Unternehmensvorstellung: SSB steht für Nahverkehr, der ganz Stuttgart und die Region bewegt. Unsere über 3.700 Mitarbeitenden bringen täglich mehr als 600.000 Fahrgäste schnell, günstig, komfortabel und nachhaltig an ihr Ziel. Das ist unser Anspruch, aber natürlich haben wir auch noch viel vor – deshalb suchen wir dich als Verstärkung für unseren Fahrbetrieb im Großraum Stuttgart. Steig ein - das sind deine Aufgaben: Bei der Volkshochschule Stuttgart startest du mit einem 3-monatigem spezifischem Sprachkurs für Busfahrer:innen in Vollzeit. Anschließend empfangen wir dich mit einer 4-wöchigen Tarif- und Linienschulung in unserer betriebseigenen Fahrschule in Stuttgart-Möhringen. Danach beförderst du unsere Fahrgäste im Großraum Stuttgart sicher von A nach B – hierfür arbeitest du im Schichtsystem, auch an Wochenenden und Feiertagen. Schlussendlich beantwortest du sämtliche Fragen zu Tarifen und Strecken und übernimmst den Verkauf bzw. die Kontrolle von Tickets. Nimm Platz - mit diesem Profil überzeugst du uns: Du bist im Besitz eines EU-Führerscheins der Klasse D und hast maximal 2 Punkte in Flensburg. Deine Deutschkenntnisse liegen mindestens bei A1. Wir setzen auf dein Verständnis für technische Zusammenhänge. Du bringst die Bereitschaft zur Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit mit. Komm an - diese Vorteile erwarten dich:: Immer verlässlich: jährliche Sonderzahlungen im Juli und November Bei uns selbstverständlich: Zuschläge bei Nacht-, Sonntags- und Feiertagsarbeit So, wie es passt: flexible Dienstplangestaltung Entspannt unterwegs: freie Fahrt in allen SSB-Verkehrsmitteln Wie zuhause: SSB-Wohnung im Rahmen der Verfügbarkeit Die Eingruppierung erfolgt während des Sprachkurses in die Entgeltgruppe 3 BzTV-N BW. Danach erfolgt die Eingruppierung bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe F BzTV-N BW. Deine Anstellung bei uns ist zunächst befristet auf 1 Jahr. Weitere Infos zu unseren attraktiven Leistungen findest du auf www.ssb-ag.de/karriere. Also dann – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Bitte bewirb dich online und füg deiner Bewerbung einen aktuellen Auszug aus dem Fahreignungsregister (kostenfrei erhältlich über kba.de), ein aktuelles Führungszeugnis (Ausstellungsdatum jeweils nicht älter als 3 Monate) sowie eine Kopie der Vorder- und Rückseite deines Führerscheins bei. Was uns noch am Herzen liegt: Die SSB AG wurde im Rahmen des Audits für "Beruf und Familie" bereits im Jahr 2013 erstmals als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden von Frauen, Männern und Menschen nichtbinärer Geschlechtsidentität ein Anliegen, das wir auch in unserer Personalauswahl leben. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Die SSB AG unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Second Level Supporter (m/w/d) in einem globalen Unternehmen Referenz 12-210284 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung , in der Sie Ihr erworbenes Wissen wirkungsvoll einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Für ein global agierendes und renommiertes Unternehmen im Raum Stuttgart-Feuerbach suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung und Festanstellung einen Second Level Supporter (m/w/d) in einem globalen Unternehmen. Ihre Benefits: Attraktive Bezahlung bis zu 50.000 Euro brutto im Jahr Beteiligung am Unternehmensgewinn und weitere Prämien 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld Flexibilität durch variable Arbeitszeiten Mobiles Arbeitsmodell für eine ausgeglichene Work-Life-Balance Neueste technische Ausstattung und klimatisierte Büroräume Zuschüsse für den Kraftstoff oder das VVS-Ticket Berufliche Weiterbildung durch Seminare von 3 Weiterbildungsträgern Ihre Aufgaben: Mitwirkung bei der Instandhaltung der internen Netzwerk-Infrastruktur Fachgerechte Dokumentation der eingehenden Anfragen Beseitigung von Störungen im Bereich der Applikationen und der Windows-Systemumgebung Betreuung der Office 365-Anwendungen Optimierung des Support-Services zur Sicherstellung einer hohen Servicequalität Ansprechpartner für ca. 300 interne Anwender bei IT-relevanten Fragen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium, eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fachinformatik oder eine äquivalente, langjährige Berufserfahrung Fundierte Erfahrung im IT-Support Kenntnisse im Umgang mit Microsoft-Produkten und den zugehörigen Applikationen Sehr gute Erfahrungen im Umgang mit Active Directory Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Englischkenntnisse sind von Vorteil Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten für die Arbeit mit Endanwendern Ausgeprägte Beratungskompetenzen Service- und ergebnisorientierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 37.000 bis 50.