SAP Basis Teamlead (*) in Stuttgart
Stolzberger GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Ein Stuttgarter Familienunternehmen mit internationalem Touch. Seit der Gründung Mitte des 19. Jahrhunderts hat sich die Firma zum Weltmarktführer in ihrem Segment entwickelt. Knapp 5000 Mitarbeiter arbeiten täglich daran, die Marktposition weiter zu festigen und das Unternehmen mit innovativen Produkten in den Bereichen Maschinenbau, Automatisierung und Robotik in eine erfolgreiche Zukunft zu führen. Dabei bilden die etablierten Werte, die seit der Gründung nach innen und außen gelebt werden, die Basis. Lassen Sie sich von der familiäre Arbeitsatmosphäre, dem innovative Geist und der hohe Mitarbeiterorientierung überzeugen. Aufgaben Gemeinsam mit Ihrem Team sind Sie für die reibungslose und stabile Betriebsfähigkeit des SAP Systems zuständig Steuern und koordinieren Sie Ihr 7-köpfiges Team aus der SAP Basis und Schnittstellentechnologien (SAP CPI und SAP BTP) im täglichen Doing und innerhalb anstehender Projekte (fachliche und disziplinarisch) Sie entwickeln die Systemlandschaft kontinuierlich weiter und integrieren auch non-SAP Systeme Die strategische Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft gehört zu Ihren wesentlichen Aufgaben Verantworten Sie zudem die Bereiche Incident-, Change- und Releasemangement Sie stimmen sich bzgl. aktueller und anstehender Projekte und Tätigkeiten mit unterschiedlichen Fachbereichen und anderen Teams ab Profil Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder einem ähnlichen Fachgebiet, alternativ eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung im SAP Basis-Umfeld, im Optimalfall im S/4 HANA Umfeld Erfahrung innerhalb der fachlichen und/oder disziplinarischen Leitung von Teams im SAP Basis Kontext Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten Bis zu 36 Tage Urlaub / Jahr Attraktives Gehalt: 12 fixe Monatsgehälter + kleiner variabler Anteil Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernzeit, mit Home-Office (vertraglich verankert) Maximal 1-2 mal Geschäftsreisen / Jahr Fortlaufende berufliche Weiterbildung und persönliche Entwicklungschancen Betriebsrestaurant mit vielfältigem Angebot inkl. Frühstück Internationaler, innovativer Weltmarktführer in Familienbesitz mit traditionellen Werten Kontakt Jens Wörner Tel.: +4971140099972 E-Mail: jens.woerner@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Trainee Recruitment (m/w/d)
Page Personnel - 70499, Stuttgart, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitenden vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Trainee Recruitment (m/w/d) , um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Stuttgart Standort! Aufgabengebiet Was du bei uns bewirkst lAls Trainee Recruitment (m/w/d) baust Du Deinen eigenen Kundenstamm und somit unser Sales-Business in Stuttgart auf und aus Du lernst Unternehmen kennen und analysiert mit ihnen gemeinsam die Bedarfe in ihren Abteilungen, um ihnen genau die richtigen Mitarbeitenden zu vermitteln Unternehmen werden durch Dich zu Kund:innen, mit denen Du eine Basis einer Zusammenarbeit verhandelst und langfristig lebst Du berätst Kandidat:innen in ihren Karriereoptionen und wirst zum Sparringspartner (m/w/d) im gesamten Bewerbungsprozess Du bist die Schnittstelle zwischen Kandidat:innen und Unternehmen und bringst durch klare Kommunikation und beratender Unterstützung beide Parteien zusammen Anforderungsprofil Was du zu uns mitbringst Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, schwierige Situationen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise konntest du bereits erste Vertriebserfahrungen sammeln Du sprichst fließend Deutsch sowie Englisch Vergütungspaket Was dich bei uns erwartet Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-062025-6771225 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
IT-Servicetechniker (m/w/d)
DIS AG - 70565, Stuttgart, DE
