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Risikomanager (m/w/d)

DIS AG - 70173, Stuttgart, DE

Du hast eine Leidenschaft für Risikoanalyse und -management? Du möchtest ein Unternehmen dabei unterstützen, Risiken zu erkennen und zu minimieren, um so seine langfristige Stabilität und Erfolg zu sichern? Dann bieten wir dir die ideale Möglichkeit, deine Karriere als Risikomanager (m/w/d) weiterzuentwickeln! Für unseren renommierten Kunden suchen wir einen engagierten Risikomanager, der das Unternehmen bei der Identifikation, Analyse und Steuerung von Risiken unterstützt. Wenn du ein analytisches Denken mit einer strukturierten Arbeitsweise kombinierst, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Ihre Aufgaben Identifikation und Analyse von finanziellen, operationellen und strategischen Risiken im Unternehmen Entwicklung und Implementierung von Risikomanagementstrategien und -prozessen Regelmäßige Risikoanalysen und -bewertungen sowie Erstellung von Risikoberichten für das Management Überwachung der Einhaltung von Compliance-Vorgaben und internen Richtlinien Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen in Risikofragen Durchführung von Szenarioanalysen und Notfallplanung zur Risikominderung Mitwirkung bei der kontinuierlichen Verbesserung des Risikomanagementsystems Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Finanzwirtschaft oder einer ähnlichen Fachrichtung Erste Berufserfahrung im Risikomanagement, Compliance oder in einer vergleichbaren Position Sehr gute Kenntnisse in der Risikoanalyse und der Anwendung von Risikomanagement-Methoden Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Denkweise Fundierte Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, sowie Erfahrung mit Risikomanagement-Software Hohe Problemlösungsfähigkeit und die Fähigkeit, komplexe Risiken verständlich zu kommunizieren Ihre Benefits Unbefristete Einstellung/ unbefristeter Arbeitsvertrag Übertarifliches Fixgehalt/ Ein monatliches Festgehalt bei übertariflicher Bezahlung Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten Sicherer Arbeitsplatz Eine engagierte Betreuung im Rahmen des Bewerbungsprozesses ist für uns selbstverständlich Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Melissa Güler stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260

2nd Level Support (m/w/d)

DIS AG - 70180, Stuttgart, DE

Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart, einem Logistikunternehmen mit einer Unternehmensgröße mit über 200 Mitarbeitenden. Hier bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Wir suchen Dich als Mitarbeiter im 2nd Level Support (m/w/d) - wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Deine Aufgaben Anpassungen der Anwendungseinstellungen, die zentral durch die Softwareverwaltung gesteuert werden. Installation von Anwendungen. Durchführung von Softwareupdates. Untersuchung und Analyse von Problemen. Erfassung und Kategorisierung von Symptomen. Organisation und Eskalation von zeitkritischen Vorfällen sowie Kommunikation im Zusammenhang mit Notfalltickets und VIP-Tickets höchster Priorität. Dein Profil Eine abgeschlossene technische Berufsausbildung (m/w/d) Erfahrung im Client Support (Remote, Onsite) und von Ticketsystemen Know-how in Windows 10 und SCCM Gute Englischkenntnisse sowie fließende Deutschkenntnisse Was wir bieten Ein sicherer Arbeitsplatz Kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen Team Strukturierte und ausreichende Einarbeitungszeit mit erfahrenen Kolleg*innen Abwechslungsreiche Tätigkeiten Flexible Arbeitszeiten Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Sophia Naser it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490

Menschlichkeit gefragt! SAP SuccessFactors Berater (*MENSCH*) in STUTTGART oder HOME OFFICE Vertrag

