Privatkundenberater (m/w/d) in Stuttgart
TalentDive GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns: Die TalentDive GmbH ist ein innovatives Personalberatungshaus mit Sitz in Frankfurt am Main und Stuttgart. Der Fokus liegt hierbei auf der direkten Personalvermittlung. So finden Sie den Einstieg direkt bei unseren Kunden, ohne vorherige Arbeitnehmerüberlassung. Wir suchen für unseren Kunden, ein renommiertes Bankhaus, zum nächsten möglichen Zeitpunkt einen Privatkunden-Berater (m/w/d) am Standort Stuttgart. Aufgaben: Individuelle Betreuung und Beratung von Kundinnen und Kunden Proaktive Ansprache und Akquisition neuer Kunden Fachkundige Beratung und aktiver Vertrieb unseres auf den Aufgabenbereich zugeschnittenen Produkt- und Dienstleistungsportfolios sowie unserer Kooperationspartnerschaften Konsequente Umsetzung eines ganzheitlichen Beratungsansatzes Aufbau und Pflege nachhaltiger und erfolgreicher Kundenbeziehungen zur Bank Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/Finanzassistent Erste Berufserfahrung in der Kundenberatung (ganzheitlicher Beratungsansatz) Kenntnisse im Bereich der Wertpapiere Ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohes Engagement sowie ziel- und vertriebsorientierte Arbeitsweise Spaß am Umgang mit Menschen, freundliche und zuvorkommende Umgangsformen Wir bieten Ein attraktives Arbeitsumfeld Viel Verantwortung, eigene Themenverantwortung und Gestaltungsspielräume Homeoffice und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance Vereinbarkeit von Beruf und Familie Eine attraktive Vergütung Weiterbildungsmöglichkeiten Viele weitere Vorteile Kontakt Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit absoluter Diskretion. Bei weiteren Fragen steht Ihnen gerne Philip Fromowitz unter 069 920 398 11 / philip.fromowitz@talentdive.de zur Verfügung. Take your Opportunity - Dive in!
Senior Software Engineer Java (all genders)
adesso SE - 70499, Stuttgart, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Konzeption: Du übernimmst Verantwortung für Design und Umsetzung moderner Java-Softwarelösungen. Weiterentwicklung: Du entwickelst bestehende Anwendungen weiter und passt sie an individuelle Anforderungen an. Microservice-Architekturen: Du konzipierst und realisierst robuste Microservice-Architekturen für anspruchsvolle Projekte. End-to-End Begleitung: Du führst Projekte von der Idee über die Umsetzung bis zum erfolgreichen Go-live. DEIN PROFIL Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich bildet deine Basis für diese Rolle. Java-Expertise: Du hast mehrere Jahre Erfahrung in der Entwicklung webbasierter, skalierbarer Anwendungen mit Frameworks wie Spring Boot und Hibernate. Technologien: Du kennst dich mit Methoden wie Scrum, CI/CD, Docker oder Domain-driven Design aus und setzt sie routiniert ein. Flexibilität: Du bist bereit, projektbezogen zu reisen, und arbeitest gern in agilen Teams. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- sowie guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Bilanzbuchhalter (m/w/d)
RiJu Connecting GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Die RiJu Connecting GmbH steht für Professionalität und Loyalität. Wir sind ein junges Unternehmen mit sehr viel Erfahrung in der Personaldienstleistung. Unser Name RiJu Connecting setzt sich aus den Anfangsbuchstaben unserer Vornamen Ri ccardo und Ju lia zusammen – als Ausdruck unseres intensiven, persönlichen Engagements. Und durch den Zusatz Connecting (=verbindend) präzisieren wir, was wir tun, die richtigen Menschen und Positionen miteinander zu verbinden. Im Auftrag eines Kunden aus dem Bereich Steuerberatung im Großraum Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bilanzbuchhalter (m/w/d) im Rahmen einer Direktvermittlung. Aufgaben Finanz- und Bilanzbuchhaltung (alle Unternehmensgrößen) Umsatzsteuervoranmeldungen & ZM-Meldungen Betriebswirtschaftliche Auswertungen & Analysen Jahresabschlussvorbereitung, Abstimmung mit Steuerfachkräften Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) Fundierte Kenntnisse in HGB und IFRS Praxiserfahrung in der Bilanzbuchhaltung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits 13. Monatsgehalt Flexible Arbeitszeiten, Home-Office Attraktives Benefit-Programm (Gesundheit, Mobilität, Sport, Nettolohnoptimierung) Überstundenanrechnung und -ausgleich Noch ein paar Worte zum Schluss Sollten wir Ihr Interesse erweckt haben, lassen Sie uns gerne Ihre Bewerbungsunterlagen zukommen. Sollten Sie Fragen haben, stehen wir Ihnen gerne unter 069-850966010 zur Verfügung.
