Referent Konzernrechnungswesen/Finanzen (m/w/d) Jahresgehalt bis 95.000 EUR
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
Referent Konzernrechnungswesen/Finanzen (m/w/d) Jahresgehalt bis 95.000 EUR Referenz 12-212996 Unser Mandant ist eine aufstrebende mittelständische Unternehmensgruppe und führend in seiner Branche. Durch einen schonenden Umgang mit Ressourcen trägt das Unternehmen aktiv zu einer lebenswerten Zukunft bei. Dabei stehen die Mitarbeiter mit ihren innovativen Ideen stets im Zentrum der Unternehmensphilosophie . In Ihrer vielseitigen Position im Konzernrechnungswesen verstärken Sie das vierköpfige Finance-Team und berichten direkt an den CFO der Unternehmensgruppe. Sie genießen die Vorteile einer offenen Unternehmenskultur und erhalten dank flacher Hierarchien viel Vertrauen sowie großartige Möglichkeiten, Ihre Ideen einzubringen . Flexible Arbeitszeiten , bis zu drei Tage Homeoffice pro Woche und ein Jahresgehalt von bis zu 95.000 EUR runden das Angebot ab. Nutzen Sie unsere guten Kontakte zu den Entscheidungsträgern und bewerben Sie sich als Referent Konzernrechnungswesen/Finanzen (m/w/d) Jahresgehalt bis 95.000 EUR. Ihre Benefits: Flache Hierarchien: Schnelle Entscheidungen und viel Gestaltungsspielraum Attraktive Vergütung: Marktgerechtes Gehalt plus attraktive Zusatzleistungen Flexibles Arbeiten: Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und bis zu drei Tage Homeoffice pro Woche Karrierechancen: Individuelle Entwicklungsperspektiven und Weiterbildungsangebote Gestaltungsmöglichkeiten: Platz für Ihre Ideen und Innovationen Jobbike-Leasing: Fördert Ihre Bewegung, Gesundheit und umweltfreundliche Mobilität Gesundheit & Wohlbefinden: Vielfältige Angebote für den sportlichen und mentalen Ausgleich, moderne Räumlichkeiten Ihre Aufgaben: Ansprechpartner für die drei in- und ausländische Konzerngesellschaften im DACH-Raum bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Mitwirkung bei den Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Erstellung, Überwachung und Analyse der Gewinn- und Verlustrechnung (GuV) Monatliche Konsolidierung der Einzelergebnisse des Konzerns sowie Erstellung des Konzernabschlusses nach HGB Steuerung und Durchführung der Budgetplanung, Forecasts sowie operativer Controlling-Prozesse Ad-hoc-Analyse und Aufbereitung von Finanzkennzahlen sowie Berichterstattung an den CFO Weiterentwicklung und Optimierung von Finanzprozessen und -systemen, insbesondere für den geplanten Wechsel auf IFRS Unterstützung bei der Integration neuer Gesellschaften in den Konsolidierungskreis Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Steuerwesen oder vergleichbar Fundierte Berufserfahrung im Konzernrechnungswesen/ Konsolidierung erworben in einem Unternehmen oder einer Beratungs-/ Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Erfahrungen mit operativen Controlling-Prozessen sind wünschenswert Sicherer Umgang mit den Rechnungslegungsstandards nach HGB, idealerweise auch IFRS-Kenntnisse Gute Anwenderkenntnisse in einem gängigen ERP-System und im Umgang mit einer Konsolidierungssoftware Sehr gute Kenntnisse in MS Excel, insbesondere in der Erstellung komplexer Auswertungen und Analysen Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Hohes Verantwortungsbewusstsein, eigenständige Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität Fähigkeit, komplexe finanzielle Informationen klar und präzise zu kommunizieren sowie ein ausgeprägtes Teamverständnis Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 95.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Sabine Zweigert (Tel +49 (0) 711 16240-72 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212996 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Pflegefachmann-/frau (m/w/d) Klinik für HNO Vollzeit / Teilzeit
Marienhospital Stuttgart - 70173, Stuttgart, DE
