Geschäftsführer (m/w/d) für die Städtische Betriebswerke Luckenwalde GmbH
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 14943, Luckenwalde, DE
Das Unternehmen Die Kreisstadt Luckenwalde zählt mit ihrer über 800jährigen Tradition und ihren vielen Freizeitmöglichkeiten und Veranstaltungen zu einem der attraktivsten Standorte im südlichen Brandenburg zwischen den reizvollen Landschaften des Flämings und des Baruther Urstromtals. Die Städtischen Betriebswerke Luckenwalde GmbH ist ein modernes mittelständisches Energieversorgungsunternehmen mit 33 hochmotivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Sie versorgt die Einwohner der Stadt Luckenwalde und der angrenzenden Region zuverlässig mit Strom, Gas und Fernwärme. Neben der Stadt Luckenwalde sind die E.DIS AG sowie die EWE VERTRIEB GmbH weitere Mitgesellschafter der Städtische Betriebswerke Luckenwalde GmbH. Im Zuge der Altersnachfolge sucht die Städtische Betriebswerke Luckenwalde GmbH zum 01.11.2025 einen qualifizierten und engagierten Geschäftsführer (m/w/d) Die Bestellung erfolgt zunächst befristet auf einen Zeitraum von 5 Jahren. Eine erneute Bestellung ist zulässig und wünschenswert. Schreiben Sie mit an der weiteren Erfolgsgeschichte des Unternehmens und übernehmen Sie die Geschäftsführung der Städtische Betriebswerke Luckenwalde GmbH! Die Städtischen Betriebswerke Luckenwalde GmbH hat die HAPEKO Hanseatisches Personalkontor GmbH mit der Personalauswahl beauftragt. Mit dem Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich konkludent damit einverstanden, dass die von Ihnen angegebenen Daten zum Zweck der Personalauswahl von der HAPEKO Hanseatisches Personalkontor GmbH verarbeitet werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.05.2025 per E-Mail (bis max. 20 MB) an hoegen@hapeko.de oder postalisch an: Städtische Betriebswerke Luckenwalde GmbH c/o HAPEKO Hanseatisches Personalkontor GmbH, Herr Dr. Jesko von Hoegen, Schlüterstraße 39, in 10629 Berlin Wir verbürgen uns für absolute Diskretion sowie eine rasche Bearbeitung Ihrer Kandidatur. Für Fragen steht Ihnen Dr. Jesko von Hoegen unter Tel.: 030- 24 000 610 gern werktags von 9 - 18 Uhr zur Verfügung. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungsunterlagen senden wir gerne zurück, wenn ein ausreichend frankierter Freiumschlag beigefügt ist. Aufgaben Sie verantworten die operative Führung und strategische Entwicklung der städtische Betriebswerke Luckenwalde GmbH inklusive der Budget- und Ergebnisverantwortung Zu Ihren Aufgaben gehört die strategische Planung und Umsetzung einer zukunftsfähigen Energieerzeugung am Standort unter Berücksichtigung von Nachhaltigkeitsaspekten Die Steuerung und Weiterentwicklung der 33 Mitarbeitenden liegt in Ihren verantwortungsvollen Händen Die Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Kundenbindung und -gewinnung fallen ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich Sie arbeiten eng mit den städtischen Gesellschaften zusammen und entwickeln Projekte gemeinsam mit der Stadt und den kommunalen Aufsichtsgremien Sie vertreten die Gesellschaft gegenüber Gremien, Interessenvertretungen sowie anderen internen und externen Ansprechpartnern Durch kontinuierliche Weiterentwicklung der Geschäftsmodelle sichern Sie die langfristige Wettbewerbsfähigkeit in den liberalisierten Märkten Profil Sie haben Ihr kaufmännisches oder technisches Studium, vorzugsweise in der Fachrichtung Elektrotechnik/ Energietechnik, erfolgreich abgeschlossen, oder können eine abgeschlossene Ausbildung und eine mehrjährige einschlägige Berufserfahrung vorweisen Sie verfügen über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Energiewirtschaft und besitzen idealerweise praxiserprobte betriebswirtschaftliche und/oder vertriebliche Kenntnisse Ein hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative und ausgeprägter Gestaltungswille zeichnen Sie aus Sie überzeugen durch unternehmerisches Denken und Handeln und haben Freude an komplexen Aufgabenstellungen sowie an strategischer Planung Durch Ihre Überzeugungskraft und Führungsstärke gelingt es Ihnen, Ihre Mitarbeitenden zu motivieren und Projekte zum Erfolg zu führen Erfahrungen in der Netzwerkarbeit sowie in der Zusammenarbeit mit Aufsichtsgremien, kommunalen Gremien und der öffentlichen Verwaltung sind von Vorteil Sie können sich mit der Region gut identifizieren und sind bereit, Ihren Wohnsitz nach Luckenwalde oder in die nahe Umgebung zu verlegen, sollten Sie nicht hier ansässig sein Vorteile Führende Rolle in einer wichtigen kommunalen Gesellschaft mit der Möglichkeit, richtungsweisende strategische Entscheidungen zu treffen Möglichkeit als Geschäftsführer (m/w/d) einen positiven Einfluss auf das Gemeinwohl in der Kreisstadt Luckenwalde zu nehmen Ein versiertes und motiviertes Team unterstützt Sie in Ihrer Funktion in einem angenehmen Arbeitsumfeld mit familiärem Betriebsklima Sinnstiftende, lebensnahe und spannende Arbeitsinhalte im Bereich Energieversorgung Attraktive Vergütung sowie Dienstfahrzeug, auch zur privaten Nutzung und 30 Urlaubstage Leben und arbeiten Sie in einem der attraktivsten Standorte im südlichen Brandenburg - nah an Berlin und doch ruhig Referenz-Nr. JEH/119461
Industriemechaniker (m/w/d)
expertum GmbH - 47119, Duisburg, DE
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Von Kandidaten, Mitarbeitern & Kunden weiterempfohlen bietet expertum spannende Jobs in attraktiven Branchen bei wertschätzenden Weltmarktführern der Industrie. Hervorgegangen aus der Industrie vermittelt expertum seit mehr als 30 Jahren qualifizierte Fach- und Führungskräfte in technische und kaufmännische Berufe. Dabei zählt expertum mit knapp 50 Standorten in Deutschland und Europa zu den Marktführern mit seiner Branchen- und Berufsbildspezialisierung auf die Metall-, Elektro-, Pharma-, Luftfahrt- und Logistikbranche. Werden auch Sie Teil unserer Markenfamilie und gestalten Sie die Zukunft mit uns. Als Industriemechaniker (m/w/d), Schlosser (m/w/d), Metallbauer (m/w/d), Konstruktionsmechaniker (m/w/d) oder mit einer vergleichbaren Qualifikation sind Sie in Vollzeit und Tagschicht bei einer 35-Stunden-Woche in einem familiengeführten Industrieunternehmen tätig. DIES SIND IHRE AUFGABEN ALS SCHLOSSER (M/W/D): Regelmäßige Inspektionen und Wartungsarbeiten entsprechend den vorgegebenen Wartungs- und Inspektionsplänen durchführen Defekte Anlagen und Maschinen unter Einhaltung der geltenden Sicherheits- und Qualitätsstandards reparieren Nach Instandsetzungsarbeiten Funktionsprüfungen durchführen, um die einwandfreie Betriebsfähigkeit der Maschinen und Anlagen sicherzustellen Alle sieben Wochen Rufbereitschaft sowie Einsatz in der Mittagsschicht Gelegentliche Bereitschaft zur Wochenendarbeit DAS BRINGEN SIE MIT ALS INDUSTRIEMECHANIKER (M/W/D) : Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Schlosser (m/w/d), Konstruktionsmechaniker (m/w/d), Metallbauer (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Qualifikation Erfahrung in der mechanischen Bearbeitung von Maschinenteilen, insbesondere im Drehen und Fräsen Kenntnisse im Schweißen (MAG, WIG, E-Hand) sowie in der Montage und Instandhaltung Sie sind im Besitz eines gültigen PKW-Führerschein Eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag. Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet. In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge . Sie erhalten eine hochwertige Profi-Ausstattung (z.B. Engelbert Strauss) an Schutz- und Arbeitskleidung sowie medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum. Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen , die Sie langfristig weiterbringen. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen - zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen. Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Sachbearbeiter Abrechnung (m/w/d)
