Hotel Sales Manager (m/w/d) - Quereinstieg Personalberatung
Michael Page - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Was erwartet dich? Beratung mit Herz und Verstand: Du begleitest Kandidaten und Unternehmen durch den gesamten Bewerbungsprozess und stellst sicher, dass beide Seiten den perfekten Match finden. Netzwerken: Knüpfe neue Kontakte, baue dein Netzwerk aus und bringe die besten Talente und spannendsten Unternehmen zusammen. Weiterentwicklung: Wir bieten dir umfassende Schulungen und Mentoring, um dich fit für die Welt der Personalberatung zu machen. Teamspirit: Ein junges, motiviertes Team, das zusammenhält und Spaß an der Arbeit hat. Gemeinsam feiern wir Erfolge und wachsen über uns hinaus. Aufgabengebiet Warum du aus der Hotellerie perfekt zu uns passt? Weil deine Hotellerie-Erfahrung genau die Skills mitbringt, die bei uns Gold wert sind: Resilienz, Flexibilität und die Fähigkeit, Kunden zu begeistern. Setze dein Know-how jetzt ein, um perfekte Matches zu schaffen. Mit diesen Fähigkeiten rockst du den Einstieg in die Personalberatung! Charme und Menschenkenntnis : Du weißt, wie man Gäste begeistert - jetzt ist es an der Zeit, Talente zu finden, die das auch können. Ein Radar für die richtigen Leute : Du erkennst, wenn jemand genau der oder die Richtige für den Job ist, fast so schnell wie du früher einen freien Tisch in der Rush Hour gefunden hast. Organisationstalent : Wenn du den Hotelbetrieb am Laufen halten konntest, wirst du als Personalberater*in mühelos die Fäden in der Hand halten. Lösungsorientiertes Denken : Die perfekte Room-Lösung für schwierige Gäste hast du immer parat gehabt - jetzt bringst du diese Fähigkeit in die Personalberatung ein. Kommunikationsstärke : Vom Smalltalk bis zur Krisenkommunikation - du kannst mit allen reden und das auf Augenhöhe. Anforderungsprofil Was bieten wir dir? Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Grundgehalt bieten wir erfolgsbasierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist uns wichtig. Moderne Arbeitsumgebung: Coole Büros mit moderner Ausstattung und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten. Karrierechancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Vergütungspaket Warum die PageGroup? Starte richtig durch: Bei der PageGroup, einer der weltweit führenden Personalberatungen, erwarten dich einmalige Wachstums- und Erfolgsmöglichkeiten. Du baust dein eigenes Business auf - mit der Power und dem Rückhalt eines globalen Marktführers. Hier kannst du nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Persönlichkeit weiterentwickeln und echte Erfolge feiern! Recruiting-Power: Nutze dein Vertriebstalent und werde als Recruitment Consultant bei uns zum Experten. Mit unserer Top-Ausbildung bist du bestens gerüstet. Starke Vergütung: Freu dich auf ein überdurchschnittliches Grundgehalt, das deiner Erfahrung entspricht, plus unbegrenzte Provisionen. Schneller Aufstieg: Bei uns geht's schnell voran: Beförderungen sind leistungsbasiert und direkt erreichbar. Benefits: Unsere Angebote sind mehr als Extras - sie zeigen, dass deine Work-Life-Balance für uns Priorität hat. Gympass, Bikeleasing, Online-Meditation, Corporate Benefits und mehr sind nur der Anfang. Work-Life-Balance: Flexible Zeiten, hybrides Arbeiten und top Tools - dein Job passt sich deinem Leben an! Sei du selbst: Bei der PageGroup wird Vielfalt großgeschrieben. Egal, welchen Background du hast - bring deine einzigartige Perspektive ein und sei Teil unserer offenen und inklusiven Kultur. Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-062025-6762644 Beraterkontakt +4915221749900
Kundenberater für Baufinanzierung (m/w/d)
Workwise GmbH - 09648, Mittweida, DE
