Aufgaben Mitwirkung bei der Organisation und Leitung anspruchsvoller Bauprojekte in der Wasserhaltung (Großraum München) Überwachen und koordinieren der an dem Projekt beteiligten Fachbüros, Lieferanten und Nachunternehmer Verantwortung für die wirtschaftliche, vertragliche, terminliche und qualitative Abwicklung des Projekts Mitarbeit bei der Erstellung von Abrechnungen, Arbeitskalkulationen und Projektberichten als Teil des Projektteams Qualifikationen Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen Im Idealfall mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung, dies ist aber keine Voraussetzung Gute Kenntnisse bzw. hohe Lernbereitschaft im Umgang mit allen eingesetzten EDV-Anwendungen (Microsoft Office, idealerweise RIB iTWO) Eine engagierte, selbstständige Arbeitsweise Ebenso wichtig wie die fachliche Eignung sind Organisationstalent, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, ein sicheres und verbindliches Auftreten sowie unternehmerisches Denken und Handeln
Über uns Uns – Die Alpha-Med Personalvermittlung Minden ist als Premium-Dienstleister auf die direkte & bundesweite Vermittlung von Führungskräften im Bereich Pädagogik und Soziale Arbeit spezialisiert. Zu unserem Portfolio gehören zahlreiche Top-Arbeitgeber der Branche, eine umfassende Karriereberatung und der Zugang zum verdeckten Stellenmarkt. Wir begleiten Sie gern bei Ihrem nächsten Karriereschritt und öffnen Ihnen mögliche Türen! Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir für unseren Kunden eine Einrichtungsleitung (m/w/d) für ein etabliertes Haus mit angeschlossenem Schülerwohnheim in München. Ihre Vorteile: Tarifliche Vergütung nach TVöD VKA E 12 - inklusive Münchenzulage 30 Tage Urlaub plus 2 Tage (24./31.12.) Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen Fahrtkostenzuschuss zu einem Jobticket und ein Jobrad Zahlung einer Umzugsprämie i.H.v. 750 Euro Wohnmöglichkeiten in hausinternen Apartments Subventionierte hauseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten Personalentwicklungsmaßnahmen und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Betriebliche Sport- und Fitnessangebote Exklusive Vergünstigungen für Mitarbeitende bei Urlaubsbuchungen, Shopping-Angeboten und Freizeitaktivitäten Betriebseigene Kinderbetreuung Zusammenarbeit in einem motivierten, qualifizierten, interdisziplinären Team Gestaltungsspielraum, kurze Wege und ein unterstützender Fachdienste und ein erfahrenes Leitungsteam Ihre Aufgaben: Fachliche und organisatorisch Leitung der Heilpädagogischen Tagesstätte und stellvertretende Leitung des Schülerwohnheims Fachliche und disziplinarische Führung von rund 80 Mitarbeitenden Interdisziplinäre Zusammenarbeit in den Bereiche Förderschule, Therapie und Medizin Steuerung pädagogischer Abläufe und Qualitätsentwicklung Strategische Weiterentwicklung der HPT und Ansprechperson für externe Kooperationspartner Ihr Profil: Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im sozialen, heilpädagogischen oder pädagogischen Bereich Mehrjährige Leitungserfahrung in einem heil- oder sozialpädagogischen Arbeitsfeld im Kinder- und Jugendbereich der Eingliederungshilfe Einen offenen, empathischen und klaren Führungsstil Freude an interdisziplinärer Arbeit, Kooperation und Weiterentwicklung Sie finden sich in der Position der Einrichtungsleitung wieder und möchten mehr erfahren? Dann kontaktieren Sie uns gern per E-Mail oder telefonisch. Als Personalberaterin begleite ich Sie persönlich durch den Bewerbungsprozess und beantworte alle Fragen offen und vertraulich. Die Alpha-Med Personalvermittlung gehört zu den führenden Dienstleistern in der Vermittlung von Leitungspositionen im Bereich Pädagogik und Soziale Arbeit. Wir vermitteln folgende Führungspositionen: Einrichtungs- und Kita-Leitungen, Bereichs- und Abteilungsleitungen, Gruppen- und Teamleitungen Ansprechpartnerin Danela Dumdei Personalberatung Fachbereich Pädagogik & Soziales Telefon: +49 171 71 62 099 E-Mail: danela.dumdei@alpha-med.org Alpha-Med KG Friedrich-Wilhelm-Straße 84a 32423 Minden