DIS AG - 52068, Aachen, DE
Möchtest Du neue Herausforderungen annehmen und Teil eines Teams werden, das sich kontinuierlich weiterentwickelt ? Dann bist Du genau die Verstärkung, die wir suchen! Ab sofort suchen wir einen Sachbearbeiter (m/w/d) für die Abrechnung für unser renommiertes Kundenunternehmen aus der Dienstleistungsbranche am Standort Köln in Direktvermittlung . Haben wir Dein Interesse geweckt ? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich bald persönlich kennenzulernen. Deine Aufgaben Unterstützung der Abteilungsleitung im täglichen operativen Geschäft Mitwirkung bei der Erstellung von Abrechnungen unter Verwendung von SAP sowie der firmeneigenen Software Pflege und Bearbeitung von Preis- und Stammdaten in Excel Erstellung von Reports in enger Zusammenarbeit mit dem Controlling Erfassung und Prüfung von Daten für Prognosen Kontrolle abrechnungsrelevanter Daten auf Richtigkeit und Qualität, sowie Reklamation bei Unstimmigkeiten Unterstützung bei der Auftragserstellung und Durchführung des Abrechnungsprozesses bis hin zur Fakturierung, einschließlich der Rechnungsprüfung in SAP Selbstständige und professionelle Bearbeitung von Excel-Tabellen Nach intensiver Einarbeitung Übernahme der operativen Aufgaben in Eigenverantwortung Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in der Kundenbetreuung, im Innendienst oder in der Abrechnung Sicherer Umgang mit Excel, insbesondere mit Pivot-Tabellen und S-Verweisen Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohes Maß an Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Begeisterung für Zahlen und Statistiken Erfahrung im Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Excel; SAP-Kenntnisse von Vorteil Analytisches Denken und lösungsorientierte Arbeitsweise Darauf kannst Du dich freuen 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester frei Nutzung des Jobrads (Fahrrad- oder E-Bike-Leasing) auch für private Fahrten Zuschüsse für ÖPNV-Tickets Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Team Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten Kostenfreier Englischunterricht zur Unterstützung der internationalen Kommunikation Fortbildungsmöglichkeiten in fachspezifischen Themen und zur persönlichen Weiterentwicklung Teil eines international tätigen Spezialisten für Umwelt-Compliance Corporate Benefitcard für zusätzliche Vergünstigungen Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Banken Senior Risikomanager (m/w/d)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Eine erstklassige Chance erwartet Sie bei einem unserer weltweit agierenden internationalen Kundenunternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung. Wir suchen einen engagierten Risikomanager (m/w/d), der eine Schlüsselrolle dabei spielt, die wachsenden Herausforderungen in einem dynamischen Bankumfeld erfolgreich zu bewältigen. Ihre Expertise wird wesentlich dazu beitragen, die Bank auf ihrem Weg zu Spitzleistungen und nachhaltiger Stabilität zu begleiten. In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, an bedeutenden Entwicklungen im globalen Finanzwesen teilzunehmen und Ihre berufliche Karriere auf das nächste Level zu heben. Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, freuen wir uns sehr auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbung. Ihre Aufgaben Unterstützung von Projekten zur Ausarbeitung, Gestaltung und Umsetzung von Risikomodellen Beteiligung an der Überprüfung von neu entwickelten und bereits bestehenden Risikomodellen Durchführung von Risikokalkulationen gemäß wirtschaftlichen und regulatorischen Verfahren Erstellung interner und externer Risikoberichte sowie methodischer Dokumentation Zusammenarbeit mit internen sowie externen Prüfinstanzen und Finanzaufsichtsbehörden Durchführung zusätzlicher Ausgaben im Risikomanagementbereich, inkl. Formulierung von Risikostrategien und Identifikation und Aufnahme operationeller Risikofaktoren Ihr Profil Abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem Bezug oder eine äquivalente Qualifikation Fachkompetenz im Bereich Risikomanagement, vorzugsweise bei einer Bank / einem Finanzinstitut Gutes Analytisches Denkvermögen und Vertrautheit mit relevanten Vorschriften wie MaRisk und ICAAP-Richtlinien Verhandlungssichere Deutsch- sowie Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel Ihre Vorteile Abwechslungsreiche Aufgaben Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Moderner Arbeitsplatz mit hauseigener Cafeteria 30 Urlaubstage Teamevents Internationales Unternehmen Familiäres Team Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Technischer Support (m/w/d) bei Roche
Bertrandt AG - 68305, Mannheim, DE
Technischer Support (m/w/d) bei Roche Arbeitsort: 68305, Mannheim Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Support bei der Durchführung von Datenanalysen Instandhaltungsarbeiten an komplexen Maschinen und Anlagen Planung von technische Lösungen zur Anlagenoptimierung und zur Steigerung der Anlagenverfügbarkeit Bearbeiten der Steuerungssoftware (Siemens, ELAU), der Antriebstechnik (B&R, Siemens, ELAU), der Kameratechnik (Cognex, Keyence) und der Visualisierungssysteme (WinCC, Zenon) Begleitung von Inbetriebnahme-Arbeiten und technischen Abnahmen Disposition von Ersatzteilen sowie deren Verwaltung, Lagerung und Bereitstellung Beachtung aller gültigen regulatorischen Vorgaben. Was Sie mitbringen: Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. als [Mechatroniker, Automatisierer) Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung im Bereich Datenanalyse (Vba, C++, R) Erfahrung in der Unterstützung Einführungsphase Aspire Unser Kunde Roche in Mannheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung. Als qualifizierter Bewerber (m/w/d) haben Sie die Möglichkeit, sich in einem international agierenden Pharmakonzern spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeiten zu widmen. Neben einer attraktiven und übertariflichen Bezahlung sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr und weiteren interessanten Benefits wie Mitarbeiterrabatten und Gutscheinkarten bieten wir Ihnen die bequeme Möglichkeit, Ihre Bewerbungsunterlagen direkt online einzureichen. Bitte nutzen Sie dazu den "Jetzt online bewerben"-Button und laden Sie Ihren Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse hoch. Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Eigenverantwortliches Arbeiten Firmeninterne Kantine Konzernweites "Netzwerken" Rabatte Parkplätze Attraktive Vergütung Kontakt: Clara Pamela Wiegand Tel.: 0621 40046324 Kontakt: Clara Pamela Wiegand Tel.: 0621 40046324 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Clara Pamela Wiegand Tel.: 0621 40046324 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Technischer Support (m/w/d) bei Roche Ort: Mannheim
Lohnbuchhalter (m/w/d) im Dresdner Zentrum
DIS AG - 01067, Dresden, DE
Lohnbuchhalter (m/w/d) in Direktvermittlung gesucht! Nutzen Sie Ihre Expertise in der Entgeltabrechnung und gestalten Sie die Lohnbuchhaltung in einem dynamischen Umfeld. Unser Kunde bietet Ihnen eine attraktive Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten, einem unbefristeten Arbeitsvertrag und der Möglichkeit, Ihre Karriere weiterzuentwickeln. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Erstellung und Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für Mandanten unter Berücksichtigung sozialer Aspekte Berechnung und Abführung von Lohnsteuer sowie anderen steuerlichen Abgaben Pflege der Personalstammdaten und Bearbeitung von Änderungen zu Gehalt, Arbeitszeit und Sozialleistungen Beratung zu lohnbezogenen Fragen sowie Unterstützung bei arbeitsrechtlichen und sozialversicherungsrechtlichen Themen Kommunikation mit Mitarbeitenden, Behörden und externen Dienstleistern in lohnrelevanten Angelegenheiten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt in der Lohn- und Gehaltsabrechnung oder vergleichbare Qualifikationen Fundierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Erste Erfahrungen in der Durchführung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie im Umgang mit Lohnabrechnungssoftware (z.B. DATEV) Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel Genaue und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Zahlenaffinität Gute Kommunikationsfähigkeiten und serviceorientiertes Denken Verantwortungsbewusstsein und Diskretion im Umgang mit vertraulichen Informationen Das bieten wir Ihnen Eigenverantwortliche Aufgabenbereiche Möglichkeit zur Voll- oder Teilzeitbeschäftigung (mindestens 30 Stunden pro Woche) Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag Flexible Arbeitszeiten nach individuellen Bedürfnissen Arbeit in einem engagierten, internationalen Team Elektronische Erfassung der Arbeitszeiten Arbeitsumfeld mit modernster Ausstattung Gute Balance zwischen Arbeit und Freizeit Teilnahme an Teamevents sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch während der Einarbeitungsphase Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Cora Braun dresden-finance@dis-ag.com DIS AG Finance An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 351 4391042
Controller (m/w/d)
JobMeKa GmbH - 60314, Frankfurt am Main, DE
Über uns Unser Kunde – ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen mit werteorientierter Unternehmenskultur – sucht zur Verstärkung seines Teams im Raum Friedberg einen engagierten Controller (m/w/d). Sie bringen analytisches Denken, Spaß am Umgang mit Zahlen und erste Erfahrung im Controlling mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Aktive Mitwirkung bei der unternehmensweiten Planung, Steuerung und Kontrolle aller Geschäftsbereiche Durchführung betriebswirtschaftlicher Analysen und Aufbereitung relevanter Informationen für die Geschäftsleitung Erstellung von Soll/Ist-Vergleichen, Abweichungsanalysen sowie Ableitung von Handlungsempfehlungen Weiterentwicklung der Herstellkosten-Systematik, Produktkosten-Controlling und Deckungsbeitragsrechnung Erstellung des monatlichen Reportings sowie Unterstützung beim Jahresabschluss Unterstützung bei der Budgetplanung sowie Teilnahme am rollierenden S&OP-Prozess Enge Zusammenarbeit mit dem Key Account Management – u. a. bei Preiskalkulationen und Kundenverhandlungen Implementierung und Optimierung von Controlling-Systemen wie SAP FI/CO oder LucaNet Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Produktionsumfeld und in einem internationalen Unternehmen Ausgeprägte Zahlenaffinität, analytisches Denkvermögen und ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse Sicherer Umgang mit MS Excel sowie idealerweise Kenntnisse in SAP FI/CO, LucaNet oder Datenbanksystemen Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Teamfähigkeit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Attraktive Vergütung mit zusätzlichem Bonusmodell 30 Tage Urlaub Flexibles Arbeiten mit bis zu 2 Tagen Homeoffice/Woche Kollegiales, innovatives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und echter Du-Kultur Ein kollegiales Umfeld in einem mittelständischen, werteorientierten Unternehmen mit Entwicklungspotenzial Kontakt Sie haben Interesse mehr zu erfahren? Sehr gerne stellen wir den Kontakt her und freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an recruiting@jobmeka.de.
