Mitarbeiter/in im Bereich Vertriebsaußendienst (m/w/d)
Weckbacher Sicherheitssysteme GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Einleitung Mit uns als Arbeitgeber kommen Sie in ein erstklassiges mittelständisches Unternehmen im Bereich Sicherheitstechnik mit Schwerpunkt auf Schließsysteme und Zutrittskontrolle. Wir sind einer der größten Errichter intelligenter Schließtechnik in Deutschland mit sieben bundesweiten Niederlassungen und einer Vertretung in Amsterdam. Weckbacher bietet Ihnen ein spannendes Betätigungsfeld mit angenehmer und unverwechselbarer Unternehmenskultur. Aufgaben Sie sind der Motor unseres Vertriebs und akquirieren neue Kunden, indem Sie unsere Produkte und Dienstleistungen überzeugend präsentieren. Sie betreuen unsere Bestandskunden vor Ort. Sie sind maßgeblich am Unternehmenserfolg beteiligt und treiben unser Wachstum durch erfolgreiche Abschlüsse voran. Sie kalkulieren und erstellen individuelle Angebote. Sie kümmern sich nach dem Vertragsabschluss auch um die Nachverfolgung. Sie beobachten und analysieren den Markt und können schnell auf neue Anforderungen reagieren Mit dem Team des Vertriebsinnendienst arbeiten Sie eng und gemeinschaftlich zusammen Qualifikation Sie besitzen Berufserfahrung im Vertrieb oder dem Außendienst. Empathie, Resilienz und ein gutes Zeitmanagement zeichnen Sie aus. Sie sind sprachgewandt, können andere gut überzeugen und haben eine aufgeschlossene Persönlichkeit. Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Sie gehen sicher mit den gängigen Office-Programmen um und sind bereit sich in neue Programme einzuarbeiten. Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B. Sie wohnen idealerweise im Großraum Stuttgart. Sie haben keine Eintragungen im polizeilichen Führungszeugnis. Unser Unternehmen setzt sich für Vielfalt und Chancengleichheit ein. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen und bevorzugen diese bei gleichen Qualifikationen. Benefits Leistungsorientierte Vergütung Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung 30 Tage Jahresurlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Firmen-Handy und -Laptop/-Tablet Übernahme von Kosten für Kindertagesstätten Übernahme von Fortbildungskosten Ein vielfältiges und engagiertes Team Ausgiebige und sorgfältige Einarbeitung Prominente Projekte Faire Arbeitsbedingungen Einen ebenso familiär wie professionell geführten Betrieb Flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen Kostenloser Besuch eines Fitness-Studios Firmen-E-Bike Leasing Kostenlos Obst und Getränke Gesundheitsprogramme, VL-Sparen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!
Innovatives Unternehmen mit Weitblick sucht sympathischen Entwicklungsleiter (m/w/d)
Intercon Solutions GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Selten trifft man auf ein Unternehmen, das seine Mitarbeitenden so konsequent in den Mittelpunkt stellt wie dieses. Bei unserem Mandanten – einem mehrfach ausgezeichneten Innovationsführer in der Technologiebranche – sind Menschen nicht nur eine "Ressource", sondern das Herzstück des Erfolgs. Hier werden Wertschätzung , Verantwortung und Weiterentwicklung aktiv gelebt, nicht nur propagiert. In einer Unternehmenskultur, die geprägt ist von Vertrauen, Agilität und Innovationsgeist , suchen wir eine starke technische Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt, strategisch denkt und gleichzeitig Freude an modernem Java-Development hat. Aufgaben Technische Führungsverantwortung für ein agiles Java-Entwicklungsteam (Scrum/Kanban). Architektur- und Designverantwortung für komplexe, skalierbare Softwarelösungen. Schnittstelle zwischen Development, Product und Management – technische Roadmaps gemeinsam gestalten. Mentoring und Coaching von Entwickler:innen – fachliche Weiterentwicklung aktiv fördern. Evaluierung und Integration neuer Technologien – Innovationsmotor und Impulsgeber für das Team sein. Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Java-Entwicklung , idealerweise mit Spring Boot und Microservices. Erste oder fundierte Erfahrung in der technischen Leitung oder Architekturverantwortung . Gute Kenntnisse in Cloud-Technologien (AWS, Azure oder GCP) sowie CI/CD-Pipelines. Begeisterung für Clean Code, Testing und moderne Entwicklungsprozesse . Kommunikationsstärke, Teamgeist und ein echtes Leadership-Mindset . Benefits Hybrides Arbeitsmodell mit Remote-Option – Flexibilität wird hier gelebt. Top-Weiterbildungsbudget & individuelle Entwicklungspfade – Deine Karriere, dein Tempo. Attraktives Gehaltspaket + Erfolgsbeteiligung – Deine Leistung wird belohnt. Modernes Tech-Stack & echte Innovationsfreiheit – Hier wird nicht nur "gecodet". Familiäres Miteinander in einem crossfunktionalen Team mit flachen Hierarchien. Beteiligung an Open-Source-Projekten & Konferenzen – Teil der Community sein. Urbanes Office mit Wohlfühlatmosphäre oder remote – Deine Wahl. Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit, mit deiner Erfahrung wirklich etwas zu bewegen? Wenn Du den nächsten Karriereschritt gehen und in einem Umfeld arbeiten möchtest, in dem Technik, Mensch und Zukunft zusammen gedacht werden, dann freue ich mich darauf, Dich kennenzulernen! Lass uns in einem vertraulichen Gespräch herausfinden, ob dieses außergewöhnliche Unternehmen Dein neues berufliches Zuhause werden könnte. Jetzt unverbindlich Kontakt aufnehmen – ich begleite Dich persönlich durch den gesamten Prozess. Herzliche Grüße Svenja Hörauf Tel.: 0176 844 77 237
Technischer Systemplaner Elektrotechnik Raum Stuttgart (m/w/d)
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 70499, Stuttgart, DE
familiäres Arbeitsumfeld | unbefristetes Arbeitsverhältnis | exzellentes Gehalt 55.000 € - 63.000 € | attraktive Zusatzleistungen | lokale Projekte | Homeoffice-Option Gebiet: Stuttgart Arbeitgeberbeschreibung: Wir suchen für unseren Kunden, ein hochmodernes Planungsbüro mit drei Standorten in Deutschland, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischen Systemplaner Elektrotechnik (m/w/d) zur Verstärkung seines Teams im Raum Stuttgart. Das gesund wachsende Unternehmen kann auf eine über 20-jährige Expertise in der TGA zurückblicken und hat schon zahlreiche einzigartige Großprojekte für seine Kunden realisiert. Dabei steht Innovationskraft und Nachhaltigkeit stets im Mittelpunkt der Planungsaufgaben. Besonderen Fokus legt das Unternehmen dabei auf die Implementierung der BIM-Methode in seine Projekte. Werden Sie Teil eines knapp 90-köpfigen dynamischen Teams, freuen Sie sich auf spannende Projekte aus dem Gewerk Elektro - und Versorgungstechnik und profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen eines zukunftssicheren Arbeitgebers. Als Technischer Systemplaner Elektrotechnik (m/w/d) unterstützen Sie Fachingenieure bei der Planung der Elektrotechnik für exklusive Bauvorhaben, begleiten deren Realisierung und haben exzellente Entwicklungsmöglichkeiten. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Technischer Systemplaner Elektrotechnik (m/w/d) erwartet Sie: enge Zusammenarbeit mit dem Projektleiter Massenermittlungen zur Erstellung von Leistungsverzeichnissen Erstellung von CAD-Entwurfsplänen Erstellung von Angeboten und Kalkulationsberechnungen Involvierung in verschiedene Projekte, wie diverse Gebäudetypen, für die individuelle Pläne angefertigt werden Unterstützung bei Stromlaufplänen, Schaltschranklayouts und Stücklisten Erstellung von technischen Dokumentationen Ihre Vorteile: Als Technischer Systemplaner Elektrotechnik (m/w/d) erhalten Sie: unbefristetes Arbeitsverhältnis überdurchschnittliches