Wir suchen Dich ab sofort als Altenpfleger (m/w/d) ab 25,00 € brutto Stundenlohn Worauf Du Dich als Altenpfleger (m/w/d) freuen kannst: Übertarifliche Bezahlung: Unbefristeter Job mit übertariflicher Vergütung Finanzielle Extras: Möglichkeit auf Prämien z.B. für "Mitarbeiter werben Mitarbeiter", Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag Mobilitätsleistungen: Möglichkeit auf Dienstwagen, Job Rad oder Übernahme des Deutschlandticket Weiterbildung: Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildungen im eigenen Kompetenzzentrum Top Team: Persönliche Betreuung vor Ort - wir haben stets ein offenes Ohr für Dich und Deine Anliegen Mitarbeiterangebote: Tolle Rabatte bei adidas, Zalando, Sony, Sky und vielen mehr – bis zu 30% Nachlass Deine Aufgaben als Altenpfleger (m/w/d): Einfühlsame Betreuung der Bewohner, perfekt abgestimmt auf ihre individuellen Bedürfnisse Präzise Pflegedokumentation und verantwortungsbewusste Medikamentenvergabe Sicherung einer hohen Pflegequalität und effiziente Pflegeprozesse Freude an Teamarbeit und als Ansprechpartner für Patienten, Bewohner, Ärzte und den Fachdienst immer zur Stelle Was Du mitbringst: Abgeschlossene Ausbildung zum Altenpfleger (m/w/d) , Pflegefachmann (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung ist super, aber auch als Berufseinsteiger bist Du herzlich willkommen Teamplayer, lernbereit und motiviert Flexibel, verantwortungsbewusst und sozial kompetent Bist Du bereit, als Altenpfleger (m/w/d) richtig durchzustarten und Dein Herzblut in die Arbeit mit Patienten zu stecken? Dann bist Du bei pluss Personalmanagement genau richtig! Wir sind Dein Partner für Jobs im Bereich Pflege und Medizin. Wir möchten Dir den perfekten Job anbieten, der zu Deinen Fähigkeiten und Bedürfnissen passt. Ob in Vollzeit oder Teilzeit - Deine Wünsche stehen bei uns im Mittelpunkt! Hast Du noch Fragen? Melde dich bei uns! Wir sind auch über WhatsApp für Dich da. Schreib uns einfach unter: 0174 / 45 45 500 . Neugierig geworden? Dann bewirb Dich über den Bewerbungs-Button ! Alternativ kannst Du uns auch eine E-Mail schicken an: bewerbung-stuttgartcp@pluss.de oder ruf uns an unter: 0711 / 29 99 880. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Einleitung Die Programmierung unter Java bezeichnest du als deine Leidenschaft und möchtest damit bei deinem nächsten Arbeitgeber in interessante und spannende Projekte eintauchen? Du suchst ein modernes und zukunftsorientiertes Unternehmen, bei dem Vertrauen, Wertschätzung und gegenseitige Motivation großgeschrieben wird? Dann könnte diese Position genau auf dich zugeschnitten sein. Aufgaben Zu deinen Aufgaben gehört die Betreuung, Entwicklung und Gestaltung innovativer Softwaresysteme unter Java. In deinem agilen und freundlichen Team arbeitest du zu gemeinsam mit deinen Kollegen aber in Eigenverantwortung an spannenden Projekten. Mit deiner fachlichen und technischen Lösungsorientierung bringst du dich in den unterschiedlichsten Prozessen ein und kannst dein Wissen stetig weiterentwickeln. Qualifikation Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium/-Ausbildung der Informatik oder zum Fachinformatiker Erste Projekterfahrung wünschenswert Gute Deutschkenntnisse Du bringst ein aufgeschlossenes und kommunikatives Wesen mit Benefits Eine wertschätzende Bezahlung mit schriftl. festgelegten finanziellen Erhöhungen Eine professionelle Einarbeitung (auf dich angepasst) Stabilität & Sicherheit von Tag 1. Ein modernes Arbeitsumfeld und nette Kollegen Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Zertifizierte und frei wählbare Weiterbildungen Ein tolles Betriebsklima in familiärer Arbeitsatmosphäre Flache Hierarchien Flexible Arbeitszeiten und viel Freiraum für dein Privatleben Gegenseitige Motivation im Team Remote-Work möglich Ein sehr spannendes und zukunftsorientiertes Tätigkeitsfeld Noch ein paar Worte zum Schluss Svenja Hörauf - begleitet dich gerne in deinem gesamten Prozess und steht dir immer mit Rat und Tat zur Seite, um dich bestmöglich zu unterstützen. Sollten bei dir irgendwelche Frage aufkommen, kannst du mich jederzeit telefonisch unter folgender Rufnummer erreichen: 0211/ 95599268 Ich freue mich auf deine Bewerbung und bin der festen Überzeugung, dass wir genau den richtigen Arbeitgeber finden, der genau auf dich zugeschnitten ist und bei dem du dich vollkommen wohlfühlen kannst.
