SAP FI/CO Berater (m/w/d)
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Jahrzehntelange Erfahrung kombiniert mit modernster Technologie Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsangebote, wertschätzende Arbeitsatmosphäre Firmenprofil Das Unternehmen ist ein international tätiger Hersteller von Spezialwerkzeugen und Maschinen mit einem Fokus auf industrielle Anwendungen. Es bedient verschiedene Branchen, darunter das Baugewerbe, die Gebäudetechnik und die verarbeitende Industrie. Mit einer langen Geschichte und hoher technischer Expertise entwickelt das Unternehmen innovative Lösungen zur Optimierung von Arbeitsprozessen. Es legt großen Wert auf Qualität, Effizienz und Nachhaltigkeit und investiert kontinuierlich in Digitalisierung sowie zukunftsweisende Technologien. Durch ein globales Vertriebsnetz und enge Zusammenarbeit mit Fachkräften bietet es seinen Kunden maßgeschneiderte Lösungen und zuverlässigen Support. Aufgabengebiet Mitarbeit an der Ablösung bestehender ERP-Systeme und aktive Unterstützung bei der globalen Implementierung von SAP S/4HANA Entwicklung und Implementierung einer standardisierten Best-Practice-Prozesslandschaft für die gesamte Unternehmens-Gruppe Konzeption, Modellierung und Umsetzung von SAP S/4HANA-Projekten, einschließlich Kosten-Nutzen-Analysen und Machbarkeitsprüfungen Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur kontinuierlichen Optimierung und Weiterentwicklung bestehender SAP-Lösungen Wissensvermittlung und Schulungen zur Stärkung der SAP-Kompetenzen in den Fachabteilungen Betreuung und Unterstützung der globalen Process Owner und Key User, um effiziente Prozesse sicherzustellen und Change-Management-Prozesse zu begleiten Analyse und Optimierung von Finanz- und Controlling-Prozessen im Hinblick auf Effizienz, Automatisierung und Compliance-Anforderungen Koordination mit IT-Teams und externen Dienstleistern zur Sicherstellung einer reibungslosen SAP-Systemintegration Aktive Mitgestaltung der SAP-Strategie, insbesondere im Hinblick auf neue Technologien und Digitalisierungsmöglichkeiten Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder einer ähnlichen Fachrichtung Mehrjährige praktische Erfahrung im SAP FICO Bereich Tiefgehendes Verständnis von Prozessen in einem produzierenden Unternehmen Analytisches und strukturiertes Denken sowie eine selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohe Serviceorientierung Kenntnisse in angrenzenden Modulen wie MM oder SD von Vorteil Erfahrungen mit ABAP-Read & Debugging hilfreich, aber kein Muss Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift auf Verhandlungsniveau Vergütungspaket Viel Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse Sichere Perspektive durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem stabilen, wachsenden Unternehmen Individuelle Weiterbildung und Karriereentwicklung, unterstützt durch gezielte Förderprogramme Umfassendes Gesundheitsmanagement, einschließlich betrieblicher Zusatzkrankenversicherung und Präventionsangeboten Finanzielle Unterstützung für Fitness & Mobilität: Zuschüsse zur Fitnessstudiomitgliedschaft und Bike-Leasing Attraktive Mobilitätslösungen, wie Fahrtkostenzuschuss oder kostenlose Nutzung von E-Ladesäulen Angenehmes Arbeitsumfeld mit einem wertschätzenden, kollegialen Miteinander Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Kontakt Amaya Luana de Boer Referenznummer JN-052025-6749584 Beraterkontakt +4969507786057
SAP Process and Logistics Analyst (m/w/d)
Page Personnel - 47053, Duisburg, DE
