Anlagenmechaniker (m/w/d) im Bereich Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik am Standort Mitte Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. " Überwachung, Wartung und Instandsetzung der gebäudetechnischen Anlagen und Geräte im Bereich HLK Abarbeitung und Beseitigung von Störmeldungen (bei Bedarf unter Einbezug Externer) Einweisung und Begleitung externer Firmen bei Reparatur und Wartung Teilnahme am Ruf- und Bereitschaftsdienst nach entsprechender Einarbeitung (zusätzliche Vergütung) Wir erwarten: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker für Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse und Erfahrungen im Betrieb von HLK-Anlagen, idealerweise bereits im Krankenhausbereich Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung Ein gutes Maß an Selbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie freundliches Auftreten Gute EDV-Kenntnisse Besitz eines Führerscheins der Klasse B ist wünschenswert Bereitschaft zur Teilnahme an Bereitschaftsdiensten Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Nagel unter Tel.: 0711/278-55830 zur Verfügung. Wir bieten: Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierten Kollegen Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie Eine Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes mit 30 Tagen Urlaub bei Vollzeitbeschäftigung Wir haben mehrfach das Zertifikat zum "audit beruf und familie" erhalten und setzen auf Vereinbarkeit von Familie und Beruf Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Zusätzliche finanzielle Leistungen wie ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket, die Möglichkeit des Fahrradleasings über JobRad und Corporate Benefits Weitere Leistungen wie: Preiswertes Verpflegungsangebot (Frühstück & Mittag) in unserem Mitarbeitendercasino, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote
Die Stelle Attraktive Stellenangebote in der TGA gibt es wie Sand am Meer, aber bei einem der innovativsten Ingenieurbüros für Energie- und Klimakonzeption, technische Gebäudeplanung und Bauphysik wartet die Zukunft auf Sie. Bei Ihrer alltäglichen Arbeit berücksichtigen Sie stets die neuesten Erkenntnisse und Methoden des Fachs, um technische Anforderungen klimagerecht in Gebäude zu integrieren. Das Besondere an diesem Unternehmen ist die Vielfalt der Projekte und die innovative Herangehensweise für Lösungen - beispielsweise auch durch praktische Tests vor Ort. Werden Sie Teil eines herzlichen, eingespielten Teams und genießen Sie großen Gestaltungsspielraum bei der Bearbeitung Ihrer Projekte und Aufgaben. Dazu erwartet Sie ein erstklassiges Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Bonuszahlungen sowie höchste Flexibilität, dank der Möglichkeit auf Homeoffice, mobiles Arbeiten oder Sabbaticals. Bewerben Sie sich jetzt auf diese unbefristete Festanstellung in Stuttgart als: Teamleiter für die Planung Versorgungstechnik / Gebäudetechnik / HKLS (m/w/d) | 70.000 – 85.000€ Ihre Aufgaben Sie sind zuständig für die Bearbeitung von nationalen und teilweise auch internationalen Projekten in den Bereichen Heizung, Lüftung und Sanitär in allen Planungsphasen Sie erstellen und planen nachhaltige Konzepte in den Bereichen Heizung, Lüftung und Sanitär unter dem Gesichtspunkt der Wirtschaftlichkeit und der technischen Umsetzung Sie übernehmen die Aufstellung von Kostenermittlungen, Leistungsbeschreibungen, sowie Ausschreibungsunterlagen Sie stimmen sich mit anderen Gewerken und Planungsbeteiligten ab Sie übernehmen teilweise auch die Bauüberwachung Neben Ihren eigenen Projekten stehen Sie Ihren unerfahreneren Kollegen als Mentor / fachlicher Teamleiter zur Seite Ihr Profil Sie haben eine Ausbildung, eine Weiterbildung zum SHK-Techniker / Meister oder ein Studium im Bereich Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrüstung, Energie- und Gebäudetechnik oder Ähnliches Sie haben Berufserfahrung in der Planung im Bereich HKLS Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse