EntwicklerIn (m/w/d) für Software Compliance und Qualität am Standort Stuttgart
DIS AG - 70174, Stuttgart, DE
Unser Kunde zählt weltweit zu den Innovationstreibern in der Mobilitätsbranche. Wer hier einsteigt, arbeitet direkt an der nächsten Generation von emissionsfreien Antriebssystemen – und gestaltet aktiv die Zukunft nachhaltiger Mobilität mit. Sie können sich auf einen spannenden Mix aus technischer Nähe zum Produkt, internationalen Integrationsprojekten und echter Hands-on-Mentalität freuen. Gesucht wird eine erfahrene Persönlichkeit mit Leidenschaft für Hightech und einem Blick für kreative Lösungen. Die Stelle bietet die Möglichkeit, an der nächsten Generation von Brennstoffzellen mitzuarbeiten und dabei die Zukunft des emissionsfreien Fahrens aktiv mitzugestalten. Mit der Nähe zum Produkt sowie weltweiten Integrationsaktivitäten erwartet Sie ein abwechslungsreicher Job, der Hands-On-Erfahrungen und kreative Lösungsansätze erfordert. Interessiert? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Ihre Aufgaben Analyse gesetzlicher und interner Anforderungen sowie produktspezifischer Vorgaben für Brennstoffzellenaggregate Sicherstellung der Einhaltung aller Anforderungen und lückenlose Dokumentation Identifikation von Prozessschwachstellen und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen Unterstützung und Begleitung bei ASPICE-Audits, Beratung der Entwicklungsteams Erstellung und Pflege von Prozessbeschreibungen, Checklisten und Prüfprotokollen Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Software-Meetings Nachverfolgung von Projektfortschritt und Testaktivitäten Ihr Profil Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch für internationale Zusammenarbeit Umfassendes Verständnis der funktionalen Sicherheitsstandards wie ISO 26262 Tiefgehendes Wissen über ASPICE-Standards und deren Integration im Arbeitsprozess Erfahrung mit Sicherheitsregelwerken wie ISO/SAE 21434 ist erforderlich Frühere Erfahrungen im Bereich Cyber-Security, idealerweise im Automotive Umfeld Ihre Benefits Eine Wochenarbeitszeit von 35 Stunden sorgt für eine ausgewogene Work-Life-Balance Attraktives Gehalt, sowie die Möglichkeit auf Homeoffice Arbeiten Sie in einer global führenden Automobilunternehmen in der Region Stuttgart Mindestens zwei bis drei Tage Anwesenheit vor Ort pro Woche für direkte Integration und Zusammenarbeit Möglichkeit, an der Entwicklung einer zukunftsweisenden Technologie mitzuwirken Eine aufregende und herausfordernde Arbeitsumgebung mit globalen Koordinationsaspekten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Nora Zaccaria it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Ärztliche Leitung (m/w/d) für Haut- und Geschlechtskrankheiten #21064
EMC Adam GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Ihre Klinik Ein auf die Dermatologie spezialisiertes medizinisches Versorgungszentrum Das MVZ ist räumlich großzügig gestaltet, damit alle Patienten/-innen bestmöglich und zielorientiert behandelt werden können Sehr gute und fürsorgliche Betreuung sowie Versorgung der Patienten/-innen durch ein gut geschultes und lang zusammenarbeitendes Team Die medizinischen Schwerpunkte bilden die Hautkrebsvorsorge, die Laster-Therapie und die ästhetische Medizin Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Haut- und Geschlechtskrankheiten Mit umfassender praktischer Arbeitserfahrung in der konservativen und operativen Dermatologie Sie verfügen über eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Beratungskompetenz sowie ein verbindliches und professionelles Auftreten Organisationstalent sowie eine selbstständige, zuverlässige und wirtschaftliche Arbeitsweise runden das Profil ab Ihre Aufgaben Fachliche sowie disziplinarische Verantwortung für die Praxis und mit rund 20 Mitarbeitenden Sicherstellung der bestmöglichen ambulanten Versorgung der Patienten/-innen Steuerung der fachlich- medizinischen Betriebsabläufe und Übernahme von organisatorischen Aufgaben Interdisziplinäre und professionsübergreifende Zusammenarbeit Ausbildung und Supervison Ihre Chance Äußerst attraktives Gehaltspaket Ein hochmotiviertes exzellent aufgestelltes Team Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und Wertschätzung von innovativen Ideen und Lösungsansätzen Corporate Benefits Optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70191, Stuttgart, DE
Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) Referenz 12-218870 Sind Sie ein zentraler Ansprechpartner für Kunden und möchten Ihre organisatorischen Talente nutzen , um den Vertrieb zu unterstützen? Suchen Sie eine neue berufliche Herausforderung , bei der Sie Ihre Affinität zu technischen Produkten optimal einbringen können? Wenn ja, dann ist die Position als Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) bei unserem renommierten Kundenunternehmen in Stuttgart genau das Richtige für Sie! Die Position ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeit Eine transparente und offene Unternehmenskultur mit flacher Hierarchie Gründliche Einarbeitung in ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet Wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem motivierten und langjährig bestehendem Vertriebsteam Vielfältige Angebote zur individuellen Weiterbildung Ihre Aufgaben: Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten Annahme und Bearbeitung von Kundenaufträgen Überwachung und Koordination von Aufträgen, inkl. Terminkoordination mit dem Einkauf Organisation von nationalen und internationalen Auslieferungen Erstellung von Zolldokumenten, Ausfuhranmeldungen und Langzeitlieferanten-Erklärungen für den Export Rechnungsstellung und Preiskalkulationen Kundenbetreuung, Unterstützung des Vertriebsaußendienstes und Reklamationsmanagement Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium Fundierte Vertriebserfahrung und hohe Kundenorientierung Erfahrung im internationalen Warenverkehr (Export, Zoll) und Ausfuhranmeldungen (ATLAS) Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie hohe Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Fundierte Kenntnisse eines Warenwirtschaftssystems (idealerweise proALPHA) Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Fließende Deutsch- und idealerweise Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Maschinenbau und Betriebstechnik Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 48.000 bis 51.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218870 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
IT-Servicetechniker (m/w/d)
DIS AG - 70565, Stuttgart, DE
Unser Kundenunternehmen, ein namhaftes Unternehmen in der IT-Branche im Raum Stuttgart, sucht ab sofort einen IT-Servicetechniker. Es handelt sich um eine Position in der Direktvermittlung in unbefristeter Festanstellung. Ihre Aufgaben Installation, Wartung und Reparatur von Computerhardware, Peripheriegeräten, Netzwerkkomponenten sowie Softwareprodukten Durchführung von regelmäßigen Inspektionen Behebung von Störungsursachen Behebung von Fehlern Ihr Profil Erste Berufserfahrung in der Wartung und Reparatur von Computerhardware Sehr gute Auffassungsgabe Gute Lernbereitschaft bezüglich neuer Computerhardware Kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise Ihre Benefits Gute Verkehrsanbindung Betriebliche Altersvorsorge Modernes Arbeitsumfeld Gutes Miteinander Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven im Bereich IT. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Leon Bühler it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
IT-Security Koordinator (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70178, Stuttgart, DE