Intro Du liebst SAP und willst Logistikprozesse aktiv mitgestalten? Dann wartet hier deine Chance im internationalen Umfeld! Firmenprofil Unser Kunde ist ein international agierendes Industrieunternehmen mit Sitz im Raum Duisburg, das sich auf den Handel und die Verarbeitung von hochwertigen Stahl- und Rohrprodukten spezialisiert hat. Mit jahrzehntelanger Erfahrung und einem starken globalen Netzwerk beliefert das Unternehmen Kunden aus unterschiedlichsten Branchen - darunter Maschinenbau, Energie, Anlagenbau und Automotive. Am Standort in Duisburg arbeitet ein eingespieltes Team in einer modernen, internationalen Arbeitsumgebung, das kontinuierlich an der Optimierung interner Prozesse arbeitet und dabei sowohl auf Effizienz als auch auf Kundenzufriedenheit setzt. Das Unternehmen legt großen Wert auf Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und Eigeninitiative und bietet Mitarbeitenden Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien sowie eine langfristige Perspektive in einem stabilen Marktumfeld. Aufgabengebiet Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung von Logistikprozessen (z. B. Lager, Produktion, Warenflüsse) Implementierung und Überwachung internationaler Prozessstandards Schnittstellenfunktion zur IT bei der technischen Umsetzung von Prozessveränderungen Identifikation, Analyse und Dokumentation von SAP-Systemfehlern (insb. MM, PP, WM, EWM) Schulung und Support der SAP-Anwender inklusive Erstellung von Unterlagen Übernahme von (Teil‑)Projektleitungen im Bereich Prozess-/SAP-Rollouts Anforderungsprofil Studium im Bereich Wirtschaft, Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä. Ausgeprägte SAP-Erfahrung als Key User - insbesondere in MM, PP, WM, EWM Erfahrung im Prozessmanagement und idealerweise auch im Projektmanagement Analytisches Denken, eigenständiges Arbeiten und Freude an der Optimierung Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Hands-on-Mentalität Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung mit Entwicklungsperspektive Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen 30 Urlaubstage & JobRad-Leasing Ein motiviertes Team und viel Gestaltungsspielraum Kontakt Simon Hesselmann Referenznummer JN-052025-6750254 Beraterkontakt +49211301494107
Technical Sales Manager (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE
Technical Sales Manager (m/w/d) Referenz 12-222174 Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Expertise in einem modernen Unternehmen einbringen? Dann könnte die Position des Technical Sales Managers (m/w/d) genau die richtige für Sie sein. Im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir am Standort Köln für ein renommiertes Unternehmen aus der Bauindustrie einen Technical Sales Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice Tarifgerechte Bezahlung nach Metalltarif Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Ausführliche Einarbeitung Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Aufbau, Entwicklung und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen auf internationaler Ebene Eigenständige Akquisition von Projekten sowie Durchführung von Vertragsverhandlungen und Kundengesprächen Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Fachkongressen Qualifizierung und Priorisierung von Kundenanfragen basierend auf Wirtschaftlichkeit, Realisierbarkeit, Erfolgswahrscheinlichkeit, Kundenbonität und technischer Machbarkeit Erstellung und Ausarbeitung von Budgetangeboten für individuelle Kundenprojekte Präsentation von Angeboten beim Kunden sowie aktive Angebotsverfolgung Beratung zu technischen Fragestellungen und Entwicklung maßgeschneiderter Lösungskonzepte in enger Zusammenarbeit mit dem Kunden Analyse und Aufzeigen von Optimierungspotenzialen zur Effizienzsteigerung Verantwortung für die Betreuung von Bestandsanlagen inkl. Wartung, Ersatzteilversorgung und Betriebssupport Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung über Marktaktivitäten, Kundenprojekte und strategische Entwicklungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb Bereitschaft zu internationalen Reisen (bis zu 30%) Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Interkulturelle Kompetenz und Kommunikationsstärke Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Baugewerbe Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 100.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Violeta Ertel-Szymanski (Tel +49 (0) 221 921368-12 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222174 per E-Mail an: pv.office.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
