(Senior) IT-Support Specialist (m/w/d) Referenz 12-215433 Sind Sie begeistert von IT und suchen eine neue Herausforderung? Profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltspaket, 30 Tagen Urlaub und hoher Flexibilität. Für ein namhaftes Unternehmen aus der Medizinbranche mit Sitz im Raum Stuttgart suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als (Senior) IT-Support Specialist (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristete Festanstellung in einer krisensicheren Branche Eine leistungsgerechte Vergütung zwischen 45.000 Euro und 55.000 Euro brutto im Jahr (je nach Qualifikation) 30 Tage Urlaub im Jahr Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten Zuschuss zur Kinderbetreuung Intensive Einarbeitung und hervorragendes Onboarding Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit aktuellen Technologien und moderner IT-Ausstattung Die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Tickets im Ticketsystem im Rahmen des 1st- und 2nd-Level-Supports Ansprechpartner bei IT-Problemstellungen der Mitarbeiter Verwaltung von Benutzeränderungen sowie die Betreuung und Pflege der verwendeten Hardware und Software Betreuung des internen Soft- und Hardware Supports inklusive Bereitstellung und Installation der Hardware vor Ort Zuständigkeit für die Einrichtung von Endgeräten über die Softwareverteilung sowie deren Aktualisierung Erstellung von Dokumentationen Verantwortung für die Durchführung von Mitarbeiterschulungen Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von IT-Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder relevante Berufserfahrung Erste Erfahrungen in der IT-Anwendungsbetreuung sind wünschenswert Kenntnisse in der Verwaltung von Hardware sowie den Microsoft-Betriebssystemen sind von Vorteil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Bereitschaft zur gelegentlichen Reise Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Hohe Motivation und Einsatzbereitschaft Selbständige und systematische Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Medizinische Dienste Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Laila Azizi (Tel +49 (0) 711 16240-68 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215433 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Ihre Klinik Eine exklusive Fachklinik mit etwa 80 Betten Das medizinische Leistungsspektrum der privaten Akutklinik umfasst die Bereiche Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik und Sportpsychiatrie Rund 20 Behandlungsplätze in der Tagesklinik ergänzen das Spektrum Die Behandlungsfelder umfassen unter anderem Affektive Erkrankungen, Belastungsstörungen, Verhaltensstörungen, Suchterkrankung und Abhänigkeiten und Angststörungen Sehr gute und fürsorgliche Betreuung sowie Versorgung der Patienten/-innen durch ein gut geschultes und lang zusammenarbeitendes Team Ein steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales Therapieangebot zur Verfügung Mit modernster medizinischer Ausstattung und einem hochwertigen Ambiente für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie oder psychosomatische Medizin und Psychotherapie Gute akutpsychiatrische Kenntnisse und/oder internistische Erfahrungen Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Ein engagierter Führungsstil gepaart mit Verantwortungsbereitschaft und sozialer Kompetenz Ihre Aufgaben Sicherstellung einer fachkundigen und kompetenten Versorgung der Patienten/-innen Ambulante, teilstationäre und stationäre Behandlung der Patienten/-innen Teilnahme an den Hintergrunddiensten Durchführung von Therapien in Einzel- und Gruppensettings Beteiligung an der Personalführung Ihre Chance Attraktive Vergütung mit Dienstwagenregelung Ein hochmotiviertes exzellent aufgestelltes Team Herausfordernde und verantwortungsvolle Position Individuelle Zusatzleistungen Großzügige Corporate Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit
Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Ihre Aufgaben Sicherstellung des Anforderungs- und Versorgungsprozesses mit Waren für die Stationen und Funktionsbereiche Kontrolle der Modulschränke auf den Stationen oder Funktionsbereichen auf Anforderungsbedarf Aufnahme und Übermittlung der Bestellanforderungen an das Zentrallager mittels Handscanner Abholung der kommissionierten Ware aus dem Zentrallager und Einräumen der Ware in die Modulfächer unter Beachtung des FiFo-Prinzips Unterstützung beim Befüllen der Lagerregale mit Ware im Zentrallager unter Beachtung des FiFo-Prinzips Funktion als Ansprechpartner/-in für die Pflegekräfte bei Lieferrückständen, Reklamationsanfragen, Anpassung und Änderung des Modulschrankinhaltes Einrichten von neuen und/oder geänderten Schrankinhalten Meldung, Herstellung und Ersetzung von fehlenden oder defekten Bestellkärtchen Unterstützung bei der Durchführung der jährlichen Bereichsinventur Ihr Profil Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute EDV-Kenntnisse SAP-Kenntnisse wünschenswert Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit sowie körperliche Belastbarkeit Unser Angebot Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe Hier Bewerben Kontakt: Herr Jochen Geiger Leiter Zentralversorgung Telefon 0711/8101-5525
Über 500 Mitarbeiter arbeiten in unserem Familienunternehmen national sowie auch international zusammen – bald vielleicht auch Sie? Wir sind spezialisiert auf die Herstellung hochwertiger chemischer Produkte für Reinigung, Pflege und Hygiene und bieten zusätzlich maßgeschneiderte Systemlösungen und Dienstleistungen an. Unsere Kunden sind vorwiegend professionelle Anwender und Großverbraucher, darunter Gebäudereiniger, Alten- und Pflegeeinrichtungen, Krankenhäuser, Industriebetriebe, Großküchen, Cateringunternehmen, Wäschereien sowie Betreiber von Fahrzeugwaschanlagen. Durch unser innovatives und umweltbewusstes Handeln, die hohe Qualität unserer Produkte und die starke Motivation unserer Mitarbeiter wächst unser Unternehmen kontinuierlich. In der Abteilung "Technischer Kundendienst" bieten wir eine Vielzahl an Serviceleistungen wie die Montage, Programmierung und Inbetriebnahme von Dosieranlagen für Wasch- und Geschirrspülmaschinen an. Zur Verstärkung unseres technischen Kundendienstes im Großraum Stuttgart suchen wir einen engagierten Servicetechniker (m/w/d) technischer Kundendienst Installation, Programmierung und Wartung von Dosier- und Applikationstechnik Ihre Aufgaben: Durchführung von Neuinstallationen, Reparaturen und Wartungsarbeiten an Dosiersystemen für Textil-Waschmaschinen sowie Geschirrspülmaschinen. Programmierung der professionellen Waschmaschinen unserer Kunden, einschließlich der Anpassung von Waschdauer, Temperatur, Spülprozessen und Ausschleuderdauer. Feinabstimmung der Geräte, um eine optimale Funktionsweise in Kombination mit unseren chemischen Produkten zu gewährleisten. Beratung und Demonstration unserer Produkte im Bereich Küchenhygiene, Geschirrspültechnik und Textilpflege. Montage und Inbetriebnahme von Dosieranlagen und Applikationsgeräten in den Einrichtungen unserer Kunden, wie zum Beispiel bei Gebäudereinigern. Präzise Dokumentation aller durchgeführten Arbeiten und Einstellungen. Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung, die Sie dazu befähigt, die Aufgaben dieser Position erfolgreich zu übernehmen. Idealerweise verfügen Sie über vertiefte Kenntnisse in Elektrotechnik, Wäschereitechnik oder Waschmaschinentechnik. Der Besitz eines Elektroscheins EFKffT ist von Vorteil Sie interessieren sich für chemisch-technische Zusammenhänge und bringen dafür ein gutes Verständnis mit. Bereitschaft, bei Bedarf auswärts zu übernachten. Hohe Einsatzbereitschaft und Freude daran, unseren Kunden erstklassigen Service zu bieten und mit ihnen in Kontakt zu treten. Loyalität sowie die Flexibilität, die vielfältigen Dienstleistungsangebote unseres Unternehmens zu unterstützen. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Ein sicheres und professionelles Auftreten. Idealerweise wohnen Sie im Großraum südlich von Stuttgart, Tübingen oder Reutlingen Wir bieten Ihnen: Eine gründliche Einarbeitung in unsere Produkte und Systeme Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit Eigenverantwortung Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen Moderne Arbeitsmittel (Firmenfahrzeug, Tablet, Smartphone) Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein motiviertes Team Leistungsgerechte Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld und attraktive Zusatzleistungen 31 Tagen Urlaubsanspruch "Bezug" unserer Hygiene- und Pflegeprodukte, sowie Sozialleistungen wie z.B. Altersvorsorge, Businessbike etc. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Ihren Gehaltsvorstellung – gerne per E-Mail – mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins an Benjamin Höß: bewerbung@kiehl-group.com. KAW Kiehl KG Oskar-von-Miller-Straße 1 • 85235 Odelzhausen • Tel. 08134 9305 172 • www.kiehl-group.com
