WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Kalkulator (m/w/d) im Bereich Schlüsselfertigbau sind Sie ein unverzichtbares Mitglied unseres Teams. Ihre Fachkenntnisse und Ihr Engagement sind von entscheidender Bedeutung, um die Rentabilität unserer Projekte zu maximieren und unseren Kunden hochwertige Lösungen zu bieten. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie dazu bei, die Zukunft des Bauwesens aktiv mitzugestalten. IHRE AUFGABEN: Erstellung von präzisen Kalkulationen und Angeboten in enger Zusammenarbeit mit internen Fachexperten Mitwirkung in agilen, interdisziplinären Teams während der Projektakquise Sichtung von Angebotsunterlagen (Pläne, Gutachten, etc.) und Prüfung auf Vollständigkeit Erstellung aussagekräftiger Leistungsverzeichnisse für alle Gewerke des Rohbaus, Ausbaus und der Außenanlagen Prüfung und Erarbeitung technischer Alternativlösungen zur Optimierung Durchführung von Vertragsverhandlungen und persönlicher Kundenkontakt IHR PROFIL: Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen oder Architektur (FH/TU/TH) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Kalkulation Schlüsselfertigbau wünschenswert Fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Kostenschätzungen und -berechnungen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Kommunikationsstärke im Kundenkontakt Eigenverantwortliche und strukturierte sowie ergebnisorientierte und kostenbewusste Arbeitsweise UNSER ANGEBOT: Hochwertige technische Ausstattung für optimale Leistung (iPhone, iPad und Laptop) Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Perspektiven, Sicherheit und Stabilität BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #InnovativBauenGemeinsamWachsen IHR KONTAKT: Marie-Therese Weymer Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
Sie bringen Erfahrung in der Entgeltabrechnung mit und möchten am Standort Stuttgart richtig durchstarten? Dann sind Sie hier genau richtig! Wir, die DIS AG, suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Kunden, ein führendes Unternehmen im Bereich öffentlicher Nahverkehr mit rund 3.000 Mitarbeitern, einen Payroll Spezialisten (m/w/d). Das Unternehmen setzt auf innovative und nachhaltige Lösungen, die den öffentlichen Verkehr revolutionieren. Als treibende Kraft für die Mobilität von morgen nutzt es modernste Technologien und verfolgt einen klaren Fokus auf Umweltschutz, um eine lebenswerte Stadt zu gestalten. Werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Teams, genießen Sie 35 Tage Urlaub im Jahr bei einer 38,5-Stunden-Woche und gestalten Sie die Zukunft des Nahverkehrs aktiv mit! Schicken Sie uns Ihren Lebenslauf zu und wir kümmern uns um den Rest! Ihre Aufgaben Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für ca. 400 Mitarbeitende Umsetzung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Regelungen mit SAP HCM Steuerung von Tabellen, Schemen-/Regeltechnik und Durchführung von Testreihen Erstellung von Anwender- und Systemdokumentationen Betreuung der Schnittstellen zu Subsystemen und gesetzlichen Annahmestellen Implementierung von SAP-Upgrades und Erstellung von Auswertungen Mitarbeit an themenbezogenen Projekten und Beantwortung von Fragen zu SAP HCM Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Sozialversicherungs- und Steuerrecht Erfahrung im Umgang mit SAP HCM und MS Office Interesse an EDV-technischen Abläufen und Prozessen Erste Erfahrungen im Customizing von SAP HCM von Vorteil Analytische, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstarker, verantwortungsbewusster und zuverlässiger Teamplayer Ihre Benefits Profitieren Sie von einer 38,5-Stunden-Woche, bis zu 60 % Homeoffice und flexiblen Arbeitszeiten Erhalten Sie ein attraktives Gehalt, Sonderzahlungen und eine betriebliche Altersvorsorge Genießen Sie 35 Urlaubstage pro Jahr Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen Freie Fahrt mit dem Deutschlandticket im öffentlichen Nahverkehr Bereitstellung einer Wohnung (je nach Verfügbarkeit) Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Nora Zaccaria stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
WIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Sie haben bisher Erfahrung in der Bauleitung im schlüsselfertigen Bauen gesammelt, möchten künftig jedoch lieber einen festen Arbeitsplatz im Büro? Als Kalkulator (m/w/d) im Bereich Bauen im Bestand erfüllen Sie eine entscheidende Rolle in unserem Unternehmen. Ihre Fähigkeiten und Ihr Engagement sind von zentraler Bedeutung, um die Rentabilität unserer Projekte sicherzustellen und unseren Kunden qualitativ hochwertige Lösungen zu bieten. Darüber hinaus trägt Ihre Expertise dazu bei, nicht nur Bauprojekte umzusetzen, sondern auch langfristige Partnerschaften aufzubauen. IHRE AUFGABEN: Mitwirkung zur Kalkulation für schlüsselfertiges Bauen im Bestand Umgang mit Angebots- und Vertragsunterlagen Mengen- und Kostenermittlung Erstellen von Angeboten Technische Abstimmung mit Projektbeteiligten IHR PROFIL: Verständnis im schlüsselfertigen Bauen Kommunikationsstärke Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Erfahrung in der Kalkulation ist ein Plus, gerne begleiten wir Sie aber auch auf dem Weg dort hin UNSER ANGEBOT: BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #InnovativBauenGemeinsamWachsen IHR KONTAKT: Marie-Therese Weymer Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
Intro kurze Entscheidungswege, direkter Zugang zur Geschäftsleitung Attraktive Vergütung Firmenprofil Das Unternehmen ist ein mittelständisches, zukunftsorientiertes Unternehmen mit einem starken Fokus auf technologische Innovationen. Es bietet ein professionelles Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungswege, die eine enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung ermöglichen. Aufgabengebiet Analyse und Optimierung bestehender Geschäftsprozesse Entwicklung und Implementierung digitaler Lösungen Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Prozessverbesserung Überwachung von Projektfortschritten und Sicherstellung der Zielerreichung Schulung und Unterstützung von Mitarbeitern bei der Einführung neuer Technologien Erstellung von Berichten und Dokumentationen zu Prozessänderungen Identifikation von Chancen zur weiteren Digitalisierung Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung zur strategischen Ausrichtung Anforderungsprofil A successful Prozessmanager/Digitalisierungsexperte (m/w/d) should have: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik oder verwandten Bereichen Erfahrung mit digitalen Transformationsprojekten Kenntnisse in Prozessmanagement-Methodiken Technisches Verständnis und Affinität zu digitalen Lösungen Analytisches Denkvermögen und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Vergütungspaket Attraktives Gehalt zwischen 70000 EUR und 80000 EUR Kurze Entscheidungswege und direkter Zugang zur Geschäftsleitung Modernes Arbeitsumfeld mit hoher Innovationskraft Langfristige Perspektiven in einem zukunftsorientierten Unternehmen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Ann-Cathrin Zacharias Referenznummer JN-082025-6807298 Beraterkontakt +491622742832
Einleitung Die RiJu Connecting GmbH steht für Professionalität und Loyalität. Wir sind ein junges Unternehmen mit sehr viel Erfahrung in der Personaldienstleistung. Unser Name RiJu Connecting setzt sich aus den Anfangsbuchstaben unserer Vornamen Ri ccardo und Ju lia zusammen – als Ausdruck unseres intensiven, persönlichen Engagements. Und durch den Zusatz Connecting (=verbindend) präzisieren wir, was wir tun, die richtigen Menschen und Positionen miteinander zu verbinden. Für einen sehr renommierten Kunden im Raum Stuttgart suchen wir ab sofort einen Koch (m/w/d) . Aufgaben Vor- und Zubereitung der Speisen Zuständig für Buffets, Finger Food, Menüs und Live Cooking Mitwirkung bei der Planung und Kalkulation Qualifikation Erfolgreich absolvierte Ausbildung zum Koch (m/w/d) Mindestens 18 Jahre alt Infektionsschutzbelehrung §43 IfSG aktuelles Führungszeugnis Ordentliches und gepflegtes Auftreten Gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse von Vorteil Gültige Arbeitserlaubnis Benefits Übertarifliche Bezahlung Abrechnung auf Minijob, Teilzeit und Vollzeit möglich Termine können selbst gewählt werden Corporate Benefits Noch ein paar Worte zum Schluss Sollten wir dein Interesse geweckt haben, lass uns gerne deine Bewerbungsunterlagen zukommen. Bei Fragen stehen wir dir gerne unter 069-850966010 oder 0160-99806405 zur Verfügung.