Ihre Aufgaben Planung und Gewährleistung der praktischen Ausbildung im Haus Umsetzung des Auswahlprozesses und Besetzung der zur Verfügung stehenden Ausbildungsplätze Unterstützung und Begleitung der Praxisanleiter*innen Durchführung von praktischen Einzel- und Kleingruppenanleitungen Einholen und prüfen der Praxisanleitungsdokumentationen und Leistungsbeurteilungen Begleitung unserer Auszubildenden vom ersten bis zum letzten Ausbildungstag mithilfe von Entwicklungs- und Reflektionsgesprächen, kreativen Lernangeboten wie z.B. Einführungswoche, Workshops und Lernnachmittagen Aktive Zusammenarbeit mit Pflegeschulen und weiteren Kooperationsunternehmen Transparente Kommunikation und regelmäßiger Erfahrungsaustausch innerhalb der MÜNCHENSTIFT Mitwirkung an der weiteren Ausbildungskonzeptgestaltung Teilnahme an Prüfungen als Fachprüfer*in Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum*r Pflegefachkraft, Kranken- und Gesundheitspfleger*in, (Kinder-)Krankenschwester, Altenpflegefachkraft, Pflegefachmann*frau oder abgeschlossene Weiterbildung zur Lehrkraft für Pflege Abgeschlossene Qualifizierung zur Praxisanleitung nach PflBG Empathie Organisations- und Koordinationsstärke Gender- und kultursensibles Bewusstsein Unser Angebot Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß P8 TVöD/TVöDplus und Zulage (300,00 Euro) Attraktive München-Zulage Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber Voll arbeitgeberfinanzierter betriebliche Altersvorsorge Vergünstigtes Deutschlandticket Job Vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld - kein Tag gleicht dem anderen Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Strukturierte und individuelle Einarbeitung Betriebliches Gesundheitsmanagement Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten Personalrabatte sowie vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut Hier Bewerben Info-Telefon +49 89 62020 337 Wir freuen uns, von dir zu hören! Melde dich bei uns und wir finden gemeinsam heraus, was wir für dich tun und wie wir dir helfen können. Bei allen Fragen rund um deine Möglichkeiten bei der MÜNCHENSTIFT zu arbeiten hilft dir unser Team gerne weiter! Recruitment Kirchseeoner Straße 3 81669 München +49 89 62020 337
Die Stiftung ICP München unterhält in München Sendling-Westpark eine heilpädagogische Tagesstätte. Dabei liegt der Schwerpunkt auf der Förderung der lebenspraktischen Fähigkeiten. In unseren Luise-Kiesselbach-Schulen ist die größtmögliche Selbständigkeit und Lebensqualität der Kinder und Jugendlichen das Ziel unseres pädagogischen Handels. Ihre Aufgaben Gestaltung und Umsetzung einer anspruchsvollen Tagesstruktur in der heilpädagogischen Tagesstätte Ganzheitliche Förderung unserer Kinder und Jugendlichen Ausführung pflegerischer und hauswirtschaftlicher Arbeiten, die unmittelbar im Zusammenhang mit der Pflege und der Erziehung der Kinder stehen Umsetzung des pädagogischen Konzeptes Mitarbeit bei der Erstellung von Entwicklungsberichten Teambesprechungen, Elternarbeit, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Hauses Ihr Profil Ausbildung als Kinderpfleger, Heilerziehungspflegehelfer, Sozialbetreuer (m/w/d) Freude an der Arbeit mit Kindern mit einer Behinderung Freude an der Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team Respektvoller Umgang mit den Kindern, Eltern und Kolleg/inn/en Vollständiger Masernschutz Unser Angebot 30 Tage Urlaub + 2 (24.12. & 31.12.) Fachliche Anleitung Fortbildungen Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersvorsorge Münchenzulage Sehr gute Verkehrsanbindung Weitere finanzielle Zulagen Hier Bewerben Wir helfen Ihnen gerne weiter Franziska Schilling +49 89 71007 - 123 Bewerbung@icp.de Kontakt per WhatsApp Sebastian Gäbelein +49 89 71007 - 143 Stiftung ICP München Garmischer Straße 241 81377 München