SAP ABAP Entwickler (m/w/d) mit Homeoffice
Leuchtmehr GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Möchten Sie Ihre Expertise in SAP ABAP und FIORI in einem inspirierenden Umfeld einbringen? Bei unserem angesehenen Auftraggeber in Stuttgart erwartet Sie ein Team, das sowohl fachliche Exzellenz als auch ein harmonisches Miteinander schätzt. Hier haben Sie als SAP ABAP Entwickler (m/w/d) die Möglichkeit, Ihre hohen Ansprüche an Arbeitgeber und Kollegen zu verwirklichen und Ihre Talente optimal zu entfalten. Als Top-Arbeitgeber vereint Ihr künftiger Arbeitgeber Erfolg, ein positives Arbeitsklima und eine moderne Führungskultur, die Raum für Innovation und persönliche Entwicklung lässt. Aufgaben Das erwartet Sie in dieser SAP Position: Projektbeteiligung: Aktive Mitwirkung an SAP-Projekten entlang sämtlicher Softwareentwicklungsphasen mit Fokus auf SAP ABAP OO und insbesondere auf Fiori-Entwicklung. Möglichkeit zur Übernahme der technischen Teilprojektleitung. Architektur und Optimierung: Datenharmonisierung für eine zukunftsfähige SAP-Architektur und Optimierung der SAP-Systemlandschaft im Hinblick auf SAP S/4 HANA. Enge Zusammenarbeit mit dem internen SAP Inhouse Consulting-Team, mit Schwerpunkt auf Fiori-Architektur. Entwicklung und Gestaltung: Formgebung und Weiterentwicklung von SAP ABAP OO Programmierungen im Kontext von SAP Logistik Applikationen, mit besonderem Fokus auf Fiori-Designprinzipien und UI5-Technologien. Schnittstellenlösungen: Konzeption und Realisierung von standardisierten und maßgeschneiderten, komplexen SAP-Schnittstellen, sowohl intern innerhalb von SAP-Systemen als auch extern zu Nicht-SAP-Systemen (NON-SAP), unter Einbeziehung von Fiori-Apps und UI5-Integration. Test und Dokumentation: Verantwortlichkeit für die Planung, Umsetzung und Koordination von Funktions-, Integrations- und User-Acceptance-Tests, insbesondere für Fiori-Anwendungen. Erstellung technischer Dokumentationen sowie Durchführung von Performanceanalysen. Profil Das bringen Sie für diese SAP Position mit Erfahrung und Expertise: Mehrjährige SAP ABAP OO Projekt- und Programmiererfahrung, vorzugsweise mit Fokus auf Fiori-Entwicklung in der SAP Logistik. Entwicklungskompetenz: Fundierte Fertigkeiten in Dialog-, Schnittstellen- oder Reportentwicklung, mit Schwerpunkt auf Fiori-Designprinzipien. Erfahrung in ODATA-Anbindung und Kenntnisse in CDS Views oder SAP UI5 / SAP Fiori sind von Vorteil. Persönliche Eigenschaften: Engagierte, verantwortungsbewusste Teamplayer-Persönlichkeit mit selbstständiger und analytischer Arbeitsweise. Kommunikation und Lernbereitschaft: Starke kommunikative Fähigkeiten und großes Interesse daran, sich eigenständig in neue SAP Fiori-Entwicklungsthemen einzuarbeiten. Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und wünschenswert gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Wir bieten Das sind Ihre Vorteile dieser SAP Position Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten: Fortschrittliche Schulungen und Weiterbildungen zu Fiori, UI5, und anderen aktuellen SAP-Technologien. Flexibles Arbeitsmodell: Ausgewogene Work-Life-Balance durch ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Zeiterfassung und Gleitzeit. Mobiles Arbeiten: Freiheit des mobilen Arbeitens mit bis zu 60% pro Woche, um die Produktivität zu steigern und berufliche Flexibilität zu erleben. Umfassende Zusatzleistungen: Vielfältige Zusatzleistungen, darunter betriebliche Altersvorsorge, Betriebsrestaurant, exklusive Mitarbeitervergünstigungen und für alle Mitarbeiter: innen verfügbare Parkplätze. Attraktives Jahresgehalt: Wettbewerbsfähiges Jahresfixgehalt von bis zu 85.000 Euro p.a., das die Leistung und Expertise angemessen honoriert. Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Projektkaufmann (m/w/d)
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG - 73037, Göppingen-Voralb, DE
