Requirements Manager (m/w/d) für unsere Kautionssoftware
Hausbank München eG - 80331, München, DE
Requirements Manager (m/w/d) für unsere Kautionssoftware Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Requirements Manager (m/w/d) für unsere Kautionssoftware Wir sind Seit 1908 ein führendes Finanzdienstleistungsunternehmen mit Sitz im Herzen Münchens. Mit mehr als 250 Mitarbeitern und einer Bilanzsumme von über 4,7 Mrd. EUR. DIE genossenschaftliche Spezialbank für Immobilienbesitzer und die Immobilienwirtschaft mit einem ganzheitlichen Beratungs- sowie Leistungsangebot rund um die Immobilie. Starker Partner für Hausverwalter mit einem Portfolio an Branchensoftware, wie einer Verwaltersoftware mit integrierten Bankdienstleistungen, einem CRM-Tool u. v. m. Wir bieten Ihnen Tageweise mobiles Arbeiten 39-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeit Fahrtkostenübernahme (Deutschlandticket), vermögenswirksame Leistungen, Gesundheitstag Umfangreiche Fort- und Weiterbildungen Attraktiver Arbeitsplatz im Herzen Münchens Firmenveranstaltungen Hier erfahren Sie mehr zu unseren: Benefits Ihre Aufgaben Durchführung und Dokumentation von Brainstormings für neue Ideen / Verbesserungen / Konzeption für die Software (Kundensicht) Enge Zusammenarbeit und Austausch mit den Product Ownern, dem Softwaresupport und dem Vertrieb Beschreibung von fachlichen Anforderungen für unsere selbst entwickelten Softwareprodukte im Bereich der Kautionsverwaltung Durchführung fachlicher Analysen von Softwarefehlern inklusive deren Weiterleitung an die IT Durchführung von Schulungen für Mitarbeiter Mitarbeit und Unterstützung bei Kundenveranstaltungen und Webinaren Marktbeobachtung und -analyse für kundenrelevante Themen im Bereich Kautionssoftware Ihr Profil Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zur Immobilienwirtschaft, Finanzwirtschaft oder IT Praktische Erfahrung im Bereich Produktmanagement Kenntnisse in der Prozess- und/oder Projektorganisation sind wünschenswert Erfahrung in der Moderation und eine gute Gesprächsführung bei teamübergreifenden Workshops sind von Vorteil Neugier und Begeisterung für digitale Trends Hohes Engagement, Qualitäts- und Servicedenken Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Lösungsorientiertes und konzeptionelles Denken Ausgeprägter Teamgeist und Flexibilität Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberportal: www.hausbank.de/karriere Frau Isabella Luczak Hausbank München eG Bank für Haus- und Grundbesitz Sonnenstraße 13 · 80331 München
Ausbildung Medizinischer Fachangestellter (m/w/d)
OrthopädenCentrum MünchenOst - 85598, Baldham, DE
Ausbildung Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) Komm in unser Team! Wir suchen eine/n Auszubildende/n zur/m Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) ab 01.09.2025 Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Orthopädische Praxisgemeinschaft Dres. David/Düll/Ziegler und Axhausen Heinrich-Marschner-Str. 70 · 85598 Baldham Tel. 0 81 06/3 68 13 · info@ocmo.de
Empfangsmitarbeiter / Rezeptioniste (m/w/d) Standort München
AVL Recruiting Group - 80333, München, DE
Über uns Für unseren Kunden, eine renommierte wachsende Rechtsanwaltskanzlei suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Empfangsmitarbeiter / Rezeptionist (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. Die Kanzlei ist eine international tätige Wirtschaftskanzlei, bekannt für ihre Expertise in den Sektoren Energie, Transport und Infrastruktur. Sie verbindet tiefes Branchenwissen mit rechtlicher Präzision, berät Mandanten global und interdisziplinär, und legt besonderen Wert auf langfristige Partnerschaften, Innovation und praxisorientierte Lösungen für komplexe Herausforderungen. Unser Kunde überzeugt als Arbeitgeber durch internationale Ausrichtung, exzellente Mandate in den Bereichen Energie, Transport