Über Volksbank Mittweida eG Erlebe, wie Leidenschaft und Innovation zusammenkommen, um die Finanzwelt neu zu gestalten. Unsere Mission: Digitalisierung und Nachhaltigkeit in der Bankbranche voranzutreiben, während wir gleichzeitig unsere regionale Wirtschaft stärken. Hier erwarten Sie spannende Aufgaben mit echtem Einfluss auf die Zukunft des Bankwesens und einer Kultur, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in den Mittelpunkt stellt. Werden Sie Teil eines Teams, das Veränderung als Chance sieht und gemeinsam an einem nachhaltigen unternehmerischen Erfolg arbeitet. Was erwartet Sie? Fokussierung auf die private Immobilienfinanzierung und Beratung der Kund:innen zu Neubau, Kauf, Modernisierung, Anschlussfinanzierung und Fördermitteln Aktive Ansprache von Kund:innen, Gewinnung von Neukund:innen und Intensivierung bestehender Kundenbeziehungen Entwicklung individueller Baufinanzierungskonzepte basierend auf Kundenwünschen und überzeugende Präsentation dieser Konzepte Selbstständige Prüfung eingehender Finanzierungsanfragen unter Beachtung der gesetzlichen Vorschriften zur Kreditvergabe Bereitstellung von Beratung und Unterstützung für Kund:innen bei Fragen zu bestehenden Baufinanzierungen Was sollten Sie mitbringen? Abgeschlossene bankkaufmännische Ausbildung mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung Fundierte Fachkenntnisse und mehrjährige praktische Erfahrungen in der Baufinanzierungsberatung Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie starke Durchsetzungs- und Überzeugungsfähigkeit, um zeitnah Abschlüsse zu erzielen, die optimal auf die Bedürfnisse der Kund:innen abgestimmt sind Vertrautheit mit digitalen Finanzierungsplattformen und deren Nutzung für Kundengewinnung und -beratung Analytische und lösungsorientierte Denkweise Ziel- und kundenorientierte Arbeitsweise, hohe Belastbarkeit und Teamfähigkeit Gute Fachkenntnisse in der Durchführung von Bonitätsanalysen und der Bewertung von Sicherheiten Was bieten wir Ihnen? Mobiles Arbeiten und zeitlich flexibles Arbeiten (Teilzeit möglich) Moderne IT-Ausstattung (u.A. dienstliches iPad zur privaten Nutzung) 13. Monatsgehalt, Gewinnbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Erholungsurlaub, sowie 24.12. und 31.12. frei Zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Starke Unternehmenskultur, sowie gemeinsame Events Zuschuss zu sportlichen Aktivitäten Job-Bike-Leasing Zur Bewerbung Unser Jobangebot Kundenberater für Baufinanzierung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Volksbank Mittweida eG.
Technical Inside Sales Specialist (m/w/d)
simplecon GmbH - 01468, Moritzburg bei Dresden, DE
Wir suchen aktuell: Technical Inside Sales Specialist (m/w/d) in Moritzburg Unser Partner ist ein Unternehmen im Bereich der Produktentwicklung / Sondermaschinenbau und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Erweiterung des Teams einen Mitarbeiter (m/w/d) im technischen Vertriebsinnendienst am Standort Moritzburg. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Durchführung von Recherchen zu interessanten Unternehmen und relevanten Entscheidungsträgern Telefonische Erstansprache der identifizierten Unternehmen Präsentation des Unternehmens sowie der angebotenen Dienstleistungen und Produkte Überprüfung und Wecken von Interesse bzw. Bedarf an einer potenziellen Zusammenarbeit Selbstständige Organisation und Terminvereinbarung mit Interessierten, gegebenenfalls in Abstimmung mit der jeweils zuständigen Fachabteilung oder der Geschäftsführung Erstellung von Kalkulationen und Angeboten, unterstützt durch die relevanten Fachabteilungen Verfassen und Versenden von E-Mails und Unterlagen an Unternehmen bzw. Kontaktpersonen Erfassung aller Informationen im internen