Projektmanager Produktentwicklung (m/w/d) bei Stuttgart
Grühn GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Das führende Unternehmen in der Automobilbranche bietet seit über 30 Jahren zuverlässige Lösungen im Bereich der Daten- und Bewertungsdienstleistung. Durch innovative Produkte unterstützt das Unternehmen Händler, Versicherer und Banken dabei, transparente und präzise Informationen für Ihre Entscheidungen zu erhalten. Als modernes Unternhmen wird auf kontinuierliche Weiterentwicklung gesetzt. Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wird ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten geboten. Aufgaben Entwicklung, Konfiguration und Betreuung webbasierter Anwendungen Implementierung neuer Anforderungen in Zusammenarbeit mit Projektleitung und Fachbereichen Anwendersupport und 3rd-Level-Support für Kunden und Geschäftspartner Durchführung von Anforderungsanalysen und Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung Erfahrung in der Entwicklung von Java-basierten Anwendungen und Schnittstellentechnologien Fundierte Kenntnisse in SQL und PL/SQL Idealerweise Erfahrung im Webumfeld mit JavaScript und ReactJs Wir bieten Attraktives Gehalts- und Benefitpaket Flexible Arbeitszeiten Homeofficemöglichkeiten Umfassende Entwicklungsmöglichkeiten Work-Life-Balance Moderne Arbeitsumgebung Kontakt Christin Grühn - Senior Personalberaterin IT Telefon: 0711-25296611 Email: christin.gruehn@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
Vertriebsmitarbeiter für Softwarelösung in der Produktion (m/w/d)
Workwise GmbH - 70192, Stuttgart, DE
Über LF Consult GmbH Wir sind ein Spin-off der Fraunhofer Gesellschaft und ein am Markt bestens positioniertes Unternehmen der IT- und Beratungsbranche. Das Unternehmen ist Erfinder von PiT®-Produzieren im Takt und dessen Kernelement der Taktorientierten Planung. Unser ganzheitlicher Beratungsansatz wird durch die eigenentwickelte Softwarelösung 3Liter-PPS® zur Produktionsplanung und –steuerung unterstützt. Unser Team hat wiederholt Maßstäbe gesetzt. Unsere Software- und Beratungslösungen helfen unseren Kunden termingerecht zu liefern. Deine Aufgaben bei uns Du qualifizierst Leads, um neue Kunden aus der Industrie zu gewinnen. Du trittst in Erstkontakt, führst eine Bedarfsanalyse der Produktionsplanung und -steuerung durch und präsentierst unsere Software und Dienstleistungen. Du berätst deine Kunden vor Ort an ihrem Standort. Du erstellst Angebote sowie Produkt- und Leistungsbeschreibungen. Du entwickelst unsere Vertriebsprozesse und -struktur vor Ort in Stuttgart weiter. Du dokumentierst relevante Informationen in unserem CRM-System. Du gestaltest mit und bist präsent bei Vertriebsveranstaltungen. Was solltest Du mitbringen? Du verfügst über fundierte Erfahrung im Bereich Produktion, Logistik oder der Industrie, um deine Kunden umfassend beraten zu können. Du besitzt bestenfalls bereits Kenntnisse über Software im Produktionsumfeld. Deine Erfahrung im Bereich Vertrieb sind wünschenswert. Du zeigst Begeisterung für Vertriebsthemen und hast eine hohe IT-Affinität. Du trittst authentisch auf, hast eine hohe Kundenorientierung und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke. Du bist europaweit reisebereit (ca. 6-7x im Monat). Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse (C2 Niveau) und gute Englischkenntnisse. Was bieten wir Dir? Attraktives Gehaltspaket (Fixgehalt + Provision, Dienstwagen), betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitgestaltung & mobiles Arbeiten (nach der Einarbeitung bis zu 4 Tage/Woche) Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und wertschätzendes Miteinander Strukturierte und gründliche Einarbeitung mit Unterstützung eines Mentors (m/w/d) Unternehmungsfreudiges Team, Firmenevents Benefits wie Jobrad, Urban Sports Zur Bewerbung Unser Jobangebot Vertriebsmitarbeiter für Softwarelösung in der Produktion (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden LF Consult GmbH.
