ÜBER UNS Egal ob als Junior, Fachexpert:in oder Führungskraft: Wir begleiten Deinen gesamten Karriereweg. Mit uns findest Du in ganz Deutschland attraktive Jobs, insbesondere in den Branchen Mobility, Tech und Energy. Dabei setzen wir alles daran, das "Perfect Match" für Dich zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services und bietet Dir auch Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Sichere Dir Deinen Traumjob bei einem unserer renommierten Kunden-Unternehmen oder bei uns intern und starte durch! INGENIEUR (M/W/D) REDISPATCH 2.0 IHR AUFGABENPROFIL Sie stimmen Anforderungen an die Systementwicklung und den Systembetrieb in Bezug auf die Redispatch 2.0 Prozesse mit verschiedenen Stakeholdern ab, z.B. unseren Leitstellen, unseren Betriebsführungskunden, unserer IT-Abteilung sowie von uns beauftragten (IT-)Dienstleistern Sie konzipieren, strukturieren und treiben die Umsetzung neuer Anforderungen, wie z.B. die Weiterentwicklung von Systemmonitoring und Testumgebungen inkl. Schnittstellen-Mocks, die Weiterentwicklung von Netzberechnungsprozessen für die Prognose und Behebung von Netzengpässen oder die Erstellung von Business Continuity Plans. Die dafür durchzuführenden Tätigkeiten koordinieren Sie und übernehmen zudem selbständig Teile davon Sie kümmern sich um die Integration der neuen Netzsicherheitsmanagement-Prozesse und -Systeme ins ISMS und definieren Anforderungen an den Systembetrieb aus Perspektive der Informationssicherheit Die Erstellung fachlicher Konzeptbeschreibungen und technischer Dokumentationen, die Aufbereitung und Zusammenstellung von Daten inklusive Verbesserung der Datenqualität sowie die Vorbereitung und Durchführung von Tests und Schulungen gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenfeld IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Master-Studium der Ingenieurwissenschaften im Bereich Elektro- und Informationstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Sie bringen sehr gute Kenntnisse im Bereich Netzführung/Netzsicherheitsmanagement und speziell in Bezug auf die Redispatch 2.0 Prozesse mit, idealerweise auch in Bezug auf Netzmodelle und Netzberechnungen Sie weisen mehrjährige Projekterfahrung im Netzbetreiberumfeld auf, optimalerweise im Bereich Entwicklung und Betrieb von IT-/OT-Systemen Idealerweise haben Sie zudem Erfahrung mit dem Informationssicherheitsmanagement und/oder Business Continuity Management Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität sowie die Fähigkeit zum selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten aus INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden aus dem Raum Stuttgart besetzen wir ab sofort folgende Position: MEISTER/TECHNIKER (M/W/D) GASNETZ IHR AUFGABENPROFIL Baukoordination und Betreuung von Kleinmaßnahmen, Störungen und Projekten im Gasnetz Stuttgart Selbstständige Koordination mit Ämtern, Kunden und Lieferanten Verantwortung für termingerechte, kosteneffiziente Abwicklung und Ressourcenplanung Prüfung, Abrechnung der Bauleistungen und Sicherstellung von Qualitäts-, Sicherheits- und Umweltstandards IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossene Weiterbildung als Netzmeister, Meister, Techniker Gas/Wasser (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen erworben durch Berufserfahrung Sicheres Auftreten, selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit Kenntnisse oder Interesse im Bau von Gas-/ Wassernetzen Grundkenntnisse in MS Office und Führerschein Klasse B WIR BIETEN Flexible Arbeitszeiten und Überstundenkonto für eine ausgeglichene Work-Life-Balance 36-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub für ausreichend Erholung Betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld zur finanziellen Absicherung Gesundheitsvorsorge und -förderung zur Unterstützung der persönlichen Gesundheit 100% Bezuschussung des Deutschland-Tickets, Dienstfahrrad-Leasing und mobiles Arbeiten für nachhaltige Mobilität und Flexibilität INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Arbeiten in der Umgebung rund um Stuttgart ? - los geht's! Sie werden als Einrichtungsleitung (m/w/d) einer Senioreneinrichtung im Umland von Stuttgart gesucht. Die Einrichtung liegt in einem friedlichen Bezirk und bietet den Bewohnern eine pittoreske Landschaft. Die zentrale Lage der Einrichtung sorgt für eine optimale Anbindung. Dem Team ist ein familiäres Klima und die Anerkennung der erbrachten Leistungen äußerst wichtig. Sie haben außerdem die Möglichkeit, sich fortzubilden und die eigenen Fähigkeiten weiter auszubauen. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann starten Sie jetzt als Einrichtungsleitung (m/w/d) durch. Was erwartet Sie? Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Entsprechend der Positionsverantwortung erhalten Sie eine leistungsorientierte Vergütung Eine strukturierte Einarbeitung Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Gesundheitsförderung Diverse Benefits wie Einkaufsvergünstigungen etc. Ihre Aufgaben: Gesamtwirtschaftliche Organisation und Steuerung, der gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbaren Einrichtung Repräsentation der Einrichtung intern/extern Verantwortung für die Personalauswahl, -einstellung und -entwicklung sowie für die Mitarbeitermotivation Sicherung einer qualifizierten Pflege, Betreuung und Versorgung der Bewohner Verantwortung für die Bewohnerakquise und -aufnahme Kooperative Zusammenarbeit mit Angehörigen und Betreuern sowie mit allen anderen Stakeholdern Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Einrichtungsleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement Sie verfügen über sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse Sie besitzen Erfahrungen im Bereich der Führung von Mitarbeitern Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft Nichts zu verlieren – nehmen Sie Ihre Zukunft selbst in die Hand! Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter der 069 / 219 30 72 17 oder über den Bewerbungsbutton. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-frankfurt@career-people.de an uns schicken. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden aus der Automobilindustrie besetzen wir ab sofort folgende Position: LIEFERANTENAUDITOR (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Verantwortung für das Lieferantenqualitätsmanagement über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg, inkl. Reifegradabsicherung gemäß VDA RGA Durchführung und Nachverfolgung von Lieferantenaudits (VDA 6.3 / IATF 16949), auch bei kritischen Lieferanten Bearbeitung von Reklamationen und Einleitung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen (8D, CAPA) Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Einkauf und Produktion zur Auswahl, Qualifizierung und Entwicklung von Lieferanten Betreuung eines breiten Spektrums an Lieferanten und Fertigungsverfahren im Bereich elektrischer Antriebe, Verbrennermotoren, Batterien und Getriebe IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar) Fundierte Berufserfahrung im Qualitätsmanagement in der Automobilindustrie, idealerweise im Lieferantenumfeld Zertifizierter VDA 6.3 Auditor; praktische Audit-Erfahrung nach IATF 16949 / TS 16949 erforderlich Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (zwingend erforderlich) sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Europas WIR BIETEN Freuen Sie sich über eine attraktive Vergütung sowie weitere Zusatzleistungen Seien Sie versichert, dass Ihre geleisteten Arbeitsstunden auch wirklich entlohnt werden und profitieren Sie von einem Arbeitszeitkonto mit Überstundenausgleich Genießen Sie 30 Tage Urlaub pro Jahr für Ihre ideale Regeneration und Erholung Durch unsere Corporate Benefits erhalten Sie außerdem zahlreiche Vergünstigungen, von Fitnessangeboten über Markenprodukte (Kleidung, Schuhe, Elektroartikel etc.) bis hin zu Freizeitaktivitäten INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, einen internationalen Automobilhersteller im Raum Stuttgart, besetzen wir ab sofort folgende Position: HOMOLOGATIONSINGENIEUR (M/W/D) AUTOMOTIVE DEIN AUFGABENPROFIL Du bereitest die Typisierung für Fahrzeuge mit Fokus auf Antrieb, Reichweite, Abgas, Verbrauch und Emission vor Zudem verantwortest du die Interpretation der aktuell geltenden Gesetze für die zuvor genannten Themengebiete Ebenso zählt die Unterstützung bei der Prüfplanerstellung einschließlich Vorbereitung, Koordination und Tracking der Aktivitäten im Rahmen der Typisierung zu deinen Aufgaben Du übernimmst die laufende Abstimmung und Aktualisierung der durchgeführten Prüfungen mit internen projektbeteiligten Abteilungen sowie Technischen Prüfdiensten und Genehmigungsbehörden Die Verantwortung für das Terminmanagement und das Tracking der weltweit erforderlichen Genehmigungen gehören in deinen Aufgabenbereich Als Ansprechpartner bist du für die Prüfdienste, Zulassungsbehörden, Tochtergesellschaften und Importeure für alle Märkte bei Fragen zu Typisierung oder technischen Freigaben zuständig DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Du bringst ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder Elektrotechnik mit Oder verfügst alternativ über eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Erfahrung Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung aus einer vergleichbaren Tätigkeit in der Automobilindustrie sammeln Fundierte Kenntnisse in MS Office und SAP zeichnen dich aus Zudem hast du ein ausgeprägtes technisches Verständnis sowie eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit Hohe Koordinationsfähigkeit und Eigeninitiative runden dein Profil ab Auf Deutsch und Englisch kommunizierst du problemlos mit internen und externen Anspruchsgruppen WIR BIETEN Bei uns erwartet dich eine attraktive Vergütung nach IG Metall Tarif inklusive Branchenzuschläge Sei dir sicher, dass deine geleisteten Arbeitsstunden auch wirklich entlohnt werden und profitiere von einem Arbeitszeitkonto mit Überstundenausgleich Nutze die Möglichkeit von 2-3 Tagen Home Office pro Woche sowie einem Gleitzeitmodell, um die Balance zwischen Berufs- und Privatleben nach deinen individuellen Vorstellungen optimal zu gestalten Freue dich auf 30 Tage Urlaub pro Jahr für deine ideale Regeneration und Erholung Mit unseren Corporate Benefits erhältst du außerdem zahlreiche Vergünstigungen von Fitnessangeboten über Markenprodukte (Kleidung, Schuhe, Elektroartikel etc.) bis hin zu Freizeitaktivitäten INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Fachexpert:in oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Egal ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER – bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! BAULEITER (M/W/D) TUNNELBAU IHR AUFGABENPROFIL Koordination, Leitung und Überprüfung der Arbeitsabläufe auf Baustellen im Tunnelbau Kommunikation und Abstimmung mit Auftraggebern, Behörden und Subunternehmern sowie enge Zusammenarbeit mit internen und externen Beteiligten Gewährleistung der Einhaltung von Qualitätsstandards, Terminvorgaben und Budgetrahmen Mitarbeit an der Projektorganisation und -steuerung, mit entsprechender Einarbeitung für Berufseinsteiger:innen Übernahme der Verantwortung für die Baustellenüberwachung, das Controlling sowie die vollständige Dokumentation aller relevanten Prozesse IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung, idealerweise im Tunnelbau von Vorteil Sicherer Umgang mit MS-Office, idealerweise Kenntnisse in Kalkulations- und Abrechnungssoftware (z.B. RIB iTWO) Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2-Niveau) Fundierte Kenntnisse in Bauverfahren und Baumanagement, vorzugsweise in der Spritzbetonbauweise von Vorteil Souveränes Auftreten, Verhandlungsgeschick und ausgeprägtes Organisationstalent von Vorteil Technisches Verständnis sowie die Bereitschaft, sich neuen Herausforderungen zu stellen Engagierte, teamorientierte und strukturierte Arbeitsweise WIR BIETEN Sichere dir ein übertarifliches Gehalt, das deinen Fähigkeiten und deinem Einsatz entspricht Starte jetzt deinen Einsatz bei einem Global Player und Marktführer Genieße zusätzliche Freizeit durch 30 Tage Urlaub – weil uns dein Wohlbefinden am Herzen liegt Profitiere von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Skills kontinuierlich zu erweitern und aktuell zu halten Kennwort: StaffX1 INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Über uns Elements Personalberatung ist ein angesehenes Beratungsunternehmen, strategisch im Zentrum Stuttgarts angesiedelt. Als marktführende Experten in der Personalberatung für den Bau- und Immobiliensektor haben wir uns als unverzichtbare Instanz in der Branche positioniert. Unser Fokus liegt auf der Wertschätzung unserer Mitarbeiter, die sich in einer überdurchschnittlichen und fairen Vergütungsstruktur widerspiegelt. Wir schaffen ein Arbeitsklima, das nicht nur berufliche Entfaltung, sondern auch persönliche Weiterentwicklung fördert. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die auf flachen Hierarchien und transparenter Kommunikation basiert, um ein inklusives und produktives Arbeitsumfeld zu gewährleisten. Aufgaben Als Teamleiter ( m/w/d ) im Vertrieb und Recruiting bauen Sie nicht nur Ihren eigenen Kundenstamm auf, sondern begleiten auch Ihr Team beim Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen. Gemeinsam mit Ihrem Team analysieren Sie die Bedarfe Ihrer Interessenten und Kunden in verschiedenen Fachbereichen, um über gezielte Recruiting-Kanäle die passenden Kandidat:innen zu finden und zu vermitteln. Sie verhandeln Konditionen, entwickeln langfristige Kundenbeziehungen und fördern den nachhaltigen Ausbau erfolgreicher Partnerschaften – sowohl für sich selbst als auch unterstützend für Ihr Team. Sie rekrutieren aktiv passende Kandidat:innen, führen Interviews und beraten mit Blick auf Bewerbungsprozesse und Karriereziele – dabei sind Sie auch Sparringspartner für Ihr Team in diesen Prozessen. Sie übernehmen die fachliche Führung Ihres Teams, coachen und motivieren Ihre Mitarbeitenden und treiben deren strategische Entwicklung und Zielerreichung aktiv voran. Profil Vertriebsaffine Persönlichkeit mit hohem Maß an Empathie und Kommunikationsstärke Erfahrung im Recruiting und in der Teamleitung Motivation und Leidenschaft für die Personalberatung sind uns wichtiger als Erfahrung Teamplayer mit strukturierter Arbeitsweise und Freude am Umgang mit Mensch Wir bieten Die Möglichkeit unser Unternehmen mit aufzubauen Innovatives Arbeiten mit modernem Equipment, papierlos und eigenständig Mobiles Arbeiten mit Surface und flexibles Arbeitszeitmodell Attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Provisionssystem Wellhub Gympass Kontakt Sind Sie bereit, Ihre Karriere in der Personalberatung zu starten und Teil eines innovativen Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontaktieren Sie uns direkt unter 0157 85031832 oder senden Sie Ihre Unterlagen an bhellis@elements-personalberatung.de Elements Personalberatung GmbH - Königstr. 30 | 70173 Stuttgart - www.elements-personalberatung.de
Zeit für einen neuen Weg? Sie werden als Pflegedienstleitung (m/w/d) für den ambulanten Bereich in Stuttgart gesucht ! Der Dienstleister betreut ca. 30 Wohneinheiten und umfasst ebenfalls haushaltsnahe Dienstleistungen. Das Besondere bei diesem Arbeitgeber ist die Fünf-Tagewoche sowie die Möglichkeit, eigene Ideen mit in den Arbeitsalltag einzubringen und diesen somit zu gestalten. Es erwartet Sie eine ein attraktives Gehalt von 58.000€ - 63.000€ und eine verantwortungsvolle und spannende Führungsposition in einem aufstrebenden Unternehmen! Was erwartet Sie? Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Entsprechend der Positionsverantwortung erhalten Sie eine leistungsorientierte Vergütung Eine strukturierte Einarbeitung Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Gesundheitsförderung Diverse Benefits wie Einkaufsvergünstigungen etc. Eine Fünf-Tageswoche-Woche Aufgabenbereiche: Gewinnung, Planung, Organisation Beratung von Bewohnern und Angehörigen Personalbedarfsplanung Planung und Prüfung des Qualitätsmanagements Sicherstellung der Struktur-, Prozess- und Erbenisqualität in der Pflege Ansprechpartner für Kunden, Angehörige und Pflegekassen Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement Sie besitzen Erfahrungen im Bereich der Führung von Mitarbeitern Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft Nichts zu verlieren – nehmen Sie Ihre Zukunft selbst in die Hand! Bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter der 069 / 219 30 72 17 oder über unser Bewerbungsbutton. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-frankfurt@career-people.de an uns schicken. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
ARRK Engineering ist Teil des internationalen ARRK Firmenverbundes und spezialisiert auf die Produktentwicklung. Innerhalb der ARRK-Firmengruppe setzen wir Produktentwicklungen von der virtuellen Entwicklung bis hin zum Prototypen und der Produktion in Kleinserien um. IHRE AUFGABEN Technisch fundierte Betreuung und Beratung von ortsansässigen OEMs und Zulieferern im Bereich automatisiertes Fahren Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Trends rund um die Themenfelder Sensorik, ADAS, Connectivity und Data Bedarfsermittlung bei relevanten Kunden, Aufbau der Zusammenarbeit sowie strategischer Ausbau einer langfristigen Partnerschaft Aufbau und Vertiefung der Präsenz des Unternehmens auf relevanten Märkten und bei potenziellen Kunden Hauptansprechpartner bei der Anbahnung neuer Geschäfte, sowohl für den Vertrieb als auch für den technischen Support Akquisition von neuen Kundenaufträge und weiterer Ausbau vom bestehenden Geschäftsbeziehungen Entwicklung kundenspezifischer Lösungen in enger Zusammenarbeit mit Entwicklern und Management Angebotserstellung, Angebotspräsentation und Projektkalkulation Teilnahme an Fachmessen, Kongressen und Technologie-Workshops IHR PROFIL Abgeschlossenes Studium in Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik, Mechatronik, Informatik oder Wirtschaftsingenieurwesen Erfahrung im