Für unseren namhaften Kunden in Stuttgart, suchen wir eine zuverlässige Exportmitarbeiter/in (m/w/d) in der Direktvermittlung. In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für die effiziente Abwicklung von Exportaufträgen. Sie kooperieren eng mit Kunden, Lieferanten und internen Abteilungen, um einen reibungslosen und pünktlichen Exportprozess sicherzustellen. Falls Sie eine eigenverantwortliche Position im Bereich Export anstreben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir sind gespannt darauf, Sie näher kennenzulernen! Ihre Aufgaben Eigenständige Bearbeitung von Exportaufträgen, inklusive Erstellung von Versanddokumenten und Zollabwicklung Kommunikation mit Kunden und Lieferanten zur Abstimmung von Lieferterminen und -bedingungen Überwachung der Exportaufträge hinsichtlich Kosten, Qualität und Termintreue Bearbeitung von Reklamationen und Schadensfällen im Exportbereich Kontrolle und Optimierung der exportbezogenen Prozesse Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Einkauf, Produktion und Logistik Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise in der Logistik, oder vergleichbare Qualifikation Relevante Berufserfahrungen im Bereich Export Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Exportsoftware-Systemen Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Organisations- und Teamfähigkeit Was können Sie bei unserem Kunden erwarten: Regelmäßige Mitarbeitergespräche Angemessene Entlohnung im Einklang mit dem Marktstandard Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jessica Cassini stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Einleitung Die ipi Institute für Produkt-Markt-Forschung sind Experten in hochwertigen Verbraucherinterviews und Produkttests für weltweit bekannte Marken – werde Teil unseres Teams! Aufgaben Deine Mission: Kundenkontakt mit Herz und Professionalität Büroorganisation Controlling & Rechnungsstellung Assistenz für Team & Verwaltung Umfang: 50 % (mit Möglichkeit zur Erhöhung) - Präsenzstelle Qualifikation Das bringst du mit: ✅ Kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Büromanagement ✅ Teamplayer mit Anpack-Mentalität ✅ Freundliches, serviceorientiertes Auftreten ✅ Fit in MS Office & gute Englischkenntnisse Benefits Warum du bei uns arbeiten solltest? Bei uns bekommst du mehr als nur einen Job – dich erwartet ein internationales, innovatives Arbeitsumfeld mit viel Raum für eigene Ideen, echtem Teamspirit, langfristigen Perspektiven und einer Arbeitsatmosphäre zum Wohlfühlen – gemeinsam mit 40 engagierten Profis. Freu Dich drauf: Top Einarbeitung & Mega-Team Erfolgsboni, Altersvorsorge, Sonderzahlungen Fahrtkostenzuschuss, Parkplätze & gute ÖPNV-Anbindung Mitarbeiterevents & Corporate Benefits Noch ein paar Worte zum Schluss Lust mit uns zu wachsen? Bewirb dich jetzt - das ipi Team erwartet Dich!
