Oberarzt (m/w/d) für Psychiatrie #14933
EMC Adam GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Ihre Klinik Ein auf die Psychiatrie spezialisiertes Klinikum mit rund 450 Betten an mehreren Standorten Die Alterspsychiatrie und Psychotherapie, Suchtmedizin, Psychiatrie und Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie, Psychosomatische Medizin und Psychotherapie, ein Zentrum für Schlafmedizin und fachspezifische Tageskliniken bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Die Psychosomatische Medizin und Psychotherapie verfügt über knapp 25 stationäre Behandlungsplätze mit einem breiten Spektrum psychosomatischer Erkrankungen und seelischer Störungen Das Leistungsspektrum umfasst die Behandlung von depressiven Störungen, Angst- und Zwangsstörungen, somatoformen Störungen und chronischen Schmerzerkrankungen, dissoziativen Störungen, Traumafolgestörungen und posttraumatische Belastungsstörungen, Persönlichkeitsstörungen, Essstörungen und Anpassungsstörungen Für eine umfassende somatische Aufklärung stehen das Röntgen, EKG, EEG, Sonographie und ein medizinisches Labor zur Verfügung Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales Therapieangebot zur Verfügung Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Psychosomatik oder Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie Hohe fachliche und soziale Kompetenz sowie Begeisterungsfähigkeit Hohes Maß an Sorgfalt, Einsatzbereitschaft sowie menschliches Einfühlungsvermögen für die optimale Versorgung der Patienten/-innen Führungserfahrungen sind wünschenswert Ihre Aufgaben Oberärztliche Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Behandlungsspektrum Steuerung und konzeptionelle Weiterentwicklung des Therapiespektrums und der Prozesse Mitarbeit bei der Personalentwicklung und in der Aus- und Weiterbildung der Assistenzärzte (m/w/d) Interdisziplinäre Zusammenarbeit im engagiertem multiprofessionellen Team Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Strukturelle Einarbeitung Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolles und vielseitige Tätigkeitsgebiet Voll- und Teilzeitmodelle Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagements Vereinbarkeit von Beruf und Familie
In 30 Sekunden bewerben - Account Manager (m/w/d)
eFLY Marketplace Services GmbH - 70190, Stuttgart, DE
Einleitung Wir suchen dich als Account Manager , um unsere Kundenbeziehungen aktiv zu gestalten und auszubauen. Du betreust unsere Kunden, identifizierst ihre Bedürfnisse und entwickelst maßgeschneiderte Lösungen, um langfristige Partnerschaften zu stärken. Dabei analysierst du Ergebnisse, erkennst Potenziale und arbeitest eng mit internen Teams zusammen, um den Erfolg unserer Kunden sicherzustellen und unser Wachstum zu fördern. Klingt gut? Dann lies jetzt weiter! Aufgaben Kundenbetreuung : Eigenverantwortliche Betreuung eines festen Kundenstamms und erster Ansprechpartner für alle Anliegen rund um die Marktplatz-Performance. Strategieentwicklung : Entwicklung und Umsetzung maßgeschneiderter Strategien zur Umsatzsteigerung und Performance-Optimierung der Kunden auf Amazon, eBay und weiteren Plattformen. Projektmanagement : Planung, Koordination und Umsetzung von Marktplatzprojekten in enger Zusammenarbeit mit internen Teams, z. B. für Content, Performance Marketing und Troubleshooting. Datenanalyse : Überwachung und Analyse der Kundenkonten, um Trends zu erkennen, Potenziale zu identifizieren und proaktiv Optimierungsvorschläge zu unterbreiten. Reportings : Erstellung regelmäßiger Reportings und Präsentationen für Kunden, um Erfolge messbar zu machen und Handlungsempfehlungen auszusprechen. Beziehungsmanagement : Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen, um hohe Kundenzufriedenheit und -bindung sicherzustellen. Qualifikation Kundenorientierung : Ausgeprägte Serviceorientierung und Freude am direkten Kontakt mit Kunden, um deren Bedürfnisse zu verstehen und passgenaue Lösungen zu entwickeln. Analytische Fähigkeiten : Sicher im Umgang mit Zahlen und KPI-basierten Reportings sowie die Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen. Kommunikationsstärke : Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, um Kundenprojekte überzeugend zu präsentieren. Organisationstalent : Fähigkeit, mehrere Kunden und Projekte gleichzeitig zu betreuen und Aufgaben effektiv zu priorisieren. Proaktivität : Hohe Eigenmotivation und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld selbstständig und lösungsorientiert zu arbeiten. Benefits Hybrides Arbeitsmodell : Kombination aus Home Office und Arbeit im Büro, für mehr Flexibilität und Teamgeist. Weiterentwicklungs - und Aufstiegsmöglichkeiten : Zugang zu Schulungen und Workshops, um deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und deine Karriere innerhalb der Agentur voranzutreiben. Teamkultur : Ein unterstützendes, dynamisches Team und eine offene Unternehmenskultur, in der du wirklich etwas bewegen kannst. Ausstattung : Moderne Arbeitsmittel und Zugang zu allen nötigen Tools für deine täglichen Aufgaben Überzeuge dich selbst und mache einen Abstecher zu unserer letzten Workation: https://www.youtube.com/watch?v=dXcSIfU1zKw Noch ein paar Worte zum Schluss Hier geht's zu unseren Social Media Accounts: LinkedIn eFLY: https://www.linkedin.com/company/66918950/ LinkedIn Moritz: https://www.linkedin.com/in/moritz-heller-ab1310183/ Wir freuen uns auf Dich!