Sie sind teamorientiert, kommunikativ und haben Interesse an nachhaltiger Gebäudetechnik Ihre Perspektiven Erstklassige Konditionen: Freuen Sie sich auf ein Einstiegsjahresgehalt von je nach Erfahrung bis zu 85.000€ (verhandelbar je nach Erfahrung) mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Boni, Zuschüssen zu ÖPNV und betrieblicher Altersvorsorge. Profitieren Sie außerdem von einer betrieblichen Rentenversicherung und einem fairen Zeitwertkonto für eine frühzeitige Rente oder der Möglichkeit auf ein Sabbatical. Herausragende Projekte: Sie bearbeiten selbst und unterstützen das Team bei komplexen Bauvorhaben mit innovativen Energiekonzepten. Ihre Projekte reichen von Wohn- und Schulbauten, über Museen und Bürogebäuden bis hin zur Quartiersentwicklung. Motivierende Arbeitsatmosphäre: Dank Homeoffice-Möglichkeiten genießen Sie große Freiheiten bei der Gestaltung Ihres Arbeitstages und können sich eine außerordentliche Work-Life-Balance schaffen. Flache Hierarchien, ein eingespieltes Team und kurze Wege schaffen Raum für schnelle Lösungen. Regelmäßige Teamevents sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima und schweißen das Team zusammen. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich . Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Daniel Dercho unter der +49 176 5521 6618.
Für einen Kunden in der Nähe von Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenzarzt (m/w/d) für die Neurologie. Der Schwerpunktversorger verfügt über ca. 80 Betten und betreut jährlich rund 500.000 Patienten und Patientinnen. Das Krankenhaus ist ein Akademisches Lehrkrankenhaus. Die herausragende medizinische Qualität steht im Mittelpunkt, sowohl in Bezug auf Fachkompetenz als auch modernste Ausstattung, die den aktuellen Leistungsstandards und medizinischen Erkenntnissen entspricht. Die Neurologie verfügt über insgesamt 48 Betten, wovon etwa 8 Betten speziell für die Stroke Unit vorgesehen sind. In dieser Abteilung werden Patienten mit einer Vielzahl von Erkrankungen des zentralen und peripheren Nervensystems sowie Muskelerkrankungen behandelt. Zu den Schwerpunkten der Abteilung gehören die Behandlung von Krankheiten wie Multiple Sklerose, Parkinson, Epilepsie und Schlaganfall. Der Klinikstandort befindet sich in der Nähe von Stuttgart und bietet eine erstklassige Lebensqualität in einer der schönsten Landschaften Deutschlands. Mit einem reichen kulturellen Angebot sowie vielfältigen Freizeitmöglichkeiten ist die Stadt ein Ort, der Singles, Paare und Familien gleichermaßen anspricht und ideale Bedingungen zum Leben und Arbeiten bietet. Wenn Sie sich von dieser Beschreibung angesprochen fühlen, sollten Sie sich jetzt als Assistenzarzt (m/w/d) für die Neurologie bewerben. Ihr Profil - fachlich und persönlich Deutsche Approbation Gute deutsche Sprachkenntnisse Engagement, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft Hohe Begeisterung für die Neurologie Ihre Aufgaben - fordernd und vielfältig Individuelle Versorgung der Patienten Versorgung der ambulanten und stationären neurologischen Patienten Durchführung neurologischer Verfahren der Diagnostik und Therapie Teilnahme am Bereitschaftsdienst Ihre Vorteile - attraktiv und fair Attraktive Vergütung Zusätzliche betriebliche Altersversorgung Ein engagiertes und erfahrenes Team Intensive und individuelle Einarbeitung Akademisches Lehrkrankenhaus Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigtes Speisen- und Getränkeangebot Unterstützung bei der Wohnungssuche Kinderbetreuungsangebote Fahrrad-Leasings Ihre Bewerbung an die Medici – individuell, vertraulich und professionell Wenn Sie diese Stelle anspricht, dann bewerben Sie sich mit Angabe der Stellennummer unter folgender E-Mail-Adresse. Jetzt bewerben | Stellennr.: **17214 ** Sie werden individuell und professionell von unserer Expertin Frau Peci, die für den Fachbereich Neurologie zuständig ist, betreut. Selbstverständlich werden Ihre Daten vertraulich behandelt.