Pflegefachmann-/frau (m/w/d) Klinik für HNO Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zum Patienten in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter unseres Teams jeden Tag erleben. Ein Arbeitsplatz voller Möglichkeiten Auf unserer HNO-Station legen wir großen Wert auf ein starkes Team, das aus verschiedenen engagierten Persönlichkeiten besteht: Auszubildende, Transportdienst, Stationshilfen, FSJ-ler, Praktikant*innen und Pflegekräfte arbeiten Hand in Hand. Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben! Bei uns steht nicht nur die klassische Pflege an Patient*innen im Fokus, sondern auch die Organisation und Koordination der Abläufe – ideal für alle, die sich in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld wohlfühlen. Wir bieten Ihnen familienfreundliche Arbeitszeiten, die frühzeitig geplant werden. Ihre Wünsche für den Schichtplan berücksichtigen wir bestmöglich. Freuen Sie sich auf ein buntes und dynamisches Team, das durch flache Hierarchien und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe überzeugt. Bei uns begegnen sich alle mit Respekt und Wertschätzung – vom Chefarzt über die Pflegekraft bis zu Praktikant*innen. Sie beginnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten Voll- oder Teilzeit. Darauf haben Sie Lust Sie organisieren und gestalten täglich den Pflegeprozess. Eine Abteilung, in die Sie kommen, um zu bleiben – und von Anfang an von der Erfahrung unseres sehr soliden und beständigen Teams profitieren. Eine gute und konstruktive Kommunikation – im Austausch mit Kolleg*innen, interdisziplinär mit den Fachbereichen ... und im empathischen Gespräch mit Patient*innen und Angehörigen mit Fokus auf die Anleitung und Beratung nach der Entlassung. Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördern wir aktiv: Nutzen Sie Angebote unseres Bildungszentrums (unter anderem zu Praxisanleiter*in oder Link/Pain Nurse) sowie externe Weiterbildungen, deren Kosten wir gerne vollständig übernehmen. Das macht Sie aus Ob Sie Ihr Examen frisch in der Tasche haben oder schon einige Jahre im Beruf stehen, ob Sie erfahren im Bereich HNO oder in der Altenpflege sind – mit Ihrer abgeschlossenen, pflegerischen 3-jährigen Ausbildung haben Sie Lust auf eine neue Herausforderung in einem frischen Team und sind interessiert an einem spannenden Fachbereich. Sie suchen jetzt eine Aufgabe, in der Sie Ihre Ideen einbringen und Verantwortung übernehmen können – in einem Team, in dem Vielfalt nicht erst gelebt wird, seit sie "Diversity" heißt ... und das vom Arbeiten auf Augenhöhe und einem zugewandten Umgang geprägt ist. Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Flexibilität und Sozialkompetenz schreiben Sie im Arbeitsleben groß. Das tun wir für Sie Flexible Arbeitszeitgestaltung, damit Job und Privatleben vereinbar sind. Regelmäßige Teamevents: durch Restaurant- oder Freizeitparkbesuche und interne Weihnachtsfeiern wird unser Team gestärkt! Voller Fokus auf die Patient*innen: Damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können, reduzieren wir Verwaltungsaufwand und pflegeferne Tätigkeiten durch die digitale und mobile Patientenakte sowie einem Team aus Stationshilfe, Serviceassistenz, Modulassistenz und Transportdiensten. Vielfältige Zulagen und Prämien, die Ihre Leistung zusätzlich belohnen: Pflegezulage, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Einspringprämie, Chemozulage, Gelähmtenzulage, Intensivzulage... Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR. Finanzielle Sicherheit und Perspektiven für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen. Attraktive Angebote von starken Marken bei "corporate benefits". Mindestens 30 Urlaubstage garantiert zum Verschnaufen und Erholen. Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket und Fahrgemeinschaften bei "Stuttgart fährt mit" bis hin zum Leasing eines Jobrades. Neu in Stuttgart? Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung. Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden. Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum. Fit und gesund dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden – von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen. Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier. Sie haben noch Fragen? Gerne! Das Team der Pflegedirektion steht Ihnen für Rückfragen gerne unter 0711 6489-2912 zur Verfügung.