exzellentes Gehalt 75.000 € - 85.000 € | Home Office | Führungsposition | Firmenwagen | Flexible Arbeitszeiten Gebiet: Stuttgart Arbeitgeberbeschreibung: Wir suchen für unseren Kunden, ein wachsendes Planungsunternehmen im Bereich der TGA mit zwei Niederlassungen, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Planungsleiter Elektrotechnik (m/w/d) zur Unterstützung des Standortes im Raum Stuttgart. Das Unternehmen, welches seit über 100 Jahren besteht, beschäftigt knapp 120 Mitarbeiter und deckt das gesamte Leistungsspektrum von Architektur bis Bau ab. Zu den Schwerpunkten des Unternehmens gehören das innovative Planen, bis hin zum schlüsselfertigen Objekt. Des Weiteren zeichnet sich das Unternehmen durch seine Expertise in der Projektentwicklung und deren Nachhaltigkeit aus. Als Planungsleiter Elektrotechnik (m/w/d) übernehmen Sie die gesamte Verantwortung über den Aufbau einer neuen Abteilung in der TGA und verantworten die fachliche Führung. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Planungsleiter Elektrotechnik (m/w/d) erwartet Sie: Aufbau und Führung der TGA -Abteilung Termin- und Personaleinsatzplanung Zusammenarbeit mit anderen Gewerken Verantwortung für technische und kaufmännische Großprojekte in der Elektrotechnik Konzeption und Entwicklung herausfordernder Planungsprojekte Erstellung von Ausschreibungsunterlagen Führungsverantwortung Ihre Vorteile: Als Planungsleiter Elektrotechnik (m/w/d) erhalten Sie: überdurchschnittliches Gehalt (75.000 € - 85.000 €) Firmenwagen plus Privatnutzung 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld flexible Arbeitszeiten mit Freizeitausgleich individuelle und kreative Gestaltungsmöglichkeiten Jobbike erstklassige, moderne Büroausstattung individuelle Schulungen, um sich bestmöglich weiterzuentwickeln Ihr Profil: Das sollten Sie als Planungsleiter Elektrotechnik (m/w/d) mitbringen: Techniker oder Meister aus dem Bereich Elektrotechnik oder ein abgeschlossenes Studium in der Versorgungs- bzw. Elektrotechnik sehr gute Kenntnisse in der Elektrotechnik mehrjährige Berufserfahrung auf der planenden Seite wünschenswert Gute Expertise in allen Leistungsphasen der HOAI 1-9 fachliches "Know-how" in relevanten Software-Programmen (wie z.B. Autocad oder EPLAN) schnelle Auffassungsgabe & Kommunikationsfähigkeit exzellente Führungsqualitäten "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 567CF. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Einleitung Join Our Team at Seedbox: Innovating for a Better Tomorrow Are you ready to be part of a visionary team that's redefining the landscape of AI-driven innovation? At Seedbox, we are more than just a company; we are a dynamic force of change-makers, driven by the shared vision of our founders. Our journey began with a bold idea – to harness the untapped potential of Artificial Intelligence in transforming the German "Mittelstand," the backbone of our economy. Today, we stand as a beacon of transformation, seamlessly blending the rich heritage of corporate innovation with cutting-edge AI expertise. At Seedbox, we are at the forefront of AI innovation, providing our customers with tailored generative AI solutions. Our team is dedicated to utilizing the latest Large Language Models (LLMs), including OpenAI's 4o and o1 models, various Claude models from Anthropic, and numerous open-source models like Meta Llama or Mistral models, across all major cloud platforms such as Azure, AWS, GCP, on-premise, or in our own HPC environment in Stuttgart. Aufgaben Join our innovative team as (Senior) Consultant Tech & AI Implementation to drive AI-powered transformation