Gehalt (55.000 € - 63.000 €) Jobrad familiäres Arbeitsumfeld 30 Tage Urlaub plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld Möglichkeit des Homeoffice, attraktive Gleitzeitmodelle flexible Arbeitszeiten attraktive Zusatzleistungen und Corporate Benefits hochmodernes, ergonomisches Arbeitsumfeld sehr gute Aufstiegschancen maßgeschneiderte Qualifikationsmöglichkeiten begleitetes Onboarding Ihr Profil: Das sollten Sie als Technischer Systemplaner Elektrotechnik (m/w/d) mitbringen: abgeschlossene Ausbildung als Technischer Systemplaner/Technischer Zeichner oder als Elektroplaner, Techniker oder Meister sehr gute Kenntnisse in den relevanten Software-Programmen (z.B. AutoCAD/MicroStation) gute Kenntnisse in der Elektrotechnik Motivation und Eigeninitiative Ambition und selbstständiges Arbeiten "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 1166CF. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Account Manager (New Business Team)
Nextcloud - 70173, Stuttgart, DE
Intro We are seeking passionate Account Managers to focus on identifying and acquiring new customers, driving business growth, and expanding our market presence with our innovative software. Your main responsibilities will be around proactively identifying potential customers, connecting with key decision-makers, and establishing strong and successful business relationships. You will work closely with cross-functional internal teams to ensure the timely and successful delivery of solutions tailored to meet the needs of new clients. Tasks Act as the lead point of contact for all matters specific to new customer acquisition Identify and develop new business opportunities to expand the customer base Build and maintain strong, long-lasting relationships with potential clients Present, promote, and sell our solutions to meet and exceed sales targets Collaborate with our partners to deliver the best solutions for new customers Negotiate tender and contract terms and conditions to meet both client and company needs Forecast and track key sales metrics, always keep the pipeline in the CRM tool up to date Communicate the progress of monthly/quarterly initiatives clearly and transparently Stay updated on market trends, competition, and customer needs to drive innovative sales strategies Requirements Proven experience in sales, business development, or account management, particularly focused on acquiring new customers Demonstrated ability to communicate, present, and influence credibly and effectively at all levels of the organization, including executive and C-level A track record of consistently achieving or exceeding sales targets Technical understanding of software essential, understanding of open source is a plus Excellent listening, negotiation, and presentation skills as well as excellent verbal and written communication skills Strong problem-solving and analytical skills Ability to manage multiple projects simultaneously while maintaining strict attention to priorities Fluent English skills plus business proficiency in other languages such as Spanish/ Portuguese/ Italian or Swedish is a plus Benefits A distributed, open team with a passion for working within the open-source community The opportunity to promote and support a product that pushes the boundaries of technology, with a global user and contributor community A competitive salary Flexibility for a healthy work-life balance Time for personal growth and an annual educational budget Opportunities for growth and learning, even if you don’t meet all the requirements yet but have the ambition to learn and develop Closing We are looking for someone with ambition, creativity, and a desire to make a difference. We especially encourage applications from individuals in under-represented groups.