... dann werden Sie Teil des Klinikums Dritter Orden München-Nymphenburg. Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben. Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit. Ihre Aufgaben Vielseitiges Tätigkeitsspektrum in der Patientenversorgung in der interdisziplinären Kindernotaufnahme Selbstständige Durchführung der Ersteinschätzung nach dem Manchester Triage System bei allen Patienten Akutversorgung, Assistenz und Diagnostik von Notfallpatienten Eigenverantwortliches Arbeiten im interdisziplinären Team Schnittstellenfunktion zu den nachversorgenden Abteilungen Ihr Profil Examinierter Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Erste Erfahrungen im Bereich der interdisziplinären Kindernotaufnahme wünschenswert Flexibilität und Belastbarkeit gerade in Notfallsituationen Hohes Maß an Sozialkompetenz und interdisziplinärer Teamfähigkeit Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. Unser Angebot Fundierte Einarbeitung Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8% Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld Teilnahme an Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR
Ihre Aufgaben Veranstaltungsmanagement Reinigungs- und Hygienekontrollen Reklamationsbearbeitung Ambiente des Hauses Pflanzenpflege Unterstützung in unseren Bereichen wie Cafeteria, Rezeption, Wohnen mit Service Ansprechpartner*in für Mitarbeiter*innen und Bewohner*innen Bestellungen und Lagerhaltung Zimmerkontrolle und Beauftragung von entsprechenden Fremdfirmen Schulungen Wäschemanagement Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen / Azubis Ihr Profil Eine Ausbildung als Hauswirtschafter*in oder Hauswirtschaftliche Betriebsleitung o. ä. ist wünschenswert Berufserfahrung wünschenswert Flexibilität, Einsatzbereitschaft neue Aufgaben zu übernehmen Organisationsgeschick Gute Kommunikation Die Bereitschaft mit anderen Berufsgruppen eng zusammen zu arbeiten PC Grundkenntnisse Teamfähigkeit und Selbstorganisation Unser Angebot Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß EG 2 TVöD Attraktive München-Zulage Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit Einen krisensicheren Arbeitsplatz Strukturierte und individuelle Einarbeitung Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Berufliche Perspektiven Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Bezuschusste, vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT Vergünstigtes Deutschlandticket Job Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut Hier Bewerben Info-Telefon +49 89 62020 337 Wir freuen uns, von dir zu hören! Melde dich bei uns und wir finden gemeinsam heraus, was wir für dich tun und wie wir dir helfen können. Bei allen Fragen rund um deine Möglichkeiten bei der MÜNCHENSTIFT zu arbeiten hilft dir unser Team gerne weiter! Recruitment Kirchseeoner Straße 3 81669 München +49 89 62020 337
Über uns Sie sind als Steuerberater (m/w/d) auf der Suche nach einer Position im Steuerwesen mit Schwerpunkt Financial Services? Wir von OCCUPERSO sind nicht die typischen Recruiter, die Kandidat*innen einfach nur durch den Prozess hetzen. Wir setzen auf Headfarming statt Headhunting und wollen Menschen wirklich verstehen und auch Sie - falls gewünscht - langfristig in Ihrer Karriere begleiten. Für unseren Mandanten suchen wir passionierte Steuerberater (m/w/d) Financial Services. Diese Position ist flexibel am Standort vor Ort, hybrid sowie als Remote-Tätigkeit umsetzbar. Unternehmenswerte und Kultur unseres Kunden: Starke Förderung der Weiterbildung und Fachqualifikationen im Bereich Financial Services. Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und Karrieremöglichkeiten. Moderne Arbeitskultur mit Flexibilität (z. B. Hybrid-Arbeitsmodelle). Aufgaben Unser Mandant sucht einen aufgeschlossenen Steuerberater (m/w/d), der sein/ ihre Karriere auf das nächste Level bringen möchte oder sich bereits auf diesem Erfahrungslevel befindet. Sie sind sicherlich bestens mit den vielfältigen Aufgaben eines Steuerberaters (m/w/d) vertraut. Dennoch hier ein Auszug der möglichen Aufgaben, die mit dieser Stellen verbunden sind. Ihre Fach-Expertise ist gefragt, wenn es um die steuerliche Beratung von Banken, Versicherungen und Asset Management geht, insbesondere bei komplexen Finanzprodukten. Beratung : Sie beraten nationale und internationale Kunden in allen steuerlichen Angelegenheiten und entwickeln maßgeschneiderter steuerlicher Lösungen für Mandanten aus der Finanzdienstleistungsbranche (Banken, Versicherungen, FinTechs). Gestaltung : Begleitung und Optimierung steuerlicher Prozesse und Geschäftsmodelle – auch mit Blick auf digitale Innovationen. Compliance : Erstellung und Prüfung von Steuererklärungen sowie Begleitung von Betriebsprüfungen. Strategie : Sie entwickeln Strategien und erstellen Gutachten zu speziellen steuerlichen Fragen. Profil Wir suchen Steuerberater (m/w/d), die ihre Leidenschaft für das Thema Tax und insbesondere im Bereich Financial Services bei unserem Mandanten einbringen. Qualifikation : Sie haben das Steuerberaterexamen erfolgreich gemeistert - Glückwunsch! Erfahrung : Sie sind ein echter Profi, wenn es um die Beratung von Banken, Versicherung und Asset Managern geht Digitaler Fokus : Affinität zu digitalen Tools und Interesse an der Weiterentwicklung moderner Steuerlösungen. Kommunikationstalent : Klarer Blick für die Bedürfnisse unserer Mandanten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären. Hands-on-Mentalität: Bei Ihnen steht die praktische Umsetzung an erster Stelle. Teamspirit : Die Freude an der Arbeit im Team sowie die Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen. Wir bieten OCCUPERSO bietet Ihnen die Gelegenheit, Ihre Karriere im Bereich Financial Services zu beschleunigen und mit erstklassigen Mandanten zu arbeiten. Wir finden den Arbeitgeber, der am besten zu Ihnen passt. Sollte Sie diese Position (noch) nicht überzeugen, lassen Sie uns gerne teilhaben an Ihren beruflichen Wünschen, Zielen und Erwartungen an das für Sie ideale Umfeld und Aufgabenfeld - inkl. Ihrer persönlichen Vorstellung zu Worklife-Balance sowie ggf. einer starken Remote-Tätigkeit, so dass wir Ihnen zukünftig passendere Vakanzen vorstellen können. Ganz unabhängig davon, ob eine berufliche Veränderung für Sie zeitnah oder erst perspektivisch relevant werden könnte. Wir kennen die konkreten Aufgaben der Positionen und die Menschen hinter den Unternehmen sehr gut und finden viel schneller das Angebot, das zu Ihren individuellen Bedürfnissen passt! Kontakt Wenn das Aspekte sind, die Sie begeistern, dann: BINGO! Nehmen Sie über den Bewerbungs-Button Kontakt mit uns auf oder schicken uns direkt eine kurze E-Mail. Kontakt: https://occuperso.com/kontakt/ Email: team@occuperso.com
Check ein am Flughafen München - einem der modernsten und renommiertesten Flughafendrehkreuze Europas. Wir verbinden Menschen, Märkte und Ideen. Uns vereint die Leidenschaft für unseren Flughafen. Gemeinsam bringen wir Innovationen auf die Straße - Pardon - zum Fliegen, setzen uns für Vielfalt ein und schaffen ein familienfreundliches, sicheres Arbeitsumfeld. Wir, das sind rund 9.000 Mitarbeitende. 