Leuchtmehr GmbH - 70199, Stuttgart, DE

Ihr zukünftiger Arbeitgeber Sie sind ein Macher? Wollen Sie bewegen und mitgestalten? Dann lesen Sie unbedingt weiter! Denn unser Kunde, ein renommierte Bauunternehmen im Großraum Heilbronn vereint eine reiche Tradition und tief verankerte Werte mit den neuesten Technologien und visionären Ideen seiner Branche. Mit einem umfassenden Produkt- und Serviceportfolio gehört dieser Mittelständler mit 5.000 Mitarbeitern zu den Branchenführern und expandiert international . Als SAP SuccessFactors Senior Berater (MENSCH) übernehmen Sie nach einer strukturierten Einarbeitung sukzessive die fachliche Verantwortung für die Einführung von SAP SuccessFactors . Diese Rolle können Sie mit größtmöglicher Flexibilität von Ihrem Wohnsitz aus gestalten. Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Betreuung der SAP SuccessFactors Module und Applikationen wie Employee Central und einem weiteren Modul Analyse und Optimierung der personalwirtschaftlichen Geschäftsprozesse eines produzierenden Unternehmens Weiterentwicklung der SAP SuccessFactors Applikationen und Erarbeitung neuer Strategien für die weiteren Moduleinführungen Unterstützung der Fachbereiche und fachliche Teilverantwortung für die globale Einführung und Betreuung von SAP SuccessFactors Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Mehrjährige Berufserfahrung in der Modulberatung im SAP SuccessFactors Umfeld, z.B. in Employee Central, Compensation & Benefits, Learning, Performance & Goals oder Recruiting Sehr gutes Verständnis für personalwirtschaftliche Prozesse sowie Erfahrung in der Analyse, Optimierung und dem Design dieser Abläufe Eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten und Begeisterung für die digitale Transformation im Personalwesen Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Eine offene Unternehmenskultur mit kollegialer Arbeitsatmosphäre und hervorragendem Betriebsklima Eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten Langfristige Perspektiven und ein sicherer Arbeitsplatz bei einem der Top-Arbeitgeber der Region tarifgebundenes Arbeitsumfeld Gehaltsperspektiven bis zu 86.000 € p.a., je nach Erfahrung in den relevanten SAP Bereichen Bis zu 100% remote möglich Ihre Ansprechpartnerin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Julia Meyndt vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: julia.meyndt@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-12

Elektriker/Elektroniker (m/w/d) als Servicetechniker für den Bereich Systemgastronomie in Hannover

rm Personalrecruiting - 70173, Stuttgart, DE

Einleitung Wir, rm Personalrecruiting in München, beraten und unterstützen seit 27 Jahren Unternehmen bei der Suche und Auswahl von qualifizierten Fach- und Führungskräften. Für unseren langjährigen Kunden, Epta Deutschland, ein weltweit sehr erfolgreiches und marktführendes Unternehmen im Bereich der gewerblichen Kältetechnik, suchen wir Sie als Servicetechniker (m/w/d) für den Bereich der Systemgastronomie. Als krisensicherer, internationaler Arbeitgeber mit über 1000 Mitarbeitern in Deutschland bietet Ihnen Epta Deutschland abwechslungsreiche Aufgaben und ausgezeichnete persönliche sowie fachliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem offenen und vertrauensvollen Umfeld. Derzeit ist die Position für Hannover offen. Ihr Standort ist nicht dabei? Gerne können Sie sich bei Interesse trotzdem bewerben, wir suchen gerne nach dem passenden Angebot für Sie! Aufgaben Wartung und Instandsetzung von Küchenequipment, insbesondere Softeismaschinen u. Grills Selbstständige Störungsbeseitigung an kleineren Kälteanlagen Individuelle Kundenberatung Wartung und Instandsetzung lüftungstechnischer Anlagen Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Mechatroniker/Elektriker/Elektroniker (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss Erste fundierte Berufserfahrung Interesse sich im Bereich der Kältetechnik weiterzubilden Teamfähigkeit und hohe Belastbarkeit Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Führerschein Klasse B Gute Deutschkenntnisse Benefits Eine unbefristete Festanstellung mit einem attraktiven Gehaltspaket inklusive 13. Monatsgehalt Die Arbeitszeit beginnt und endet bei Ihnen zuhause: Wir rechnen die Fahrtzeit zum/vom Kunden als Arbeitszeit an Technische Unterstützung mit kurzen Kommunikationswegen Eigenes Servicefahrzeug Mitarbeiterangebote, z. B. Mitarbeiterbonus u. Jobfahrrad Regelmäßige und berufsbegleitende Weiterbildungen und Schulungen Moderne Arbeitsbedingungen Betriebliche Altersvorsorge / Vermögenswirksame Leistungen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf einen ersten unverbindlichen Austausch. Bei weiteren Fragen steht Ihnen gerne Yvette Hofmann telefonisch unter 089 809 115 959 zur Verfügung.

