Stellenmarkt-direkt.de - Jobbörse, Stellenangebote, Jobs

Scrum Master (m/w/d)

WeMatch. - 70173, Stuttgart, DE

Über uns Einer unserer Partner sucht am Standort in Stuttgart einen Scrum Master (m/w/d ) zur unbefristeten Festanstellung . Aufgaben Du koordinierst eigenständig ein oder mehrere agile Teams und begleitest sie bei der Erreichung ihrer Sprintziele. Als Scrum Master sorgst du dafür, dass Hindernisse identifiziert und beseitigt werden, damit dein Team effizient arbeiten kann. Du lebst Agilität: Durch den Einsatz bewährter Methoden und Tools stärkst du agile Werte im gesamten Unternehmen. Die Planung, Durchführung und Moderation agiler Meetings (wie Sprint Planning, Reviews und Retrospektiven) liegt in deiner Hand. In Konfliktsituationen übernimmst du eine vermittelnde Rolle, förderst eine konstruktive Gesprächskultur und begleitest die Teams bei der Lösungsfindung. Du erkennst potenzielle Projektrisiken frühzeitig, leitest geeignete Gegenmaßnahmen ein und hältst alle Stakeholder auf dem Laufenden. Profil Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Praxiserfahrung in der Rolle des Scrum Masters. Begeisterung für moderne Softwarelösungen im Gesundheitssektor. Analytisches Denken, strukturiertes Vorgehen sowie eine selbstständige und proaktive Arbeitsweise. Ausgeprägte kommunikative und moderierende Fähigkeiten, insbesondere in herausfordernden Situationen. Du handelst lösungsorientiert, denkst pragmatisch und verlierst dabei nie die Teamziele aus den Augen. Wir bieten Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit (4 Tage die Woche) Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Jobticket & Fahrrad-Leasing Betriebsarzt u. Vorsorge Fitness Kooperation mit Urban Sports Club Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. Metin Erten, Senior Candidate Consultant ------------------------------------------------ E: m.erten@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung!

Sales Manager (m/w/d) - Wärmepumpen - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

LHH Recruitment Solutions - 70376, Stuttgart, DE

Sie sind interessiert an einer neuen beruflichen Herausforderung, die zu Ihnen, Ihren Lebensumständen und Ihrem persönlichen Karriere- und Entwicklungsplan passt? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unseren Mandanten, einem innovativen Hersteller für Hightech- Wärmepumpen, suchen wir aktuell einen Sales Manager (m/w/d). Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Eigenverantwortlicher Auf- und Ausbau Ihres regionalen Vertriebsgebiets inklusive aktiver Neukundenakquise Technische Beratung und überzeugende Präsentation unserer innovativen Wärmepumpenlösungen Betreuung und Ausbau von Kontakten zu Planern, Architekten und Fachbetrieben der SHK-Branche Repräsentation des Unternehmens auf Fachmessen und Branchenveranstaltungen Planung, Steuerung und Verantwortung für die Umsatzziele in Ihrem Verkaufsgebiet Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Heizungs-/Sanitärhandwerk oder kaufmännisch (z.?B. technischer Großhandel) Kenntnisse im Bereich erneuerbare Energien und/oder SHK-Branche Erste Erfahrung im Vertrieb und in der Kundenbetreuung Führerschein Klasse B Kontaktstark und souveränes Auftreten Analytisches Denkvermögen und gutes Verständnis für Zusammenhänge Zielorientiert, eigenverantwortlich und zuverlässig Kommunikationsstark, ehrgeizig, engagiert Ihre Vergütung Stabilität und Werte eines Familienunternehmens mit 150 Jahren Geschichte – kombiniert mit der Innovationskraft einer starken Green Tech Marke Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) Moderne Arbeitsmittel: Smartphone und Tablet Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiraum im eigenen Verkaufsgebiet Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Arbeiten in Wohnortnähe mit Home-Office-Option Attraktive Verdienstmöglichkeiten in einem stark wachsenden Zukunftsmarkt Transparentes Gehaltsmodell mit Fixgehalt und leistungsbezogener Verkaufsprovision – Details besprechen wir gerne im persönlichen Gespräch Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Frau Martha Sofie Falkenburger MarthaSofie.Falkenburger@lhh.com LHH Recruitment Solutions Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/222490

