Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. Product Owner (m/w/d) Server- und Applikationsmanagement Für ein renommiertes Unternehmen aus der Einzelhandelsbranche suchen wir einen engagierten Product Owner (m/w/d) Server- und Applikationsmanagement in einer Vollzeitposition (37,5 Stunden/Woche). Unser Auftraggeber steht für fortschrittliche Technologie und eine führende Marktstellung und setzt auf innovative, datengetriebene Lösungen, um weiterhin erfolgreich zu wachsen. Werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams, das sich durch kontinuierliche Weiterentwicklung und Innovation auszeichnet, und bringen Sie Ihre Fähigkeiten ein, um die Zukunft des Unternehmens aktiv zu gestalten. Die Vergütungsspanne bewegt sich zwischen 60.000 – 75.000 €. Unser Kunde bietet: Unbefristete Festanstellung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit (50%) 37,5 Stundenwoche Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenlose Parkplätze und Betriebsrestaurant Gute Betreuung und Einarbeitung (optional mit Pate) Umfangreiches Weiterbildungsangebot Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Sonderleistungen und Mitarbeiterangebote Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die Verantwortung für das Management serverbasierter Applikationen im Applikationsbetrieb Sie beraten die Fachabteilungen zu server- und cloudbasierten Anwendungen Sie betreuen Applikationen, die nicht von agilen Entwicklungsteams gemanagt werden Sie analysieren und dokumentieren die Systemlandschaft sowie die Abhängigkeiten der Applikationen Sie planen gemeinsam mit Fachabteilungen und Systemadministratoren das Patch-Management und den Applikations-Lifecycle Sie unterstützen bei der Einführung von Software in enger Abstimmung mit den Fachbereichen Ihr Profil: Sie haben ein Informatikstudium, eine passende Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in einer Rolle als Projektleiter oder Product Owner Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Planungskompetenz aus und haben Erfahrung in der Arbeit mit interdisziplinären Teams Sie besitzen exzellente Kommunikationsfähigkeiten Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Einführung und Betreuung von Server-Systemen sowie Software-Produkten mit Sie haben umfassendes Wissen in Betriebssystemen und Grundkenntnisse im Bereich Netzwerk und IT-Sicherheit Sie sind versiert in Windows, Linux und der Azure-Cloud, Erfahrungen mit Terraform und Ansible sind von Vorteil Sie haben relevante Praxiserfahrungen im Enterprise-Umfeld und ein starkes Service- sowie Prozessverständnis Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift auf einem hohen Niveau Begeistern Sie die beschriebenen Aufgaben? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Bitte bewerben Sie sich über den integrierten Button oder senden Sie uns eine E-Mail an loc.nguyen@maximumpersonal.de . Geben Sie hierbei Ihren Gehaltswunsch und Ihren möglichen Eintrittstermin an. Für Fragen zum Kundenunternehmen oder zu der Stelle steht Ihnen Loc Nguyen unter der Rufnummer 0511 544 888-40 zur Verfügung.