ERP-System Betreuung und Pflege von Bestandskunden Ihr Profil Sie bringen fundierte Erfahrungen in der telefonischen Erstansprache mit, unabhängig von der Branche Sie zeichnen sich durch Neugier, Geschick und Sorgfalt bei der Recherche nach potenziellen Kunden und Entscheidungsträgern aus Sie haben Interesse, Affinität und Begeisterung für technische Produkte und Lösungen sowie ein gutes Verständnis dafür Idealerweise verfügen Sie über einen technischen Hintergrund, beispielsweise als Fachkraft, Techniker, Zeichner, Konstrukteur oder Ingenieur, insbesondere aus den Bereichen Maschinenbau oder Mechatronik, und haben sich in Richtung Vertrieb orientiert Sie besitzen ausgezeichnete Umgangsformen Ihre Deutschkenntnisse sind einwandfrei, und Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sie haben Erfahrung im Umgang mit Computern und elektronischen Medien wie Google, Xing, LinkedIn usw. Sie sind routiniert im Umgang mit MS Office-Anwendungen wie Word, Excel, PowerPoint und Outlook Sie haben Erfahrung mit einem ERP- oder CRM-System, beispielsweise abas Wir bieten Ihnen Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive bei einem führenden Anbieter Arbeiten in einem innovativen und internationalen Umfeld Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und individuelle Förderprogramme Faire, wertschätzende Vergütung 30 Tage Urlaub Günstige Verkehrsanbindung und ausreichend viele Mitarbeiterparkplätze (inkl. E-Ladestation) Regelmäßige Teamevents, uvm. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
Bezirksleiter (m/w/d)
Bausparkasse Schwäbisch Hall AG - 44135, Dortmund, DE
Einleitung Für alle, die selbstständig Erfolge feiern wollen: Deutschlandweit beraten mehr als 3.300 freie Handelsvertreter ihre Kunden in Fragen der Baufinanzierung und des Bausparens. Sie vermitteln Finanzprodukte, die nachhaltig wirken, indem sie Menschen ein Stück Heimat ermöglichen. Werde auch du Heimatexperte. Bezirksleiter (m/w/d) Selbstständiger Handelsvertreter in Dortmund (Geschäftsgebiet der PSD Bank Rhein-Ruhr eG) Deine Aufgaben Nachhaltige Finanzlösungen erarbeiten Vertrieb gestalten mit der Bank Kunden gewinnen Dein Profil Kaufmännische Ausbildung Erste Vertriebserfahrungen Menschen begeistern können Dein sicherer Start in die Selbstständigkeit mit Schwäbisch Hall Praxiserprobtes Trainingsprogramm zum Start Finanzielle Unterstützung in der Startphase Bewährte Patenmodelle als Hilfestellung vor Ort Schnelle Übernahme eines gewachsenen Kundenstammes Förderung der Mobilität im Außendienst Benefits Freie Zeiteinteilung Top Hard- und Softwareausstattung Rückhalt durch die Partnerbank Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmaßnahmen Passt das zu dir? Dann freue ich mich auf deine Bewerbung. Dein Ansprechpartner bei Rückfragen: Herr Simon Padel Bezirksdirektor Mobil: 01522 / 2683682 Mail: simon.padel@schwaebisch-hall.de
Personalentwickler (m/w/d)
Cteam Consulting & Anlagenbau GmbH - 88444, Ummendorf, Kreis Biberach an der Riß, DE
Personalentwickler (m/w/d) Standort Ummendorf Arbeitsbereich Personalabteilung Arbeitszeit Vollzeit Verbinde die Welt von morgen. Du möchtest Räume schaffen, in denen Talente wachsen, Potenziale entdeckt und Veränderungen möglich werden? Dann lass uns über die Zukunft sprechen – eine Zukunft, in der Du mit Deinen Ideen, Deiner Leidenschaft und Deinem Blick nach vorn echte Impulse setzt. Cteam ist ein führender Dienstleister im deutschen und europäischen Strom- und Mobilfunknetz und mit rund 1.600 Mitarbeitenden aus 61 Nationen zuverlässiger Partner für Engineering, Freileitungsbau, Mobilfunk und Bodenschutzsysteme. Das erwartet Dich Du koordinierst und organisierst unsere internen und externen Entwicklungsformate – vom