for our clients. This role blends strategic consulting, technical expertise, and project oversight , ensuring the successful delivery of AI solutions. You will work closely with cross-functional teams, manage project planning, and contribute to the continuous evolution of our AI & Architecture Solutions Portfolio. If you have a passion for AI and a knack for solving complex problems, we’d love to hear from you. Key Responsibilities: Advise clients on AI-driven solutions, from strategy and conception to implementation . Identify and select relevant data sources and design IT & data architectures for AI applications. Conduct data analysis and prepare structured & unstructured data for AI-driven insights. Collaborate with customers to identify AI challenges and develop innovative, business-aligned solutions using LLMs and cloud platforms. Design and lead workshops & training sessions to support AI adoption. Stay up to date with AI advancements, identifying opportunities to apply emerging technologies . Translate business requirements into AI use cases and guide technical teams in implementation. Design and optimize machine learning & deep learning solutions tailored to business needs. Develop Python-based AI solutions using LangChain, Azure, AWS, and GCP . Maintain clear documentation of AI models, processes, and methodologies. Actively contribute to large-scale AI & IT transformation projects . Plan and oversee resource utilization for ongoing projects together with the Head of Growth . Ensure AI solutions are technically feasible, scalable, and aligned with business goals. Qualifikation Bachelor’s or Master’s degree in Business, Computer Science, Data Science, or a related field. Proven experience in AI consulting or a similar role with strong customer interaction. Understanding of machine learning, deep learning, and NLP techniques, with hands-on experience in implementing AI solutions. Familiarity with AI development tools and cloud platforms like AWS, Azure, or Google Cloud. Strong analytical skills, with the ability to evaluate technical and business challenges effectively. Excellent communication and interpersonal skills, capable of interacting with both technical teams and business stakeholders. Experience in creating and presenting business cases for AI adoption. Fluency in both spoken and written English and German is a must. Min. German level C1 is required for this position. Nice to Have: Experience with data manipulation tools (e.g., Pandas, NumPy, SQL) and deploying AI models in production. Experience in collecting, preprocessing, and analyzing large datasets to ensure high-quality data input for AI models. Familiarity with LangChain for building robust, scalable AI-driven solutions. Familiarity with Zapier or MS PowerAutomate. Knowledge in building and maintaining AI evaluation pipelines. Benefits Competitive Salary : Attractive, fair, and experience-based remuneration. Flat Hierarchies : Encouragement of personal initiative and room for your own ideas. Career Advancement : Dynamic environment with ample opportunities for professional growth. Flexible Remote Culture : Adaptability in work location and hours, supported by efficient remote working tools. Professional Development : Ideal environment for both personal and professional growth, with access to training and mentorship programs. Modern Technology : State-of-the-art Apple devices and software for efficient and enjoyable work. Prime Location : Attractive office in central Stuttgart, easily accessible by public transport and with ample parking. Givve Card : Enjoy the flexibility of the Givve Card, offering personalized benefits for your needs and preferences. Vibrant Team Culture : Regular team events, a fun atmosphere, and humorous colleagues. Social and Sustainable Responsibility : Engage in meaningful sustainability and community initiatives within the company. Performance Recognition : Working alongside performance-oriented, highly motivated colleagues in an