Personalsachbearbeiter (m/w/d)
IP innovativ Personal GmbH - 42659, Solingen, DE
Für ein renommiertes Kundenunternehmen aus Solingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Personalverwaltung. Ihre Aufgaben: - Eigenständige, ergebnisverantwortliche Personalsachbearbeitung unter Berücksichtigung weiterer Mitbestimmungsgremien - Berücksichtigung und Umsetzung aktueller Verfügungen unter Anwendung des TVöD VKA (Kommunen) - Stammdaten und Bewegungsdatenpflege in SAP HR und SPX - Eigenständige Bearbeitung und Erstellung von Anträgen und Bescheinigungen für Mitarbeiter*innen - Reisekostenabrechnungen - Pflege von unstetigen Bezügebestandteilen in SAP HR - Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen - Diverse administrative Tätigkeiten im Personalbereich - Mitarbeit und Hilfestellung im Personalwesen mit Projektcharakter - Persönliche Betreuung und Beratung sämtlicher Berufsgruppen im Zuständigkeitsbereich - Tätigkeiten nach erfolgter Einarbeitung auch im Homeoffice möglich! Zwingende Voraussetzungen: - Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum*zur Personalfachkaufmann*frau - alternativ mindestens eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung im Personalbereich - Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht des TVöD - gute Kenntnisse im SAP HCM Wünschenswert sind: - fundierte IT- und MS-Office Kenntnisse - Kenntnisse des allgemeinen Verwaltungsrechts - hohes Engagement - Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung - selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationstalent - Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen - Kooperations- und Teamfähigkeit Haben wir Ihr Interessen geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an Info@innovativpersonal.de oder direkt persönlich in unserer Niederlassung. Wir sind IP innovativ Personal - Der spezialisierte Personaldienstleister für kaufmännisches Personal und Pflegeberufe. Wohlbefinden und Wertschätzung stehen seit 2006 in unserem Familienunternehmen im Mittelpunkt.
Produktionshelfer (m/w/d) Equal Pay n. 4 Wochen
DEKRA Arbeit GmbH - 42651, Solingen, DE
Als eines der erfolgreichsten und innovativsten Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland suchen wir für unseren renommierten Kunden in Wermelskirchen ab sofort eine/n Montagemitarbeiter (m/w/d) Rollenmontage in Vollzeit. Ihre Aufgaben: - Montage von Rollen und Rollenteilen an verschiedenen Werkstationen - Beschaffen von Material und Bestücken des Arbeitsplatzes - Montage sowie Vor- und Nachbearbeitung der Fertigungsteile - Sichtkontrolle und Qualitätsprüfung der produzierten Teile Ihr Profil: - Erste Berufserfahrung in der Maschinenbedienung und der Metallbearbeitung von Vorteil - Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit - Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtbetrieb Was wir Ihnen bieten: - Eine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Einen festen und unbefristeten Arbeitsvertrag sowie Branchenzuschläge nach BAP-Tarifvertrag - Verschiedene Zulage und Prämien - Eine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Dies dauert nur 1 Minute. Bewerben Sie sich doch gleich. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
Leiter Qualitätsmanagemen (m/w/d) - Metallindustrie
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 42657, Solingen, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein international agierendes Traditionsunternehmen aus dem Bereich der Metallverarbeitung, mit Sitz im Raum Wuppertal. Im Exklusivmandat unterstützen wir das Unternehmen bei der Suche nach einem Leiter Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung (m/w/d). Dabei übernehmen Sie die Führung und Weiterentwicklung eines mehrköpfigen Teams, organisieren das Qualitätsmanagement, verantworten die stetige Optimierung der Qualitätsmanagementsysteme nach ISO 9001, analysieren Prozesse und entwickeln Maßnahmen zur Einhaltung der Qualitätsstandards. Sie verfügen über einschlägige Erfahrung im Qualitätsmanagement? Zudem besitzen Sie die Fähigkeit, Mitarbeitende zu führen sowie Prozesse zu analysieren und optimieren? Dann freuen wir