Junior Sales Manager (m/w/d)
Page Personnel - 70499, Stuttgart, DE
Intro Verantwortungsvolle Aufgabenbereiche mit Gestaltungsfreiraum Ungedeckelte Privision Firmenprofil Die PageGroup ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert die PageGroup bundesweit an 6 Standorten.Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Als Vertriebsmitarbeiter:in / Sales Manager:in baust Du Deinen eigenen Kundenstamm und somit unser Sales-Business auf und aus Du lernst Unternehmen kennen und analysiert mit ihnen gemeinsam die Bedarfe in ihren Abteilungen, um ihnen genau die richtigen Mitarbeitenden zu vermitteln Unternehmen werden durch Dich zu Kund:innen, mit denen Du eine Basis einer Zusammenarbeit verhandelst und langfristig lebst Du berätst Kandidat:innen in ihren Karriereoptionen und wirst zum Sparringspartner:in im gesamten Bewerbungsprozess Du bist die Schnittstelle zwischen Kandidat:innen und Unternehmen und bringst durch klare Kommunikation und beratender Unterstützung beide Parteien zusammen Anforderungsprofil Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, schwierige Situationen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise konntest du bereits erste Vertriebserfahrungen sammeln Du sprichst fließend Deutsch sowie Englisch Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-082025-6806084 Beraterkontakt +49895587958310
IT-Support Spezialist (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70563, Stuttgart, DE
IT-Support Spezialist (m/w/d) Referenz 12-219572 Profitieren Sie von einem attraktiven Gehalt, 30 Tagen Urlaub und vielen weiteren Benefits und vertiefen Sie Ihre Kenntnisse im IT-Bereich. Im Auftrag eines renommierten Unternehmens mit Sitz im Raum Stuttgart , suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung einen IT-Support Spezialist (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung zwischen 40.000 EUR und 50.000 EUR, abhängig von der Qualifikation 30 Tage Urlaub im Jahr Flexible Arbeitszeitgestaltung Attraktive vermögenswirksame Leistungen und die Option zum Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge Fortbildungen und Online-Kurse Ergonomischer und moderner Arbeitsplatz Angenehme Arbeitsatmosphäre Kostenloses Obst und Getränke Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und eine sehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Lösung der Incidents im Rahmen des 1st und 2nd Level Supports Annahme, Klassifikation und Behebung der eingehenden Störungsmeldungen Betreuung der IT-Anwender in Fragen zu Hard- und Software Unterstützung bei Vor-Ort-Einsätzen Einrichtung und Konfiguration von Hardwaregeräten und Verwaltung der dazugehörigen Applikationen Erstellung und Modifizierung von Dokumentationen und Handbüchern Verantwortung für die Durchführung von Schulungen Mitwirkung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der innerbetrieblichen Prozesse Mitwirkung bei vielseitigen IT-Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich, Quereinsteiger sind ebenfalls willkommen Erfahrung im Umgang mit den MS Office-Anwendungen von Vorteil Idealerweise erste Erfahrungen in der Anwenderbetreuung Fundierte Kenntnisse in IT-Hardware und Microsoft Betriebssystemen von Vorteil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Hohe Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Medizinische Dienste Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Kübra Pehlivan (Tel +49 (0) 711 16240-34 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219572 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Payroll Spezialist (m/w/d) mit SAP HCM
DIS AG - 70565, Stuttgart, DE
Sie bringen Erfahrung in der Entgeltabrechnung mit und möchten am Standort Stuttgart richtig durchstarten? Dann sind Sie hier genau richtig! Wir, die DIS AG, suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Kunden, ein führendes Unternehmen im Bereich öffentlicher Nahverkehr mit rund 3.000 Mitarbeitern, einen Payroll Spezialisten (m/w/d). Das Unternehmen setzt auf innovative und nachhaltige Lösungen, die den öffentlichen Verkehr revolutionieren. Als treibende Kraft für die Mobilität von morgen nutzt es modernste Technologien und verfolgt einen klaren Fokus auf Umweltschutz, um eine lebenswerte Stadt zu gestalten. Werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Teams, genießen Sie 35 Tage Urlaub im Jahr bei einer 38,5-Stunden-Woche und gestalten Sie die Zukunft des Nahverkehrs aktiv mit! Schicken Sie uns Ihren Lebenslauf