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Fach und Führungskräfte

Stelle 21 bis 30 von 94

Sachgebietsleitung (m/w/d)

Gemeinde Lotte - 49504, Lotte, DE

Die Gemeinde Lotte mit rund 14.000 Einwohnern befindet sich in der Region Tecklenburger Land (Kreis Steinfurt) und besteht aus den Ortsteilen Lotte, Wersen, Büren und Halen. Durch die verkehrsgünstige Lage am „Lotter Kreuz“, die Nähe zu Hochschulen, Forschungseinrichtungen und Ausbildungszentren und die gute Breitbandversorgung ist die Gemeinde Lotte ein starker und nachgefragter Wirtschaftsstandort. Darüber hinaus tragen das überdurchschnittliche Kinderbetreuungs- und Schulangebot, vielfältige Sport- und Freizeitmöglichkeiten und gute Verkehrsanbindungen an das nahe gelegene Oberzentrum Osnabrück dazu bei, dass auch die Bevölkerungszahl in Lotte stetig wächst. Sie möchten aktiv gestalten, etwas bewirken sowie die Entwicklungen unserer Gemeinde positiv beeinflussen, dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Gemeinde Lotte sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Stadtplaner/in (m/w/d) oder als Verwaltungskraft (m/w/d) mit Erfahrung im Fachbereich Bauverwaltung für die Position: Sachgebietsleitung (m/w/d) für das Sachgebiet Gemeindeentwicklung (bis EG 12 TVöD) Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: - Leitung des Sachgebietes mit den Bereichen Stadtplanung, Grün und Umwelt - Bereitschaft zur perspektivischen Übernahme der stellvertretenden Leitung des Fachbereiches - Gemeindeentwicklung und Verkehrsplanung - Inhaltliche Erarbeitung bzw. Betreuung und Koordination von Bauleitplänen und städtebaulichen Satzungen einschließlich Verfahrensdurchführung nach BauGB und BauO NRW - Steuerung von Projekten mit städtebaulicher Komplexität - Steuerung von Projekten der Verkehrsentwicklung - Städtebauliche Verträge unter Einbindung externer Beratung - Abstimmung mit externen Büros, Vorhabenträgern, Behörden und Trägern öffentlicher Belange - Planerische Umsetzung von Projekten wie Masterplan Sportpark 2030, Wohnbau- und Gewerbeflächenkonzept, Projektes des IKEK u.a. - Entwicklung von Konzepten im Bereich der räumlichen Planung sowie Resort übergreifender Themen - Durchführen von Bürgerbeteiligungen, Bürgerworkshops, Planungswerkstätten u. ä. - Eruieren von Förderkulissen und Durchführen von Förderanträgen im Bereich der räumlichen Entwicklung - Erstellung von Sitzungsvorlagen für den Gemeinderat/ die Fachausschüsse und Beratung der Gremienmitglieder sowie Teilnahme an den Ausschüssen Die Aufzählung ist nicht abschließend. Änderungen im Aufgabenzuschnitt bleiben vorbehalten Ihr Profil: - Abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium (Bachelor/ Dipl. / Master) der Fachrichtung Stadtplanung, Raumplanung mit Vertiefung Städtebau oder Architektur mit Vertiefung Städtebau - Alternativ: Angestelltenlehrgang II (oder vergleichbar) mit langjähriger Erfahrung im Bereich Stadtplanung / Bauverwaltung - Berufserfahrung im o.g. Tätigkeitsfeld - Fundierte Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht sowie den einschlägigen Vorschriften - Eigenständiges Arbeiten verbunden mit Teamfähigkeit, vernetztem Denken sowie Flexibilität - Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit und der Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung - Durchsetzungsvermögen sowie Kooperation- und Kommunikationsfähigkeit - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was bieten wir? - Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe mit einem breit gefächerten Tätigkeitsfeld und hoher Eigenverantwortung sowie der Möglichkeit, sich an maßgeblicher Stelle in die Gestaltung und städtebauliche Entwicklung der Kommune einzubringen - Eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Std.) mit einer Eingruppierung bis zu EG 12 TVöD - Einen krisensicheren Arbeitsplatz - Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten - Die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen - Regelmäßige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung - Attraktives Arbeits- und Lebensumfeld - Gesundheitsmanagement - Möglichkeiten zur Teilnahme am Jobrad-Angebot - Kostenlose Parkplätze - Hansefit Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich gewünscht. Die Gemeinde Lotte fördert darüber hinaus die Arbeit der Freiwilligen Feuerwehr. Bewerbungen von Mitgliedern sind wünschenswert. Interesse geweckt? Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 21.04.2024 über das Bewerberportal. Für die Online-Bewerbung klicken Sie bitte unten rechts auf dieser Seite den Button "Online-Bewerbung" an. Sie füllen ein Online-Formular aus und laden anschließend Ihre vorbereiteten Bewerbungsunterlagen hoch. Ihre Eingaben können Sie sich vor dem Versenden in einer Vorschau anzeigen lassen. Während der Eingabe haben Sie jederzeit die Möglichkeit, das Bewerbungsportal zu verlassen. Ihre Daten werden dann automatisch gelöscht. Bewerbungsschluss: 21.04.2024 Für fachliche Fragen steht Ihnen der stellvertr. Fachbereichsleiter Herr Fortmeyer gerne zur Verfügung, Tel. 05404 889-57 oder per E-Mail fortmeyer@lotte.de.

