SAP FI CO Berater (m/w/d) - SAP FI CO Consultant
Ratbacher GmbH - 70629, Stuttgart, DE
Stuttgart | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45394 Firmenprofil Seit der Gründung vor mehr als 100 Jahren steht unser Partner für hochwertige Produkte, eine nachhaltige Produktion und eine innovative Denkweise . Hier werden Tradition und Moderne ideal verbunden, was sich in den verschiedensten Unternehmensbereichen widerspiegelt. Es erwartet Dich ein 15-köpfiges SAP Team, das vor allem durch seinen Teamgeist hervorsticht und sich so jeder Herausforderung stellt. Werde Teil davon und bewirb Dich jetzt als SAP FI CO Consultant (m/w/d) für den Standort im Raum Filderstadt. Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Du betreust gemeinsam mit Deinen Kollegen die SAP FI CO Systemlandschaft Im engen Austausch mit den Fachbereichen erarbeitest Du Lösungen zur Weiterentwicklung der Systemlandschaft Sind neue Lösungskonzepte gefunden, implementierst Du sie mittels Customizing-Anpassungen Du erstellst Programmieranforderungen und tauscht Dich über erforderliche Programmieranpassungen aus Als FI CO Experte bringst Du Dich bei SAP-Projekten wie bspw. Der anstehenden S/4 HANA Implementierung ein Ihre Qualifikationen Ein Studium oder eine Ausbildung mit IT-Ausrichtung gilt als Voraussetzung für diese Position Mindestens erste praktische Erfahrung als SAP FI CO Consultant (m/w/d) inkl. (ersten) Customizing-Kenntnissen ABAP Kenntnisse (Lesen, Debugging) sind hier von Vorteil Fließende Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse machen Dein Profil komplett Ihre Benefits Durch gezielte Aus- und Weiterbildungen (intern und extern) sind hier sowohl Junioren als auch erfahrene Kandidaten richtig! Du profitierst von den Vorteilen des Tarifvertrags Deine 38 Stunden/Woche ist durch das interne Gleitzeitmodell und der Homeoffice-Option von bis zu 40% flexibilisiert Hier kann Dein Herd auch mal kalt bleiben! Genieße das großzügige Angebot der Unternehmenskantine Bei zutreffender Qualifikation ist ein Jahresbruttogehalt von bis zu 85.000 € vorgesehen Dein neuer Arbeitgeber setzt sich für Nachhaltigkeit ein und fördert nachhaltiges Denken auch bei den eigenen Mitarbeitern Ihre Ansprechpartnerin Frau Jil Gerban T: +49 711 76105-622 E: j.gerban@ratbacher.de
Sozialdienst und Bildungsbegleiter (w/m/d) für den Berufsbildungsbereich
Anna Haag Mehrgenerationenhaus - 70374, Stuttgart, DE
Hier ist Leben drin! Ein lebendiges Miteinander der Generationen ist das Herzstück des Anna Haag Mehrgenerationenhauses. Unser helles, modernes Gebäude vereint ein Seniorenzentrum , eine Bildungsstätte und eine Kindertagesstätte . Kinder, Jugendliche, Erwachsene und Senior*innen bilden eine muntere Gemeinschaft - wie in einer »Großfamilie«. Jeder Tag im Mehrgenerationenhaus ist bunt, abwechslungsreich und selten langweilig - hier lässt es sich gut arbeiten! Erfolgreich sind wir dann, wenn unsere Jugendlichen auf eigenen Beinen im (Berufs-)Leben stehen. Unsere Bildungsstätte ist eingebettet in das Gesamtgeschehen unseres Mehrgenerationenhauses. Wir bieten jungen Menschen mit Förderbedarf Möglichkeiten der beruflichen Orientierung und Ausbildung. Dabei arbeiten multiprofessionelle Teams aus Ausbilder*innen, Sozialpädagog*innen, Lehrkräften und Psycholog*innen eng zusammen, um die Teilnehmer*innen bestmöglich zu unterstützen. In unserem Berufsbildungsbereich qualifizieren wir junge Erwachsene mit Behinderung. Wir entwickeln mit ihnen eine individuelle Zukunftsperspektive und begleiten sie beim Übergang auf einen Arbeitsplatz. Ihre Aufgaben Als Sozialdienst und Bildungsbegleiter*in sind Sie zuständig für die Förderplanung. Sie stärken die beruflichen Kenntnisse und Fertigkeiten unserer Teilnehmer*innen ebenso wie ihre persönlichen und sozialen Kompetenzen. Sie gestalten das Aufnahmeverfahren