Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Notaufnahmezentrum und Telefonvermittlung
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH - 70376, Stuttgart, DE
Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Fachbauleiter Elektrotechnik (m/w/d)
BREMER Stuttgart GmbH - 70499, Stuttgart, DE
In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Ihre Aufgaben Ausführungs-, Qualitäts-, Kosten- und Terminkontrolle der Nachunternehmerleistungen unter Berücksichtigung der anderen Gewerke Koordination und Steuerung als Teil des Baustellenteams Vorbereitung und Durchführung von Abnahmen und Inbetriebnahmen Anwendung von BIM- und Lean-Arbeitsweisen Ihr Profil Berufserfahrung Abgeschlossene Ausbildung als Meister, staatl. geprüfter Techniker, Bachelor oder Dipl. Ing. (m/w/d) der Fachrichtung Elektrotechnik Berufserfahrung in der Planung, Ausführung und Abrechnung technischer Gewerke von Vorteil Technische Kenntnisse im Bereich Gebäudeautomation sind wünschenswert Innovatives, analytisches, ergebnis- und kostenorientiertes Denken und Handeln Gute allgemeine EDV- und MS Office-Kenntnisse Flexibilität und Reisebereitschaft Unser Angebot Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team Unbefristeter Arbeitsvertrag Firmenwagen auch zur privaten Nutzung BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten Hier Bewerben Marie-Therese Weymer Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
Store Manager (m/w/d) Secondhand Fashion in Stuttgart
ReSales Textilhandels- und -recycling GmbH - 70178, Stuttgart, DE
Dass wir von ReSales für Nachhaltigkeit stehen, kaufen uns unsere Kund*innen im wahrsten Sinne des Wortes ab. Denn in unseren Secondhand-Shops erfahren sie aus erster Hand, was für ein gutes Gefühl es ist, recycelte Kleidungsstücke zu tragen. Ob Berlin, Hamburg, München, Köln oder Frankfurt – in unseren Shops gibt es jeden Tag etwas neues Gebrauchtes zu entdecken. Und mit dem 20-%-Mitarbeiterrabatt macht sich ein Job bei uns auch in Deinem Geldbeutel nachhaltig bemerkbar. Möchtest auch Du Kleidungsstücken zu einem zweiten Leben verhelfen? Dann mach den ersten Schritt und bewirb Dich als Mitarbeiter*in in einem unserer deutschlandweit rund 90 Secondhand-Shops. Für unseren Store in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Store Manager (m/w/d) in Vollzeit (40 Wochenstunden). Dein Job Als Manager*in wirkst Du bei Entscheidungen rund um Deinen Store mit. Dein Team ist dabei der Mittelpunkt für Deinen Erfolg. Durch Deine positive Einstellung und Deine ausgeprägten Kommunikations-Skills bleiben Deine Mitarbeiter*innen motiviert! Du coachst Deine Kollegen* mit viel Fingerspitzengefühl und sorgst für einen reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäftes. Du bist kreativ bei der Gestaltung der Verkaufsfläche und sorgst für ein optimales Sortiment. Du koordinierst Dein Team, erstellst flexible Dienstpläne und hast Deine Zahlen stets im Blick. Deine Skills Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/frau im Einzelhandel und bereits erste Erfahrung als Store Manager sammeln können. Du bist eine authentische Persönlichkeit mit Berufserfahrung im Retail, die es liebt einzigartige Kundenerlebnisse zu schaffen. Als proaktiver People Leader gehst Du stets mit bestem Vorbild voran, bist empathisch und agierst lösungsorientiert - Du weißt, worauf es ankommt!· Affinität zu neuen Mode- und Fashiontrends sowie zu allen Themen rund um Nachhaltigkeit Eine positive Ausstrahlung und in stressigen Situationen bewahrst Du einen kühlen Kopf Du bringst eine positive Attitude und eine außerordentliche Hands-on Mentalität mit - Mithilfe Deines Engagements kannst Du alles erreichen! Du bist markenaffin und kennst Dich mit den unterschiedlichsten Textilien aus. Unsere Benefits Strukturierte Einarbeitung und „Learning by doing“ Sinnvolle Arbeit mit einem positiven Beitrag für unseren Planeten – Secondhand ist aktiver Klimaschutz Raum für Eigeninitiative und persönliche Weiterbildung Voll- oder Teilzeitarbeitsmodelle Die besten KollegInnen der Welt: über 1200 international, davon rund 900 deutschlandweit Filialen im Herzen deutscher Groß-/ und Kleinstädte Faire Bezahlung und Umsatzbonus - denn Leistung soll sich lohnen Jede Minute zählt – auch die Vor-/und Nachbereitungszeit 20 % Rabatt in unseren rund 90 Secondhand-Stores 20% Bezuschussung zu einer betrieblichen Altersvorsorge Interessante Angebote über unser Corporate Benefits Programm Kontakt Du findest, dass eine textile Zukunft ohne Nachhaltigkeit Vergangenheit sein sollte? Und Du möchtest Deine diversen Fähigkeiten in einem diversen Umfeld einbringen? Dann überleg nicht lange: Bewirb Dich mit Kurz-Lebenslauf. Platzangst? Keine Sorge: Solange die Stelle online ist, sind noch Plätze frei. Fragen? Dann „trage“ sie gerne an uns heran. Deine Ansprechpartnerin Nadine Schnell steht Dir gerne zur Verfügung.