ambitious setting, with clear recognition of achievements. Employee Recognition Programs : Implement programs that regularly recognize and reward employees for their hard work and achievements. Noch ein paar Worte zum Schluss Imagine being part of a team that is closely involved in one of the most exciting and groundbreaking topics of our time – Artificial Intelligence. With us, you have a front-row seat and a unique opportunity to actively shape the future. We are a company that doesn’t just talk the talk, but walks the walk. Our employees are passionate about what they do, and that passion is what sets us apart. We don’t just live for AI; we create it. To help you reach your full potential and develop outstanding AI products with us, we provide all the necessary conditions. From cutting-edge technology to a supportive and inspiring work environment – you’ll find everything you need to achieve greatness here. Does this sound like the perfect place for you? Then apply now and join us on our mission to make a lasting impact on the world through Artificial Intelligence.
Über uns wir von BUERO LERSCH habe uns im Vergangenen Jahr auf die Vermittlung von Automatisierungs / SPS - Programmierern spezialisiert. Bundesweit haben wir ein großes Kundennetzwerk in diesem Bereich aufgebaut, und würde uns freuen auch Sie bei der Jobsuche unterstützen zu dürfen. Sind sie zufällig zur Zeit an einer neuen Anstellung im Bereich Automatisierung interessiert? Aufgaben Abgeschlossenes Studium oder eine Techniker-Ausbildung in Elektrotechnik, Mechatronik oder einem verwandten Bereich sowie Erfahrung in der SPS-Programmierung Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Profil Sie verfügen über ein Studium der Elektrotechnik, eine elektrotechnische Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Techniker, Bachelor (bspw. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder vergleichbares Sie kommunizieren in Deutsch- sowie Englisch dokumentationssicher in Wort und Schrift Wir bieten Work-Life-Balance : Genieße flexible Arbeitszeiten und 30 +1 Urlaubstage, um Beruf und Privatleben perfekt zu verbinden Stetige Weiterbildung : Wachse über Dich hinaus mit persönlichen und beruflichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Sinnvolle Arbeit : Deine Tätigkeit hat einen echten Impact und trägt dazu bei, die Welt positiv zu verändern Vielfalt und Inklusion : Arbeite in einem internationalen Team aus 48 Nationen und fühle Dich bei uns willkommen und wertgeschätzt Attraktive Vergütung : Freue Dich auf eine faire Bezahlung nach Tarif und umfangreiche Sozialleistungen Abwechslung: Deine Projekte sind zukunftsweisend und begeistern, wir bieten Dir vielseitige Branchen und Projekte Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _____________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Gehalt 59.000 € - 66.000 € | Großraum Stuttgart | Abwechslungsreiche Projekte | Flexible Arbeitszeiten | Firmenpkw mit Privatnutzung Gebiet: Stuttgart Arbeitgeberbeschreibung: Zur sofortigen Unterstützung des Standortes im Raum Stuttgart sucht unser Kunde, ein Planungsbüro mit Schwerpunkt Elektrotechnik, einen Bauleiter/Objektüberwacher Elektrotechnik (m/w/d). Das Ingenieurbüro besteht seit fast 50 Jahren und beschäftigt gut 100 Mitarbeiter verteilt auf mehrere Standorte innerhalb Deutschlands. Vor allem besticht es durch seine diversen Projekte, die auf Nachhaltigkeit, Innovationen und Individualität beruhen. Durch diese Diversität hebt sich das Unternehmen von der Konkurrenz ab. Dabei betreuen die exzellent ausgebildeten Mitarbeiter nicht nur Universitätscampi oder außergewöhnliche Wohngebäude, sondern auch komplexe Industriebauten oder öffentliche Einrichtungen. Bemerkenswert ist, dass das Planungsbüro exzellente Expertise in diversen Stromanlagen aufweist - von Niederspannung, über Mittel- bis zu Hochspannungsanlagen. Aufgaben werden zusammen im Team gelöst, und geplant wird mit der hochmodernen Arbeitsmethode BIM, wobei die Software-Programme