Medizinische Fachangestellte / MFA (m/w/d) in Vollzeit oder für den Nachmittag
Praxis Dr. Pötsch - 70619, Stuttgart, DE
Einleitung Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort eine Medizinische Fachangestellte (m/w/d) in Vollzeit oder für den Nachmittag . Unsere etablierte hausärztliche Praxis im Stadtteil Stuttgart-Heumaden steht für persönliche Betreuung, Verlässlichkeit und eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Wir legen großen Wert auf Teamarbeit, respektvollen Umgang und strukturierte Abläufe im Praxisalltag. Aufgaben * Patientenempfang und -betreuung * Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen * Durchführung von Blutabnahmen, EKG, Impfungen, Wundversorgung u.a. * Administrative Tätigkeiten (Dokumentation, Terminvergabe, Abrechnung) Qualifikation * Abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) * Teamgeist, Zuverlässigkeit und Einfühlungsvermögen * Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise * Freundliches Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen Benefits * Ein herzliches, kollegiales Team mit flachen Strukturen * Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit oder Nachmittagsbeschäftigung * Übertarifliche Vergütung * Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen * Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung !
Inhouse Teamleitung Microsoft Operations (all genders)
adesso SE - 70499, Stuttgart, DE
Wir gehören zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussieren uns auf die Optimierung der Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden. Durch den smarten Einsatz maßgeschneiderter IT-Lösungen unterstützen wir unsere Kunden dabei, das Beste aus ihrem Business und aktuellen Technologien herauszuholen. Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso! Sie bringen Ideen, fachliches Know how und Technologien zusammen. Gemeinsam programmieren wir (deine) Zukunft bei adesso. Standorte Aachen, Köln, Düsseldorf, Essen, Paderborn, Münster, Hamburg, Bonn, Stuttgart, Dortmund, Hannover, Frankfurt, Nürnberg, München, Leipzig, Ulm, Karlsruhe, Walldorf, Bremen, Dresden, Jena, Berlin, Saarbrücken, Rostock, Siegen, Stralsund, Kiel, Augsburg, Neumünster, Koblenz DEINE ROLLE - DAS WARTET AUF DICH Verantwortung übernehmen: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung des Teams Microsoft Operations innerhalb unserer internen IT mit aktuell 8 Mitarbeitenden. Weiterentwicklung: Du optimierst unsere hybride Microsoft Cloud-Infrastruktur und implementierst zukunftsfähige Technologien. Technische Expertise: Du löst komplexe technische Herausforderungen im Bereich Microsoft 365, Entra ID, Exchange, SharePoint Online, Microsoft Teams sowie im Bereich Security (Microsoft Defender). Roadmap & Planung: Du erstellst zusammen mit IT-Fachbereichen und dem Management eine umsetzungsorientierte Roadmap. Schnittstelle: Du arbeitest direkt mit Microsoft zusammen und kooperierst eng mit der Business Line Microsoft bei adesso zur Erarbeitung von Portfolioelementen und Einführung neuer Technologien DEINE SKILLS - DAS BRINGST DU MIT Ausbildung: Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik bildet deine Basis für diese Rolle. Führungserfahrung: Du coachst und motivierst Mitarbeitende und hast Erfahrung in der Führung hybrider Teams. Technisches Know-how: Du kennst dich bestens mit Microsoft 365, Entra ID, Exchange, SharePoint, Teams und Microsoft Defender aus. Infrastrukturwissen: Du verfügst über fundierte Kenntnisse in IT-Infrastruktur und dem Betrieb von Microsoft 365-Umgebungen. Optional: Kenntnisse in Atlassian-Tools (JIRA, Confluence), ITIL-Prozessen, Microsoft-Zertifizierungen oder Erfahrung mit OKR sind von Vorteil. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. Unser Versprechen: Du wirst dich bei uns wohlfühlen! Kollegial, familiär und auf Augenhöhe – wir leben Austausch, Teamgeist und einen respektvollen Umgang miteinander. Diversität und verschiedene Blickwinkel werden bei uns genauso geschätzt wie du als Mensch. Das und viel mehr steht für unser ganz besonderes Wir-Gefühl. Für das es sogar ein Wort gibt: adessi. Unsere Kultur und das Zusammenarbeiten sind geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, Anerkennung und Unterstützung. Das verbindet uns hierarchieübergreifend – auch im Home-Office. So belegen wir zum wiederholten Mal den 1. Platz beim Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber in der ITK"!. Unser umfangreiches Trainingsangebot und ein transparentes Laufbahnstufenmodell für alle sorgen dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht stillsteht. Denn gemeinsam zu wachsen und Chancengeber zu sein, das ist programmiert in unserer DNA.