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Über uns Seit über drei Jahrzehnten entstehen innovative Lösungen für perfekte Luftqualität – vom Reinraum bis zur Industriehalle. Was als spezialisiertes Familienunternehmen begann, ist heute ein gefragter Partner für maßgeschneiderte Lüftungs- und Klimatechnik. Dabei stehen nicht nur technische Präzision und energieeffiziente Systeme im Fokus, sondern auch ein ganzheitlicher Service: von der Planung über die 3D-Konstruktion und Montage bis hin zur Wartung und Hygieneinspektion nach aktuellen Normen. Ob im Gesundheitswesen, in Forschungseinrichtungen oder in der Automobilindustrie – überall dort, wo saubere Luft essenziell ist, sorgen die spezialisierten Anlagen für kontrollierte Bedingungen. Die Steuerungstechnik passt sich intelligent an den Bedarf an, spart Ressourcen und erhöht die Betriebssicherheit. Mit einem rund 60-köpfigen Team wird jedes Projekt individuell entwickelt und betreut – flexibel, lösungsorientiert und mit echter Leidenschaft für technische Details. Seit dem Zusammenschluss mit einem großen Gebäudetechnikkonzern im Jahr 2024 eröffnen sich neue Möglichkeiten, um regional noch stärker präsent zu sein und neue Märkte zu erschließen – ohne dabei die eigene Identität zu verlieren. Ein unsichtbarer, aber unverzichtbarer Beitrag zu sauberer, sicherer und intelligenter Luft – Tag für Tag. Aufgaben Inbetriebnahme von luft- und reinraumtechnischen Anlagen Fehleranalyse und Behebung von Störungen Durchführung aller vorgeschriebenen Inspektionen zur Sicherstellung eines zuverlässigen Anlagenbetriebs Ausführung von Reparaturen, Instandsetzungen und Sanierungsarbeiten Fachgerechte Betreuung und Beratung unserer Kunden Profil Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich HKS, Kälte- oder Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung ist von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung Führerschein der Klasse B Wir bieten 13 Gehälter 30 Tage Urlaub 38 Stunden Woche/ Gleitzeit Regelungen Firmenfahrzeug Privatnutzung Jobrad Corporate Benefits Freitag 13 Uhr Feierabend flache Hierachie & vieles mehr! Kontakt Email: Mandy El-Hebeche Referenznummer: OPP-25-08-03116
Die Stelle Attraktive Stellenangebote in der TGA gibt es wie Sand am Meer, aber bei einem der innovativsten Ingenieurbüros für Energie- und Klimakonzeption, technische Gebäudeplanung und Bauphysik wartet die Zukunft auf Sie. Bei Ihrer alltäglichen Arbeit berücksichtigen Sie stets die neuesten Erkenntnisse und Methoden des Fachs, um technische Anforderungen klimagerecht in Gebäude zu integrieren. Das Besondere an diesem Unternehmen ist die Vielfalt der Projekte und die innovative Herangehensweise für Lösungen - beispielsweise auch durch praktische Tests vor Ort. Werden Sie Teil eines herzlichen, eingespielten Teams und genießen Sie großen Gestaltungsspielraum bei der Bearbeitung Ihrer Projekte und Aufgaben. Dazu erwartet Sie ein erstklassiges Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Bonuszahlungen sowie höchste Flexibilität, dank der Möglichkeit auf Homeoffice, mobiles Arbeiten oder Sabbaticals. Bewerben Sie sich jetzt auf diese unbefristete Festanstellung in Stuttgart als: (Senior) Fachplaner / Projektingenieur TGA HLS / Heizungs- Lüftungs-, Sanitärtechnik (m/w/d) | 70.000 - 85.000€ Ihre Aufgaben Sie sind zuständig für die Bearbeitung von nationalen und teilweise auch internationalen Projekten in den Bereichen Heizung, Lüftung und Sanitär in allen Planungsphasen Sie erstellen und planen nachhaltige Konzepte in den Bereichen Heizung, Lüftung und Sanitär unter dem Gesichtspunkt der Wirtschaftlichkeit und der technischen Umsetzung Sie übernehmen die Aufstellung von Kostenermittlungen, Leistungsbeschreibungen, sowie Ausschreibungsunterlagen Sie stimmen sich mit anderen Gewerken und Planungsbeteiligten ab Sie übernehmen teilweise auch die Bauüberwachung Neben Ihren eigenen Projekten stehen Sie Ihren