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Erster Beigeordneter (m/w/d)

Stadt Oberndorf A.N. - 78727, Oberndorf, DE

Erster Beigeordneter (m/w/d) Stadt Oberndorf am Neckar - Landkreis Rottweil Digital | für | die | Zukunft Bei der Stadt Oberndorf a. N. (ca. 14.600 Einwohner) ist, wegen Ablauf der Amtszeit und Eintritt des Stelleninhabers in den Ruhestand, zum 01.07.2024 die Stelle des Ersten Beigeordneten (m/w/d) neu zu besetzen. Zum Aufgabengebiet gehört neben der ständigen allgemeinen Stellvertretung des Bürgermeisters, die Leitung des Geschäftskreises 2 mit Finanzen, Wirtschaftsförderung, städtische Liegenschaften einschließlich Baulandentwicklung, Eigenbetriebe und Geschäftsführung der Oberndorfer Wohnungsbaugesellschaft (OWO). Daneben hat der Erste Beigeordnete (m/w/d) auch den Bürgermeister und den Gemeinderat in Angelegenheiten der Stadtentwicklung zu unterstützen. Eine Änderung des Geschäftskreises bleibt vorbehalten. Für diese herausragende Führungsposition suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Erfahrung im allgemeinen kommunalen Bereich, Fachkenntnissen in der öffentlichen Finanzwirtschaft und in der Wohnungsbauwirtschaft sowie in der kommunalen Wirtschaftsförderung. Sie sollten über Management- und Kommunikationsfähigkeiten verfügen und Ihre Motivation und Moderationsfähigkeiten bereits in Führungsverantwortung unter Beweis gestellt haben. Wahl, Amtszeit, Rechtstellung und Besoldung richten sich nach den gesetzlichen Bestimmungen. Das Amt ist der Besoldungsgruppe A 16 zugeordnet. Die Amtszeit beträgt 8 Jahre. Die Wahl des Ersten Beigeordneten (m/w/d) durch den Gemeinderat findet voraussichtlich Anfang Juni statt. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen sind bis spätestens 06.05.2024 bei der Stadt Oberndorf a. N., Herrn Bürgermeister Matthias Winter, Klosterstraße 3, 78727 Oberndorf a. N., oder online unter http://www.oberndorf.de/stellenangebote einzureichen. Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Bürgermeister Matthias Winter, Telefon 07423 77 1000.