Disponent (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 70173, Stuttgart, DE
Disponent (m/w/d) Referenz 12-207550 Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann haben wir die ideale Gelegenheit für Sie! Als Disponent (m/w/d) bei unserem renommierten Kundenunternehmen im Raum Stuttgart bringen Sie Ihre organisatorischen Fähigkeiten und Ihr Engagement ein, um Transport- und Logistikprozesse aktiv mitzugestalten und zu optimieren. Arbeiten Sie in einem engagierten Team, setzen Sie neue Maßstäbe und treiben Sie Ihre Karriere voran. Nutzen Sie Ihre Chance und starten Sie jetzt durch - als Disponent (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Leistungsgerechte Vergütung und diverse Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge Möglichkeit zur flexiblen und individuellen Arbeitszeitgestaltung Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit umfangreicher Einarbeitung Wertschätzendes Arbeitsumfeld Vielfältiges Angebot zur individuellen Weiterentwicklung Attraktives Angebot von Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Planung und Organisation von Transportaufträgen und Logistikprozessen Analyse von Daten zur Optimierung von Routen und Effizienz Überwachung und Steuerung von Lieferterminen und Auftragsabwicklungen Lösung von Problemen und Konflikten während des Transportprozesses Kommunikation mit Kunden und Lieferanten Dokumentation und Berichterstattung von Aufträgen Einsatz von Dispositions- und Planungstools sowie ERP-Systemen Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Logistik, Spedition oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung ist von Vorteil, idealerweise im Bereich Logistik, Transportwesen oder im Supply Chain Management Hohes Maß an Analysefähigkeit und strukturierte Arbeitsweise Proaktive und kooperative Herangehensweise Gute Kenntnisse in der Nutzung von SAP Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Transport und Logistik Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-207550 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Senior Administrator (m/w/d) Virtualisierung
DIS AG - 70173, Stuttgart, DE
Wir, die DIS AG, suchen ab sofort und in Vollzeit einen Senior Administrator (m/w/d) für unseren Kunden im Herzen von Stuttgart! Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen, das sich auf digitale Lösungen und umfassende Services in der Gesundheitsbranche spezialisiert hat. Mit über 50 Jahren Erfahrung und rund 35.000 zufriedenen Kunden sind wir eine feste Größe auf dem deutschen Markt. Unser Ziel ist es, unseren Kunden den Verwaltungsaufwand abzunehmen, Prozesse zu vereinfachen und die Liquidität sicherzustellen. Dank der hochentwickelten IT-Systeme, der konsequenten Kundenorientierung und den qualitativ hochwertigen Dienstleistungen ist unser Kunde seit Jahrzehnten erfolgreich. Jetzt hast Du die Chance, diesen Erfolg aktiv mitzugestalten! Schicke uns deinen Lebenslauf zu und wir kümmern uns um den Rest! Deine Aufgaben Installation, Konfiguration und Verwaltung hochverfügbarer Systeme in verteilten Rechenzentren mit VMware und NetApp SAN Optimierung der Virtualisierungsplattform zur Erfüllung zukünftiger Anforderungen Einrichtung und Inbetriebnahme von Server- und Speichersystemen Bearbeitung von CVE-Security-Events und Entwicklung von Sicherheitskonzepten für die Virtualisierungsplattform. Durchführung von Fehleranalysen und Störungsbehebungen im IT-Betrieb Automatisierung von Netzwerkprozessen zur Effizienzsteigerung Pflege der Betriebsdokumentation in Netbox und Confluence Enge Zusammenarbeit mit IT-Infrastrukturteams bei Betrieb und Projekten Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Verwaltung hochverfügbarer VMware ESX- Umgebungen Mindestens 5 Jahre Erfahrung mit NetApp