Manager Planning & Performance Management (m/w/d) | Gestalte die Unternehmenssteuerung der Zukunft m
nfaculty GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Du bist ein "Player-Coach" mit Visionen und Umsetzungsstärke im Bereich Unternehmenssteuerung, Controlling und Planung ? Du brennst dafür, innovative Planungs- und Performance-Management-Lösungen, insbesondere mit der S AP Analytics Cloud , bei Kunden im gehobenen Mittelstand zu etablieren und gleichzeitig ein neues Beratungsunternehmen aktiv mitzugestalten? Dann werde Teil von nfaculty GmbH von Beginn an! Die nfaculty GmbH ist eine neu gegründete, dynamische Unternehmens- und SAP-Beratung mit einem klaren Fokus: Wir begleiten den gehobenen Mittelstand in Deutschland auf dem Weg zur intelligenten Unternehmenssteuerung, datengestützten Entscheidungsfindung und Prozessoptimierung – mit der SAP Business Data Cloud (BDC) und modernen Analysetools als Herzstück unserer Lösungen. Die Expertise unseres Teams und der Gründer zeigt sich unter anderem in erfolgreich umgesetzten anspruchsvollen SAP-Projekten und tiefgreifender Erfahrung in der Konzeption moderner Steuerungsmodelle. Unser Ansatz verbindet strategische Weitsicht mit operativer Exzellenz und einer pragmatischen, partnerschaftlichen Zusammenarbeit, um ganzheitliche Projekte mit messbarem Mehrwert für unsere Kunden zu realisieren. Bei uns hast Du die einzigartige Chance, Deine Expertise einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und die Erfolgsgeschichte von nfaculty aktiv mitzuschreiben. Aufgaben Deine Mission bei nfaculty: Als Manager Planning & Performance Management (m/w/d) bist Du der Motor für die Optimierung der Unternehmenssteuerung bei unseren Kunden. Du agierst als erfahrener "Player-Coach", bringst Deine tiefe Fachlichkeit ein und übernimmst folgende spannende Aufgaben: Fachberatung & Konzeption: Du berätst unsere Kunden fachlich und strategisch bei der Gestaltung und Optimierung ihrer Planungs-, Budgetierungs-, Forecasting- und Reportingprozesse. Lösungsdesign SAC Planung & BI: Du konzipierst und realisierst zukunftsweisende Planungsanwendungen mit der SAP Analytics Cloud (SAC) for Planning sowie anspruchsvolle BI-Lösungen zur Entscheidungsunterstützung. Projektleitung & Akquise: Du akquirierst und leitest anspruchsvolle Kundenprojekte von der Anforderungsanalyse über die Konzeption bis zum erfolgreichen Go-Live und packst dabei auch selbst bei der Implementierung und Konfiguration mit an. Teamaufbau & -entwicklung: Du übernimmst die fachliche Führung und den Aufbau unseres Beratungsteams im Bereich Planning & Performance Management, förderst Talente und sorgst für deren technische und methodische Weiterentwicklung. Presales & Business Development: Du unterstützt aktiv bei Presales-Aktivitäten, entwickelst unsere Angebote rund um Unternehmenssteuerung und SAP Analytics Cloud weiter. Netzwerk & Vertriebskanäle: Du baust neue Vertriebskanäle in Zusammenarbeit mit starken Partnern wie SAP, der DSAG oder Wirtschaftsverbänden auf und pflegst diese Beziehungen. Wissensmultiplikator & Experte: Du positionierst Dich und nfaculty als Thought Leader im Bereich Planning & Performance Management, indem Du Fachvorträge, Webinare und Schulungen konzipierst und durchführst. Perspektive: Bei uns hast Du die klare Chance, Dich zum Director mit