Projektleiter (m/w/d)
Teamster Personalberatung GmbH - 70563, Stuttgart, DE
Über uns Für ein familiengeführtes Unternehmen suchen wir aktuell eine Projektleitung Wind (m/w/d) in Stuttgart-Vaihingen und das ausschließlich in Direktvermittlung. Aufgaben Verantwortung für die Entwicklung von Windparkprojekten und Koordination der Projektbeteiligten in den verschiedenen Planungsphasen Erstellung von Genehmigungsanträgen und Begleitung des Genehmigungsprozesses Ansprechpartner für alle Projektbeteiligten Planung, Optimierung und Erstellung von Windparkkonfigurationen Einholen, Analysieren und Auswerten von Gutachten zur Genehmigungsplanung von Windenergieanlagen (Immissionsschutz, Natur- und Umweltschutz, Bautechnik, Ertrag, Sicherheit, u.a.) Absprachen mit Behörden, Gemeinden und Eigentümern Öffentlichkeitsarbeit für unsere Projekte Durchführen von Vertragsverhandlungen mit Kommunen und Grundstückseigentümern unter Nutzung vorhandener Vertragsmuster Profil Abgeschlossenes planerisches, technisches, kaufmännisches, rechtswissenschaftliches oder sonstiges Studium oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung im Projektmanagement wünschenswert Sicheres Auftreten gegenüber Behörden, Gemeinden, externen Gutachtern und Eigentümern Kreatives Geschick im Umgang mit räumlichen Fragestellungen Kenntnisse im Planungsrecht (Regionalplan, Flächennutzungsplan, Bebauungsplan) von Vorteil Kommunikationsvermögen und Teamfähigkeit Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
Business Partner Globales Werkscontrolling (m/w/d)
Teamster Personalberatung GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Für ein weltweit agierendes Unternehmen suchen wir aktuell einen Business Partner Globales Werkscontrolling (m/w/d) im Raum Stuttgart und ausschließlich in Direktvermittlung. Aufgaben Weiterentwicklung und Optimierung eines modernen internationalen Operations- & Werkscontrollings Steuerung der Working Capital Positionen auf Gruppenebene Unterstützung bei Planung, Forecast Monatsabschluss und Analyse sowie Berichterstattung Beratung des COO und CFO hinsichtlich Projekten und aktuellen Entwicklungen Profil Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung mit Zusatzqualifikation Mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in der Industrie Ausgezeichnete Anwender-Kenntnisse der SAP R/3-Module für die relevanten Controlling-Schwerpunkte (SAP SD, MM, FI, CO, CO-PA, EC-PCA) sowie umfassende MS Office-Kenntnisse, besonders in Excel Erfahrung mit SAP S/4HANA von Vorteil Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Kommunikationsstark, mit ausgeprägtem unternehmerischen Denken und Flexibilität sowie analytische und eigenständige Arbeitsweise Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
Partner (m/w/d)
Teamster Personalberatung GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Für eine internationale Mittelstandskanzlei suchen wir aktuell einen Partner (m/w/d) in Stuttgart. Was das Umfeld besonders macht: International und breit gefächertes Mandatsportfolio Professionelle Strukturen Unternehmerische Mandatsbetreuung Digitale Prozesse und modernes Umfeld Aufgaben Gesamtverantwortung für Mandate sowie strategische Steuerung komplexer Prüfungs- oder Beratungsprojekte Ausbau und Pflege langfristiger Mandantenbeziehungen Führung, Entwicklung und Bindung von Führungskräften und Mitarbeitern Repräsentation der Kanzlei nach außen, z. B. bei Fachkonferenzen, Branchenveranstaltungen und in Gremien Mitgestaltung der unternehmensweiten Strategie sowie Verantwortung für Umsatz- und Ergebnisziele Sicherstellung höchster Qualitätsstandards und Einhaltung gesetzlicher sowie interner Vorgaben Profil Erfolgreich abgelegtes Wirtschaftsprüfer- oder Steuerberaterexamen, idealerweise in Kombination mit einem wirtschaftswissenschaftlichen Studium Langjährige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung oder Unternehmensberatung – mit nachweisbarer Führungskompetenz Ausgeprägtes unternehmerisches Denken sowie strategisches Verständnis für Markt-, Mandanten- und Geschäftsentwicklung Exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten auf C-Level sowie souveränes Auftreten gegenüber Mandanten, Partnern und Stakeholdern Erfolgreiche Geschäftsentwicklungserfahrung sowie belastbares Netzwerk in relevanten Branchen oder Mandantenkreisen Hohes Qualitätsbewusstsein, Entscheidungsstärke und Fähigkeit, als Vorbild und Mentor zu agieren Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
