Als renommierte Unternehmensberatung sind wir auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften, ausschließlich im ärztlichen Bereich, spezialisiert. Unsere Consultants und Recruiter verfügen über langjährige Erfahrung und ein ausgedehntes Netzwerk zu Entscheidungsträgern im medizinischen Sektor. Zu unseren Auftraggebern zählen namhafte Krankenhäuser und medizinische Versorgungszentren in öffentlicher, freigemeinnütziger sowie privater Trägerschaft im gesamten Bundesgebiet. Unser Auftraggeber ist ein innovatives und leistungsfähiges Allgemeinkrankenhaus der Schwerpunktversorgung mit ca. 490 Betten. Das Akademische Lehrkrankenhaus verfügt über 13 medizinische Fachabteilungen in zwei Betriebsstätten wo rund 1.300 Mitarbeitende beschäftigt werden. Die Geriatrische Klinik mit 71 Betten ist mit dem Qualitätssiegel Akutgeriatrie ausgezeichnet und ist gemeinsam mit der Orthopädischen und Unfallchirurgischen Klinik als Alterstraumatologisches Zentrum zertifiziert. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der palliativen Betreuung. Gesucht wird ein Facharzt (m/w/d) für die Geriatrie Ihr Profil: Sie sind Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin, Allgemeinmedizin oder Neurologie Sie verfügen idealerweise über die Zusatzbezeichnung Geriatrie oder bringen die Bereitschaft mit, diese zu absolvieren Sie bringen eine hohe Fachkompetenz mit und verfügen über ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Engagement und Freude an der Arbeit im Team bringen Sie mit Sie identifizieren sich mit den Zielen eines kirchlichen Trägers Ihre Vorteile: eine vielseitige Aufgabe und ein spannender Verantwortungsbereich angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kompetenten und engagierten Team eine attraktive, tarifliche Vergütung inklusive Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge kostenfreier Zugang zur digitalen Plattform für medizinisches Wissen von AMBOSS attraktive Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits großes Angebot an gesundheitsfördernden Maßnahmen zentrale Lage mit hervorragender Anbindung Wenn diese Vakanz Ihr Interesse geweckt hat, freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: Jetzt bewerben Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Rainer Offermann unter der Nummer 089 / Jetzt bewerben- 11 gerne zur Verfügung. Die Stelle sagt Ihnen nicht zu? Auf Jetzt bewerben warten viele weitere Top-Stellenangebote auf Sie, schauen Sie vorbei.
Für eine Akutklinik im Raum Bremen mit ca. 180 Betten suchen wir einen erfahrenen Sektionsleiter Geriatrie | Akut (m/w/d) , der mit fachlicher Expertise und Führungskompetenz die geriatrische Abteilung verantwortet und weiterentwickelt. In dieser Schlüsselposition tragen Sie aktiv zur Gestaltung der geriatrischen Akutversorgung bei und bieten eine exzellente Betreuung für die älteren Patienten. Wenn Sie eine verantwortungsvolle Führungsrolle in einem interdisziplinären Team übernehmen möchten und gleichzeitig einen positiven Beitrag zur Weiterentwicklung der Klinik leisten wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Das Angebot / Ihre Benefits Verantwortungsvolle Position: Als Sektionsleiter Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Bremen haben Sie die Möglichkeit, die geriatrische Versorgung in einer etablierten Klinik aktiv mitzugestalten und Ihre Visionen in der Patientenversorgung umzusetzen. Karriereentwicklung und Weiterbildung: Die Klinik bietet Ihnen umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit Sie Ihre berufliche Entwicklung stetig vorantreiben können. Zudem fördern wir Sie in der Aus- und Weiterbildung von Führungskräften. Moderne Klinik und Ausstattung: Der Klinik im Raum Bremen ist auf dem neuesten Stand der Medizintechnik und bietet Ihnen eine exzellente Infrastruktur, um Ihre Arbeit optimal auszuführen. Attraktive Vergütung und Benefits: Die Klinik bietet Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge sowie umfangreiche Zusatzleistungen, die Ihre Arbeit bei uns noch attraktiver machen. Work-Life-Balance: Durch flexible Arbeitszeiten, eine familienfreundliche Arbeitsumgebung und die gute Erreichbarkeit unserer Klinik bieten wir Ihnen eine ideale Balance zwischen Beruf und Privatleben. Ihr Profil als Sektionsleiter Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Bremen Facharztausbildung: Sie verfügen über eine Facharztanerkennung in Geriatrie und haben Erfahrung in der Akutgeriatrie. Führungskompetenz: Sie sind eine erfahrene Führungskraft und haben Freude daran, ein interdisziplinäres Team zu leiten und zu motivieren. Engagement und Empathie: Sie zeigen ein hohes Maß an Empathie und haben ein tiefes Verständnis für die speziellen Bedürfnisse älterer Patienten. Qualitätsbewusstsein: Sie haben Erfahrung in der Umsetzung von Qualitätsmanagement und der Einführung neuer Versorgungskonzepte. Kommunikationsstärke: Sie sind in der Lage, klar und strukturiert zu kommunizieren und fördern eine offene, kooperative Zusammenarbeit innerhalb des Teams. Ihre Aufgaben als Sektionsleiter Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Bremen Fachliche Leitung und Organisation: Sie übernehmen die Leitung der geriatrischen Abteilung und steuern die medizinische Versorgung der geriatrischen Patienten im Akutbereich. Innovative Behandlungskonzepte: Sie entwickeln und implementieren moderne, evidenzbasierte Konzepte für die Akutgeriatrie und sorgen dafür, dass unsere Patienten eine ganzheitliche, bedürfnisorientierte Behandlung erhalten. Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit Fachärzten, Therapeuten, Pflegekräften und Sozialarbeitern zusammen, um eine exzellente, patientenorientierte Versorgung zu gewährleisten. Führung und Teamentwicklung: Sie führen das Team der geriatrischen Fachärzte, fördern die kontinuierliche Fortbildung und unterstützen die fachliche Weiterentwicklung Ihrer Kollegen und Kolleginnen. Qualitätssicherung und Weiterentwicklung: Sie sorgen für die kontinuierliche Verbesserung der Behandlungsqualität, implementieren Standards und sind aktiv an der Weiterentwicklung der Klinikprozesse beteiligt. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Sektionsleiter, Sektionsleiterin, Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Altersmedizin, Geriatrische Akutmedizin, Akutklinik, Vollzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Sektionsleiter Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Bremen.
Für eine moderne und leistungsstarke Akutklinik im Raum Hannover mit rund 360 Betten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen und engagierten Oberarzt Urologie | Akut (m/w/d) . Die Klinik bietet ein breit gefächertes urologisches Leistungsspektrum – von konservativen Therapien bis hin zu komplexen operativen Eingriffen – und ist mit moderner Medizintechnik auf dem neuesten Stand ausgestattet. Die urologische Abteilung ist sowohl organisatorisch als auch medizinisch hervorragend etabliert und wird durch ein kollegiales und multiprofessionelles Team getragen. Als Oberarzt (m/w/d) übernehmen Sie nicht nur Verantwortung in der Patientenversorgung, sondern gestalten aktiv die Weiterentwicklung der Abteilung und die Ausbildung der nachrückenden Kolleg:innen mit. Das Angebot / Ihre Benefits als Oberarzt Urologie | Akut (m/w/d) im Raum Hannover Attraktive und leistungsbezogene Vergütung: Sie profitieren von einer attraktive Vergütung von Jetzt bewerben,- EUR p.a. mit zusätzlichen betrieblichen Sozialleistungen und Altersvorsorge. Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten : Sie erhalten Zugang zu digitalen Lernplattformen, Fachliteratur und Fortbildungsveranstaltungen – zeitlich flexibel und kostenfrei. Zusätzliche Absicherung im Krankheitsfall : Mit der Klinik-eigenen Zusatzversicherung genießen Sie exklusive Vorteile wie Wahlarztbehandlung und erweiterte Leistungen im stationären Bereich. Vielfältige Mitarbeitervergünstigungen : Sie erhalten Rabatte bei unseren Markenpartnern sowie Zugang zu zertifizierten Präventionsangeboten und Fitnesskooperationen. Nachhaltige Mobilität wird gefördert : Die Klinik beteiligt sich finanziell am Deutschlandticket und unterstützt umweltbewusstes Pendeln. Ihr Profil als Oberarzt Urologie | Akut (m/w/d) im Raum Hannover Facharztanerkennung: Sie sind Facharzt (m/w/d) Urologie und verfügen über fundierte klinische Erfahrung, insbesondere im Bereich moderner endoskopischer Operationsverfahren. Kommunikationsstärke und kollegiales Auftreten : Der professionelle und empathische Umgang mit Patient:innen, Angehörigen und dem interdisziplinären Team ist für Sie selbstverständlich. Engagement für medizinische Exzellenz : Sie setzen sich mit Begeisterung für die Weiterentwicklung von Qualität, Patientensicherheit und Prozessen ein. Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein : Sie handeln vorausschauend und mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung in der täglichen klinischen Arbeit. Erfüllung gesetzlicher Vorgaben : Sie besitzen den notwendigen Nachweis über die Immunisierung gegen Masern gemäß Infektionsschutzgesetz. Ihre Aufgaben als Oberarzt Urologie | Akut (m/w/d) im Raum Hannover Eigenständige fachärztliche Betreuung der Patient:innen: Sie übernehmen die umfassende Versorgung in der Urologie – konservativ und operativ – mit modernsten Verfahren und einem hohen Qualitätsanspruch. Mitwirkung bei der strategischen Ausrichtung der Abteilung : Gemeinsam mit der Klinikleitung gestalten Sie die Weiterentwicklung des urologischen Leistungsspektrums und bringen Ihre Ideen aktiv ein. Breites operatives Spektrum mit moderner Ausstattung : Unsere Klinik bietet vielfältige Eingriffsmöglichkeiten, unter anderem im Bereich der Endourologie, der minimalinvasiven Chirurgie sowie der Tumorchirurgie. Kooperation auf Augenhöhe im interdisziplinären Team : Sie arbeiten eng mit den Kolleg:innen aus der Inneren Medizin, Onkologie, Radiologie und Anästhesie zusammen – für eine bestmögliche Patientenversorgung. Mitarbeit in Fort- und Weiterbildung : Sie fördern die ärztlichen Kolleg:innen in ihrer Entwicklung und geben Ihr Wissen im Rahmen von Schulungen, Visiten und Fallbesprechungen weiter. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Oberarzt, Oberärztin, Funktionsoberarzt, Funktionsoberärztin, urologische Versorgung, minimalinvasive Urologie, transurethrale Eingriffe, medizinische Führungsposition, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Oberarzt Urologie | Akut (m/w/d) im Raum Hannover.