Kommunikationsmanager - Wissenschaft & Innovation (all genders)
Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO - 70173, Stuttgart, DE
Ort: Stuttgart Kommunikationsmanager – Wissenschaft & Innovation (all genders) Die Fraunhofer-Gesellschaft (www.fraunhofer.de) betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro. Der Fraunhofer-Verbund Innovationsforschung vereint fünf Fraunhofer-Institute, die gemeinsam Akteure aus Wirtschaft, Politik, Wissenschaft und Gesellschaft bei der Analyse und Gestaltung von Innovationssystemen unterstützen. Die gemeinsame Geschäftsstelle am Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO in Stuttgart initiiert, koordiniert und begleitet die gemeinsamen Aktivitäten. Mit seiner einzigartigen Verbindung sozioökonomischer und soziotechnischer Forschung liefert der Verbund fundierte Orientierung, um komplexe Entwicklungen frühzeitig zu erkennen und aktiv im Sinne nachhaltiger Innovationsgestaltung mitzugestalten. Was Sie bei uns tun Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team an der Initiierung und Unterstützung des Transfers von innovativen und zukunftsweisenden Forschungsthemen und Projekten mit. Dabei übernehmen Sie insbesondere folgende Tätigkeiten: Analyse, Entwicklung und Umsetzung innovativer Transfer-, Wissensaustausch- und Kommunikationskonzepte im Netzwerk des Fraunhofer Verbunds Innovationsforschung Kommunikative und medientechnische Umsetzung verbundübergreifender Themen in der angewandten Forschung Planung, Durchführung und Analyse von Transfer- und Kommunikationsmaßnahmen der Geschäftsstelle (Printmedien, Webseite, Social Media, Newsletter, etc.) Technische Unterstützung und Redaktionsplanung für den Podcast »Bridging Innovation« Redaktion und Lektorat von Pressetexten sowie Informationsmaterialien Beantwortung interner und externer Anfragen Unterstützung bei der Weiterentwicklung der externen Kommunikationsstrategie und der Einführung neuer Formate Was Sie mitbringen Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. in Kommunikationswissenschaft, Marketing oder Wissenskulturen) Bestenfalls Erfahrung in der Wissenschaftskommunikation sowie in der Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien Hohe Affinität zu digitalen Medien und innovativen Formaten der Wissensvermittlung Teamgeist und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Eine selbstständige, strukturierte und kreative Arbeitsweise Was Sie erwarten können Teamorientiertes Arbeiten und ein hervorragendes Arbeitsklima Ein faires und transparentes Vergütungssystem mit individuellen leistungsbezogenen Vergütungsbestandteilen und Erfolgsbeteiligung Ein umfassendes Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebot, mit der Möglichkeit zur Promotion Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u. a. Notfallbetreuung und Homecare-Eldercare über unseren pme Familienservice, mobiles Mit-Kind-Büro) Einen angenehmen und modernen Arbeitsplatz auf dem gut erreichbaren Forschungscampus in Stuttgart-Vaihingen Weitere Benefits (u. a. Sport- und Gesundheitsangebote, Kantine, betriebliche Altersvorsorge, vergünstigtes Deutschlandticket) Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Eine langfristige Weiterbeschäftigung wird angestrebt. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren. Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Fragen zur Position beantwortet Ihnen gerne: Prof. Dr.-Ing Sven Schimpf Telefon: +49 711 970 2457 und Dr. Stephan Wilhelm Telefon: +49 711 970 2240 Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation IAO www.iao.fraunhofer.de Fraunhofer-Verbund Innovationsforschung Kennziffer: 79877 Bewerbungsfrist: 30.06.2025
Ltd. Oberarzt (m/w/d) für Orthopädie #7119