Unser Kundenunternehmen, ein namhaftes Unternehmen in der IT-Branche im Raum Stuttgart, sucht ab sofort einen IT-Servicetechniker. Es handelt sich um eine Position in der Direktvermittlung in unbefristeter Festanstellung. Ihre Aufgaben Installation, Wartung und Reparatur von Computerhardware, Peripheriegeräten, Netzwerkkomponenten sowie Softwareprodukten Durchführung von regelmäßigen Inspektionen Behebung von Störungsursachen Behebung von Fehlern Ihr Profil Erste Berufserfahrung in der Wartung und Reparatur von Computerhardware Sehr gute Auffassungsgabe Gute Lernbereitschaft bezüglich neuer Computerhardware Kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise Ihre Benefits Gute Verkehrsanbindung Betriebliche Altersvorsorge Modernes Arbeitsumfeld Gutes Miteinander Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven im Bereich IT. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Leon Bühler it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
PROZESS INGENIEUR (m/w/d)
time2 business consulting GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Gestaltung zukunftsfähiger Entwicklungsprozesse Du spielst eine Schlüsselrolle in der Konzeption und Implementierung von Prozessen und Methoden, um die Produktkonformität in der Automobilentwicklung sicherzustellen. In der spannenden Schnittstelle zwischen technischer Innovation und rechtlicher Konformität trägst Du entscheidend dazu bei, die Produktentwicklungsprozesse nicht nur effizient, sondern auch konform mit den neuesten Vorschriften und Standards zu gestalten. Aufgaben Prozessgestaltung : Du entwickelst und implementierst Methoden und Prozesse zur Sicherstellung der Produktkonformität. Rahmenbedingungen schaffen : Du organisierst und schaffst Rahmenbedingungen für Entwickler im Hardware- und Softwareumfeld. Compliance-Grundlagen : Mitarbeit an der Erstellung von technischen Compliance-Leitfäden und Vorgabedokumenten. Workshop-Management : Planung und Durchführung von Workshops und Regelterminen mit verschiedenen Fachbereichen. Dokumentation und Tracking : Protokollierung und Tracking von Beschlüssen sowie Erstellung von Präsentationen für Gremien. Qualifikation Unverzichtbar: Berufserfahrung : Mehrjährige Erfahrungen in Konzeption und Implementierung von Prozessen Team- und Projektarbeit : Spaß an proaktivem Arbeiten im eigenen Team und interdisziplinär. Kommunikationsfähigkeit : Starke Präsentations- und Kommunikationsfähigkeit zur Darstellung komplexer Sachverhalte; in Deutsch und Englisch (B2-Sprachniveau). Wünschenswert: Fachliche Grundlage : Ein abgeschlossenes Studium in einem technischen, naturwissenschaftlichen oder betriebswirtschaftlichen Bereich, oder vergleichbare Ausbildung. Fachkenntnisse: Erfahrungen im Entwicklungs- und Innovationsmanagement in der Automobilindustrie sind von Vorteil. Persönliche Kompetenzen : Zuverlässigkeit, Sorgfalt und soziale Kompetenz. Benefits Vertrauen. Verantwortung. Wachstum. Wir bei time2, haben unerschütterliches Vertrauen in unsere Teammitglieder. Du wirst bestärkt Verantwortung zu übernehmen und deine Einzigartigkeit zu leben. Während wir uns als Partner auf deinem Karriereweg sehen, geht unser freiwilliges 1:1 Coaching Programm über deine Karriere hinaus. Herausfordernde und spannende Projekte in partnerschaftliche Atmosphäre Kurze Kommunikationswege und Direkter Ansprechpartner Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit maßgeschneidertem Weiterbildungsprogramm Noch ein paar Worte zum Schluss Sofern deine relevanten Praktikas bzw. Berufserfahrung aus deinem Lebenslauf klar ersichtlich sind, melden wir uns bei Dir umgehend für ein Interview zum Kennenlernen. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! ID 522
Kundenmanager international (w/m/d) Cloudlösungen
Passion for People GmbH - 70191, Stuttgart, DE
