Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann haben wir genau die richtige Gelegenheit für Sie! Für unser angesehenes Kundenunternehmen im Raum Mainz suchen wir ab sofort einen engagierten IT-Administrator (m/w/d). In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Verwaltung und Optimierung der IT-Landschaft unseres Kunden. Dazu gehören die Installation von Hardware und Software, die Durchführung von Wartungsarbeiten und die Gewährleistung der Systemsicherheit. Außerdem sind Sie der kompetente Ansprechpartner für IT-Anfragen der Mitarbeiter. Wenn Sie bereit sind, eine verantwortungsvolle Position zu übernehmen und aktiv an der digitalen Zukunft mitzuarbeiten, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Ihre Aufgaben Verantwortlich für die Implementierung von Lösungen, die die IT-Strukturen des Unternehmens sicherer machen und schützen Maßgebliche Beteiligung an der Entwicklung und Implementierung fortschrittlicher Technologien im Bereich Netzwerk, IT-Sicherheit und Kommunikation Verantwortlich für die Einführung und Aktualisierung neuer Software Zuständig für die Konfiguration, Pflege und Einrichtung von Systemen Beweis der Fähigkeiten bei abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgaben im Bereich IT-Produkte und -Services Dein Profil Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Grundlegende Kenntnisse in den Bereichen Netzwerke, Switching, Firewalls und Shell Umfassende Kenntnisse in Linux- und Windows-Systemumgebungen (Server und Clients) sowie in Virtualisierungstechniken Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Benefits Eine offene, kollegiale und hervorragende Arbeitsatmosphäre erwartet dich Möglichkeit auf Homeoffice Unbefristetes Arbeitsverhältnis an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz Spannende Aufgaben und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle sowie Gleitzeit Zahlreiche Extras wie ein Jobrad, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, eine E-Ladestation für Auto und Fahrrad sowie Firmenevents stehen zur Verfügung Zuteilung eines Tutors sowie eine gute Einarbeitungszeit Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 69/668194031
Du bist serviceorientiert, kommunikationsstark und findest auch in stressigen Situationen immer eine Lösung? Du hast Lust, HR-Prozesse aktiv mitzugestalten und suchst ein modernes Arbeitsumfeld mit Flexibilität? Dann haben wir genau die richtige Position für dich! Im Auftrag unseres Kunden suchen wir dich als (Junior) HR Spezialist | HR Sachbearbeiter | Personalsachbearbeiter (m/w/d) in unbefristeter Anstellung für den Standort Köln. Wir bieten dir: FLEXIBLES ARBEITSMODELL: 2 Tage im Büro, 3 Tage Homeoffice – moderne Arbeitskultur garantiert ENTWICKLUNG: Weiterbildungsangebote und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten INFRASTRUKTUR: Sehr gute ÖPNV-Anbindung MODERNES UMFELD: Digitalisierte Prozesse, flache Hierarchien, offenes Teamklima Deine Aufgaben: Du bist erste r Ansprechpartner für Mitarbeitende und externe Stellen (z. B. Ämter, Kassen) Du beantwortest abrechnungsrelevante Fragestellungen rund um Zeitwirtschaft und HR-Administration Du bearbeitest eingehende Anfragen frist- und sachgerecht und sorgst für eine hohe Servicequalität Du bringst dich aktiv in Optimierungsprojekte ein und entwickelst gemeinsam mit dem Team neue HR-Serviceprozesse Du begleitest Change-Prozesse und arbeitest eng mit den internen Schnittstellen zusammen Dein