Autocad bzw. Revit verwendet werden. Das Ingenieurbüro sitzt in direkter Nähe zu Stuttgart und überzeugt vor allem durch das tolle Teamgefühl, den innovativen Arbeitsplatz sowie das sehr attraktive Gehalt. Das Planungsbüro mit dem Standort im Großraum Stuttgart sucht einen Experten für den Bereich Elektrotechnik zur qualifizierten Unterstützung. Neben individueller fachlicher Weiterentwicklung und hervorragenden Ergebnissen überzeugt das Unternehmen bei Mitarbeitern und Kunden. Als Bauleiter/Objektüberwacher Elektrotechnik (m/w/d) sind Sie in die Planung, Steuerung und Überwachung von Terminen, Qualität und Kosten involviert und haben exzellente interne Entwicklungsmöglichkeiten. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Bauleiter/Objektüberwacher Elektrotechnik (m/w/d) erwartet Sie: Enge Zusammenarbeit mit dem Projektleiter Durchführung der Aufmaßerstellungen Nachtragsmanagement Erstellung von Berechnungen Planung, Steuerung und Überwachung von Terminen, Qualität und Kosten Involvierung in die Projektbegleitung auf Baustellen Anspruchsvolle Projekte rund um die HOAI Leistungsphase 8 Ihre Vorteile: Als Bauleiter/Objektüberwacher Elektrotechnik (m/w/d) erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld überdurchschnittliches Gehalt (59.000 € - 66.000 €) Firmenpkw mit Privatnutzung Nicht Mitarbeiter werden gesucht, sondern Kollegen unterschiedliche Projekte, bei denen Sie wachsen abwechslungsreiche Tätigkeiten fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch individuelle Schulungen Ihr Profil: Das sollten Sie als Bauleiter/Objektüberwacher Elektrotechnik (m/w/d) mitbringen: Ingenieur der Versorgungstechnik / Elektrotechnik oder Techniker/Meister aus dem Bereich ELT Expertise in der VOB / HOAI Know-How bezüglich der einschlägigen Regelwerke Reisebereitschaft zu den Baustellen Berufserfahrung auf der planenden Seite Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 223CF. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Über uns Wir sind ein Tech-Startup im SAAS Bereich mit echten Projekten, echter Verantwortung – und echten Freiheiten. Bei uns schraubst du nicht an Legacy-Code rum, sondern baust moderne Webanwendungen von Grund auf. Im Backend setzen wir auf .NET (C#), im Frontend darfst du mitspielen: React, Vue, Angular – oder du bringst was Neues mit. Hauptsache sauber, performant und zukunftssicher. Aufgaben • Du entwickelst Full Stack: .NET Core + modernes Frontend deiner Wahl (React, Vue, Angular) • Du gestaltest APIs, Datenmodelle und Architekturen mit – Clean Code ist für dich kein Buzzword • Du arbeitest eng mit UX/UI, Product und anderen Devs zusammen – agil, transparent, wertschätzend • Du bringst Ideen ein – bei uns gibt’s keine starren Strukturen, sondern echte Verantwortung • Du bleibst neugierig: neue Tools, neue Frameworks, neue Perspektiven – go for it! Profil • Gute Kenntnisse in .NET / C# (Web-APIs, EF Core etc.) • Erfahrung mit React , Vue oder Angular – oder Lust, dich schnell einzuarbeiten • Spaß an sauberem Code, modernen Architekturen und DevOps-Mindset • Git, CI/CD, Docker, REST, vielleicht auch mal GraphQL – alles keine Fremdwörter für dich • Du bist Teamplayer, Tech-Enthusiast und hast Bock, richtig was zu bewegen Wir bieten • Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen • Flexible Arbeitszeiten & Remote-Möglichkeiten – du entscheidest, wann und wo du am produktivsten bist • Modernes Equipment und Tools, die dir die Arbeit erleichtern • Persönliche Weiterentwicklung durch Budget für Fortbildungen, Workshops und Konferenzen • Ein motiviertes, herzliches Team , das Wert auf offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt • Regelmäßige Team-Events – ob digital oder vor Ort: Spaß kommt bei uns nicht zu kurz • Faire Vergütung und die Chance, mit dem Unternehmen zu wachsen Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Ref. Nr.: 02317 Als Competence Center Leiter (m/w/d) Softwareentwicklung Webapplikationen Banken bei einem erfolgreichen wachstumsorientierten