uns auf den Austausch mit Ihnen. (SKO/124083) Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung für die Mitarbeitenden des Qualitätswesens Kontinuierliche Optimierung des Qualitätsmanagementsystems und Maßnahmenentwicklung für die Einhaltung von Prozess- und Qualitätsstandards Durchführung und Analyse von internen und externen Audits sowie die Schulung von Mitarbeitenden Gewährleistung von Rechts- und Normkonformität der Produkte sowie die Ursachenanalyse und Dokumentation bei Qualitätsmängeln Enge Zusammenarbeit mit der Betriebsleitung sowie Kommunikation mit externen QS-Beauftragten und Kunden Profil Abgeschlossenes technisches Studium, eine technische Ausbildung mit Weiterbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Ausgeprägte Affinität für das Qualitätswesen und Erfahrung im Qualitätsmanagement Idealerweise haben Sie Erfahrung in Produktionen mit Metallprodukten und können auf erste Erfahrung in der Teamführung zurückgreifen Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Vorteile Ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen, flachen Hierarchien, sowie Gestaltungs- und Handlungsspielraum Attraktives Gehaltspaket inkl. toller Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Parkplatz Eine langfristige Perspektive bei einem Top-Player der Branche Referenz-Nr. SKO/124083
Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d) € 2.000 Willkommensbonus, bezahlte Weiterbildungen, hohe Z
TROVA Personal- und Managementberatung - 42651, Solingen, DE
€ 2.000 Willkommensbonus, Übertarifliche Bezahlung und zahlreiche attraktive Zulagen Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d) € 2.000 Willkommensbonus, bezahlte Weiterbildungen, hohe Zulagen in Solingen Unser Kunde betreibt ein großes außerklinisches Beatmungszentrum für beatmungspflichtige Menschen ab 18 Jahren. Diese Spezialeinrichtung auf hohem medizinischen Niveau bietet eine einmalige Mischung aus Atmungstherapie, außerklinischer Beatmung und betreutem Wohnen. Alle Räumlichkeiten sind so konzipiert, dass sie den hier lebenden Menschen ein selbstbestimmtes Leben ermöglichen und ihre Wünsche und Gewohnheiten berücksichtigen. € 2.000 Willkommensbonus Übertarifliche Bezahlung und zahlreiche attraktive Zulagen Freistellung und Kostenübernahme für den Erwerb zusätzlicher beruflicher Qualifikationen zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, private Krankenzusatzversicherung Angenehme, wertschätzende Arbeitsumgebung Ihr zukünftiges Aufgabengebiet: Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team aus Pflegefachkräften, Atemtherapeuten und Sozialpädagogen und werden durch externe Ärzte / Ärztinnen, Logopäd/innen, Physiotherapeut/innen und Ergotherapeut/innen eng und partnerschaftlich unterstützt. Die Einrichtung liegt 20km von Solingen entfernt: in Wuppertal. Falls Sie noch wenig oder keine Erfahrung in der Beatmungspflege haben werden Sie gründlich und systematisch eingearbeitet. Sie bekommen dann auch Weiterbildungen in diesem Bereich bezahlt und werden dafür freigestellt. Ab Tag 1 dieser Weiterbildung bekommen Sie eine Zulage von € 400. Betreuung, Pflege und Versorgung von beatmeten Patienten Bedienung von Beatmungsgeräten und medizinischer Kontrollgeräten Verabreichung von Medikamenten nach ärztlicher Anweisung Einhaltung und Sicherstellung der Sicherheits- und Hygienevorschriften Durchführung der Dokumentation Ihr Profil: Sie sind Pflegefachkraft (m/w/d) und haben schon Berufserfahrung gesammelt. Falls Sie noch wenig oder keine Erfahrung in der Beatmungspflege haben, machen Sie sich bitte keine Gedanken - Sie werden gründlich und systematisch eingearbeitet. Sie bekommen dazu eine Weiterbildung in der außerklinischen Beatmung bezahlt und werden dafür freigestellt. Wir wünschen uns von Ihnen: Hohe pflegerische und soziale Kompetenz und Bereitschaft zur eigenverantwortlichen Mitarbeit Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Lust auf die innovative Versorgung von beatmeten Menschen in der Langzeitpflege und die Mitgestaltung neuer Pflege- und Versorgungskonzepte Gute Deutschkenntnisse Wir bieten Ihnen: € 2.000 Willkommensbonus unbefristete