für den Berufsbildungsbereich und unterstützen die Teilnehmer*innen im Einzel- und Gruppensetting während der Maßnahme. Sie beziehen die Familien und das soziale Umfeld der jungen Menschen in den Förderprozess ein. Sie organisieren Praktika und Infoveranstaltungen für interessierte Schüler*innen und stehen im regen Austausch mit Lehrkräften, Eltern und Kostenträgern. Ihr Profil Sie haben Sonderpädagogik, Pädagogik oder Soziale Arbeit studiert oder eine vergleichbare pädagogische Ausbildung abgeschlossen. Sie konnten bereits praktische Erfahrung in der Behinderten- oder Jugendhilfe sammeln. Sie bringen ausgeprägtes Engagement mit und überzeugen durch Kreativität bei der Vermittlung unserer Teilnehmer*innen. Sie zeichnet eine hohe Organisations- und Teamkompetenz sowie ein strukturierter, selbstständiger Arbeitsstil aus. Sie sind offen für neue Ideen und Konzepte in der pädagogischen Arbeit. Unser Angebot Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, ein interessantes Arbeitsumfeld im Mehrgenerationenhaus, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, eine spannende Aufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem engagierten Team sowie Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche. Hier Bewerben Ihre Ansprechpartnerin: Dorothé Herz Telefon 0711 / 952 55-35 D.herz@annahaaghaus.de Martha-Schmidtmann-Straße 16 70374 Stuttgart Telefon 0711 / 952 55-0 Www.annahaaghaus.de
Mobiler Tourismuskaufmann (m/w/d)
ADAC Württemberg e.V. - 70190, Stuttgart, DE
Der Regionalclub ADAC Württemberg e.V. wurde 1904 gegründet. Mittlerweile arbeiten 230 Mitarbeitende in unseren 14 Geschäftsstellen in Württemberg. Hier kümmern wir uns um die Themen Mobilität, Reise & Urlaub, Versicherungen und natürlich die ADAC Mitgliedschaft. Ihre Aufgaben Sie inspirieren und beraten unsere Kunden zu weltweiten Urlaubszielen - persönlich und telefonisch. Mit Begeisterung verkaufen Sie aktiv vielfältige Leistungen rund um das Thema Reisen. Durch erstklassigen Service stärken Sie die Kundenbindung und erhöhen die Neukundengewinnung. Ihr Profil Sie haben eine Ausbildung als Reiseverkehrs- bzw. Tourismuskauffrau/-mann. Freude am Umgang mit Menschen sowie service- und gleichzeitig verkaufsorientiertes Handeln zeichnen Sie aus. Kommunikationsstark begeistern und überzeugen Sie unsere Kunden. Zudem verfügen Sie über ausgeprägte Fach-, Produkt- und Zielgebietskenntnisse. Als mobiler Tourismuskaufmann (m/w/d) unterstützen Sie die ADAC Reisebüros in ganz Württemberg. Daher ist es nötig, dass Sie im Besitz eines Führerscheins sowie eines eigenen Pkw sind. Unser Angebot Vergütung - es geht schließlich auch ums Geld: Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen. Urlaub - nur mit Auszeit geht es gut: Freuen Sie sich auf mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr. Altersvorsorge - früher an später denken: Sehr gerne unterstützen wir Ihre betriebliche Altersvorsorge mit finanziellen Zuschüssen. Mobilität - treibt uns an: Wir bieten Ihnen einen Fahrtkostenzuschuss, Jobrad sowie eine verkehrsgünstige Lage. Mitarbeiterrabatte - Ihre exklusiven Extras: Vergünstigungen auf alle ADAC eigenen Leistungen, Rabatte bei unserem Warensortiment und unseren Reiseveranstaltern. Freiwillige Sozialleistungen - bei uns ist mehr drin: Sie profitieren von Gesundheitsangeboten, Zuschuss zu einer Bildschirmarbeitsplatzbrille, Zuschuss zum Zahnersatz, zusätzlichen Urlaubstagen (abhängig von Alter/Betriebs- zugehörigkeit) und bezahlten freien Tagen am 24. und 31.12. Wenn einer eine Reise tut... Lernen Sie auf Informationsreisen mit renommierten Reiseveranstaltern die schönsten Destinationen kennen. Hier Bewerben Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe der Kennziffer 12062. Bei Fragen hilft Ihnen die Personalabteilung unter der Nummer 0711 2800-138 gerne weiter.