Intro Karriere als Personalberater! Wir stellen ein! Firmenprofil Lockere und positive Sales-Atmosphäre: Bei uns herrscht eine offene und motivierende Stimmung auf dem Sales Floor, die Spaß macht und zu Höchstleistungen anspornt. Ungedeckte Boni: Dein Erfolg wird bei uns direkt und großzügig belohnt - ohne Deckel nach oben. Tolle Entwicklungsmöglichkeiten: Wir bieten dir spannende Karrierewege und individuelle Förderung, damit du dich langfristig bei uns weiterentwickeln kannst. Sportliches Miteinander im Team: Gemeinsam erreichen wir unsere Ziele - Teamspirit und sportliche Aktivitäten fördern den Zusammenhalt. Wachsendes Team: Unser aktuelles Team von 12 Mitarbeitern wird bald auf 16 aufgestockt - sei Teil unseres Wachstums und gestalte die Zukunft aktiv mit! Aufgabengebiet Als Personalberater im 360-Grad-Umfeld übernimmst du die komplette Betreuung des Recruiting-Prozesses - von der Akquise neuer Kunden über die Kandidatensuche bis hin zur erfolgreichen Vermittlung. Zu deinen Hauptaufgaben gehören: Kundenakquise und -betreuung: Du baust eigenständig Beziehungen zu Unternehmen auf und berätst sie hinsichtlich ihrer Personalbedarfe. Kandidatensuche und -ansprache: Du recherchierst aktiv nach passenden Talenten, sprichst Kandidaten direkt an und führst erste Interviews. Vermittlung und Vertragsverhandlung: Du begleitest den gesamten Vermittlungsprozess bis zum Vertragsabschluss zwischen Kunde und Kandidat. Netzwerkpflege: Du baust ein starkes Netzwerk aus Kunden und Kandidaten auf und pflegst dieses langfristig. Marktbeobachtung: Du analysierst den Arbeitsmarkt und erkennst Trends, um Kunden und Kandidaten bestmöglich zu beraten. Eigenverantwortliches Arbeiten: Du organisierst deine Arbeit selbstständig und sorgst dafür, dass alle Prozesse reibungslos ablaufen. In dieser Rolle bist du nicht nur Berater, sondern auch Verkäufer, Netzwerker und Problemlöser - und hast großen Einfluss auf den Erfolg deiner Kunden und Kandidaten. Anforderungsprofil Unser idealer Kandidat ist kommunikativ, selbstbewusst und begeistert sich für den Vertrieb sowie den Umgang mit Menschen. Er oder sie bringt idealerweise ein Studium in BWL oder einem ähnlichen Bereich mit oder verfügt über eine kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung im Sales. Der perfekte Kandidat ist ein echter Teamplayer, der mit positiver Energie das Team bereichert und gleichzeitig eigenverantwortlich und zielorientiert arbeitet. Herausforderungen nimmt er oder sie motiviert an und verliert auch in stressigen Situationen nicht den Überblick. Zudem ist der Kandidat lernbereit und offen für Weiterentwicklung, um sich langfristig in unserem wachsenden Unternehmen zu entfalten. Ein sicherer Umgang mit digitalen Tools und eine schnelle Auffassungsgabe runden das Profil ab. Vergütungspaket Wir entwickeln, fördern und fordern dich - damit du dein volles Potenzial entfalten kannst. Ungedeckelte Boni ab Tag 1 - dein Erfolg wird bei uns direkt und großzügig belohnt. Modernes und schönes Office direkt am Schlossplatz in Stuttgart - zentral und gut erreichbar. Transparente Beförderungskriterien - bei uns weißt du genau, welche Schritte dich im Unternehmen weiterbringen. Ein Team, das an erster Stelle steht - Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung sind bei uns selbstverständlich. Kontakt Daniel Stankovic Referenznummer JN-082025-6808179 Beraterkontakt +49 172 94 61 708
Einleitung Die RiJu Connecting GmbH steht für Professionalität und Loyalität. Wir sind ein junges Unternehmen mit sehr viel Erfahrung in der Personaldienstleistung. Unser Name RiJu Connecting setzt sich aus den Anfangsbuchstaben unserer Vornamen Ri ccardo und Ju lia zusammen – als Ausdruck unseres intensiven, persönlichen Engagements. Und durch den Zusatz Connecting (=verbindend) präzisieren wir, was wir tun, die richtigen Menschen und Positionen miteinander zu verbinden. Im Auftrag eines Kunden aus dem Bereich Steuerberatung im Großraum Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bilanzbuchhalter (m/w/d) im Rahmen einer Direktvermittlung. Aufgaben Finanz- und Bilanzbuchhaltung (alle Unternehmensgrößen) Umsatzsteuervoranmeldungen & ZM-Meldungen Betriebswirtschaftliche Auswertungen & Analysen Jahresabschlussvorbereitung, Abstimmung mit Steuerfachkräften Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) Fundierte Kenntnisse in HGB und IFRS Praxiserfahrung in der Bilanzbuchhaltung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits 13. Monatsgehalt Flexible Arbeitszeiten, Home-Office Attraktives Benefit-Programm (Gesundheit, Mobilität, Sport, Nettolohnoptimierung) Überstundenanrechnung und -ausgleich Noch ein paar Worte zum Schluss Sollten wir Ihr Interesse erweckt haben, lassen Sie uns gerne Ihre Bewerbungsunterlagen zukommen. Sollten Sie Fragen haben, stehen wir Ihnen gerne unter 069-850966010 zur Verfügung.