Festanstellung direkt in der Einrichtung (keine Zeitarbeit; ANÜ oder dergleichen) übertarifliche Bezahlung in Anlehnung an den individuellen Aufgabenbereich und die persönliche Qualifikation Viele attraktive Zulagen: außerklinische Beatmung: € 400 pro Monat (Ab Tag 1 der begonnenen Weiterbildung bekommen Sie eine Zulage von € 400) Pflegezulage: € 150 pro Monat Wechselschichtzulage: € 155 + Zulagen für Nacht, Sonntags- oder Feiertagsdienste Praxisanleitung: € 250 pro Monat Palliativpflege € 400 pro Monat außerklinische Beatmung: € 400 pro Monat (Ab Tag 1 der begonnenen Weiterbildung bekommen Sie eine Zulage von € 400) Wundmanagement: individuelle Zulage Hygienebeauftragte/r: individuelle Zulage Qualitätsmanagement: individuelle Zulage Zulage für kurzfristige Übernahme von Diensten: € 120 - 150 pro Einspringen Weihnachtsgeld: 80 - 100% eines Monatsgehaltes sorgfältige Einarbeitung durch ein nettes, erfahrenes Team unterschiedliche Arbeitszeitmodelle (Teilzeit) Dienstpläne werden jeweils für einem Monat erstellt, damit die Freizeit planbar ist. 30 Tage Urlaub + 1 zusätzlicher Urlaubstag für Nichtraucher 38,5h Woche persönliche Fort- und Weiterbildung, Freistellung und Kostenübernahme für den Erwerb zusätzlicher beruflicher Qualifikationen, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen Fachkongresse zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, private Krankenzusatzversicherung Mitarbeitervorteile als Mitglied eines großen Wohlfahrtsverbandes Zusammenarbeit mit einem motivierten engagierten Team Eine angenehme, wertschätzende Arbeitsumgebung JobRad So geht es weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Oder: Schicken Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per WhatsApp oder per Email und nennen uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, können Sie auch gleich hier einen Termin in unserem Kalender auswählen. Handy: 0152-0568-5180 Rufen Sie uns gerne spontan an: Mo. - Fr. 09:00 - 20:00, samstags 10:00 - 17:00 Whatsapp: 0152-0568-5180 Schreiben Sie uns kurz, wir antworten Ihnen dann zügig Email: thomas.hladik@trova.consulting
IT Service Desk Engineer (m/w/d)
hyrUP GmbH - 42697, Solingen, DE
Über uns Unser Kunde aus dem Gesundheitssektor im Großraum Köln sucht einen IT Service Desk Engineer (m/w/d) für eine unbefristete Festanstellung. Aufgaben Bearbeitung von Anfragen im Client-, Server- und Netzwerkbereich über das Ticketsystem Matrix42, Beantwortung erster Fragen per Remote oder vor Ort und Weiterleitung an den nachgelagerten Support bei Bedarf. Erstellung und Pflege von IT-Dokumentationen sowie Verwaltung der Asset-Datenbank. Installation, Konfiguration und Verwaltung unserer Hardware und Software im Clientbereich, z. B. bei Auf- oder Umbauten von Arbeitsplätzen. Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung unserer Prozesse. Unterstützung bei Systemerweiterungen, Release-Wechseln und der Einführung neuer IT-Lösungen. Einleitung präventiver Maßnahmen zur Störungsminimierung. Profil Berufserfahrung im IT Service Desk. Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker*in der Fachrichtung Systemintegration (idealerweise). Erfahrungen in der System- und Netzwerkadministration, ITIL-Kenntnisse und Erfahrungen mit Matrix42 von Vorteil. Kenntnisse der MS-Office-Produkte und Interesse, sich regelmäßig fortzubilden. Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Level Führerschein der Klasse B (wünschenswert). Das Angebot Sicherer Arbeitsplatz in einer krisenbeständigen Branche. Hybrides Arbeiten Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben. Unbefristete Vollzeitstelle (40 Stunden/Woche) mit 30 Tagen Urlaub. Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Komplett bezuschusstes Deutschlandticket oder ein Job-Rad. Erhöhte Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge sowie ein Gesundheitskonto Kontakt Lassen Sie keine Zeit verstreichen und bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als IT Service Desk Engineer (m/w/d) bei Frau Klimentina Sarbin (k.sarbin@hyrup.de). Du erreichst mich unter der Rufnummer (0211 54247136). Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Filialleiter (m/w/d)