Leiter Privatkundenvertrieb und Kundenservice (m/w/d)
ropa GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Der Glasfaserausbau bringt unterversorgten Regionen endlich bestes Internet - das ist als Telekommunikationsunternehmen unser tägliches Geschäft. Als ropa GmbH mit den Marken wisotel und DBN bauen und betreiben wir hochleistungsfähige Datennetze in vielen Regionen in Deutschland. Um unser rasantes Wachstum weiter voran treiben zu können, suchen wir Dich ab sofort in Vollzeit als Leiter Privatkundenvertrieb und Kundenservice (m/w/d) für den Großraum Stuttgart oder den Großraum Hannover . Ihre Aufgaben Neben der Privatkundengewinnung ist die intensive Betreuung von Hausverwaltungen, Hauseigentümern und Wohnungsbaugenossenschaften ein wichtiger Erfolgsfaktor. Hierfür übernimmst Du die operative Planung und Umsetzung von Vertriebsstrategien. Du steuerst die eigenen Kollegen, sowie unsere externen Vertriebspartner. Du etablierst ein kontinuierliches KPI-getriebenes Monitoring und Reporting der Vertriebsaktivitäten zur dauerhaften Verbesserung der Leistung und Effizienz deiner Teams und unserer Vertriebskanäle. Du sorgst für die Erreichung unserer Kunden- und Umsatzziele unter Einhaltung der Budgets. Du bist die wesentliche Schnittstelle zwischen der Geschäftsführung und den Vertriebsteams und hast den Überblick bis hin zu unseren Endkunden. Du optimierst die Prozesse innerhalb des Vertriebs, sowie zu den Schnittstellen anderer Funktionsbereiche und Abteilungen. Die Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten zur Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten gehört zu Deinen Aufgaben. Du erstellst regelmäßig Berichte und Präsentationen für das Management über Vertriebsleistungen und Marktanalysen. Ihr Profil Hohe Leistungs- und Zielorientierung Selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise. Du besitzt ausgeprägte Führungsstärke - Du kannst motivieren, coachen, weiterentwickeln und strukturiert führen. Analytisches und lösungsorientiertes Denken - Du findest pragmatische Lösungen für Herausforderungen. Eigenverantwortung und Organisationsstärke - Du kannst Prioritäten setzen und Prozesse effizient steuern. Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung im KPI-Management und Vertriebscontrolling. Erfahrung im Privatkundenvertrieb in der Telekommunikation, idealerweise im Breitbandausbau. Hier kannst Du bereits Vertriebserfolge vorweisen. Unser Angebot Attraktive, den Erfahrungen entsprechende Vergütung Abwechslungsreiche Tätigkeiten und selbständiges, eigenverantwortliches Arbeiten Betriebliche Zuschüsse und Zusatzleistungen für eine persönliche Altersvorsorge Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze Öffentliche Ladestationen direkt vor dem Haus Weiterbildungsmöglichkeiten durch hausinterne und externe Schulungen 30+1 Tage Jahresurlaub (Weihnachten und Silvester je halber Tag Betriebsurlaub) ab dem ersten Tag der Betriebszugehörigkeit Mitarbeiterempfehlungsprogramm Ehrliche Kommunikation und eine etablierte positive und offene Fehlerkultur Verschiedene Aufstiegschancen und vielfältige, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Leckereien für die Pause und natürlich Wasser und Kaffee Mitarbeitendenrabatte für viele Produkte, Events und Dienstleistungen Ein hoch motiviertes, branchenerfahrenes, kollegiales Team mit viel Spaß an der Arbeit Ein angenehmes Arbeitsklima durch familiäre Atmosphäre Flexibilität und Lösungen, falls sich die Lebensumstände ändern Mehrere spektakuläre Feste, sowie regelmäßige Team- und Mitarbeiterevents Hier Bewerben Ruf uns gerne an +49 (0) 7171 104 160. Bewerbungen richtest Du bitte an Ralf Straßberger. Bewerbung an bewerbung@ropa.de Rückfragen und Bewerbungen an: Wolfgang Geiss Ropa GmbH Güglingstraße 66 73529 Schwäbisch Gmünd +49 (0) 7171 104 160 Bewerbung@ropa.de Gewünschte Bewerbungsart: per E-Mail, über die Homepage Geforderte Anlagen: Lebenslauf, Zeugnisse Geforderte Angaben: Gehaltsvorstellung Jetzt bewerben
Kfz-Schadensachbearbeiter (m/w/d) Bereich Sachschaden
Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. - 70499, Stuttgart, DE
Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Team Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum Modernes Arbeitsumfeld Zukunftssicherer Arbeitsplatz Individuelle und umfassende Einarbeitung Attraktives Vergütungspaket Unbefristetes Arbeitsverhältnis Möglichkeit zu mehrtägigem Homeoffice Zentrale Lage in Stuttgart mit sehr guter öffentlicher Verkehrsanbindung Sie prüfen Kfz-Haftpflichtschadenfälle mit klarer Haftung und regulieren diese fallabschließend Sie regulieren eigenständig Teil- und Vollkaskoschäden Sie übernehmen Korrespondenzen sowie telefonische und persönliche Verhandlungen mit Versicherungsunternehmen, Anspruchstellern, Rechtsanwälten, Reparaturwerkstätten etc. Sie beauftragen Sachverständige Eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare versicherungsfachliche Qualifikation, z. B. als Versicherungsfachwirt (m/w/d) Erfahrung in der Kfz-Schadenregulierung Ausgeprägte Kommunikationsstärke Starke Kundenorientierung und Teamfähigkeit Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Hohes Maß an Serviceorientierung
Junior SAP ABAP Entwickler (m/w/d) - Junior SAP Developer
Ratbacher GmbH - 70176, Stuttgart, DE
Stuttgart | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45607 Firmenprofil Dein Traum von der perfekten Einstiegsposition in das Berufsleben wird hier zur Realität! Denn unser Partnerunternehmen setzt bei der Herstellung und dem Vertrieb der eigenen Produkte auf die neusten und innovativsten Technologien . Immer am Nabel der Zeit wird viel Wert auf eine kontinuierliche Weiterentwicklung der Systeme und auch der Mitarbeiter gelegt. Das individuelle Onboarding- und Mentorenprogramm und unterstützt Dich bei Deinem Schritt in die Arbeitswelt. Lasse Dir diese Chance nicht entgehen und bewirb Dich jetzt als Junior SAP Entwickler (m/w/d) für einen der Standorte in Stuttgart, Hamburg, Dresden, Karlsruhe, Bremen oder Köln . Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Dein Schwerpunkt liegt in der Programmierung im ABAP und ABAP OO Umfeld, hier steht Dir Dein persönlicher Mentor jederzeit mit Tipps und Tricks zur Seite Hier arbeitest Du auch mit den neusten Technologien und Trends wie beispielsweise SAP UI5 und SAP Fiori Mit der Zeit übernimmst Du auch eigene Projekte und Anforderungen und arbeitest eigenständig im Entwicklungsumfeld Du unterstützt die Fachbereiche bei Fragen und Herausforderungen im SAP Entwicklungskontext Ihre Qualifikationen Dein (Wirtschafts-) Informatikstudium oder eine vergleichbare Ausbildung mit IT-Background hast Du erfolgreich abgeschlossen Du hast durch das Studium bzw. die Ausbildung bereits erste Programmiererfahrung gesammelt und hast hier auch idealerweise schon mit ABAP gearbeitet Bei Werkstudententätigkeiten oder Praktika konntest Du Dein Wissen bereits in die Praxis umsetzen Für die Kommunikation mit Deinem Team bringst Du fließende Deutschkenntnisse mit Ihre Benefits Freu Dich von Beginn an, auf das flexible Arbeitszeitmodell und nach Deiner individuellen Einarbeitung auch auf die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten Du hältst Dich fit und bist gerne sportlich aktiv? Dann nutze das breite Sportangebot Auch für die Zukunft bist Du mit der betrieblichen Altersvorsorge optimal abgesichert Du lässt Dich lieber bekochen, als selbst den Herd anzuschmeißen? Hier wirst Du im Betriebsrestaurant bestens versorgt mit regionalen und abwechslungsreichen Gerichten Ob mit dem Bus, der S-Bahn oder dem Zug: nutze das angebotene Jobticket für Deinen Weg ins Office Die moderne Ausstattung erleichtert Dir Deinen Arbeitsalltag Ihre Ansprechpartnerin Frau Jil Gerban T: +49 711 76105-622 E: j.gerban@ratbacher.de
C#.NET Softwareentwickler (m/w/d) - .NET Software Developer
Ratbacher GmbH - 70176, Stuttgart, DE