zu und wir kümmern uns um den Rest! Ihre Aufgaben Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für ca. 400 Mitarbeitende Umsetzung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Regelungen mit SAP HCM Steuerung von Tabellen, Schemen-/Regeltechnik und Durchführung von Testreihen Erstellung von Anwender- und Systemdokumentationen Betreuung der Schnittstellen zu Subsystemen und gesetzlichen Annahmestellen Implementierung von SAP-Upgrades und Erstellung von Auswertungen Mitarbeit an themenbezogenen Projekten und Beantwortung von Fragen zu SAP HCM Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik oder eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Sozialversicherungs- und Steuerrecht Erfahrung im Umgang mit SAP HCM und MS Office Interesse an EDV-technischen Abläufen und Prozessen Erste Erfahrungen im Customizing von SAP HCM von Vorteil Analytische, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstarker, verantwortungsbewusster und zuverlässiger Teamplayer Ihre Benefits Profitieren Sie von einer 38,5-Stunden-Woche, bis zu 60 % Homeoffice und flexiblen Arbeitszeiten Erhalten Sie ein attraktives Gehalt, Sonderzahlungen und eine betriebliche Altersvorsorge Genießen Sie 35 Urlaubstage pro Jahr Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen Freie Fahrt mit dem Deutschlandticket im öffentlichen Nahverkehr Bereitstellung einer Wohnung (je nach Verfügbarkeit) Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Nora Zaccaria stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
Vertriebsaußendienst (m/w/d) Industrietechnik
Michael Page - 70499, Stuttgart, DE
Intro Technisch anspruchsvolle Produkte mit echtem Kundennutzen Vertriebsgebiet: Baden-Württemberg Firmenprofil Die Unternehmenskultur ist geprägt von Bodenständigkeit, technischer Exzellenz und einem hohen Maß an Kundenorientierung. Die Produkte finden Anwendung in unterschiedlichsten Branchen - von Maschinenbau über Automotive bis hin zur Chemieindustrie. Besonders stark ist das Unternehmen in der Entwicklung und Lieferung von individuellen Dichtungslösungen sowie präzisen Kunststoff- und Gummiformteilen. Die Fertigung erfolgt teils im eigenen Haus, teils in enger Kooperation mit spezialisierten Partnern. Die Vertriebsstruktur ist regional ausgerichtet, mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Mitarbeiter:innen profitieren von einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum. Die Position im Außendienst bietet die Möglichkeit, ein etabliertes Gebiet zu übernehmen und weiter auszubauen. Technische Beratung und lösungsorientierter Vertrieb stehen im Mittelpunkt. Der direkte Draht zur Technik und zur Geschäftsführung ermöglicht schnelle Reaktionen auf Kundenbedarfe. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Vertrauen, Offenheit und einem starken Teamgedanken. Weiterbildung und persönliche Entwicklung werden aktiv gefördert. Die Produkte sind technisch anspruchsvoll und bieten echten Mehrwert für die Kunden. Wer Freude am beratenden Vertrieb hat und technische Zusammenhänge versteht, findet hier ein ideales Umfeld. Aufgabengebiet Betreuung und Ausbau des bestehenden Kundenstamms in Baden-Württemberg Akquise von Neukunden im Bereich Dichtungstechnik und Kunststoff-/Gummiteile Technische Beratung und Lösungsentwicklung gemeinsam mit dem Kunden Angebotserstellung und Verhandlungsführung bis zum Abschluss Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse Teilnahme an Messen und Branchenevents Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst und der Technik Dokumentation im CRM-System und regelmäßiges Reporting Anforderungsprofil Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise im Außendienst Kenntnisse in der Dichtungs- oder Kunststofftechnik von Vorteil Technisches Verständnis und Freude an beratungsintensiven Produkten Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Reisebereitschaft innerhalb Baden-Württembergs Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen Teamplayer mit Eigeninitiative und Kundenorientierung Vergütungspaket Attraktives Fixgehalt plus leistungsbezogene Provision Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Moderne Arbeitsmittel (Laptop, Smartphone, etc.) Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Weiterbildung und Entwicklungsperspektiven Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen Kontakt Lisa Bechmann Referenznummer JN-082025-6806177 Beraterkontakt +49 1737393514
Projektsteuerer Wohnungsbau (m/w/d)