Bauingenieur / Architekt als fachlicher Teamleiter Projektsteuerung (m/w/d) | 70.000 - 90.000€

Riverstate International Consulting GmbH - 70499, Stuttgart, DE

Die Stelle Eine einflussreiche Schlüsselposition zwischen dem operativen Team (Architekten, Bauleiter, Projektleiter) sowie der Geschäftsleitung – so etwas ist eine Besonderheit. Bei diesem 45-köpfigen Architekturbüro mit langjähriger Erfolgshistorie und ästhetisch sowie technisch anspruchsvollen Projekten können Sie genau so eine Rolle übernehmen! Bringen Sie in Form eines internen Projektsteuerers mit Mentor- und Coachingfunktion Ihre Erfahrungen aus dem Projektgeschäft ein und unterstützen Sie das Team bei der Optimierung von Qualität, Kosten und Terminen. Freuen Sie sich auf ein kompetentes und modernes Arbeitsumfeld mit Kollegen, die sich auch außerhalb der Arbeitszeit bestens verstehen, sowie natürlich auch auf attraktive Konditionen und Benefits. Bewerben Sie sich jetzt auf diese unbefristete Stelle als: Bauingenieur / Architekt als fachlicher Teamleiter Projektsteuerung (m/w/d) | 70.000 - 90.000€ Ihre Aufgaben Aufbau, Pflege und Steuerung von büroweiten Projekt-Controlling-Strukturen (Kosten, Termine, Risiken) Erstellung und Fortschreibung von Projektterminplänen, Kostenrahmen und Budgetentwicklungen Rechnungsprüfung und Nachtragsprüfung in Abstimmung mit Bauleitung und Projektleitung Prüfung von Subplaner-Verträgen und deren Leistungen im Rahmen von Generalplaner-Projekten Operative Unterstützung einzelner Projektteams bei Ausschreibung, Vergabe, Bauablauf und Schnittstellenkoordination Frühzeitiges Aufzeigen von Kosten- und Terminabweichungen, Entwicklung von Gegenmaßnahmen Coaching der Architekten in Projektsteuerungsfragen (z. B. Termin- und Nachtragsmanagement) Mitwirkung an der Weiterentwicklung der internen Projektabwicklungsstandards sowie am strategischen Datenbankaufbau in Bezug auf das Kostenmanagement Teilnahme an Workshops zur Qualitätssicherung im Büro Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen / Wirtschaftsingenieurwesen Bau / Architektur oder Ähnliches Berufserfahrung als Projektsteuerer, Projektleiter oder Projektmanager im Bauwesen Verständnis für das Management und die Optimierung von Qualität, Kosten und Terminen im Bauprozess Gute Kommunikationsfähigkeit sowie Spaß an der Weitergabe von Wissen ins Team Sehr gute Deutsch-Kenntnisse (C1) Führerschein Klasse B Ihre Perspektiven Attraktive Konditionen: Je nach Erfahrung erhalten Sie ein Gehalt von 70.000 - 90.000€ (verhandelbar) mit einigen zusätzlichen Leistungen und Benefits, wie z.B. die Möglichkeit auf einen privaten Firmenwagen etc. Eine Schlüsselrolle mit echter Wirkung: Sie helfen, interne Strukturen zu stärken und Projekte erfolgreicher zu machen. Besonderer Projektfokus: Wirken Sie an Projekten mit, die einen hohen gesellschaftlichen Mehrwert bieten. Der Fokus liegt auf Kultur-, Freizeit-, Sport- und Wellnessbauten, wie z.B. Thermen, Gesundheits- und Sportzentren, Hotels und vieles mehr. Mit großer Wahrscheinlichkeit haben Sie bereits selbst eines der Objekte als Besucher erlebt. Leuchtturm-Projekte: Hier steht nicht der Preis, sondern die Ästhetik und – ganz besonders – die atmosphärische Qualität der Projekte im Fokus. Die Besucher sollen sich wohl fühlen. Zudem sorgen Leuchtturmprojekte (z.B. ein ernergiepositives Bad oder ein mobiles Hallenbad in Holzmodulbauweise) für besondere Herausforderungen und Spaß! Wohlfühl-Garantie und Work-Life-Balance: Nutzen Sie in Ihrer Position große Gestaltungsfreiheiten und profitieren Sie auch in Bezug auf die Rahmenbedingungen (Home-Office, flexible Arbeitszeiten, direkter Überstundenausgleich, keine Reisetätigkeiten, 5 Tage Sonderurlaub für Fortbildungen) von vielen Vorteilen, die zu einer guten Work-Life-Balance beitragen. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Daniel Dercho unter der +49 176 5521 6618.