SAP FICO Teamleiter (*MENSCH*) in STUTTGART und im HOME OFFICE
Leuchtmehr GmbH - 70199, Stuttgart, DE
Dein zukünftiger Arbeitgeber Selbstbestimmung, Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, deine Horizonte zu erweitern - klingt das nach deinen beruflichen Wünschen? Dann bist du bei unserem Kunden, einem führenden Unternehmen im Finanzsektor, genau richtig. Hier stehst DU als Mitarbeiter(in) im Mittelpunkt! Unser Kunde hat sich in den letzten Jahren im Raum Stuttgart einen R uf als Innovator erarbeitet. Bei ihm findest du die perfekte Balance zwischen lokalen Wurzeln und globalen Chancen . In einem inspirierenden Team zu arbeiten und an wegweisenden Lösungen mitzuarbeiten, macht unseren Auftraggeber zu einem attraktiven Ort für aufstrebende SAP-Expertinnen . Aber auch erfahrene SAP-Profis sind hier genau richtig, denn hier bist du nicht nur ein "Mitarbeiter", sondern ein geschätztes Mitglied der Expertenfamilie... ein wertvoller Mensch! An dem Unternehmenshauptsitz in Stuttgart ist SAP S/4HANA bereits erfolgreich eingespielt, sodass du als SAP FI / CO Berater(in) direkt Erfahrung in SAP S/4 HANA Finance sammeln kannst. Auch Teilzeitoptionen und die Möglichkeit, bis zu 60% deiner Arbeit remote oder im Homeoffice zu erledigen werden geboten – ganz nach deinen persönlichen Vorzügen und Wünschen. Aber auch das modernen und helle Büro in zentraler Lage kann sich sehen lassen und jeder ist dort immer herzlich willkommen. Neben erfahrenen SAP-Experten ist unser Auftraggeber aufgrund seiner sehr guten Erfahrung in der Vergangenheit, auch Quereinsteigern gegenüber aus der Versicherungs- oder Finanzbranche gegenüber offen und auch Studienabsolvent:innen mit ersten SAP Finance Kenntnissen und SAP FI / CO Key-User bekommen immer gerne eine Chance, sich zu beweisen. Das erwartet dich bei diesem SAP Job Verantwortung : Du trägst die Verantwortung für die Führung, das Recruiting und die Team- & Organisationsentwicklung sowie die Planung und Steuerung. Unterstützung: Du unterstützt die Mitarbeiter:innen fachlich und begleitest Veränderungsprozesse aktiv. Kommunikation : Eine aktive Kommunikation und Abstimmung mit allen internen und externen Kooperationspartnern sind ein wesentlicher Teil deiner täglichen Aufgaben. Gestaltung : Du wirkst gestaltend bei strategischen Themenstellungen und der Innovationsförderung mit. Systemausgestaltung : Verantwortlich für die Systemausgestaltung und Betreuung von IT-Systemen im Finanzressort (vom Anforderungs- über das Release-Management bis zur Vorhabenplanung). Effiziente Prozesse : Du sorgst für effiziente Prozesse und die Entwicklung der Facharchitektur. Koordination : Zusätzlich übernimmst du die Koordination und Projektmitarbeit oder -leitung von IT-Themen, wie beispielsweise der SAP S/4HANA-Transformation . Diese herausfordernde Position bietet dir die Möglichkeit, vielfältige Verantwortlichkeiten zu übernehmen und aktiv an der Gestaltung der Unternehmensprozesse teilzunehmen. Wenn du nach einer spannenden beruflichen Herausforderung suchst, dann könnte diese Stelle genau das Richtige für dich sein, um erste disziplinarische Leitungserfahrung zu sammeln. Das bringst du für diesen SAP Job mit Ausbildung : Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder einen vergleichbaren Abschluss. Führungspotenzial : Idealerweise bringst du bereits Erfahrung in der Personalführung mit oder aber du zeigst ein hohes Potenzial für eine Führungsposition und konntest dies z.B. bereits im Rahmen einer Projektleitungsaufgabe unter Beweis stellen. Mitarbeiterentwicklung : Du hegst Freude an der Entwicklung von Mitarbeiter:innen und möchtest gerne deren Potenziale fördern. Berufserfahrung : Mehrjährige Berufserfahrung, bevorzugt im Finanzbranche , insbesondere im Rechnungswesen und der IT-Koordination , sind von Vorteil. SAP-Kenntnisse : Kenntnisse in den Bereichen SAP-Modulen und -Prozessen sowie Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement sind für diese Position von großem Nutzen. Qualitäten : Neben einer hohen Leistungsorientierung zeichnest du dich durch eine analytische Denkweise, Sorgfalt,Begeisterungsfähigkeit und Belastbarkeit aus. Du pflegst einen kooperativen Umgang bei souveränem Auftreten. Diese Position