Personalreferent (m/w/d)
PERRCON job network - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Du hast Kenntnisse und Erfahrung im Arbeitsrecht ? Du hast Lust auf eine familiäre Arbeitsatmosphäre in einem kleinen HR-Team und einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag ? Das alles bekommst du bei diesem wirtschaftlich sehr erfolgreichen Unternehmen in internationaler Arbeitsumgebung. Standort : Großraum Stuttgart. Aufgaben Ziel: Bearbeitung sämtlicher Personalthemen Hauptverantwortung für das Bewerber- und Mitarbeitermanagement Beratung und Unterstützung der Führungskräfte bei personalrelevanten Entscheidungen einschließlich Klärung arbeitsrechtlicher Fragestellungen Unterstützung der Personalleitung bei der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Personalcontrolling einschließlich Reporting an die Geschäftsführung Umsetzung arbeitsrechtlicher Neuerungen Optimierung der Organisationsstrukturen im Personalbereich Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung/Studium im Personalbereich Mehrjährige Berufserfahrung im HR Erfahrung mit Bewerbermanagement und Erfahrung mit digitalen Bewerbermanagement-Tools Arbeitsrechtliche Kenntnisse Kenntnisse im Bereich Lohnbuchhaltung von Vorteil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Human Skills Hohe Organisationsfähigkeit Hands-On Mentalität Ausgeprägtes Zahlenverständnis Zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamplayer:in Kommunikativ Benefits Ein eigenverantwortliches Aufgabegebiet mit viel Raum für eigene Ideen und Engagement in einem spannenden internationalen Arbeitsumfeld Attraktive Bezahlung Junges, dynamisches und offenes Team 1 Tag Home Office pro Woche nach Vereinbarung möglich Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten Vergünstigte Personalverpflegung Mitarbeiterrabatte Mitarbeiterparkplätze Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse? Dann bewirb dich jetzt! Klicke dazu einfach auf den "Bewerben" – Button. Nicht der richtige Job oder Standort für dich? Auf unserer Website findest du im Stellenportal all unsere aktuellen Jobs. Schau doch mal vorbei! PERRCON job network - Deine Recruiting Agentur mit Fokus auf Fashion, Lifestyle und Sport. Telefon: 07071 9698946
Sales Assistant (m/w/d) in Teilzeit in Stuttgart
Stradivarius - 70178, Stuttgart, DE
Einleitung AT INDITEX WE LOVE YOU FOR WHO YOU ARE! WIR SUCHEN DICH ALS SALES ASSISTANT (M/W/D) IN TEILZEIT FÜR UNSEREN STRADIVARIUS STORE IN STUTTGART - MILANEO! Aufgaben DO SOMETHING AMAZING EVERYDAY – Deine neuen Aufgaben Ob in der Anprobe oder auf der Verkaufsfläche: Du hilfst unseren Kund*innen dabei, das perfekte Outfit zu finden und sorgst somit für eine positive Customer Experience! Du achtest darauf, dass unsere Ware auf der Fläche ordentlich präsentiert, aufgeräumt und aufgefüllt wird. Nur mithilfe Deines Einsatzes und Deines Verkaufstalents erreichen wir unsere Umsatzziele! Unsere Technologien helfen Dir dabei, einen reibungslosen Ablauf sowie auf der Fläche als auch im Lager zu sichern. Mit Deiner Leidenschaft sorgst Du bis zum letzten Schritt an der Kasse für ein hervorragendes Kauferlebnis. Qualifikation BE INSPIRING – Das zeichnet Dich aus Du bist ein*e Teamplayer*in durch und durch - Zuverlässigkeit ist für Dich selbstverständlich. Somit bist du bereit, Dein Team flexibel zu unterstützen - auch freitags und samstags. Mit Deinen Kommunikations-Skills, kannst Du Dich sowohl Kund*innen als auch Deinem Team gegenüber sehr gut ausdrücken. Customer Experience bedeutet für Dich Hilfsbereitschaft, eine positive Attitude und ein offenes Auftreten! Erfahrung im Einzelhandel? Von Vorteil, aber kein Muss! Deine Leidenschaft gehört der Welt der Mode und Trends, die Du mit Begeisterung verfolgst und