Die House of HR Familie wächst zusammen. Innerhalb unseres Powerhouses House of Healthcare GmbH verknüpfen sich die pluss Unternehmensgruppe, avanti GmbH und DOCSTR GmbH immer enger, um mehr Möglichkeiten und Chancen für jeden Einzelnen zu schaffen. Daher prüfen wir alle eingehenden Bewerbungen auf Vakanzen im gesamten Powerhouse. Einstieg pluss Aufstieg! Eigenständiges Arbeiten ist für Dich nicht nur dahin gesagt? Du suchst einen Arbeitgeber, der Dich endlich die Zügel selbst in die Hand nehmen lässt? Dann ist dies Deine Chance, ab sofort ein Teil unseres Teams zu werden: pluss ist ein wachsender und zukunftsweisender Personaldienstleister mit einem weitreichenden Netzwerk an Standorten und Tochtergesellschaften in Deutschland. Für unser Team am Standort Berlin im Bildung & Soziales suchen wir genau Dich als: Personalberater (m/w/d) Sales & Retention Deine plus(s) Punkte: Eine Unternehmensgruppe, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht und bleibt Ein Team, in dem man seine eigenen Ideen umsetzen und aufblühen kann und gemeinsam durch dick und dünn geht Stillstand ist Rückschritt: So sehen wir das auch – darum ist nicht nur unsere Einarbeitung top, sondern auch die kontinuierliche Weiterbildung durch Schulungen und Seminare Nur glückliche Mitarbeiter sind gute Mitarbeiter , dafür schnürst du gemeinsam mit deiner Führungskraft ein Paket, dass deine Wünsche erfüllt (z.B. Homeoffice Tage nach der Einarbeitung, Leasingfahrrad auch zur privaten Nutzung) Einen unbefristeten Arbeitsvertrag , ein attraktives Gehaltspaket , Mitarbeiterrabatte und vieles mehr Deine Leidenschaft: Dich vergisst man nicht so schnell und das natürlich positiv, denn Du schaffst es Menschen für Dich zu begeistern Als "Gesicht von pluss" in Deiner Region überzeugst Du mit Deiner Persönlichkeit und erweiterst ständig Dein Netzwerk zu Kunden und Mitarbeitern Du willst keine kurze Affäre – Dein Ziel ist eine langfristige und vertrauensvolle Kundenbindung Wertschätzende Führung, Betreuung, Disposition und Entwicklung Deiner Mitarbeiter liegt Dir genauso sehr am Herzen wie uns Deine Qualifikation: Das kaufmännische und/oder pädagogische Grundverständnis hast Du durch Deine Ausbildung bzw. eine vergleichbare Qualifikation bereits intus Wenn Du schon Erfahrung in Kundenbetreuung, Personal oder allgemein der Dienstleistungsbranche hast, wäre das ideal Das sind keine Fremdwörter für Dich, sondern Deine Lebenseinstellung: Dienstleistungsgedanke, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, Hands-on-Mentalität Deine Ausstrahlung macht Dich aus: positiv, professionell, eloquent und charmant gewinnst Du Menschen für Dich Seit 40 Jahren bietet die pluss-Gruppe individuelle Beratung und innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. In spezialisierten Fachabteilungen engagieren sich kompetente Ansprechpartner für ein zeitgemäßes Personalmanagement. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann, und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Wir wollen mit Personalmanagement auf der Höhe der Zeit begeistern: nachhaltig, flexibel und sicher. Du unterschreibst in Gedanken schon Deinen Arbeitsvertrag? Großartig, dann bewirb dich direkt bei uns! Mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter dem Stichwort "JOB-ID: 10595" und unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und der Verfügbarkeit . Gerne kannst Du uns auch Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an karriere@pluss.de zusenden. Wir freuen uns auf Dich! Wir stehen für Vielfalt sowie Offenheit, Respekt und Wertschätzung im täglichen Miteinander. Wenn Sie unsere Werte und Normen teilen, sind Sie bei uns richtig. Jeder ist einzigartig, deshalb dürfen Sie bei uns sein, wer Sie sind! Dein pluss-Team Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Die House of HR Familie wächst zusammen. Innerhalb unseres Powerhouses House of Healthcare GmbH verknüpfen sich die pluss Unternehmensgruppe, avanti GmbH und DOCSTR GmbH immer enger, um mehr Möglichkeiten und Chancen für jeden Einzelnen zu schaffen. Daher prüfen wir alle eingehenden Bewerbungen auf Vakanzen im gesamten