Lohn- und Gehaltssachbearbeiter (w/m/d) Referenz 12-220868 Für unseren Kunden suchen wir aktuell einen Lohn- und Gehaltssachbearbeiter (w/m/d) zur Verstärkung des HR-Teams. In dieser Position verantworten Sie eigenständig die Durchführung der Entgeltabrechnung unter Einhaltung gesetzlicher und tariflicher Bestimmungen und sind Ansprechpartner für alle abrechnungsrelevanten Fragestellungen - von der betrieblichen Altersvorsorge bis hin zu Personalstatistiken. Zudem bringen Sie Ihre Erfahrung in die Weiterentwicklung und Digitalisierung von Abrechnungsprozessen ein und wirken an der Personalkostenplanung sowie bei internen und externen Prüfungen mit. Unser Mandant bietet neben einer attraktiven Vergütung auch flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsplatzgestaltung, vielseitige Weiterbildungsangebote und umfangreiche Corporate Benefits. Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt als Lohn- und Gehaltssachbearbeiter (w/m/d). Ihre Benefits: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive Sozialleistungen Flexible Arbeitszeitgestaltung Vielfältiges Angebot zur individuellen Weiterbildung Attraktives Angebot von Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Durchführung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung gesetzlicher und tariflicher Vorgaben Pflege und Verwaltung von Personalstamm- und Bewegungsdaten sowie Erstellung von Personalstatistiken und Berichten Beratung der Mitarbeiter in Fragen zur betrieblichen Altersvorsorge und weiteren personalrelevanten Regelungen Mitarbeit bei der Optimierung und Digitalisierung von Abrechnungsprozessen in Zusammenarbeit mit der IT Unterstützung bei der Personalkostenplanung und bei internen sowie externen Prüfungen Ihr Profil: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung und fundiertes Wissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen wie SAP sowie dem gängigen MS Office-Paket Strukturierte, analytische und prozessorientierte Arbeitsweise Hohe Serviceorientierung, Kommunikationsstärke Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Automobil und Fahrzeugbau Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Laura-Christin Schwarzfischer (Tel +49 (0) 711 16240-36 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220868 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Ein Neustart im Job ist aufregend, inspirierend und ein gewaltiger Ansporn. Dieses großartige Gefühl erlebst du bei uns immer wieder. Denn genau darum geht es in unserem Business. Als global führende Personalberatung geben wir dem Leben der Menschen eine neue Richtung, pushen ihre Karriere und schaffen für Unternehmen so bleibende Werte. Dafür sind wir da - mit über 9.000 Mitarbeitenden in 39 Ländern der Welt. Willst du den Neustart zu deiner Aufgabe machen? Spannende Unternehmen mit ihren eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Personalberater:in (m/w/d) für unseren Standort in Stuttgart. Aufgabengebiet Was du bei uns bewirkst Den richtigen Menschen für einen Job zu finden, ist essenziell. Als Personalberater:in hast du es in deiner Hand, eine Win-win-Situation für alle zu schaffen: Für unsere Kund:innen bist du der Schlüssel zum Erfolg - weil du ihnen hilfst, die Teams in ihrem Unternehmen optimal zu schaffen. Für unsere Kandidat:innen bist du DER Karriere-Booster - ganz unabhängig vom jeweiligen Level. Für uns bist du ein echter Gewinn - denn du baust Beziehungen zu neuen Kund:innen auf und zu bestehenden aus. Und für dich bist du die beste Version deiner selbst - denn du performst bei Pitches, entwickelst dein Geschäft weiter und kannst so jeden Tag mehr bewegen. Kurz gesagt: Bei uns bist du ein echter Life Changer! Anforderungsprofil Was du mitbringst Die Einzigartigkeit von Unternehmen fasziniert dich. Du brennst darauf, sie kennenzulernen und sie von deinen Fähigkeiten und unseren Services zu überzeugen: Als Personalberater:in willst du es einfach wissen - bei der Akquisition neuer Kund:innen beweist du Durchhaltevermögen, Empathie und kommunikatives Talent. Du verstehst die Unternehmen - in Bezug auf ihre Strategie, ihre Organisation, ihre Kultur und ihr Business-Modell. Darum vertrauen sie dir. Durch deine Sales-Erfahrung im B2B hast du die entscheidenden Insights und weißt, was Unternehmen wirklich brauchen - bei uns erfährst du, welche Kandidat:innen ihnen genau dies bieten könnten. Für deine Kund:innen hast du jederzeit ein offenes Ohr. Du sprichst fließend Deutsch und Englisch - und wirkst in beiden Sprachen überzeugend. Gemeinsam mit anderen etwas zu erreichen, ist genau dein Ding - gemeinsam die Erfolge feiern aber auch. Vergütungspaket Was dich bei uns erwartet Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen".Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home Office, Mobile Working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-052025-6740320 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Bungalow in Stuttgart zählt zu den deutschlandweit führenden Stores im Luxussegment und befindet sich sowohl stationär als auch online auf Wachstumskurs. Bungalow steht für internationale Brands im High End-Bereich mit hochwertigen Markenportfolios wie Chloé, Céline, Prada, Ermenegildo Zegna, Acne Studios, Moncler, Tom Ford, Nili Lotan, Zimmermann, Ulla Johnson, Sacai, Jil Sander, Common Projects, Miu Miu, Fear of God, Victoria Beckham u.v.a., die sowohl stationär als auch online für Herren und Damen angeboten werden. Wir suchen zum nächstmöglichen Eintrittstermin eine/n Werkstudent/in im Bereich Einkauf (w/m/d) AUFGABEN: Unterstützung des Einkaufsteams bei der Sortimentsplanung und -pflege Vorbereitung und Nachbereitung von Order-Terminen und Lieferantenmeetings Pflege von Artikel- und Lieferantendaten in Warenwirtschaftssystemen Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen Kommunikation mit internen Schnittstellen und externen Partnern Erstellung von Präsentationen, Reportings und Excel-Auswertungen ANFORDERUNGEN: Eingeschriebene/r Student/in im Bereich BWL, Mode-, Textilmanagement, Handelsmanagement o. Ä. Interesse am Einzelhandel und Gespür für Trends und Produkte Gute MS-Office-Kenntnisse (v. a. Excel, PowerPoint) Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englisch von Vorteil WIR BIETEN: Einblick in die Prozesse eines modernen Einkaufsteams im Einzelhandel Eigenverantwortliche Aufgaben mit Raum für Ideen Ein dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld Mitarbeiterrabatte Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-22512 an: Bungalow GmbH & Co. KG Frau Sabrina Vukelic Stiftstr. 1a 70173 Stuttgart career@bungalow.store Nähere Informationen zu unserem Store finden Sie unter www.bungalow.store
Tiefbau Deine Aufgaben Du kannst mit Köster die Energiewende mitgestalten. Unterstütze bei der Entstehung nachhaltiger Energieversorgung durch neue Kabeltrassen in Thüringen und Bayern Du realisierst gemeinsam mit deinem Team eines unserer technisch anspruchsvollen Bauvorhaben im Bereich Tiefbau und bist direkt dem Projektleiter unterstellt Du wirkst zum Beispiel bei dem Aufbau neuer Energieinfrastrukturen, neuen Deponiestandorten oder weiteren spannenden Projekten im Bereich des Tiefbaus mit und koordinierst die auf der Baustelle eingesetzten Poliere und Nachunternehmer Du stellst die qualitäts-, termin- und kostengerechte Ausführung aller Arbeiten auf der Baustelle sicher Du dokumentierst die Abläufe auf der Baustelle und unterstützt so deinen Projektleiter mit allen wichtigen Informationen für ein professionelles Baustellencontrolling Dein Profil Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Bauingenieur-, Landschaftsarchitektur- oder Geologie Studium und/oder eine vergleichbare technische Ausbildung Idealerweise bringst Du bereits Erfahrungen in der Bauleitung von Tiefbauprojekten mit, z. B. durch Praktika Spaß an der Koordination komplexer Prozesse, Teamfähigkeit und Flexibilität Du kommst aus dem Raum Thüringen oder Bayern oder bringst eine hohe Reisebereitschaft mit Deine Vorteile Ansprechende Rahmenbedingungen: Attraktives Vergütungspaket inklusive tariflicher Sonderleistungen, 30 Urlaubstagen sowie modernster technischer Ausstattung Vielfältige Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote sowie Teamevents, Sommer- und Weihnachtsfeste Sicher betreut von Anfang an: Strukturierte Einarbeitung inklusive Einführungsworkshop und Patenprogramm Individuelle Förderung: Qualifizierte Weiterbildung über unsere unternehmenseigene Akademie Persönliche Gesundheitsförderung: Firmenfitnessprogramm Hansefit, Fahrradleasing und aktive Mittagspause Jetzt bewerben und Teil unseres Teams werden.