EMC Adam GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum mit rund 400 Betten auf höchstem medizinischen Niveau Sehr gute und fürsorgliche Betreuung sowie Versorgung der Patienten/-innen durch ein gut geschultes und lang zusammenarbeitendes Team Die Fachbereiche neurologische Frührehabilitation, Orthopädie und Unfallchirurgie, Neurologie, Neuropsychologie, Innere Medizin und Geriatrie bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Das Behandlungsspektrum der Orthopädie und Unfallchirurgie umfasst degenerative Veränderungen des Bewegungsapparates, entzündlicher Gelenk- und Weichteilrheumatismus, Zustand nach künstlichem Gelenkersatz, Verletzungen bzw. operative Eingriffe am Bewegungsapparat, degenerative Erkrankungen, Amputationsfolgen im Extremitätenbereich, Sportverletzungen und Sportschäden, Erkrankungen der Wirbelsäule und Osteoporose-Patienten mit akuten oder drohenden Frakturen Der Schwerpunkt ist die Weiterbehandlung bei Verletzungen und Operationen nach künstlichem Gelenkersatz, Sportunfällen und Wirbelsäulen-Eingriffen sowie im Gebiet der Haltungs- und Bewegungsorgane Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie Gerne mit der Zusatzbezeichnung Sozialmedizin oder der Bereitschaft diese zu erwerben Sie sind eine Persönlichkeit mit einer hohen fachlichen Kompetenz und legen Wert auf erstklassige Medizin Sie verfügen über Führungserfahrung und eine umfassende orthopädische Expertise Ihre Aufgaben Koordination des Rehabilitationsverlaufes nach Operationen oder konservativer Therapie zahlreicher Erkrankungen Behandlung multimodaler Schmerzpatienten Diagnostische Befundungen Weiterentwicklung der Assistenzärzte (m/w/d) Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Sehr attraktives Gehaltsmodell Multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Eigenständige, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Gute Strukturen und kurze Entscheidungswege
Bauleiter / Junior-Bauleiter* Garten- und Landschaftsbau (m/w/d)
Jörg Seidenspinner Garten- und Landschaftsbau GmbH - 70567, Stuttgart, DE
SEIDENSPINNER ist ein etablierter Garten- und Landschaftsbaubetrieb und zählt zu den führenden Unternehmen der Branche in Baden-Württemberg. Unser Erfolg beruht auf einem fundierten Know-how, dem Gespür für die Umsetzung gelungener Garten-, Anlagen- und Landschaftsgestaltungen sowie einer gewachsenen Firmenstruktur mit qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir legen großen Wert auf fachliche Kompetenz und darauf, dass die Menschen, die bei uns arbeiten, zu den Werten und der Philosophie unserer Firma passen. Ihre Aufgaben Selbständige Abwicklung unserer anspruchsvollen Bauprojekte Führungs- und Personalverantwortung für die Baustellenkolonnen mittlerer bis großer Bauvorhaben Verantwortung für das Projekt, von der Arbeitsvorbereitung bis hin zur vollständigen Ausführung Projektbetreuung - inklusive Einkauf, baustellenrelevanten Schriftverkehr, Abrechnung sowie Baustellenabnahme Ihr Profil Pragmatische Arbeitsweise, möglichst mit Berufserfahrung im Garten- und Landschaftsbau Alternativ: Meister/Techniker, Dipl.-Ing. oder Bachelor/Master of Engineering* (mit Ausbildung im Garten- und Landschaftsbau) Digitale Kompetenz und Teamfähigkeit Entscheidungsstarken und eigenverantwortlichen Arbeitsstil Unser Angebot Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsträchtigen Branche Ein sympathisches Arbeitsumfeld und anspruchsvolle Projekte Eine professionelle Einarbeitung und Integration in ein erfahrenes, dynamisches Team Gute Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsmaßnahmen Ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung Hier Bewerben Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an jobs@seidenspinner.de Über unsere Stellenangebote, unsere Projekte und unser Unternehmen unter www.seidenspinner.de
Gesundheits- und Krankenpfleger und Altenpfleger (m/w/d) für unsere orthopädisch-unfallchirurgische
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH - 70376, Stuttgart, DE
Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Kalkulator im Bauwesen (m/w/d) Bauen im Bestand
BREMER Stuttgart GmbH - 70499, Stuttgart, DE