Fachkraft Coaching am Arbeitsplatz im handwerklichen Bereich (m/w/d)
Rudolf-Sophien-Stift gGmbH - 70199, Stuttgart, DE
Das Rudolf-Sophien-Stift, eine Tochtergesellschaft der Evangelischen Gesellschaft Stuttgart e.V. (eva), bietet Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen im Großraum Stuttgart ein ganzheitliches Angebot , von klinischer Behandlung und ambulanten Hilfen über medizinische und berufliche Rehabilitation bis hin zu betreuten Wohnformen und Hilfen zur sozialen Teilhabe und Inklusion. Die Arbeit unserer rund 450 haupt- und ehrenamtlichen Kolleg:innen gründet auf unserem diakonischen Selbstverständnis : Wir möchten Menschen ein Leben in Würde ermöglichen und sie auf ihrer Suche nach einem selbstständigen und sinnerfüllten Leben unterstützen . Wir suchen eine Fachkraft Coaching am Arbeitsplatz im handwerklichen Bereich (m/w/d) Kennziffer: 2506-25 RRSS 1 WfbM Standort Rudolf-Sophien-Stift gGmbH Stuttgart Freiberg Ausschreibender Bereich Berufliche Teilhabe und Rehabilitation, Werkstatt für behinderte Menschen Beginn 01.08.2025 Einsendefrist 25.07.2025 Beschäftigungsart 100 %, unbefristet Im Rudolf-Sophien-Stift unterstützen wir Menschen mit psychischer Erkrankung bei der Teilhabe an Arbeit . Wir bieten für über 500 Menschen mit psychischen Erkrankungen an unterschiedlichen Standorten in Stuttgart geschützte Arbeitsplätze sowie integrierte Plätze in Betrieben des allgemeinen Arbeitsmarktes und Praktikumsmöglichkeiten an. Wir begleiten die Menschen fachkundig und persönlich , wir beraten und unterstützen sie ganz individuell. Ihre Aufgaben bei uns: Anleitung, Förderung und Qualifizierung von Menschen mit psychischen Erkrankungen in einem Gemeindepsychiatrischen Zentrum Planung, Organisation, Durchführung und Überwachung von Montageaufträgen aus Industrie und Handwerk individuelle Gestaltung und Einrichtung der Arbeitsplätze unter ergonomischen und arbeitsschutzrechtlichen Gesichtspunkten Mitwirkung bei der Planung, Durchführung und Dokumentation der Förderung der Klient:innen in Zusammenarbeit mit dem Sozialdienst interdisziplinäre Zusammenarbeit mit einem engagierten psychosozialen Team Wir wünschen uns: eine abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker:in (m/w/d) oder eine andere handwerkliche Ausbildung mit Berufserfahrung organisatorisches Geschick, Begeisterungsfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise die Fähigkeit, eigeninitiativ zu arbeiten, gerne etwas Neues aufzubauen und sich zugleich konstruktiv und engagiert in das bestehende Team einzubringen idealerweise Erfahrungen in der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen, z. B. Qualifikation als Arbeitserzieher:in (m/w/d) oder vergleichbar Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen mit verminderter psychischer Belastbarkeit Wir bieten Ihnen: ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld mit vielfältigen Möglichkeiten der Gestaltung und der Weiterbildung die sinnvolle Aufgabe, berufliche Teilhabe zu ermöglichen für Menschen mit psychischen Problemen mit engagierten Kolleg:innen umfangreiche Qualifizierungs- / Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit 25 € Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante der SSB / VVS Zuschuss zur Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Kontakt Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den TVöD . Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem diakonischen Auftrag identifizieren und bereit sind, diesen mitzugestalten. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt . Wir freuen uns auf Sie! Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: Jens Peter Tomaschko Bereichsleitung Tel: 0711 16931 13 Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen! Mehr Infos über die eva gibt es auch auf Social Media.