unerfahreneren Kollegen als Mentor / fachlicher Teamleiter zur Seite Ihr Profil Sie haben eine Ausbildung, eine Weiterbildung zum SHK-Techniker / Meister oder ein Studium im Bereich Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrüstung, Energie- und Gebäudetechnik oder Ähnliches Sie haben Berufserfahrung in der Planung im Bereich HKLS Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse Sie sind teamorientiert, kommunikativ und haben Interesse an nachhaltiger Gebäudetechnik Ihre Perspektiven Erstklassige Konditionen: Freuen Sie sich auf ein Einstiegsjahresgehalt von je nach Erfahrung bis zu 85.000€ (verhandelbar je nach Erfahrung) mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Boni, Zuschüssen zu ÖPNV und betrieblicher Altersvorsorge. Profitieren Sie außerdem von einer betrieblichen Rentenversicherung und einem fairen Zeitwertkonto für eine frühzeitige Rente oder der Möglichkeit auf ein Sabbatical. Herausragende Projekte: Sie bearbeiten selbst und unterstützen das Team bei komplexen Bauvorhaben mit innovativen Energiekonzepten. Ihre Projekte reichen von Wohn- und Schulbauten, über Museen und Bürogebäuden bis hin zur Quartiersentwicklung. Motivierende Arbeitsatmosphäre: Dank Homeoffice-Möglichkeiten genießen Sie große Freiheiten bei der Gestaltung Ihres Arbeitstages und können sich eine außerordentliche Work-Life-Balance schaffen. Flache Hierarchien, ein eingespieltes Team und kurze Wege schaffen Raum für schnelle Lösungen. Regelmäßige Teamevents sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima und schweißen das Team zusammen. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich . Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Daniel Dercho unter der +49 176 5521 6618.
Senior Java Developer (m/w/d) Referenz 12-224712 Ihre Karriere ist bei Amadeus Fire eine nachhaltig gute Entscheidung! Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Für ein renommiertes Beratungsunternehmen mit Sitz im Raum Stuttgart suchen wir Sie. Wenn Sie engagiert und motiviert sind und sich für neue Herausforderungen begeistern, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Klingt das interessant für Sie? Dann nutzen Sie Ihr Wissen und Ihre Erfahrung, um bei unserem Kunden voll durchzustarten, als Senior Java Developer (m/w/d). Ihre Benefits: Sicherer Arbeitsplatz durch eine unbefristete Festanstellung Leistungsgerechte Vergütung bis zu 80.000 Euro brutto im Jahr Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche familienfreundliche Angebote Strukturierter Onboarding-Prozess und flache Hierarchien für schnelle Verantwortung und regelmäßiges Feedback Sparringpartner-Mentoring-Programm für persönliche Weiterentwicklung und Wissenstransfer Gestaltungsfreiraum und Eigenverantwortung bei der Entwicklung von Lösungen und Strategien Wöchentliches Sportangebot, Teamevents und ein ergonomischer Arbeitsplatz Nachhaltigkeit durch E-Ladestationen und umweltfreundliche Werbemittel Ihre Aufgaben: Entwicklung maßgeschneiderter Java-Webanwendungen, angepasst an unterschiedliche Kundenanforderungen Fokus auf moderne Web-Architekturen und mobile Business-Applikationen Umsetzung neuer Softwarelösungen von Grund auf, mit Raum für kreative und technische Gestaltung Mitarbeit in allen Phasen des Entwicklungsprozesses, von der Konzeption über die Implementierung bis zum Roll-out Einsatz aktueller Technologien und kontinuierliche Erweiterung technischer Kenntnisse durch abwechslungsreiche Projekte Auseinandersetzung mit fachlichen Anforderungen, um Lösungen zu entwickeln, die optimal auf die Bedürfnisse der jeweiligen Kunden abgestimmt sind Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung Mehrjährige, fundierte Praxiserfahrung in der Java-Webentwicklung Erfahrung mit modernen Frameworks wie Spring oder PrimeFaces ist von Vorteil Kenntnisse in der Entwicklung von REST-Schnittstellen sind wünschenswert Hohe Flexibilität beim Wechsel zwischen Projekten sowie Freude daran, neue Lösungsansätze zu entwickeln Berufserfahrung im Umfeld eines IT-Dienstleisters von Vorteil Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und ein pragmatischer Ansatz, auch bei komplexen Aufgabenstellungen Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1) in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Beratung und Consulting Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 85.