Bei einem unserer namhaften Kunden in Ludwigsburg bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Personalverwaltung: Sie verantworten eigenverantwortlich diverse HR-Themen, wie Neueinstellungen, Meldebescheinigungen, Personalakte, Lohn-/Gehaltszahlungen und Zeiterfassung Beratung und Unterstützung: Sie sind erster Ansprechpartner (m/w/d) für Führungskräfte und Mitarbeitende rund um HR-Themen Behörden: Sie arbeiten mit diversen Behörden und Sozialversicherungsträgern zusammen und klären Einzel- und Grundsatzfragen Analyse: Sie analysieren aktuelle Vergütungsdaten und konzipieren innovative Vergütungsstrategien, wettbewerbsfähige Gehaltsstrukturen und Anreizsystemen Transformation und Innovation: Sie arbeiten eng mit dem gesamten HR-Team, um die interne Digitalisierung und vorhandene Prozesse zu optimieren und voranzutreiben Vorbereitende Gehaltsabrechnung: In enger Zusammenarbeit mit dem Steuerbüro verantworten Sie die Vorbereitung, Prüfung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeitendenkreis Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Personalwesen Innovatives Denken und Pragmatismus bei der Lösungsfindung Lust auf Veränderung, Innovation und Transformation, insbesondere Konzepte durch Tatkraft in der Praxis umzusetzen Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Hohe Empathie und Freude daran, mit Menschen zu arbeiten Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Diskretion Ihre Perspektiven Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Home Office - Möglichkeit Weiterbildungsmöglichkeiten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Arif Aydin stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Sie packen gerne mit an, erledigen selbstständig Aufgaben und interessieren sich für die Immobilienbranche? Dann könnte diese Vakanz genau das Richtige für Sie sein. Für einen unserer Kunden in Frankfurt am Main suchen wir aktuell einen Immobilienverwalter (m/w/d). Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Direktvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Sie führen eigenständig die gesamte Korrespondenz mit Mietern, Vertragspartnern und Behörden durch Sie planen, überwachen und beauftragen Instandhaltungsmaßnahmen Sie überwachen und optimieren (Betriebs-)kosten Sie sind zuständig für die Prüfung von Rechnungen, den Zahlungsverkehr und Kontierungen Sie betreuen Wohn- und Gewerbeimmobilien Sie sind verantwortlich für das Mietvertrags- und Forderungsmanagement Ihr Profil Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene (bestenfalls immobilienspezifische) Ausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium Sie können bereits auf Berufserfahrungen in einer vergleichbaren Position zurückgreifen Sie sind kommunikativ und verfügen über eine sichere Ausdrucksweise in Deutsch und Englisch Sie besitzen ein sehr gutes Zahlenverständnis Ihre Benefits Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsleistungen Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Bezuschussung zum Jobticket Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christina Judt frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194267
Ihre Leidenschaft sind Zahlen und Sie sind auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit, welche zu Ihnen und Ihren Lebensumständen passt? Diese spannende Stelle in Mitten von Heidelberg ist im Rahmen der Direktvermittlung in unbefristeter Festanstellung zu besetzen. Unser Kunde aus der Energiebranche sucht Sie als Mitarbeiter (m/w/d) Buchhaltung zur Verstärkung für sein dynamisches Team in der Buchhaltung. Ihre Aufgaben Prüfen und klären von offenen Posten Verbuchen der laufenden Geschäftsvorfälle, Prüfen der Eingangsrechnungen sowie Gutschriften und Erstellen von Ausgangsrechnungen Abstimmung der Arbeitsorganisation mit dem Team Optimieren der Prozessabläufe Mitwirken bei den vorbereitenden Jahresabschlussarbeiten runden Ihren Aufgabenbereich ab Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufs- oder Weiterbildung Mit Begeisterung und Engagement arbeiten Sie sich schnell in neue Aufgabengebiete ein Eine ausgeprägte Zahlenaffinität sowie eine lösungsorientierte Denkweise gepaart mit einem strukturierten Arbeitsstil zeichnet Sie aus Sie überzeugen uns durch Ihre Zuverlässigkeit, Selbständigkeit und sorgfältige Arbeitsweise Erste Erfahrung im Rahmes eines Praktikums bringen Sie idealerweise mit Ihre Benefits Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten) Kollegiale Teams und großartiges Arbeitsklima erwarten Sie Attraktive, leistungsgerechte Vergütung für Ihre Arbeit Und vieles mehr! Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Julia Reinheimer mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Bereich der Lohnbuchhaltung? Du führst die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung eigenständig durch und kannst auch bei Fragen zu steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen mit deinem Know-How glänzen? Dann haben wir eine spannende Möglichkeit für dich! Unser Kunde aus Mainz sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen zuverlässigen und engagierten Sachbearbeiter in der Lohnbuchhaltung (m/w/d) . Die Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Ihre Aufgaben Verantwortlich für die selbständige Erstellung der Lohn-und Gehaltsabrechnung Führung von Lohnkonten der Mitarbeiter Zuständigkeit für das Meldewesen Erstellung von Buchungsbelegen Pflegen von Mitarbeiter Daten sowie Ansprechpartner bei personalrelevanten Fragen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Kenntnisse in arbeits-, sozialversicherungs- und lohn-steuerrechtlichen Themen Sichere Deutschkenntnisse Teamplayer und kommunikativ Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jennifer Mludek jobs-wiesbaden@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hagenauer Straße 42 65203 Wiesbaden Telefon: +49 611/996060
Sind Sie bereit Ihre Karriere auf das nächste Level zu bringen? Dann haben wir genau die richtige Position für Sie! Für ein renommiertes Unternehmen aus der Chemiebranche, das zu den führenden Spezialisten der Branche zählt, suchen wir ab sofort einen IT-Administrator (m/w/d) im Rhein-Main-Gebiet. In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für die Verwaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur sowie der Netzwerksysteme. Wenn du ein engagiertes und kollegiales Arbeitsumfeld schätzt, in dem du deine Fähigkeiten voll einbringen und weiter ausbauen kannst, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Einrichtung sowie Konfiguration der eingesetzten Hardware sowie Verantwortung für die Betreuung der lokalen IT-Infrastruktur, einschließlich der Installation und Verteilung von Client-Anwendungen Analyse und Behebung von Hard- und Softwarefehlern Mitarbeit an IT- und Digitalisierungsprojekten und Übernahme der Key-User-Rolle für bestimmte Softwarelösungen Umsetzung von Schulungen und Einweisungen für neue IT-Anwender*innen Bearbeitung von Support-Anfragen Assistenz bei der Organisation und Durchführung von Videokonferenzen Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung der lokalen IT-Infrastruktur Erstellung und Pflege von Systemdokumentationen und Handbüchern Mitwirkung an Themen der IT-Sicherheit und deren Implementierung im Arbeitsalltag Ihr Profil Idealerweise ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in bzw. eine vergleichbare Qualifikation Besitz eines Führerscheins der Klasse B Ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich Versierte Kenntnisse in MS-Domain und Active Directory-Strukturen, Netzwerk- und WLAN-Technologien, Firewall, Netzwerk-Security sowie Mobile Device Management Umfangreiche Erfahrung mit Netzwerktechnologien, MS Windows Server-Betriebssystemen und der Nutzung von Standard-Ticket-Systemen Vorhandene Zertifizierungen, wie MCSA, ITIL Foundation oder PRINCE2, von Vorteil Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Problemlösungskompetenz und eine serviceorientierte, strukturierte und kommunikative Arbeitsweise Ihre Benefits Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, die eine kontinuierliche persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung ermöglichen Flexible Homeoffice-Regelung, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördert Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine langfristige und sichere berufliche Perspektive Ein überdurchschnittliches Vergütungspaket, das neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt auch Zusatzleistungen umfasst 30 Tage Urlaub, um sich optimal zu erholen und neue Energie zu tanken Betriebliche Altersvorsorge zur finanziellen Absicherung im Ruhestand Zuschuss zum Deutschlandticket für eine bequeme und kostengünstige Anreise zur Arbeit Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 69/668194031