In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an elf deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Kalkulator (m/w/d) im Bereich Bauen im Bestand erfüllen Sie eine entscheidende Rolle in unserem Unternehmen. Ihre Fähigkeiten und Ihr Engagement sind von zentraler Bedeutung, um die Rentabilität unserer Projekte sicherzustellen und unseren Kunden qualitativ hochwertige Lösungen zu bieten. Darüber hinaus trägt Ihre Expertise dazu bei, nicht nur Bauprojekte umzusetzen, sondern auch langfristige Partnerschaften aufzubauen. Ihre Aufgaben Mitwirkung zur Kalkulation für schlüsselfertiges Bauen im Bestand Umgang mit Angebots- und Vertragsunterlagen Mengen- und Kostenermittlung Erstellen von Angeboten Technische Abstimmung mit Projektbeteiligten Ihr Profil Berufserfahrung Erfahrung in der Kalkulation oder Ausschreibung Grundlegendes Verständnis im schlüsselfertigen Bauen Kommunikationsstärke Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Unser Angebot BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #InnovativBauenGemeinsamWachsen Hier Bewerben Marie-Therese Weymer Personalreferentin
Anlagenmechaniker SHK/Installateur im Bereich Kundendienst und Reparaturen (m/w/d)
weisenburger bau GmbH - 70565, Stuttgart, DE
»Wir bauen Zukunft!« - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. EUR erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung unserer Kunden als Servicetechniker (m/w/d) im Kundenservice Beseitigung von Störungen sowie Durchführung von Wartungen und Einstellarbeiten an Heizungs- und Solaranlagen Eigenverantwortliche Organisation der Termine mit den Endkunden sowie Einsatzplanung in Zusammenarbeit mit unserer Serviceabteilung Qualitätsprüfung zwischen den einzelnen Arbeitsschritten sowie gemeinsame Abnahme der Arbeiten mit den Endkunden in Zusammenarbeit mit unserer HLS-Abteilung Selbstständige Organisation der notwendigen Materialdisposition bei unseren Vertragspartnern Schriftliche Dokumentation der Tageseinsätze Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Heizungs- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation Zusätzliche Kenntnisse im Bereich Sanitär von Vorteil Berufserfahrung im Wohnungsbau Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Teilweise Reisebereitschaft (Einsätze von Frankfurt bis Freiburg) Kundenfreundliches und kundengewinnendes Auftreten Kommunikationsstärke Führerschein der Klasse B Unser Angebot Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen Eine attraktive Vergütung Dienstwagen zur privaten Nutzung (1%-Regelung optional) Kurze Entscheidungswege Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unfallversicherung, Urlaubsgeld und Einkaufsvorteile Weitere interessante Zusatzleistungen Hier Bewerben Weisenburger bau GmbH Ludwig-Erhard-Allee 21 76131 Karlsruhe 0721 61935-0 Www.weisenburger.de/karriere
IT-Helpdesk-Spezialist (m/w/d) in einem Maschinenbauunternehmen
Amadeus Fire AG - 70327, Stuttgart, DE
IT-Helpdesk-Spezialist (m/w/d) in einem Maschinenbauunternehmen Referenz 12-211242 Möchten Sie Ihre IT-Kenntnisse in einem innovativen Unternehmen einsetzen? Sie sichern als IT-Helpdesk-Spezialist (m/w/d) den reibungslosen Betrieb unserer IT-Systeme und profitieren von einem attraktiven Gesamtpaket. Für ein international agierendes Unternehmen östlich von Stuttgart suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als IT-Helpdesk-Spezialist (m/w/d) in einem Maschinenbauunternehmen. Ihre Benefits: Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag Attraktives Gehalt zwischen 40.000 Euro bis 50.000 Euro brutto im Jahr Work-Life-Balance durch ein flexibles und mobiles Arbeitsmodell 30 Tage Urlaub im Jahr Zusatzzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Intensive Einarbeitung mit einem persönlichen Mentor Programme zur beruflichen Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Sozialleistungen Betriebliche Kantine mit frischen Gerichten und kostenlosen Getränken Sehr gute ÖPNV- und Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Planung, Implementierung und Optimierung der Support-Prozesse im IT-Betrieb sowie die erste Anlaufstelle bei IT-Problemen Erfassung und Aufnahme eingehender Supportanfragen und Störungen Analyse, Klassifizierung und Bearbeitung eingehender Anfragen im Ticketsystem Verantwortung für die Unterstützung der Kollegen in der internen IT Installation, Konfiguration und Aktualisierung von Hard- und Softwarekomponenten