IT-Security Koordinator (m/w/d) Referenz 12-219242 Ihre Karriere ist eine nachhaltig gute Entscheidung mit Amadeus Fire! Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Aktuell suchen wir Sie für ein namhaftes Unternehmen mit Sitz im Raum Stuttgart . Wenn Sie engagiert und motiviert sind und sich neuen Herausforderungen stellen wollen, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen! Klingt das interessant für Sie? Dann starten Sie bei unserem Kunden voll durch, indem Sie Ihr Potenzial als IT-Security Koordinator (m/w/d). Ihre Benefits: Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Attraktives Gehalt bis zu 90.000 Euro brutto im Jahr 30 Tage Urlaub im Jahr einschließlich Sonderurlaub Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten Zusätzliche Sonderleistungen wie z.B. einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Modernes IT-Umfeld mit dem Einsatz von höhenverstellbaren Schreibtischen Betriebliches Gesundheitsmanagement durch zahlreiche Veranstaltungen Sehr gute Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung Ihre Aufgaben: Übernahme von Verantwortung für den Aufbau und die weitere Betreuung bzw. Weiterentwicklung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) gemäß ISO 27001 und Datenschutzrecht Identifikation und Behebung von Schwachstellen sowie Risiken in der IT-Systemlandschaft des Unternehmens Beratung und Unterstützung der betroffenen Tochtergesellschaften bzw. Organisationseinheiten in sämtlichen Sicherheitsthemen Beratung und Unterstützung bei globalen Projektteams bezüglich der IT-Sicherheit Verantwortung für Hard- und Software Audits, sowie anschließende Berichterstattung inklusive Zertifizierung Aktive Unterstützung bei der Planung, Koordination und Durchführung externer Prüfungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder einem vergleichbaren Studiengang Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sicherheitsmanagement und modernem BSI IT-Grundschutz Vertiefte Kenntnisse in den IT-Sicherheitsvorschriften wie DSGVO und ISO 27001 Expertise in der Analyse und Bewertung von Daten sowie Netzwerksicherheit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strategische und analytische Denkweise sowie hohe Problemlösungskompetenz Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Bauer (Tel +49 (0) 711 16240-60 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219242 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d)
PERRCON job network - 70178, Stuttgart, DE
Wir suchen dich! PERRCON - Deine Recruiting Agentur mit Fokus auf Fashion, Lifestyle und Sport. Du möchtest im Handel durchstarten und bist auf der Suche nach einer spannenden Position , bei der du Führungserfahrung sammeln und direkt Verantwortung übernehmen kannst? Und das bei einem der erfolgreichsten Modehäusern der Region ? Dann ist hier deine Chance! Standort: Großraum Stuttgart. Deine Aufgaben Ziel: Flächenmanagement und stellvertretende Leitung einer Fashionabteilung Sicherstellung eines effizienten und kundenorientierten Flächen- und Kundenmanagements Unterstützung bei der Mitarbeiterführung & Coaching auf der Fläche Ansprechpartner*in für die Mitarbeitenden in allen digitalen, unternehmensrelevanten Prozessen Unterstützung bei der Planung, Steuerung, Kontrolle der Mitarbeitereinsatzplanung Mitwirkung an Abteilungsbesprechungen und diversen Mitarbeiter-/Entwicklungsgesprächen Sortimentsanalysen inkl. Umsetzung von abgeleiteten Optimierungsvorschlägen Verantwortlich für eine adäquate Warenpräsentation / Umsetzung der VM-Richtlinien Bearbeitung von Kundenbeschwerden und Reklamationen Aktive Mitarbeit im Verkauf Enge Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung (regelmäßige Berichtserstattung, Vertretung in Abwesenheit, etc.) Enge Zusammenarbeit mit den verschiedenen Schnittstellen Dein Profil Kaufmännische Ausbildung ODER erfolgreich abgeschlossenes Studium (idealerweise im Textilbereich) Erste Berufserfahrung im Modeeinzelhandel Idealerweise erste Führungserfahrung Sortimentserfahrung oder -affinität Sicherer Umgang mit MS Office / WaWi Human Skills Fashionaffinität und Begeisterung für aktuelle Modetrends Gutes