Über uns Ihr neuer Job im Bereich Oberleitungsbau – jetzt bewerben! Unser Mandant ist eines der führenden Technologieunternehmen im Bereich Bahninfrastruktur und -energieversorgung. Von der Tram im Nahverkehr bis zum Hochgeschwindigkeitszug im Fernverkehr – das Unternehmen sorgt dafür, dass Oberleitungen stets unter Strom stehen, um die Mobilität von morgen zu sichern. Mit Begeisterung und Know-how werden maßgeschneiderte Fahrleitungssysteme entwickelt, die höchste Kundenanforderungen erfüllen. Als solides, international agierendes Mittelstandsunternehmen ist unser Mandant bereits seit über einem Jahrhundert am Markt und steht für zukunftsweisende und umweltfreundliche Lösungen. Die Verantwortung: Eine leistungsfähige und zuverlässige Stromversorgung des Bahnverkehrs garantieren. Aufgaben Vermitteln von theoretischem und praktischem Wissen im Bereich Oberleitungsbau Begleiten und Unterstützen von Quereinsteigern und Auszubildenden während ihrer Lern- und Ausbildungsphase Weiterentwickeln und Optimieren von Ausbildungskonzepten und Prozessen Erstellen von Schulungsunterlagen unter Einbezug digitaler Medien Durchführung von praxisnahen Schulungen in modernen Trainingsräumen Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Schulungszentrums Profil Abgeschlossene Ausbildung im gewerblich-technischen Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Praktische Erfahrung in der Montage und Installation elektrotechnischer Anlagen, vorzugsweise im Oberleitungsbau Begeisterung dafür, Wissen zu vermitteln und Menschen auf ihrem beruflichen Weg zu fördern Bereitschaft, sich als Trainer weiterzuentwickeln und Verantwortung in der Ausbildung zu übernehmen Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, andere zu motivieren Sicherer Umgang mit digitalen Medien zur Erstellung von Schulungsmaterial Wir bieten Einarbeitung: Umfassende Einführung und ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum Arbeitsklima: Kollegiale, wertschätzende Atmosphäre mit einem starken Team Vergütung: Attraktives Gehaltspaket inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tage Urlaub im Jahr Weiterbildung: Umfangreiche Weiterbildungsangebote und fachspezifische Trainings Zusatzleistungen: Monatlicher Nettosachbezug im Wert von 50,00 EUR, Altersvorsorgewirksame Leistungen (AVWL) in Höhe von 319,08 EUR/Jahr, kostenloses Girokonto, Corporate Benefits, Wertkontenmodell und kostenfreies Parken Gesundheit & Teamevents: Fahrradleasing, Zugang zu einem Gesundheitsportal, Teilnahme an Firmenläufen, Weihnachtsfeiern, Sommerfesten und mehr Kontakt Sie möchten Ihr Know-how weitergeben und Teil eines zukunftsweisenden Unternehmens sein? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Trainer für Schulungszentrum im Bereich Oberleitungsbau (m/w/d) ! mail@smc-engineering.de SMC SteinMart GmbH Herr Philip Kohlhauer Bahnhofsallee 3 40721 Hilden Chiffre: 1107982
Für unser Kundenunternehmen, eine Bank eines renommierten Automobilherstellers, suchen wir derzeit Sachbearbeiter (m/w/d) in der Kreditentscheidung. Das Unternehmen wurde vor mehr als 100 Jahren gegründet und bietet seinen Kunden verschiedene Finanzprodukte wie beispielsweise Leasing-, Finanzierungs- und Versicherungsleistungen an. Unser Kunde legt viel Wert darauf seinen Kunden einen qualitativ hochwertigen Service zu bieten und hat es sich zum Ziel gemacht der Umwelt zuliebe die CO2 Emissionen in Zukunft zu reduzieren. Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben Bearbeitung und Prüfung von Kredit- sowie Leasinganträgen von Privat- und Gewerbekunden inkl. Bonitätsprüfung Eigenverantwortlich im Zuge der eigenen Kompetenz Leasing- und Kreditentscheidungen treffen Leasing- und Kreditentscheidungen, die außerhalb der eigenen Kompetenz liegen vorbereiten und votieren Sicherstellung, dass alle relevanten Arbeitsrichtlinien und Compliance-Vorschriften eingehalten werden Identifizieren und analysieren von Anzeichen für erhöhte Risiken, insbesondere Betrugsfälle Optimierung der Prozesse bzw. identifizieren und beseitigen von Prozessfehlern Erledigung von Sonderaufgaben Korrespondenz mit den Händlern zur Klärung sowie Lösung von Problemen im Falle von Kreditentscheidungen Entscheidungsfindung unter Beachtung der Vorgaben Einhaltung von Geldwäschebestimmungen und Vorgaben zur Betrugsprävention Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Bankkaufmann/frau und mehrjährige Berufserfahrung Proaktive und gewissenhafte Arbeitsweise Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und ein Gespür für Risiken Gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Freude an der Arbeit im Team Idealerweise Grundkenntnisse über die Bilanzanalyse sowie Kenntnisse über die Automobilbranche Benefits Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum anteiligen Home Office Betriebliche Altersvorsorge Unterstützendes und kollegiales Team Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