Skalbach GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Über uns Unser Mandant ist ein renommiertes und wachstumsstarkes Unternehmen in der Bau- und Immobilienbranche, das sich durch innovative Lösungen, höchste Qualitätsansprüche und eine nachhaltige Arbeitsweise auszeichnet. Mit einem dynamischen Team und spannenden Projekten bietet unser Mandant eine attraktive berufliche Perspektive für Fach- und Führungskräfte, die ihre Expertise in einem modernen und zukunftsorientierten Umfeld einbringen möchten. Aufgaben Steuerung und Überwachung von Bauprojekten hinsichtlich Kosten, Terminen und Qualität Koordination aller Projektbeteiligten und Sicherstellung der Kommunikation Erstellung und Pflege von Projektplänen und -Dokumentationen Risikomanagement und Lösungsfindung bei Projektabweichungen Berichtswesen und Präsentation des Projektfortschritts gegenüber Auftraggebern Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Projektsteuerung von Bauprojekten Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Wir bieten Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum Attraktive Vergütung und moderne Arbeitsmittel Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen Ein engagiertes Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld Kontakt Wenn Sie bereit sind, Ihre Fachkenntnisse in einem zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen und gemeinsam mit uns zu wachsen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an: Skalbach GmbH Königstraße 38 70173 Stuttgart Website: www.skalbach.de
Java Developer (m/w/d) | Retail
INDIE Solutions GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Payment-Solutions neu gedacht! Unter diesem Motto entwickelt unser Partner, als führendes Unternehmen im DACH-Raum, innovative und individuelle POS-Software-Lösungen. Von Self-Check-Kassen, über Click & Collect Systeme, bis hin zu spannenden inhouse Projekten - hier findest du viel Raum für komplexe Softwareentwicklung mit vollem Fokus auf Java. Werde jetzt Teil dieser Softwareschmiede am Standort Stuttgart als erfahrener Java Developer (m/w/d) und gestalte aktiv die Zukunft der Payment-Lösungen für die europäische Retail-Branche. Aufgaben Entwicklung kundenspezifischer POS (Point of Sale) Lösungen für die bekanntesten Retailer im deutschsprachigen Raum Implementierung und Weiterentwicklung der internen Retail-Plattform Produktentwicklung in einem der agilen Scrum Teams - zusammen mit dem PO, Backend- und Cloud Engineers und Software-Testern Greenfield Entwicklung bei neuen Kundenanforderungen enge Zusammenarbeit mit den Teams der insgesamt 5 Standorte in Deutschland und Portugal Profil tiefe Kenntnisse in modernen Java Technologien mit Spring, JEE oder Akka erste Erfahrungen mit automatisierten Tests (JUnit, Mockito) sowie Web/Mobile Technologien (Flutter/Dart, gRCP) oder Microservices Architekturen erste Praxiserfahrung mit Docker, Kubernetes, Tilt oder Kafka sind ein Plus Lust auf ein agiles Arbeitsumfeld (Scrum) und eine Affinität zu hardwarenaher Softwareentwicklung sehr gute Deutschkenntnisse Benefits innovative Produktentwicklung im modernen Stuttgarter Büro 4 Standorte in Deutschland (Düsseldorf, Berlin, Stuttgart und Leipzig) sowie einem Workation Office in Lissabon 30 Urlaubstage Hybrides Homeofficemodell (4 Tage Homeoffice pro Woche möglich) + flexible Arbeitszeitgestaltung Open-Door-Policy und Duz-Kultur im gesamten Unternehmen 2x pro Monat Unternehmensfreitag (Get-Togehter mit den Teams und dem Management + Raum für Fortbildung, Präsentationen und eigenen Projekten) jährliche Sommerkonferenz (Event für die gesamte Familie) Gehalt bis 90.000€ (je Erfahrungslevel) Kontakt Tel: 0176-36067478 Mail: benjamin.stach@indie-solutions.de Web: https://www.indie-solutions.de/unser-team
Projektleiter im Wohnungsbau (m/w/d)