IT-Dienstleister verantworten Sie mehrere Teams, die in Projekten bei Banken Software im Umfeld Webanwendungen in Banken entwickeln und einführen. Von der Komplexität der Regulierung über die Anbindung an veraltete Legacy-Systeme bis hin zur Sicherheit sensibler Daten - die Anforderungen an moderne Webapplikationen sind hoch. Wir kennen die Anforderungen unserer Auftraggeber und eröffnen Ihnen passgenaue Karriereperspektiven! Wir analysieren Ihr Profil und coachen Sie objektiv im Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung In der Rolle des Competence Center Leiters (m/w/d) verantworten Sie mehrere Teams, die in Projekten bei Banken Software im Umfeld Webapplikationen in Banken entwickeln und einführen. Grundlage dieser Führungsaufgabe sind Ihre Erfahrungen im Aufbau, in der Leitung und in der Weiterentwicklung von Teams. Fachlich beherrschen Sie im Bankenumfeld moderne Web- oder Portal-Technologien und bringen Projekterfahrung mit Web-Architekturen mit. Sie sind in der Lage, gemeinsam mit Ihren Teams alle Phasen der Entwicklung moderner Individual-Software abzudecken. Dabei bringen Sie Ihre Kenntnisse der zu Grunde liegenden Kernbank-Prozesse ein. Die Aufgabe ist grundsätzlich an verschiedenen Standorten bundesweit möglich mit dem Fokus auf Karlsruhe, Stuttgart, Walldorf, Saarbrücken oder Nürnberg und bietet in einem Hybridmodell auch die Möglichkeit, regelmäßig remote oder aus dem Home-Office heraus zu arbeiten. Der Reiseanteil beträgt ca. 40-50%. Zusammengefasst - Ihre wesentlichen Aufgaben und Verantwortlichkeiten: Übernahme von Führungsverantwortung für mehrere crossfunktionale Teams von Software-Entwicklern, welche Sie sukzessive parallel zu Ihren Kundenprojekten auf- und ausbauen Leitung von Software-Entwicklungsprojekten, z.B. im Kontext Digitalisierung von Bankenprozessen wie z.B. Vertriebsportale (u.a. Online-Banking), Zahlungsverkehr, Bausparen, Investment, Wertpapiere/-beratung, Kreditmanagement unter Beachtung regulatorischer Anforderungen Beratung der Kunden bei Digitalisierungs- und Transformationsvorhaben Ausbau, Betreuung und Pflege neuer und bestehender partnerschaftlicher Kundenbeziehungen mit dem Ziel einer hohen Kundenzufriedenheit und langfristigen Kundenbindung Technische Begleitung von Vertriebsaktivitäten sowie Pre-Sales-Aktivitäten Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein seit Jahren mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber und einer der erfolgreichsten IT - Dienstleister im deutschsprachigen Raum mit über 10.000 Mitarbeitern an über 60 Standorten. Das Unternehmen lebt tagtäglich Werte wie Teamgeist, Diversität, gegenseitige Wertschätzung und respektvoller Umgang auf Augenhöhe. Die Dienstleistungen umfassen individuelle Softwareentwicklung mit modernen Technologien und IT-Beratungsleistungen (Consulting) für Kunden verschiedener Branchen. Dabei werden alle Phasen von der Konzeption über die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Software in der Beratung abgedeckt. Zielsetzung ist die Optimierung von Kerngeschäftsprozessen und IT-Serviceprozessen der Kunden durch Beratung und den Einsatz von Individual-Software und hochqualitativer Beratungs-Dienstleistungen. Speziell im Bankensektor ist unser Auftraggeber eine der ersten Adressen. Zahlreiche Finanzinstitute sowie die meisten der größten Banken vertrauen den mehr als 800 Bankenexperten unseres Auftraggebers. Von der Regulatorik über Core-Banking-Themen bis hin zu modernen Digitalisierungs- und KI-Projekten (Künstliche Intelligenz) liefert unser Auftraggeber ein umfangreiches Portfolio von Lösungsbausteinen. Neben den klassischen Banken werden auch Neobanken, FinTechs und Auslandsbanken als Kunden adressiert. Ausbildung Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder Wirtschafts-Informatik oder vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich Kenntnisse Fachliche Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Themenfelder: Moderne Web-Technologien wie z.B. .Net-Web-Anwendungen, 