Lagermitarbeiter (m/w/d)

EPS Personalservice GmbH - 70174, Stuttgart, DE

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Oder suchen nach Ihrem Schulabschluss / Studienabbruch / Elternzeit etc. einen neuen Job? Dann sind Sie bei unserem Kunden in Stuttgart genau richtig: Für eine Stelle in Vollzeit  suchen wir Sie (gerne auch ohne Berufserfahrung):   Lagerhelfer (m/w/d) / Mitarbeiter Lager (m/w/d) / Lagermitarbeiter (m/w/d)   Bewerben Sie sich am besten noch heute! WhatsApp: 0176/14412000 E-Mail: pforzheim@eps-personal.de   Das erwartet Sie: - Übertarifliche Bezahlung - Option zur Übernahme - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Spannende Tätigkeiten in einem sympathischen Team - Kompetente Betreuung Ihre Aufgaben: - Kommissionieren - Verpacken - Warenein- und Ausgangskontrolle Das bringen Sie mit: - Zuverlässigkeit und Teamgeist - Sie arbeiten sorgfältig und qualitätsbewusst - Schichtbereitschaft rundet Ihr Profil ab   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen stehen wir Ihnen unter 0711/1842740 gerne zur Verfügung.   Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Diskretion im gesamten Bewerbungsprozess zu!   Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung und des Bewerberprofils erklären Sie sich einverstanden, dass die Daten für das Besetzungsverfahren und nur für dieses Besetzungsverfahren verwendet werden. Im Rahmen des Bewerbungsprozesses ist der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten gewährleistet. Nach Abschluss des Verfahrens (Übersendung der Absage) werden Ihre personenbezogenen Daten nach Ablauf von 6 Monaten datenschutzgerecht vernichtet bzw. gelöscht. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, es sei denn, Sie senden uns einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag mit der Bewerbung. Ausgedruckte Unterlagen werden datenschutzkonform vernichtet. Persönliche Wertschätzung, Vertrauen und Fairness - dies sind unsere gelebten Werte und die entscheidende Voraussetzung für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.   Seit 1978 kompetent an Ihrer Seite: Seit über 40 Jahren sind wir ein führender Qualitätsanbieter von Personaldienstleistungen in Baden-Württemberg. Als mittelständisches Familienunternehmen wissen wir, wie wichtig persönliche Nähe ist. Unsere Niederlassungen in ganz Baden-Württemberg garantieren Ihnen eine hervorragende und persönliche Vor-Ort-Betreuung durch unsere erfahrenen Disponenten.   Ihre Bedürfnisse und Anforderungen haben oberste Priorität und sind die Basis unseres ausgezeichneten und zertifizierten Servicestandards. Uns liegt es am Herzen, Ihnen den Jobeinstieg oder den Jobwechsel so angenehm und einfach wie möglich zu gestalten.   Personaldienstleistung ist Ihre Karrierechance. Werden Sie Teil eines starken Teams - wir freuen uns auf Sie!