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Kämmerer m/w/d

Kreis Siegen-Wittgenstein - 57072, Siegen, DE

Beim Kreis Siegen-Wittgenstein ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der Kreiskämmerin bzw. des Kreiskämmerers (m/w/d) zu besetzen. Die Bestellung erfolgt durch den Kreistag. Der Kreis Siegen-Wittgenstein mit seiner wachstumsstarken, mittelständisch geprägten Wirtschaftsstruktur liegt im südlichsten Zipfel Westfalens, günstig gelegen im Metropolendreieck von Frankfurt, Köln und Dortmund in landschaftlich reizvoller Natur. Als waldreichste Region Deutschlands bietet er mit einer abwechslungsreichen Mittelgebirgslandschaft und dem Naturpark Sauerland-Rothaargebirge vielfältige Freizeit- und Sportaktivitäten. Das Oberzentrum Siegen als Universitätsstadt bietet eine gute Infrastruktur mit allen weiterführenden Schulen. Der Verantwortungsbereich der Kämmerin bzw. des Kämmerers umfasst die Finanz- und Beteiligungsangelegenheiten der Kreisverwaltung. Ihre Kernaufgaben umfassen - Wahrnehmung der Funktion der Kämmerin bzw. des Kämmerers - Koordination und Steuerung der Kreisfinanzen - Verantwortung für die Haushaltsplanung und -steuerung - Beratung und Unterstützung der Verwaltungsleitung in allen finanziellen Fragen - Geschäftsführung der Betriebs- und Beteiligungsgesellschaft Kreis Siegen-Wittgenstein mbH - vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Dezernaten der Kreisverwaltung, politischen Gremien sowie weiteren internen und externen Schnittstellen Gesucht wird eine führungserfahrene, engagierte, entscheidungsfreudige und teamorientierte Persönlichkeit, die es versteht, den Kreis in vertrauensvoller Zusammenarbeit mit dem Landrat und der Belegschaft, den politischen Entscheidungsträgern sowie den Bürgerinnen und Bürgern bürgernah, wirtschaftlich und zukunftsorientiert weiterzuentwickeln. Einstellungsvoraussetzungen sind - ein abgeschlossenes Masterstudium der Fachrichtung Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Finanzwissenschaft oder ein vergleichbarer Studiengang oder die Befähigung für die Laufbahn des allgemeinen Verwaltungsdienstes im Land Nordrhein-Westfalen in der Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt - fundierte Fach- und Rechtskenntnisse (insbesondere im Bereich des Haushaltswesens, in der Finanzwirtschaft, der Betriebswirtschaft, im Steuer- und Abgabenrecht sowie im Beteiligungsmanagement und Gesellschaftsrecht) - Eigeninitiative, Kreativität, Belastbarkeit, Teamorientierung, Einsatzbereitschaft, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsfähigkeit - hohe Fähigkeit zu analytischem Denken, strukturiertem und zielorientiertem Arbeiten sowie Organisations- und Verhandlungsgeschick - Führungserfahrung, vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung Das erwartet Sie bei der Kreisverwaltung Siegen-Wittgenstein - eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt im öffentlichen Dienst in interessanten Tätigkeitsfeldern - bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen eine Besoldung der Besoldungsgruppe A 16 LBesG NRW bzw. Eingruppierung in die Entgeltgruppe 15 TVöD - Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen Arbeitszeitmodellen - eine moderne Arbeitsplatzausstattung, welche mobiles Arbeiten ermöglicht - die Möglichkeit zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten - vielfältige Möglichkeiten zur sportlichen Betätigung im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements und der Betriebssportgemeinschaft - eine betriebliche Altersversorgung - eine jährliche Leistungsorientierte Bezahlung und eine tarifliche Sonderzahlung am Ende des Jahres - weitere Leistungen wie zum Beispiel E-Bike-Leasing Bewerbungen von Frauen sind willkommen und werden in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistungen bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Sie haben Interesse? Dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online bis zum 5. Mai 2024 über das Stellenportal Interamt. Hierzu folgen Sie bitte dem Link: Stellensuche | Trefferliste (interamt.de) Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens werden von Ihnen personenbezogene Daten erhoben. Diese unterfallen der seit 25. Mai 2018 geltenden EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) sowie dem derzeit gültigen Datenschutzgesetz NRW und sind zweckgebunden. Weitere Informationen unter Datenschutz – Kreis Siegen-Wittgenstein (kreissiwi.de) Informationen und Auskunft Personalamt Amtsleiter Herr Henning Schneider Telefon: 0271 333-2201 www.siegen-wittgenstein.de Bonn Gießen Marburg Wuppertal Iserlohn Kassel Bonn Gießen Marburg Wuppertal Iserlohn Kassel

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Verwaltungsfachangestellte (m/w/d)