Über uns Niederlassung: Aschheim, Hamm, Oftersheim, Mosbach, Heimsheim, Stuttgart, Heidelberg Gemeinsam zukunftsweisende Lösungen für die Smart Factory zu entwickeln und diese erfolgreich zu machen. Das ist das Ziel unseres Mandanten als Marktführer für IT-Lösungen in der Fertigung! Mit gut 45 Jahren Projekterfahrung im Produktionsumfeld verfügt unser Mandant über umfangreiches Fachwissen. Mehr als 1.000.000 Menschen in 1.800 Fertigungsunternehmen weltweit nutzen täglich Softwarelösungen um ihre Produktionsprozesse effizienter zu gestalten. Für ein innovatives und dynamisches Unternehmen mit gut 500 Mitarbeitern suchen wir Sie zur Verstärkung des Teams an den Standorten Stuttgart, München, Mosbach, Heidelberg, Heilbronn oder Hamm in der Position als Global Account Manager Softwaresysteme (w/m/d) Aufgaben Vertriebsverantwortung für bestehende, international tätige Kunden Auf- und Ausbau erfolgreicher Geschäftsbeziehungen Zentraler Ansprechpartner: Vertriebsaktivitäten, Betreuung und Vernetzung mit Entscheidern im Fertigungsprozess Analyse von Kundenanforderungen und -optionen Zusammenarbeit mit internationalen Niederlassungen für umfassende Kundenbetreuung Souveränes Präsentieren unseres Unternehmens und unserer Leistungen Eigenständige Geschäftsentwicklungsanalyse für Vertriebssteuer Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium oder ähnliche Qualifikation in technischer oder betriebswirtschaftlicher Richtung Fundierte Vertriebserfahrung im B2B-Bereich mit beratungsintensiven Softwarelösungen, Projektvertrieb oder fertigungsbezogenem Umfeld Vertrautheit mit Wertschöpfungsprozessen in der Fertigungsindustrie Eigeninitiative, Gestaltungswille und starke organisatorische Fähigkeiten Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Kommunikations- und Präsentationsstärke in deutscher und englischer Sprache Wir bieten Bei unserem Mandanten erwarten Sie kurze Wege, flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander Sie arbeiten in einem modernen Arbeitsumfeld mit technisch gut ausgestatteten Arbeitsplätzen Damit die Zusammenarbeit auch über verschiedene Standorte und Arbeitssituationen hinweg optimal funktioniert, werden gängige Kollaborationstools genutzt. Unser Mandant passt sich den Gegebenheiten auf dem Markt und in seiner Branche an, indem er sich laufend verändert. Um mit dieser ständigen Veränderung umgehen zu können, ist gegenseitige Unterstützung und der Teamgedanken oberstes Gut. Ein enger und dynamischer Austausch intern in allen Fachbereichen als auch extern mit den Kunden ist ebenso sehr wichtig. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem spannenden Umfeld mit echten Zukunftsaussichten. Dabei spielen eine nachhaltige und individuelle Weiterentwicklung sowie die Förderung aller Mitarbeiter*innen eine sehr große Rolle. Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann fehlt jetzt nur noch eines: Ihre aussagekräftige Bewerbung! Senden Sie diese bitte an unser Bewerberportal oder per E-Mail an: Ansprechpartner: Frau Stefani Blechschmidt | Telefon: +49-1522 5782592 | stefani.blechschmidt@passionforpeople.de
Strategischer Einkäufer (m/w/d)
DIS AG - 70178, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden im Raum Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Komplette strategische Einkaufsverantwortung für definierte Warengruppen Entwicklung und Umsetzung von Materialgruppenstrategien für die zugeordneten Materialgruppen Durchführen von Marktanalaysen und Lieferantenauswahl Erstellen von Ausschreibungen, Verhandlungsführung sowie Vertragsabschlüsse von globalen Rahmen- und Lieferverträgen Aufbau internationaler Einkaufsaktivitäten sowie Mitgestaltung der nationalen und internationalen Lieferantenentwicklung Aktives Lieferanten- und Risikomanagement zur Sicherstellung von Qualität und Lieferperformance Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Maschinenbaus, Wirtschaftsingenieurwesens, Betriebswirtschaftslehre, alternativ eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation Erfahrung im operativen und / oder strategischen Einkauf, vorzugsweise aus dem Bereich Maschinenbau Sicherheit in Verhandlungsführung und Ergebnispräsentation auf Deutsch und Englisch Kenntnisse im internationalen Lieferantenmanagement Sicher im Umgang mit Microsoft Office Produkten Gelegentliche Reisebereitschaft Hohes Maß an Durchsetzungsstärke, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Assistenz Grundstücksmanagement (m/w/d)