Action - 42651, Solingen, DE
Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 40 Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel und möchtest die Verantwortung für eine Filiale und das Team übernehmen? Dann werde Teil eines internationalen Einzelhandelsunternehmens und leite eine Filiale in Deiner Wohnortnähe. Mit wöchentlich 150 neuen Produkten fordern wir die Kreativität und den Unternehmergeist heraus und kein Tag gleicht dem anderen. Unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten - werde Manager deiner eigenen Karriere. Arbeiten wo Action ist! Du übernimmst gemeinsam mit der stellvertretenden Filialleitung die Führungsrolle für das komplette Team. Dabei sorgst Du für den richtigen Bestand der Waren und verantwortest die tägliche Kassenabrechnung. Ebenso steuerst Du den Verkauf und hast das Gesamtbild der Filiale im Blick. Du baust das Team auf, rekrutierst Mitarbeitende, förderst deren Weiterentwicklung und planst die Arbeits- und Einsatzzeiten. Im regelmäßigen Austausch mit der Regionalleitung besprichst Du die Ergebnisse und die Entwicklung der Filiale. Durch all diese Tätigkeiten trägst Du maßgeblich zum Erfolg von Action bei. Das bieten wir Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungs-bewusstsein Du hast Freude daran, ein Team von ca. 20 Mitarbeitenden zu unterstützen, zu führen und zu motivieren Verfügbarkeit von wöchentlich 40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Einen kühlen Kopf, auch in stressigen Situationen Bereitschaft für eine achtwöchige Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit den Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
IT Service Desk Engineer (m/w/d)
hyrUP GmbH - 42697, Solingen, DE
Über uns Unser Kunde aus dem Gesundheitssektor im Großraum Köln sucht einen IT Service Desk Engineer (m/w/d) für eine unbefristete Festanstellung. Aufgaben Bearbeitung von Anfragen im Client-, Server- und Netzwerkbereich über das Ticketsystem Matrix42, Beantwortung erster Fragen per Remote oder vor Ort und Weiterleitung an den nachgelagerten Support bei Bedarf. Erstellung und Pflege von IT-Dokumentationen sowie Verwaltung der Asset-Datenbank. Installation, Konfiguration und Verwaltung unserer Hardware und Software im Clientbereich, z. B. bei Auf- oder Umbauten von Arbeitsplätzen. Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung unserer Prozesse. Unterstützung bei Systemerweiterungen, Release-Wechseln und der Einführung neuer IT-Lösungen. Einleitung präventiver Maßnahmen zur Störungsminimierung. Profil Berufserfahrung im IT Service Desk. Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker*in der Fachrichtung Systemintegration (idealerweise). Erfahrungen in der System- und Netzwerkadministration, ITIL-Kenntnisse und Erfahrungen mit Matrix42 von Vorteil. Kenntnisse der MS-Office-Produkte und Interesse, sich regelmäßig fortzubilden. Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Level Führerschein der Klasse B (wünschenswert). Das Angebot Sicherer Arbeitsplatz in einer krisenbeständigen Branche. Hybrides Arbeiten Vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben. Unbefristete Vollzeitstelle (40 Stunden/Woche) mit 30 Tagen Urlaub. Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Komplett bezuschusstes Deutschlandticket oder ein Job-Rad. Erhöhte Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge sowie ein Gesundheitskonto Kontakt Lassen Sie keine Zeit verstreichen und bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als IT Service Desk Engineer (m/w/d) bei Frau Klimentina Sarbin (k.sarbin@hyrup.de). Du erreichst mich unter der Rufnummer (0211 54247136). Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Metallbauhelfer / Gesenkschmied (m/w/d)
DEKRA Arbeit GmbH - 42655, Solingen, DE
Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden? Herzlich willkommen bei der Dekra Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als Metallbauhelfer (m/w/d) / Gesenkschmied (m/w/d) bei unserem Kunden in Solingen in Vollzeit. Ihre Aufgaben: - Selbstständiges Bedienen des Riemenfallhammers - Beschaffen von Material und Bestücken der Maschinen - Montage sowie Vor- und Nachbearbeitung der Fertigungsteile - Sichtkontrolle und Qualitätsprüfung der produzierten Teile Ihr Profil: - Berufserfahrung in der Maschinenbedienung - Ausbildung von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich - Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit Was wir Ihnen bieten: - Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag - Eine übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz - Eine Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen. Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
Personalreferent (m/w/d)
Exclusive Associates - 42651, Solingen, DE
Überblick Unser Kunde ist ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit Schwerpunkt auf Infrastruktur, Gebäudetechnik und Fahrzeugtechnik. Innovation, Qualität und Teamgeist stehen im Mittelpunkt der Unternehmenskultur. Aufgaben Gehaltsabrechnung – Präzise und termingerecht HR-Administration – Verträge, Bescheinigungen & Personalakten professionell verwalten Recruiting – Den gesamten Bewerbungsprozess begleiten Digitalisierung – HR-Prozesse optimieren & Softwarelösungen weiterentwickeln Mitarbeiterentwicklung – Schulungen & Gesundheitsprogramme organisieren Profil Erfahrung mit der HR-Software Sage HR Suite Kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Personalwesen Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- & Sozialversicherungsrecht Strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise Vorteile Gestaltungsspielraum – Bringe eigene Ideen ein! Familienfreundliches Unternehmen mit Work-Life-Balance Attraktive Zusatzleistungen wie JobRad & mehr Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten Kontakt Schicke deine Unterlagen an Jana Malik unter j.malik@exclusive.de.com Für Fragen erreichst du sie unter der 0211 975 300-22. Wichtiger Hinweis: Diese Position erfordert eine Präsenz in Deutschland. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden.
Elektroniker (m/w/d) deutschlandweite Wartung
personalisten GmbH - 42697, Solingen, DE
Über Uns Die personalisten GmbH ist der regionale Experte für die Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften. Wir unterstützen namhafte Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal. Individuell und zielgenau. So schaffen wir beste Voraussetzungen für eine hohe Passgenauigkeit - auf beiden Seiten. Als inhabergeführtes und zukunftsorientiertes Unternehmen stehen wir für eine langfristige und faire Zusammenarbeit mit unseren zufriedenen Kunden, Kandidaten und Mitarbeitern. Von kununu.de als "Bester Arbeitgeber Düsseldorfs" ausgezeichnet, möchten wir unsere Bewerber und Kandidaten auch mit anderen "Besten Arbeitgebern" der Region zusammenbringen. Wir suchen im Auftrag unseres Kunden, einem erfolgreichen Unternehmen aus dem Bereich Fördertechnik mit Sitz in Solingen, ab sofort Dich in unbefristeter Direkteinstellung. Das Aufgabengebiet Du bist für Einsätze an den bestehenden Anlagen bei Kunden vor Ort in Deutschland verantwortlich. Dabei übernimmst du die Wartung, Reparatur und Instandhaltung der Anlagen, auch im Bereitschaftsdienst. Ebenso fällt auch die Fernwartung in deinen Aufgabenbereich. Das Anforderungsprofil Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d) und konntest idealerweise schon erste Erfahrungen in der Instandhaltung sammeln. Für den deutschlandweiten Projekteinsatz, welchen du als Chance siehst, bringst du eine hohe Flexibilität sowie volle Reisebereitschaft mit. Um dabei das Poolfahrzeug zu benutzen, musst du eine gültige Fahrerlaubnis besitzen. Das Angebot Unser Kunde bietet Dir eine langfristige Zukunft und die Möglichkeit sich innerhalb der Projektabteilung weiter zu entwickeln. Du wirst ein vielfältiges Aufgabenspektrum mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung vorfinden. Es erwarten Dich zudem schlanke Strukturen und kurze Entscheidungswege. Ansprechpartner Kerstin Kahlert Senior Recruiterin k.kahlert@personalisten.com Tel.: 0211 302061-272 Fax: 0211 302061-20 E-Mail: k.kahlert@personalisten.com www: https://www.personalisten.com
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