Flößerstadt Lychen - 17279, Lychen, DE

Stellenausschreibung Die Flößerstadt Lychen (Landkreis Uckermark) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in für das Ordnungsamt (m/w/d) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Aufgabenschwerpunkte: - Durchsetzung des Ordnungsbehördengesetzes sowie weiterer ordnungsrechtlicher Vorschriften - Überwachung des ruhenden Verkehrs - Sondernutzungen - Straßenverkehrsangelegenheiten - Marktwesen - Fundtierangelegenheiten - Abfallangelegenheiten gemeindlicher Bereich - Nachlassangelegenheiten bei Sterbefällen - Fundbüro Wir erwarten: - ein abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder eine vergleichbare Ausbildung - ein hohes Maß an Selbständigkeit, Eigenverantwortung und Engagement, - Zuverlässigkeit und Flexibilität,, - erfolgsorientiertes, wirtschaftliches und kostenbewusstes Handeln, - hohe Belastbarkeit, - Kommunikations- und Teamfähigkeit, - hohe Einsatzbereitschaft und Leistungsfähigkeit, - Serviceorientiertheit im Umgang mit Bürgern, - Fahrerlaubnis Klasse B, - EDV Kenntnisse, sicherer Umgang mit Standardsoftware - Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit in der Freiwilligen Feuerwehr wäre wünschenswert. Wir bieten Ihnen: - eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenstunden, - eine Entlohnung nach der Entgeltordnung des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD), - eine verantwortungsvolle Tätigkeit im interessanten und abwechslungsreichen Aufgabenbereich, - ein teamorientiertes und gutes Arbeitsklima Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen richten Sie bitte bis zum 22.04.2024, 14:00 Uhr an die Stadt Lychen Die Bürgermeisterin Kennwort: Bewerbung Ordnungsamt Am Markt 1 17279 Lychen oder per E-Mail an buergermeister@lychen.de. Für eventuelle Rückfragen steht Ihnen Frau Gundlach, Bürgermeisterin, unter der Telefonnummer 039888/60510 oder unter der E-Mail-Adresse buergermeister@lychen.de gern zur Verfügung. Hinweise: Eine separate Bestätigung des Eingangs der Bewerbung erfolgt nicht. Die Stadt gewährt die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt. Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens vorübergehend auch elektronisch gespeichert werden. Die Bewerbungsdaten und -unterlagen von nicht berücksichtigten Bewerberinnen und Bewerbern werden 6 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet. Sofern Sie Ihre Bewerbung nach Beendigung des Auswahlverfahrens zurückerhalten möchten, legen sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei. Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung werden nicht erstattet.

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Leitung Verwaltungsbereich Planen und Bauen (m/w/d)

Stadt Oberndorf A.N. - 78727, Oberndorf, DE

Digital für die Zukunft Leitung Verwaltungsbereich Planen und Bauen (m/w/d) Vollzeit / ab sofort / unbefristet Anlässlich der Wahl des derzeitigen Stelleninhabers zum Baubürgermeister einer anderen Kommune sucht die Stadt Oberndorf a. N. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine "Leitung des Verwaltungsbereichs Planen und Bauen (m/w/d)" in Vollzeit Dem Verwaltungsbereich sind organisatorisch das Hochbau- und Tiefbauamt, das Bauverwaltungsamt und die Stadtplanung zugeordnet. Aufgabenschwerpunkte: - Leitung und Koordination des gesamten Verwaltungsbereichs Planen und Bauen, - Aufgaben im Bereich des kommunalen Städtebaus, insbesondere - Stadtplanung und Stadtentwicklung - Flächennutzungsplanung - Verbindliche Bauleitplanung - European Energy Award (EEA) - Stadtsanierung sowie die Mitwirkung im Bereich der allgemeinen Wirtschaftsförderung. Die endgültige Abgrenzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. Ihr Profil: - ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur/Stadtplanung/Bauingenieurwesen, - hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft, - die Qualifkation, sich in die Leitung des Verwaltungsbereichs sowohl im technischen als auch im Verwaltungsbereich schnell einzuarbeiten, - die Fähigkeit, ein größeres Mitarbeiterteam kooperativ zu führen und zu motivieren, - Verhandlungsgeschick bei der Gremienarbeit und im Umgang mit Behörden, Planern, Unternehmen und Bürgern. Unser Angebot: - ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, - ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit Ieistungs- und aufgabengerechter Vergütung entsprechend Qualifkation und Berufserfahrung in EG 14 TVöD, - Jobticket, Jobbike, Firmenfitness Hansefit sowie weitere Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, - gute Erreichbarkeit mit den ÖPNV (Zug, Bus). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, bevorzugt online über unser Bewerberportal www.oberndorf.de/stellenangebote oder an das Personalamt der Stadt Oberndorf a. N., Klosterstraße 3, 78727 Oberndorf a. N. Für telefonische Auskünfte stehen Ihnen Bürgermeister Matthias Winter (Telefon 07423 77 1000) und Verwaltungsbereichsleiter Michael Lübke (Telefon 07423 77 1300) gerne zur Verfügung.