Ilg-Außenwerbung GmbH - 70180, Stuttgart, DE
Die Ilg-Außenwerbung GmbH ist der führende Anbieter von Außenwerbung in Süddeutschland und gleichzeitig ein Traditionsunternehmen mit Niederlassungen in Düsseldorf und Berlin. Mit unseren qualifizierten MitarbeiterInnen stehen wir unseren Kunden im direkten Kontakt zur Seite und errichten und vermarkten vor allem die klassischen Werbeträger der Außenwerbung. Dazu zählen Allgemeinstellen und Ganzstellen, Großflächen und Großflächen-Wartehallen sowie City-Light-Poster. Dabei setzen wir auf eine langfristige Kundenbindung und stehen für Out-of-Home-Kompetenz mit partnerschaftlicher Sicherheit. Unsere Beratung ist professionell, individuell und persönlich. Mehr auf www.ilg-aussenwerbung.de Wie wärs mit einem abwechslungsreichen, interessanten Job mit Verantwortung im schicken Büro in Stuttgarts City? Spannender Job (Vollzeit; w/m/d), tolle Leute und schickes Ambiente in bester City-Lage warten auf dich! Wo? Bei der Ilg-Außenwerbung Kronprinzstraße 16, 70173 Stuttgart Ab wann? Sofort und unbefristet! Deine Jobs? Du bist in unserem Grundstücksmanagement (Assistenz der Leitung des Grundstücksmanagements) zuständig für die gesamte Abwicklung der Bearbeitung von Festpachten Koordination von Terminen und Abwicklung von erteilten Baugenehmigungen Stammdatenpflege Allgemeines Office-Management sowie Schriftverkehr mit Verpächtern/Behörden Erstellen von Statistiken und Auswertungen Fakturierung und Prüfung; Digitalisierung von Unterlagen und des Schriftverkehrs Du passt zu uns, wenn... du eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation hast du ohne Probleme mit den MS Office-Anwendungen – vor allem mit Excel – arbeiten kannst du mit deiner freundlichen Art auch Ruhe in stressigen Situationen bewahrst für dich strukturiertes Arbeiten selbstverständlich ist Teamgeist, Flexibilität, gute Auffassungsgabe sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten zu deinem Profil gehören du natürlich Freude am Umgang mit Menschen hast, ein Teamplayer sowie zuverlässig bist und mit einem belastbaren Orga-Talent bei uns arbeiten möchtest...gerne auch als Quereinsteiger! Auch eine EDV-Affinität wäre toll , aber kein Muss! Deine Vorteile bei uns: Flexible Arbeitszeiten für deine Work-Life-Balance Mobiles Arbeiten möglich Umfassende Einarbeitung durch supernettes Team Möglichkeiten zur persönlichen/beruflichen Weiterentwicklung Hochwertige technische Ausstattung attraktive Vergütung ÖPNV-Ticket Firmenevents Käffchen? Dann melde dich, lerne uns kennen. Wir freuen uns auf dich! Deine Unterlagen sende bitte an bewerbung-stuttgart@ilg-aussenwerbung.de
Personalreferent (m/w/d)
DIS AG - 70174, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden im Raum Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der unbefristeten direkten Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Bearbeiten des BEM-Prozesses inkl. Führen vom BEM-Gesprächen Beratung der Fach- und Führungskräfte in den Werken hinsichtlich personalrelevanter Fragestellungen Übernahme von Tätigkeiten im Rahmen von diversen HR-Projekten Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung der HR-Prozesse und -Strukturen Unterstützung im Bereich Personalmarketing HR-Controlling – Auswerten und Aufbereiten von Kennzahlen Personalentwicklung – Bedarfe erkennen und geeignete Maßnahmen vorschlagen Allgemeines Bewerbermanagement Begleitung neuer Mitarbeiter im Onboarding-Prozess Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise BWL oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige relevante Erfahrung im Personalwesen Sichere Anwendung der MS-Office-Produkte SAP-HR Kenntnisse wünschenswert Sehr gute Kenntnisse im Recruiting Erste Erfahrung in der Personalentwicklung (idealerweise auch mit e-learning) Projekterfahrung Konzeptionelle Fähigkeiten, Umsetzung und administrative Begleitung Sehr gute kommunikative Fertigkeiten auf allen Ebenen der Stakeholder Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Sektionsleiter Neuroradiologie (m/w/d) in Stuttgart