IT-Support Spezialist (m/w/d)

Amadeus Fire AG - 70565, Stuttgart, DE

IT-Support Spezialist (m/w/d) Referenz 12-214536 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Nutzen Sie Ihre Affinität zur IT und verbessern Sie die Servicequalität im IT-Umfeld. Zur Verstärkung des IT-Teams eines renommierten Logistikunternehmens mit Sitz im Raum Stuttgart suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in dauerhafter Festanstellung Sie als IT-Support Spezialist (m/w/d). Ihre Benefits: Interessante und vielfältige Aufgaben in einem offenen und freundlichen IT-Team 30 Tage Urlaub pro Jahr Ein attraktives Gehaltspaket zwischen 45.000 EUR und 65.000 EUR, abhängig von der Qualifikation Möglichkeit zum Homeoffice Unterstützung für das VVS-Jobticket oder für Fahrtkosten Regelmäßige Teilnahme an aktuellen Weiterbildungen sowie Zertifizierungsoptionen wie z. B. ITIL, MCSA und MCSE etc. Kostenfreie Getränke (Mineralwasser, Säfte und Bionade) sowie Kaffeespezialitäten Betriebliche Altersvorsorge sowie attraktive Mitarbeitervergünstigungen Kostenlose Mitarbeiterparkplätze Ihre Aufgaben: Einordnung der Anfragen in First- oder Second-Level-Support sowie die Zuweisung der Anfragen an die zuständige Fachabteilung Entgegennahme von telefonischen und persönlichen IT-Support-Anfragen Behebung von Störungen oder Weiterleitung komplexer Störungen Verwaltung von Benutzerdaten und Lizenzen Wartung und Ausbau der Configuration Management Database (CMDB) Erstellung von bereichsübergreifenden Reportings Vorbereitung und Durchführung von IT-Schulungen Teilnahme an diversen IT-Projekten, insbesondere im MDM-Bereich Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Umschulung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Service-Level-Management ist vorteilhaft Idealerweise Kenntnisse in der ITIL-Foundation Gute Kenntnisse mit SAP-Modulen sowie mit ELO sind vorteilhaft Fließende Deutschkenntnisse sind erforderlich Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert Ausgeprägte Serviceorientierung und Problemlösungskompetenz Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung Hohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Transport und Logistik Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Kübra Pehlivan (Tel +49 (0) 711 16240-34 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214536 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart

Werkzeugmechaniker (m,w,d)