Storage-Infrastrukturen Fundierte Kenntnisse in gängigen Storage-Protokollen (FC, NFS, CIFS) Kenntnisse in Windows- und Linux-Umgebungen sowie in der Hardware (Server und Storage) Erfahrung in der Unterstützung von IT-Risikomanagement- und Governance-Prozessen Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen Deine Benefits Sicherer Arbeitsplatz in der Gesundheitsbranche mit wettbewerbsfähigem Gehalt und betrieblicher Altersvorsorge Optionen für Home-Office sowie flexible Arbeitszeitmodelle zur Unterstützung der Work- Life-Balance Möglichkeiten zur Karriere- und Weiterbildung für engagierte Mitarbeitende Regelmäßige Veranstaltungen zur Förderung des Teamgeists Zusätzliche Leistungen wie Jobticket, Mitarbeiterrabatte, betriebsärztliche Versorgung, Gesundheitsvorsorge sowie Kooperationen mit Fitnessanbietern Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Nora Zaccaria it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
SAP SD Senior Berater (m/w/d) mit Option auf 4-Tage-Woche
Leuchtmehr GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Sie suchen einen innovativen TOP-Arbeitgeber, bei dem Sie wirklich etwas bewirken können? Dann ist unser Mandant aus der SAP-Dienstleistungsbranche die perfekte Wahl. Das bekannte SAP-Beratungshaus in Stuttgart ist die erste Adresse, wenn es um die erfolgreiche Planung, Konzeption und Realisierung von SAP S/4HANA Transformationsprojekten geht. Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, in dem Sie als SAP SD Senior Berater oder Manager (m/w/d) Ihre Ideen, Ihre Kreativität und Ihre SAP SD Expertise einbringen und spannende SAP S/4HANA Kundenprojekte in unterschiedlichen Branchen proaktiv vorantreiben können. Unterstützen Sie mit Ihrem SAP SD Know-how das SAP SD Team und feiern Sie gemeinsam große Projekterfolge bei Hidden Champions und Weltmarktführern. Sie können dabei Ihren Wohnort frei wählen bzw. dort wohnen bleiben, wo Sie beheimatet sind. Für spannende SAP-Kundenprojekte sind Sie dabei 20 bis 50% unterwegs und können an den übrigen Tagen remote von zuhause arbeiten. Bewerben Sie sich heute noch bei Leuchtmehr und erfahren Sie mehr über diese attraktive SAP-Karrierechance ! Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Sie betreuen und beraten Kunden aus dem gehobenen Mittelstand und familiengeführte Weltmarkführer bei SAP S/4HANA Digitalisierungsprojekten (Greenfield, Brownfield oder Bluefield Approach je nach Kunde) Aktive Projektarbeit über alle Projektphasen hinweg inkl. Konzeption, Design, Customizing-Anpassungen, Implementierung und After-Go-Live Support Aktives Mitgestalten und Realisieren von Kundenprojekten auf Basis des ganzheitlichen End2End-Ansatzes und durch Einbringen Ihrer SAP SD-Kenntnisse und -Erfahrung SAP-System-Migrationen in S4 oder nach Bedarf auch Individualisierung mittels ABAP, Fiori etc. Kommunikation und Austausch auf Augenhöhe mit Kunden zur Anforderungsaufnahme, -analyse und Prozessoptimierung sowie Change Management Planen und Durchführen von Workshops und Schulungen für die SAP User und Key User Unterstützen beim Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie im Presales Coaching und Mentoring von Trainees und Consultants als Senior Consultant bzw. Lead Consultant bzw. fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung als Manager Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Erfahrung in der SAP SD Beratung oder Modulbetreuung inkl. Praxiserprobter SAP SD Customizing-Kenntnisse oder SAP SD/ ABAP Entwicklungserfahrung Fundiertes Know-how in der Geschäftsprozessanalyse, -Optimierung und Konzepterstellung im Rahmen von SAP- Projekten (Einführungen, Roll-Outs, Carve Out oder Harmonisierungsprojekten) Gutes Schnittstellenwissen zu anderen SAP Logistik Modulen, SAP SD