Medizinischer Fachangestellter als Organisationsassistent (m/w/d) in der Kardiologie
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH - 70376, Stuttgart, DE
Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Ihre Aufgaben Schwerpunktmäßig Assistenz unserer Stationsärzte, wie z. B. Unterstützung bei der Arztbriefschreibung, versenden von Arztbriefen und Besorgen von schriftlichen und Bildunterlagen Durchführung von Blutentnahmen Legen von Infusionsnadeln Betreuung unserer Patienten vor und nach Untersuchungen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) und idealerweise Erfahrung im Bereich der Kardiologie Großes Geschick in der Organisation und Koordination von Abläufen Hohe Flexibilität, so dass Sie bei Bedarf auf verschiedenen Stationen eingesetzt werden können Freundliches und verbindliches Auftreten und Freude am Umgang mit unseren Patienten Unser Angebot Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe Hier Bewerben Kontakt: Frau Giusi Chifeci Leitung Kardio-Funktionsdiagnostik Telefon 0711/8101-5022 E-Mail [email protected]
SAP ABAP Senior Entwickler (m/w/d) in Stuttgart mit Homeoffice
Leuchtmehr GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Möchten Sie Ihre Expertise als SAP ABAP Entwickler (m/w/d) in einem Unternehmen einbringen, das Innovation, Eigenverantwortung und Weiterentwicklung großschreibt? Unser Kunde, ein renommiertes Handelsunternehmen aus Stuttgart , setzt nicht nur auf technologischen Fortschritt, sondern legt großen Wert darauf, seinen Mitarbeitenden Entscheidungsfreiräume zu bieten und sie kontinuierlich weiterzubilden. Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten sind fest in der Unternehmenskultur verankert. Aktuell hat das Unternehmen die SAP S/4HANA-Einführung im Greenfield-Ansatz erfolgreich abgeschlossen , um die zukünftige Effizienz und Steuerung der Unternehmensprozesse optimal zu gewährleisten. Zur Verstärkung des SAP-Teams suchen wir einen engagierten und erfahrenen SAP ABAP / Fiori Senior Entwickler (m/w/d), der seine Fachkenntnisse in einer stabilen, wachstumsorientierten Umgebung einbringen möchte. Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job SAP-Entwicklung in den Modulen SD, MM, PP und FI/CO Sie arbeiten mit SAP ABAP OO in einer SAP S/4HANA Systemlandschaft. Konzeption und Umsetzung von Entwicklungsanforderungen Sie gestalten und realisieren Lösungen für den Fachbereich und das Inhouse Consulting Team. Programmierungen Dazu gehören Reports, Dialogprogramme, User Exits, Workflows, Formulare sowie die Integration externer Systeme (z.B. Webservices, Datenextraktion). Entwicklung von SAP Fiori und mobilen Anwendungen Sie nutzen JavaScript, HTML5 und CSS3, um benutzerfreundliche Anwendungen zu erstellen. Betreuung und Optimierung der bestehenden SAP-Lösungen Sie pflegen und verbessern bestehende Entwicklungen mit ABAP. Dokumentation zur Sicherstellung nachhaltiger Entwicklungsqualität Sie erstellen technische Dokumentationen, um die Qualität der SAP-Entwicklungen langfristig zu gewährleisten. Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Erfahrung in der SAP ABAP OO Entwicklung: Dialoge, Schnittstellen, Reports, Erweiterungen bzw. Formularen Grundlegendes Prozesswissen in den Modulen SAP SD, MM, PP bzw. SAP FI oder CO von Vorteil Kenntnisse in SAP Fiori, SAP UI5, JavaScript, HTML5, CSS3 wünschenswert Fähigkeit zur Strukturierung und Organisation von SAP-Entwicklungsaufgaben und -projekten sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise Teamorientierte Persönlichkeit mit der Bereitschaft sich in neue SAP-Themengebiete wie SAP S4HANA, Fiori, SAPUI5 einzuarbeiten Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Aktuelle und innovative SAP S/4HANA-Technologien in einem familiären Arbeitsumfeld Offene Kommunikation auf Augenhöhe mit flachen Hierarchien und einer Open-Door-Policy Eine fundierte und strukturierte Einarbeitung Kontinuierliche Trainings und Weiterbildungen , um Ihre persönlichen und fachlichen Fähigkeiten weiterzuentwickeln Sehr gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und 40% mobilem Arbeiten Ein Jahreszielgehalt von bis zu 95.000 € - abhängig von bisheriger SAP Entwicklungserfahrung Leckeres Betriebsrestaurant Kostenlose Parkplätze Betriebliche Altersvorsorge Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Monteur Elektro - Technischer Service für Umspannstationen (w/m/d)