Sales Manager Retrofit Intralogistik-Systeme Region Süd (m/w/d)
viastore Group - 70469, Stuttgart, DE
Bei unseren Kunden sorgen wir für solide Glücksgefühle – und vor allem bei deren Kunden. Denn diese erhalten dank unserer integrativen Intralogistik-Anlagen und Warehouse-Management-Software genau das geliefert, was sie bestellt haben. Zur richtigen Zeit in der richtigen Menge am richtigen Ort. Garantiert. Unser internationales Team packt an und umfasst rund 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Und wir wachsen weiter. Sales Manager Retrofit Intralogistik-Systeme Region Süd (m/w/d) Stuttgart, Remote Sie möchten Ihre Sales Expertise im Anlagenbau im Zukunftsmarkt der Intralogistik einsetzen und durch Beratung und Betreuung für unsere Kunden in Retrofits intralogistischer Systeme ein kompetenter und verlässlicher Partner sein? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Im Zuge einer geregelten Nachfolgebesetzung suchen wir Sie als Sales Manager Retrofit Intralogistik-Systeme (m/w/d) für die Region Süd. Das erwartet Sie bei uns Sie sind erster Ansprechpartner der Kunden zu Anfragen für Modernisierungen, Erweiterungen und der Reorganisation unserer Intralogistik-Systeme Sie arbeiten sich in die logistischen Abläufe der Kunden ein, analysieren die Prozesse, Maschinenabläufe und Problemstellungen, identifizieren die Bedarfe und werten die ermittelten Daten aus Sie entwickeln Konzepte und Planungen unter Berücksichtigung der ursprünglichen Anlagenkonzeption Sie erstellen Angebote, Kalkulationen und präsentieren diese beim Kunden Sie sind verantwortlich für die Angebotsverfolgung und dem Führen von Vertragsverhandlungen bezüglich der technischen Ausführung Sie pflegen eine aktive Zusammenarbeit mit den internen Schnittstellen der viastore Systems und Software im Consulting und Projektmanagement und sorgen für eine lückenlose Datenpflege im CRM Das bringen Sie mit Sie haben Ihr technisches Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Automatisierungstechnik abgeschlossen, sind Wirtschaftsingenieur, Betriebswirt mit Schwerpunkt Logistik oder haben eine vergleichbare technische Ausbildung mit Fortbildung zum Techniker absolviert Sie verfügen über Berufserfahrung im Vertrieb oder im Projektmanagement innerhalb der Fördertechnik/Materialfluss-Systeme/Elektro- und Steuerungstechnik, idealerweise bereits aus dem Umfeld Retrofit. Sie sind gut organisiert und zeichnen sich durch eine strukturierte sowie ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise aus Sie besitzen eine hohe Beratungs- und Problemlösungskompetenz, können komplexe technische Zusammenhänge verständlich darstellen und denken unternehmerisch und kaufmännisch Sie überzeugen durch Ihre Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in deutscher sowie englischer Sprache Sie haben einen sicheren Umgang mit den MS Office-Programmen Sie bringen eine Reisebereitschaft von ca. 30 % mit Das bieten wir Ihnen Sicherer Arbeitsplatz in einer teamorientierten Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kollegialem Betriebsklima Begleitetes Onboarding Fundierte Weiterbildungsmöglichkeiten Firmen PKW zur Privatnutzung Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit des mobilen Arbeitens Vermögenswirksame Arbeitgeberleistung Sport- und Wellnesszuschuss Moderne IT-Ausstattung Regelmäßige Events und Workshops JobRad Leasing Angebot an Corporate Benefits
Assistenzarzt Innere Medizin (m/w/d) - 12360 in Stuttgart
akut Medizinische Personallogistik GmbH - 70173, Stuttgart, DE
akut Doc ist Spezialist für die Personalberatung und –vermittlung von Ärztinnen und Ärzten innerhalb der akut… Med Group, die als bundesweiter Marktführer an der Seite von medizinischen Berufsgruppen steht. Wir beraten und unterstützen Ärztinnen und Ärzte bei der Suche nach einer passenden Position und helfen so, die ganz persönlichen beruflichen Ziele zu erreichen. Profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung und unserem bundesweiten Netzwerk. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielen beruflichen Perspektiven sowie sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten Attraktive tarifliche Vergütung mit umfassenden Sozialleistungen Kostenlose Parkplätze Gute Work-Life-Balance durch Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung sowie nach Wohnungen Sie verfügen über die deutsche Approbation Sehr gute Sprachkenntnisse in Wort und Schrift C1-Sprachniveau Interesse am Fachgebiet der Inneren Medizin Teamfähigkeit, Sozialkompetenz und Engagement gehören zu Ihren Stärken