Zahlenverständnis Vorbild im Verkauf Durchsetzungsstark Sicheres Auftreten Teamfähigkeit Empathie Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Flexibilität Deine Benefits unbefristeter Arbeitsvertrag 6 Wochen Urlaub im Jahr Sonderzahlungen (z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) vermögenswirksame Leistungen betriebliche Altersvorsorge Personalrabatt auch für die Familie Mitarbeiterschulungen und -coachings regelmäßige Mitarbeiterevents Bike-Leasing Ein freier Samstag pro Monat fix / mehr je nach Besetzung Interessiert? Dann bewirb dich jetzt! Klicke dazu einfach auf den "Einfach Bewerben" – Button. Nicht der richtige Job oder Standort für dich? Auf unserer Website findest du im Stellenportal all unsere aktuellen Jobs. Schau doch mal vorbei: jobs.perrcon.de! PERRCON job network - Deine Recruiting Agentur mit Fokus auf Fashion, Lifestyle und Sport. Du hast Fragen zum Job ? Melde dich bei uns! E-Mail: post@perrcon.de Telefon: 07071 9698946
Innovation Circle Manager (m/w/d) - Vollzeit ab 1.11.2025
NXTGN Management GmbH - 70178, Stuttgart, DE
Einleitung Umfassende und technologienahe Innovationsberatung unserer Unternehmenspartner – von der Problemidentifikation bis zum Aufbau neuer Geschäftsfelder Aufgaben Das machst du bei uns: Als Teil unseres Teams "Corporate Partner Success" übernimmst du folgende Aufgaben und gestaltest damit die Transformation und den Aufbau der Next Generation Mittelstand : Du identifizierst gemeinsam mit unseren wichtigsten Unternehmenspartnern deren strategische Zukunfts- und Innovationsfelder und orchestrierst diesbezüglich die Zusammenarbeit mit Startups, Wissenschaft und weiteren Unternehmen (bspw. Kunden und Lieferanten) in Form eines Business Ökosystems (Innovation Circle) Dabei begleitest du unsere Partner hands-on durch den gesamten Beratungs - und Umsetzungsprozess – von der ersten Workshopkonzeption bis zur Skalierung neuer Geschäftsideen Du analysierst die spezifischen Innovationsbedarfe unserer Partner und entwickelst aufbauend konkrete Lösungsvorschläge – basierend auf unserem bestehenden Angebot oder individuell konzipiert Durch gezieltes Projektmanagement koordinierst du im Team den reibungslosen Ablauf sowie eine kundenspezifische Delivery Qualifikation Das bringst du mit: Du hast mehrjährige Erfahrung in einem Corporate- oder Beratungsumfeld, z.B. Corporate Innovation, Vorentwicklung, Innovationsberatung sowie entsprechende Erfahrung im Multiprojektmanagement Du hast ein Studium mit Innovationsschwerpunkt abgeschlossen und bringst umfangreiche Erfahrung in der Workshopmoderation und der Anwendung von Innovations- und Change-Methoden mit Dich zeichnen eine Hands-on Mentalität und strukturierte Arbeitsweise, sowie Überzeugungskraft und ein souveräner Umgang mit internen und externen Stakeholdern aller Hierarchie-Level aus Benefits Das bieten wir dir: Ein spannendes Umfeld an der Schnittstelle von etablierten Marktführern (z.B. Vector Informatik, Festo, Koehler oder ADS-TEC) sowie Startups und Wissenschaft Ein dynamisches und energiegeladenes Team, in dem jede:r die Möglichkeit hat, sich persönlich einzubringen und weiterzuentwickeln Ein hybrides Arbeitsmodell mit Arbeitsplätzen in der ARENA2036 in Stuttgart , in der KIT-Gründerschmiede in Karlsruhe oder in den Räumlichkeiten der Campus Founders in Heilbronn sowie der Möglichkeit zum Home-Office Attraktive Zusatzleistungen u.a. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Dienstrad, sowie Vorteile und Vergünstigungen bei zahlreichen nachhaltigen Marken Noch ein paar Worte zum Schluss Du möchtest Teil dieser Vision sein und gemeinsam mit uns das Startup-Ökosystem im Südwesten weiter ausbauen? Dann bewirb dich jetzt. Besonders freuen sich auf dich Adrian, Annalena, Anja, Bianca, Cathérine, Christin, Danijela, Elisa, Eric, Franz, Hannah, Hannes, Lucia, Michael, Nico, Philippe, und Tanita mit denen du im Team zusammenarbeiten wirst.