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Bauer (Tel +49 (0) 711 16240-60 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224712 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Technischer Mitarbeiter (m/w/d) für das technische Büro am Standort Mitte Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. " Bearbeitung von Rechnungen inkl. deren Erstellung und Kontierung Unterstützung der Auftrags- und Bestellprozesse Unterstützung und Entlastung der Teamleitungen im operativen Tagesgeschäft durch zuverlässiges, eigenverantwortliches und vorausschauendes Handeln sowie regelmäßige Abstimmung Zuarbeit zu Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen durch Ermittlung von Abgrenzungsbeträgen, Prognosen und Rückstellungen in Abstimmung mit den Teamleitungen Zu- und Mitarbeit im Projekt-, Gebäude- und Störmeldemanagement Unterstützung bei der Digitalisierung von Bestellprozessen Bearbeitung administrativer Aufgaben und selbstständige Korrespondenz Priorisierung und Bearbeitung des E-Mail-Schriftverkehrs Wir erwarten: Eine abgeschlossene technische / kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Eine Weiterbildung zum technischen Fachwirt ist wünschenswert Fundierte Berufserfahrung im technischen Bereich sowie Kenntnisse mit CAFM-Systemen Umfassendes betriebswirtschaftliches Verständnis Ausgesprochenes Organisationstalent, freundliches, souveränes Auftreten sowie professionelle Kommunikationsfähigkeit Freude am Umgang mit Menschen und der Arbeit im Team sowie eine dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Eine schnelle Auffassungsgabe, ein gewissenhafter Arbeitsstil sowie lösungsorientiertes Denken Flexibilität, Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen den Überblick zu bewahren Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Power-Point, Outlook) sowie bestenfalls SAP Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Göckel unter Tel. 0711/278-55800 zur Verfügung. Wir bieten: Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierten Kollegen Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie Eine Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes mit 30 Tagen Urlaub bei Vollzeitbeschäftigung Wir haben mehrfach das Zertifikat zum "audit berufundfamilie" erhalten und setzen auf Vereinbarkeit von Familie und Beruf Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Zusätzliche finanzielle Leistungen wie ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket, die Möglichkeit des Fahrradleasings über JobRad und Corporate Benefits Weitere Leistungen wie: Preiswertes Verpflegungsangebot (Frühstück & Mittag) in unseren Mitarbeitendenrestaurants, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote
Über uns Stuttgart (hybrides Arbeiten möglich) | Vollzeit | Unbefristet Unser Mandant ist ein wachsender Softwarehersteller und IT-Dienstleister mit Sitz in Stuttgart, der für namhafte Kunden komplexe, zukunftssichere IT-Lösungen realisiert. Zur Stärkung des Bereichs Informationssicherheit suchen wir eine n erfahrene n Informationssicherheitsbeauftragte*n (m/w/d) , der*die Prozesse, Strukturen und Sicherheitskultur aktiv mitgestaltet. Aufgaben Verantwortung für den Aufbau, die Weiterentwicklung und Umsetzung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) nach ISO/IEC 27001 Durchführung von Risikoanalysen und Sicherheitsbewertungen bestehender und neuer IT-Systeme Entwicklung und Pflege von Richtlinien, Prozessen und Maßnahmen zur Informationssicherheit Beratung