sowie die Verwaltung von Hard- und Software-Lizenzen Aktualisierung der Dokumentation bei Änderungen der IT-Systeme und -Prozesse Mitwirkung bei diversen IT-Projekten Ihr Profil: Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Sektor, zum Beispiel als Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikationen Praktische Erfahrung im First- und Second-Level-Support, insbesondere im Client-Support Erfahrungen mit Microsoft Betriebssystemen sind vorteilhaft Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit einem Ticketsystem wie Jira Erste Kenntnisse mit M365/O365 sind von Vorteil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung Ausgeprägte Serviceorientierung und Problemlösungskompetenz Hohe Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Kommunikationsfähigkeit für die Arbeit im Team Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Maschinenbau und Betriebstechnik Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Laila Azizi (Tel +49 (0) 711 16240-68 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-211242 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Immobilienverwalter, WEG- Mietverwalter (m/w/d)
PRIME HR Agentur® - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Als erstklassiger Dienstleister in der Immobilienverwaltung, betreut unser Partner seit Jahrzenten Wohnungseigentum im Raum Stuttgart sowie in der umliegenden Region. Dieses vergibt eine Position als Immobilienverwalter, WEG- Mietverwalter (m/w/d zur Verstärkung der eigenen Reihen. Das inhabergeführte Traditions-Unternehmen vereint wertvolles Wissen mit zeitgemäßer Ausrichtung. Im Herzen Stuttgarts bietet die renommierte Hausverwaltung, mit hervorragender Reputation und überdurchschnittlicher Mitarbeiterzufriedenheit, Raum für die eigenverantwortliche WEG-Verwaltung. Das Management legt zudem großen Wert auf umfangreichen Gestaltungsspielraum sowie zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichekiten. Wenn Sie Ihren persönlichen Karriereweg mit unserem Partner ausbauen möchten und motiviert sowie leidenschaftlich Objekte betreuen, dann bewerben Sie sich bei uns auf diese abwechslungsreiche Position als Immobilienverwalter, WEG- Mietverwalter (m/w/d). Aufgaben Betreuung von Wohnungseigentümergemeinschaften Verwaltung gemeinschaftlicher Gelder ordnungsgemäße Instandhaltung der Objekte sowie Instandsetzung des gemeinschaftlichen Eigentums Erstellung von Wohngeldabrechnungen und Wirtschaftsplänen Vorbereitung und Durchführung von Eigentümerversammlungen Umsetzung von Beschlüssen unter Berücksichtigung der jeweiligen Hausordnungen Zusammenarbeit und Austausch mit Eigentümern, Behörden, Rechtsanwälten, Handwerksbetrieben und Servicetechnikern Wohnungsabnahmen / -übergaben Mieterabrechnungen, Sondereigentumsverwaltung Qualifikation Kaufmännische Ausbildung im Immobilienbereich Mehrjährige Erfahrung in der WEG-Verwaltung Gutes Organisationstalent Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Freude am Umang mit Menschen Routinierter Umgang mi MS-Office Benefits Langjähriger und solider Kunden- und Mieterstamm, welche in vertrauenswürdigem Verhältnis mit unserem Partner stehen Kollegiales Miteinander in einem dynamischen und qualifizierten Team Moderner Arbeitsplatz in hellen, geräumigen Büros in zentraler Lage 30 Tage Urlaub Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Noch ein paar Worte zum Schluss Sie profitieren von unserem Service: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf dich bald unserem Kunden vorstellen zu dürfen! Klingt das nach deiner nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Werde Teil eines erfolgreichen Unternehmens, das deine fachliche Expertise zu schätzen weiß und dir die Möglichkeit bietet, dich stetig weiterzuentwickeln. Jetzt bewerben und Karriere machen! ---------------------------------------------------------------------------------------- Du kennst jemanden der auf die Stellenausschreibung passt? Dann hole dir jetzt unseren 1.500 EUR (!) Weiterempfehlungsbonus! Erkundige dich gleich telefonisch bei uns.
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