9.000 Gründe zu kommen - und 9.000 Gründe zu bleiben. Wir sind die Fachleute für das Erlebnis-Shopping am Flughafen München. Seit über 50 Jahren geben wir als 100-prozentige Tochter des Flughafen-Konzerns jeden Tag unser Bestes, um unseren Gästen ihr ultimatives Shoppingerlebnis zu ermöglichen. Auf circa 10.000 Quadratmetern Fläche betreiben wir, die eurotrade Flugha-fen München Handels-GmbH, mit rund 800 Teamplayern ca. 40 Shops (MyDutyFree, MyCorner, Boss, Hermès, etc.) an Europas erstem 5-Sterne Flughafen. Kunden zu begeistern ist unser Auftrag. Als Teamleitung steuerst und unterstützt du aktiv dein sechsköpfiges Team - bestehend aus Expert:innen für Artikel- und Lieferantenstammdaten - und trägst damit maßgeblich zur Sicherstellung einer hohen Datenqualität und zum reibungslosen Ablauf einkaufsrelevanter Prozesse bei. Ihre Aufgaben Fachliche Anleitung des Teams bei Artikel- und Lieferantenanlage, laufender Datenpflege und systemischer Umsetzung von Marketingaktionen in Abstimmung mit verschiedenen Fachbereichen Koordination von Preisänderungen, Aktionen und relevanter Systempflege inkl. Kommunikation an beteiligte Abteilungen Einführung und Überwachung von Prüfroutinen zur Sicherung der Datenqualität Aktive Mitgestaltung bei Digitalisierung und Automatisierung im Bereich Datenmanagement, mit dem Ziel einer nachhaltigen Prozessoptimierung Fachliche und disziplinarische Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Teammitglieder Erstellung von Statusberichten und relevanter Auswertungen zur Datenqualität und Prozessperformance Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Stammdatenmanagement, idealerweise im Handelsumfeld Kenntnis von Warenwirtschaftssystemen, idealerweise MS Dynamics 365 Stark ausgeprägte Affinität für Datenmanagement und zugehörige IT-Systeme und Software-Tools Sehr gute Kenntnisse MS Office, insbesondere Excel und Word Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Führungskompetenz mit Fokus auf Teammotivation und Teamentwicklung Die Flexibilität, in einem dynamischen Umfeld entscheidungssicher zu agieren Unser Angebot Einen sicheren Arbeitsplatz direkt am 5-Sterne Flughafen München mit 6 Wochen Urlaub/Jahr Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und teilweise mobiles Arbeiten 25% Personalrabatt auf unsere Sortimente 50% Vergünstigung in zahlreichen gastronomischen Betrieben am Flughafen München Kostenloser Parkplatz an Arbeitstagen und Urlauberparken Wellpass-Mitgliedschaft (über 10.000 Sport- und Wellnessangebote in ganz Deutschland) Hier Bewerben Ansprechpartner:in Isabell Wopke Personal/Recht Eurotrade Telefon: +49 151 11 35 71 33
Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen. Die Kindertagesstätte am Campeon betreiben wir im Auftrag der Firma Infineon AG am Standort Neubiberg. Nach einem teiloffenen Konzept werden in der Kindertagesstätte insgesamt 220 Kinder in zehn Krippen- und vier Kindergartengruppen betreut. Wir sind ein Haus für Kinder von 6 Monaten bis 6 Jahre. Bei uns gestalten die Kinder den Tag selbstbestimmt und wählen frei ihre Angebote. Die Einrichtung ist gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln (S3, Haltestelle Fasanenpark) sowie mit dem Auto (A8, Ausfahrt Neubiberg) zu erreichen. Ihre Aufgaben Abwesenheitsvertretung Partizipation als Haltung, begleitet durch Multiplikatoren Umsetzung eines qualifizierten pädagogischen Konzepts auf Basis eines situations- und kindheitsorientierten Ansatzes im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben und des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes Begleitung und Förderung der Kinder in ihren individuellen Entwicklungsprozessen Vertrauensvolle Zusammenarbeit und offener, kooperativer Austausch mit den Personensorgeberechtigten Planung, Vorbereitung und Durchführung der pädagogischen Arbeit unter Berücksichtigung eines situations- und kindheitsorientierten Ansatzes Einsatz von wissenschaftlich evaluierten Beobachtungs- und Dokumentationsverfahren zur Erarbeitung von Handlungsschritten in der Begleitung und Unterstützung von individuellen Entwicklungsprozessen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Dipl.