DK Personal-Leasing GmbH & Co.KG - 70469, Stuttgart, DE

Werkzeugmechaniker (m/w/d) gesucht!   Für spannende Projekte im Automotive-Bereich bei einem modernen Unternehmen in der Region Stuttgart suchen wir dich! Wenn du Lust hast, präzise Werkzeuge zu fertigen, Technik mitzugestalten und Teil eines innovativen Teams zu sein, bist du hier genau richtig. Hier geht’s um mehr als nur Produktion – hier formst du die Zukunft der Mobilität mit!   Dein Job – alles andere als eintönig: - Fertigen und Instandhalten von Stanz-, Umform- und Biegewerkzeugen - inrichten und Bedienen von konventionellen und CNC-Werkzeugmaschinen - Prüfen der Funktionstüchtigkeit der Werkzeuge und gegebenenfalls Nachjustieren - Wartung und Inspektion der Maschinen und Werkzeuge - Anfertigen von Musterstücken zur Qualitätskontrolle - Durchführung von Stichprobenkontrollen bei den gefertigten Produkten Das solltest du mitbringen: - Abgeschlossene Ausbildung als Werkzeugmechaniker (m/w/d) - Erfahrung im Werkzeugbau und mit CNC-gesteuerten Maschinen - Handwerkliches Talent, technisches Verständnis und selbstständige Arbeitsweise - Flexibilität für Schichtarbeit Unser Angebot an dich: - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Übertarifliche Vergütung - bis zu 30 Tage Urlaub - Langfristige Einsätze bei namhaften Kunden - Übernahme Direktanstellung möglich  - Persönliche Betreuung durch unser kompetentes und erfahrenes Team   Bereit, Teil eines engagierten Teams zu werden und Deine nächste Herausforderung anzugehen? Dann zögere nicht – schick uns jetzt Deine Bewerbung ganz einfach per E-Mail an:   bewerbung@dk-personalleasing.de   Hinweis: Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir die männliche Form, sprechen aber selbstverständlich alle Geschlechter an.                                                            

Finanzbuchhalter (m,w,d)

DK Personal-Leasing GmbH & Co.KG - 70173, Stuttgart, DE

Für ein modernes Unternehmen aus dem Raum Stuttgart suchen wir engagierte Verstärkung im Bereich Finanzen. Wer Zahlen liebt, Prozesse mitgestalten will und ein innovatives Umfeld schätzt, sollte jetzt weiterlesen – hier geht’s um mehr als nur Buchhaltung!     Diese Aufgaben warten: - Verantwortung für die Anlagen- und Materialbuchhaltung nach HGB und Steuerrecht - Betreuung eines Großkundenbereichs im Debitorenwesen - Abwicklung von Reisekosten, Buchung von Bank und Kasse - Unterstützung bei Abschlüssen und Abstimmung von Haupt- und Nebenbüchern - Mitwirkung an Prozessverbesserungen – inklusive Key-User-Rolle für neue Anlagensoftware Was für diese Position mitgebracht werden sollte: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter oder Fachwirt - Mehrjährige Erfahrung in der Anlagen- und Debitorenbuchhaltung, gerne im Produktions- oder Automotive-Umfeld - Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten und ein hohes Maß an Genauigkeit - Starkes Zahlenverständnis und eine strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise - Teamplayer mit Verantwortungsbewusstsein und einer serviceorientierten Denkweise - Sicher im Umgang mit MS Office – Kenntnisse in Infor oder Ametras sind ein Plus Wir bieten: - Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team. - Ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiver Vergütung und Sozialleistungen. - Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Weiterbildung. - Ein angenehmes Betriebsklima in einem zukunftsorientierten Unternehmen. - kurzfristige Übernahme in die Direktanstellung   Wenn Sie Interesse an dieser Position haben und die genannten Anforderungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihren Lebenslauf unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Beginns. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung an.   http://bewerbung@dk-personalleasing.de   Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören und stehen Ihnen für weitere Fragen gerne auch telefonisch zur Verfügung. 0711 722 338 21   Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird in der Stellenbeschreibung die männliche Form verwendet. Selbstverständlich sind alle Geschlechter gleichermaßen angesprochen.                                                            

Anlagenführer (m,w,d)