bietet dir die Chance, deine Fähigkeiten und Qualifikationen in einem dynamischen Umfeld einzusetzen und die Entwicklung unseres Teams aktiv mitzugestalten und dich selbst zu einer kompetenten Führungspersönlichkeit zu entwickeln ! Das sind deine Benefits bei diesem SAP Job Attraktive Vergütung : Außertarifliches Gehalt, Vermögenswirksame Leistungen, Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung, Betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV Flexibilität und Work-Life-Balance : Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche, Home-Office und Mobiles Arbeiten (50%), Teilzeitmodelle möglich, 30 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage, Eltern-Kind-Büro Besonderes Arbeitsklima : Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen, Enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften, Standortübergreifender Austausch, Zufriedenheitsbefragungen, Mentoring-Programme Gesundheit und Fitness : Betriebssportgruppen und Fitnesskurse, diverse Sporteinrichtungen im Hause, Gesundheits- und Vorsorgeangebote, Gemeinsame Laufevents und Firmenrabatte für z.B. Fitnessstudios Persönliche Weiterentwicklung : Eigene Ideen verwirklichen, Individuelles Feedback, Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn, Hospitationen und Job Rotation Wohlfühlen am Arbeitsplatz : Moderne Arbeitsausstattung, Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und frischem Obst, Getränkekühlschränke, Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund Diese Benefits unterstreichen das hohe Engagement unseres Kunden für die Zufriedenheit und das Wohlbefinden seiner Mitarbeitenden. Wenn du nach einem Arbeitsumfeld suchst, das Flexibilität, Entwicklungsmöglichkeiten und eine angenehme Arbeitsatmosphäre bietet, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Deine Ansprechpartnerin bei Leuchtmehr Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Julia Meyndt zur Verfügung! julia.meyndt@leuchtmehr.de +49 7151 250 46 12 www.leuchtmehr.de
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Referenz 12-212875 Ihre berufliche Entwicklung liegt bei Amadeus Fire in besten Händen! Mit unserem weitreichenden Netzwerk zu führenden Arbeitgebern empfehlen wir Sie gezielt an erstklassige Unternehmen und erleichtern Ihnen den Einstieg in Ihre nächste Herausforderung. Sind Sie auf der Suche nach einer anspruchsvollen Position im Personalwesen , in der Sie Ihr umfassendes Wissen von arbeitsvertraglichen Angelegenheiten über Meldepflichten bis hin zu Steuer- und Sozialversicherungsrecht gewinnbringend einsetzen können? Für unseren renommierten Kunden suchen wir ab sofort einen Personalsachbearbeiter für den Standort Stuttgart . Klingt das spannend für Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt als Personalsachbearbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Leistungsgerechte und faire Vergütung Attraktive Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge Option zur Übernahme nach der Einsatzzeit Eine verkehrsgünstige Lage und gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Vielfältiges Angebot von Corporate Benefits Spannende Teamevents Ihre Aufgaben: Entwurf, Anpassung und Verwaltung von Arbeitsverträgen und Zusatzvereinbarungen Koordination und Dokumentation von Neueinstellungen, Versetzungen und Kündigungen, einschließlich der Erstellung von Zeugnissen Ansprechpartner für sozialversicherungs- und steuerrechtliche Belange sowie Kommunikation mit Ämtern und Krankenkassen Pflege und Aktualisierung der persönlichen Daten der Mitarbeiter in den Personalakten Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen im kaufmännischen Bereich Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht und Steuerrecht Sensibler Umgang mit vertraulichen Informationen und persönlichen Daten der Mitarbeiter Sorgfältige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 50.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tuba Ünal (Tel +49 (0) 711 16240-48 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212875 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Vergabeberater (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70176, Stuttgart, DE