ersten Impuls bis zur erfolgreichen Umsetzung. Gemeinsam mit Trainingspartnern und Coaches entwickelst Du passgenaue Lernformate – ob Workshop, Coaching oder Training: Bei Dir trifft Bedarf auf Qualität. Du bist Sparringspartner (m/w/d) für Führungskräfte und Mitarbeitende , wenn es um persönliche oder fachliche Weiterentwicklung geht – beratend, strategisch und auf Augenhöhe. Du behältst den Überblick in SuccessFactors Learning – planst, verwaltest und entwickelst unser Schulungsangebot digital und effizient weiter. Du gestaltest aktiv unsere Entwicklungsreisen – von inspirierenden Onboardings bis hin zu individuellen Entwicklungspfaden. Deine Voraussetzungen Du hast ein Studium mit Fokus auf Personalentwicklung, Medien- und Bildungsmanagement, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen – Hauptsache: Leidenschaft für Lernen und Entwicklung. Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung mit und kennst die Herausforderungen ebenso wie die Chancen moderner Lern- und Entwicklungsformate. Kommunikation liegt Dir im Blut – ob im Team, im Austausch mit Führungskräften oder bei der Moderation der Neueintrittsschulung. Du findest die richtigen Worte. Du arbeitest organisiert, strukturiert und verlässlich – und weißt, wie man komplexe Projekte zielgerichtet zum Erfolg führt. MS Office? Kein Problem. Du arbeitest souverän mit gängigen Tools und bringst Deine Inhalte professionell auf den Punkt. Digitale Lernwelten sind Dein Zuhause – idealerweise kennst Du Dich bereits mit SuccessFactors Learning aus oder bist motiviert, Dich schnell einzuarbeiten. Wir bieten Dir Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen mit starkem Fundament – und noch stärkerem Teamgeist. Eine strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Paten an Deiner Seite – damit Du Dich vom ersten Tag an gut aufgehoben fühlst. Ein offenes Miteinander auf Augenhöhe – bei uns zählen Wertschätzung, Teamzusammenhalt und kurze Entscheidungswege. Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz , der Dir alles bietet, was Du brauchst – von ergonomisch bis digital. Die Flexibilität des Homeoffice (anteilig) – weil wir wissen, dass Arbeiten auch mal von zu Hause aus super funktioniert. Ein 13. Gehalt , attraktive Bonusregelungen und eine betriebliche Altersvorsorge , damit sich Dein Engagement auch finanziell auszahlt – heute und morgen. Gesundheit im Fokus. Mit Krankenzusatzversicherung, Firmenfitness über EGYM Wellpass und weiteren Angeboten, die Dir guttun. Gemeinsame Erlebnisse, die verbinden. Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder After-Work-Abend – wir feiern Erfolge gerne zusammen. Konzepte mitdenken. Abläufe neu denken. Zukunft mitgestalten. Du bekommst bei uns nicht nur Aufgaben, sondern auch echten Spielraum, Dinge zu verändern. Competence die verbindet! Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung. Nutze gerne unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite. Cteam Consulting & Anlagenbau GmbH Personalabteilung Im Stocken 6 88444 Ummendorf Telefon +49 7351 44098 854 www.cteam.de
Teamleitung Personalentwicklung (m/w/d)
Cteam Consulting & Anlagenbau GmbH - 88444, Ummendorf, Kreis Biberach an der Riß, DE