Unser Bereich Finanzen-Rechnungswesen-Controlling bildet bei LEONHARD WEISS eines der wichtigsten Organe des erfolgreichen und transparenten Wirtschaftens. Durch die Bereitstellung der erforderlichen Finanzmittel und Daten ermöglichen wir allen Bereichen Entwicklung und ein gesundes Wachstum. Das Controlling sichert und fördert einheitliche Rahmenbedingungen, analysiert und sorgt für ein unternehmensübergreifendes Berichtswesen. Effiziente unternehmensweite Planungs-/Steuerungsprozesse, ein optimaler und bedarfsorientierter Versicherungsschutz sowie die Entwicklung kaufmännischer Rahmenbedingungen und Prozesse sind weitere Bestandteile, die wir gemeinsam in diesem Bereich bewältigen. Ihre Aufgaben Sie sind eigenverantwortlich für die kaufmännische Projektabwicklung in Zusammenarbeit mit den technischen Projektleitern zuständig Sie erstellen das projektbezogene Berichtswesen (Ergebnisprognose, Projektberichte, Soll-Ist-Vergleiche) Sie stellen Rechnungen an Auftraggeber und Dritte Sie prüfen und kontieren Kreditoren-Rechnungen Sie sind auf unseren deutschlandweiten Baustellen vor Ort tätig Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d), Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d), Speditionskaufmann (m/w/d), Bankkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Erste Erfahrungen in einer vergleichbaren Position wünschenswert Bereitschaft zum mobilen und flexiblen Einsatz auf unseren Projekten Kenntnisse in der VOB sowie SAP-Kenntnisse sind von Vorteil Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist Ihr Angebot Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Mobiles Arbeiten möglich Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen wie z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater Nutzung
Elektrokonstrukteur (w/m/d) EPLAN
EffiCon GmbH & Co. KG - 01156, Dresden, DE
Das sind deine Aufgaben: Begleitung aller Entwicklungsphasen, insbesondere der Planung, Projektierung und Konstruktion unter Einhaltung der VDE-Normen Inbetriebnahme und Sicherheitsberechnung von Sondermaschinen und elektrotechnischer Schaltanlagen Planung und Prüfung von Elektroschaltplänen in EPLAN P8 Erstellung von Schaltplänen und Stücklisten Das solltest du mitbringen: Studium der Elektrotechnik, Weiterbildung zum Elektrotechniker oder nachweisbare Berufserfahrung sicherer Umgang mit EPLAN P8 und Grundkenntnisse in der SPS-Programmierung Erfahrungen im Bereich Elektroplanung, Steuerungs- und Antriebstechnik sowie Mess- und Regelungstechnik anwendungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Schaltschrankverdrahter / Elektriker (m/w/d)
SAE Schaltanlagenbau Erfurt GmbH - 99086, Erfurt, DE
Einleitung Power braucht Platz. Davon haben wir jede Menge. Auf über 35.000 qm entwickeln, konzipieren, fertigen, verdrahten, bestücken, montieren und prüfen wir schwerpunktmäßig Maschinen- und Anlagensteuerungen. Aber es geht noch mehr: Für den Schaltschrank- und Gehäusebau schneiden wir zu, schweißen, lackieren und beschichten auch noch. Das machen wir hier in Erfurt seit über 70 Jahren. Wir suchen zum nächstmöglichen Eintrittstermin einen Schaltschrankverdrahter / Elektriker (m/w/d) als Unterstützung unseres Teams. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 38 Stunden. Aufgaben Vorfertigung von Leitungen nach Zuschnittliste Aufbau von Montageplatten nach Geräteaufbauplan/Klemmplan erstellen Aufbau von Schaltschrankbaugruppen und Geräteträgern gemäß Fertigungsunterlagen Verdrahtung von Schaltschrankbaugruppen und Geräteträgern nach vorgegebener Verdrahtungsliste Fehlerbeseitigung nach Prüffeld Qualitätskontrolle Qualifikation Fachspezifische Berufsausbildung im Bereich Elektrik / Elektronik Praktische Erfahrung wünschenswert Handwerkliches Geschick Verständnis typischer elektrotechnischer Dokumentationen Sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Benefits Familienfreundliche Gleitzeitregelung Offene und freundliche Atmosphäre Fair pay mit Haustarifvertrag, Leistungszulagen, Treuebonus und Urlaubs- und Weihnachtgeld Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Deine Bewerbung (Lebenslauf, Anschreiben, Entgeltvorstellungen)!