Stuttgart Netze GmbH - 70190, Stuttgart, DE
Sichere Energieversorgung für Stuttgart. Die Stuttgart Netze sorgt dafür, dass in Stuttgart rund um die Uhr Strom und Gas zuverlässig bei den Menschen ankommen. Als Verteilnetzbetreiber sind wir für Betrieb, Wartung und Modernisierung des 5.600 Kilometer langen Stromnetzes sowie des 2.100 Kilometer langen Gasnetzes der Landeshauptstadt verantwortlich. Neben der Versorgungssicherheit investieren wir in die Weiterentwicklung der Netze, um den steigenden Anforderungen der Energiewende gerecht zu werden und eine zukunftsfähige Energieinfrastruktur in Stuttgart zu schaffen. Zusätzlich betreuen wir für die Stadt Stuttgart 74.000 Straßenleuchten. Als Tochtergesellschaft der Stadtwerke Stuttgart unterstützen wir mit rund 600 Mitarbeitenden die Landeshauptstadt Stuttgart auf dem Weg zur Klimaneutralität bis 2035. Im Bereich Netzentwicklung sind die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im »Technischen Service« für den Neu- und Umbau von ca. 1.200 Umspannstationen im Stadtgebiet Stuttgart zuständig. Um den geänderten Ansprüchen der Energiewende gerecht zu werden, müssen die eingesetzten Betriebsmittel immer wieder angepasst und neu ausgewählt werden. Themenschwerpunkte bei uns sind die fortschreitende Digitalisierung, Aufbau von Smart-Grids, Netzautomatisierung, Überwachung und Vernetzung der Umspannstationen. Weitere Schwerpunkte liegen auf Schließanlagen, Batteriewartung und der betrieblichen Geräteprüfung. Ihre Aufgaben Es warten abwechslungsreiche Aufgaben auf Sie Neubau, Umbau und Instandsetzung von Umspannstationen im Stuttgarter Versorgungsgebiet Montage von elektrischen Betriebsmitteln wie Transformatoren, Mittelspannungsschaltanlagen und Niederspannungsverteilungen, Herstellen von Kabelendverschlüssen für Transformatoren und Mittelspannungsschaltanlagen, sowie die Ausführung der Elektroinstallation in Umspannstationen unter Einhaltung der Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften Prüfung, Wartung und Störungsbeseitigung an Umspannstationen Nach qualifizierter Einarbeitung besteht die Perspektive auf die Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik (w/m/d) oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit einschlägiger Berufserfahrung. Sie besitzen Kenntnisse vom Bau sowie Instandhaltung und Erneuerung von Umspannstationen Sie arbeiten gerne im Team und Sie sind bereit Verantwortung zu übernehmen Sie verfügen mindestens über einen Führerschein der Klasse B Unser Angebot Wir bieten Ihnen motivierende Benefits Unser Team sorgt für Energie in der Stadt - und soll diese auch in vollen Zügen genießen können. Daher legen wir Wert auf eine ausgeglichene Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten Ihnen weitere attraktive Benefits: Flexible Arbeitszeit und Überstundenkonto 36-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub pro Jahr Betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Gesundheitsvorsorge und -förderung 100% Bezuschussung DE-Ticket, Dienstfahrrad-Leasing Vielfältige persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote Hier Bewerben Stuttgart Netze GmbH | Kesselstraße 21-23 | 70327 Stuttgart
Bilanzbuchhalter (m/w/d)
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH - 70376, Stuttgart, DE
Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Ihre Aufgaben Erledigung der laufenden Buchführung inkl. der Kontenüberwachung und den damit verbundenen Abstimmungstätigkeiten Mitarbeit bei der Erstellung des Jahresabschlusses nach HGB für mehrere Gesellschaften Ermittlung der Beteiligungsvergütung aus Wahlleistungen und deren Verteilung Kassenärztliche Vereinigung, Aufteilung und Buchung der Erlöse auf verschiedene Erlösbereiche Forderungsabwicklung zu Sonderbereichen Mitarbeit in Projekten im Bereich Finanz- und Rechnungswesen Ansprechpartner für interne Fachabteilungen, Behörden und Wirtschaftsprüfer Unterstützung bei Prozessoptimierungen und bei der Digitalisierung des Rechnungswesens Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich mit Fortbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder erfolgreich absolviertes Studium mit entsprechendem Schwerpunkt Wünschenswert: Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung sowie in der Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB, gerne im Gesundheitswesen Gute MS-Office Kenntnisse (vor allem MS-Excel) und idealerweise Erfahrung im Umgang mit SAP Erfahrungen in der Implementierung und Umsetzung von digitalen Prozessen (wünschenswert) Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Unser Angebot Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit interessanten Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe
Kalkulator im Bauwesen (m/w/d) Schlüsselfertigbau
BREMER Stuttgart GmbH - 70499, Stuttgart, DE
In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Kalkulator (m/w/d) im Bereich Schlüsselfertigbau sind Sie ein unverzichtbares Mitglied unseres Teams. Ihre Fachkenntnisse und Ihr Engagement sind von entscheidender Bedeutung, um die Rentabilität unserer Projekte zu maximieren und unseren Kunden hochwertige Lösungen zu bieten. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie dazu bei, die Zukunft des Bauwesens aktiv mitzugestalten. Ihre Aufgaben Erstellung von präzisen Kalkulationen und Angeboten in enger Zusammenarbeit mit internen Fachexperten Mitwirkung in agilen, interdisziplinären Teams während der Projektakquise Sichtung von Angebotsunterlagen (Pläne, Gutachten, etc.) und Prüfung auf Vollständigkeit Erstellung aussagekräftiger Leistungsverzeichnisse für alle Gewerke des Rohbaus, Ausbaus und der Außenanlagen Prüfung und Erarbeitung technischer Alternativlösungen zur Optimierung Durchführung von Vertragsverhandlungen und persönlicher Kundenkontakt Ihr Profil Berufserfahrung Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen oder Architektur (FH/TU/TH) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Kalkulation Schlüsselfertigbau wünschenswert Fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Kostenschätzungen und -berechnungen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Kommunikationsstärke im Kundenkontakt Eigenverantwortliche und strukturierte sowie ergebnisorientierte und kostenbewusste Arbeitsweise Unser Angebot Hochwertige technische Ausstattung für optimale Leistung (iPhone, iPad und Laptop) Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Perspektiven, Sicherheit und Stabilität BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #InnovativBauenGemeinsamWachsen Hier Bewerben Marie-Therese Weymer Personalreferentin 0 52 51 / 770-0
SAP Job als FI/CO Berater (m/w/x) für die externe Beratung
duerenhoff GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Beruflich auf der Strecke bleiben, werden Sie bei diesem international tätigen Beratungshaus definitiv nicht! Als verantwortungsbewusster SAP FI/CO Berater (m/w/x) erhalten Sie hier die Möglichkeit, spannende und innovative Projekte im FI/CO mit großen fachlichen Gestaltungspielräumen eigeneständig zu betreuen. Werden Sie Teil eines dynamischen SAP Teams voller kreativer Köpfe und innovativer Lösungsfinder und profitieren Sie von einem überdurchschnittlichem Gehaltspaket und zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten. Persönliche