https://www.top-itservices.com/interne-karriere/best-place2grow Tätigkeiten Gehe auf die Jagd: Du recherchierst potenzielle Neukunden im B2B Bereich mit spannenden Projekten für unsere IT-Experten und übernimmst die gezielte Akquise per Telefon oder über LinkedIn Sei unser Aushängeschild: Du bist die aufmerksame und freundliche Stimme am Telefon, die den Kundenkontakt mit Neu- und Bestandskunden zu einem einzigartigen Erlebnis macht Sei unser Wachstumsmotor: Du bist für die Planung und Umsetzung von Akquisemaßnahmen zur Gewinnung von Neukunden verantwortlich Bringe Dich ein: Durch den strategischen Ausbau unseres Kundenportfolios sowie der Organisation der Vertriebsprozesse für unsere Vertriebler, nimmst Du im Vertriebsteam eine zentrale Rolle ein Anforderungen Die Theorie sitzt: Du verfügst über eine Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise mit Schwerpunkt in der Neukundengewinnung, oder eine vergleichbare Qualifikation Du willst ans Ziel: Du hast Deine Karriere im Blick und bringst erste Berufserfahrung in der telefonischen Lead Generierung mit – idealerweise im B2B-Umfeld Du überzeugst: Du gewinnst Menschen für Dich – vor allem im telefonischen Kontakt Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie ein routinierter Umgang in MS Office runden Dein Profil ab Team https://www.top-itservices.com/web/startseite/interne-karriere/team/dort... Bewerbungsprozess https://www.top-itservices.com/interne-karriere/bewerbungsprozess
Über uns Für ein etabliertes Unternehmen im Bereich Management- und Serviceleistungen suchen wir einen (Lead-) Systemadministrator (gn). Als zentrale Dienstleistungsgesellschaft übernimmt das Unternehmen Schlüsselaufgaben in IT, Finanzen, Marketing und HR und unterstützt damit rund 800 Mitarbeitende an über 50 Standorten deutschlandweit. Eingebunden in ein starkes Unternehmensnetzwerk, gestaltet es innovative und effiziente Lösungen für verschiedene Geschäftsbereiche. Aufgaben Möglichkeit zur Leitung des IT-Systemadministrationsteams und strategische Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur Installation, Überwachung und Optimierung von IT-Systemen und Netzwerken Sicherstellung der Verfügbarkeit und Stabilität der IT-Umgebung Mitarbeit an IT-Projekten wie Integrationen, Migrationen und Rollouts Planung und Durchführung von Wartungsarbeiten, Sicherheits-Updates und Patches Überwachung der Infrastruktur durch Monitoringsysteme und Optimierung bestehender Prozesse 2nd- und 3rd-Level-Support für interne Fachbereiche und Business Units Administration von Microsoft-Serversystemen, Active Directory und Berechtigungsmanagement Zusammenarbeit mit internen und externen IT-Teams zur Umsetzung von IT-Projekten Profil Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (gn) für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der Verwaltung von Microsoft Windows Server 2016-2022, Active Directory, Fileserver, DFS-R und Hyper-V Erfahrung mit Netzwerktechnologien (DNS, DHCP, TCP/IP) sowie Cloud-Services und IT-Sicherheitslösungen (Firewalls, VPNs, Endpoint Protection) Kenntnisse in der Entwicklung von Backup-Strategien und der sicheren Wiederherstellung von Daten Umgang mit IT-Ticketsystemen, CMDBs und strukturierter Projektplanung sowie Installation und Wartung von Hardware und Software Geübte Diagnose und schnelle Lösung von System- und Netzwerkproblemen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Problemlösungsfähigkeiten, Teamarbeit, Zeitmanagement und hohe Kundenorientierung Wir bieten Bis 80.000€ Bruttojahresgehalt Flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub Flache Hierarchien Vielfältige Benefits wie Betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Bikeleasing Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertigen Technologien Offene und kommunikative Unternehmenskultur Kontakt JESSICA HARDT E-Mail: jessica.hardt@rocketroad.de Mobil: +49 (0) 15780559944 ROCKET ROAD GMBH Im Breitspiel 7 69126 Heidelberg www.rocketroad.de