3-Tier-Web-Architekturen mit Java/JavaScript, React oder Vue.js, C#, Microservice-Architekturen mit Spring Boot Moderne IT-Technologien im Bankenumfeld wie KI-unterstützte Portal-Lösungen Umfassendes IT-Know-how in Bezug auf die Anwendungslandschaften von Finanzdienstleistern Wesentliche Kernbank-Prozesse wie Zahlungsverkehr, Wertpapierabwicklung oder Kredit, idealerweise eingebettet in Kenntnisse der Banken-Regulatorik Persönlich: Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten (wertschätzend, zielgruppengerecht, lösungsorientiert) Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kunden- und marktorientiertes Denken und Handeln Sehr gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrungen Mindestens sechs bis sieben Jahre Berufserfahrung in ähnlichen Aufgaben: Leitung von Software-Entwicklungsprojekten, z.B. als Full Stack Webentwickler, Projekt-Manager mit Entwicklungshintergrund oder Web-Architekt in Banken Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von crossfunktionalen Teams auf Basis von Zielvorgaben, Motivation und Vertrauen Erfahrung in Beratungsunternehmen oder IT-Dienstleistern Erfahrung im Recruiting von engagierten Mitarbeitenden Erfahrungen im Management von Kundenbeziehungen Erfahrungen in der Vertriebsunterstützung auf der Basis persönlicher Kundenkontakte aus der Branche Banken / Finanzdienstleister Standort grundsätzlich bundesweit, mit dem Fokus auf Karlsruhe, Stuttgart, Walldorf, Saarbrücken oder Nürnberg Hybridmodell mit der Möglichkeit, regelmäßig remote oder aus dem Home-Office heraus zu arbeiten Sie finden sich in dieser Position wieder? Dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen! Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Herr Herwig Huber unter der Telefonnummer +49(0)176 - 93648899 oder unter huber@it-personalberatung.de. Senden Sie bitte Ihre Bewerbung, mit Bezug auf diese Stellenausschreibung, direkt per Mail an huber@it-personalberatung.de mit idealerweise folgenden Inhalten: Kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, aus dem Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge hervorgehen Zeugnisse bevorzugt als pdf-file Früheste Verfügbarkeit Ungefähre Einkommensvorstellung Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! In einem fortführenden Gespräch können wir dann gerne Details zu Position und Unternehmen vertiefen. Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .....weitere TOP Stellenangebote finden Sie unter www.it-personalberatung.de
exzellentes Gehalt 86.000 € - 92.000 € | PKW mit Privatnutzung | unbefristetes Arbeitsverhältnis | Gesundheitsvorsorge | Personalverantwortung | Weiterentwicklungsmöglichkeiten Gebiet: Stuttgart Arbeitgeberbeschreibung: Wir suchen für unseren Kunden, eine öffentliche Institution, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Abteilungsleiter (m/w/d) in der TGA zur Unterstützung seines Standortes im Raum Tübingen. Das etablierte Unternehmen gehört zu den größten Arbeitgebern der Region und bietet seinen Mitarbeitern zahlreiche Vorteile und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz. Zusammen in einem Team von fast 180 Mitarbeitern realisieren Sie spannende Projekte aus der Versorgungs-, Elektro - und Automatisierungstechnik. Dabei stehen Effizienz und unkonventionelle Lösungsansätze im Fokus der Projektabwicklung. Profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen, wie einer betrieblichen Altersvorsorge und hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Abteilungsleiter für TGA (m/w/d) obliegt Ihnen die erfolgreiche Projektabwicklung und Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung der gesamten Abteilung im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Abteilungsleiter für TGA (m/w/d) erwartet Sie: Projektabwicklung und Überwachung der ausgeführten Arbeiten fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter Übernahme kaufmännischer und wirtschaftlicher Verantwortung für die Projektabwicklung Termin- und