SAP-Job-Perspektiven Spannende und abwechslungsreiche Projekte in einem modernen Arbeitsumfeld mit zahlreichen Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine einzigartige, durch Professionalität geprägte Unternehmenskultur, mit zukunftsweisendem und vielversprechendem Wachstumspotenzial Überdurchschnittliche Vergütung, flexible Arbeitszeitmodelle, sowie viele weitere attraktive Zusatzleistungen Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs Mitarbeit an internationalen SAP FI / CO Rollouts, mit der Perspektive die fachliche Leitung zu übernehmen Konzeption und Integration von SAP FI / CO Konzepten sowie Test neuer SAP Funktionalitäten im -Financials und Controlling Umfeld Betreuung der SAP Module FI / CO sowie die Erstellung technischer Vorgaben für die Entwicklung von Erweiterungen und Anpassungen am System mittels Customizing Analyse und Optimierung der Geschäftsprozesse mit Blick auf das interne und externe Rechnungswesen in enger Kooperation mit den Fachabteilungen Erster Ansprechpartner für alle SAP FI / CO relevanten Fragestellungen, Übernahme des 2nd und 3rd Level Supports sowie Leitung von SAP Workshops Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job Konzeptionelles Know-How im Bereich SAP FI / CO inklusive Projektleitungserfahrung von Vorteil, gerne S/4 Finance Erfahrung (aber kein Muss) Erfahrungen im Customizing des SAP FI / CO Moduls sowie gute Schnittstellenkenntnisse Prozessverständnis im internen oder externen Rechnungswesen und analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kommunikationstalent mit Teamplayermentalität sowie sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt IT oder eine vergleichbare Ausbildung Job ID: 2169225
Einkäufer:in (m/w/d) Verkehrswegebau
STRABAG GmbH, Direktion Baden-Württemberg - 70567, Stuttgart, DE
Gemeinsam realisieren wir einzigartige Bauprojekte und arbeiten am Fortschritt. Wir bei STRABAG denken Bauen neu und stellen uns dabei jeder Herausforderung. Kommen Sie in unser Team und freuen Sie sich auf die moderne Arbeitswelt eines international erfolgreichen Bautechnologiekonzerns. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Durchführung aller branchentypischen Aufgaben im Beschaffungsprozess während der Kalkulations- und Ausführungsphase unserer Bauvorhaben Einkauf von Baustoffen und Nachunternehmerleistungen Vorbereitung von Einkaufsentscheidungen und Verhandlungsführung Verschaffen von Marktübersichten inkl. Analysen und Auswertungen Mitwirkung in allen Phasen der Angebotserstellung Vorbereitung und Abschluss von Rahmenverträgen Weiterentwicklung, Pflege und Bewertung von Daten unserer Lieferanten, Nachunternehmer und Preislisten Controlling inkl. Reporting an die Bereichsleitung und Leitung der Stabsstelle "Einkauf" Ihr Profil Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Einkauf erwünscht - idealerweise in der Baubranche Erfahrung in der konkreten Beschaffung von Nachunternehmerleistungen im Straßen- und Tiefbau von Vorteil Routinierte Kenntnisse der Microsoft Office Anwendungen Erste Erfahrungen in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm, idealerweise iTWO Bereitschaft zu regionalen Tagesreisen Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung Unser Angebot Bei uns stehen Ihnen viele Wege offen, sich einzubringen und weiterzuentwickeln. Tarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, für vermögenswirksame Leistungen oder dem ÖPNV-Ticket Wohlbefinden am Arbeitsplatz: Gesundheit und Arbeitssicherheit liegen uns am Herzen. Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger IT- und Büroausstattung Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot mit eigener Konzern-Akademie Company Bike: das Leasing-Angebot reicht vom Rennrad bis zum E-Mountainbike Firmenkonditionen für den Privatgebrauch: Mobilfunk, Werkzeug oder Strom und Gas -profitieren Sie von unseren Rahmenvereinbarungen Standortspezifische Angebote wie bspw. Parkplätze oder eine Kantine Interne Events und Netzwerkveranstaltungen Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplatz Kostenlose Getränke Wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Kantine Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Gute Verkehrsanbindung Company Bike Hier Bewerben Christopher Sauber Vaihinger Straße 131 70567 Stuttgart +49 (0)711 61924-117