ganzheitlicher, auch kaufmännischer Verantwortung weiterzuentwickeln. Qualifikation Das bringst Du mit: Ein abgeschlossenes Hochschulstudium – Deine Fachrichtung ist dabei weniger entscheidend als Deine nachgewiesene Expertise. Mindestens 5 Jahre relevante Berufs- oder Praxiserfahrung mit einer ausgeprägten fachlichen Expertise in der Unternehmenssteuerung, im Controlling oder in der Finanzplanung – gerne aus der Beratung oder einer Linienfunktion. Fundierte Kenntnisse und praktische Projekterfahrung mit der SAP Analytics Cloud (insbesondere SAC Planning) und/oder anderen relevanten Planungs- und BI-Werkzeugen (z.B. SAP Business Warehouse, Power BI, Tagetik, Board). Ein gutes Verständnis für die relevanten finanz- und controllingnahen Prozesse in SAP S/4HANA. Sehr gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse, Kennzahlensysteme und moderne Methoden der Unternehmensplanung und des Performance Managements. Kenntnisse der SAP Business Technology Platform (BTP) sind ein großes Plus. Erste Erfahrung in der fachlichen Anleitung von Teams oder der Leitung von (Teil-)Projekten sowie die Ambition, ein Team aufzubauen und zu entwickeln. Ausgeprägte Kundenorientierung, Kommunikations- und Präsentationsstärke, um als kompetenter Ansprechpartner und Berater auf Augenhöhe mit Fachbereichen und Management überzeugen zu können. Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative, eine "Hands-on"-Mentalität und den Willen, in einer Neugründung wirklich etwas zu bewegen. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (jeweils mindestens C1-Niveau). Reisebereitschaft für kundenindividuelle Workshops, Team-Events und interne Veranstaltungen (Deine Homebase ist remote). Benefits Was nfaculty Dir bietet: Gestaltungsspielraum: Die einmalige Chance, ein junges Unternehmen von Grund auf mitzugestalten und eigene Ideen zu verwirklichen. Verantwortung & Wachstum: Übernahme von frühzeitiger Verantwortung in herausfordernden Projekten zur Unternehmenssteuerung und eine klare Entwicklungsperspektive in einem wachsenden Markt. Spannende Projekte & Top-Technologie: Arbeite mit modernen Werkzeugen wie der SAP Analytics Cloud und gestalte innovative Planungs- und BI-Lösungen für unsere Kunden. Profitiere vom Austausch mit erfahrenen Kollegen. Fachliche Tiefe: Bringe Deine fundierte Expertise in Controlling und Planung ein, um wirklich etwas zu bewegen und Prozesse bei unseren Kunden nachhaltig zu verbessern. Flexibilität & Remote Work: Profitiere von einer modernen Arbeitskultur mit der Möglichkeit, überwiegend remote zu arbeiten. Dynamisches Team: Ein kleines, erfahrenes Gründerteam und die Möglichkeit, Dein eigenes Team aufzubauen. Attraktives Gehaltspaket: Eine leistungsgerechte Vergütung und die Teilhabe am gemeinsamen Erfolg. Partnerschaftliche Kultur: Wir legen Wert auf einen offenen Austausch, Pragmatismus und messbaren Mehrwert – intern wie extern. Du gestaltest Lösungen und bist Teil eines Teams, das Projekte zum Erfolg führt. Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit für die nächste Stufe Deiner Karriere? Wenn Dich diese Herausforderung begeistert und Du Deine Expertise in einem dynamischen Umfeld einbringen möchtest, freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, relevante Zeugnisse, Gehaltsvorstellung und frühestmöglicher Eintrittstermin).