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Social Media Manager m/w/d

Kreisverwaltung Teltow-Fläming - 14943, Berlin, DE

Der Landkreis Teltow-Fläming sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt und zur unbefristeten Besetzung einen Mitarbeiterin für das Social-Media-Management und die Öffentlichkeitsarbeit im Büro der Landrätin. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden, eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Der Dienstsitz befindet sich in Luckenwalde. Aufgabengebiet: Entwicklung und Umsetzung eines Social-Media-Konzepts Aufbau und Leitung eines Social-Media-Teams Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie Betreuung der Social-Media-Kanäle Erstellung von Inhalten und Kommunikation mit der Community Anforderungen: Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Kommunikation, Marketing oder Social Media Management Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Social Media und/oder Öffentlichkeitsarbeit Darstellungskompetenz, analytisches Denkvermögen, strategische und kommunikative Fähigkeiten Unser Angebot: Tarifgerechte Vergütung nach TVöD-VKA Entgeltgruppe 11 Ausgewogene Work-Life-Balance und flexible Arbeitszeitgestaltung Moderne Arbeitsplätze in Luckenwalde und die Möglichkeit zum Homeoffice Betriebliches Gesundheitsmanagement und Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherheit eines großen öffentlichen Arbeitgebers Motiviertes und aufgeschlossenes Team Spannende und vielseitige Aufgaben im erfolgreichen Landkreis Teltow-Fläming Gute Erreichbarkeit der Behörde mit öffentlichen Verkehrsmitteln und Auto Bewerbung: Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 22.04.2024 an den Landkreis Teltow-Fläming, Amt für zentrale Steuerung, Organisation und Personal, SG Personal, Am Nuthefließ 2, 14943 Luckenwalde. Bewerbungen schwerbehinderter Personen sind besonders willkommen und werden bevorzugt berücksichtigt. Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams! Weitere Informationen zur Bewerbung finden Sie unter https://kontakt.teltow-flaeming.de/bewerbung. Leipzig Dresden Potsdam Berlin Magdeburg

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Ingenieur Siedlungswasserwirtschaft m/w/d

Kreisverwaltung Teltow-Fläming - 04103, Leipzig, DE

Der Landkreis Teltow-Fläming schreibt die Stelle des Sachgebietsleiters*in Wasser, Boden, Abfall im Umweltamt mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 40 Stunden für Beamte und 39 Stunden für Tarifbeschäftigte unbefristet ab dem 01.09.2024 aus. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, und das Amt hat seinen Sitz am Standort Luckenwalde. Aufgabenbereich: Leitung des Sachgebiets Wasser, Boden, Abfall Fachaufsicht wahrnehmen und Leistungserstellung im Sachgebiet koordinieren Arbeitssicherheit und Datenschutzverantwortung sicherstellen Haushaltsplanung des Sachgebiets entwickeln und kontrollieren Strategische und inhaltliche Ausrichtung des Sachgebiets gestalten Fachliche Stellungnahmen zu Anträgen der Kreistagsfraktionen und Presseanfragen bearbeiten Vertretung des Sachgebiets gegenüber verschiedenen Gremien und Institutionen Anforderungen: Erforderlich: Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Dienst in der Umweltverwaltung (für Beamte) Abgeschlossenes technisch-ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium oder ähnliches (für Tarifangestellte) Führerschein Klasse B Wünschenswert: Langjährige praktische Berufserfahrung Urteils- und Entscheidungsfähigkeit Argumentations- und Durchsetzungsfähigkeit Fach- und Rechtskenntnisse sowie Flexibilität Unser Angebot: Ausgewogene Work-Life-Balance Attraktive Vergütung nach Besoldungsgruppe bis A12 BbgBesG bzw. Entgeltgruppe 12 TVöD-VKA Zusatzversorgung und jährliche Sonderzahlungen Moderne Arbeitsplätze in Luckenwalde und Homeoffice-Möglichkeit Betriebliches Gesundheitsmanagement und Teamentwicklungsmaßnahmen Individuelle Weiter- und Fortbildungsangebote Sicherheit eines großen öffentlichen Arbeitgebers Arbeit im motivierten und aufgeschlossenen Team Spannende und vielseitige Aufgaben in einem erfolgreichen Landkreis Bewerbung: Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 25.04.2024 an den Landkreis Teltow-Fläming, Amt für zentrale Steuerung, Organisation und Personal, SG Personal, Am Nuthefließ 2, 14943 Luckenwalde. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung auch über das Online-Bewerbungsformular einreichen: Link zum Bewerbungsformular. Schwerbehinderte und gleichgestellte Personen werden bevorzugt behandelt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams beim Landkreis Teltow-Fläming! Leipzig Dresden Berlin Magdeburg Cottbus

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Stadtplaner (m/w/d)