Teamleitung Personalentwicklung (m/w/d) Standort Ummendorf Arbeitsbereich Personalabteilung Arbeitszeit Vollzeit Verbinde die Welt von morgen. Du willst nicht nur Prozesse managen, sondern echte Veränderung bewirken? Als Kopf unseres Personalentwicklungsteams bringst du Menschen, Kultur und Lernen in Bewegung. Mit innovativen Ideen, digitaler Stärke und dem Mut, Neues anzustoßen, gestaltest du die Zukunft der Personalentwicklung bei uns – praxisnah, strategisch und immer auf Augenhöhe. Cteam ist ein führender Dienstleister im deutschen und europäischen Strom- und Mobilfunknetz und mit rund 1.600 Mitarbeitenden aus 61 Nationen zuverlässiger Partner für Engineering, Freileitungsbau, Mobilfunk und Bodenschutzsysteme. Das erwartet Dich Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung unseres PE-Teams – mit einem klaren Blick für Stärken, Entwicklungspotenziale und gemeinsames Wachstum. Gemeinsam mit Deinem Team entwickelst Du unsere Personalentwicklungs - und Onboarding-Konzepte kontinuierlich weiter – zukunftsgerichtet, praxisnah und im Einklang mit unserer Unternehmenskultur. Du gestaltest tragfähige Verbindungen zwischen Personalentwicklung , HR und den Fachbereichen – für eine effiziente Zusammenarbeit, klare Prozesse und eine nachhaltige Verankerung von Entwicklung im Alltag. Du verantwortest unseren jährlichen Beurteilungsprozess und entwickelst ihn als strategisches Instrument zur Talentförderung und Leistungsentwicklung weiter. Als Sparringspartner (m/w/d) begleitest Du Führungskräfte und Mitarbeitende auf ihrem Entwicklungsweg – mit fundierter Beratung zu Lernformaten , individuellen Maßnahmen und gezielter Förderung. Du etablierst ein wirksames PE-Controlling und nutzt die Evaluation von Entwicklungsmaßnahmen , um Wirkung sichtbar zu machen, Entscheidungen datenbasiert zu treffen und Lernangebote stetig zu verbessern. Deine Voraussetzungen Du hast ein Studium mit Fokus auf Personalentwicklung, Bildungsmanagement oder Wirtschaftspsychologie abgeschlossen – oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit, die Dich für diese Rolle starkmacht. Du verfügst über mehrjährige Führungserfahrung im Bereich Personalentwicklung und weißt, wie man Teams auf Augenhöhe führt und inspiriert. Kompetenzmodelle, moderne Lernformate und Talentmanagement sind für Dich keine Buzzwords, sondern Dein tägliches Handwerkszeug. Du hast Erfahrung darin, Veränderungsprozesse und kulturelle Entwicklungen aktiv mitzugestalten – mit Feingefühl und klarem Zielbild. Digitale Tools sind Dein Spielfeld: Du bewegst Dich sicher in Lernplattformen und HR-Systemen , idealerweise auch in SuccessFactors Learning . Du bringst Leidenschaft für Digitalisierung und Automatisierung mit – und hast Freude daran, neue Wege zu gehen und smarte Prozesse zu etablieren. In der Zusammenarbeit mit internationalen Kolleginnen und Kollegen punktest Du mit guten Englischkenntnissen – schriftlich wie mündlich . Wir bieten Dir Einen z ukunftssicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen mit starkem Fundament – und noch stärkerem Teamgeist. Eine strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Paten an Deiner Seite – damit Du Dich vom ersten Tag an gut aufgehoben fühlst. Ein offenes Miteinander auf Augenhöhe – bei uns zählen Wertschätzung, Teamzusammenhalt und kurze Entscheidungswege. Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz , der Dir alles bietet, was Du brauchst – von ergonomisch bis digital. Die Flexibilität des Homeoffice (anteilig) – weil wir wissen, dass Arbeiten auch mal von zu Hause aus super funktioniert. Ein 13. Gehalt , attraktive Bonusregelungen und eine betriebliche Altersvorsorge , damit sich Dein Engagement auch finanziell auszahlt – heute und morgen. Gesundheit im Fokus. Mit Krankenzusatzversicherung, Firmenfitness über EGYM Wellpass und weiteren Angeboten, die Dir guttun. Gemeinsame Erlebnisse, die verbinden. Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder After-Work-Abend – wir feiern Erfolge gerne zusammen. Konzepte mitdenken. Abläufe neu denken. Zukunft mitgestalten. Du bekommst bei uns nicht nur Aufgaben, sondern auch echten Spielraum, Dinge zu verändern. Competence die verbindet! Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung. Nutze gerne unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite. Cteam Consulting & Anlagenbau GmbH Personalabteilung Im Stocken 6 88444 Ummendorf Telefon +49 7351 44098 854 www.cteam.de