CRM Manager:in
Duschbrocken GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Als CRM Manager:in verantwortest Du das datengetriebene Retention Management zur Steigerung der Bindung und Loyalität unserer Kund:innen. Aufgaben Retention Analytics: Du analysierst, bewertest und optimierst unsere Retention Kanäle auf Basis von Kund:innendaten. Du führst Auswertungen zu Customer Segments durch, baust Dir ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kund:innen auf und entwickelst unsere bestehenden Segmente fortlaufend weiter. Retention Monitoring: Du führst ein kontinuierliches Monitoring von RPR, Churn Rate, Customer Lifetime Value und weiteren relevanten Retention KPIs durch und überwachst die Performance laufender CRM-Maßnahmen in Echtzeit. Dabei stellst Du jederzeit eine hohe Datenqualität und Transparenz sicher. Personalisierungsroadmap: Du optimierst unser Loyalitätsprogramm sowie Flows im Bereich E-Mail und WhatsApp und kümmerst Dich um die Konzeption, Planung und Umsetzung von Kampagnen für Erst- und Bestandskund:innen. Customer Happiness: Du verantwortest unsere Customer Service KI, definierst Standards für die Kommunikation zu unseren Kund:innen und steuerst operative Mitarbeitende in diesem Bereich. Qualifikation Du hast ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt in Wirtschaftsinformatik, Business Analytics, BWL oder einem verwandten Studiengang? Du hast bereits einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sammeln können und idealerweise schon mit Marketing Tools wie Klaviyo gearbeitet? Du besitzt ausgeprägte analytische und datengetriebene Fähigkeiten, um Customer Insights für fundierte Entscheidungen zu nutzen? Du stellst gerne den Status quo in Frage und fühlst Dich in einer Arbeitsweise des Testens und Lernens wohl? Du übernimmst gerne Verantwortung und hast Bock, Dich zuverlässig und engagiert um eigene Aufgabenbereiche zu kümmern? Benefits Eine Festanstellung ohne Befristung mit 30 Urlaubstagen Eine lebendige Office First Kultur (mit Homeoffice Möglichkeiten) Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Arbeit Standardisierte Gespräche für individuelles Feedback Ein vergünstigtes ÖPNV-Ticket Ein kleines Team mit großem Teamgeist und regelmäßige Firmenevents Flache Hierarchien und Freiraum für Dich und Deine Ideen Eine zielstrebige und lernwillige Arbeitsumgebung Viele strategische Einblicke in ein wachsendes Startup Noch ein paar Worte zum Schluss Unsere große Vision bei Duschbrocken ist, dass Nachhaltigkeit alltäglich wird. Wir begeistern Menschen mit Produkten, die Spaß machen und gleichzeitig auf Einwegplastik verzichten und unterstützen sie bei der nachhaltigen Veränderung ihres Konsumverhaltens. In unserem kleinen Team bringen wir uns alle aus Eigenantrieb ein und sind voller Leidenschaft und Motivation dabei. Wir alle glauben an unsere Mission und leisten jeden Tag einen Beitrag, um einen echten Unterschied zu machen. Unser Miteinander lebt von Humor, positiver Energie und einer mitreißenden Teamdynamik. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Microsoft Dynamics Business Central I NAV Software Entwickler (m/w/d)
Halian GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Du willst nicht nur Code schreiben, sondern mit deinen Lösungen echten Mehrwert schaffen? Dann werde Teil eines Teams, das Business Central-Projekte individuell und praxisnah für Kunden aus verschiedensten Branchen (Finance, Produktion, MedTech, Pharma etc.) umsetzt. Ob Full Remote oder hybrid aus Hannover oder Stuttgart – du entscheidest, wo du am produktivsten arbeitest. Aufgaben Individualentwicklung mit AL : Du entwickelst und passt Dynamics 365 Business Central-Lösungen exakt nach Kundenbedürfnissen an – gelegentlich arbeitest du auch noch mit C/AL. Beratungsnähe statt Elfenbeinturm : Du tauschst dich direkt mit Kunden oder internen Stakeholdern aus, bringst Ideen ein und gestaltest Prozesse mit. Branchenvielfalt : Jedes Projekt ist anders – du arbeitest an spannenden Aufgaben in verschiedensten Industrien. Technischer Fokus & Verantwortung : Von der Anforderungsanalyse über die Entwicklung bis zur Integration und Qualitätssicherung – du bist