Teilprojektleitungserfahrung von Vorteil Kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit mit Hands On- und Teamplayermentalität sowie sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen in Wort und Schrift Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung Reisebereitschaft für spannende SAP-Kundenprojekte von bis zu max. 50% - je nach Kundenprojekt auch nur 1 bis 2 Tage Präsenz vor Ort pro Woche Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Arbeiten Sie an abwechslungsreichen und vielfältigen SAP S/4HANA Kundenprojekten und eignen Sie sich sehr gefragtes SAP S/4HANA Know-how an Mitgestaltungsmöglichkeiten , kurze Entscheidungswege sowie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem kollegialen Miteinander Übernahme der Lead Funktion bzw. die Möglichkeit auch zügig Personalverantwortung bei Wunsch und Eignung zu übernehmen Fest eingeplantes Weiterbildungsbudget bestehend aus SAP-Schulungen, Workshops, Konferenzen und internen Learning Days Transparentes Karriere- & Beförderungsmodell Überdurchschnittliches Gehaltspaket von bis zu 110.000 EUR Jahreszielgehalt – je nach Erfahrung – sowie regelmäßige Gehaltsrunden Gute Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten in Kombination mit mobilem Arbeiten bzw. Home Office Vertrag Firmenwagen Zuschüsse zu KITA bzw. Kindergarten Die Möglichkeit auch 80% Teilzeit = 32 Stunden pro Woche zu arbeiten Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Softwareentwickler Schnittstellen (m/w/d) in Stuttgart
Grühn GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Das führende Unternehmen in der Transportbranche bietet seit über 30 Jahren zuverlässige Lösungen im Bereich der Daten- und Bewertungsdienstleistung. Durch innovative Produkte unterstützt das Unternehmen Händler, Versicherer und Banken dabei, transparente und präzise Informationen für Ihre Entscheidungen zu erhalten. Als modernes Unternhmen wird auf kontinuierliche Weiterentwicklung gesetzt. Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wird ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten geboten. Aufgaben Entwicklung und Verbesserung des Testframeworks für automatisierte Schnittstellentests Erstellung neuer REST-basierter Schnittstellen und Wartung bestehender SOAP-Schnittstellen Anbindung von externen Schnittstellen Unterstützung des 3rd Level Supports und der Projektleitungen Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit fundierter Berufserfahrung Kenntnisse in REST, JSON, SOAP, XML sowie in Java, C# und PHP Idealerweise Erfahrungen mit Azure DevOps und Azure Pipelines Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten Attraktives Gehalts- und Benefitpaket Flexible Arbeitszeiten Homeofficemöglichkeiten Umfassende Entwicklungsmöglichkeiten Work-Life-Balance Moderne Arbeitsumgebung Kontakt Christin Grühn - Senior Personalberaterin IT Telefon: 0711-25296611 Email: christin.gruehn@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
Teamleiter Payroll (m/w/d)
3eck Consulting GmbH - 70192, Stuttgart, DE
Über uns Bereit, Payroll nachhaltig zu gestalten? Für einen innovativen Kunden, der sich mit Leidenschaft einer grünen Mission verschrieben hat, suchen wir eine dynamische Teamleitung Payroll & Betreuung . In dieser Position bringst du nicht nur deine Expertise in der Lohn- und Gehaltsabrechnung ein, sondern gestaltest aktiv Prozesse neu – stets mit dem Ziel, Nachhaltigkeit und Effizienz in Einklang zu bringen. Es geht darum, mehr als nur Zahlen zu verwalten: Du führst ein engagiertes Team, optimierst bestehende Strukturen und setzt innovative Ansätze um, die den ökologischen Fußabdruck reduzieren. Wenn du gerne Verantwortung übernimmst, Strukturen entwickelst und dabei den grünen Gedanken stets im Blick behältst, könnte diese Rolle