Klingenstadt Solingen - 42651, Solingen, DE

Stellenbezeichnung: Projektleitung räumliche Planung Die Klingenstadt Solingen ist mit ca. 165.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Großstadt im "Bergischen Städtedreieck". Modern, vielfältig, bunt, krisensicher: Die Stadtverwaltung ist eine attraktive Arbeitgeberin und mit rund 3000 Beschäftigten die größte vor Ort. Als moderne Dienstleisterin sorgt sie mit einem weit gefächerten Aufgabenspektrum für das Wohl der Stadtgemeinschaft. Sie ist Arbeitgeberin mit Vorbildfunktion und setzt sich intensiv dafür ein, dass sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen. Die Stelle ist im Stadtdienst Planung, Mobilität, Denkmalpflege, Mobilität, ÖPNV, generelle Planung zu besetzen und ist mit E12 TVöD ausgewiesen. Sie ist unbefristet zu besetzen und hat einen Arbeitszeitanteil von 100%. Die Abteilung "Mobilität, ÖPNV, generelle Planung" besteht aus einem interdisziplinären Team mit 6 Personen, deren Aufgabengebiet strategische räumlichen Planungen wie sektorale Entwicklungskonzepte für das Stadtgebiet oder Teilräume, die Regional- und Flächennutzungsplanung, die Nahverkehrsplanung und das Mobilitätsmanagement umfasst. Unter anderem sind die Erarbeitung eines gesamtstädtischen Mobilitätskonzeptes, der Masterplan Arbeit und Wirtschaft, die städtebauliche Rahmenplanung für das Hansaquartier, die Neuaufstellung des Flächennutzungsplanes, der Nahverkehr und die Geschäftsstelle des Wiederaufbauplanes zur Beseitigung der Schäden des Hochwassers aus dem Sommer 2021 hier angesiedelt. Ihre Aufgaben bei uns: - Projektleitung Wiederaufbauplanung. Sie leiten die Projektgruppe zur Koordinierung der Maßnahme des städtischen Wiederaufbauplans, insbesondere bündeln und koordinieren Sie die Fördermaßnahmen. - Sie entwickeln Strategien für die Klimafolgenanpassung und arbeiten an strategischen räumlichen Planungen wie der Wärmeplanung mit. - Sie akquirieren und bewirtschaften Fördermittel und Sie initiieren und begleiten Vergabeprozesse. Das bringen Sie mit: - Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Stadt- oder Raumplanung, der Geographie oder in vergleichbarer Studiengänge. - Sie verfügen idealerweise über Erfahrung im Fördermittelmanagement und in der Steuerung komplexer interdisziplinärer Planung. - Sie verfügen über Kenntnisse der HOAI, sowie im Vergaberecht - Sie haben Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung. - Kommunikation ist eines Ihrer großen Talente: Sie überzeugen Ihr Gegenüber bei Präsentationen, bewahren auch in Konfliktsituationen einen kühlen Kopf und vertreten die Belangen der Stadt Solingen mit Ihrem sicheren Auftreten überzeugend. - Sie verfügen über interkulturelle Kompetenz. Das bieten wir Ihnen: - Sinnstiftender und krisensicherer Arbeitsplatz - Versicherungsvergünstigungen - Zusatzrente gemäß TVÖD - Faire Vergütung - Betriebliche Kita-Plätze - Gleitende Arbeitszeiten - Zuschuss zum Firmenticket - Teilzeit möglich - Gesundheits- und Fortbildungsprogramme - 30 Urlaubstage - Gute Erreichbarkeit - Mobiles Arbeiten möglich Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über das Stellenportal bis spätestens 19.04.2024. Auf Ihre Fragen zum Aufgabengebiet freut sich: Claudia Seyfried, Tel. 0212/290-4220, Fachbereich Auf Ihre Fragen zum Auswahlverfahren freut sich: Andreas Clemens, Tel. 0212/290-2279, Personalwirtschaft Hinweise: Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Für Schwerbehinderte oder Schwerbehinderten Gleichgestellte gelten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung die Bestimmungen des SGB IX. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationen und Geschlechter.