Kalkulator im Garten- und Landschaftsbau (m/w/d)
Jörg Seidenspinner Garten- und Landschaftsbau GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Erstellung von Angebotskalkulationen unserer Bauprojekte anhand der Leistungsverzeichnisse Kosten-/Mengenermittlung und Einholen von Angeboten Pflege der Kalkulationsdaten Vorbereitung und Mitwirkung von Nachunternehmer- und Lieferantenvergaben
Interner Revisor (m/w/d)
Teamster Personalberatung GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Für eine regionale Bank suchen wir aktuell einen internen Revisor (m/w/d) in Stuttgart und ausschließlich in Direktvermittlung. Aufgaben Durchführung von Prüfungen und Bewertungen des Risikomanagements, des internen Kontrollsystems und der Governance-Prozesse Erstellung von Prüfungsberichten und Überwachung der Umsetzung vereinbarter Maßnahmen zur Prozessverbesserung Identifikation von Schwachstellen in Geschäftsprozessen und Risikomanagementsystemen sowie Empfehlung und Begleitung von Optimierungsmaßnahmen Revisorische Begleitung und Beratung wesentlicher Projekte auf Unternehmens- und Gesamtbankebene Weiterentwicklung und Optimierung von Prüfmethoden, -prozessen und der Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann sowie eine weiterführende Qualifikation oder ein betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Erfahrung im Kreditgeschäft sowie fundierte Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorschriften und aufsichtsrechtlichen Rahmenbedingungen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Hohe Eigenmotivation, ausgezeichnete Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie diplomatisches Geschick Begeisterung für abwechslungsreiche Aufgaben, Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Freude an der Zusammenarbeit im Team Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
Netzwerkadministration / Security (m/w/d)
Peak One GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Für unseren Kunden, ein zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich der Lebensmittelproduktion , suchen wir einen erfahrenen Netzwerk-Experten (m/w/d) im Bereich Administration und Security . In dieser Position gestalten Sie die digitale Zukunft eines innovativen Unternehmens mit und tragen maßgeblich zur Optimierung der IT-Infrastruktur bei. Ihre Aufgaben Konzeption und Weiterentwicklung der unternehmensweiten Netzwerkarchitektur Administration und Optimierung von LAN, WLAN und WAN-Verbindungen Implementierung und Management von Sicherheitslösungen wie Firewalls und VPNs Durchführung von Netzwerk-Monitoring und proaktive Störungsbehebung Mitarbeit an IT-Projekten zur Verbesserung der Netzwerkinfrastruktur Ihre Benefits Attraktives Vergütungspaket mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten im IT-Bereich Moderne Arbeitsumgebung in einem dynamischen Team Ihr Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbares Studium Fundierte Erfahrung in der Administration von Unternehmensnetzwerken Expertise im Umgang mit Netzwerkkomponenten und Sicherheitstechnologien Analytisches Denkvermögen und hohe Problemlösungskompetenz
Leistungskoordinator/-in Eingliederungshilfe (m/w/d)
Landeshauptstadt Stuttgart - 70173, Stuttgart, DE
Leistungskoordinator/-in Eingliederungshilfe (m/w/d) Wir suchen Sie für das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind zum 01.09.2025 und unbefristet zu besetzen. Die Abteilung Inklusion und Teilhabeleistungen unterstützt durch geeignete Maßnahmen und finanzielle Hilfen nach dem SGB IX die individuelle, selbstbestimmte Lebensführung und fördert eine gleichberechtigte Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft. Ein Job, der Sie begeistert Sie prüfen im Rahmen der ganzheitlichen Sachbearbeitung die rechtlichen Voraussetzungen nach dem Leistungsrecht der Eingliederungshilfe und der Hilfe zur Pflege Sie treffen die Leistungsentscheidung in Zusammenarbeit mit dem Teilhabemanagement Sie sind verantwortlich für die rechtliche Prüfung und Bescheidung Sie prüfen vorrangige Ansprüche und arbeiten mit den weiteren Rehabilitationsträgern zusammen Sie beraten Menschen mit Behinderung unter Berücksichtigung deren Fähigkeiten und Ressourcen in Bezug auf Leistungen zur Rehabilitation und Teilhabe im Rahmen des SGB IX Sie übernehmen die Dokumentation, die Erstellung des Bescheids sowie die Auszahlung der Leistungen über das EDV-Fachverfahren OPEN/PROSOZ Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt abgeschlossener Hochschulabschluss (Bachelor, Diplom) in Public Management oder einem vergleichbaren verwaltungsnahen Studiengang, außerdem können sich auch Absolvent/-innen (Bachelor, Diplom) im Bereich Sozialwirtschaft/Sozialmanagement, Jurist/-innen oder Verwaltungsfachwirt/-innen bewerben sowie Absolvent/-innen mit anerkanntem Hochschulabschluss und Erfahrung im sozialrechtlichen Kontext von Vorteil sind Rechtskenntnisse in den einschlägigen Vorschriften der Sozialgesetzbücher Freuen Sie sich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich vergünstigtes Mittagessen Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 11 / Entgeltgruppe 10 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Marcel Schreiber unter 0711 216-21315 oder marcel.schreiber@stuttgart.de und Sarah Leuschner unter 0711 216-21318 oder sarah.leuschner@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Belinda Maier unter 0711 216-59243 oder belinda.maier@stuttgart.de . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere . Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 04.07.2025 an unser Online-Bewerbungsportal . Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 50/0044/2025 an das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart, Eberhardstraße 33, 70173 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.
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