von Fachbereichen und Projektteams in Fragen der IT- und Informationssicherheit Koordination und Begleitung von internen und externen Audits Sensibilisierung und Schulung der Mitarbeitenden im Bereich Security Awareness Enge Zusammenarbeit mit Datenschutzbeauftragten, IT-Leitung und Geschäftsführung Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit, idealerweise in einem technologiegeprägten Umfeld Kenntnisse relevanter Normen und Standards (ISO/IEC 27001, BSI IT-Grundschutz, NIS2 etc.) Erfahrung im Aufbau und Betrieb eines ISMS von Vorteil Idealerweise Zertifizierungen wie CISSP, CISM, ISO/IEC 27001 Lead Implementer oder vergleichbar Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und souveränes Auftreten Wir bieten Hybrides Arbeiten mit hoher Flexibilität (inkl. Remote-Anteil) Viel Gestaltungsspielraum beim Aufbau und der Weiterentwicklung sicherheitsrelevanter Prozesse Kollegiales, innovationsfreundliches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Moderne IT-Umgebung und spannende Projekte im Softwareumfeld Attraktives Gehaltspaket, Weiterbildungen und langfristige Entwicklungsperspektiven Kontakt Sicherheit ist kein Zustand, sondern ein Prozess – gestalten Sie ihn mit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für Rückfragen steht Ihnen unser Recruiting-Team gerne zur Verfügung.
Du bist interessiert an der Stelle als Steuerberater (m/w/d) bei BW PARTNER Bauer Schätz Hasenclever Partnerschaft mbB ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. BW PARTNER – wir gestalten die Zukunft unserer Mandanten und fördern die Karrieren unserer Mitarbeiter. Mit über 300 Kolleginnen und Kollegen sind wir eine der großen, inhabergeführten und unabhängigen Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften in Baden-Württemberg. Das allein zeichnet uns aber noch nicht aus. Wir kombinieren Beratung auf höchstem Niveau mit einem wertschätzenden und von Zusammenhalt geprägten Miteinander und sind so dein perfektes Match für eine ambitionierte Karriere in der Beratung. Im Zuge des Ausbaus unserer Steuerabteilung suchen wir engagierte und qualifizierte Steuerberater (m/w/d) und angehende Steuerberater (m/w/d) gerne mit Zusatzqualifikation Diplom-Finanzwirt (m/w/d) für die umfassende Tätigkeit in laufenden und vielfältigen Sonderfragen. Tätigkeiten Steuerliche Compliance (Jahresabschlüsse und Steuererklärungen) Gestaltungsberatung Transaktionsberatung Nachfolgeberatung Internationales Steuerrecht Anforderungen Du hast dein Steuerberaterexamen erfolgreich abgeschlossen Du schätzt ein persönliches und wertschätzendes Miteinander in einem modernen Arbeitsumfeld Du hast Freude daran, Mandanten eigenverantwortlich und proaktiv zu beraten Du fühlst dich in der Beratung mittelständischer Unternehmen zuhause und schätzt den persönlichen Austausch mit Entscheidungsträgern Bewerbungsprozess Erster Call Zweites-Interview (online oder gerne auch vor Ort) Vertragsangebot Über das Unternehmen BW PARTNER – geleitet von Zahlen und inspiriert von Visionen, gestalten wir die Zukunft unserer Mandanten und fördern die Karrieren unserer Mitarbeiter. Mit über 300 Kolleginnen und Kollegen ist BW PARTNER eine der größten, inhabergeführten und unabhängigen Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften in Baden-Württemberg. Zu unseren Mandanten zählen überwiegend mittelständische Unternehmen, wachstumsorientierte Start-ups und vermögende Privatpersonen, die wir durch unseren interdisziplinären Ansatz aus Steuern, Beratung und Prüfung zielgerichtet und zukunftsorientiert bei deren Herausforderungen unterstützen. Das alleine zeichnet uns aber noch nicht aus. Wir kombinieren Beratung auf höchstem Niveau mit einem wertschätzenden und von Zusammenhalt geprägten Miteinander und sind so das perfekte Match für ambitionierte Karrieren in der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung.
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