Bauer B+V GmbH - Düsseldorf - 70173, Stuttgart, DE
Sektionsleiter Neuroradiologie (m/w/d) Stellen-ID: 2493 Standort: Stuttgart Anstellungsart(en): Vollzeit Unser Kunde: Akademische Lehrkrankenhaus mit knapp 700 Betten in der Region Stuttgart. Die Radiologie ist hochspezialisierte und erbringt Leistungen auf dem gesamten Gebiet der diagnostischen und interventionellen Radiologie und ist vollständig digitalisiert. Gemeinsam mit der Radiologie ist die Neurologie für die Versorgung akut neurologischer Erkrankungen zuständig und verfügt über eine DSG- und ESO-zertifizierte Stroke Unit mit 14 Betten. Aktuell werden über 1.450 Schlaganfälle pro Jahr in der Klinik behandelt. Ihr Vorteil: Aufbau der Neuroradiologischen Sektion mit Schwerpunkt interventionelle Schlaganfallbehandlung Hochmoderne neuroradiologische Klinik RIS, PACS 3 Magnetresonanztomographen (3 T & 1,5 T) 3 Computertomographen (inkl. 320-Zeiler) Biplanare Angiographie-Anlage Sehr gute sonstige Standardausstattung Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit Spielraum für Eigeninitiative Attraktive Vergütung Unbefristete Festanstellung Ihr Profil: Facharzt (m/w/d) für Radiologie und Neuroradiologie Klinische Erfahrung in der interventionellen Neuroradiologie Zusatzqualifikation DeGIR Module E und F Engagement und Teamfähigkeit Ihr Ansprechpartnerin: Bauer B+V Personalberatung Frau Lena Schwarz Grafenberger Allee Jetzt bewerbenDüsseldorf T.: 0211 - Jetzt bewerbenE.: Jetzt bewerben
Büro- / Teamassistenz / Bürofachkraft (m/w/d)
KARAJAN • Ingenieure Beraten + Planen Ingenieurgesellschaft mbH - 70176, Stuttgart, DE
Wir sind eine erfolgreich tätige Ingenieurgesellschaft für Verkehrstechnik, Verkehrs- und Straßenplanung mit Sitz in Stuttgart. Vielfältige und spannende Aufgaben vor allem in und um Stuttgart aber auch bundesweit und in der Region werden von uns bearbeitet. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum sofortigen Eintritt eine Büro- / Teamassistenz / Bürofachkraft (m/w/d) für den freundlichen Empfang am Telefon und unserer Besucher. Sie können selbständig arbeiten und haben einen Blick für das Wesentliche? Dann passen Sie gut in unser Team! Ihre Aufgaben: Zu den Aufgaben gehören der Kundenkontakt am Telefon, die Vorbereitung von Terminen und die Unterstützung unserer Ingenieure bei administrativen Tätigkeiten sowie die zuverlässige Übernahme aller Sekretariatsaufgaben. Sie können gut mit der Standardsoftware Word, Excel und PowerPoint umgehen und tragen zur Weiterentwicklung und Pflege unseres Büroauftritts bei. Die Stelle ist in Teilzeit möglich mit ca. 25 – 30 Wochenstunden. Ihr Profil: eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit Sie arbeiten teamorientiert mit Einsatzbereitschaft Sie haben ein freundliches Auftreten, eine sichere Kommunikationsfähigkeit und eine gute Ausdrucksweise Berufserfahrung sowie Kenntnisse von Office Softwareprogrammen Wir bieten: einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld eine leistungsgerechte Vergütung Jobticket und Bikeleasing Zuschuss zur Altersvorsorge ein gutes Betriebsklima in einem jungen Team Getränke und Obst Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich gerne über: bewerbung@karajan.de Gerne können Sie mich für Fragen telefonisch kontaktieren: Susanne Karajan: Telefon 0711 66994-12 Weitere Informationen finden Sie auch unter www.karajan.de. KARAJAN · INGENIEURE Beraten + Planen Ingenieurgesellschaft mbH Schloßstraße 54 · 70176 Stuttgart
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