Vergabeberater (m/w/d) Referenz 12-224359 Kennen Sie Ihre Ziele und Stärken? Sind Sie durch Teamfähigkeit , Verantwortungsbewusstsein und eine ausgeprägte Serviceorientierung gekennzeichnet? Wollen Sie Ihr Bestes zum Erfolg beitragen? Dann ist dies Ihre Chance, den nächsten Schritt Ihrer Karriere zu gehen! Nutzen Sie Ihre Fachkenntnisse und Ihre Erfahrung und starten Sie bei unserem Kunden als Vergabeberater (m/w/d) in Stuttgart im Rahmen einer Personalvermittlung in Festanstellung durch. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Vergabeberater (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive, leistungsgerechte Vergütung sowie eine betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Homeoffice Vielfältiges Angebot zur individuellen Weiterentwicklung Einarbeitung in ein spannendes Aufgabenfeld Betriebliche Gesundheitsförderung durch eine Firmenfitnesskooperation und Jobrad Ihre Aufgaben: Beratung bei der Planung und Durchführung von Vergabeverfahren Abwicklung von Vergabeverfahren von der Vorbereitung bis zur Zuschlagserteilung Koordination und Kommunikation mit beispielsweise öffentlichen Auftraggebern, Planern, Rechtsanwälten Übernahme von Aufgaben im Projektmanagement Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder ein Studium im Bereich Public Management, oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung im Bereich Vergabeverfahren, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse im öffentlichen Dienst Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (39 Stunden/Woche) Branche: Medien und Verlage Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 55.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224359 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Kaufmann/frau für Reisekosten (m/w/d)
DIS AG - 70563, Stuttgart, DE
Teamfähigkeit und Hilfsbereitschaft zeichnen Sie besonders aus? Sie kennen sich in der Bearbeitung von Reisekostenabrechnungen aus und stehen Kollegen bei Fragen diesbezüglich zur Seite? Dann haben wir die ideale Stelle für Sie! Unser Kunde aus Vaihingen sucht nach einem zuverlässigen Mitarbeiter (m/w/d) in der Reisekostenabrechnung im Rahmen der Direkvermittlung. Ihre Aufgaben Sie führen eigenverantwortlich und fristgerecht Prüfungen der Reisekostenabrechnungen durch Sie unterhalten regelmäßigen Kontakt mit allen an den Prozessen beteiligten Stellen Sie übernehmen eigenständige Fallanalysen und bewältigen auch außergewöhnliche Situationen Sie sind verantwortlich für die Erstellung und Aktualisierung von Prüfkatalogen, Checklisten, Verfahrensbeschreibungen und Prozessdokumentationen im Zusammenhang mit den betreuten Aufgabenbereichen Ihr Fachwissen wird zur Unterstützung des Projektmanagements und der IT in operativen Angelegenheiten und in Bezug auf spezifische Anforderungen herangezogen Das bringen Sie mit Ihre Leidenschaft gilt Herausforderungen, und Sie empfinden Freude daran, das Wertangebot aktiv mitzugestalten Ihr Teamgeist ist eine herausragende Eigenschaft von Ihnen Ihre Arbeitsmethoden sind geprägt von Struktur, und Sie ergreifen eigenständig die Initiative Ihre Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sind ausgezeichnet Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine äquivalente Qualifikation Ihre Perspektive Eine fesselnde und eigenständige Herausforderung Eine umfangreiche Einarbeitung eröffnet Ihnen die Chance, Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten auf ein höheres Niveau zu heben. Sie kann als eine Art Intensivtraining betrachtet werden, das Ihnen die Gelegenheit bietet, neue Kompetenzen zu erlangen und zu entwickeln. Hier herrscht eine Atmosphäre des Aufbruchs und der Innovation . Jeder bringt sein bestes Können und seine kreativen Ideen mit in das Team ein. Es ist ein Ort, an dem Ideen sprudeln und Lösungen aus dem Nichts entstehen. Das gemeinsame Ziel, das vor Augen steht, verleiht der Arbeit einen höheren Sinn und stärkt die Bindung zwischen den Teammitgliedern Flexible Arbeitszeiten Wir sind fest davon überzeugt, dass flexible Arbeitszeiten nicht nur dazu beitragen, den Stresslevel unserer Mitarbeiter zu minimieren, sondern auch ihre Motivation steigern und ihre Zufriedenheit fördern. Diese Flexibilität ermöglicht es unseren Teammitgliedern, ihre beruflichen Verpflichtungen besser