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Stellvertretender Fachbereichsleiter Finanzen m/w/d

Gemeinde Fuldabrück - 34277, Fuldabrück, DE

Die Gemeinde Fuldabrück besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als stellvertretende/r Leiter/in im Fachbereich Finanzen (m/w/d). Die Gemeinde Fuldabrück gehört zum Landkreis Kassel und ist unmittelbar an der südlichen Stadtgrenze von Kassel gelegen. Sie finden hier neben den traditionsreichen Ortskernen auch attraktive Wohn- und Gewerbeflächen, eine sehr gute Infrastruktur und einen eng getakteten Personennahverkehr. Fuldabrück hat etwa 9.000 Einwohner, zahlreiche Vereine und bietet viele Freizeitmöglichkeiten. Weitere Informationen finden Sie unter www.fuldabrueck.de. Bei der zu besetzenden Stelle handelt es sich um eine unbefristete Stelle mit einer Wochenarbeitszeit zwischen 30 bis zu 39 Stunden mit einer Vergütung bis zur Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Unsere vielfältigen Aufgaben für Sie: - stellvertretende Fachbereichsleitung im Fachbereich Finanzen - Mitarbeit in der zentralen Buchhaltung sowie bei der Erstellung der Bilanzen und Jahresabschlüsse - Anlagenbuchhaltung inkl. Zuschüsse und Inventur - Erstellung der Kosten- und Leistungsrechnung inkl. der internen Leistungsverrechnung - Kontenabstimmung unter bilanzrechtlichen Gesichtspunkten - Durchführung der Umsatzsteuer-Voranmeldung - Mitwirkung bei den jährlichen Steuererklärungen der Betriebe gewerblicher Art - Einführung des § 2b Umsatzsteuergesetz - Unterstützung in den Aufgabengebieten im Fachbereich Finanzen Ihr individuelles Profil: - abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung, Bilanzbuchhalter/in, Verwaltungsfachwirt/in, Steuerfachwirt/in oder vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung - Erfahrung in der kommunalen Finanzwirtschaft ist von Vorteil - steuerliches Grundwissen im Bereich der Besteuerung der juristischen Person des öffentlichen Rechts - sicherer Umgang bei der Anwendung von rechtlichen Vorschriften - gründliche und sichere IT-Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und Windows - Erfahrungen mit dem IT-Verfahren Infoma und RWF 3.0 sind von Vorteil Wir wünschen uns: - lösungsorientiertes Denken und Eigeninitiative - Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit - Organisationsgeschick - Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen, auch nach den üblichen Arbeitszeiten Wir bieten Ihnen: - eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit - die Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Stärken in einem kollegialen Arbeitsumfeld - flexible Arbeitszeiten zwischen 06.00 und 19.00 Uhr - die Möglichkeit, teilweise mobil von zu Hause aus zu arbeiten - Jahressonderzahlung - betriebliche Altersvorsorge - Leistungsentgelt - 30 Tage Jahresurlaub - persönliche und regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein-schließlich Coaching - E-Bike-Leasing Bewerbungen von Frauen sind besonders wünschenswert. Ebenso möchten wir schwerbehinderte Menschen fördern und sie auffordern, sich zu bewerben. Die Gemeinde Fuldabrück verfolgt das Ziel der Chancengleichheit und freut sich über Bewerbungen von Interessentinnen und Interessenten unabhängig von ihrer Nationalität und Herkunft. Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf, Zeugnissen und Qualifikationsnachweisen und Mitteilung des gewünschten Stundenumfangs und Ihrem bevorzugten Arbeitsbereich, die Sie bitte bis zum 15.04.2024 an folgende Adresse richten: Gemeinde Fuldabrück -Der Gemeindevorstand- Personalbüro Am Rathaus 2 34277 Fuldabrück Gerne können Sie sich auch per E- Mail an personal@fuldabrueck.de bei uns bewerben. Aufgrund von Sicherheitsvorgaben senden Sie uns bitte die Bewerbungsunterlagen ausschließlich als PDF- Datei zu. Sollten Sie Fragen haben oder nähere Auskünfte benötigen, stehen Ihnen Frau Christiane Selbert, Telefon: 05665 / 94 63–14 oder Frau Birgit Raith, Telefon: 05665 / 94 63–19 gern zur Verfügung. Hinweis: Auf die Verwendung von Bewerbungsmappen und Originalunterlagen bitten wir zu verzichten, da diese nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht zurückgesandt werden. Eine Erstattung von Kosten ist nicht möglich. Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen auch elektronisch erfassen und bis zu sechs Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Nach Ablauf eines halben Jahres werden sämtliche Unterlagen vernichtet. Elektronisch eingereichte Bewerbungen werden gelöscht. Kassel Hessen