Powerhouse. Setze Segel mit uns! Sei Teil unserer Crew bei pluss, einem wachsenden Personaldienstleister mit einem weitreichenden Netzwerk an Standorten und Tochtergesellschaften in Deutschland. Unser Team Kiel im Bereich Bildung und Soziales braucht Dich: Personalberater (m/w/d) in Teilzeit Deine plus(s) Punkte: Wir stehen für Vielfalt sowie Offenheit, Respekt und Wertschätzung im täglichen Miteinander Aber wir wollen hier nicht auflisten, was in (fast) jeder Stelle steht Lern uns kennen und erfahre mehr zu Deinen Chancen und wie wir unsere Werte leben! Deine Leidenschaft: Mitarbeiterbetreuung – Du bist für unsere Mitarbeiter da Disposition – Du bringst Kunden und Mitarbeiter passgenau zusammen Vertrieb – Du möchtest Vielfalt für Deine Mitarbeiter und findest immer wieder neue Träger Deine Qualifikation: Kaufmännische und/oder pädagogische Ausbildung ? Perfekte Grundlage! Erfahrung in Vertrieb, Kundenbetreuung oder Personal? Super, das ist ein pluss! Wenn Du unsere Werte und Normen teilst, bist Du bei uns richtig Seit über 4 Jahrzehnten bietet die pluss-Gruppe innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Wir schaffen echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Bewirb Dich jetzt! Sende Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter dem Stichwort "JOB-ID: 10591" und Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit an karriere@pluss.de . Wir freuen uns auf Dich! Dein pluss-Team Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Über uns Unser Kunde, ein führendes Unternehmen im Bereich digitaler Sicherheitslösungen bietet innovative Technologien für kryptografische Anwendungen und digitale Identitäten. Aufgaben Konzeption, Planung und Weiterentwicklung von PKI-Produkten, CA-Strukturen und Zertifikatsprofilen gemäß geltender Standards und kryptographischer Algorithmen Verantwortung für die Prozesse CA-/ Certificate Lifecycle Optimierung und Weiterentwicklung von technischen und methodischen Innovationen bzgl. der PKI-Systeme, eingesetzten kryptografischen Schlüsselspeicher und Prozesse Entgegennahme von Anforderungen und Abstimmung der aktuellen und künftigen PKI- und CA-Strukturen mit internen und externen Stakeholdern Konzeption und Dokumentation von PKI- und CA-Strukturen zur langfristigen strategischen Ausrichtung Unterstützung bei der Einführung/Änderung von Zertifikatsprodukten sowie Berücksichtigung der relevanten Sicherheitskonzepte, Standards und Gesetze Fachliche Beratung von Kunden im Rahmen der Angebotserstellung und in Projekten Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik, Naturwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung, alternativ mehrjährige Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet Erfahrung mit PKI- und CA-Strukturen sowie Kenntnisse in der Kryptographie (Konzeption, Umsetzung) Tiefgreifende Kenntnisse zur Umsetzung relevanter Anforderungen aus beispielsweise RFC5280, ETSI, eIDAS, technischen Richtlinien des BSI sowie aus den Vorgaben diverser Rootstore-Programme Sehr gute Deutschkenntnisse und Englisch in Wort und Schrift Pragmatische, strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie Dokumentations- und Präsentationssicherheit Wir bieten Ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr Top Equipment, agile Entwicklungsmethoden mit modernem Tech Stack und innovativen Kollaborationstools Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen Kontakt Birgit Kraus steht Ihnen unter +49 157 73605412 und b.kraus@leifeld-online.comfür ein Gespräch gern zur Verfügung. Leifeld GmbH & Co. KG Unternehmensberatung Fasanenstraße 3 10623 Berlin www.leifeld-online.com
Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. Leiter IT-Betrieb (m/w/d) – Workplace Technology Unser Kunde, ein führendes Unternehmen im Bereich Einzelhandel, sucht einen Leiter IT-Betrieb (m/w/d) – Workplace Technology in Vollzeit. Direkte Personalvermittlung und unbefristet. Die Gehaltsspanne bewegt sich zwischen 80.000 - 100.000 € p.a.. Unser Kunde bietet als Leiter IT-Betrieb (m/w/d): Die Möglichkeit auf Home-Office (50%) und flexible Arbeitszeiten Eine 37,5 Stundenwoche Die Zahlung von Weihnachts- und Urlaubsgeld Eine gute Betreuung und Einarbeitung (auf Wunsch inkl. Pate) Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Eine betriebliche Altersvorsorge Attraktive Sonderleistungen und Mitarbeiterangebote Kostenlose Mitarbeiterparkplätze E-Bike-Leasing Deine Aufgaben als Leiter IT-Betrieb (m/w/d): Verantwortung über den Teilbereich "Workplace Technology" im IT-Betrieb (ca. 4.500 Windows-Clients, 300 Mac-PCs und 20.000 mobilen Endgeräten) Gemeinsame Weiterentwicklung, mit der Abteilung für Digitalisierung die IT-Endgeräte, deren Konfiguration und das Nutzererlebnis Sicherstellung des Betrieb der Microsoft 365-Dienste und der Funktionalität von File- und Print-Services Betreuung servergestützter Anwendungen und SaaS-Applikationen für den digitalen Arbeitsplatz Verantwortung für den Betrieb und die Weiterentwicklung der Citrix-Infrastruktur sowie die Bereitstellung von Cloud-basierten Workstations Gewährleistung eines effizienten Endgeräte-Management, insbesondere für Logistik-Endgeräte Dein Profil als Leiter IT-Betrieb (m/w/d): Ein abgeschlossenes IT-Studium oder eine IT-Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position Erfahrungen in der Führung von Teams und Führungskräfte und mit dem Arbeiten von agilen Methoden und klassischem Projektmanagement Fundierte Kenntnisse in Client-Management, Microsoft 365, Citrix und Cloud-Lösungen, idealerweise in großen Umgebungen Erfahrung im Betrieb von Server-Systemen und SaaS-Infrastrukturen Strategisches, unternehmerisches und verantwortungsvolles Denken Starke Kommunikationsfähigkeiten, Teamgeist sowie Kunden- und Serviceorientierung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bewirb dich gleich hier oder sende uns eine E-Mail an loc.nguyen@maximumpersonal.de .Gib hierbei deinen Gehaltswunsch und möglichen Eintrittstermin an. Für Fragen zum Kundenunternehmen oder zu der Stelle steht dir Loc Nguyen unter der Rufnummer 0511 544 888-40 zur Verfügung. Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt.
Die House of HR Familie wächst zusammen. Innerhalb unseres Powerhouses House of Healthcare GmbH verknüpfen sich die pluss Unternehmensgruppe, avanti GmbH und DOCSTR GmbH immer enger, um mehr Möglichkeiten und Chancen für jeden Einzelnen zu schaffen. Daher prüfen wir alle eingehenden Bewerbungen auf Vakanzen im gesamten Powerhouse. Einstieg pluss Aufstieg! Du begeisterst Dich für den pädagogischen Bereich und willst Dich als Experte in dem Bereich verwirklichen? Spaß am Erfolg und eigene Gestaltungsspielräume sind für Dich unverzichtbar? Dann führt Dich Dein Weg direkt zu uns: pluss dem zukunftsweisenden Personaldienstleister! Unsere Niederlassungen wachsen weiter und wir suchen Dich zur Erweiterung unseres pluss- Teams in München als: Personalberater (m/w/d) Deine plus(s) Punkte: Ein inspirierendes und kollegiales Team , in dem Zusammenhalt und Spaß bei der Arbeit großgeschrieben wird Viel Raum für Entwicklung , Mitgestaltungsmöglichkeiten und Wertschätzung deiner Ideen Umfassende Einarbeitung am Standort sowie Schulungen an unserer pluss-Akademie Work-Life-Balance in Form von Vertrauensarbeitszeit und Gleitzeit Teilnahme an unterschiedlichen Mitarbeiterevents Einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung ab dem 1. Arbeitstag Unbefristeter Arbeitsvertrag, ein attraktives Gehaltspaket mit Bonusvereinbarung, ansprechende Sozialleistungen, plus(s) Mitarbeiterrabatte und vieles mehr Deine Leidenschaft: Durch Deine proaktive Betreuung von Mitarbeitern, sorgst Du für eine positiv nachhaltige Zusammenarbeit Du nutzt Dein Organisationstalent für die Planung der Mitarbeitereinsätze Du führst und begleitest Deine Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Weg und bietest passende Fort- und Weiterbildungsangebote Du bist das Gesicht von pluss und platzierst die Marke pluss im Markt Kunden schätzen Dich aufgrund Deines verbindlichen und lösungsorientierten Auftretens Deine Qualifikation: Das kaufmännische und/oder pädagogische Grundverständnis hast Du durch Deine Ausbildung bzw. eine vergleichbare Qualifikation bereits intus Wenn Du bereits fundierte