Profil: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bspw. als Kaufmann für Büromanagement | Personaldienstleistungskaufmann (m|w|d) oder erste Erfahrung im HR-Service oder einem Servicecenter Du kommunizierst klar, empathisch und professionell – auch in herausfordernden Situationen Du hast Spaß daran, Probleme zu analysieren und serviceorientiert zu lösen Du arbeitest strukturiert, eigenständig und behältst auch bei hohem Anfragevolumen den Überblick MÜDE VON LANGEN UND ZÄHEN PROZESSEN? Dann schick uns noch heute deinen Lebenslauf, und wir garantieren dir eine schnellstmögliche und unkomplizierte Abwicklung! Bitte beziehe dich bei deiner Bewerbung auf die Referenznummer 11986. Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst – bewirb dich trotzdem sehr gerne. Wir freuen uns auf dich und beraten dich gern zu weiteren spannenden Vakanzen. VORTEILE EINER VERMITTLUNG DURCH TRICONNECT: Kostenfreie & transparente Beratung zum Wunscharbeitgeber Unterstützung bei Vertrags- und Gehaltsverhandlungen Terminmanagement & Koordination aller Gespräche Persönliche Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche Auf Wunsch: Begleitung zum Vorstellungstermin
HIER WIRST DU ARBEITEN: Deine Mission - Führung, Service, Erfolg Im Auftrag eines etablierten Kundenunternehmens aus dem Kfz-Servicebereich suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen erfahrenen Centerleiter / Betriebsleiter (m/w/d) . In dieser Schlüsselposition übernimmst Du die vollständige operative und strategische Leitung eines Service-Centers - mit Fokus auf Führung, Kundenzufriedenheit und wirtschaftlichem Erfolg. DIES SIND DEINE AUFGABEN: Führung & Verantwortung: Steuerung und Organisation des gesamten Werkstatt- und Servicebereichs Weiterentwicklung und Motivation des Teams durch aktive Führung Sicherstellung hoher Servicequalität und professioneller Kundenbetreuung Erfolg & Wachstum: Verantwortung für Umsatz- und Ergebnisziele Prozessoptimierung mit Fokus auf Effizienz und Qualität Umsetzung und Einhaltung von Hersteller- sowie gesetzlichen Vorgaben Strukturen & Entscheidungen: Ansprechpartner für Mitarbeitende, Kunden und externe Partner Erkennen und Umsetzen von Optimierungspotenzialen im Tagesgeschäft Verantwortung für Arbeitssicherheit und Einhaltung aller relevanten Richtlinien DAS BRINGST DU MIT: Fachlich qualifiziert: Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Kfz-Meister (m/w/d), Automobilkaufmann (m/w/d) oder vergleichbar Idealerweise mit kaufmännischer Zusatzqualifikation Mehrjährige Erfahrung im Autohaus-Service, idealerweise mit Führungserfahrung Persönlich überzeugend: Ausgeprägte Führungsstärke und Teamorientierung Entscheidungsfreude und unternehmerisches Denken Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise WIR GARANTIEREN DIR: Dich erwartet eine direkte Festanstellung bei unserem wertschätzenden Kunden. Um Dich bestmöglich bei unserem Kunden zu präsentieren, optimieren wir gemeinsam Deine Bewerbungsunterlagen und bereiten Dich gründlich auf das Vorstellungsgespräch im Unternehmen vor. Damit Du zu den besten Konditionen eingestellt wirst, stehen wir Dir im Voraus zur Verhandlung Deines Arbeitsvertrags beratend zur Seite. Darüber hinaus beraten wir Dich auch gern kostenfrei zu weiteren passenden Karrieremöglichkeiten. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Lade einfach Deinen Lebenslauf hoch, überprüfe die übernommenen Daten und schicke die Bewerbung ab - fertig. Wir freuen uns auf Dich!