Medizinprodukteberater im Klinik-Außendienst (m/w/d)
UROMED Kurt Drews KG - 70173, Stuttgart, DE
Medizinprodukteberater im Klinik-Außendienst (m/w/d) Die UROMED Kurt Drews KG ist ein seit 1967 bestehendes mittelständisches und werteorientiertes Familienunternehmen. Als einer der führenden Anbieter urologischer Medizinprodukte haben wir zahlreiche Innovationen entwickelt und damit den Markt nachhaltig geprägt. Unser umfangreiches und qualitativ hochwertiges Produktsortiment vertreiben wir mit hoher Beratungs- und Servicekompetenz an Kliniken, urologische Praxen, Alten- und Pflegeheime, den medizinischen Fachhandel und Krankenkassen. UROMED-Produkte werden in mehr als 50 Länder exportiert. Medizinprodukteberater im Klinik-Außendienst für den Raum Baden-Württemberg (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Baden-Württemberg IHRE AUFGABEN PLZ-Region: 70 - 79 Vertrieb von erklärungsbedürftigen Medizinprodukten, Dienstleistungen und Lösungen vorrangig an Kliniken Ausbau der Marktposition durch Verstärkung der Marktpräsenz und Akquisition von Neukunden Betreuung und Ausbau Ihrer Netzwerke bei Bestandskunden Erkennen von kurz-, mittel- und langfristigem Bedarf der Kunden und Erarbeiten einer kundenspezifischen Vertriebsstrategie Inhaltliche Beratung der Kunden auch zu technischen Fragestellungen in der Urologie Enge Kooperation und intensiver Dialog mit internen Bereichen Verantwortliche Marktetablierung neuer Produktgruppen und Innovationen und diesbezügliche Steuerung des Dialoges mit Kunden zwecks Evaluierung möglicher Produktverbesserungen unter Berücksichtigung einer ausgeprägten Qualitätsorientierung Sicherstellung und Fortsetzung des Umsatzwachstums Aktive Teilnahme an Messen und Veranstaltungen sowie Ausbau der Kontakte zu Meinungsbildnern Mitwirken im Rahmen der Optimierung von Vertriebsprozessen IHR PROFIL Mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Bereich, z. B. als Vertriebsmitarbeiter im Außendienst von erklärungsbedürftigen Produkten, Dienstleistungen bzw. Therapien im Umfeld des Gesundheitswesens bzw. der Medizintechnik Alternativ nachweisbare Vertriebserfolge im Vertrieb von Investitionsgütern und/oder Verbrauchsgütern Hohe Motivation gepaart mit einem souveränen Auftreten und einer empathischen Persönlichkeit, der es Spaß macht, Netzwerke aufzubauen und zu pflegen Ziel- und ergebnisorientierte Handlungsweise sowie hohe Akquisekompetenz Ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie eine ausdauernde, engagierte und strukturierte Arbeitsweise, die durch Diskretion, Loyalität und innovatives Denken vervollständigt wird WARUM WIR? Sie arbeiten bei UROMED in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre, in der offene Kommunikation und persönliche Wertschätzung im täglichen Miteinander gelebt werden. UROMED fördert Ihre individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung. Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie das kollegiale Miteinander werden durch die UROMED-Firmenkultur und unser attraktives Gehaltspaket gefördert durch 30 Tage Urlaub Freiwillige Jahressonderzahlung als Weihnachts-/Urlaubsgeld Kindergartenzuschuss Betriebliche Krankenzusatzversicherung Betriebliche Altersvorsorge Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung) Hochwertige, mehrwöchige Einarbeitung und Schulung Förderung einer individuellen leistungsgerechten Gehaltsentwicklung Teamarbeit, sowie regelmäßige Regionaltreffen und Außendiensttagungen sichern Ihnen und uns einen guten Austausch für offene und direkte Kommunikation. IHR KONTAKT Sie wollen etwas bewegen, sich weiterentwickeln und streben zudem neue Aufgaben an? Sie möchten für ein leistungsstarkes Unternehmen in Deutschland tätig werden? Dann werden Sie Teil unseres Teams und bewerben sich. Wir freuen uns auf Sie. UROMED Kurt Drews KG Personalabteilung | Frau Sabine Venter Meessen 7/11 in 22113 Oststeinbek 040 713007-0 www.uromed.de