und Infrastruktur sowie flache Hierarchien. Mitarbeitende profitieren von frühzeitiger Verantwortung, individueller Förderung und kollegialer Atmosphäre. Flexible Arbeitsmodelle und ein starker Teamgeist machen die Kanzlei besonders attraktiv. Aufgaben Empfang und Betreuung nationaler sowie internationaler Mandant*innen und Gäste – als erstes Gesicht Verantwortung für die professionelle Organisation des Empfangsbereichs und der Telefonzentrale (deutsch/englisch) Erledigung allgemeiner administrativer Aufgaben, z. B.: Koordination von Kurierdiensten und Posteingängen Verwaltung der Handkasse Unterstützung der Sekretariate Organisation von Reisebuchungen Begleitung des Onboardings neuer Mitarbeiter*innen Verwaltung und Kontrolle von Bürobestellungen Vor- und Nachbereitung sowie Betreuung interner Meetings und Events Profil Du hast eine Ausbildung in der Hotellerie oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation erfolgreich abgeschlossen Du konntest bereits erste Erfahrung im Front- und Back-Office sammeln – idealerweise in der gehobenen Hotellerie oder im Kanzleiumfeld Du beherrschst die englische Sprache in Wort und Schrift sehr gut Der Umgang mit MS Office ist Dir vertraut Du zeichnest Dich durch Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit aus und arbeitest gerne im Team. Wir bieten Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem internationalen sowie teamorientierten Arbeitsumfeld. Geregelte 40-Stunden-Woche mit freien Wochenenden. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch unser globales Learning & Development Programm. Attraktive Vergütung. Eine offene Unternehmenskultur mit gelebter "Open Door Policy". Moderne Büros in zentraler Lage mit kostenfreien Snacks und Getränken sowie einem wöchentlichen gemeinsamen "Office Lunch". Regelmäßige Teamveranstaltungen, inklusive Sommerfest und Weihnachtsfeier. Umfangreiche Zusatzleistungen: 30 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Deutschlandticket, Dienstradleasing, 50 % Rabatt auf EGYM Wellpass, digitaler Essenszuschuss, monatlicher Wertgutschein sowie Zugang zur Corporate Benefits Plattform.
Projektleiter HKLS (m/w/d) München
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 81249, München, DE
attraktive Vergütung (80.000 - 86.000 €) - Firmenwagen mit Privatnutzung - Kita-Zuschuss - Gleitzeit Gebiet: München Arbeitgeberbeschreibung: Für ein etabliertes Planungsbüro im Bereich Technische Gebäudeausrüstung suchen wir einen erfahrenen Projektleiter HKLS (m/w/d) in München . Freuen Sie sich auf anspruchsvolle Projekte, ein motiviertes Team sowie attraktive Benefits, darunter einen Firmenwagen zur privaten Nutzung. An mehreren Standorten in Deutschland und Österreich realisiert das engagierte Team von rund 20 Fachkräften komplexe Bauvorhaben in den Bereichen Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitärtechnik. Das Portfolio reicht von Neubauten bis hin zu anspruchsvollen Sanierungen in Gewerbe-, Bildungs- und öffentlichen Gebäuden. Der Einsatz moderner Softwarelösungen wie BIM, AutoCAD und AVA gewährleistet eine effiziente und transparente Planung sowie Umsetzung. Als Projektleiter HKLS (m/w/d) steuern Sie eigenverantwortlich Projekte und führen interdisziplinäre Teams. Freuen Sie sich auf spannende Aufgaben in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektleiter HKLS (m/w/d) München erwartet Sie: Beratung bei technischen Fragestellungen und Begleitung über alle Projektphasen hinweg Verantwortung für die fachliche Planung und Steuerung komplexer Bauvorhaben Ausarbeitung technischer Bewertungen und Analysen Durchführung von Studien zur Steigerung der Energieeffizienz Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und Leistungsbeschreibungen Mitwirkung bei der Vergabe sowie Überwachung der Bauausführung vor Ort Ihre Vorteile: Als Projektleiter HKLS (m/w/d) München erhalten