Du bringst Erfahrung in der Buchhaltung mit und hast Interesse an einer Projekttätigkeit? Du liebst den Umgang mit Zahlen und zeichnest dich zudem durch deine exakte und gewissenhafte Arbeitsweise aus? Dann bewirb dich jetzt! Im Auftrag unseres Kunden, einem renommierten und stark wachsenden Unternehmen mit Sitz in Köln , suchen wir dich als Sachbearbeiter in der Buchhaltung (m|w|d) | Kreditorenbuchhaltung (m|w|d) . Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in unbefristeter Anstellung, zu besetzen. Wir bieten dir: TEAMSPIRIT: Ein kollegiales Miteinander in einem dynamischen und motivierten Team mit flachen Hierarchien WORK-LIFE-BALLANCE: Flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office-Möglichkeiten ENTWICKLUNG: Raum zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung MITARBEITERANGEBOTE: Mitarbeiterangebote bei Corporate Benefits Deine Aufgaben: Du bearbeitest Eingangsrechnungen im digitalen Workflow durch formale Prüfung, Kontierung, Weiterleitung an Prüfer und Bearbeitung von Rückmeldungen Du legst Stammdaten an Du pflegst Konten Du bearbeitest Mahnungen Du wirkst bei der digitalen Belegablage mit Dein Profil: Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, zum Beispiel als Bürokaufmann (m|w|d)| oder vergleichbares, mit Du konntest bereits erste Berufserfahrung in der Buchhaltung sammeln Du hast gute Kenntnisse in der Anwendung von SAP Du verfügst über eine gute und schnelle Auffassungsgabe Du zeigst kooperatives Verhalten und Kommunikationsfähigkeit Du arbeitest gewissenhaft, ergebnisorientiert und selbständig Du bist teamfähig Bist du müde von langen und zähen Prozessen? Dann sende uns noch heute deinen Lebenslauf und wir garantieren dir eine schnellstmögliche und unkomplizierte Abwicklung! Auch wenn du nicht sicher bist, ob du alle Kriterien erfüllst, freuen wir uns trotzdem sehr über deine Bewerbung. Wir bieten dir auch weitere spannende kaufmännische Vakanzen an. Bitte gib die Referenznummer 11861 an. VORTEILE EINER VERMITTLUNG DURCH TRICONNECT: Steuerung und Beratung bei Gehalts- & Vertragsverhandlungen Koordination & Terminmanagement aller Gespräche bei unserem Kunden Tipps und Tricks für das perfekte Gespräch Auf Wunsch Begleitung zum Vorstellungsgespräch
Sie sind ein kommunikativer Problemlöser und möchten in einem dynamischen IT-Umfeld arbeiten, in dem Sie täglich neue Herausforderungen meistern können? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen engagierte First und Second Level Supporter (m/w/d), die unser Team im Kreis Ludwigsburg unterstützen. In dieser abwechslungsreichen Position sind Sie der erste Ansprechpartner für unsere Kunden und sorgen dafür, dass technische Störungen schnell und effizient behoben werden. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten einzubringen, zu wachsen und einen wertvollen Beitrag zur IT-Sicherheit und Zuverlässigkeit zu leisten. Ihre Aufgaben Annahme und Bearbeitung von technischen Supportanfragen per Telefon, E-Mail und Ticketsystem im First und Second Level Support Diagnose und Lösung von Hard- und Softwareproblemen sowie Unterstützung der Anwender bei IT-Fragen Dokumentation der Supportfälle und Erstellung von Wissensdatenbanken zur kontinuierlichen Verbesserung der Supportprozesse Enge Zusammenarbeit mit anderen IT-Teams zur Eskalation komplexer Probleme und Sicherstellung einer schnellen Lösung Durchführung von Schulungen und Unterstützung der Anwender bei der Nutzung neuer Anwendungen und Systeme Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z.B. als Fachinformatiker/in für Systemintegration, IT-Systemelektroniker/in oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung im IT-Support, idealerweise im First und Second Level Support Fundierte Kenntnisse in Windows-Betriebssystemen, gängigen Softwareanwendungen und Netzwerktechnologien Ausgeprägte Serviceorientierung und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten Teamfähigkeit und eine lösungsorientierte Denkweise Ihre Benefits Homeoffice-Möglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Ein modernes Arbeitsumfeld mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur und einem engagierten Team Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und eine