genau der nächste Schritt für dich sein. Lassdie Zukunft der Payroll gestalten – mit Klarheit, Herz und einem nachhaltigen Mindset! Aufgaben Teamleitung & Personalbetreuung: Übernimm die Führung eines sechsköpfigen Teams im Bereich der Gehaltsabrechnung und sorge für eine umfassende Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden. Initiative Beratung der Führungsebene: Unterstütze unsere Führungskräfte proaktiv in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen – von arbeitsrechtlichen Aspekten bis hin zu steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen. Strategische Personal- und Kostenplanung: Steuere den jährlichen Prozess zur Planung des Personalbedarfs und der Personalkosten in qualitativer sowie quantitativer Hinsicht, um den zukünftigen Personalbedarf optimal abzustimmen. Optimierung des HR-Controllings Reportings: Entwickle und überwache ein effektives Reporting-System im Personalbereich, um dem Top-Management fundierte Entscheidungsgrundlagen zu liefern. Kooperative Schnittstellenarbeit: Fungiere als zentrale Ansprechperson für den Betriebsrat und bereite alle relevanten betriebsverfassungsrechtlichen Anträge vor. Profil Akademischer Hintergrund: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Steuerrecht, Rechtswissenschaften oder eine gleichwertige Qualifikation bildet die solide Basis für Ihre Tätigkeit im Personalbereich. Führungserfahrung in der Gehaltsabrechnung: Langjährige Leitungserfahrung im Bereich Payroll und Lohnbuchhaltung, die Ihre ausgeprägte Führungsstärke und hohe Verantwortungsübernahme unterstreicht. Erfahrung im strategischen Reporting: Versiert im Aufbau und der Nutzung von Reporting- und Analysewerkzeugen zur Ableitung fundierter strategischer Handlungsempfehlungen. Umfassende rechtliche Expertise: Tiefgehende Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht, die eine rechtssichere Umsetzung aller personalrelevanten Prozesse gewährleisten. Systemaffinität in der Abrechnung: Nachweisliche Praxiserfahrung im Umgang mit modernen Abrechnungssystemen, wie beispielsweise SAP HCM und SuccessFactors. Wir bieten Optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Flexible Arbeitszeitmodelle und ein dynamisches Überstundenmanagement Eine ausgewogene Wochenarbeitszeit (39 Stunden) Option auf mobiles Arbeiten bei geeigneten Tätigkeiten Ein großzügiger Urlaubsanspruch von 30 Tagen Sicherheit und Perspektive: Dauerhafte Anstellungsverhältnisse ohne Befristung Attraktive Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge Umfassender Schutz durch eine Gruppenunfallversicherung Unterstützende Angebote wie Mitarbeiterwohnen und firmeneigene Parkplätze Leistung und Anerkennung: Eine leistungsgerechte Vergütung basierend auf den Tarifvereinbarungen der Versorgungsbetriebe (TV-V) Ein zusätzlicher Bonus in Form eines 13. Monatsgehalts Profitieren Sie von attraktiven Rabatten, etwa bei Ihrem Stromtarif Zusätzliche Extras: Nutzung eines Deutschlandtickets für den Nah- und Fernverkehr Innovative Leasingangebote für Fahrräder Umfangreiche Weiterbildungs- und Fortbildungsprogramme Zuschüsse zur Verpflegung sowie kostenfreie Getränke und frisches Obst Eine betriebsinterne Kantine für die tägliche Versorgung Regelmäßige Betriebsfeiern, wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern, die den Teamgeist stärken Kontakt Bereit, den nächsten großen Karriereschritt zu gehen? Unser Kunde sucht leidenschaftliche Leader, die frischen Wind in die Payroll bringen – und du könntest genau der/die Richtige sein! Zögere nicht und melde dich bei uns – wir freuen uns auf deine Nachricht! Verena Gand E-Mail: vg@3eck-consulting.de Für Fragen vorab: Festnetz: 0711 998873-19 WhatsApp: 0151 70672953
SAP SD Inhouse Berater (m/w/d) - Implementierunsgsprojekte!