Bezirksleiter (m/w/d)
Bausparkasse Schwäbisch Hall AG - 26384, Wilhelmshaven, DE
Einleitung Für alle, die selbstständig Erfolge feiern wollen: Deutschlandweit beraten mehr als 3.300 freie Handelsvertreter ihre Kunden in Fragen der Baufinanzierung und des Bausparens. Sie vermitteln Finanzprodukte, die nachhaltig wirken, indem sie Menschen ein Stück Heimat ermöglichen. Werde auch du Heimatexperte. Bezirksleiter (m/w/d) Selbstständiger Handelsvertreter in Wilhelmshaven (Geschäftsgebiet der Sparda-Bank West) Deine Aufgaben Nachhaltige Finanzlösungen erarbeiten Kooperationspartner akquirieren und betreuen Kunden gewinnen Dein Profil Kaufmännische Ausbildung Vertriebserfahrungen Menschen begeistern können Dein sicherer Start in die Selbstständigkeit mit Schwäbisch Hall Praxiserprobtes Trainingsprogramm zum Start Finanzielle Unterstützung in der Startphase Bewährte Patenmodelle als Hilfestellung vor Ort Schnelle Übernahme eines gewachsenen Kundenstammes Förderung der Mobilität im Außendienst Benefits Freie Zeiteinteilung Top Hard- und Softwareausstattung Rückhalt durch die Partnerbank Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen Passt das zu dir? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung. Dein Ansprechpartner bei Rückfragen: Frau Julia Halstenberg Bezirksdirektorin Mobil: 01522/ 2684877 Mail: Julia.Halstenberg@schwaebisch-hall.de
Anlagenmechaniker in Heizungs-, Sanitär- und Klimatechnik im Außendienst (m/w/d)
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG - 73037, Göppingen-Voralb, DE
Unsere Technikzentren sind die Schaltzentralen der gesamten Baulogistik und Instandhaltung . Sie gewährleisten unseren Baustellen höchste Flexibilität, schaffen Sicherheit und Vertrauen. Aus ihnen erfolgt die Bereitstellung und Steuerung der kompletten Maschinen-, Geräte- und Fahrzeugtechnik sowie der Baustelleneinrichtung. Ihre Aufgaben Sie errichten, ändern und prüfen die Wasserversorgungssysteme auf Baustellen Sie führen Inspektionen und Wartungen unserer Wassersysteme auf Baustellen durch Sie identifizieren und beheben Probleme oder Störungen in den Systemen Sie erstellen Berichte über durchgeführte Arbeiten und festgestellte Mängel in unseren IT-Applikationen Sie kommunizieren gut mit dem Projektteam und den verantwortlichen Fachkräften auf der Baustelle, um eine reibungslose Projektabwicklung zu gewährleisten Sie führen darüber hinaus Prüfungen und Reparaturen an unseren Gasanlagen in unseren Bauwagen durch Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker in Heizungs-,Sanitär- und Klimatechnik (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Weiterbildung zur Elektrofachkraft in einen begrenzten Teilbereich der Elektrotechnik wären von Vorteil Gültige Fahrerlaubnis Klasse B; Führerschein Klasse BE ist von Vorteil Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Einsatzbereitschaft, Flexibilität und ein hohes Maß an Selbstverantwortung Verantwortungsbewusstsein, selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist Unser Angebot Übertarifliche Leistungen z. B. 25 % Mehrarbeitszuschläge, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen wie z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Eigener Werkstattwagen zur dienstlichen Nutzung Fahrtzeiten zur Baustelle werden als Arbeitszeit vergütet Smartphone/Tablet als Arbeitsmittel Zulage für Außendienstmonteure in Höhe von 1,00 €/Stunde
Bezirksleiter (m/w/d)
Bausparkasse Schwäbisch Hall AG - 48429, Rheine, DE
Einleitung Für alle, die selbstständig Erfolge feiern wollen: Deutschlandweit beraten mehr als 3.300 freie Handelsvertreter ihre Kunden in Fragen der Baufinanzierung und des Bausparens. Sie vermitteln Finanzprodukte, die nachhaltig wirken, indem sie Menschen ein Stück Heimat ermöglichen. Werde auch du Heimatexperte. Bezirksleiter (m/w/d) Selbstständiger Handelsvertreter in Rheine (Geschäftsgebiet der Sparda-Bank West) Deine Aufgaben Nachhaltige Finanzlösungen erarbeiten Vertrieb gestalten mit der Bank Kunden gewinnen Dein Profil Kaufmännische Ausbildung Erste Vertriebserfahrungen Menschen begeistern können Dein sicherer Start in die Selbstständigkeit mit Schwäbisch Hall Praxiserprobtes Trainingsprogramm zum Start Finanzielle Unterstützung in der Startphase Bewährte Patenmodelle als Hilfestellung vor Ort Schnelle Übernahme eines gewachsenen Kundenstammes Förderung der Mobilität im Außendienst Benefits Freie Zeiteinteilung Top Hard- und Softwareausstattung Rückhalt durch die Partnerbank Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen Passt das zu dir? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung. Dein Ansprechpartner bei Rückfragen: Frau Julia Halstenberg Bezirksdirektorin Mobil: 01522/ 2684877 Mail: Julia.Halstenberg@schwaebisch-hall.de
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