Erfahrung im Vertrieb, in der Kundenbetreuung, im Personalwesen oder allgemein in der Dienstleistungsbranche gesammelt hast, bist Du genau die Person, die wir suchen Das sind keine Fremdwörter für Dich, sondern Deine Lebenseinstellung: Dienstleistungsgedanke, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, Hands-on-Mentalität Deine Ausstrahlung macht Dich aus: positiv, professionell, eloquent und charmant gewinnst Du Menschen für Dich Du hast Feuer – eigenverantwortlich, selbstständig und mit dem richtigen Blick auf Menschen und unternehmerische Ziele schaffst Du alles Seit 40 Jahren bietet die pluss-Gruppe individuelle Beratung und innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. In spezialisierten Fachabteilungen engagieren sich kompetente Ansprechpartner für ein zeitgemäßes Personalmanagement. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann, und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Wir wollen mit Personalmanagement auf der Höhe der Zeit begeistern: nachhaltig, flexibel und sicher. Du unterschreibst in Gedanken schon Deinen Arbeitsvertrag? Großartig, dann bewirb dich direkt bei uns! Mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter dem Stichwort "JOB-ID: 10558" und unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und der Verfügbarkeit . Gerne kannst Du uns auch Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an karriere@pluss.de zusenden. Wir freuen uns auf Dich! Wir stehen für Vielfalt sowie Offenheit, Respekt und Wertschätzung im täglichen Miteinander. Wenn Du unsere Werte und Normen teilst, bist Du bei uns richtig. Jeder ist einzigartig, deshalb darfst Du bei uns sein, wer Du bist! Dein pluss-Team Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Personaldisponent (m/w/d) in 33602 Bielefeld Willkommen bei Personal Service PSH, wo Ihre Erfahrung zählt und Ihre Zukunft beginnt! Sind Sie bereit, Ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben? Bei uns erwarten Sie die ideale Kombination aus Herausforderung und Unterstützung. Entfalten Sie Ihr volles Potenzial in einem Umfeld, das Ihre Entwicklung fördert und wertschätzt. Werden Sie Teil unseres Teams und lassen Sie uns gemeinsam Erfolge feiern und Erfolgsgeschichten schreiben! Aktuell suchen wir einen Personaldisponenten (m/w/d) Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Kommunikation mit Kunden und Interessenten Unterstützung des Vertriebs Recruiting neuer Mitarbeiter:innen Disposition und Betreuung der Mitarbeiter:innen Bewerbermanagement Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische und/oder gewerbliche Ausbildung Affinität für Recruiting und/oder Vertrieb Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft Wir bieten Ihnen Angenehmes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team Attraktives Gehaltsmodell Firmenwagen zur privaten Nutzung Umfangreiche Schulungen und Fortbildungen in Arbeitnehmerüberlassung, Arbeitsrecht und Vertrieb Flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsklima Kurze Entscheidungswege Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten Start: ab sofort oder nach Vereinbarung Streben Sie eine berufliche Veränderung an? Diskretion und Vertrauen stehen bei uns an erster Stelle. Wenn Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, können Sie sicher sein, dass Ihre Bewerbung bei uns absolut vertraulich behandelt wird. Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche auch außerhalb Ihrer Arbeitszeiten zu führen, um Ihnen größtmögliche Flexibilität zu gewährleisten. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bitte senden Sie diese unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an Jetzt bewerben unter der Kennziffer Jetzt bewerbenoder nutzen Sie den Bewerbungslink auf unserer Webseite. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Wir suchen aktuell: Personalberater (m/w/d) in Düsseldorf Unser Partner ist ein familiengeführtes Unternehmen im Bereich der Personaldienstleistung aus dem Rheinland und sucht zur Unterstützung eine überzeugende Persönlichkeit als Personalberater (m/w/d) für die Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung. Jetzt hier bewerben Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Aktivitäten zur Gewinnung von Neukunden und zum Ausbau bestehender Kundenbeziehungen Sie ermitteln Bedarfe und erstellen Anforderungsprofile in enger Absprache mit Ihren Kunden Sie erstellen und verfolgen Angebote und führen Preisverhandlungen Sie übernehmen die Einsatzplanung und Disposition der Mitarbeiter/innen beim Kundenunternehmen Eigenverantwortlich führen und motivieren Sie externe Mitarbeiter/innen Individuelle Betreuung und Beratung der Kunden, Bewerber/innen und Mitarbeiter/innen in allen Fragen Ihr Profil Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder vergleichbar Berufserfahrung in der Kundenbetreuung sowie im Recruiting innerhalb der Personaldienstleistung Sie können Impulse setzen und andere für Ihre Ideen begeistern Unternehmerisches Denken und Handeln, Verantwortungsbereitschaft, Kosten- und Ergebnisorientierung, Entscheidungsstärke, sowie Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich Empathie und Kreativität runden Ihr Profil ab Wir bieten Ihnen Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Direktanstellung bei unserem Kunden Eine attraktive Vergütung und ein breites Leistungsspektrum Abwechslungsreiche Tätigkeiten und spannende Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Umfangreiche Trainings und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten Diverse Mitarbeiter Benefits und eine langfristige Perspektive Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
Du kennst dich bestens mit zollrechtlichen Vorschriften und internationalen Handelsprozessen aus? Du hast Lust, operative Verantwortung zu übernehmen und Prozesse aktiv mitzugestalten? Dann mach jetzt deinen nächsten Karriereschritt und bewirb dich doch noch heute bei uns! Im Auftrag unseres Kunden, einem renommierten Unternehmen, suchen wir dich als Zoll und Außenwirtschaftsreferent | Mitarbeiter Import und Export | Industriekaufmann Schwerpunkt Zoll und Export (m|w|d) für den Standort Köln . Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in direkter Vermittlung, zu besetzen. Unser Kunde bietet dir: URLAUB UND FLEXIBILITÄT: 30 Tage Urlaub pro Jahr und flexible Arbeitszeiten sorgen für eine gesunde Work-Life-Balance ZUSATZLEISTUNGEN UND SICHERHEIT: Profitiere von einer betrieblichen Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberanteil oder vermögenswirksamen Leistungen MITARBEITERVORTEILE: Erhalte exklusive Rabatte auf das Unternehmenssortiment sowie Zugriff auf viele Corporate Benefits GESUNDHEIT UND MOBILITÄT: Bezuschusste Mitgliedschaft im Urban Sports Club, ein vergünstigtes Deutschlandticket und JobRad-Angebote stehen dir zur Verfügung VERPFLEGUNG VOR ORT: Genieße täglich frisch gekochte, preiswerte Gerichte in der hauseigenen Kantine DEINE AUFGABEN: Verantwortung für die operative Zollabwicklung im Import und Export Unterstützung bei der Einführung der Selbstverzollung und Sicherstellung der Ausfuhrnachweise Anwendung von Freihandelsabkommen zur Optimierung der Zollabgaben Klassifizierung von Waren, Zollwertermittlung und Präferenzkalkulation Pflege zollrelevanter Daten in IT-Systemen (z. B. SAP) Ansprechpartner (m|w|d) für Behörden, Speditionen und interne Abteilungen Vorbereitung und Begleitung von Zollprüfungen und internen Audits DEIN PROFIL: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Zoll, Export oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Zoll- und Außenwirtschaftsumfeld Gute Kenntnisse im Zoll- und Exportrecht sowie idealerweise Erfahrung mit Zollprüfungen Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Du bist müde von langen und zähen Prozessen? Dann sende uns heute noch deinen Lebenslauf und wir garantieren dir eine schnellstmögliche und unkomplizierte Abwicklung! Wenn du nicht sicher bist, ob du alle Kriterien erfüllst, bewirb dich doch sehr gerne trotzdem. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und bieten dir gern auch weitere spannende kaufmännische Vakanzen. Bitte gib die Referenznummer 11925 an. VORTEILE EINER VERMITTLUNG DURCH TRICONNECT: Kostenfreie & transparente Beratung bzw. Vermittlung zum Wunscharbeitgeber Steuerung und Beratung bei Gehalts- & Vertragsverhandlungen Koordination & Terminmanagement aller Gespräche bei unserem Kunden Tipps und Tricks für das perfekte Gespräch Auf Wunsch Begleitung zum Vorstellungsgespräch
