HR Spezialist für Recruiting und Personalmarketing (m/w/d) Tübingen-Stuttgart oder Ludwigshafen
dental bauer GmbH - 72072, Tübingen, DE
Als Fachhändler für dentale Produkte mit abgestimmten Dienstleistungen beraten wir unsere Kunden nicht nur bei der Auswahl von Produkten namhafter Hersteller, sondern gewährleisten darüber hinaus ein fundiertes Know-how in allen Fragen rund um den Dentalbedarf. Unser Augenmerk liegt auf dem bewussten und nachhaltigen Einsatz von Energie, Roh- und Hilfsstoffen sowie von Fachhandelsprodukten. Das gilt für den Bereich Entwicklung ebenso wie für die Einrichtung und technische Umsetzung in Praxis und Labor. An 43 Standorten in fünf Ländern sind über 500 Mitarbeiter*innen täglich im Einsatz. Wir bieten IhnenUnsere Unternehmenskultur: einen sicheren, zukunftsorientierten und langfristigen Arbeitsplatz in einem attraktiven und modernen Umfeld flexible Arbeitszeiten, teilweise Home-Office-Möglichkeit und eine gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben herausfordernde, abwechslungsreiche und interessante Aufgaben mit professioneller Unterstützung und somit die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen, um echten unternehmerischen Mehrwert zu schaffen vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit in einem engagierten Team kollegiales Betriebsklima die Vorteile einer Mittelstandsstruktur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen ...weitere Benefits erfahren Sie gerne im persönlichen Gespräch Ihre AufgabenIhr Arbeitsalltag: Sie sind für den gesamten Recruiting-Prozess - vom Erstellen der Stellenausschreibungen, Identifikation geeigneter Personen, Steuerung des Auswahlprozesses, Active Sourcing, Führen von Auswahlgesprächen – bis zum Zeitpunkt des Einstellungsprozesses tätig Sie initiieren und steuern Online- sowie Offline-Kampagnen zur Gewinnung neuer Mitarbeiter*innen und entwickeln die bestehenden Maßnahmen regelmäßig weiter Sie sind für die Planung, Durchführung und Steuerung von Maßnahmen und Events/Messen in den Bereichen Personal- und Hochschulmarketing verantwortlich Sie betreuen und pflegen die HR-relevanten Online-Auftritte und Profile und verfassen eigenständige Beiträge für unsere Social-Media-Kanäle Sie werten Kennzahlen aus, tracken den Erfolg der Personalmarketing-Maßnahmen und -kampagnen und identifizieren Optimierungspotenziale Sie beobachten kontinuierlich den Markt und analysieren Trends im Bereich Recruiting und Personalmarketing Sie entwickeln und implementieren Personalmarketing-Strategien zur Mitarbeitergewinnung und Steigerung der Arbeitgeberattraktivität Sie sind maßgeblich am Auf- und Ausbau einer attraktiven Arbeitgebermarke (Employer Branding) beteiligt Ihr ProfilDas sollten Sie mitbringen: abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal, Marketing, Kommunikation Fundierte Kenntnisse und bereits 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Recruiting- und Personalmarketingstrategien sowie die Bereitschaft, sich kontinuierlich mit smarten, digitalen Lösungen bzw. neuen Technologien zur effizienten Kandidatenansprache auseinanderzusetzen hohe Social-Media- und Online-Affinität sowie ein gutes Textgespür Erfahrung im Umgang mit Job- und Social-Media-Plattformen (z. B. LinkedIn, Indeed, Stepstone, Xing, Instagram, Facebook, Tik Tok, Twitter u. w.) umfassende MS Office-Kenntnisse, grundsätzliches Verständnis für Google-Analytics und Suchmaschinen (SEO) Fähigkeit, die jeweiligen Positionsanforderungen in den Auswahlprozessen kandidatengerecht, klar und wertschätzend zu kommunizieren analytisch-konzeptionelle und organisatorische Stärke sowie hervorragende Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und Teamplayerqualitäten und ein freundliches, verbindliches Auftreten hohes Maß an Eigenorganisation, Disziplin und persönlicher Einsatzwille