Kommunikationsmanager (m/w/d) mit Fokus auf Musical-Themen View job here Wir, die Semmel Concerts Entertainment GmbH, sind ein führender Veranstalter im deutschsprachigen Europa. Wir begeistern jährlich über 5 Millionen Besucher mit Konzerterlebnissen aller Genres. Unter dem Dach der CTS Eventim nehmen wir eine nationale und internationale Spitzenposition im Live Entertainment ein. Wir suchen konzertbegeisterte, musicalliebende, showenthusiastische und ausstellungsverrückte Live-Profis und solche, die es werden wollen! Willkommen in der Welt des Live Entertainments als: Kommunikationsmanager (m/w/d) mit Fokus auf Musical-Themen Vollzeit Mannheim, Deutschland - Hybrid - Mit Berufserfahrung 25.07.25 Das ist der Job: Als Kommunikationsmanager*in / Manager*in Media Relations verantwortest Du vom Standort Mannheim für verschiedene Musical-Themen die nationale Presse- und Öffentlichkeitsarbeit. Zu Deinen Aufgaben gehören u.a.: Planung und Durchführung vielseitiger PR-Aktivitäten mit den gängigen PR-Tools Recherche und Erstellung von Pressematerial Erstellen der regelmäßigen nationalen Medieninformationen Akquise und Betreuung einschlägiger nationaler Medienpartner (Print, TV, Online, Radio, Influencer) Radio-Akquise Einsatz des PR-Instrumenten-Mix inkl. Web 2.0 Enge Zusammenarbeit mit Projektmanager*innen, Fachabteilungen, Managements und externen Partnern Nutzung klassischer Kommunikationsinstrumente sowie neuer digitaler Medientools Das bist Du: Begeistern kann nur, wer selbst begeistert ist! Wenn also tiefe Leidenschaft fürs Live Entertainment in Dir steckt, Du kommunikationsstark, neugierig und kreativ bist, dann passt Du zu uns. Hast Du zudem einen guten Draht in die nationale Medienlandschaft, arbeitest strukturiert sowie selbstverantwortlich und lässt Dich durch nichts aus der Ruhe bringen? Dann gehören wir definitiv zusammen! Darüber hinaus wünschen wir uns von Dir: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Kulturmanagement, Kommunikation oder PR Mehrjährige praktische Erfahrung in der Pressearbeit im Entertainment- oder Kulturbereich, idealerweise im Bereich Musical, Show, Konzert Guter Überblick über die Radiolandschaft DACH ist von Vorteil Gute Kontakte in der nationalen Medienlandschaft sind von Vorteil Erfahrung mit und Kontakte in das Musik- und Konzertbusiness sind wünschenswert Social Media-Affinität Selbstständiges Arbeiten, Übernahme von Verantwortung und die Fähigkeit im Team zu agieren Ein stilsicheres sprachliches Ausdrucksvermögen (C2 Niveau), auch in englischer Sprache Bereitschaft zur Abend- und Wochenendarbeit sowie zu Dienstreisen Das bieten wir: Ein gut erreichbares Büro in Mannheim + die Möglichkeit, teilweise Remote zu arbeiten Zusammenarbeit mit einer Vielzahl an kreativen und wortgewandten Medienprofis Förderung Deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Zuschüsse für Deine private Altersvorsorge, individuelles Gutscheinmodell und weitere Benefits Dienstrad-Leasing Firmenhandy We are passionate about Entertainment. Wir sind ein Team mit dem ständigen Wunsch, die Projekte und Marken von Semmel Concerts voranzubringen und wagen Neues. Vielfalt und Toleranz sind uns wichtig, unser Team ist so bunt wie unsere Projekte. Vom Front Office Management bis zum Project Management trägt jede*r einzelne Mitarbeiter*in dazu bei, dass am Ende aus vielen kleinen Teilen ein großes Ganzes wird: Ein tolles Erlebnis für die Besucher*innen. Wir lernen jeden Tag dazu, treffen schnelle Entscheidungen und leben eine offene Kommunikation. Bist auch Du reif für LIVE? Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftigen Unterlagen! Ansprechpartner Rico Scholz HR Manager Online bewerben Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden
Become part of Lummus Novolen Technology GmbH , the Lummus Technology Polymers Business Unit, where we develop, globally license and service a portfolio of polymer technologies such as the successful Novolen® PP (the #1 licensed polypropylene technology in recent years), EXCENE™ HDPE, Hyperlene™ LDPE/EVA and Saplene™ Superabsorbent Polymer technology. We also develop and provide polymerization catalysts for use in our processes and continuously develop new products to meet the latest market requirements. Lummus Technology is developing solutions to manage the transition to a sustainable refining, petrochemical and polymer industry, and this includes polymer recycling technologies, energy efficient production routes, and bio-based feedstock processes with zero or even net-negative CO2 emissions. Join us on this journey to a sustainable future! Business Development Manager (m/f/d) Polyolefin Technologies For Lummus Novolen Technology GmbH in Mannheim/ Germany we are looking for a Business Development Manager (m/f/d) - Polyolefin Technologies to join our Sales team. Key Responsibilities The incumbent is responsible for all commercial/contractual activities related to licensing, catalysts and technical services linked to the sale of PP, HDPE, LDPE and SAP technology licenses. The area of responsibility is regional; focus will be the Americas or Asia (excluding China) or E. Europe, depending on the candidate chosen and general licensing team workload. Identifying and developing new business opportunities for PP, HDPE, LDPE and SAP and related catalysts (if applicable) and technical services Supporting the development of global commercial and marketing strategies by providing market intelligence Developing and maintaining optimal relationship with key personnel of potential clients and involving senior management where required Coordinating proposal risk analysis Preparing commercial offers and coordinating timely delivery of technical proposals Preparing and making client presentations for technology sales Reviewing and approving contract terms and conditions, whilst coordinating with management, legal and finance departments Negotiating license, engineering, catalyst sales and technical service agreements Accompanying prospective licensees for visits to reference plant Commercial liaison with relevant licensor partners Skills, Knowledge & Expertise BSChE/MSc with a minimum of 10 years of experience in R&D, process design, manufacturing, and/or technology licensing of polyolefins (preferable) or petrochemicals technologies (acceptable if relevant) Previous experience in marketing/sales in an international environment Strong background in petrochemicals / polyolefins Interest in being knowledgeable in PP, HDPE, LDPE and SAP process technology Petrochemical/polyolefins operations/planning/consulting background is desirable Strong leadership abilities and excellent interpersonal skills Strong communicator with excellent written and oral communication skills Able to develop strong relationships with clients at all levels in the organization, incl. top-management Strong commercial savvy and negotiating skills Extensive travel will be required (around 40-60%, with occasional peaks above) Benefits Permanent employment contract Attractive / above-average remuneration Vacation pay, end-of-year compensation 30 days of annual leave Pension plan Gym / Fitness cooperation Company health management Very good work-life balance due to trust-based working Employment in a steadily growing company in a crisis-proof industry Challenging tasks, short decision-making processes and a lot of personal responsibility International environment Familiar working atmosphere Regular employee events Induction with "job mentor" Continuing education and training opportunities Weekly fruit basket and free drinks (coffee, tea, water) Employee offers from corporate benefits This is us, this is Lummus. Join us on this journey to a sustainable future! Visit our webpage for more information: www.lummustechnology.com We look forward to receiving your application! Lummus Novolen Technology GmbH Human Resources Gottlieb-Daimler-Strasse 2 | 68165 Mannheim Lummus Technology/Polymer Technologies
Wir suchen ab sofort für einen Kunden in Mannheim und Heidelberg mehrere Fensterbauer (m/w/d) in der Montage in Vollzeit (AZ-Rahmen: Mo. bis Fr. 7 bis 17 Uhr/35-40 Wochenstd.). Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Glaser/-in Fenster- und Glasfassadenbau oder artverwandt Berufserfahrung Führerschein Klasse 3 handwerkliches Geschick selbständige Arbeitsweise Ihre Aufgaben: Einbau von Kunststoff-, Alu und Holzfenstern Montieren von Bauteilen Fachgerechtes Erledigen von Ausbesserungsarbeiten Haben wir Ihre Interesse geweckt? Dann freut sich Herr Jutzi auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise per email Jetzt bewerben
Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-c53b64f2-2037-4df8-a410-1c0a010a8575 * Was wir Ihnen bieten: * Strukturierter Onboarding‐Prozess mit vorab bereitgestellten Projektinfos, Welcome Days für Netzwerkaufbau und persönliches Coaching durch Ihr zukünftiges Team * Generationenübergreifende Fortbildung, maßgeschneiderte Führungskräfte‐ und Nachwuchstalentenwicklung sowie Budget und Coaching im Innovation Hub für digitale und kreative Projekte * Abwechslungsreiche Aufgaben in nationalen und internationalen Bauprojekten, flexible mobile und hybride Arbeitsmodelle für maximale Eigenverantwortung * Leistungsgerechte Vergütung nach aktuellen Tarifen der Baubranche mit transparenter Gehaltsstruktur * Ausgeglichene Work‐Life‐Balance dank flexibler Arbeitszeiten, großzügigen Urlaubstagen, bezahltem Sonderurlaub bei Lebensereignissen und zusätzlichen Freistellungstagen für langjährige Mitarbeitende * Aktiver Teamgeist durch Firmenläufe, hauseigene Sport‐Events wie den Implenia Fußball‐Cup und regelmäßige Firmenfeiern zum gemeinsamen Feiern von Meilensteinen * Mobilitätspaket mit vergünstigtem Dienstfahrrad‐Leasing und Dienstwagen für ausgewählte Funktionen, damit Sie sicher und umweltbewusst unterwegs sind * Umfangreiche Mitarbeiterangebote mit Rabatten auf Produkte namhafter Partner und Ferienbetreuung für Ihre Kinder während der Sommerferien * Ganzheitliche Gesundheitsförderung und Vorsorge mit Firmenfitness‐Programm, Seminaren zu Fitness und Ernährung, Präventionsangeboten und attraktiven Altersvorsorge‐Optionen * Aufgaben * Sie sind für die Errichtung, Wartung und Prüfung von elektrischen Anlagen auf den Baustellen zuständig * Sie verantworten die Reparatur und Prüfung von elektrischen Betriebsmitteln und Anlagen sowie Baumaschinen * Im Zuständigkeitsbereich Ihres Standorts übernehmen Sie Montagetätigkeiten * Zu Ihren Aufgaben gehört die Fehlersuche und Reparatur an Baugeräten (Spezialtiefbau, Tunnelbau, allgemeine Baumaschinen) * Worauf wir bauen * Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker oder Elektromonteur (m/w/d) * Einschlägige Berufserfahrung für das genannte Aufgabengebiet wünschenswert * Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise * Service- und kundenorientiertes Auftreten * Führerschein Klasse B vorausgesetzt, Klasse C1E wünschenswert * Gute Deutschkenntnisse Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-c53b64f2-2037-4df8-a410-1c0a010a8575
Machen Sie den Unterschied! Werden Sie Notfallsanitäter (m/w/d) bei all.medi und arbeiten Sie in einem Umfeld, dass Ihre Expertise schätzt und Ihre berufliche Entwicklung fördert. Begleiten Sie die Patienten während des Einsatzes kompetent und empathisch. Seien Sie dabei, wenn es darauf ankommt! Freuen Sie sich auf: einen unbefristeten Arbeitsvertrag Attraktive Bezahlung ab 19€ 30 Tage Urlaub, eine sichere Urlaubsplanung Urlaub- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeitmodelle Jobticket oder Fahrtkostenerstattung Oder die Möglichkeit zur Nutzung eines Firmenfahrzeugs mit Tankkarte Kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte bei Markenherstellern Das sind Ihre Aufgaben: Beurteilung der Gesamtsituation, des Gesundheitszustandes und der Notwendigkeit weiterer Maßnahmen am Einsatzort Lebensrettende Maßnahmen Erstversorgung von Wunden und Zuständen aller Art Dokumentation des Einsatzes, sowie Reinigung und Desinfektion des Fahrzeugs und der Rettungsmittel Das sollten Sie mitbringen: Abgeschlossene Berufsausbildung zur Notfallsanitäter (m/w/d) oder Rettungsassistenten (m/w/d) mit Zertifikat Führerschein Klasse c1 Klingt spannend? Dann lernen Sie uns kennen und starten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, egal ob ONLINE , telefonisch **** oder per Mail. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne Montag - Freitag zwischen 08:00 - 17:00 Uhr unter Jetzt bewerbenzur Verfügung!
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