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) für das Mutter-Kind-Zentrum mit Neugeborenen-Überwachu
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH - 70376, Stuttgart, DE
Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. In unserem Mutter-Kind-Zentrum betreuen wir in einem abwechslungsreichen Arbeitsbereich ca. 1.400 Geburten pro Jahr. Die empathische Begleitung der Frauen und Familien vor, während und nach der Geburt ist uns ein großes Anliegen. Unser motiviertes Team der Wochenstation mit angeschlossener Neugeborenen-Überwachungseinheit sichert eine umfassende und zugewandte Betreuung der Mütter und Neugeborenen. Wir bieten das gesamte Spektrum moderner Geburtshilfe auf höchstem fachlichem Niveau. Ihre Aufgaben Zugewandte Betreuung der Wöchnerinnen und Neugeborenen im Rooming-In-Konzept Überwachung von Neugeborenen z.B. bei Hyperbilirubinämie, leichten Anpassungsstörungen oder Blutzuckerschwankungen Stillberatung und Anleitung der Eltern in der Neugeborenenpflege Einhaltung der Pflege- und Dokumentationsstandards Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege Zugewandte, empathische Betreuung der Wöchnerinnen und ihrer Angehörigen Eigeninitiative, Teamgeist und die Motivation, unsere geburtshilfliche Arbeit zu gestalten und weiterzuentwickeln Kooperativer Umgang im interdisziplinären Team Zuverlässige und engagierte Arbeitsweise Gute PC-Kenntnisse und idealerweise Erfahrungen in der Anwendung von Krankenhausinformationssystemen Unser Angebot Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe
Kraftfahrer/-in und Kanalreiniger/-in (m/w/d)
Landeshauptstadt Stuttgart - 70499, Stuttgart, DE
Ihre Aufgaben Sie führen und bedienen Spezialfahrzeuge mit einem technisch zulässigen Gesamtgewicht von bis zu 36 t bzw. werden im Bedarfsfall als Beifahrer/-in eingesetzt Die Durchführung von Reinigungsarbeiten in Kanälen und Becken sowie die Einrichtung von Tagesbaustellen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben Sie führen kleinere Wartungs- und Reparaturarbeiten am Fahrzeugaufbau durch (z.B. Schmieren der Hydraulikaggregate, Filterwechsel) Ihr Profil Eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf aus dem technischen Bereich (bei ausländischen Abschlüssen ist eine Anerkennung in Deutschland erforderlich) Eine gültige Fahrerlaubnis der Fahrzeugklasse CE; idealerweise mit mehrjähriger Fahrpraxis sowie eine gültige Berufskraftfahrerqualifizierung bzw. die Bereitschaft, die Qualifizierung zu erwerben (Führerschein und Nachweis BKrFQG sind der Bewerbung beizufügen) Gesundheitliche Eignung für die beschriebenen Tätigkeiten sowie für das Tragen von Atemschutzgeräten gemäß arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchung G 26.3 Idealerweise Kenntnisse im Bereich der Abwassertechnik Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote Ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV Das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 EUR monatlich Vergünstigtes Mittagessen Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 6 TVöD. Hier Bewerben Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Maik Martin 0711 216-62833 gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Melanie Drexler unter 0711 216-80098. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere . Unter www.stuttgart.de/jobs Www.stuttgart.de/jobs
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