B&O Bau Baden-Württemberg GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Die innovative Unternehmensgruppe B&O Bau mit Hauptsitz in Bad Aibling hat sich auf die Sanierung, Modernisierung, Aufstockung und Neubau bezahlbarer Wohnungen spezialisiert. Als Generalunternehmer bietet B&O Bau schlüsselfertige Lösungen für Wohnungsbau in ganz Deutschland an, insbesondere für kommunale Gesellschaften und Genossenschaften. Bei Neubau und Aufstockungen setzen wir auf Holz- und Hybridbauweise aus unserer Fertigungsstätte für Holzwandelemente in Brandenburg. Auf unserem Forschungsgelände in Bad Aibling erproben wir neue Produkte und Prozesse auf Praxistauglichkeit. Mit rund 900 Mitarbeitenden sind wir ein dynamisches Unternehmen, das kontinuierlich wächst und sich weiterentwickelt. Unsere Vision: B&O Bau denkt das Bauen radikal neu – klimafreundlich, zügig und bezahlbar. B&O Bau investiert in Forschung, testet neue Bauweisen auf Praxistauglichkeit und erprobt Konzepte, die Bauen mit ökologischem und sozialem Handeln in Einklang bringen. Sie suchen eine neue Herausforderung im Wohnungsbau? Für unsere Sanierungs- und Neubauprojekte in Baden-Württemberg mit Standort Stuttgart suchen wir einen erfahrenen Projektleiter (m/w/d) . Projektleiter im Wohnungsbau (m/w/d) Ihre Aufgaben Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von Wohnbauprojekten, einschließlich Neubau und Sanierung Fachliches Führen von internen Stakeholdern (Bauleiter*Innen, Planungskoordinator*Innen) Koordination der externen Projektbeteiligten (Architekten, Ingenieure, Bauunternehmen, Behörden) Einhaltung von Budgetvorgaben Sicherstellung der termingerechten Fertigstellung sowie Einhaltung der geschuldeten Qualität Überwachung der Bauausführung und Sicherstellung der Einhaltung von Bauvorschriften und Sicherheitsstandards Regelmäßiges Reporting an die Standortleitung über den Projektstatus, Fortschritte und eventuelle Herausforderungen Wen wir suchen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektu r oder eine vergleichbare technische Ausbildung (z.B. Bautechniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) im Bauhandwerk ) Berufserfahrung in der Projektleitung im Bereich Wohnungsbau , insbesondere im Neubau und in der Sanierung , wünschenswert Fundierte Kenntnisse in Baurecht, VOB, Bautechnik Erfahrung in der Führung und Motivation von Teams Sicherer Umgang mit Bausoftware (z.B. AVA, MS Project ) und den gängigen MS-Office-Anwendungen Hohes Maß an Organisationstalent, Durchsetzungsfähigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise Führerschein der Klasse B erforderlich Was wir bieten Unbefristete Anstellung mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Firmenwagen , auch zur privaten Nutzung verfügbar Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsmöglichkeiten in Richtung Projektleitung Kollegiales Betriebsklima mit regelmäßigen Teamevents Zuschuss zur Kinderbetreuung bis zum Schulalter Sonderkonditionen im firmeneigenen B&O Parkhotel in Bad Aibling Mitarbeiterrabatte und JobRad-Leasing Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich jetzt ! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen erhalten Sie unter: www.buo.de/bau/karriere Kontakt bei Bewerbungen Philip Karstedt Personalreferent Recruiting ?? B&O Bau Baden - Württemberg GmbH ?? p.karstedt@bo-gruppe.de ?? +4915151150848
Lagerhelfer (m/w/d) am STR
Unique Personalservice GmbH Aviation - 70629, Stuttgart, DE
Unique bietet Ihnen mehr als nur einen sicheren Arbeitsplatz. Bei unserem Kunden am BER, einem bekannten Unternehmen der Logistik (Branche), erwartet Sie eine interessante Perspektive! Wir geben Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit tariflich geregelter Bezahlung, vielen Zusatzleistungen sowie beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie in Festanstellung als Lagerhelfer/-in in Teilzeit. Unser Angebot an einen Lagerhelfer (m/w/d) am STR: - 16,00 € Stundenlohn - 300,-€ Willkommensbonus nach 3 Monaten, bei vorhandener Zuverlässigkeitsprüfung - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Einen langfristigen Einsatz mit 100 % Übernahmechance! - Einen unbefristeten Teilzeitarbeitsvertrag mit 20 Stunden pro Woche Ihre Aufgaben als Lagerhelfer (m/w/d) am STR: - Allgemeine Lagertätigkeiten - Kommissionieren von Ware bis 30KG - Verpackungstätigkeiten Ihr Profil Lagerhelfer (m/w/d) am STR: - Erfahrungen im Lager sind wünschenswert - Positive Einstellung - Teamfähigkeit - Flexibel - eine gültige Zuverlässigkeitsprüfung nach §7 LuftSIG ist wünschenswert - Deutschniveau auf B2 Level Das klingt nach einem guten Gesamtpaket für Sie? Bewerben Sie sich gern oder kontaktieren mich persönlich! ##2,4770000XX Wir sind Unique ... und das im wahrsten Sinne des Wortes. Du suchst einen sicheren und abwechslungsreichen Job, eine faire Bezahlung mit vielen Extras und einen Arbeitgeber, der sich für Dich einsetzt - in guten wie in schlechten Tagen? In einer Festanstellung bei Unique profitierst Du von diesen und vielen anderen Vorteilen. Ob als Hilfs-, Fach- oder Führungskraft: mit uns hat Deine Suche nach einem flexiblen Job ein Ende.