Regionalleiter m/w/d Personaldienstleistung-Bildung & Soziales INTERN

Timehouse GmbH Personal Management - 70173, Stuttgart, DE

Warum gerade wir? - Eine abwechslungsreiche Festanstellung im internen Bereich in einem dynamisch wachsenden Unternehmen - Eine umfassende und individuelle Einarbeitung - Regelmäßige Seminare sowie Weiterbildungsmöglichkeiten - Raum für Entwicklung, Mitgestaltungsmöglichkeiten und Wertschätzung Ihrer Ideen - Ein attraktives Gehaltspaket sowie modernstes Equipment und Firmenwagen - Repräsentation von Timehouse nach Außen und Sicherstellung der Qualität unserer Dienstleistungen - Rekrutierung von  Kandidaten Ihres Fachbereiches - Bewerberauswahl und Profilerstellung - Auf- und Ausbau eines effizienten Rekrutierungsnetzes, sowie Teilnahme an abgestimmten Messen und lokalen Ereignissen - Zusammenarbeit mit der Agentur für Arbeit, Jobcentern und Bildungsträgern - Verantwortlichkeit für Stellenausschreibungen offener Stellen bei Kunden - Vollständiges, korrektes und zeitnahes Erfassen sämtlicher Aktivitäten in Zvoove sowie regelmäßiges Anpassen der Daten auf Aktualität - Disposition, optimale Betreuung und Behandlung der temporären Mitarbeiter der Niederlassung – von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses - Überwachung der Kennzahlen sowie einleiten eventueller Maßnahmen bei Auffälligkeiten - Sie verfügen über mehrjährige Erfahrungen als Regional- oder Vertriebsleiter (w/m/d) innerhalb der klassischen Zeitarbeit; alternativ sind Sie ein erfahrener Niederlassungsleiter (w/m/d), der bereits mindestens zwei Niederlassungen ergebnisorientiert geführt und gesteuert hat. - Sie können auf mehrere Jahre Berufserfahrung innerhalb der Arbeitnehmerüberlassung zurückgreifen - In der Vergangenheit haben Sie bereits erfolgreich Niederlassungen auf- und ausgebaut - Sie sind eine erfahrene und empathische Führungskraft, der es Freude bereitet, Menschen zu motivieren und zu entwickeln - Hohe soziale Kompetenz, Teamfähigkeit sowie ein überzeugendes Auftreten und eine Hands-on-Mentalität runden Ihr Profil ab. - Sie kennen sich im Gesundheitswesen und/oder im sozialen Sektor bestens aus. - Sie lieben Recruiting & Vertrieb und haben Lust gemeinsam mit TIMEHOUSE zu wachsen. Wir bieten Ihnen eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen sowie attraktive Vergütungsmodelle und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir bei Timehouse bringen täglich Menschen mit unserem weit verzweigten Kundennetzwerk zusammen. Als erfahrener Personaldienstleister mit fast 30 jähriger Erfahrung in der Personaldienstleistung sind wir erfolgreich für unsere Mitarbeiter und Kunden im Einsatz.

Regionalleiter m/w/d

Timehouse GmbH Personal Management - 70173, Stuttgart, DE

Warum gerade wir? - Eine abwechslungsreiche Festanstellung im internen Bereich in einem dynamisch wachsenden Unternehmen - Eine umfassende und individuelle Einarbeitung - Regelmäßige Seminare sowie Weiterbildungsmöglichkeiten - Raum für Entwicklung, Mitgestaltungsmöglichkeiten und Wertschätzung Ihrer Ideen - Ein attraktives Gehaltspaket sowie modernstes Equipment und Firmenwagen - Repräsentation von Timehouse nach Außen und Sicherstellung der Qualität unserer Dienstleistungen - Rekrutierung von  Kandidaten Ihres Fachbereiches - Bewerberauswahl und Profilerstellung - Auf- und Ausbau eines effizienten Rekrutierungsnetzes, sowie Teilnahme an abgestimmten Messen und lokalen Ereignissen - Zusammenarbeit mit der Agentur für Arbeit, Jobcentern und Bildungsträgern - Verantwortlichkeit für Stellenausschreibungen offener Stellen bei Kunden - Vollständiges, korrektes und zeitnahes Erfassen sämtlicher Aktivitäten in Zvoove sowie regelmäßiges Anpassen der Daten auf Aktualität - Disposition, optimale Betreuung und Behandlung der temporären Mitarbeiter der Niederlassung – von der Einstellung bis zur Beendigung des Arbeitsverhältnisses - Überwachung der Kennzahlen sowie einleiten eventueller Maßnahmen bei Auffälligkeiten - Eine kaufmännische oder gewerblich/ technische Ausbildung, Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation - Erfahrung im Personalbereich idealerweise in der Personaldienstleistungsbranche als Niederlassungsleiter (m/w/d) oder Personalberater (m/w/d)  - Gute MS-Office Kenntnisse und ggf. Erfahrungen in zvoove (zvoove) - Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten in Deutscher Sprache - Stark ausgeprägtes strategisches und analytisches Denkvermögen und eine sehr hohe Ergebnis- und Kundenorientierung Sollten Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Regionalleiter (m/w/d)  Wir bieten Ihnen eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen sowie attraktive Vergütungsmodelle und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir bei Timehouse bringen täglich Menschen mit unserem weit verzweigten Kundennetzwerk zusammen. Als erfahrener Personaldienstleister mit fast 30 jähriger Erfahrung in der Personaldienstleistung sind wir erfolgreich für unsere Mitarbeiter und Kunden im Einsatz.