-Sozialpädagoge (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d) oder ein vergleichbarer Abschluss Bei fremdländischer Qualifikation: Anerkennung der Regierung von Niederbayern oder Einschätzung des Bayerischen Landesjugendamtes erforderlich Erfahrungen in der praktischen Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans und der Bildungsleitlinien Professionelle pädagogische Arbeitsweise sowie Grundhaltung, Reflektionsbereitschaft und -fähigkeit Empathie, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit für den offenen Austausch mit Kollegen*innen, Kindern und Eltern Selbständiges und strukturiertes Arbeiten , Koordinationsfähigkeit, Organisationstalent Teamfähigkeit , Engagement und Zuverlässigkeit und Einfühlungsvermögen Interkulturelle Kompetenz und Spaß an der Arbeit in einem internationalen Umfeld und Team Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern (ab Geburtsjahr 1971) Gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachlevel B2 mit Nachweis), alle weiteren Sprachen von Vorteil Intereresse an digitalen Anwendungen und gute EDV-Kenntnisse Unser Angebot Arbeiten in einem innovativen Unternehmen der Sozialen Branche bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger Eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern, Entgelttabelle TVöD Sozial- und Erziehungstarif Großraumzulage i.H.v. 180,00 EUR, R-Zulage i.H.v. 90,00 EUR (je bei Teilzeit anteilig) Arbeitsmarktzulage i.H.v. 200,00 EUR und Firmenzulage i.H.v. 100,00 EUR (je Teilzeit anteilig) Jahressonderzahlung mit 80% der monatlichen Grundvergütung Attraktive Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten Wertschätzende Arbeitsbedingungen in einem kollegialen Team innerhalb eines zukunftsorientierten und internationalen Umfelds Betriebliche Altersversorgung Personalentwicklungsmaßnahmen, Karriereplanung und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowie Aufstiegsmöglichkeiten Personalwohnungen (nach Verfügbarkeit) Einen Fahrtkostenzuschuss zu einem Jobticket des öffentlichen Nahverkehrs und Fahrradleasing über Businessbike Betriebliches Gesundheitsmanagement (AWO GESUND) und Sportangebote über EGYM Wellpass Zusätzliche Benefits durch Infineon, z.B. Fitnessstudio und Firmenzulage Mehr zu AWO-Benefits hier Hier Bewerben Für Rückfragen steht ihnen gerne Juliane Fleißner-Schmidt unter Tel. 089 / 23 46 44 - 00 zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne an unsere Bewerbungshotline unter 089 / 45832 - 160
In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert. Ihre Aufgaben Laufender Unterhalt der Blumenbeete und Rasenflächen Heckenschneiden und fachgerechter Rückschnitt von Bäumen und Sträuchern Pflege von Stauden und Büschen Instandhaltung von Wegen und Geländen Räum- und Streudienst in den Wintermonaten Sie bedienen, warten und pflegen die Ihnen anvertrauten Maschinen, Geräte und Fahrzeuge nach entsprechender Einweisung Änderungen oder Ergänzungen des Aufgabengebiets sind möglich Ihr Profil Ausbildung als Gärtner (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen Erfahrungen in der Gartenpflege oder als Gartenbaugehilfe (m/w/d) Gute Deutschkenntnisse Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Führerschein Klasse B erforderlich Unser Angebot Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen Hier Bewerben Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung! Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen München Kieferngarten Kathrin Hedwig, Personalverwaltung Bauernfeindstraße 15, 80939 München, Telefon 089 323003-0 Internet: www.bewerbung-altenpflege.de
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