Servicekraft (m/w/d) Lounge Bereich Flughafen Stuttgart
Unique Personalservice GmbH Aviation - 70629, Stuttgart, DE
Wir sind Unique ... und das im wahrsten Sinne des Wortes. Sie suchen einen sicheren und abwechslungsreichen Job, eine faire Bezahlung mit vielen Extras und einen Arbeitgeber, der sich für Sie einsetzt - in guten wie in schlechten Tagen? In einer Festanstellung bei Unique profitieren Sie von diesen und vielen anderen Vorteilen. Ob als Hilfs-, Fach- oder Führungskraft: mit uns hat Ihre Suche nach einem flexiblen Job ein Ende. Unique bietet Ihnen mehr als nur einen sicheren Arbeitsplatz. Bei unserem Kunden am STR, einem bekannten Unternehmen der Catering und Gastronomie (Branche), erwartet Sie eine interessante Perspektive! Wir geben Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit tariflich geregelter Bezahlung, vielen Zusatzleistungen sowie beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie in Festanstellung als Servicekraft im Loungebereich. Frühzeitig bewerben lohnt sich! Eine Zuverlässigkeitsprüfung gemäß §7 LuftSIG ist Pflicht, der Antrag hat eine durchschnittliche Bearbeitungszeit von 6-8 Wochen. Die Kosten hierfür übernehmen selbstverständlich wir! - Stundenlohn: 16,00€ / Stunde - Arbeitsvertrag: unbefristet / 35 Stunden / Woche - Projektstart: 15.112025 / 01.12.2025 Unser Angebot an dich als Servicekraft (m/w/d) Lounge Bereich Flughafen Stuttgart: - Einen sicheren Arbeitsplatz in einem internationalen und dynamischen Umfeld - Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Voll- oder Teilzeit - Eine faire Vergütung ab 16,-€ Stundenlohn und attraktive Sozialleistungen - Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungschancen - BONUS: Du hast bereits eine gültige Zuverlässigkeitsprüfung nach §7 LuftSIG? Dann erhälst DU von uns mit Abschluss deines 3. Beschäftigungsmonats eine Prämie in Höhe von 500,-€ Ihre Aufgaben als Servicekraft (m/w/d) Lounge Bereich Flughafen Stuttgart: - Professionelle Betreuung und Bedienung unserer Gäste im Loungebereich - Zubereitung und Servieren von Getränken und Snacks - Pflege des Loungebereichs und Sicherstellung eines ordentlichen Erscheinungsbildes - Freundliche und kompetente Beratung unserer Gäste - Sicherstellung der Gästezufriedenheit durch einen erstklassigen Service - Unterstützung bei der Umsetzung von Hygiene- und Qualitätsstandards Ihr Profil als Servicekraft (m/w/d) Lounge Bereich Flughafen Stuttgart: - Erste Erfahrungen im Servicebereich oder in der Gastronomie sind von Vorteil - Hohe Serviceorientierung und Freude am Umgang mit Menschen - Zuverlässigkeit und Teamgeist - Flexibilität und Bereitschaft zu Schichtarbeit (auch an Wochenenden und Feiertagen) - Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2 Niveau), Englischkenntnisse von Vorteil - Ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine freundliche Ausstrahlung - Einwandfreies Führungszeugnis (zur Arbeit am Flughafen erforderlich) - Eine vorhandene Zuverlässigkeitsprüfung ist von Vorteil, aber kein Muss Begeistern Sie uns mit Ihrem Talent! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. ##477000XX,20 Wir sind Unique ... und das im wahrsten Sinne des Wortes. Du suchst einen sicheren und abwechslungsreichen Job, eine faire Bezahlung mit vielen Extras und einen Arbeitgeber, der sich für Dich einsetzt - in guten wie in schlechten Tagen? In einer Festanstellung bei Unique profitierst Du von diesen und vielen anderen Vorteilen. Ob als Hilfs-, Fach- oder Führungskraft: mit uns hat Deine Suche nach einem flexiblen Job ein Ende.