Leiter Robotik - Automatisierung / Maschinenbau / Elektrotechnik / Innovation / Business (m/w/d)
Workwise GmbH - 33602, Bielefeld, DE
Über von Busch GmbH Wir bieten ein sehr breites Spektrum von Lösungen an. Mehr als 40 Jahre Erfahrung befähigen uns, ein digitaler Wegweiser zu sein und einen individuellen Service anzubieten, den unsere Kunden benötigen: • Optimierung von Print Outputs und WLAN-Konzepts • Einführung nützlicher Softwaretools zur Verbesserung Dokumentenworkflows • die Digitalisierung von Dokumentenhandhabung • Outsourcing von Printprozesse an unsere Digitaldruckerei Was erwartet dich? Du entwickelst den Geschäftsbereich Robotik auf strategischer und operativer Ebene Du leitest Projekte und erarbeitest innovative Lösungen Du identifizierst Partner:innen und erkennst deren Bedarfe Du nutzt dein technisches Know-how, um deine Vision zu unterstützen Du arbeitest direkt mit der Geschäftsleitung zusammen und bringst Innovationen in den Mittelstand Was solltest du mitbringen? Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Robotik und Automatisierung und Führungserfahrung Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Ingenieurwesen, Automatisierung, Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik oder Robotik mit Du bist motiviert, Eigenes aufzubauen und denkst unternehmerisch Du hast ein ausgeprägtes technisches Verständnis und kennst die aktuellen Robotik-Trends Du bringst idealerweise Erfahrungen im Business Development mit, insbesondere in der Entwicklung oder im Aufbau technologischer Geschäftsbereiche Du hast sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) Was bieten wir dir? Einarbeitung durch ein Onboarding-Programm Du hast die Chance, Verantwortung zu übernehmen Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit mit einer Kernarbeitszeit Homeoffice möglich bis zu 4 Tage in der Woche Teamevents: After-Work, Weihnachtsfeier, Jubiläen, Rente 30 Urlaubstage Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits), JobRad Zur Bewerbung Unser Jobangebot Leiter Robotik - Automatisierung / Maschinenbau / Elektrotechnik / Innovation / Business (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Assistent:in (m/w/d) der Bereichsleitung
ED. ZÜBLIN AG - 22145, Hamburg, DE
Aufgaben Sie unterstützen unsere Bereichsleitung in allen administrativen und organisatorischen Angelegenheiten in einem Rahmen von 30 Stunden pro Woche. Organisatorische Schnittstelle zu den Abteilungen sowie administrative Teamunterstützung Planung und Koordination von Terminen und Sitzungen / Besprechungen Organisation von internen Veranstaltungen Erledigung der internen und externen Korrespondenz mit Geschäftspartnern und Mitarbeitenden Vorbereitung und Erstellung von Präsentationen, Auswertungen und entscheidungsrelevanten Unterlagen Empfang und Betreuung von Gästen Unterstützung beim Onboarding von neuen Mitarbeitern Dokumentenablage (Papier und Digital), Datenbankverwaltung Qualifikationen Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position vorzugsweise mit branchenspezifischen Kenntnissen von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel und Power Point) Engagierte, gewissenhafte Persönlichkeit mit Organisationstalent und ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit Strukturierte, verlässliche Arbeitsweise, Teamfähigkeit sowie ein freundliches und professionelles Auftreten Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit sind für diese Position unerlässlich
Werkstattmeister / Werkstattleiter (m/w/d)