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Social Media Manager m/w/d

Kreisverwaltung Teltow-Fläming - 14943, Luckenwalde, DE

Der Landkreis Teltow-Fläming schreibt die Stelle Social-Media-Management und Öffentlichkeitsarbeit im Büro der Landrätin, Bereich Öffentlichkeitsarbeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt und zur unbefristeten Besetzung aus. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Das Büro der Landrätin hat seinen Sitz am Standort Luckenwalde. Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere: - Erstellen, kontinuierliches Weiterentwickeln und Umsetzen eines Social-Media-Konzepts für den Außenauftritt der Kreisverwaltung Teltow-Fläming o Entwicklung von Social-Media-Guidelines o Erstellung und fortlaufende Aktualisierung einer Dienstanweisung zum Umgang mit Formaten der Öffentlichkeitsarbeit o Vorbereitung der Einführung zur Nutzung von Social-Media-Plattformen - Aufbau und fachliche Leitung eines Sozial-Media-Teams innerhalb der Kreisverwaltung Teltow-Fläming o Überwachung der Einhaltung der Social-Media-Guidelines o Entwicklung und Umsetzung eines Redaktionskonzepts, Jahresredaktionsplans und wöchentlichen Redaktionsplänen o Entwicklung von Content-Formaten - Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie Social-Media Betreuung o Beantwortung von Presseanfragen o Verfassen und Redigieren von Informationen, Presse- und Social-Media-Mitteilungen o Aktualisierung und Pflege des Internetauftritts der Kreisverwaltung o strategische Kommunikation mit den Nutzer*innen (Community Management) Unsere Erwartungen: erforderlich: - Hochschulstudium (Bachelor/ Diplom FH) in den Bereichen Kommunikation oder Kommunikationsmanagement oder Marketing oder Social Media Management oder Journalismus oder vergleichbare einschlägige Abschlüsse oder - Bachelor Verwaltung und Recht, Bachelor Public Management, Dipl.-Verwaltungswirt*in, Verwaltungsfachwirt*in oder vergleichbare einschlägige Abschlüsse mit nachgewiesener mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Social-Media und/oder Öffentlichkeitsarbeit wünschenswert: - Darstellungskompetenz - analytisches Denkvermögen - strategische Kompetenz - Kommunikationsfähigkeit - Stresstoleranz - Teamfähigkeit - Flexibilität Es wird sich ein zweistufiges Auswahlverfahren vorbehalten. Unser Angebot: - ausgewogene Work-Life-Balance (u. a. kernzeitlose Arbeitsgestaltung zwischen 06:00 und 21:00 Uhr) - tarifgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA - Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes und jährliche Sonderzahlungen für Tarifbeschäftigte, vermögenswirksame Leistungen - moderne Arbeitsplätze im Herzen der Kreisstadt Luckenwalde sowie die Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice - betriebliches Gesundheitsmanagement sowie geförderte Teamentwicklungsmaßnahmen - individuelle Weiter- und Fortbildungsangebote - Sicherheit eines großen öffentlichen Arbeitgebers - Arbeit im motivierten und aufgeschlossenen Team - spannende, vielseitige und fordernde Aufgaben in einem der erfolgreichsten Landkreise Ostdeutschlands - gute und schnelle Erreichbarkeit der Behörde (alle 30 Minuten mit der Regionalbahn von/nach Berlin, Fahrzeit zum Potsdamer Platz 40 Minuten, gute Straßenanbindung Richtung Potsdam und Jüterbog über die mehrspurig ausgebaute B 101) Bewerbungsunterlagen: - Bewerbungsanschreiben - tabellarischer Lebenslauf - geeignete Nachweise zu den formalen Anforderungen (u. a. einschlägige Abschlusszeugnisse) - aktuelles Arbeits- bzw. Zwischenzeugnis (nicht älter als ein Jahr, ggf. Erstellung veranlassen) Aus statistischen Gründen bitten wir Sie anzugeben, wie Sie auf die Ausschreibung aufmerksam geworden sind. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Die Kreisverwaltung Teltow-Fläming begrüßt daher besonders Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Personen. Diese werden bei gleicher Qualifikation und Eignung vorrangig berücksichtigt. Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte schriftlich bis zum 22.04.2024 an den Landkreis Teltow-Fläming Amt für zentrale Steuerung, Organisation und Personal SG Personal Am Nuthefließ 2 14943 Luckenwalde Für die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen bitten wir Sie, einen adressierten und ausreichend frankierten Briefumschlag beizufügen. Gern können Sie Ihre Bewerbung auch gesichert über das Online-Bewerbungsformular übersenden: https://kontakt.teltow-flaeming.de/bewerbung Bitte haben Sie dafür Verständnis, dass wir keine Eingangsbestätigungen versenden können. Leipzig Dresden Potsdam Berlin Magdeburg

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