DK Personal-Leasing GmbH & Co.KG - 70435, Stuttgart, DE

Anlagenführer (m/w/d) für Montageanlagen gesucht! Für spannende Neuprojekte im Automotive-Bereich bei einem modernen Unternehmen in der Region Stuttgart suchen wir dich! Wenn du Lust hast, Technik zu steuern, Prozesse aktiv mitzugestalten und Teil eines innovativen Teams zu sein, bist du hier genau richtig. Hier geht’s um mehr als nur Maschinen bedienen – hier gestaltest du die Zukunft der Mobilität mit!     Dein Job – alles andere als eintönig: - Du richtest die (halb-)automatischen Anlagen ein und hältst die Produktion am Laufen - Du erkennst Fehler, bevor sie zum Problem werden – und packst direkt an - Wartung, Instandhaltung und Pflege? Läuft bei dir – die Maschinen sind bei dir in besten Händen Das bringst Du mit: - Abgeschlossene Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) oder vergleichbar im Metallbereich - Erste Erfahrung an Montageanlagen - Robotertechnik (z. B. Mitsubishi, Kuka) wäre ein Plus - Handwerkliches Talent und technisches Verständnis - Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise - Flexibilität für 3-Schicht und Wochenendarbeit Unser Angebot an dich: - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Übertarifliche Vergütung - bis zu 30 Tage Urlaub - pünktliche Lohnzahlung - Langfristige Einsätze bei namhaften Kunden - Übernahme Direktanstellung möglich  - Persönliche Betreuung durch unser kompetentes und erfahrenes Team   Bereit, Teil eines engagierten Teams zu werden und Deine nächste Herausforderung anzugehen? Dann zögere nicht – schick uns jetzt Deine Bewerbung ganz einfach per E-Mail an:   bewerbung@dk-personalleasing.de   Hinweis: Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir die männliche Form, sprechen aber selbstverständlich alle Geschlechter an.                                                            

Helfer - Gastgewerbe (m,w,d)

DK Personal-Leasing GmbH & Co.KG - 70173, Stuttgart, DE

Bock auf einen coolen Job in der Gastro?   Für unseren Kunden in Stuttgart suchen wir Helfer (m/w/d), die mit anpacken und Spaß am Arbeiten im Team haben. Abwechslung, nette Kollegen und ein Job, bei dem was los ist – das wartet auf Dich! Lust bekommen? Dann meld Dich einfach bei uns!     Was du als Küchenhelfer so machst: - Schnippeln, was das Zeug hält – Gemüse, Obst & Co. vorbereiten - Alles sauber halten – Arbeitsflächen, Töpfe, Pfannen und Geschirr - Spülen, spülen, spülen (ja, auch das gehört dazu) - Ordnung in der Küche rocken und dafür sorgen, dass alles seinen Platz hat - Müll richtig entsorgen – sauber bleiben ist das A und O - Ab und zu beim Anrichten oder einfachen Kochen helfen - Waren annehmen und verstauen, damit nichts fehlt Was du mitbringen solltest: - Bock auf Küche und keine Angst vor Dreck – Sauberkeit ist King! - Teamspirit – alleine rockt’s nicht so gut - Zuverlässigkeit & Pünktlichkeit – sonst wird’s chaotisch - Hygiene-Regeln im Griff (keine Panik, das lernt man schnell) - Flexibilität – auch mal abends oder am Wochenende am Start sein - Erfahrung? Nice to have, aber kein Muss – Hauptsache Du hast Bock! Das bieten wir dir: - Unbefristeter Vertrag – Sicherheit, auf die du zählen kannst - Mehr Geld als üblich – übertarifliche Bezahlung - Bis zu 30 Tage Urlaub zum Durchatmen und Auftanken - Pünktliche Lohnzahlung – ohne wenn und aber - Langfristige Jobs bei bekannten Kunden – keine kurzfristigen Einsätze - Gesundheitschecks, damit du fit bleibst - Ein super Team, das immer für dich da ist und dich unterstützt   Klingt spannend für Dich? Du hast Lust, Teil eines motivierten Teams zu werden und suchst eine neue Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Deine Nachricht! Schick uns einfach Deine Bewerbung per E-Mail an:   bewerbung@dk-personalleasing.de   PS: Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir die männliche Form – selbstverständlich sind bei uns alle Geschlechter herzlich willkommen!