Operationstechnische Assistenten / OTA (m/w/d)

von Caprivi GmbH Stuttgart - 70173, Stuttgart, DE

Für unsere Klinikpartner suchen wir Sie im OP-Bereich als   Operationstechnischer Assistent (m/w/d)  in Voll- oder Teilzeit   Das bieten wir Ihnen: - Monatliches Bruttogehalt ab 5.500,- €. - Bis zu 28€ Verpflegungsgeld pro Arbeitstag. - 8.000,- € Treueprämie. - Unbefristete Anstellung mit tariflicher Absicherung ihrer Vergütung. - Plus Schichtzulagen: Sonn- und Feiertage, Nachtschicht. - Eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit mit beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten. - Individuelle, auf Sie zugeschnittene Arbeitszeitmodelle. - Unterkunfts-, sowie Reisekosten organisiert und zahlt der Arbeitgeber. - Die Möglichkeit zur Nutzung eines Firmen-KFZ.   Ihre Aufgaben: - Vor- und Nachbereitung des OP-Bereichs - Prä-, intra- und postoperative Patientenversorgung - Assistenz bei Operationen vielfältiger Fachrichtungen - Vorbereitung des OPs und Bereitstellung der erforderlichen Instrumente und Medizintechnik - Pflege der Instrumente und der technischen Ausstattung - Vorbereitung und Lagerung der Patienten - Dokumentation des Operationsverlaufs - Sicherstellung der Einhaltung aktueller Hygienerichtlinien - Anlegen von Verbänden - Einhaltung aktueller hygienischer Vorgaben in Ihrem Verantwortungsbereich Ihr Profil: - Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Operationstechnischen Assistenten (m/w/d). - Eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise zeichnet Sie aus. - Bundesweite Reisebereitschaft (Kein PKW erforderlich). - Ein umfassendes pflegerisches Fachwissen bringen Sie mit . - Sie überzeugen in Stresssituationen durch Empathie, Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen. Für Ihre Fragen und einen schnellen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Wegele Telefonnummer 0711-34252-480 zur Verfügung. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an die E-Mailadresse: Bewerbung.wegele@voncaprivi.de   oder nutzen Sie für eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung unsere Homepage http://voncaprivi.de/page/Deutsch/Jobwelten/Pflege/index.php?nav=9&navOrt=1&sub=15&lan=1   „Bei von Caprivi zählen nicht nur Fachkenntnisse, sondern vor allem Herz und Engagement.“ In der Pflege zählt Vertrauen, Stabilität und Menschlichkeit. Für uns als spezialisiertes Personaldienstleistungsunternehmen stehen SIE daher an erster Stelle. Seit über 20 Jahren bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein wertschätzendes Umfeld, in dem Sie sich entfalten können. Ihre Zufriedenheit und Ihr Wohlbefinden sind unser Erfolg. Lassen Sie uns gemeinsam Großes leisten.

Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) mit Home-Office Möglichkeit

Schwertfels Consulting GmbH - 70173, Stuttgart, DE

Du suchst eine Kanzlei, die nicht nur spannende Mandate betreut, sondern Dir auch ein modernes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld bietet? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Dich sein! Für eine renommierte Kanzlei suche ich eine engagierte Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) , die mit Organisationstalent, Sorgfalt und Teamgeist überzeugt. Dich erwartet ein klassisches Aufgabengebiet , das Du jedoch mit Deinen eigenen Ideen und Arbeitsweisen aktiv mitgestalten kannst – Eigenverantwortung und Mitdenken sind ausdrücklich erwünscht. Zu Deinen Aufgaben zählen unter anderem: Eigenverantwortliche Organisation von Fristen, Terminen und Wiedervorlagen für die Anwältinnen und Anwälte Erstellung, Formatierung und Korrektur von Schriftsätzen, Verträgen und Präsentationen – auf Deutsch und Englisch Digitale Aktenführung sowie Korrespondenz mit Mandanten, Gerichten und Behörden Rechnungsmanagement nach RVG sowie Unterstützung im Mahnverfahren und in der Zwangsvollstreckung Organisation von Geschäftsreisen, Meetings und Veranstaltungen Proaktive Unterstützung der Partner und Teams in allen administrativen Aufgaben Requirements Eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte/r (m/w/d) Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (schriftlich & mündlich) Sicherer Umgang mit MS Office und digitale Affinität Strukturierte, proaktive und eigenständige Arbeitsweise Freundliches und professionelles Auftreten mit hoher Serviceorientierung Benefits Flexibles Arbeiten: Hybrides Modell mit flexiblen Arbeitszeiten und klarer Kernarbeitszeit – für echte Work-Life-Balance Top-Vergütung: Überdurchschnittliches Gehalt, jährliche Anpassungen und leistungsabhängige Boni Weiterbildung & Entwicklung: Individuelle Schulungen, Sprachkurse, internationale Austauschmöglichkeiten und interne Karriereperspektiven Mobilität unterstützen wir: Zuschüsse zum ÖPNV sowie die Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing Gesundheit im Fokus: Firmenfitness, Massageangebote im Büro sowie regelmäßige Yoga- und Achtsamkeitskurse Mehr Urlaub: Mehr Urlaubstage als gesetzlich vorgeschrieben – zusätzlich frei an Weihnachten und Silvester ohne Anrechnung Familienfreundlich: Flexible Modelle für Eltern und Unterstützung bei der Kinderbetreuung Teamkultur erleben: Internationale Business-Trips, hochwertige Firmenevents und ein starkes Miteinander im Team Klingt spannend für Dich? Dann freue ich mich auf Deine Bewerbung! Bei Fragen zur Position stehe ich Dir jederzeit zur Verfügung – ich freue mich, von Dir zu hören! Anika Mansube

Schreiner/in als Servicetechniker/in (m/w/d)

Weckbacher Sicherheitssysteme GmbH - 70499, Stuttgart, DE

Einleitung Sicherheit ist ein Grundbedürfnis – und damit unsere Branche zukunftssicher. In der Hightech-Region Stuttgart setzen wir auf modernste Sicherheitstechnik und innovative Lösungen. Steigen Sie ein in einen Beruf mit langfristiger Perspektive und arbeiten Sie mit an den wichtigsten Standorten und prominenten Projekten in Stuttgart und Umgebung. Wir suchen einen technisch versierten Menschen, der mit uns die Zukunft der Zutrittsregelung gestaltet. Mit uns als Arbeitgeber kommen Sie in ein erstklassiges mittelständisches Unternehmen im Bereich Sicherheitstechnik mit Schwerpunkt auf Schließsysteme und Zutrittskontrolle. Wir sind einer der größten Errichter intelligenter Schließtechnik in Deutschland mit sieben bundesweiten Niederlassungen und einer Vertretung in Amsterdam. Weckbacher bietet Ihnen ein spannendes Betätigungsfeld mit angenehmer und unverwechselbarer Unternehmenskultur. Aufgaben Planung, Programmierung und Inbetriebnahme von sicherheitstechnischen Anlagen Wartung, Instandsetzung sowie Fehler- und Störungsbehebung an den Anlagen Erstellung notwendiger Prüfberichte Qualifikation Sie haben eine handwerklich-technische Ausbildung z. B. als Schreiner/in, Schlosser/in, Tischler/in Sie verfügen bestenfalls über technische Erfahrung im Bereich Sicherheitstechnik Sie möchten sich an spannenden Projekten beteiligen Sie sind neugierig, wie es hinter den Kulissen der berühmtesten Objekte des Landes aussieht Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sie kennen sich mit den gängigen EDV-, Microsoft- und Officeanwendungen aus Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B Sie wohnen idealerweise im Großraum Stuttgart Sie haben keine Eintragungen im polizeilichen Führungszeugnis Unser Unternehmen setzt sich für Vielfalt und Chancengleichheit ein. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und -gleichgestellten Menschen und bevorzugen diese bei gleichen Qualifikationen. Benefits Leistungsorientierte Vergütung Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung 30 Tage Jahresurlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Firmen-Handy und -Laptop/-Tablet Kinderbetreuungszuschuss für nichtschulpflichtige Kinder Übernahme von Fortbildungskosten Ein vielfältiges und engagiertes Team Ausgiebige und sorgfältige Einarbeitung Prominente Projekte Faire Arbeitsbedingungen Einen ebenso familiär wie professionell geführten Betrieb Flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen Kostenloser Besuch eines Fitness-Studios Firmen-E-Bike Leasing Gesundheitsprogramme, VL-Sparen Attraktive, wechselnde Angebote in unserem Corporate-Benefits-Programm Und natürlich Gratis Obst und Getränke am Arbeitsplatz Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