Die House of HR Familie wächst zusammen. Innerhalb unseres Powerhouses House of Healthcare GmbH verknüpfen sich die pluss Unternehmensgruppe, avanti GmbH und DOCSTR GmbH immer enger, um mehr Möglichkeiten und Chancen für jeden Einzelnen zu schaffen. Daher prüfen wir alle eingehenden Bewerbungen auf Vakanzen im gesamten Powerhouse. Werde Teil unserer Geschichte in Frankfurt! Frankfurt – die Stadt mit der beeindruckenden Skyline und einem pulsierenden Finanz- und Kulturleben. Mit einer einzigartigen Mischung aus Tradition und Moderne ist Frankfurt nicht nur ein globaler Finanzplatz, sondern auch ein kultureller Hotspot. Wenn Du Lust hast, in einer Stadt zu arbeiten, die für ihre Internationalität und Dynamik bekannt ist und gleichzeitig eine weltoffene Atmosphäre bietet, dann bist Du bei uns genau richtig! Für unser Team von career people am Standort Frankfurt suchen wir genau Dich als: Consultant (m/w/d) Deine plus(s) Punkte: Eine Unternehmensgruppe, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht und bleibt. Ein Team, in dem man seine eigenen Ideen umsetzen und aufblühen kann und gemeinsam durch dick und dünn geht. Stillstand ist Rückschritt: So sehen wir das auch – darum ist nicht nur unsere Einarbeitung top, sondern auch die kontinuierliche Weiterbildung durch Schulungen und Seminare. Nur glückliche Mitarbeiter sind gute Mitarbeiter , dafür schnürst Du gemeinsam mit Deiner Führungskraft ein Paket, das Deine Wünsche erfüllt. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag , ein attraktives Gehaltspaket , Mitarbeiterrabatte und vieles mehr. Deine Leidenschaft: Identifikation und Gewinnung von Fach- und Führungskräften für unsere Kunden. Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Unternehmen und Kandidaten. Entwicklung individueller Recruiting-Strategien und Direktansprache. Begleitung des gesamten Auswahl- und Bewerbungsprozesses – von der ersten Kontaktaufnahme bis zur erfolgreichen Besetzung. Netzwerkaufbau und -pflege mit dem Ziel langfristiger Kundenbeziehungen auf Augenhöhe. Deine Qualifikation: Du hast Freude daran, das Telefon in die Hand zu nehmen und überzeugst mit guter Kommunikation und Ausdrucksweise. Empathie und die Fähigkeit, Dich in Dein Gegenüber hineinzudenken , zeichnen Dich aus. Leidenschaft für den Vertrieb und ein ausgeprägtes Gespür für Menschen und deren Potenziale sind Deine Stärken. Du hast bereits Erfahrung im Personalbereich oder Dienstleistungssektor gesammelt und bringst idealerweise Vertriebserfahrung mit. Du arbeitest selbstständig und zielorientiert . Du hast einen Blick für Details . Allgemeine Programmkenntnisse in Excel und Word sind für Dich selbstverständlich. Seit 40 Jahren bietet die pluss-Gruppe individuelle Beratung und innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. In spezialisierten Fachabteilungen engagieren sich kompetente Ansprechpartner für ein zeitgemäßes Personalmanagement. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann, und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Wir wollen mit Personalmanagement auf der Höhe der Zeit begeistern: nachhaltig, flexibel und sicher. Du unterschreibst in Gedanken schon Deinen Arbeitsvertrag? Großartig, dann bewirb dich direkt bei uns! Mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter dem Stichwort "JOB-ID: 10571" und unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und der Verfügbarkeit . Gerne kannst Du uns auch Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an karriere@pluss.de zusenden. Wir freuen uns auf Dich! Wir stehen für Vielfalt sowie Offenheit, Respekt und Wertschätzung im täglichen Miteinander. Wenn Du unsere Werte und Normen teilst, bist Du bei uns richtig. Jeder ist einzigartig, deshalb darfst Du bei uns sein, wer Du bist! Dein pluss-Team Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
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