Stuttgart | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45594 Firmenprofil Stellen Sie sich vor, Sie arbeiten an innovativen Softwarelösungen, die die digitale Zukunft maßgeblich gestalten. In einem dynamischen Umfeld, das sowohl technologische Exzellenz als auch agile Methoden vereint, entwickeln Sie mit C# und .NET maßgeschneiderte Client-Server- und Webanwendungen . Ihr Fokus liegt auf der Umsetzung von geschäftskritischen Projekten, die es Unternehmen ermöglichen, ihre Prozesse effizienter und zukunftssicherer zu gestalten und die Digitalisierung maßgeblich voranzutreiben . Werden Sie als C#.NET Softwareentwickler (m/w/d) Teil eines Teams, das Technologien wie Microservices, Cloud-Plattformen und moderne Webtechnologien nutzt und bewerben Sie sich jetzt für Stuttgart, Berlin, Köln, München, Essen, Mannheim oder in 100 % Remote. Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Entwicklung komplexer Client-Server- und webbasierter Anwendungen mit C# und .NET Verantwortung für das Design, die Architektur und die Dokumentation in Softwareprojekten, um Qualität und Nachvollziehbarkeit sicherzustellen Analyse technischer Problemstellungen, Entwicklung lösungsorientierter Konzepte und Erstellung detaillierter technischer Spezifikationen in Zusammenarbeit mit den Stakeholdern Sicherstellung der Code-Qualität , Implementierung von Testautomatisierung und Durchführung von Code-Reviews Ihre Qualifikationen Ein abgeschlossenes (Wirtschafts-) Informatikstudium oder eine vergleichbare Ausbildung mit IT relevantem Bezug und Praxiserfahrung Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit C# und .NET-Technologien sowie Kenntnisse in Cloud Technologie von Vorteil Für die Kommunikation mit Ihrem Team sprechen Sie fließend Deutsch Ihre Benefits Je nach Berufserfahrung und Qualifikation können Sie ein Jahresbruttogehalt von bis zu 80.000 € erwarten Flexible Arbeitsmodelle zur optimalen Gestaltung Ihrer Work-Life-Balance mit individueller Arbeitszeitgestaltung und Auszeitprogrammen und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten Zuschüsse für Fitnessangebote, Platzmieten für Sportarten wie Badminton oder Fußball und regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen Familienfreundliche Angebote wie Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen und Eltern-Kind-Büros zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Zugang zu über 400 Trainingsangeboten , einer digitalen Lernplattform sowie Zertifizierungen und Fachvorträgen Empfehlungsprämien, Corporate Benefits, JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und individuelle Beratung zu Altersvorsorge und Versicherungen Ihre Ansprechpartnerin Frau Nadine Ketzer T: +49 711 76105-843 E: n.ketzer@ratbacher.de
SAP ABAP Entwickler (m/w/d) - SAP ABAP Developer
Ratbacher GmbH - 70176, Stuttgart, DE
Stuttgart | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45589 Firmenprofil Erfolg ist das Produkt harter Arbeit und talentierter Fachkräfte! Deshalb suchen wir für unseren Kunden einen passionierten SAP ABAP Entwickler (m/w/d) an einem der Standorte in Stuttgart, Karlsruhe, Leipzig, München, Würzburg oder Düsseldorf . Unser Kunde, ein angesehenes Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung im SAP-Sektor, legt großen Wert auf innovative Ansätze und Lösungen . Mit einem Team von etwa 70 Expertinnen und Experten ist das familiengeführte Unternehmen bestens für IT-Herausforderungen gerüstet und widmet sich nun vor allem dem nächsten Schritt Richtung Zukunft: Der S/4HANA-Transformation . Freuen Sie sich auf ein Umfeld, in dem Ihre Ideen und Talente wertgeschätzt und gefördert werden . Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Begleitung von Projekten durch den gesamten Entwicklungszyklus, von der Konzeption bis zur Implementierung von ABAP-Lösungen Durchführung von Problemanalysen und Fehlerbehebungen im Rahmen des 2nd Level Supports zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe Analyse und Beratung zu Geschäftsprozessen zur Steigerung von Effizienz und Effektivität der SAP-Systemlandschaft Enge Zusammenarbeit mit Consultants, um Anforderungen zu erfassen und maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln Ihre Qualifikationen Ein abgeschlossenes IT-Studium (Informatik, Wirtschaftsinformatik, Computer Science o.