Besonderen Wert legen wir auf die Individualität und Persönlichkeit eines jeden Einzelnen. Eigenverantwortung, Flexibilität und Kreativität sind Eigenschaften, welche Sie bei uns voranbringen. KontaktWir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Gehaltsvorstellung sowie möglichem Eintrittstermin per e-mail oder Online-Bewerbung. dental bauer GmbH Ernst-Simon-Straße 12 72072 Tübingen 72072 Tübingen, Stuttgart, Ludwigshafen, dental bauer GmbH & Co. KG, Dentalfachhandel, Dentalhandel, technischer Service, Dienstleistung, Dentaltechnik, dentalmedizinische Geräte, Dentalmedizin, HR-Spezialist, Vollzeit, Teilzeit, Recruiting-Prozess, Einstellungsprozess, Personal, Marketing, Kommunikation, Recruiting- und Personalmarketingstrategie, Social-Media, Stellenanzeige Dental, Stellenangebot Dentalbranche, Jobs, Stellenmarkt, Stellenbörse, jobdental, Zahnjob, Dentaljobs, Gesundheitsberufe, Gesundheitsbranche, Jobsuche, Medizinberufe, Medizinbranche,
HR Spezialist für Sachbearbeitung (m/w/d) in Tübingen
dental bauer GmbH - 72072, Tübingen, DE
Als Fachhändler für dentale Produkte mit abgestimmten Dienstleistungen beraten wir unsere Kunden nicht nur bei der Auswahl von Produkten namhafter Hersteller, sondern gewährleisten darüber hinaus ein fundiertes Know-how in allen Fragen rund um den Dentalbedarf. Unser Augenmerk liegt auf dem bewussten und nachhaltigen Einsatz von Energie, Roh- und Hilfsstoffen sowie von Fachhandelsprodukten. Das gilt für den Bereich Entwicklung ebenso wie für die Einrichtung und technische Umsetzung in Praxis und Labor. An 43 Standorten in fünf Ländern sind über 500 Mitarbeiter*innen täglich im Einsatz. Wir bieten IhnenUnsere Unternehmenskultur: einen sicheren, zukunftsorientierten und langfristigen Arbeitsplatz in einem attraktiven und modernen Umfeld flexible Arbeitszeiten, teilweise Home-Office-Möglichkeit und eine gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben herausfordernde, abwechslungsreiche und interessante Aufgaben mit professioneller Unterstützung und somit die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen, um echten unternehmerischen Mehrwert zu schaffen vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit in einem engagierten Team kollegiales Betriebsklima die Vorteile einer Mittelstandsstruktur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen Weitere Benefits erfahren Sie gerne im persönlichen Gespräch... Ihre AufgabenIhr Arbeitsalltag: Sie sind direkter Ansprechpartner*in um alle Fragestellungen rund um HR-Themen für die Mitarbeitenden sowie deren Vorgesetzte und der HR-Leitung Sie sind Schnittstelle für abrechnungsrelevante Themen zum externen Dienstleister für laufende Gehaltsabrechnungen und bearbeiten/koordinieren dazu die Mutationen Sie sind verantwortlich für die Erstellung und Änderungen sämtlicher arbeitsvertraglichen Regelungen Sie sind maßgeblich in Onboarding-/Offboardingprozesse eingebunden und verwalten alle Daten im Rahmen eines Life-Cycle des Personalbestands Sie digitalisieren HR-Unterlagen unter Beachtung von Aufbewahrungsfristen lt. gesetzlichen Vorgaben Sie be- und verarbeiten Personaldaten als Grundlage für die Erstellung von Listen und Reports mit dem vorhandenen HR-Personalverwaltungstool Sie stellen die Einhaltung von Wiedervorlageterminen und Fristen von arbeitsrechtlichen und abrechnungsrelevanten Vorgängen sicher Sie sind bei der Verwaltung und Abwicklung von firmeninternen Regelungen zu Anlässen und Benefits tätig Sie wirken bei der laufenden Erweiterung von Funktionalitäten und Optimierungsprozessen im HR-Personalverwaltungstool und internen Betriebsabläufen mit Ihr ProfilDas sollten Sie mitbringen: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt HR fundierte Kenntnisse im Aufgabenbereich - idealerweise bereits 3-5 Berufsjahre inkl. Grundkenntnisse im Arbeitsrecht Erfahrung