Personaleinsatzplanung Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Prozessoptimierungen Überwachung der geltenden Normen und Richtlinien Ansprechpartner für Kollegen Rechnungsprüfung und Kundenbetreuung Ihre Vorteile: Als Abteilungsleiter für die TGA (m/w/d) erhalten Sie: unbefristetes Arbeitsverhältnis exzellentes Gehalt (86.000 - 92.000 €) 30 Tage Urlaub plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge PKW mit Privatnutzung Sportangebote exzellente Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte Zuschüsse für den ÖPNV flexible Arbeitszeiten Ihr Profil: Das sollten Sie als Abteilungsleiter für TGA (m/w/d) mitbringen: abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik , Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbares Studium Erfahrung in der erfolgreichen Projektabwicklung Kenntnis der erforderlichen Normen und Richtlinien (VOB, VDE, DIN) Führungserfahrung lösungsorientiertes Denken und Handeln klare Kommunikation und gute Teamfähigkeit, Führungskompetenz eigenständiges Arbeiten, Engagement, unternehmerische Verantwortung "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 1785LH. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
attraktive Vergütung 50.000 € bis 63.000 € und jährliche Gewinnbeteiligung + Homeoffice + flache Hierarchie und offene Feedbackkultur + flexibles Arbeitszeitmodell + unbefristetes Arbeitsverhältnis Gebiet: Stuttgart Arbeitgeberbeschreibung: Möchten Sie Teil einer Arbeitsumgebung sein, in der Kollegen zu Freunden werden und gemeinsame Aktivitäten zelebriert werden? Für unseren geschätzten Kunden, ein führendes Planungsbüro im Bereich der technischen Gebäudeausstattung, suchen wir ab sofort einen motivierten Junior Projektingenieur HKLS (m/w/d) zur Verstärkung des Teams in Stuttgart. Unser Kunde, ein innovatives und modernes Unternehmen, bietet das komplette Leistungsspektrum der technischen Gebäudeausstattung an, einschließlich Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär-, Klima- und Kältetechnik sowie Gebäudeautomation und MSR-Technik. Zudem werden spezielle Dienstleistungen wie BIM und Bauphysik berücksichtigt. Durch dieses umfassende Angebot hat das Unternehmen eine synergetische Planungsstrategie entwickelt, von der die Kunden seit bald 25 Jahren profitieren. Als Junior Projektingenieur HKLS (m/w/d) in Stuttgart wirken Sie aktiv bei dem Planungsprozess mit und leisten einen wesentlichen Beitrag zum Erfolg des Unternehmens! Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Junior Projektingenieur HKLS (m/w/d) erwartet Sie: Bearbeitung von Projekten im Bereich HKLS über alle Planungsphasen hinweg Entwicklung und Planung von nachhaltigen Lösungen unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeit und technischer Machbarkeit M ita rbeit bei der Erstellung von Planunterlagen, Kostenberechnungen, Leistungsbeschreibungen und Ausschreibungsunterlagen Teilnahme an Besprechungen mit Kunden und Planungsteams, sowohl intern als auch extern Bauüberwachung vor Ort und Unterstützung Abstimmung und Zusammenarbeit mit anderen Gewerken und Planungsbeteiligten Ihre Vorteile: Als Junior Projektingenieur HKLS (m/w/d) erhalten Sie: attraktive Vergütung (50.000 € - 63.000 €) jährliche Gewinnbeteiligung Homeoffice und flexibles Arbeitszeitmodell Teambuilding in Form von Klettern, Grillen oder gemeinsam Kanufahren flache Hierarchie und offene Feedbackkultur modernes und offenes Arbeitsumfeld unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Tage Urlaub Ihr Profil: Das sollten Sie als Junior Projektingenieur HKLS (m/w/d) mitbringen: abgeschlossenes Studium im Bereich HLKS oder TGA oder vergleichbare Qualifikation erste Erfahrung mit relevanten Software-Programmen, z.B. Revit, AutoCad (wünschenswert) (erste) Berufserfahrung in der Planung in TGA Motivation und Eigeninitiative Kommunikationsfreude und Teamgeist "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 2819LH. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
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