Operativer / Strategischer Einkäufer (m/w/d) Lebensmittelbranche / mit Übernahme
K-Plus Personalmanagement GmbH - 70327, Stuttgart, DE
Zur Verstärkung des Teams „Einkauf“ eines Handelsunternehmens am Standort Stuttgart-Ost suchen wir Sie als: EINKÄUFER/-IN (m/w/d) für den operativen und strategischen Einkauf von Lebensmitteln (Vollzeitstelle) und mit der Möglichkeit später Führungsverantwortung im Team zu übernehmen. Gern zu Ihrem kurzfristigen Beginn oder sprechen Sie uns an bzw. schreiben Sie uns, wann für Sie der Arbeitsstart möglich ist. ☕️ Kaffee in der einen Hand, Einkaufszahlen in der anderen – hier fängt Ihr Tag schon morgens um 6:00 Uhr an. Es besteht für Sie die Möglichkeit einer Übernahme durch das Einsatzunternehmen in ein festes Beschäftigungsverhältnis. Ihre Aufgaben: - Einkaufssteuerung – von der Tagesdisposition bis zur strategischen Planung - Direkter Kontakt mit Lieferanten, Lagermitarbeitern / Kommissionierern und Vertriebsmitarbeitern (m/w/d) - Aufbau von Prozessen und Strukturen im Einkauf, Abläufe optimieren Ihr Profil: - Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. zur/zum Kauffrau/-mann für Büromanagement, Industriekauffrau/-mann, Kauffrau/-mann für Speditions- und Logistikdienstleistungen alle m/w/d) - Gern mit Berufspraxis im Einkauf, auch in vergleichbaren Positionen - Für die Umsetzung Ihrer Aufgaben: sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift - Freude an der Arbeit und Mitgestaltung Ihre Vorteile: - Überdurchschnittliche Bezahlung - Urlaubsgeld / Weihnachtsgeld / Überstundenzuschlag / Fahrgeldzuschuß - Geförderte betriebliche Altersvorsorge - zielgerichtete individuelle Einarbeitung vor Ort und Unterstützung am Arbeitsplatz Wir bieten Ihnen unser neues Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote an. Einkaufen von etablierten Marken wie z.B. Adidas, Apple, Asics, Expedia, Puma, Samsung, Sky, Telekom und vieles mehr im Online-Shop oder auch direkt in Filialen vor Ort. Ihre Bewerbung lassen Sie uns bitte per E-Mail an Frau Depe unter bewerbung@kplus-ludwigsburg.de zukommen oder bewerben Sie sich gleich hier auf unserem Online-Formular. Per WhatsApp: Kurz und Knapp - senden Sie Ihre Bewerbung unter 0172 / 30 868 16. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! K-Plus: Unser Büro ist in der Nähe vom Ludwigsburger Bahnhof. In unserer Stellenanzeige beziehen sich alle Personenbezeichnungen immer gleichermaßen auf aller Geschlechter. Über uns : K-Plus Personalmanagement GmbH Als inhabergeführtes, ISO-zertifiziertes Unternehmen für Personaldienstleistungen fühlen wir uns den Bedürfnissen unserer Bewerber und Mitarbeiter (m/w/d) verpflichtet. Respekt und Ehrlichkeit stehen bei uns im Mittelpunkt. Durch unsere langjährigen Erfahrungen erreichen uns interessante Anfragen renommierter Firmen aus Ludwigsburg und Umgebung. Deshalb finden wir für Sie den richtigen Arbeitsplatz mit Ihren Kenntnissen und Fähigkeiten.
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