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Anna Franziska Elmas (Tel +49 (0) 711 16240-56 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-210284 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Software Test Engineer (m/w/d) für hochsichere Funkgeräte Arbeitsort: 70499, Stuttgart Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Du arbeitest in einem agilen und standortübergreifenden Software Entwicklungsteam an der neusten Generation Software Defined Radios mit Dich erwartet die Erstellung und Durchführung von Test cases für den Code der Entwicklungsplattformen Um den Kundenanforderungen gerecht zu werden, testest du den Code gegen die Anforderungen und arbeitest an der Automatisierung von Tests und Test-Pipelines Neben der Konzeption und Erstellung von Test Cases ist auch die Dokumentation dieser ein wesentlicher Bestandteil deiner Arbeit Was Sie mitbringen: Abgeschlossenes Studium der Informatik/ Elektrotechnik /Nachrichtentechnik /Physik oder vergleichbares Fortgeschrittene Kenntnisse in der Embedded Softwareentwicklung mit C/C++, sowie Python und (Embedded) Linux Kenntnisse in Testmanagement (Testmethoden, Test-/Integrationsstrategien, Testentwurfsmethoden) Kenntnisse in Konfigurationsverwaltungssystemen (z.B. Git) Erfahrungen im Bereich Betriebssysteme (insbesondere Netzwerktechnik) und Hardware Kenntnisse (HiL Systeme, Signalanalysen, …) wünschenswert Erfahrung im Safety/Security Umfeld und CMake Kenntnisse von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Der Einsatz erfolgt bei einem Kundenunternehmen aus der Telekommunikationsbranche. Es handelt sich um ein Projekt in der Verteidigungsindustrie. Mögliche Arbeitsorte: Stuttgart-Weilimdorf (max. 60 % remote) Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Rabatte Attraktive Vergütung Kontakt: Juliane Feist Tel.: 07034 656 14809 Kontakt: Juliane Feist Tel.: 07034 656 14809 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Juliane Feist Tel.: 07034 656 14809 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Software Test Engineer (m/w/d) für hochsichere Funkgeräte Ort: Stuttgart
Wir suchen derzeit engagierte Kreditoren- und Debitorenbuchhalter (m/w/d) für unser renommiertes Kundenunternehmen im Gesundheitswesen im Raum Stuttgart, das für seine innovative Arbeit und hohen Qualitätsstandards bekannt ist. Sie konnten bereits wertvolle Erfahrungen im Bereich der Buchhaltung sammeln und möchten nun den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen? Sie schätzen ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Ihre präzise Arbeitsweise und Ihr analytisches Denken gefragt sind? Werden Sie Teil eines erfolgreichen Unternehmens und nutzen Sie Ihre Chance, Ihr Wissen in einem professionellen und motivierten Umfeld weiter zu entwickeln. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche und selbstständige Bearbeitung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Bearbeitung und Pflege der OPOS-Liste Kontierung, Erfassung und Buchung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen Kontenabstimmung und Klärung von Differenzen Abwicklung des Mahnwesens und Forderungsmanagements Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise mit Schwerpunkt in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Fundierte Anwenderkenntnisse in MS Office sowie in einem ERP-System (idealerweise SAP oder DATEV) Zielstrebige und präzise Arbeitsweise, gepaart mit einer Offenheit für Neues und die Bereitschaft, sich weiterzuentwickeln Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten Firmenevents und Teambuilding-Maßnahmen Dynamisches und motiviertes Team Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Nora Zaccaria stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Du brennst für den Beruf als Facharzt (m/w/d) Orthopädie und Unfallchirurgie? In Deinem Fachgebiet macht Dir keiner etwas vor? Du möchtest dich einer neuen Herausforderung als Facharzt (m/w/d) Orthopädie und Unfallchirurgie stellen? Dann suchen wir genau Dich als Facharzt (m/w/d) Orthopädie und Unfallchirurgie für unser erfolgreiches Partnerunternehmen in Stuttgart . Benefits 3000 Euro Welcome Bonus Unbefristeter Arbeitsvertrag Leistungsorientierte Vergütung 30 Urlaubstage & zusätzlich 5 Fortbildungstage Flexible Arbeitszeitmodelle (Feste Arbeitszeiten, keine Wochenendarbeit) Fortbildungsmöglichkeiten Gesundheitsförderung (JobRad, Firmenfitness) Dein Aufgabenbereich Durchführung von Sprechstunden, Diagnose und konservative Behandlung orthopädischer und unfallchirurgischer Krankheitsbilder. Verantwortung für die Durchführung von ambulanten und stationären chirurgischen Eingriffen, einschließlich der Vorbereitung, Durchführung und Nachsorge. Präzise und vollständige Dokumentation aller Behandlungsverläufe gemäß medizinischer und gesetzlicher Vorgaben. Teilnahme an regelmäßigen Fortbildungsmaßnahmen, um stets auf dem neuesten Stand der medizinischen Entwicklungen zu bleiben. Das bringst Du mit Erfahrungen von mindestens zwei Jahren als Facharzt (m/w/d) Orthopädie und Unfallchirurgie Fließende Deutschkenntnisse Optionale Zusatzqualifikationen: Schmerztherapie, Akupunktur Anerkannter Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie Ansprechpartner Mark Weber Recruiting Tel: +49 221 650 824 18 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Facharzt (m/w/d) Orthopädie und Unfallchirurgie bewerben Interne Job ID: ca664df6-aab4-4e4f-8eaf-219a9887bbf9