technischen Vertrieb und vorhandenes Netzwerk im Umfeld automatisiertes Fahren, ADAS oder Sensorik Verständnis für moderne Fahrzeugarchitekturen, Fahrzeugsensorik, -funktionen und Softwareintegration von Vorteil Verhandlungsgeschick sowie Vertriebspersönlichkeit Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise sowie starke Kommunikationsfähigkeiten Reisebereitschaft im definierten Vertriebsgebiet Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse IHRE BENEFITS Spannende Projekte Flexible Zeiteinteilung Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Vergütung Gestaltungsfreiraum Angenehmes Betriebsklima KONTAKT Petra Wichmann career@arrk-engineering.com + 49 (0)89 / 31857-501 Datenschutzhinweise
Unternehmensvorstellung: SSB steht für Nahverkehr, der ganz Stuttgart und die Region bewegt. Unsere über 3.700 Mitarbeitenden bringen täglich mehr als 600.000 Fahrgäste schnell, günstig, komfortabel und nachhaltig an ihr Ziel. Das ist unser Anspruch, aber natürlich haben wir auch noch viel vor – deshalb suchen wir dich zur Verstärkung für unser Team im Unternehmensbereich Technische Infrastruktur. Steig ein - das sind deine Aufgaben: In deiner Rolle als Projektleiter engagierst du dich für Bauvorhaben in der Technischen Gebäudeausrüstung mit dem Schwerpunkt MSR / Gebäudeautomation. Hierbei bist du für die Planung und Koordination von Instandhaltungs- und Erneuerungsarbeiten an unseren Anlagen verantwortlich und wirkst bei der Umsetzung der brandschutztechnischen Nachrüstung in unterirdischen Haltestellen mit. Mit deiner Expertise übernimmst du die Bau- und Kostenüberwachung sowie Inbetriebnahmen dieser Maßnahmen. In Teamarbeit unterstützt du dein Kollegium bei der Störungsbeseitigung und Anlagenoptimierung von Lüftungs- / MSR-Anlagen. Im Rahmen deines Aufgabenfelds bist du ebenfalls für die Betriebsführung inkl. Störungsbehebung im MSR-Bereich / Feldebene sowie der Sicherstellung der Betreiberverantwortung zuständig. Nimm Platz - mit diesem Profil überzeugst du uns: Deine Basis bildet ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium der Gebäudetechnik mit Schwerpunkt Gebäudeautomaten / MSR-Technik oder eine vergleichbare Qualifikation. Zudem hast du bereits Expertise in einschlägigen Normen, Regelwerken und Richtlinien. Des Weiteren hast du bereits Erfahrung in der MSR-Technik sammeln können und hast Grundkenntnisse in den Gewerken Heizung, Lüftung und Sanitär. Im Umgang mit Windows-Office-Programmen bist du sicher. Idealerweise hast du im Vorfeld eine handwerkliche Ausbildung bereits abgeschlossen sowie erste Kenntnisse in Ausschreibungsprogrammen wie beispielsweise ARRIBA und SAP sammeln können. Persönlich punktest du mit Teamfähigkeit, Selbstständigkeit, Zielstrebigkeit sowie einer analytischen Denkweise und Organisationsgeschick. Ein Führerschein der Klasse B sowie die Motivation zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst nach der Einarbeitung runden dein Profil ab. Komm an - diese Vorteile erwarten dich:: Immer verlässlich: jährliche Sonderzahlungen im Juli und November Sorgenfrei in die Zukunft blicken: betriebliche Altersvorsorge So, wie es passt: flexible Arbeitszeitgestaltung mit Jahresarbeitszeitkonto Das nächste Ziel im Blick: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Entspannt unterwegs: kostenloses Deutschlandticket Wie zuhause: SSB-Wohnung im Rahmen der Verfügbarkeit Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 11 BzTV-N BW. Weitere Infos zu unseren attraktiven Leistungen findest du auf www.ssb-ag.de/karriere. Du verfügst über die gesundheitliche Eignungsanforderung für Betriebsbedienstete gem. §10 BOStrab sowie Eignung Gleisarbeiten ohne Sicherungsaufgaben für Dritte und erhöhte Absturzgefahr. Was uns noch am Herzen liegt: Die SSB AG wurde im Rahmen des Audits für "Beruf und Familie" bereits im Jahr 2013 erstmals als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden von Frauen, Männern und Menschen nichtbinärer Geschlechtsidentität ein Anliegen, das wir auch in unserer Personalauswahl leben. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Die SSB AG unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Die Position kann, unter Berücksichtigung der betrieblichen Anforderungen, grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Hast du vorab noch Fragen? Unsere Recruiterin Laura Bulke beantwortet sie dir gerne unter 0711/7885-2369. Also dann – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! JETZT BEWERBEN
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