Peak One GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Unser Mandant ist ein technologiegetriebenes Industrieunternehmen mit Sitz in Süddeutschland, das zu den führenden Anbietern seiner Branche zählt. Mit rund 2.000 Mitarbeitenden und einem internationalen Produktions- und Vertriebsnetzwerk setzt das Unternehmen konsequent auf Digitalisierung, Innovation und nachhaltiges Wachstum. Die IT nimmt eine strategische Schlüsselrolle ein: Mit einer klaren Roadmap Richtung S/4HANA, interdisziplinären Projektteams und einer modernen Systemlandschaft schafft das Unternehmen die Grundlage für zukunftsfähige Prozesse entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Das Arbeitsumfeld ist geprägt von flachen Hierarchien , offener Kommunikation und einem echten Gestaltungswillen - ideale Voraussetzungen für Persönlichkeiten, die etwas bewegen möchten. Was Sie erwartet: In einem innovationsfreudigen Umfeld übernehmen Sie eine aktive Rolle in der Weiterentwicklung der SAP-Landschaft. Ihr Schwerpunkt liegt dabei auf der Analyse, Optimierung und digitalen Transformation logistischer Prozesse - von der Anforderungsaufnahme bis zur Umsetzung. Ihre Aufgaben im Überblick: Mitwirkung an der unternehmensweiten S/4HANA-Transformation mit Fokus auf logistische Prozesse und deren Schnittstellen (z. B. SD, MM, EWM, PP, QM, TM) Prozessanalyse und -optimierung im SAP-Logistikumfeld - inklusive Customizing, Einführung von Best Practices und Unterstützung der Fachbereiche Begleitung von Innovationsprojekten im Rahmen der Digitalisierung logistischer Abläufe, z. B. durch den Einsatz neuer Funktionalitäten, Tools oder Technologien Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern in einem agilen Projektumfeld Warum sich ein Wechsel lohnen könnte: Große Handlungsspielräume und viel Gestaltungspotenzial Modernes Arbeitsumfeld mit klarer S/4HANA-Roadmap Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Weiterbildung Attraktive Rahmenbedingungen und eine wertschätzende Unternehmenskultur Betriebsinterne Kantine Was Sie mitbringen sollten: Fundierte Erfahrung im SAP Logistik-Umfeld, idealerweise mit Kenntnissen in einem oder mehreren Modulen Praxiserfahrung im Customizing sowie in der Analyse und Umsetzung von Prozessanforderungen Affinität zu neuen Technologien und Interesse an Innovationsthemen rund um S/4HANA Kommunikationsstärke, Teamgeist und eine strukturierte Arbeitsweise
SAP HCM Consultant (m/w/d) in Stuttgart
Grühn GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Das Unternehmen ist im Bereich der Informationstechnologie tätig und betreut neben Ihrem Sitz in Berlin 10 weitere Standorten in ganz Deutschland. Seit über zehn Jahren bietet das Unternehmen innovative Softwarelösungen für mittelständische Unternehmen an. Das Team aus erfahrenen Entwicklern und IT-Consultants arbeitet eng mit Ihren Kunden zusammen, um maßgeschneiderte digitale Lösungen zu entwickeln, die ihre Geschäftsprozesse optimieren. Mit einem dynamischen Arbeitsumfeld und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten ist das Unternehmen nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Partner für Ihre berufliche Entwicklung. Aufgaben Beratung und Betreuung von Kunden zur Neugestaltung und Optimierung von HR-Prozessen mit SAP-Lösungen Umsetzung von Anforderungen und Anpassungen durch Customizing Planung und Gestaltung hybrider Landschaften mit SAP HCM und SAP SuccessFactors sowie Unterstützung