offene Kommunikation Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Nora Zaccaria it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Sie möchten Ihre Skills in der Finanzbuchhaltung in einem renommierten Unternehmen einbringen? Sie schätzen wertschätzende Kollegen, moderne Prozesse und kurze Entscheidungswege? Dann könnte diese Vakanz genau der nächste Schritt auf Ihrem Karriereweg sein. Unser Mandant – ein innovatives Anlagenbauunternehmen aus dem Großraum Ludwigshafen – sucht zur Verstärkung des Teams einen engagierten Finanzbuchhalter (m/w/d) , welcher gute Anwenderkenntnisse in SAP R/3 und SAP S/4Hana mitbringt. Wenn Sie mehr über diese spannende Vakanz im Rahmen der Direktvermittlung erfahren möchten, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Verantwortung für die laufende Buchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten) Vorbereitung und Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Klärung von Differenzen Abstimmung und Pflege der Konten Durchführung des Mahnwesens Überwachung des Zahlungsverkehrs Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und interne Abteilungen Mitarbeit bei der Optimierung von Buchhaltungsprozessen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Sicherer Umgang mit MS Office sowie mit SAP R/3 und SAP S/4Hana Teamfähigkeit und Belastbarkeit Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Wir bieten Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem zukunftssicheren Unternehmen des Anlagenbaus Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf bis zu 2 Tagen Homeoffice pro Woche Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung und betriebliche Zusatzleistungen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Julia Reinheimer mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Bereit für den Schritt in die Internationalität? Unser Kundenunternehmen, ein weltweit führender Anbieter von innovativen und nachhaltigen Mobilitätslösungen für den Automobilbereich, sucht Sie als Finance Manager (m/w/d) mit Reisebereitschaft. Unser Kunde ist ein Unternehmen von Innovatoren und unabhängigen Denkern, das talentierte Mitarbeiter, sinnvolle Arbeit und erstaunliche Technologie in einem einzigartigen Umfeld zusammenbringt. Profitieren Sie von einer attraktiven Entlohnung von 110.000 € Jahresbrutto zzgl Bonus, der Möglichkeit Remote tätig zu sein sowie einem motivierten Team von insgesamt 10 Mitarbeitenden. Ihre Aufgaben Bauen Sie Beziehungen zu funktionalen Teams innerhalb der globalen Organisation auf, um Support zu leisten, auf systembezogene Fragen zu antworten und Systemprobleme und -probleme zu lösen. Verstehen und interpretieren Sie funktionsübergreifende Geschäftsanforderungen und leiten Sie effektiv die Implementierung von Lösungen in One Stream. Erstellen Sie benutzerdefinierte Berichte, Dashboards und Workflows, die für Führungsüberprüfungen verwendet werden. Verwalten Sie die laufende Entwicklung, Wartung und Verwaltung der OneStream-Lösungen. Agieren Sie als interner technischer Fachexperte für One Stream und leiten Sie die Fehlerbehebung bei Systemproblemen, sobald sie auftreten, und geben Sie zeitnahe Lösungen und Feedback. Demonstrieren Sie das Verständnis der grundlegenden Anforderungen an die Rechnungslegung und Finanzberichterstattung. Erstellen und pflegen Sie Standardarbeitsanweisungen, Desk-Handbücher, Schulungsmaterialien und unterstützende Dokumente. Zusammenarbeit mit Corporate Accounting- und FP&A-Teams während der monatlichen Abschluss-, Forecast- und Budgetprozesse, um zeitnahe und genaue externe und interne Berichtsergebnisse zu gewährleisten. Bieten Sie regelmäßig Endbenutzerschulungen an und unterstützen Sie globale Benutzer bei systembezogenen Fragen. Leitung und Bereitstellung von technischem Fachwissen für spezielle Projekte, die von der Finanzleitung angefordert werden. Verantwortlich für interne und externe Audits; Aufrechterhaltung wirksamer interner Kontrollen durch Sicherstellung der SOX-Compliance und Datenintegrität. Verwalten Sie die Sicherheit und Zugriffsrechte der Benutzer in Übereinstimmung mit den SOX-Anforderungen und dokumentieren Sie System- und Sicherheitsänderungen rechtzeitig. Erkunden Sie aktiv aktuelle