dabei. Profil Solide Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Business Central und/oder NAV Sehr gute Kenntnisse in AL , C/AL ist ein Bonus Beratungskompetenz & Kommunikationsstärke – du verstehst Kunden und kannst Anforderungen in Lösungen übersetzen Strukturiertes Denken, Eigeninitiative und ein Auge für sauberen Code Deutsch und Englisch beherrschst du sicher in der Projektkommunikation Wir bieten Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive 100 % Remote möglich – oder hybrid aus Hannover/Stuttgart Fachlich anspruchsvolle Projekte mit echtem Gestaltungsspielraum Ein kollegiales Team , das auf Augenhöhe zusammenarbeitet Kein Einheitsbrei – sondern individuelle Lösungen, die wirken 30 Tage Urlaub und eine 39 Stunden-Woche Kontakt Bereit, deinen nächsten Karriereschritt zu gehen? Dann freuen wir uns auf deinen CV – oder auf ein unverbindliches Gespräch! Ansprechpartner: Angela Thiel - angela.thiel@halian.com
Professur Kindheitspädagogik im Dualen Studium (m/w/d)
IU Internationale Hochschule - 70499, Stuttgart, DE
IU INTERNATIONALE HOCHSCHULE - BILDUNG WEITERDENKEN. WISSEN WEITERGEBEN. Die Bildung der Zukunft wird nicht mit den Lehrmethoden der Vergangenheit gestaltet. Manchmal ist es notwendig, aus alten Denkmustern auszubrechen, um Neues zu schaffen. Genau dies und die Freude an Veränderung sind Teil unseres Programms: Mit innovativem und zukunftsorientiertem Lehren und Forschen wird die nächste Generation von Fach- und Führungskräften inspiriert. Mit dem Start an Deutschlands größter Hochschule eröffnet sich die Möglichkeit, gemeinsam die Lehre der Zukunft zu entwickeln – in einem Umfeld, das berufliche und persönliche Bedürfnisse in den Mittelpunkt stellt. Zum Winter semester 2025/26 besetzen wir im dualen Studium der IU Internationalen Hochschule eine Professur (m/w/d) im Studiengang Kindheitspädagogik, vorerst befristet auf 2 Jahre am Standort Stuttgart in Voll- oder Teilzeit, mit Beginn am 01.10.2025. Deine Aufgaben Du vertrittst das Fachgebiet Kindheitspädagogik in Lehre und Forschung im praxisintegrierten Bachelorstudiengang und bildest mit uns gemeinsam die neue Generation von Fachkräften aus (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). Du erstellst und leitest Vorlesungen und bist verantwortlich für die individuelle Betreuung unserer dual Studierenden während ihrer Prüfungen und bei der Erstellung ihrer Abschlussarbeiten. Du vermittelst praxisnah fundiertes Basiswissen in der Kindheitspädagogik und bist in der Lage, unsere Studierenden beispielsweise in den folgenden Bereichen auszubilden: Kinderschutz, Besondere psychische Bedürfnislagen in Kindheit und Jugend, Gesundheitsförderung und Prävention in der Kindheitspädagogik und Quantitative Forschungsmethoden. Du bist an der kreativen Entwicklung von Lehrformaten innerhalb des didaktischen Konzeptes der IU für das duale Studium beteiligt und entwickelst dies in kollegialer Zusammenarbeit weiter. Dein Profil Praxisnahe Inhalte vermitteln und Wissen an die nächste Generation weitergeben – genau dies ist der Ansatz der IU Internationalen Hochschule. Daher wird ein:e Expert:in im Bereich Kindheitspädagogik gesucht, welche:r sich durch bisherige Berufspraxis in beispielsweise Gesundheitsförderung und Prävention, Kinderschutz und besondere psychische Bedürfnislagen in Kindheit und Jugend auszeichnet und zudem über wissenschaftliche Expertise sowie didaktische Fähigkeiten verfügt, um diese in die Lehre an der IU einzubringen. Du hast ein Hochschulstudium im Bereich Kindheitspädagogik, Erziehungswissenschaften oder einer Bezugs- und Nachbardisziplin mit herausragenden Leistungen abgeschlossen und kannst eine einschlägige Promotion vorweisen. Du verfügst über fünf Jahre Berufserfahrung , davon drei Jahre außerhalb der Hochschule und hast vorzugsweise bereits Erfahrung in der Lehre gesammelt. Du belegst Deine fachliche Expertise in den relevanten Themengebieten durch einschlägige Publikationen oder Projekte. Du arbeitest teamorientiert und zuverlässig , darüber hinaus engagierst Du dich für die Präsenzlehre, beherrschst aber auch die Durchführung von virtuellen Lehrveranstaltungen. Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C2 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Die Einstellungsvoraussetzungen regelt das Hochschulgesetz des Landes Thüringen. Wir bieten Dir Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. Gestalte Deine Zukunft: Schnelles Wachstum eröffnet Dir viele neue Chancen. Erzähl uns von Deiner Traumkarriere und wir helfen Dir, sie zu verwirklichen. Profitiere gleichzeitig von unserem Angebot der betrieblichen Altersvorsorge. Erweitere Dein Fachwissen: Deine Chance, ohne Verpflichtungen spannende Forschungsprojekte zu betreiben und von unserem internen Forschungspool zu profitieren. Gib Dein wertvolles Wissen weiter...: Hier bei uns vermittelst Du wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden. Ein Geschenk, das man gerne weitergibt. ...und bring auch Dein Wissen auf ein neues Niveau: Wo, wenn nicht bei uns? Profitiere von kostenlosen Weiterbildungen, Sprachkursen und vergünstigten Studiengängen. Erhole Dich gut: Neben 30 Tagen Jahresurlaub schenken wir Dir zusätzliche freie Tage an Deinem Geburtstag, Heiligabend und Silvester. Werde Teil des weltbesten Teams: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen. Nachhaltig ans Ziel: Bei uns reist du günstiger – das Deutschlandticket gibt's schon für 8,70 €! Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie Chat GPT- 4 zusammen und entdecken die technische Vielfalt, Größe und Möglichkeiten. Du findest Dich in diesem Profil wieder und willst Teil des weltbesten Teams werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal . Wir brauchen von Dir Um Deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten zu können, brauchen wir folgende Unterlagen von Dir: Tabellarischer Lebenslauf, inklusive einer Übersicht der bisherigen Lehrerfahrung Hochschulzeugnisse Promotionsurkunde (bei einer Promotion aus dem Ausland füge bitte den Nachweis der Gleichwertigkeit in Deutschland hinzu, entweder in Form eines Auszugs aus Anabin oder eines KMK-Gutachtens) Kurzes Motivationsschreiben Publikationsverzeichnis Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere "Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU! Bei Rückfragen kontaktiere bitte unser Professorship Recruiting Team unter: berufungsverfahren-dualesstudium@iu.org
Michael Page München GmbH - Headhunter (m/w/d) - Quereinstieg
Page Personnel - 70499, Stuttgart, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Teilnahme an einem tollen, spannenden Teamleben Firmenprofil Die PageGroup ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert Michael Page bundesweit an 7 Standorten.Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Networking : Sie identifizieren den Personalbedarf Ihrer Kund:innen durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträger:innen der nationalen und internationalen Kandidat:innen-Landschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen werden Sie zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und Headhunter in Ihrem Marktsegment, sodass Kandidat:innen und Kund:innen bald von sich aus auf Sie zukommen. Vertrieb : Sie akquirieren selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definieren gemeinsam mit Ihren Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Sie verhandeln die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso, wie für Rahmenverträge und treten gegenüber ausgewählten größeren Unternehmen als Key Account Manager:in auf. Als Teamplayer stellen Sie unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen Ihren Business-Kontakten vor und akquirieren ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Recruiting : Mithilfe des bestehenden Kandidat:innen-Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizieren Sie geeignete Kandidat:innen, die Sie in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für Ihre Kunden:innen vorauswählen oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz halten. Anforderungsprofil Der wichtigste Erfolgsfaktor für diesen Beruf ist Ihre Persönlichkeit. Damit meinen wir Ihr gewinnendes Auftreten, Ihre innere Motivation und Ihren starken Erfolgswillen, Ihre spürbare Energie und Dynamik, Ihre Teamfähigkeit, Ihr organisatorisches, zwischenmenschliches und kommunikatives Geschick, aber etwa auch Ihre Stressresistenz, Selbstreflexion und Resilienz bei auftretenden Schwierigkeiten. Darüber hinaus haben Sie ein Hochschulstudium abgeschlossen oder bringen zumindest erste Berufserfahrung mit, beispielsweise im Vertrieb / Sales (Account Manager:in, Business Development, Vertriebsmitarbeiter:in, o.