verstehst. Benefits MORE THAN FASHION - Darauf kannst Du Dich freuen 30 Urlaubstage pro Jahr geben Dir die Chance, Dich zu erholen Attraktives Vergütungspaket, inklusive Urlaubs -und Weihnachtsgeld Dich erwarten nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten Du erhältst 25% Personalrabatt auf alle INDITEX-Brands Mithilfe unserer attraktiven Sprachlernangebote, beeindruckst Du im nächsten Auslandsurlaub Entdecke tolle Deals bei unseren zahlreichen Kooperationspartnern, wie z.B. Urban Sports Club! Kostenfreie Periodenartikel in jedem Store Familienstartzeit für Partner und Partnerinnen bei Geburt oder Adoption Noch ein paar Worte zum Schluss Als eines der größten Modeunternehmen der Welt ist Vielfalt eine der wichtigsten Säulen unserer Unternehmenskultur. Bei uns arbeiten Menschen aus 174 Nationen, wir setzen uns für Chancengleichheit der Geschlechter ein und fördern LGBTIQ+ Pride auf beruflicher wie auch persönlicher Ebene. Die Inklusion von Menschen mit einer Beeinträchtigung entspricht unserem Selbstverständnis und wir freuen uns, Dir flexibel entgegenzukommen. Bewirb Dich jetzt online und zeig uns, wer Du bist! Wir freuen uns darauf, mehr über Dich und Deine Talente zu erfahren. SHARE YOUR TALENT!
Senior Business Partner (m/w/d) International Controlling
Fricke Finance & Legal - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Unser Kunde ist ein weltweit erfolgreiches Unternehmen mit führender Marktstellung in seiner Branche. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Qualität ist das Unternehmen in über 100 Ländern vertreten und stetig auf Wachstumskurs. In dieser zentralen Rolle agieren Sie als strategischer Partner für das Management und unterstützen mit fundierten Analysen die finanzielle Steuerung der internationalen Gesellschaften. Senior Finance Partner (m/w/d) – International Controlling Aufgaben Business Partner für das Group Controlling mit Verantwortung für über 100 Auslandsgesellschaften Analyse der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse sowie Forecasts für das Top-Management Identifikation von Risiken und Potenzialen und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen zur Zielerreichung Weiterentwicklung von Controlling- und Steuerungsinstrumenten sowie KPI-Dashboards in Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern Mitwirkung an der strategischen Planung und Koordination konzernweiter Finanzprozesse, insbesondere der weltweiten Unternehmensplanung Qualifikation Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Bereich mit Schwerpunkt Controlling, Accounting oder Finance Mehrjährige relevante Führungserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, Mehrjährige Erfahrung im Controlling eines international aufgestellten Unternehmens Fundierte Kenntnisse in SAP R/3 Sehr gute Englisch-Kenntnisse Stark ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit einer strukturierten und lösungsorientierten Denkweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, sich souverän auf Top-Management-Ebene zu präsentieren Benefits Eine verantwortungsvolle Position mit hoher strategischer Relevanz Gestaltungsspielraum in einem dynamischen, globalen Umfeld Flexible Arbeitszeitmodelle mit Home-Office-Möglichkeit Attraktives Entgelt | Festanstellung | flexible Arbeitszeiten | mobiles Arbeiten Betriebssport mit vielseitigen Sportangebot Mitarbeiteraktien zu speziellen Konditionen Attraktive Firmenevents | Freie Getränke & Bio-Obst | Mitarbeiterparkplätze Individuelle Trainings- und Weiterbildungsangebote Noch ein paar Worte zum Schluss Ihre Bewerbung übersenden Sie bitte per E-Mail unter der Referenz MR1619 an: Michael Rausch Fricke Finance & Legal GbR Eschenheimer Anlage 1 60316 Frankfurt am Main 069 – 24 75 300 34 www.f-finance