Sie konnten bereits erste Erfahrungen im Bereich Personalmanagement sammeln und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann suchen wir Sie! Einer unserer renommierten Kunden in der Wedemark sucht ab sofort und für ein Projekt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung eine Personalassistenz (m/w/d) in Vollzeit 35 Std./Woche. Bewerben Sie sich jetzt mit Ihrem aussagekräftigen Lebenslauf und Ihren Arbeitszeugnissen/Zertifikaten und gehen Sie Ihren nächsten Karriereschritt mit uns gemeinsam. Das erwartet Sie: Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach dem Tarifvertrag BAP Übertarifliches, monatliches Festgehalt Interessante Einsätze bei einem von unseren über 1000 Kunden Kontinuierliche Betreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner Strukturierte Einarbeitung Flexible Arbeitszeiten ...und vieles mehr! Ihre Aufgaben Betreuen von Mitarbeitenden vom Eintritt bis zum Austritt zu personalrechtlichen Themen Mitwirken im Bewerbermanagement Erstellen von personalrelevanten Dokumenten Pflegen von Personalakten und -stammdaten Erfassen von Urlaubs-, Krankheits- und Arbeitszeiten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Abschluss eines wirtschaftlichen Studiums Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung Sichere Kenntnisse in den gängigen MS Office Anwendungen sowie in SAP SuccessFactors wünschenswert Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre eigenständige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab! Nicht der passende Job für Sie? Ihre Empfehlung bedeutet uns viel! In 3 Schritten zu 500€: 1. Kandidat finden: Sprechen Sie mit einem Bekannten, der an einer Mitarbeit bei uns interessiert ist. 2. Formular absenden: Füllen Sie das Empfehlungsformular auf unserer Homepage aus 3. Geldprämie erhalten: Sie erhalten 250€ nach Vertragsbeginn des empfohlenen Kandidaten. Nach bestandener Probezeit werden Ihnen weitere 250€ ausgezahlt.Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Viktoria Renner hannover-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Vahrenwalder Straße 238 30179 Hannover Telefon: +49 511 33612734
Mit Ihrer kommunikativen und kundenorientierten Persönlichkeit kümmern Sie sich souverän um die Bearbeitung eingehender Aufträge sowie um das Beschwerdemanagement? Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, bei der Sie Ihre Englischkenntnisse im internationalen Kundenservice unter Beweis stellen können? Dann haben wir hier eine interessante Stelle für Sie. Unser Kunde am Standort Wiesbaden sucht einen motivierten Mitarbeiter (m/w/d) im Customer Service , um das bestehende Team tatkräftig mit dem gewissen Know-How zu unterstützen. Wir freuen uns von Ihnen zu lesen! Ihre Aufgaben Sie sind zuständig für die telefonische und schriftliche Annahme von Kundenaufträgen Sie beraten unsere Kunden telefonisch und schriftlich zu unseren Produkten Sie wirken aktiv bei der Erstellung von Angeboten mit Sie aktualisieren und verwalten die Kundenstammdaten in unserem System Sie bearbeiten Reklamationen und finden lösungsorientierte Ansätze Sie übernehmen die vollständige Erfassung und Nachverfolgung von Aufträgen Ihr Profil Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation Sie bringen bereits Berufserfahrungen im Bereich Customer Service mit Sie sind sicher im Umgang mit den MS Office Programmen und haben idealerweise Kenntnisse mit SAP Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Zusätzliche Sprachkenntnisse in Französisch und Spanisch sind von Vorteil Sie sind kommunikationsstark und haben Freude am Kundenkontakt Sie sind zuverlässig und haben eine sorgfältige Arbeitsweise Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Patrizio Carta jobs-wiesbaden@dis-ag.com DIS AG Office & Management Hagenauer Straße 42 65203 Wiesbaden Telefon: +49 611/996060
Unser Kunde im Raum Heidelberg sucht einen E-Marketing Manager (m/w/d) in der Direktvermittlung . In dieser Rolle entwickelst und steuerst du digitale Marketingkampagnen über verschiedene Kanäle hinweg und optimierst die Online-Performance. Mit kreativen Ideen und datengetriebenen Strategien treibst du das Wachstum und die Markenpräsenz weiter voran. Bewirb dich jetzt und starte in deinen nächsten Karriereabschnitt! Projektinhalt Koordination von Freelancern und Agenturen Unterstützung der globalen Marketing- und Markenstrategie Planung und Umsetzung des wöchentlichen Content-Kalenders Zusammenarbeit mit internen Teams wie Produktentwicklung, Sales und E-Commerce Entwicklung kreativer Inhalte für verschiedene Marketingkanäle Umsetzung und Optimierung digitaler Marketingkampagnen (SEO, SEM, Social Media) Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kreativität, Innovationsgeist und strategisches Denken Erfahrung im digitalen Marketing, insbesondere Social Media, SEO und E-Mail-Marketing Sicherer Umgang mit Analysetools (z. B. Google Analytics) Kenntnisse in Projekt- und Budgetmanagement Unser Kunde bietet: persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld Zusammenarbeit mit einem motivierten, kreativen Team Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Luisa Koch mannheim-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
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