ä.), in der Unternehmensberatung oder im Recruiting / HR Consulting. Durchsetzungsvermögen, Ausdauer, Wettkampfgeist, vertriebliches Geschick, ausgezeichnetes Zeit- und Selbstmanagement, Fähigkeit zur Diskretion, gutes menschliches Gespür und Einfühlungsvermögen gehören zu Ihren Stärken Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau, sehr gute Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich Eine gewisse Internationalität und/oder Auslandserfahrung ist von Vorteil Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion haben bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Dienst-Fahrrad-Leasing Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-062025-6755675 Beraterkontakt +49895587958310
Beteiligungscontroller/ Konzerncontroller (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
Beteiligungscontroller/ Konzerncontroller (m/w/d) Referenz 12-217593 Im Auftrag unseres Kunden sind wir auf der Suche nach einem Spezialisten im Controlling (m/w/d) der als Bindeglied zwischen dem Management der nationalen Tochtergesellschaften und der Konzernleitung fungiert. Bei unserem Kunden handelt es sich um eine zugehörige Einheit im Bereich Finanzdienstleistungen einer der größten Finanzgruppen in Deutschland . Im Unternehmen zählen insbesondere soziale und menschliche Werte wie ein respektvolles und harmonisches Miteinander und der gemeinsame Austausch . Vom ersten Tag an erhalten Sie das Vertrauen, schnell Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Ideen zu verwirklichen . Die Position wird am Hauptsitz in der Region Stuttgart im Rahmen einer Personalvermittlung besetzt. Es handelt sich um eine unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Kunden. Nutzen Sie unseren persönlichen Kontakt und wachsen Sie mit Ihren Möglichkeiten als Beteiligungscontroller/ Konzerncontroller (m/w/d). Ihre Benefits: Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und hybrider Arbeitsweise an bis zu 3 Tagen die Woche 30+2 Tage Urlaub Eigenes Betriebsrestaurant mit regionalen und gesunden Angeboten Job-Bike Leasing Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement Kinderbetreuungszuschuss Firmen- und Teamevents Individuelle Angebote für die persönliche und berufliche Weiterbildung Vielfältige Perspektiven zur beruflichen Karriere-Entwicklung Ihre Aufgaben: Business-Partner für die Identifikation, Analyse und Bewertung der unternehmens- und prozessbezogenen Unternehmensentwicklung samt Chancen und Risiken Analyse und Betreuung der Ergebnis-, Finanz- und Leistungsziele der beteiligten Unternehmen Durchführung von Abweichungsanalysen und Plausibilitätsrechnungen Mitwirkung bei Abschlüssen im Rahmen des monatlichen Group-Reportings und dem Konzernabschluss Unterstützung des Beteiligungsmanagements bei M&A-Aktivitäten (z.B. bei Investitionsentscheidungen, Integration neuer Unternehmen, Unternehmensbewertungen etc.) Betreuung der Standorte in allen betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Business Partner für die Tochtergesellschaften und Bindeglied zwischen dem lokalen Management der Tochtergesellschaften und der Konzernleitung Übernahme von Sonderaufgaben und Projekten im Konzerncontrolling Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen, Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation Umfassende Berufserfahrung im Beteiligungscontrolling eines Unternehmens Kenntnisse der Rechnungslegungsstandards nach IFRS sowie im Handels- und Gesellschaftsrecht sind von Vorteil Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung des MS Office-Pakets und mit SAP Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Starke analytische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes logisches und strategisches Denkvermögen Souveränes und kooperatives Auftreten gepaart mit einer hohen Eigeninitiative Gelegentliche Reisebereitschaft Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 85.000 bis 95.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Hedda Helm (Tel +49 (0) 711 16240-70 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217593 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Senior Vertriebsreferent (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