Stellvertretender Abteilungsleiter (m/w/d) Beihilfeabteilung
Kommunaler Versorgungsverband Baden-Württemberg - 70191, Stuttgart, DE
Der Kommunale Versorgungsverband Baden-Württemberg (KVBW) ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit den Geschäftsfeldern Beamtenversorgung, Beihilfe, Kommunaler Personalservice und Zusatzversorgung. Der räumliche Geschäftsbereich umfasst das Land Baden-Württemberg. Unternehmenssitz des Verbands ist Karlsruhe mit einer zweiten Dienststelle in Stuttgart. Die Beihilfeabteilung ist mit ihren mehr als 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine der vier Leistungsabteilungen des KVBW an den Standorten Karlsruhe und Stuttgart. Zu ihren Kernaufgaben zählt die Gewährung von Beihilfe in Geburts-, Krankheits-, Pflege- und Todesfällen an die Versorgungsempfänger der Mitglieder des KVBW, die Bürgermeister und Landräte, die Präsidentin der Gemeindeprüfungsanstalt Baden-Württemberg und deren Stellvertreter. Daneben obliegt der Abteilung die Gewährung der Beihilfe an die Bediensteten (Beamte, Beschäftigte) der Mitglieder, sofern diese die allgemeine Übernahme der Beihilfe beantragen. Ihre Aufgaben Als stellvertretender Abteilungsleiter (m/w/d) tragen Sie im Führungsteam zusammen mit dem Abteilungsleiter und einem Sachgebietsleiter Verantwortung für die Zufriedenheit der insgesamt ca. 130.000 vom KVBW betreuten Kunden. Sie gestalten organisatorische, personelle, technische und strategische Veränderungsprozesse federführend. Sie repräsentieren die Abteilung nach außen und nach innen und sind für die fachliche und disziplinarische Führung der insgesamt ca. 120 Mitarbeitenden mitverantwortlich. Sie berichten unmittelbar an die Geschäftsführung und empfehlen sich damit, die Abteilungsleitung in einem absehbaren Zeitraum zu übernehmen. Im Rahmen der Nachfolgeplanung entwickeln Sie gemeinsam im Führungsteam Vorstellungen zum künftigen organisatorischen Aufbau der Abteilung sowie zur Aufgabenverteilung innerhalb des Führungsteams. Ihr Profil Ein Studium der Betriebswirtschaftslehre, ein abgeschlossenes juristisches Studium, ein Masterstudium Public Administration oder stattdessen eine Ausbildung im Bereich Versicherungswirtschaft oder im öffentlichen Dienst in Verbindung mit mehrjährigen praktischen Erfahrungen Interesse und Bereitschaft, die Funktion der Abteilungsleitung zu einem späteren Zeitpunkt zu übernehmen Führungserfahrungen (z. B. in der privaten Versicherungswirtschaft oder im öffentlichen Dienst) sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung Fundiertes Fachwissen im Beihilferecht oder im Bereich der (Kranken-)Versicherung oder die Bereitschaft, sich kurzfristig in diese interessante Materie einzuarbeiten Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Motivation Organisatorisches, analytisches und wirtschaftliches Denken und Handeln Dynamik und Entscheidungsfreude verbunden mit Spaß an der Umsetzung von Veränderungen Ein hohes Maß an Sozialkompetenz, Engagement und Verhandlungsgeschick Bereitschaft zu Dienstreisen zwischen den beiden Standorten sowie zu Terminen bei Ministerien, Mitgliedern und Interessenverbänden Unser Angebot Gute Startbedingungen durch eine intensive Einarbeitung Eine aufgabenbezogene, bedarfsorientierte Fortbildung (Personalentwicklungsprogramm) Selbstständiges Arbeiten in einem anspruchs- und verantwortungsvollen, interessanten und vielseitigen Arbeitsumfeld sowie Themengebiet Ein modernes Dienstgebäude im Herzen von Karlsruhe mit einer optimalen Anbindung an das Nahverkehrsnetz Ein Fahrtkostenzuschuss bei der Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel Nach der Einarbeitungsphase die Möglichkeit, auch anteilig im Homeoffice zu arbeiten Alle Leistungen eines modernen Arbeitgebers (flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell, Gesundheitsmanagement, Prämiensystem) Hier Bewerben Für Fragen stehen Ihnen der Leiter des Geschäftsbereichs II, Herr Lindemann (0721/5985-670) , der Leiter der Beihilfeabteilung, Herr Müller (0721/5985-377) , sowie der Leiter des Geschäftsbereichs Unternehmenssteuerung und Risikomanagement, Herr Dr. Zieger (0721/5985-855) , gerne zur Verfügung.