bei der Migration auf SAP HCM für S/4HANA Verantwortung in Projekten und Unterstützung des Vertriebs durch Fachexpertise bei der Kundenakquise Profil Abgeschlossenes IT-orientiertes Studium oder vergleichbare Ausbildung; auch Quereinstieg mit Fachkenntnissen möglich Mehrjährige Erfahrung in mindestens zwei SAP HCM-Modulen (PA, PY, PT, OM) Interesse an und erste Berührungspunkte mit SAP SuccessFactors-Lösungen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten Attraktives Gehalts- und Benefitpaket Flexible Arbeitszeiten Umfassende Entwicklungsmöglichkeiten Work-Life-Balance Inhabergeführtes Unternehmen Kontakt Christin Grühn - Senior Personalberaterin IT Telefon: 0711-25296611 Email: christin.gruehn@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
Senior Firewall Administrator (m/w/d)
DIS AG - 70173, Stuttgart, DE
Sind Sie ein erfahrener Firewall-Administrator, der für Sicherheit und Netzwerktechnologien brennt? Dann ist diese Position in Stuttgart genau das Richtige für Sie! Die DIS AG lädt Sie ein, in einem führenden Unternehmen des Gesundheitswesens zu arbeiten, das seit über 70 Jahren digitale Lösungen für über 35.000 zufriedene Kunden bietet. Hier gestalten Sie aktiv Sicherheitslösungen, die einen entscheidenden Beitrag zur Digitalisierung im Gesundheitswesen leisten. Sie sind verantwortlich für die Administration und Weiterentwicklung der Firewall-Infrastrukturen und sorgen für einen stabilen und sicheren Betrieb. Wenn Sie Netzwerksicherheit lieben und Spaß an innovativen Technologien haben, erwartet Sie eine spannende Herausforderung mit abwechslungsreichen Projekten. Gestalten Sie mit uns die IT-Sicherheitswelt von morgen – als zentraler Bestandteil eines engagierten Teams! Ihre Aufgaben Sie betreiben und entwickeln die unternehmensweite Firewall-Infrastruktur kontinuierlich weiter Sie analysieren den Netzwerkverkehr und leiten Maßnahmen zur Steigerung der Netzwerksicherheit ab Sie automatisieren Prozesse und entwickeln Schnittstellen im Bereich Firewall- Orchestrierung Sie analysieren System-, Netzwerk- und Event-Log-Dateien zur Identifizierung potenzieller Sicherheitsrisiken Sie arbeiten eng mit dem IT-Security-Team zusammen, um Sicherheitsstrategien zu optimieren Sie steuern den Dienstleister für die Web Application Firewall (WAF) im Rahmen eines Managed Services Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in IT-Security-Lösungen und -Praktiken Fundierte Kenntnisse in Next Generation Firewalls (Palo Alto, Fortigate), Packet Filtering, Load Balancing (F5) sowie OSI Layer 3+4 Begeisterung für neue Technologien, insbesondere im Bereich Firewall- und Sicherheitstechnologien Erfahrung in der Unterstützung von IT-Risiko- und Governance-Prozessen Ausgeprägte analytische Denkweise Ihre Benefits Sicherer Arbeitsplatz in der Gesundheitsbranche mit attraktivem Gehalt und betrieblicher Altersvorsorge Home-Office-Optionen, flexible Arbeitszeitmodelle und familienfreundliche Unterstützung. Karriere- und Weiterbildungsförderung für engagierte Mitarbeiter Regelmäßige Events zur Stärkung des Teamgeists Zusätzliche Benefits wie Jobticket, Mitarbeiterrabatte, betriebsärztliche Versorgung, Gesundheitsvorsorge sowie Fitness-Kooperationen mit Urban Sports Club und Fahrrad- Leasing Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Nora Zaccaria it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
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