Systemfunktionalitäten und neue Versionen, um potenzielle Verbesserungsbereiche zu erkennen. Ihr Profil Abgeschlossenes Bachelorstudium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finanzen/IT. Bereits Erfahrung in der Arbeit mit OneStream-, Oracle Cloud- oder Hyperion-Anwendungen Sicherer Umgang mit MS Office und SmartView/Quick View. Grundkenntnisse in Skriptsprachen wie z.B. VB.Net. Grundlegendes Verständnis der US-GAAP-Berichtsanforderungen und des Finanzabschlussprozesses zur Unterstützung der Ist-, Forecast- und Budget-Berichterstattung. Flexible Problemlösungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, auch in Bereichen, die außerhalb des eigenen Fachgebiets liegen, "die Punkte zu verbinden". Effektiver Kommunikator mit der Fähigkeit, komplexe Probleme und Lösungen zu übersetzen und zu präsentieren, um sowohl technisches als auch nicht-technisches Publikum zu unterstützen. Ein Visionär mit der Fähigkeit, Erfahrung und Systemwissen zu nutzen, um Prozesse zu rationalisieren und zu verbessern. Fließende Englischkenntnisse für die interne Kommunikation Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Julia Reinheimer mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Sie möchten Ihre HR-Expertise in einem industriellen Umfeld einbringen und gleichzeitig Verantwortung übernehmen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die mit Erfahrung, Empathie und strategischem Weitblick unsere HR-Arbeit aktiv mitgestaltet. Bewerben Sie sich jetzt als HR Business Partner (m/w/d) bei einem unserer namhaften Kunden im Rahmen der Direktvermittlung! Ihre Aufgaben Sie beraten und betreuen Führungskräfte sowie Mitarbeitende in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen Darüber hinaus leiten Sie personelle Maßnahmen ein, gestalten Veränderungsprozesse aktiv mit und setzen diese konsequent um Sie haben Freude daran, HR-Projekte aktiv mitzugestalten – von Prozessoptimierungen bis hin zu Kultur- und Weiterentwicklungsthemen Des Weiteren verantworten Sie den gesamten Recruiting-Prozess – von der Ausschreibung bis zum erfolgreichen Onboarding neuer Mitarbeitender Zuletzt planen und organisieren Sie interne sowie externe Maßnahmen zur Personalentwicklung und begleiten deren Umsetzung Ihr Profil Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie, Rechts- oder Sozialwissenschaften – idealerweise mit Schwerpunkt Personal – oder eine vergleichbare Qualifikation Zudem bringen Sie mindestens 5 Berufserfahrung im HR-Bereich mit – idealerweise in einem industriellen Umfeld Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse im modernen Personalmanagement Zusätzlich bringen Sie sehr gute MS-Office-Kenntnisse mit; idealerweise haben Sie bereits mit SAP SuccessFactors gearbeitet Zuletzt runden Ihre Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen sowie gute Englischkenntnisse Ihr Profil ab Das erwartet Sie Sicherer Arbeitsplatz & attraktive Vergütung Sie starten in einem zukunftssicheren Unternehmen mit unbefristetem Vertrag und einem leistungsorientierten Gehalt Flexibilität & Work-Life-Balance Dank mobilem Arbeiten, flexibler Arbeitszeitgestaltung und 30 Urlaubstagen bringen Sie Beruf und Privatleben in Einklang. Moderne Arbeitsumgebung Freuen Sie sich auf top ausgestattete Arbeitsplätze mit modernster Technik. Gesundheit & Mobilität Profitieren Sie von unserem Gesundheitsprogramm mit kostenlosen Vorsorgechecks und Kostenerstattungen – und leasen Sie Ihr Wunschfahrrad bequem über JobRad. Weiterentwicklung & Lernen Unser Campus bietet Ihnen vielfältige Weiterbildungsangebote – digital und vor Ort – für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung Teamspirit & Wertschätzung Ob Sommerfest oder Teamevent – wir feiern Erfolge gemeinsam und schaffen unvergessliche Momente An unserem traditionsreichen Standort in Eisenhüttenstadt – im östlichen Brandenburg, gut erreichbar aus Berlin, Cottbus und Frankfurt (Oder) – erwartet Sie eine vielseitige Position mit Gestaltungsspielraum, Entwicklungsperspektive und einem starken Team an Ihrer Seite.Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Linh Luu Dam LinhLuu.Dam@dis-ag.com DIS AG Office & Management Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 20398403