im Umgang mit HR-Tools; gerne auch im Umgang mit Social Media-Plattformen umfassende MS Office-Kenntnisse Verschwiegenheit, Loyalität sowie Organisationsgeschick und Eigeninitiative Kommunikationsfähigkeit, Teamplayerqualitäten und ein freundliches, verbindliches Auftreten Besonderen Wert legen wir auf die Individualität und Persönlichkeit eines jeden Einzelnen. Eigenverantwortung, Flexibilität und Kreativität sind Eigenschaften, welche Sie bei uns voranbringen. KontaktWir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Gehaltsvorstellung sowie möglichem Eintrittstermin per e-mail oder Online-Bewerbung! dental bauer GmbH Ernst-Simon-Straße 12 72072 Tübingen 72072 Tübomgem. dental bauer GmbH & Co. KG, Dentalfachhandel, Dentalhandel, technischer Service, Dienstleistung, Dentaltechnik, dentalmedizinische Geräte, Dentalmedizin, Außendienst, Beratung, Dentalberater, Kundendienst, Medizinprodukte, HR-Abteilung, Sachbearbeitung, Vollzeit, Teilzeit, HR-Tools, Social-Media, Stellenanzeige Dental, Stellenangebot Dentalbranche, Jobs, Stellenmarkt, Stellenbörse, jobdental, Zahnjob, Dentaljobs, Gesundheitsberufe, Gesundheitsbranche, Jobsuche, Medizinberufe, Medizinbranche,
Bauleiter (m/w/d) Erd-/Tiefbau
HEITKAMP Unternehmensgruppe - 44649, Herne, Bochum, Essen, Großraum NRW, DE
Bauleiter (m/w/d) Erd-/Tiefbau - BochumUnsere Welt. Unsere Baustelle.Wer sich mit Begeisterung im Bauwesen engagiert, muss auch sein volles Potenzial entfalten können und dürfen. HEITKAMP bietet hier mit seinem wertschätzenden Geschäftsleitungsverständnis und zukunftsweisenden Projekten beste Voraussetzungen für eigenverantwortliche Leistungen. Wenn Sie ein modernes Managementverständnis und größere Ziele suchen, suchen wir Sie: Bauleiter (m/w/d) Erd-/Tiefbau.Wir bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem nachhaltig wachsenden, modernen, mittelständischen Unternehmen. Eine attraktive Vergütung und einen Dienstwagen. 30 Tage Urlaub. Einen starken Teamzusammenhalt in einem familiären Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Modernstes Arbeitsequipment und Arbeitsmethoden, eine qualifizierte Einarbeitung sowie einen modernen Fuhr- und Gerätepark. Die Förderung der persönlichen Entwicklung durch kontinuierliche eigene und externe Weiterbildungsprogramme. Ein breites Aufgabenspektrum, die Entwicklung innovativer Verfahren und die Realisierung erfolgreicher Großprojekte. Eine eigene Mitarbeiterbeteiligungsgesellschaft, Bikeleasing-Angebote, Eventkultur u. v. m. Ihr Profil: Sie...
Bauleiter (m/w/d) Erd-/Tiefbau
HEITKAMP Unternehmensgruppe - 44649, Herne, Bochum, Essen, Großraum NRW, DE
Bauleiter (m/w/d) Erd-/Tiefbau - HerneUnsere Welt. Unsere Baustelle.Wer sich mit Begeisterung im Bauwesen engagiert, muss auch sein volles Potenzial entfalten können und dürfen. HEITKAMP bietet hier mit seinem wertschätzenden Geschäftsleitungsverständnis und zukunftsweisenden Projekten beste Voraussetzungen für eigenverantwortliche Leistungen. Wenn Sie ein modernes Managementverständnis und größere Ziele suchen, suchen wir Sie: Bauleiter (m/w/d) Erd-/Tiefbau.Wir bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem nachhaltig wachsenden, modernen, mittelständischen Unternehmen. Eine attraktive Vergütung und einen Dienstwagen. 30 Tage Urlaub. Einen starken Teamzusammenhalt in einem familiären Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Modernstes Arbeitsequipment und Arbeitsmethoden, eine qualifizierte Einarbeitung sowie einen modernen Fuhr- und Gerätepark. Die Förderung der persönlichen Entwicklung durch kontinuierliche eigene und externe Weiterbildungsprogramme. Ein breites Aufgabenspektrum, die Entwicklung innovativer Verfahren und die Realisierung erfolgreicher Großprojekte. Eine eigene Mitarbeiterbeteiligungsgesellschaft, Bikeleasing-Angebote, Eventkultur u. v. m. Ihr Profil: Sie...