mit ihrem persönlichen Leben in Einklang zu bringen. Sie schafft Raum für persönliches Wachstum und die kontinuierliche Entwicklung beruflicher Fähigkeiten, ohne dabei die Anforderungen ihrer Position zu vernachlässigen. Wir betrachten flexible Arbeitszeiten als eine Win-Win-Situation, bei der sowohl das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter als auch der Erfolg des Unternehmens im Fokus stehen. Homeoffice möglich Die Zeit, die Sie im Homeoffice sparen, weil Sie keinen Arbeitsweg haben, können Sie für Dinge nutzen, die Ihnen wirklich am Herzen liegen. Sie können Ihren Tag mit einem gemütlichen Frühstück beginnen, Zeit mit Ihrer Familie verbringen oder in Ruhe über Ihre beruflichen Ziele nachdenken. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Celine Eble stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/2224910
Assistent (m/w/d) Finance und HR in Voll- oder Teilzeit
Amadeus Fire AG - 70597, Stuttgart, DE
Assistent (m/w/d) Finance und HR in Voll- oder Teilzeit Referenz 12-221547 Wir suchen für unseren Kunden eine zuverlässige Assistenz (m/w/d) im Bereich Finance und HR in Voll- oder Teilzeit . Sie übernehmen administrative und organisatorische Aufgaben, koordinieren Termine, begleiten Projekte und unterstützen bei Gremiensitzungen. Ihr strukturierter Arbeitsstil, Ihre Diskretion und Ihre Kommunikationsstärke machen Sie zur zentralen Schnittstelle im Team. Geboten wird ein unbefristeter Arbeitsplatz nach TV-L, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, moderne Büros, Weiterbildungsmöglichkeiten, Corporate Benefits und die Kostenübernahme des Deutschland-Tickets. Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung, Berufserfahrung im Assistenzbereich sowie sichere MS-Office-Kenntnisse mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Assistent (m/w/d) Finance und HR in Voll- oder Teilzeit. Ihre Benefits: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-L Attraktive Sozialleistungen Moderne Arbeitsplätze Flexible und individuelle Arbeitszeiten Möglichkeit zur mobilen Arbeit Angebote zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Kostenübernahme für das Deutschland-Ticket Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements Attraktives Angebot von Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Unterstützung der Abteilungsleitung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben im Tagesgeschäft Vorbereitung, Organisation und Nachbereitung von Gremiensitzungen, einschließlich der Erstellung von Präsentationen, Protokollen und Entscheidungsgrundlagen Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten - von der Projektplanung bis zur Umsetzung Kommunikation und Abstimmung mit internen Fachabteilungen sowie externen Ansprechpartnern und Dienstleistern Terminkoordination, Organisation von Geschäftsreisen sowie Übernahme allgemeiner Verwaltungs- und Büroaufgaben Ihr Profil: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie einschlägige Berufserfahrung im Assistenzbereich Ausgeprägtes Organisationsgeschick, hohe Diskretion und zuverlässige Arbeitsweise Selbstständiges, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein freundliches sowie professionelles Auftreten Sicherer Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221547 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
PEGA Business Architekt - Anforderungsmanagement / Projektsteuerung (m/w/d)
Workwise GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über evia innovation GmbH Wir sind ein branchenübergreifend tätiges IT-Systemhaus. Als Experten im Software-Bereich entwickeln und implementieren wir fortschrittliche Lösungen mit modernen Technologien. Unsere langjährige Erfahrung bei der erfolgreichen Durchführung komplexer Projekte macht uns zu einem anerkannten Partner für weltweit operierende Unternehmen. Was erwartet dich? Du bist verantwortlich für die Identifizierung, Dokumentation und Verwaltung der Anforderungen des Projekts Gemeinsam mit deinem Team entwirfst du PEGA-Lösungsdesigns Die schrittweise Entwicklung und Integration von Lösungskomponenten gemäß den Anforderungen und dem Zeitplan gehören zu deinem Aufgabengebiet Du bist verantwortlich für die laterale Führung von Projektteams und -mitgliedern, um eine effektive Zusammenarbeit und die Erreichung des Projektziels sicherzustellen Du hast Freude an der Businessanalyse Was solltest du mitbringen? Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der PEGA-Technologie mit PEGA SAI (for Insurance) Kenntnissen Erfahrung in der Businessanalyse und im Anforderungsmanagement PEGA-Zertifizierung sowie Zertifizierung im Projektmanagement von Vorteil Erfahrung in der Steuerung und Führung von Projekten Deutschkenntnisse auf C2 Niveau mit hoher Redegewandtheit sowie sehr gute Englischkenntnisse Was bieten wir dir? Wir wissen, dass wir ohne unsere Mitarbeiter:innen nicht so erfolgreich und wachstumsstark wären wie wir es heute sind und darauf sind wir sehr stolz. Wir zählen auf einen wertschätzenden und kollegialen Umgang miteinander, flache Hierarchien sowie eine Open Door und Du-Kultur. Um technologisch stets up to date zu sein, bieten wir dir zahlreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unserer evia academy und spannende Projekte. Die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen. Daher bieten wir dir neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobile Workings. Zur Bewerbung Unser Jobangebot PEGA Business Architekt - Anforderungsmanagement / Projektsteuerung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
BPM Consultant für Prozessoptimierung & Künstliche Intelligenz (m/w/d)
time2 business consulting GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Effizienz | Transformation | KI im Mittelstand Gestaltung zukunftsfähiger Unternehmensprozesse Du gestaltest aktiv die digitale Zukunft mittelständischer Unternehmen. Als Consultant kombinierst du klassische Prozessoptimierung mit dem Einsatz von Künstlicher Intelligenz. Ob Prozessdesign, Automatisierung, oder Workflow-Reengineering, du begleitest unsere Kunden mit klarem Fokus auf Wirkung und Wertbeitrag. Aufgaben Prozessgestaltung : Analyse, Gestaltung und Optimierung von Geschäftsprozessen vor Ort oder remote Rahmenbedingungen schaffen : Einführung KI-gestützter Lösungen wie Automatisierungen, GPT-Anwendungen und moderne Workflowtools Managementberatung : Erstellung von Entscheidungsgrundlagen und Umsetzungskonzepten für das Management Workshop-Management : Koordination und Moderation von Workshops mit Fach- und Führungskräften Projektverantwortung : Verantwortung für einzelne Themen, Arbeitspakete oder Projekte – mit direktem Kundenzugang Qualifikation Unverzichtbar: Berufserfahrung: 2–5 Jahre Erfahrung in Beratung, Prozessoptimierung oder einem angrenzenden Fachbereich Methodenkompetenz: Sicherer Umgang mit Tools wie BPMN, Lean, Six Sigma oder vergleichbaren Ansätzen Technologieinteresse: Begeisterung für KI-basierte Anwendungen und erste Erfahrung mit Tools wie ChatGPT, Power Automate, Make, UIPath o. ä. Kommunikationsfähigkeit : Starke Präsentations- und Kommunikationsfähigkeit zur Darstellung komplexer Sachverhalte; in Deutsch und Englisch (B2-Sprachniveau). Wünschenswert: Branchenkenntnis: Erfahrung in mittelständischen Unternehmen oder Transformationsprojekten Technikverständnis: Grundkenntnisse in IT-Schnittstellen, Datenmodellen oder Automatisierungslösungen Soft Skills: Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Benefits Vertrauen. Verantwortung. Wachstum. Wir bei time2, haben unerschütterliches Vertrauen in unsere Teammitglieder. Du wirst bestärkt Verantwortung zu übernehmen und deine Einzigartigkeit zu leben. Während wir uns als Partner auf deinem Karriereweg sehen, geht unser freiwilliges 1:1 Coaching Programm über deine Karriere hinaus. Wirksame Beratung und spannende Projekte in partnerschaftliche Atmosphäre Kurze Kommunikationswege und Direkter Ansprechpartner Remote-First-Kultur: Flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice und Vertrauensarbeitszeit Fairness & Wertschätzung: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit maßgeschneidertem Weiterbildungsprogramm Noch ein paar Worte zum Schluss Sofern deine relevanten Berufserfahrungen aus deinem Lebenslauf klar ersichtlich sind, melden wir uns bei Dir umgehend für ein Interview zum Kennenlernen. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! ID 521
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