Projektgruppenleiter Anlagenbau Stuttgart (m/w/d)
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Fokus auf maßgeschneiderten Lösungen | Attraktives Gehalt 100.000 - 122.000 € | Leidenschaft und Einsatzbereitschaft Gebiet: Stuttgart Arbeitgeberbeschreibung: Wir suchen einen Projektgruppenleiter Anlagenbau (m/w/d), der unseren Kunden unterstützt und das Wachstum des Unternehmens vorantreibt. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams und tragen maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei. Unser innovatives Unternehmen ist seit vielen Jahren im Bereich der Gebäudetechnik aktiv und hat sich einen ausgezeichneten Ruf als zuverlässiger Partner in der Branche erarbeitet. Als Projektgruppenleiter Anlagenbau erwarten Sie spannende Projekte und vielfältige Herausforderungen. Sie werden Teil eines engagierten und kompetenten Teams, das mit Leidenschaft und Einsatzbereitschaft anspruchsvolle Projekte realisiert. Unser Kunde bietet Ihnen eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und eine offene Unternehmenskultur, die Ihnen Raum zur persönlichen Entfaltung gibt. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektgruppenleiter Anlagenbau (m/w/d) erwartet Sie: Verantwortung für den Ausbau der Abteilung HKLS und sichern den Erfolg der Projekte Leitung einer Projektgruppe im Bereich Anlagenbau und Verantwortung für die erfolgreiche Durchführung von Projekten Koordination und Steuerung aller projektbezogenen Aktivitäten, einschließlich Terminplanung, Ressourcenmanagement und Kostenkontrolle Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und geltenden Vorschriften Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten und interne Stakeholder Führung, Motivation und Entwicklung des Projektteams Fortlaufende Überwachung des Projektfortschritts und Berichterstattung an die Geschäftsführung Ihre Vorteile: Als Projektgruppenleiter Anlagenbau (m/w/d) erhalten Sie: Attraktives Gehalt 100.000 - 122.000 € Firmenwagen mit Privatnutzung Projekte in und um Stuttgart Entwicklungsmöglichkeiten durch spannende Weiterbildungen Facettenreiches Arbeiten an einem zukunftssicheren, hochmodernen Arbeitsplatz Spannende Projekte mit Mehrwert für Gesellschaft und Umwelt Flache Hierarchien, freundschaftliches Arbeitsklima mit offener Feedbackkultur Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektgruppenleiter Anlagenbau (m/w/d) mitbringen: Studium im Bereich der Versorgungstechnik einschlägige Berufserfahrung in der Leitung von Projekten über alle Leistungsphasen (LPH 1-8) hinweg ausgeprägte Führungskompetenz Mehrjährige Berufserfahrung im Anlagenbau, idealerweise mit Erfahrung in der Projektleitung oder Teamleitung Fundierte Kenntnisse in der Projektplanung und -steuerung Teamplayer mit hoher Problemlösungskompetenz und Entscheidungsfreude Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 1589LH. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
SAP Berater:in HXM - SAP HCM / SAP SuccessFactors mit Schwerpunkt Payroll
NTT DATA Business Solutions - 70499, Stuttgart, DE
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? ■ Du arbeitest aktiv bei der Analyse von Geschäftsprozessen mit und unterstützt bei der Erarbeitung von Optimierungsansätzen im Abgleich mit den Anforderungen der Kundschaft. ■ Du führst in Eigenregie oder gemeinsam im Tandem spannende Projekte bei unserer Kundschaft für das Thema Payroll durch. Dabei sind die Konzeption einer hybriden Systemlösung genauso selbstverständlich für Dich wie die Implementierung und der Support bei der Durchführung der Entgeltabrechnung. ■ Beim Customizing und bei der Implementierung von kundenspezifischen SAP HCM- und SuccessFactors-Lösungen ist deine Unterstützung gefragt. ■ Du übernimmst gern die Verantwortung im Rahmen einer Teilprojektleitung . Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung als Berater:in in der der Konzeption und Implementierung von SAP HCM Lösungen im Modul PY. ■ Idealerweise konntest Du bereits Erfahrungen in der Implementierung der Employee Central Payroll in verschiedenen Projekten sammeln. ■ Erfahrungen in der Teilprojektleitung mit und/oder in der Implementierung von Core-Hybrid Lösungen im SuccessFactors Umfeld sind von Vorteil. ■ Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und interessierst dich für die Abrechnung der Zukunft. ■ Du bist kommunikativ und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse. Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil für deine Einarbeitung in die Zukunftsthemen. ■ Eine deutschlandweite Reisebereitschaft in bestimmten Projektphasen ist für Dich selbstverständlich. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Jessica Radons Tel.: +49 173 4774380 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Sales Assistant (m/w/d) in Teilzeit in Stuttgart
Zara - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung AT INDITEX WE LOVE YOU FOR WHO YOU ARE! WIR SUCHEN DICH ALS SALES ASSISTANT (M/W/D) IN TEILZEIT (15/20/25 Std./Woche) FÜR UNSEREN ZARA STORE IN STUTTGART! Aufgaben DO SOMETHING AMAZING EVERYDAY – Deine neuen Aufgaben Ob in der Anprobe oder auf der Verkaufsfläche: Du hilfst unseren Kund*innen dabei, das perfekte Outfit zu finden und sorgst somit für eine positive Customer Experience! Du achtest darauf, dass unsere Ware auf der Fläche ordentlich präsentiert, aufgeräumt und aufgefüllt wird. Nur mithilfe Deines Einsatzes und Deines Verkaufstalents erreichen wir unsere Umsatzziele! Unsere Technologien helfen Dir dabei, einen reibungslosen Ablauf sowie auf der Fläche als auch im Lager zu sichern. Mit Deiner Leidenschaft sorgst Du bis zum letzten Schritt an der Kasse für ein hervorragendes Kauferlebnis. Qualifikation BE INSPIRING – Das zeichnet Dich aus Du bist ein*e Teamplayer*in durch und durch - Zuverlässigkeit ist für Dich selbstverständlich. Somit bist du bereit, Dein Team flexibel zu unterstützen - auch freitags und samstags. Mit Deinen Kommunikations-Skills, kannst Du Dich sowohl Kund*innen als auch Deinem Team gegenüber sehr gut ausdrücken. Customer Experience bedeutet für Dich Hilfsbereitschaft, eine positive Attitude und ein offenes Auftreten! Deine Leidenschaft gehört der Welt der Mode und Trends, die Du mit Begeisterung verfolgst und verstehst. Benefits MORE THAN FASHION - Darauf kannst Du Dich freuen 30 Urlaubstage pro Jahr geben Dir die Chance, Dich zu erholen Attraktives Vergütungspaket, inklusive Urlaubs -und Weihnachtsgeld Dich erwarten nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten Du erhältst 25% Personalrabatt auf alle INDITEX-Brands Mithilfe unserer attraktiven Sprachlernangebote, beeindruckst Du im nächsten Auslandsurlaub Entdecke tolle Deals bei unseren zahlreichen Kooperationspartnern, wie z.B. Urban Sports Club! Kostenfreie Periodenartikel in jedem Store Familienstartzeit für Partner und Partnerinnen bei Geburt oder Adoption Noch ein paar Worte zum Schluss Als eines der größten Modeunternehmen der Welt ist Vielfalt eine der wichtigsten Säulen unserer Unternehmenskultur. Bei uns arbeiten Menschen aus 174 Nationen, wir setzen uns für Chancengleichheit der Geschlechter ein und fördern LGBTIQ+ Pride auf beruflicher wie auch persönlicher Ebene. Die Inklusion von Menschen mit einer Beeinträchtigung entspricht unserem Selbstverständnis und wir freuen uns, Dir flexibel entgegenzukommen. Bewirb Dich jetzt online und zeig uns, wer Du bist! Wir freuen uns darauf, mehr über Dich und Deine Talente zu erfahren. SHARE YOUR TALENT!
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