BUSINESS CONSULTANT - ERP (m/w/d)

BOLD & EPIC Transform GmbH - 70176, Stuttgart, DE

Einleitung WIR SIND BOLD & EPIC TRANSFORM. DIE EXPERTEN UND FULL SERVICE PROVIDER FÜR ERP-LÖSUNGEN! Mit standardisierten und skalierbaren digitalen Prozess-Lösungen erschaffen wir innovative Arbeitsumgebungen, die mittelständische Unternehmen effizient und schnell in eine erfolgreiche, digitale Zukunft führen. Als Teil von BOLD & EPIC – the new work network bieten wir ganzheitliche und nachhaltige Konzepte für unsere Kunden an. Wir freuen uns über kreative Köpfe, die sich in unserer persönlichen, menschlichen und flexiblen Arbeitskultur wohlfühlen und mit uns erfolgreich sein wollen. Daher suchen wir ab sofort eine*n: Business Consultant – ERP (m/w/d) Aufgaben Beratung unserer Kund*innen hinsichtlich der Konzeption und Einführung der Cloud-ERP-Lösung Haufe X360 Konfiguration und Anpassung der Software-Lösung auf die Kundenprozesse Verantwortung für kundenspezifische (Teil-)Projekte bis zur Einführung der Software und darüber hinaus Eigenständige Koordination mit relevanten Schnittstellen intern wie extern Durchführung von Anforderungsworkshops und Anwenderschulungen Qualifikation Erfahrung im Projektmanagement und der Kundenbetreuung im IT-Umfeld Schnelle Auffassungsgabe und starkes Adaptionsvermögen Ein hohes Maß an Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Teamorientierung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gelegentliche Reisebereitschaft Benefits Unser Unternehmen ist auf Wachstumskurs in einem ungesättigtem Marktumfeld Wir bauen auf zukunftsfähige Partnerschaften mit etablierten Herstellern Du erhältst viel Spielraum um dich selbst zu entfalten, frei nach dem Motto "fail fast” Ein modernes Arbeitsumfeld mit flache Hierarchien sowie ein junges, "hungriges" Team Flexible, ortsunabhängige Arbeitszeiten Bei Bedarf: ein in Büro im Herzen Stuttgarts, du kannst aber auch nahezu full-remote arbeiten MacBook zur privaten Nutzung Einen Onboarding Buddy, der dir bei allen Fragen zur Seite stehen und dafür sorgt, dass du dich schnell bei uns wohlfühlst Fahrkostenübernahme deines ÖPNV-Ticket oder Autos, für die Office Days Teamevents, wie: regelmäßige Remote Game Nights, Family and Friends Day, Billard Abende, monatliche Workshops und Teambuilding Teamspirit und eine offene Feedbackkultur - denn Sie sollen sich bei uns wohlfühlen und entwickeln können Wir leben sie wirklich, die flachen Hierarchien - Praktikant und Geschäftsführer kommunizieren bei uns direkt! Snacks und Getränke sind selbstverständlich, oder?! Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung! BOLD & EPIC – the new work network fordert den Status Quo der Arbeitswelt heraus. Unsere Vision ist es, die Arbeitswelt zeitgemäß neu zu definieren – mit innovativen Geschäfts- und Kollaborationsmodellen. Wir glauben an unsere Kolleginnen und Kollegen. Und daran, dass nur glückliche Menschen großartige Arbeit leisten. Wann und wo ist uns egal. Wir wollen einen Platz schaffen, an dem alle gerne schaffen. BE Creative. BE Wild. BE Smart. BE Free. BE Different. BE Yourself. BE BOLD & EPIC