Dein Talent ist willkommen. In einem kollegialen Team, das Dich menschlich und offen empfängt. Als Genossenschaft ist die Hagos das führende Großhandels- und Dienstleistungsunternehmen für das Kachelofen- und Luftheizungsbauerhandwerk in Deutschland und Österreich. Wir bieten abwechslungsweise Herausforderungen und gute Entwicklungsperspektiven - mit eigener Akademie. HIER IST MEINE ZUKUNFT. Wir suchen Dich ab sofort in unserer IT-Abteilung in der Zentrale Stuttgart als System Engineer Infrastructure und M365 (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Zentrale Stuttgart DAS BIETEN WIR Festanstellung in Vollzeit bei einem sehr erfolgreichen mittelständischen Großhandelsunternehmen (ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber seit 2021) Attraktive Vergütung, soziale Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie eine 24-Stunden-Unfallversicherung Systematische, qualifizierte Einarbeitung Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem angenehmen Arbeitsumfeld Modern gestaltete Büroräume Mobiles Arbeiten möglich (zwei Tage pro Woche) Weiterbildung durch individuelle Qualifizierungen Kostenfreies Deutschland-Job-Ticket zu 100 % Kostenübernahme Erforderliche Umzugskosten erstatten wir Möglichkeit zum Dienstfahrradleasing DEINE QUALIFIKATION Abgeschlossenes Studium in Informatik und/oder eine einschlägige Ausbildung im IT-Bereich (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 2-Jährige Berufserfahrung im Bereich Infrastruktur und/ oder M365 Kenntnisse im Bereich Azure, Exchange Online, SharePoint, MS Teams von Vorteil Begeisterung für neue Technologien Fähigkeit, pragmatische und schnelle Lösungen bereitzustellen Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, um gemeinsam Erfolge zu erzielen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift DEINE AUFGABEN Du übernimmst die Konfiguration und den Aufbau der Cloud-basierten Microsoft 365, Azure und SharePoint Umgebung Du unterstützt den IT-Support im 1st bis 3rd Level und bist für die Betreuung der User verantwortlich Du entwickelst und optimierst Lösungen im Microsoft Umfeld zur Automatisierung der IT-Betriebsprozesse Du arbeitest in unterschiedlichen IT-Projekten mit und dokumentierst sämtliche Prozesse Du unterstützt deine Kollegen Arbeitsbereich übergreifend (z.B. Mobile Device Management) Wir legen großen Wert auf eine gute Unternehmenskultur und ein harmonisches Miteinander im Team. Wenn Du bereit bist, gemeinsam mit uns erfolgreich zu sein, dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen. Auf ein Anschreiben verzichten wir. Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen! Weitere Informationen: Hagos eG Personalleitung Frau Jeromin Industriestraße 62 70565 Stuttgart 0711 78805-7041 bewerbungen@hagos.de
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