ATLAS Mortag Baumaschinen und Fahrzeugtechnik e.K. - 99084, Erfurt, DE
Einleitung Du liebst Maschinen, hast Organisationstalent und willst ein Team führen? Dann bist du bei ATLAS Mortag genau richtig! Seit 1976 stehen wir für starken Service, ehrliches Handwerk und moderne Baumaschinentechnik in Thüringen. Als Werkstattmeister (m/w/d) übernimmst du das Steuer in unserer Werkstatt und sorgst dafür, dass Reparaturen, Mietpark und Team wie geschmiert laufen. Aufgaben Überwachung und Koordination der Werkstattabläufe zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs Diagnose von technischen Problemen an Baumaschinen und Entwicklung von Lösungsansätzen Führung & Motivation eines engagierten Werkstattteams (4 Monteure, 2 Sachbearbeiterinnen) Du achtest auf Sicherheit, Ordnung & Qualität – immer. Technischer Ansprechpartner für Kundenanliegen & Lösungen Qualifikation ✅ Ausbildung im Bereich Kfz-/Landmaschinentechnik – Meister von Vorteil ✅ Erfahrung mit Reparatur, Wartung & Diagnosetechnik an Baumaschinen ✅ Führungsstärke & Organisationstalent ✅ Klare Kommunikation – intern wie extern ✅ Strukturierter, lösungsorientierter Arbeitsstil Benefits Top-Gehalt – angepasst an deine Erfahrung Flache Hierarchien & echtes Vertrauen Moderne Werkstatt & abwechslungsreiche Aufgaben Schulungen, Weiterbildung & Entwicklungsmöglichkeiten Geregelte Arbeitszeiten – keine Dauer-Überstunden Noch ein paar Worte zum Schluss Du willst mehr als nur einen Job? Dann komm zu uns – wir bauen gemeinsam an der Zukunft.
KFZ-Mechatroniker für Nutzfahrzeuge, LKW & Trailer (m/w/d) – 40.000 - 48.000€ p.a.
Riverstate International Consulting GmbH - 28355, Bremen, DE
Die Stelle Du bist ein Profi, wenn es um Nutzfahrzeuge, LKWs und Trailer geht? Als KFZ-Mechatroniker bei einem führenden Unternehmen in der Transport- und Logistikbranche übernimmst Du eigenverantwortlich die Wartung, Instandhaltung und Reparatur dieser Fahrzeuge. Nutze Deine Chance auf eine unbefristete Anstellung in einem Unternehmen, das Dir nicht nur spannende Aufgaben bietet, sondern auch attraktive Benefits, 30 Urlaubstage, regelmäßige Teamevents und karrierefördernde Weiterbildungsmöglichkeiten. Bewirb Dich jetzt auf eine unbefristete Anstellung als KFZ-Mechatroniker für Nutzfahrzeuge, LKW & Trailer (m/w/d) – 40.000 - 48.000€ p.a. Ihre Aufgaben Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Nutzfahrzeugen, LKWs und Trailern. Fehlerdiagnose an mechanischen, elektronischen, hydraulischen und pneumatischen Systemen. Reparatur von Fahrzeugkomponenten. Eigenverantwortliche Durchführung von Reparaturen und ggf. Reparatur von Unfallschäden. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker, Nutzfahrzeugmechaniker, LKW-Mechaniker oder eine ähnliche Qualifikation Einstieg auch direkt nach der Ausbildung möglich Technikaffinität und Erfahrung mit modernen Diagnosewerkzeugen und Tablet-basierter Auftragsverteilung Führerschein Klasse B und gute Deutschkenntnisse (mindestens B2) Ihre Perspektiven Eigenverantwortliches Arbeiten: Übernimm die Wartung und Reparatur von Nutzfahrzeugen, LKWs und Trailern und trage aktiv zur Flottenbetreuung bei. Entwicklungsmöglichkeiten: Du hast die Chance, Dich weiterzubilden und im Unternehmen weiter aufzusteigen, z. B. zum Werkstattleiter oder in den Fuhrpark-Management-Bereich. Teamspirit: Arbeite in einem engagierten Team, in dem der Zusammenhalt großgeschrieben wird – bei regelmäßigen Teamevents und mechanischen Wettbewerben. Attraktive Zusatzleistungen: Profitier von Bike-Leasing, kostenlosen Getränken und Snacks sowie betrieblicher Altersvorsorge. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Ellen Metcalfe unter +49 211 972695 33.
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