Sind Sie ein IT-Enthusiast, der gerne innovative Lösungen entwickelt und komplexe technische Herausforderungen meistert? Dann haben wir die perfekte Herausforderung für Sie! In unserem kollegialen Team, das mit Kunden aus der Pharmabranche zusammenarbeitet, können Sie Ihre Expertise einbringen und die IT-Infrastruktur auf das nächste Level heben. Werden Sie Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens, das auf Ihre Fähigkeiten setzt und Ihnen die Chance bietet, in einem spannenden Umfeld zu wachsen und zu glänzen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Planung und Durchführung von IT-Projekten mit tiefem Verständnis für IT-Prozesse und technischer Expertise, einschließlich der Koordination, Organisation und Auswertung interner IT-Veranstaltungen und Schulungen Steuerung externe Dienstleister und unterstützt die IT-Kommunikation, einschließlich der Erstellung von Inhalten und Auswahl der Kanäle Assistenz bei der Implementierung neuer IT-Lösungen im Innen- und Außendienst und Erstellen sowie Präsentieren von Projektauswertungen und Handlungsempfehlungen Optimierung interne Prozesse im Hinblick auf neue IT-Lösungen in enger Zusammenarbeit mit anderen Geschäftsbereichen Ihr Profil Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, der Naturwissenschaften oder eine gleichwertige Ausbildung Erfahrung im Projekt- und Kundenmanagement an der Schnittstelle zwischen IT und den Fachbereichen, idealerweise in der Pharma-Branche Grundlagen in KI und Data Science und erste Erfahrungen oder ein starkes Interesse an diesen Bereichen sowie an ITInnovationen Effektives kommunizieren mit Business Partnern, der Geschäftsleitung und Team-Mitgliedern über verschiedene Kanäle Motivation und Inspiration des Teams, Förderung flexibler und kreativer Lösungsansätze bei Herausforderungen sowie effektives Management von Projekt-Timelines und Risiken Ihre Benefits Gute Einarbeitung, die auf Sie individuell abgestimmt ist Förderung der persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Arbeiten in einem Unternehmen mit eigener Betriebskantine Interessante Aufgaben in einem stark wachsenden innovativen Unternehmen Arbeiten in einem motivierten Team und in einer modernen IT-Landschaft Zugang zu verschiedenen Corporate Benefits, wie zum Beispiel einem Job-Ticket Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Über uns Für ein international agierendes Unternehmen im Landkreis Böblingen suchen wir aktuell einen Mitarbeiter Export (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten internationalen Kundenkreises im Rahmen der Auftrags- und Exportabwicklung Entgegennahme und Bearbeitung von Kundenaufträgen sowie Erstellung von Angeboten inkl. deren Nachverfolgung – unter Einsatz unseres ERP-Systems SAP S/4 HANA Erstellung aller relevanten Export-, Versand- und Ausfuhrdokumente unter Berücksichtigung internationaler Vorschriften Telefonische und schriftliche Beratung Ihrer Kunden zu kaufmännischen und anwendungstechnischen Fragestellungen Bearbeitung von Rücksendungen und Reklamationen in enger Abstimmung mit internen Fachabteilungen Koordination und Umsetzung kundenspezifischer Sonderanfragen in Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb, Logistik, Technik und Produktmanagement Unterstützung des Außendienstes bei der Priorisierung und Abwicklung von Projekten Pflege und kontinuierliche Aktualisierung der Kundendaten im System Mitarbeit an bereichsinternen Projekten sowie an der Optimierung von Prozessen und Abläufen Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position – vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen Fundierte Kenntnisse im Bereich Zoll, Außenwirtschaft und Exportabwicklung Erfahrung in der Betreuung von internationalen Großkunden sowie im Key Account Management Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung verbunden mit einem sicheren Auftreten, Kommunikationsstärke und einem lösungsorientierten Arbeitsstil Teamfähigkeit sowie eine strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und sehr gute Anwenderkenntnisse in SAP S/4HANA Fließende Französisch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: 01758104877 E-Mail: karriere@teamster.de
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