Technischer Projektleiter (m/w/d) High Voltage(2968807)

SOMI Solutions GmbH - 70499, Stuttgart, DE

Deine Aufgaben: Du leitest große und komplexe deutschsprachige Projekte für luft- und gasisolierte Hochspannungsumspannwerke (AIS und GIS, 110 kV – 380 kV). Dabei trägst Du die Gesamtverantwortung für alle Engineering-Aktivitäten vom Projektstart bis zur As-Built-Phase und hältst Dich strikt an Projektspezifikationen, lokale Gesetze, Normen sowie interne Standards zu Qualität, Gesundheit, Sicherheit und Integrität Du prüfst technische Planungsunterlagen für Umspannwerke, wie Schaltpläne, technische Spezifikationen, Layouts und Detailzeichnungen, unter Berücksichtigung von Schnittstellen, Normen, Prozessen und Kundenspezifikationen Du erstellst technische Konzepte, Spezifikationen und wählst Geräte und Materialien aus, wobei Du Kosten, Qualität sowie Normen und Kundenspezifikationen beachtest Du erstellst technische Einkaufsspezifikationen für Projekte in der Abwicklung und Projekte in der Ausschreibungsphase Du prüfst und koordinierst Arbeitspakete, Berechnungen oder Studien mit internen oder externen Ingenieuren Du leitest technische Klärungsrunden mit Kunden oder Lieferanten Du unterstützt während der Bauphase bei der Planung der Installation, Inbetriebnahme und weiteren Vor-Ort-Aktivitäten und klärst technische Probleme Du unterstützt im technischen Bereich bei der Erstellung von Einkaufsspezifikationen, Kalkulationen, Terminpläne, Abweichungen und Angebots-Bewertungen Für die technischen Pakete und verfügbaren technischen Ressourcen planst du die erforderlichen Stunden, legst Termine fest und führst ein Änderungsmanagement Du unterstützt den Vertragsmanager beim technischen Teil von Claims (zusätzlicher Leistungsumfang, Kostenauswirkungen, Termineinflüsse und Risikobewertungen) Deine Qualifikationen und Fähigkeiten: Du hast einen Bachelor- oder Masterabschluss in Elektrotechnik oder einen gleichwertigen Abschluss Du bringst mehr als 5 Jahre Erfahrung in einer leitenden Rolle bei der Primär- und/oder Sekundärplanung von Hochspannungsumspannwerken mit Du kennst Dich mit deutschen gesetzlichen Anforderungen und Normen aus Du bist ein ergebnisorientierter Teamplayer mit proaktivem Ansatz Du überzeugst mit deinen Kommunikationsfähigkeiten und baust erfolgreich Beziehungen zu internen sowie externen Partnern auf allen Ebenen in einem multikulturellen Umfeld auf Du verfügst über gute Kenntnisse der gängigen Studien und Berechnungen im Hochspannungsbereich Du beherrschst Deutsch fließend in Wort und Schrift und hast gute Englischkenntnisse Du hast Erfahrung mit Dokument-Management-Systemen (z. B. PIRS) Sehr gute MS-Excel-Kenntnisse und Kenntnisse in AutoCAD/Primtech, Engineering Base oder BIM/Navisworks sind ebenfalls ein Plus