Ä.) oder eine adäquate Ausbildung mit IT-Bezug gilt als Voraussetzung Fundierte Kenntnisse in ABAP/4 und ABAP OO, idealerweise im Bereich SAP Logistik oder SAP FI/CO Fließende Deutschkenntnisse und fundierte Englischfähigkeiten für die Interaktion in einem globalen Kontext Ihre Benefits Freuen Sie sich über flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit für eine ausgewogene Work-Life-Balance Die Möglichkeit, bis zu 40% Ihrer Arbeitszeit im Homeoffice zu verbringen bietet Ihnen außerdem zusätzliche Flexibilität Individuelle Schulungen bei SAP, um Ihre Kenntnisse stets auf dem neuesten Stand zu halten und Ihre Karriere voranzutreiben Kurze Entscheidungswege in einem familiengeführten Unternehmen, die schnelle Umsetzung Ihrer Ideen und Vorschläge ermöglichen Dank langjähriger Erfolge und konstanter Entwicklung kann Ihnen hier ein hohes Maß an Stabilität und Sicherheit geboten werden Nutzen Sie die Chance, aktiv Ihren Verantwortungsbereich mitzugestalten ! Bei Interesse können Sie Aufgaben im Bereich Modul- und Anwendungsbetreuung übernehmen Ihre Ansprechpartnerin Frau Jil Gerban T: +49 711 76105-622 E: j.gerban@ratbacher.de
Teamleitung Facility-Management (m/w/d)
Rudolf-Sophien-Stift gGmbH - 70199, Stuttgart, DE
Das Rudolf-Sophien-Stift, eine Tochtergesellschaft der Evangelischen Gesellschaft Stuttgart e. V. (eva), bietet Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen im Großraum Stuttgart ein ganzheitliches Angebot , von klinischer Behandlung und ambulanten Hilfen über medizinische und berufliche Rehabilitation bis hin zu betreuten Wohnformen und Hilfen zur sozialen Teilhabe und Inklusion. Die Arbeit unserer rund 450 haupt- und ehrenamtlichen Kolleg:innen gründet auf unserem diakonischen Selbstverständnis : Wir möchten Menschen ein Leben in Würde ermöglichen und sie auf ihrer Suche nach einem selbstständigen und sinnerfüllten Leben unterstützen . Wir suchen eine Teamleitung Facility-Management (m/w/d) Kennziffer: 2504-12 RRSS 1 WfbM Standort Rudolf-Sophien-Stift gGmbH Stuttgart Vaihingen Ausschreibender Bereich Berufliche Teilhabe und Rehabilitation, Werkstatt für behinderte Menschen Beginn 01.06.2025 Einsendefrist 15.05.2025 Beschäftigungsart 80–100 %, unbefristet Die Werkstatt für behinderte Menschen im Rudolf-Sophien-Stift bietet über 450 Menschen mit psychischen Erkrankungen an unterschiedlichen Standorten in Stuttgart geschützte Arbeitsplätze sowie integrierte Plätze in Betrieben des allgemeinen Arbeitsmarktes und Praktikumsmöglichkeiten an. Für unsere Standorte suchen wir eine:n zupackende:n Praktiker:in mit Teamleitungsverantwortung für unseren Fachbereich Facility-Management / Haustechnik . Ihre Aufgaben bei uns: Fachliche Führung des Facility-Managements Sicherstellung des reibungslosen Betriebs aller technischen und infrastrukturellen Gebäudedienstleistungen Planung, Dokumentation, Steuerung und Überwachung von Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen sowie Koordination externer Dienstleister:innen und Lieferant:innen Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Konzepte zur Energieeinsparung Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und Sicherheitsrichtlinien (z. B. Brandschutz, Arbeitssicherheit) Wir wünschen uns: eine:n Meister:in oder Techniker:in in einem handwerklichen Beruf oder mit ähnlicher Erfahrung Berufserfahrung im Facility-Management, idealerweise mit Führungserfahrung handwerkliches und organisatorisches Geschick und eine strukturierte Arbeitsweise die Fähigkeit, eigeninitiativ und selbstständig zu arbeiten und dabei die Teams entsprechend effizient zu steuern gute Kenntnisse im technischen Gebäudemanagement sowie in den relevanten gesetzlichen Vorschriften Führerschein der Klasse B Wir bieten Ihnen: eine abwechslungsreiche, interessante Arbeit mit hoher Eigenverantwortung ein motiviertes Team und eine wertschätzende Unternehmenskultur umfangreiche Qualifizierungs- / Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit 25 € Zuschuss zum vergünstigten Deutschland ticket als Jobticket-Variante der SSB / VVS Zuschuss zur Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Kontakt Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den TVöD . Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem diakonischen Auftrag identifizieren und bereit sind, diesen mitzugestalten. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt . Wir freuen uns auf Sie! Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: Ellen Steinwand Bereichsleitung Produktion Tel.: 0160 5093 146 Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen! Mehr Infos über die eva gibt es auch auf unseren Social-Media-Kanälen.