Mitarbeiter Customer Service (m/w/d)
DIS AG - 70174, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften globalagierenden Kunden in der Nähe von Stuttgart, bietet sich diese interessante Perspektive in Leitungsfunktion im Rahmen der Personalvermittlung. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Leitung der lokalen Kundenservice-Abteilung mit Unterstützung der Verkaufsleiter und des Sales Manager CE Unterstützung bei Vertriebsprojekten wie Schulungen, Messen, usw. Administrative Vor- und Nachbereitung zur Unterstützung der Verkaufsverhandlungen Verantwortlich für die Auftragsverfolgung, vom Eingang bis zur Bestätigung Ansprechpartner für die Kunden in Bezug auf Bestellungen, Lieferungen, Retouren und optimale Abnahmemengen Ansprechpartner für eingehende Reklamationen und deren Bearbeitung in Zusammenarbeit mit der QM (Standortübergreifende) Mitwirkung an vertriebsspezifischen Projekten Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Bachelor-Abschluss oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Vertrieb oder Betriebswirtschaft Erfahrung im Bereich Vertrieb / Kundenservice Erste Führungserfahrung wünschenswert Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich Dienstleistungsorientierte, analytische und teamorientierte Arbeitsweise Problemlösungsorientierte Einstellung Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Projektleiter (m/w/d) Hochbau
Köster GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Hochbau Deine Aufgaben Du leitest eigenverantwortlich unsere anspruchsvollen Bauvorhaben im Bereich schlüsselfertigen Hochbau und berichtest direkt an die Bereichsleitung Du begleitest die Ausschreibung, Vergabe und Steuerung von Nachunternehmerleistungen Du übernimmst das Projektcontrolling hinsichtlich der Einhaltung von Qualität, Terminen und Kosten und überwachst den Leistungsstand auf den Baustellen Du wägst mögliche Risiken ab und führst regelmäßig Prognosegespräche mit der Geschäftsführung Du organisierst Baubesprechungen mit Kunden, Nachunternehmern und Planern und führst diese selbstständig durch Du führst die Bauleiter und Poliere fachlich und bist für die Betreuung und Koordination von Architekten, Fachingenieuren und Behörden verantwortlich Dein Profil Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Bauingenieur- oder Architekturstudium oder eine vergleichbare technische Ausbildung Idealerweise bringst du eine mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung / Projektkoordination im Bereich Hochbau mit und verfügst über sehr gute Kenntnisse in der VOB/B und der VOB/C Du bist belastbar und flexibel und beweist dein kommunikatives Geschick sowohl in Verhandlungs- als auch in Konfliktsituationen Du zeichnest sich durch eine gute Organisationsfähigkeit sowie durch eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus Deine Vorteile Ansprechende Rahmenbedingungen: Attraktives Vergütungspaket inklusive tariflicher Sonderleistungen, 30 Urlaubstagen sowie Firmenwagen zur privaten Nutzung Vielfältige Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote sowie Teamevents, Sommer- und Weihnachtsfeste Sicher betreut von Anfang an: Strukturierte Einarbeitung inklusive Einführungsworkshop und Patenprogramm Individuelle Förderung: Qualifizierte Weiterbildung über unsere unternehmenseigene Akademie Persönliche Gesundheitsförderung: Firmenfitnessprogramm Hansefit, Fahrradleasing und aktive Mittagspause Jetzt bewerben und Teil unseres Teams werden.
Personalreferent (m/w/d)
DIS AG - 70174, Stuttgart, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden im Raum Stuttgart bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der unbefristeten direkten Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Bearbeiten des BEM-Prozesses inkl. Führen vom BEM-Gesprächen Beratung der Fach- und Führungskräfte in den Werken hinsichtlich personalrelevanter Fragestellungen Übernahme von Tätigkeiten im Rahmen von diversen HR-Projekten Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung der HR-Prozesse und -Strukturen Unterstützung im Bereich Personalmarketing HR-Controlling – Auswerten und Aufbereiten von Kennzahlen Personalentwicklung – Bedarfe erkennen und geeignete Maßnahmen vorschlagen Allgemeines Bewerbermanagement Begleitung neuer Mitarbeiter im Onboarding-Prozess Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise BWL oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige relevante Erfahrung im Personalwesen Sichere Anwendung der MS-Office-Produkte SAP-HR Kenntnisse wünschenswert Sehr gute Kenntnisse im Recruiting Erste Erfahrung in der Personalentwicklung (idealerweise auch mit e-learning) Projekterfahrung Konzeptionelle Fähigkeiten, Umsetzung und administrative Begleitung Sehr gute kommunikative Fertigkeiten auf allen Ebenen der Stakeholder Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Antonia Santangelo stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
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