Sie: Attraktive Vergütung (80.000 - 86.000 €) mit zusätzlichen Zahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Firmenwagen mit Privatnutzung Positives Betriebsklima mit klaren Strukturen und flachen Hierarchien Eigenverantwortliche Umsetzung vielfältiger Projekte Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitmodell Digitale Ausstattung mit Smartphone und Tablet sowie digital unterstützte Baustellenprozesse Vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen Entwicklung Langfristige Perspektiven durch kontinuierliche Projektvielfalt und stabiles Wachstum Individuell bezuschusste Gesundheitsangebote Kita-Zuschuss Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektleiter HKLS (m/w/d) München mitbringen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Gebäudetechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation; alternativ: Technikerabschluss mit Schwerpunkt in der technischen Gebäudeausrüstung Fundierte Praxiserfahrung in der Abwicklung von Projekten Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache, sowohl mündlich als auch schriftlich Sicherer Umgang mit gängigen Softwarelösungen und CAD-Anwendungen (z. B. AutoCAD) Eigenverantwortliches Arbeiten sowie ausgeprägte Teamorientierung Professionelles und sicheres Auftreten in Kundengesprächen und Projektbesprechungen "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3974JM. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Obermonteur (m/w/d) SHK - München
Personalbude GmbH - 80331, München, DE
Über uns Unser Kunde ist ein renommiertes Unternehmen in der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) , das sich durch hochwertige Lösungen und einen exzellenten Service auszeichnet. Das Unternehmen betreut anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Gewerbe, Industrie und private Bauvorhaben. Mit einem starken Team und modernen Technologien sorgt unser Kunde für eine effiziente und nachhaltige Umsetzung von Projekten. Durch ein starkes Team, moderne Technologien und kontinuierliche Weiterbildung wird sicherstellt, dass jedes Projekt effizient und erfolgreich realisiert wird. Der respektvolle Umgang miteinander und die Förderung der Mitarbeiter stehen bei unserem Kunden an erster Stelle. Aufgaben Leitung und Organisation von SHK-Baustellen Durchführung und Koordination von Installationen in den Bereichen Heizung, Lüftung und Sanitär Führung und Anleitung von Monteuren und Auszubildenden Sicherstellung der Qualität und termingerechten Ausführung der Arbeiten Ansprechpartner für Kunden und Subunternehmen Kontrolle der Materialeinsätze und Dokumentation der Arbeiten Profil Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Bereich SHK , idealerweise als Obermonteur Fundierte Kenntnisse in der Installation von Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Führerschein Klasse B Wir bieten Verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum Abwechslungsreiche und spannende Projekte im Bereich SHK Attraktive Vergütung und leistungsbezogene Zusatzleistungen Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen Flexible Arbeitszeiten und optionale Homeoffice-Möglichkeiten (je nach Projektanforderung) Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Moderne Arbeitsmittel und -technologien zur effizienten Ausführung der Aufgaben Langfristige Perspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Firmenwagen zur privaten Nutzung (je nach Position) Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt. Bei Rückfragen zu dieser Stellenanzeige wenden Sie sich gerne an Ihren direkten Ansprechpartner Herrn Micha Feldtmann unter +49 171 1514299 oder unter m.feldtmann@personalbude.de
Assistenzarzt Gastroenterologie S-Bahn Gebiet München (m/w/d) Lehrkrankenhaus | volle Weiterbildungs
HiPo Executive Ärztevermittlung - 81929, München, DE