Teamassistenz (m/w/d) Referenz 12-213383 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Assistenzbereich in einem innovativen und erfolgreichen Unternehmen der Industriebranche ? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Freuen Sie sich auf eine spannende und vielseitige Position bei einem unserer renommierten Kundenunternehmen in Stuttgart , wo Sie Ihr Organisationstalent und Ihre kommunikativen Fähigkeiten optimal einsetzen können. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Teamassistenz (m/w/d). Ihre Benefits: Leistungsgerechte Vergütung inklusive attraktiver Sozialleistungen Flexible Arbeitszeitgestaltung Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Modernes Arbeitsumfeld und spannende Teamevents Attraktive Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Betreuung von Kundenanfragen sowohl telefonisch als auch per E-Mail Koordination und Vorbereitung von Besprechungen sowie Organisation von Kundenveranstaltungen Koordination von Terminen und Geschäftsreisen Pflege der Kundendatenbank und Verwaltung von Verträgen und digitalen Dokumenten Telefonische und schriftliche Korrespondenz mit Kunden sowie Nachverfolgung von Terminen Mitarbeit an der Entwicklung und Optimierung von Prozessen im Rahmen von Projekten Unterstützung bei allgemeinen Büroaufgaben Ihr Profil: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil Kommunikationsstärke und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Kundenorientierung und freundliches Auftreten Teamfähigkeit und Flexibilität Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Sehr gute Deutschkenntnisse sowie idealerweise gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213383 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
IT Projektleiter (m/w/d) DATEV Referenz 12-207215 Innovation ist das, was Sie bei uns vorantreiben werden. Als IT Projektleiter gestalten Sie die digitale Zukunft und treiben Innovationen voran. Zudem übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Gestaltung und Weiterentwicklung digitaler Lösungen und treiben innovative Projekte aktiv voran. Für ein modernes, zukunftsorientiertes Unternehmen im Raum Stuttgart suchen wir im Rahmen einer Festanstellung Sie als IT Projektleiter (m/w/d) DATEV. Ihre Benefits: Attraktives Gehalt von 50.000 EUR bis 70.000 EUR Extra Urlaubstage, Sonderzahlungen und Zuschüsse Individuell gestaltetes Onboarding und regelmäßige Schulungen zu verschiedenen Themen Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance Exklusive Mitarbeitervorteile und zahlreiche Vergünstigungen Modern eingerichteter Arbeitsplatz und Firmenevents zur Förderung der Motivation Modern ausgestattete Büroräume mit angenehmer Atmosphäre Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung Ihre Aufgaben: Betreuung und Pflege von DATEV, einschließlich der zugehörigen Infrastruktur Analyse und Behebung technischer Probleme Koordination und Umsetzung von IT-Projekten Unterstützung im Support vor Ort, per Remote-Zugriff, Telefon oder E-Mail Zentrale Schnittstelle für externe Dienstleister Administration und technischer Support für kleinere Softwarelösungen Fehlerdiagnose sowie die Beseitigung von Störungen Durchführung von internen Weiterbildungsmaßnahmen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, ein abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation Relevante Berufserfahrung im Bereich DATEV ist erforderlich Erfahrung im traditionellen und agilen Projektmanagement Praktische Kenntnisse in der Installation, Konfiguration und Verwaltung von Softwarelösungen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind erforderlich Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Kundenorientierte Arbeitsweise bei der Bearbeitung von kundenspezifischen Anfragen Freude an der Arbeit im Team Hohes Maß an Eigeninitiative bei der täglichen Arbeit Motivation zur Entwicklung des Wissens im technischen Umfeld Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Versicherungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Anna Franziska Elmas (Tel +49 (0) 711 16240-56 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-207215 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Über uns Unser Kunde: Ein internationaler Healthcare- Konzern, der weltweit führend auf seinem Gebiet ist. Mit einer breiten Angebotspalette, bietet dieses Unternehmen unter anderem Arzneimittel im Bereich Bakterien- und Schmerztherapie an. Aufgrund des dynamischen Wachstums sowie der kontinuierlichen Erweiterung im Unternehmen, soll die Buchhaltung in Stuttgart erweitert werden. Aufgaben Laufende Buchhaltung (inkl. Anlagen-, Debitoren-, Kreditoren etc.) Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB Vorbereitung der monatlichen USt-Voranmeldung und Mitarbeit bei der Erstellung von Steuererklärungen Durchführung von Intercompany-Abstimmungen und ähnlichen Themen Sonderprojekte, wie Optimierung des Projektcontrolling Systems und der Finanzprozesse Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Dienstleistern Direkte Zusammenarbeit mit dem Management Profil Abgeschlossene kaufmännische Aus- und / oder Fortbildung wird vorausgesetzt, idealerweise zum Buchhalter, Bilanzbuchhalter, Finanzbuchhalter (m/w/d) oder Steuerfachangestellter (m/w/d) mit entsprechendem Schwerpunkt oder Berufserfahung Tätigkeit mit regelmäßiger Finanzberichterstattung inkl. Bilanz, GuV, Cashflow Gute Kenntnisse in DATEV/SAP o.Ä. und im Umgang mit MS-Office-Produkten wünschenswert Ggf. bereits Erfahrung mit Automatisierungslösungen in der Buchhaltung Logisches Verständnis von wirtschaftlichen Zusammenhängen in Unternehmen Teamplayer mit Kommunikationsfähigkeiten Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Herausfordernde Aufgaben in einem Technologieunternehmen Vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice Attraktive, leistungsgerechte Vergütung Betriebliche Zusatzleistungen (vermögenswirksame Leistungen, Jobrad, Fitness etc.) Entwicklungsperspektiven im Finanzbereich Fort- und Weiterbildungen Kontakt Sebastian Keller 015679 565401 s.keller@keller-consulting.io www.keller-consulting.io
Intro Attraktive Vergütung und Sozialleistungen. Moderne IT-Ausstattung und flexible Arbeitszeiten. Firmenprofil Unser Kunde, ein erfolgreiches Handelsunternehmen mit bundesweiter Präsenz, sucht zur Verstärkung seines IT-Teams einen Junior Systemadministrator (m/w/d) . Wenn du erste Erfahrungen in der IT-Administration gesammelt hast und dich weiterentwickeln möchtest, dann ist das deine Chance! Aufgabengebiet Unterstützung bei der Administration und Wartung der IT-Systeme (Windows-Server, Netzwerke, Firewalls). Betreuung von Microsoft 365, Active Directory und internen IT-Anwendungen. Einrichtung und Konfiguration von PCs, Laptops und mobilen Endgeräten. Analyse und Behebung von Störungen im 1st und 2nd Level Support. Mitarbeit an spannenden IT-Projekten, z. B. Migrationen und Prozessautomatisierungen. Anforderungsprofil Abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker für Systemintegration) oder erste praktische Erfahrung in der IT-Administration. Grundkenntnisse in Windows-Servern, Netzwerktechnologien und Virtualisierung (z. B. VMware, Hyper-V). Interesse an IT-Sicherheit und Cloud-Technologien. Lösungsorientierte und eigenständige Arbeitsweise. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Vergütungspaket Eine fundierte Einarbeitung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Unterstützung bei Zertifizierungen und Schulungen. Attraktive Vergütung und Sozialleistungen. Ein dynamisches Team mit offener Unternehmenskultur. Moderne IT-Ausstattung und flexible Arbeitszeiten. Kontakt Tobias Held Referenznummer JN-042025-6722052 Beraterkontakt +49 15253044997
Softwareentwickler / Softwareengineer (m/w/d) Referenz 12-175271 Homeoffice-Möglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte im Bereich der Softwareentwicklung – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, ein innovatives IT-Unternehmen, sucht einen erfahrenen Softwareentwickler (m/w/d) in Festanstellung , zur Verstärkung des Teams. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, Teil eines dynamischen Unternehmens mit Standorten in Stuttgart zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Softwareentwickler / Softwareengineer (m/w/d) . Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Choose your own device Mitarbeiterparkplätze Ihre Aufgaben: Entwicklung, Test und Debugging von Softwarelösungen Implementierung von Algorithmen und Funktionalität Zusammenarbeit mit Teams zur Umsetzung technischer Spezifikationen Dokumentation des Codes und der Entwicklungsschritte Kontinuierliche Verbesserung der Software durch Updates und Patches Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in der Softwareentwicklung von Vorteil Solide Programmierkenntnisse in relevanten Sprachen (z.B. Java, Python, C++) Idealerweise erste Erfahrungen mit Versionskontrollsystemen wie Git oder Jira Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Softwareentwickler / Softwareengineer (m/w/d) . Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Caroline Sernau (Tel +49 (0) 711 16240-61 oder E-Mail it.stuttgart@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Vordernbergstraße 6
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