Sachbearbeitung (m/w/d) des gehobenen Dienstes im Bereich IT-Leitstelle - Schwerpunkt OZG und Regist
Ministerium für Kultus, Jugend und Sport Baden-Württemberg - 70173, Stuttgart, DE
Ihre Aufgaben In einem multiprofessionellen Team nehmen Sie Aufgaben insbesondere mit folgenden Schwerpunkten wahr: Koordinations- und Steuerungsaufgaben bei der OZG- und RegMoG-Umsetzung, Zentrale Ansprechperson für die Fachbereiche bei den Schwerpunktaufgaben, Budgetcontrolling für Projekte im OZG- und RegMoG-Kontext, Abstimmungen mit der OZG-Geschäftsstelle am Innenministerium, Übernahme weiterer Projektmanagementaufgaben, insbesondere Terminüberwachung, Unterstützung der IT-Leitstelle des Kultusressorts, Erstellung von Berichten, Vermerken und Entscheidungsvorlagen sowie Aufgaben im Bereich des ministeriellen Kerngeschäfts (unter anderem Terminvorbereitungen für die Amtsleitung, Beantwortung von Landtagsanfragen sowie konzeptionelles Arbeiten, ggf. unter Beteiligung relevanter Partner). Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts (B.A.) Public Management bzw. Bachelor of Laws (LL.B) Fachrichtung Allgemeine Finanzverwaltung oder Fachrichtung Rentenversicherung oder eine vergleichbare Qualifikation mindestens auf Bachelorebene. Sie verfügen über Kenntnisse und Berufserfahrung im IT-Bereich und die Bereitschaft, sich in diesem Bereich spezifisch weiterzubilden. Sie denken und handeln wirtschaftlich und haben Erfahrung im Umgang mit Verwaltungsstrukturen. Sie arbeiten präzise und selbständig einschließlich der Fähigkeit zu zielorientierter Kommunikation sowie die Bereitschaft, sich schnell einzuarbeiten. Sie haben ein sicheres Auftreten, sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit. Sie bringen die Bereitschaft zur schnellen Einarbeitung in neue Arbeitsgebiete mit und haben Freude im Umgang mit komplexen Zahlenwerken. Sie verfügen über Organisationstalent, eine rasche Auffassungsgabe, Freude an der Arbeit im Team und sind bereit, sich auch auf Veränderungen in Ihren Aufgaben und deren Anforderungen einzulassen. Projekterfahrung in der öffentlichen Verwaltung vor allem im Rahmen von OZG-Umsetzungsvorhaben sowie Kenntnisse zu aktuellen Digitalisierungsentwicklungen sind von Vorteil. Unser Angebot Ein motiviertes Team, Ein wertschätzender und respektvoller Umgang, Die Möglichkeit, bis zu 60 % des Arbeitsumfangs im Homeoffice zu arbeiten, sowie flexible Arbeitszeiten, Ein Arbeitsplatz in attraktiver Innenstadtlage, Übernahme in das Beamtenverhältnis bei Vorliegen der Voraussetzungen, Beförderungsmöglichkeiten bis Besoldungsgruppe A 12 (längerfristig ggf. Besoldungsgruppe A 13), Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem JobBike BW oder JobTicket BW , Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte, Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, Verpflegungsmöglichkeiten in der Cafeteria Sowie ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement. Hier Bewerben Nähere Auskünfte erteilen der Leiter des Referats 12, Herr Ministerialrat Stengel (Tel. 0711/279-2636, herbert.stengel@km.kv.bwl.de ) oder das Personalreferat, Herr Engelmohr (Tel. 0711/279-4116, christoph.engelmohr@km.kv.bwl.de ).
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