Lohn- & Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
Teamster Personalberatung GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Unser Kunde Für unseren Kunden, ein renommiertes mittelständisches Unternehmen im Bereich der industriellen Fertigung, suchen wir einen engagierten Lohnbuchhalter (m/w/d) im Großraum Pforzheim . Diese Position wird in Direktvermittlung und mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag angeboten. Du möchtest eigenverantwortlich die Lohn- und Gehaltsabrechnungen für ein wachsendes Unternehmen durchführen und dabei deine Kenntnisse in SAP HCM und im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht einbringen? Dann bist du bei uns genau richtig! Aufgaben Eigenverantwortliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit SAP HCM Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Vorgaben im Abrechnungsprozess Zusammenarbeit mit externen Stellen wie Finanzämtern, Sozialversicherungsträgern und Behörden Pflege von Personalstammdaten und Entgeltabrechnungsdaten im SAP-System Ansprechpartner für Mitarbeitende in abrechnungsrelevanten Fragen (z. B. Steuern, Sozialversicherung, betriebliche Altersvorsorge) Erstellung von Berichten, Statistiken und Auswertungen für das Management Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten und Prüfungen durch Wirtschaftsprüfer oder Behörden Kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen im Bereich Lohn und Gehalt Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Personal oder Lohn- und Gehaltsabrechnung (z. B. Personalfachkaufmann/-frau) Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, vorzugsweise in einem mittelständischen Unternehmen Fundierte Kenntnisse in SAP HCM (insbesondere PY - Payroll ) Gute Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Unser Kunde bietet Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristigen Perspektiven Flexible Arbeitszeiten Vermögenswirksame Leistungen Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte Kostenfreier Wasserspender Musik am Arbeitsplatz und agiles Arbeiten Flache Hierarchien und eine fördernde Unternehmenskultur Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
Projektleitung Produktion & Fertigungslogistik (m/w/d) Gestalten Sie den Wachstumsprozess eines erfo
CAPERA GmbH & Co. KG - 27367, Sottrum, DE
Unser Klient: Unser Klient ist ein erfolgreicher, inhabergeführter mittelständischer Hersteller von Kommunalfahrzeugen mit derzeitigem Sitz im nördlichen Großraum Bremen. Die Fahrzeuge werden auf Basis bewährter Kernkomponenten individuell auf Kundenbedürfnisse angepasst und in Einzelfertigung gebaut. Mit rund 130 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von ca. 33 Mio. € ist das Unternehmen in Europa etabliert und wächst weiter.Im Zuge des geplanten Neubaus und vollständigen Standortwechsels nach Sottrum in 2026 wird die Verdoppelung der Produktionskapazität und die Transformation der Fertigungslogistik von der bisherigen Stand- zur Linienfertigung konzipiert. Für die Umsetzung dieser strategischen Entwicklung wird nun eine erfahrene Projektleitung gesucht, die diesen Teil des Change-Prozesses hauptverantwortlich gestaltet. Aufgaben: Projektverantwortung für den Teilbereich Produktion & Fertigungslogistik im Zuge der Planung und Umsetzung der Standortverlagerung Optimierung der aktuellen Produktionsprozesse von der Produktionssteuerung bis zur End-of-Line Prüfung im Hinblick auf die zukünftige Linienmontage Optimierung der aktuellen Logistikprozesse (Wareneingang, Lagerhaltung, Kommissionierung, Materialbereitstellung in der Montage) im Hinblick auf die die zukünftige Linienmontage Sukzessive Überführung erster Projektmaßnahmen ins laufende operative Tagesgeschäft Vorbereitung auf eine mögliche Führungsaufgabe in der Linienorganisation am neuen Standort Ihr Profil: Sie haben ein einschlägiges Studium oder entsprechende Qualifikation erfolgreich abgeschlossen Sie bringen einerseits erste Berufspraxis in der Produktionsplanung/-steuerung von gern mittelständischen Unternehmen mit vergleichbarem Geschäftsmodell (Maschinen-/Anlagenbau, Fahrzeugbau) mit Kleinserienfertigung