Senior Vertriebsreferent (m/w/d) Referenz 12-209544 Brennen Sie für den Vertrieb und haben ein Gespür für Kundenbedürfnisse? Sind Organisation, Kommunikation und Verhandlungsgeschick Ihre Stärken? Dann haben wir genau die richtige Herausforderung für Sie! Unterstützen Sie unseren Kunden, ein innovatives Unternehmen in Stuttgart, als Senior Vertriebsreferent (m/w/d) und bringen Sie Ihre Expertise ein, um den Vertrieb auf das nächste Level zu heben. Nutzen Sie Ihre organisatorischen und kommunikativen Fähigkeiten, um aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen. Werden Sie Teil eines Teams, das Ihre Talente schätzt und Ihre Karriere vorantreibt. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen - senden Sie uns Ihre Bewerbung als Senior Vertriebsreferent (m/w/d). Ihre Benefits: Ansprechende Vergütung mit 14 Gehältern Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung Diverse Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Möglichkeit zur mobilen Arbeit Flexible Arbeitszeitgestaltung Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit umfangreicher Einarbeitung Vielfältiges Angebot zur individuellen Weiterentwicklung Attraktives Angebot von Mitarbeitervorteilen wie Urban Sports Club Zuschuss, Dienstrad-Leasing oder Unterstützung bei der KiTa-Platz Vermittlung Ihre Aufgaben: Telefonische Beratung zu Zahlungsverkehr, Konten und Bankkarten Analyse von Gutachten sowie Chancen- und Risikopotenzialen Mitarbeit bei der Erstellung von Kreditprotokollen und Marktvoten Unterstützung der Firmenkundenbetreuer bei Vertriebskampagnen und Vorbereitung von Kundenterminen Schnittstelle zwischen Kunden, Kundenberatung und Fachbereichen Ihr Profil: Ein abgeschlossenes Studium, eine kaufmännische Ausbildung z. B. als Bankkaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise erste Erfahrungen im Firmenkundengeschäft Hohes Maß an Service- und Kundenorientierung sowie ein freundliches Auftreten Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Ausgeprägte mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Bankwesen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 55.000 bis 58.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Laura-Christin Schwarzfischer (Tel +49 (0) 711 16240-36 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-209544 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Business Consultant - Business Development (m/w/d)
Michael Page - 70499, Stuttgart, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Top Employer und internationales Unternehmen Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit mehr als 9.000 Mitarbeiter:innen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München , Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir Dich als Business Development Consultant (m/w/d): ehrlich, ehrgeizig, stark im Vertrieb und mit dem Willen etwas zu bewegen. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Networking : Du identifizierst den Personalbedarf an Fach- und Führungskräften durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträgern der Unternehmenslandschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarkts. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und go-to Headhunter in deinem Marktsegment (z.B. Engineering / Finance / Sales & Marketing / IT o.a.), sodass Kandidat:innen und Kund:innen bald von sich aus auf dich zukommen. Vertrieb : Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Kund:innen als Key Account Manager auf. Als Teamplayer stellst Sie unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen deinen Business-Kontakten vor und akquirierst ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-062025-6755680 Beraterkontakt +49895587958310
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