Über uns Für einen internationalen Automobilplayer suchen wir aktuell einen BI Controller mit SQL-Kenntnissen (m/w/d) in Stuttgart und ausschließlich in Direktvermittlung. Aufgaben Ansprechpartner für Controlling- und betriebswirtschaftliche Fragestellungen Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und Geschäftsleitung bei der Umsetzung von Maßnahmen Durchführung von Ad-hoc-Analysen und Erstellung von Entscheidungsvorlagen Eigenständige Ausarbeitung von Abweichungs- und Schwachstellenanalysen Identifikation und Aufzeigen von Verbesserungspotenzialen Aktive Mitarbeit bei der Jahresplanung Erstellung und Pflege von automatisierten Berichten, Dashboards und Datenvisualisierungen Vorbereitung und Mitwirkung bei Kommentierungen (deutsch/englisch) für interne und externe Adressaten Mitarbeit in Projekten sowie Übernahme von anspruchsvollen Sonderaufgaben Mitwirkung an der kontinuierlichen Optimierung von Arbeitsabläufen und Schnittstellen Administrative Tätigkeiten im Bereich der genutzten Datenbanken Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Controlling, Finance, Accounting oder Wirtschaftsinformatik – alternativ eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Controlling oder in einer ähnlichen Position Starke analytische Fähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe und eine strukturierte, selbst organisierte Arbeitsweise Teamplayer-Mentalität kombiniert mit einer proaktiven und lösungsorientierten Denkweise Leidenschaft für Daten, Digitalisierung und wirtschaftliche Zusammenhänge sowie ein Interesse an Zukunftstrends Sicherer Umgang mit MS Excel, OLAP-Datenbanken und der Microsoft Power Plattform (Power BI, Power Query, Power Automate) SQL-Kenntnisse sowie Grundkenntnisse in SAP Finance von Vorteil Souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke im Austausch mit internen Stakeholdern Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
TRANSGAS Flüssiggas Transport und Logistik GmbH & Co.KG Wir suchen Sie! Seit vielen Jahren ist TRANSGAS als Logistikunternehmen deutschlandweit ein starker Partner für Anbieter und Kunden von Flüssiggas. Als Gemeinschaftsunternehmen führender Flüssiggasversorgungsunternehmen beliefern wir als Marktführer deutschlandweit mit mehr als 250 Straßentankwagen ca. 200.000 Kunden mit Flüssiggas und bieten parallel ein breites Spektrum technischer Dienstleistungen. Unser dichtes Logistiknetz mit fünf Niederlassungen und mehr als 80 Lagerstandorten ermöglicht kurze Fahrstrecken mit Gefahrgut. Für unser Versorgungsgebiet in den Bundesländern Baden-Württemberg/Bayern (mit Schwerpunkt im Bereich Stuttgart) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst Ihre Aufgaben Wartung und Reparatur von technischen Anlagenkomponenten in Flüssiggaslägern, Füllanlagen, Tankstellen, Flüssiggasversorgungsanlagen, Straßentank- und Prüffahrzeugen sowie technischen Arbeitsmitteln Planung und Koordination von wiederkehrenden Prüfungen mit Fachunternehmen Technischer Support Durchführung von Prüftätigkeiten an Druckgeräten und technischen Arbeitsmitteln Unterweisung und Kontrolle von Mitarbeitern Sicherheitsnotdienst Ihr Profil abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker oder eine vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung in einer technischen oder handwerklichen Tätigkeit Führerschein mindestens Klasse B Kenntnis der deutschen Sprache in Wort und Schrift Persönliche Zuverlässigkeit EDV-Grundkenntnisse / Kenntnisse in MS Office Ein hohes Maß an Engagement und Zuverlässigkeit Selbständiges proaktives und zielorientiertes Arbeiten Flexibilität Kommunikationsfähigkeit Wir bieten Ihnen ein interessantes, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem zukunftsorientierten Markt ein Montagefahrzeugzeug am Standort einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Unternehmen ein attraktives Vergütungsmodell ein flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance Betriebliches Bike-Leasing Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie! Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren So geht es weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wenn uns Ihre Bewerbung anspricht, lernen wir uns persönlich kennen und besprechen die weitere Vorgehensweise.
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