mit, aber auch: Verständnis für die Besonderheiten von Linienmontagen und dazugehöriger Logistik (z. B. Kanban, KIT-Prozesse), gern auch aus größeren Unternehmen Sie verfügen über solide Kenntnisse im Projektmanagement Der Wunsch nach langfristiger Entwicklung in einem wachstumsstarken Unternehmen spornt Sie an Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und vertraut mit ERP-Systemen Sehr gute Deutschkenntnisse Ihre Perspektive: Diese Position bietet Ihnen die Chance, den Neubau eines Produktionsstandortes wesentlich mitzugestalten und maßgeblich an der Transformation von Fertigungs- und Logistikprozessen beteiligt zu sein. Mit einem unbefristeten Vertrag und direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung übernehmen Sie eine zukunftsweisende Schlüsselrolle, in der Sie gestalten und mitwachsen können. Kontakt: Gerne stehe ich als verantwortlicher Berater für erste Fragen und ein unverbindliches Telefonat zur Verfügung. Wir sprechen vertraulich und beleuchten gemeinsam Chancen und Potentiale für Ihre Zukunft bei meinem Klienten. Ansonsten freue ich mich auf Ihre Bewerbung. Kennziffer: WS840 CAPERA Gruppe: Werner Schulze, Personalberater Telefon: 0171 642 3133, auch abends und am Wochenende E-Mail: cv-ws@capera.de Zur direkten Bewerbung senden Sie bitte eine E-Mail mit Ihrem Lebenslauf unter Angabe der Kennziffer an cv-ws@capera.de. Alternativ können Sie sich direkt auf der CAPERA Homepage über unser Online-Formular bewerben.
Softwareentwickler (m/w/d) C#
sat. Services GmbH - 21077, Hamburg, DE
Über uns Wir arbeiten vornehmlich als Projektpartner mit gesunder Hands-on-Mentalität und agieren loyal, zuverlässig und ergebnisorientiert. Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt ca. 450 Mitarbeiter an unterschiedlichen Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien sowie Bau- und Projektstandorten weltweit. Unsere Arbeit wird wiederkehrend von Dritten durch zahlreiche Auszeichnungen (z.B. Top Arbeitgeber Mittelstand, Wachstumschampion, Familienfreundliches Unternehmen u.a.) gewürdigt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den langfristigen Einsatz in Bremen einen Softwareentwickler (m/w/d) C#. Aufgaben Programmierung, Test und Analyse Softwareanteile im Wesentlichen nach Architektur-Vorgaben und/ oder in Abstimmung mit einem Softwareentwickler Level4 oder Level5 Programmierung und Test von Softwareanteilen zum Teil nach Entwurfs-Vorgaben Ansprechpartner für Softwareentwickler Level 1 und 2 Dokumentation der zu verantwortenden Software-Komponenten Integration von Software-Subsystemen aus mehreren Software-Komponenten u.a. imZielsystem Unterstützung bei der Systemintegration Entwicklung von Software in C-Sharp und mit dem .NET Framework Profil Abgeschlossenes Bachelorstudium der Informatik oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung Sehr gute Programmier- und Designkenntnisse in einer objektorientiertenProgrammiersprache Sehr gute Fachenglischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung in der Konzeption von Software-Release-Prozessen (CI, Build-Test, Integration derCI Anteile, Deployment) Erfahrung mit Containerisierung wünschenswert (Docker, k8s) Gute Kenntnisse in der Verwaltung von Build-Pipelines Kenntnisse Microsoft Azure DevOps (On-Premise) wünschenswert Schwerpunkt Windows-Umgebungen wünschenswert Sehr gute Kenntnisse CI/CD Sehr gute Programmier- und Designkenntnisse bei Verwendung von C# / .Net Core / .Net 6 Komplexes Software-Architekturverständnis Weltweite Reisebereitschaft Wir bieten 30 Urlaubstage im Jahr Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Ein attraktives Gehalt und vermögenswirksame Leistungen Ein planbares und kollegiales Arbeitsumfeld Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zuGehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an bewerbungen@sat-services.eu. FürFragen steht Ihnen Frau Strobel gerne unter der Telefonnr. +49 (0)40 22 660 227 zur Verfügung. sat. Services GmbH Recruiting, z. Hd. Frau Manja Strobel Sinstorfer Kirchweg 74-92, 21077 Hamburg www.sat-services.eu
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