Bauleiter (m/w/d) Erd-/Tiefbau
HEITKAMP Unternehmensgruppe - 44649, Herne, Bochum, Essen, Großraum NRW, DE
Bauleiter (m/w/d) Erd-/TiefbauUnsere Welt. Unsere Baustelle.Wer sich mit Begeisterung im Bauwesen engagiert, muss auch sein volles Potenzial entfalten können und dürfen. HEITKAMP bietet hier mit seinem wertschätzenden Geschäftsleitungsverständnis und zukunftsweisenden Projekten beste Voraussetzungen für eigenverantwortliche Leistungen. Wenn Sie ein modernes Managementverständnis und größere Ziele suchen, suchen wir Sie: Bauleiter (m/w/d) Erd-/Tiefbau.Wir bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem nachhaltig wachsenden, modernen, mittelständischen Unternehmen. Eine attraktive Vergütung und einen Dienstwagen. 30 Tage Urlaub. Einen starken Teamzusammenhalt in einem familiären Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Modernstes Arbeitsequipment und Arbeitsmethoden, eine qualifizierte Einarbeitung sowie einen modernen Fuhr- und Gerätepark. Die Förderung der persönlichen Entwicklung durch kontinuierliche eigene und externe Weiterbildungsprogramme. Ein breites Aufgabenspektrum, die Entwicklung innovativer Verfahren und die Realisierung erfolgreicher Großprojekte. Eine eigene Mitarbeiterbeteiligungsgesellschaft, Bikeleasing-Angebote, Eventkultur u. v. m. Ihr Profil: Sie bringen...
Bauleiter (m/w/d) Erd-/Tiefbau
HEITKAMP Unternehmensgruppe - 44649, Herne, Bochum, Essen, Großraum NRW, DE
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Bauleiter (m/w/d) Asphaltbau - BochumUnsere Welt. Unsere Baustelle.Wer sich mit Begeisterung im Bauwesen engagiert, muss auch sein volles Potenzial entfalten können und dürfen. HEITKAMP bietet hier mit seinem wertschätzenden Geschäftsleitungsverständnis und zukunftsweisenden Projekten beste Voraussetzungen für eigenverantwortliche Leistungen. Wenn Sie ein modernes Managementverständnis und größere Ziele suchen, suchen wir Sie: Bauleiter (m/w/d) Asphaltbau.Wir bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem nachhaltig wachsenden, modernen, mittelständischen Unternehmen. Eine attraktive Vergütung und einen Dienstwagen. 30 Tage Urlaub. Einen starken Teamzusammenhalt in einem familiären Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Modernstes Arbeitsequipment und Arbeitsmethoden, eine qualifizierte Einarbeitung sowie einen modernen Fuhr- und Gerätepark. Die Förderung der persönlichen Entwicklung durch kontinuierliche eigene und externe Weiterbildungsprogramme. Ein breites Aufgabenspektrum, die Entwicklung innovativer Verfahren und die Realisierung erfolgreicher Großprojekte. Eine eigene Mitarbeiterbeteiligungsgesellschaft, Bikeleasing-Angebote, Eventkultur u. v. m. Ihr... Sie bringen...
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HEITKAMP Unternehmensgruppe - 44649, Herne, Bochum, Essen, Großraum NRW, DE
Bauleiter (m/w/d) Asphaltbau Unsere Welt. Unsere Baustelle. Wer sich mit Begeisterung im Bauwesen engagiert, muss auch sein volles Potenzial entfalten können und dürfen. HEITKAMP bietet hier mit seinem wertschätzenden Geschäftsleitungsverständnis und zukunftsweisenden Projekten beste Voraussetzungen für eigenverantwortliche Leistungen. Wenn Sie ein modernes Managementverständnis und größere Ziele suchen, suchen wir Sie: Bauleiter (m/w/d) Asphaltbau.Wir bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem nachhaltig wachsenden, modernen, mittelständischen Unternehmen. Eine attraktive Vergütung und einen Dienstwagen. 30 Tage Urlaub. Einen starken Teamzusammenhalt in einem familiären Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Modernstes Arbeitsequipment und Arbeitsmethoden, eine qualifizierte Einarbeitung sowie einen modernen Fuhr- und Gerätepark. Die Förderung der persönlichen Entwicklung durch kontinuierliche eigene und externe Weiterbildungsprogramme. Ein breites Aufgabenspektrum, die Entwicklung innovativer Verfahren und die Realisierung erfolgreicher Großprojekte. Eine eigene Mitarbeiterbeteiligungsgesellschaft, Bikeleasing-Angebote, Eventkultur u. v. m. Ihr... Sie bringen ein...
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