BIM Spezialist (m/w/d)
SIEGLE + EPPLE GmbH & Co. KG - 70499, Stuttgart, DE
SIEGLE + EPPLE - Führende Technologien - Effiziente Lösungen. Wir zählen zu den leistungsfähigsten Unternehmen in der Luft- und Klimatechnik und garantieren so einen herausragenden und dauerhaften Beitrag zum Unternehmenserfolg unserer Kunden. Mit neuem Ingenieurzentrum an unserer S+E Zentrale Stuttgart, einem modernen Fertigungswerk in Ditzingen, acht Niederlassungen in Deutschland sowie vier Tochtergesellschaften im Ausland stehen wir seit über 100 Jahren als Familienunternehmen für Verantwortung, Nachhaltigkeit, Kontinuität und Flexibilität. Ihre Aufgaben Mitwirken bei der Entwicklung von innovativen Prozessen zum Einsatz der BIM-Methode Durchführung dezentraler Workshops, um einem höheren BIM Durchdringungsgrad im Unternehmen zu generieren Mitglied eines größeren Projektteams mit dem Ziel, die Baustelle digitaler und automatisierter zu machen. Stichwort BIM 2 field! Begleitung der Projektteams und definieren von sinnvollen wie effizienten BIM-Anwendungsfällen Prüfung kundenseitige AIA's und BAP's sowie das initiale Koordinationsmodell Ihr Profil Abgeschlossenes technisches Studium oder abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung im Bereich CAD, BIM Bereits erste Erfahrung in der Projektarbeit Sie transportieren den Gedanken "single source of truth" und haben Erfahrungen mit online Projekträumen BIMCollab, thinkproject, Awaro oder Oracle Conject Sie verfügen über Wissen in Solibri und IFC sowie Grundlagen zur Programmierung mit Dynamo, C#, Java-SQL Datenbanken Abgerundet wird Ihr Profil durch Teamgeist und Interesse am Austausch und Entwicklung neuer Ideen Unser Angebot Eine abwechslungsreiche Stelle in einem dynamischen Team mit Pioniergeist, kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien Modernste Arbeitsmittel, ansprechende Büroräume und flexible Arbeitszeit Attraktive Vergütung, Sozialleistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Mitarbeiterangebote und Fitnessstudio Hier Bewerben Bewirb dich direkt über unsere Homepage oder sende deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der o. a. Job-ID per Email an recruiting@siegleundepple.de . SIEGLE + EPPLE GmbH & Co. KG Personalwesen Flachter Straße 2 70499 Stuttgart Tel.: +49 711 8808-541 www.siegleundepple.de
Bauleitung / Projektleitung TGA (m/w/d)
kappes ipg GmbH Ingenieur- und Planungsgesellschaft - 70173, Stuttgart, DE
Ihr Partner für Bauprojekte Suchst du nach einer spannenden Herausforderung im Bereich Bauleitung und Projektleitung Technische Gebäudeausrüstung? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen talentierte und motivierte Persönlichkeiten für unsere Teams in Stuttgart, Berlin und Hamburg. Bauleitung / Projektleitung TGA (m/w/d) Aufgaben: Klassische Objektüberwachung und innovative Koordination: Eigenverantwortliche Übernahme aller Aufgaben rund um die TGA-Gewerke im Sinne der HOAI 8-9. Zeitmanagement mit Präzision: Erstellung detaillierter Zeitpläne zur optimalen Durchführung der Projekte. Kostentransparenz und -optimierung: Überwachung und Steuerung der Kosten aller Arbeiten nach finanziellen Vorlagen. Präzise Nachtrags- und Rechnungsprüfung: Durchführung einer VOB-gerechten Aufmaß-, Rechnungs- sowie Nachtragsprüfung. Effektive Abnahmen und Qualitätssicherung: Optimierung der Bauprojekte und Sicherstellung der Qualität unter Einhaltung unserer Firmenziele. Qualifikationen: Expertise und Fachwissen: Vorzugsweise eine Ausbildung in einem technischen Beruf (HKLS/E) mit einschlägiger Weiterbildung. Kompetenzen: Fachübergreifende Branchenkenntnisse, Interesse am Fachgebiet und eine hohe Bereitschaft zur Weiterbildung. Teamplayer (m/w/d): Auszeichnung durch Durchsetzungsfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit. Selbstbewusstsein und Eigenverantwortung: Durch hohe Eigeninitiative die Position als Projektleiter unterstreichen und aktiv an der Zukunft unseres Unternehmens mitwirken. Wir bieten: Zugang zu neuesten Technologien: Durch Arbeiten mit modernster Technologie, Nutzen von innovativen Tools und Systemen die Arbeit effizienter und effektiver zu gestalten, um stets auf dem neuesten Stand zu bleiben. Persönliche und berufliche Entwicklung: Durch kreative und abwechslungsreiche Aufgaben gemeinsam unser Unternehmen weiterentwickeln. Benefits: Leistungsgerechte Bezahlung sowie attraktive Sozialleistungen, die eine berufliche und persönliche Entwicklung unterstützen. Positives Arbeitsumfeld und Teamspirit: Teil eines dynamischen Teams werden, das Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung großschreibt und gemeinsam Erfolge feiert. Gesundheitsförderung: Wir legen Wert auf deine Gesundheit und dein Wohlbefinden, durch mögliches Nutzen eines Jobrads oder eines EGYM Wellpass. Bereit für die Herausforderung? Dann bewirb dich jetzt unter personal@kappes-partner.com und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit dir die Zukunft zu gestalten und innovative Bauprojekte zu realisieren. kappes ipg GmbH Ingenieur- und Planungsgesellschaft Ramsbachstraße 3 70597 Stuttgart-Degerloch Tel.: 0711 97665-0 E-Mail: kp@kappes-partner.com www.kappes-partner.com
Oberarzt (m/w/d) für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde (28821)
Doc PersonalBeratung GmbH - 70191, Stuttgart, DE
Wir suchen aktuell: Oberarzt (m/w/d) für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde in Großraum Stuttgart WIR SUCHEN SIE! Für ein Klinikum mit bestem Ruf im Großraum Stuttgart stellen wir ab sofort eine(n) Oberarzt (w/m/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für Sie den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet Sie in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für Sie immer kostenfrei. Kurz zur Klinik: Die Klinik nimmt im Rahmen von Spezialsprechstunden an der ambulanten Patientenversorgung teil Das diagnostische und operative Versorgungsspektrum umfasst das gesamte HNO-Fachgebiet Eine Sektion Phoniatrie/Pädaudiologie ist integriert Die Schwerpunkte der Klinik liegen im chirurgischen Bereich, insbesondere in der Tumorchirurgie einschließlich plastisch-rekonstruktiver Eingriffe, der Mikrochirurgie des Mittelohres sowie der mikroskopisch-endoskopischen NNH-Chirurgie Ihr Profil: Abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Hals-Nasen-Ohren-Heilkunde Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) Patienten- und qualitätsorientierte Arbeitsweise Hohe Teamfähigkeit und Sozialkompetenz Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt - Ihre Daten werden durch die Doc Personalberatung GmbH streng vertraulich behandelt. Sollte diese Stelle nicht genau Ihren Interessen entsprechen, bieten wir Ihnen gerne auch ein kostenloses Beratungsgespräch an - diskret und vertraulich finden wir Ihre Wunschstelle! Damit begeistert Sie die Klinik! Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement
Vertriebsinnendienst (m/w/d)
DIS AG - 70173, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Ganzheitliche Auftragsbearbeitung Betreuung der Kunden schriftlich und telefonisch bei allen Anliegen Bearbeitung von Beschwerden Pflege und Qualitätssicherung im CRM System Unterstützung des Vertriebsleiters bei kleineren Projekten Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sie haben mehrjährige Erfahrungen im Vertrieb oder im direkten Umgang mit Kunden sammeln können fließende Englischkenntnisse von Vorteil Sie sind aufgeschlossen, motiviert und verfügen über gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine überzeugungsstarke Persönlichkeit Perspektiven Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
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