Lehrkrankenhaus | volle Weiterbildungsermächtigung Gebiet: München Arbeitgeber: Unser Kunde, ein Krankenhaus im S-Bahn Gebiet München, stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenzarzt Gastroenterologie (m/w/d) zur Unterstützung seiner Abteilung für Innere Medizin ein. Mit knapp 400 Betten gewährleistet das Klinikum jährlich für ca. 40.000 Patienten eine umfassende und kompetente Versorgung. Dabei befindet sich das Haus in attraktiver Lage mit guten Freizeitmöglichkeiten sowie mit guter Verkehrsanbindung zu München. Stellenbeschreibung: Die Klinik für Innere Medizin sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenzarzt Gastroenterologie (m/w/d). Die über 80 Betten beherbergende Abteilung deckt das gesamte internistische Spektrum ab, Schwerpunkte bilden allerdings die Gastroenterologie, Diabetologie, Onkologie und die Palliativmedizin. Dabei ist die Klinik exzellent ausgestattet, sodass umfassende Verfahren, wie z.B. Endoskopie- und Ultraschallverfahren einschließlich ERCP,die Endosono- und Kontrastmittelsonographie sowie die Dünndarmdiagnostik angeboten werden können. Der Assistenzarzt Gastroenterologie (m/w/d) profitiert zudem von der vollen Weiterbildungsermächtigung für Innere Medizin, außerdem können Qualifikationen in der Gastroenterologie, Palliativmedizin und Notfallmedizin erworben werden. Ihre Aufgaben: Als Assistenzarzt Gastroenterologie (m/w/d) erwartet Sie: Mitarbeit bei allen anfallenden Aufgaben der Abteilung für Innere Medizin Betreuung der gastroenterologischen Patienten Anwendung der gängigen Verfahren interdisziplinäres Arbeiten mit anderen Abteilungen Ihr Profil: Das sollten Sie als Assistenzarzt Gastroenterologie (m/w/d) mitbringen: Interesse an der Gastroenterologie mindestens zweijährige Erfahrung (darunter Intensiv) deutsche Approbation sehr gute Deutschkenntnisse Kommunikations- und Teamfähigkeit Verantwortungsbewusstsein und persönliches Engagement Ihre Vorteile: Als Assistenzarzt Gastroenterologie (m/w/d) profitieren Sie von: attraktive Vergütung kompetent begleitete Weiterbildung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Metropolregion München angenehmes Arbeitsklima exzellent ausgestatteter Arbeitsplatz Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt bei uns! Wir unterstützen Sie vertraulich, unverbindlich und über Ihre gesamte Karriere hinweg . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der ID: 13066 . Wenn diese Stellenanzeige Ihren Wünschen nicht entspricht, können wir Sie darüber hinaus zu weiteren Stellenangeboten beraten. Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns auf! Wir haben bundesweit viele interessante Optionen in Ihrem Fachgebiet.
Personalreferent / HR Manager Payroll & Benefits (m/w/d)
Raiffeisenbank München-Süd eG - 81476, München, DE
Personalreferent / HR Manager Payroll & Benefits (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit (Jobsharing) Sie machen unsere Bank zum Wohlfühlort! Ihre berufliche Zukunft bei der Raiffeisenbank München-Süd Seit 1924 sind wir eine sehr erfolgreiche, leistungsfähige und moderne Universal-Genossenschaftsbank mit einer Bilanzsumme von rund 1,4 Milliarden Euro und ca. 140 Mitarbeitenden an vier Standorten im Münchner Süden. Wir begeistern für das Mindset "Wo Arbeiten Herzenssache ist" und gestalten das Miteinander füreinander. Unsere genossenschaftlichen Werte, gepaart mit unseren individuellen Werten Kompetenz, Leidenschaft & Wohlfühlort bilden dabei das Fundament der Raiffeisenbank München-Süd und dienen gleichzeitig als Leistungsversprechen. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt und unsere Kultur zeichnet sich durch Menschlichkeit, Wertschätzung, Zusammenhalt, Vertrauen, Hilfsbereitschaft & ein herzliches Miteinander aus. All das unterstützt uns dabei, gemeinsam unsere Ziele zu erreichen, sichere Arbeitsplätze zu schaffen und individuelle Karrieren möglich zu machen. Das erwartet Sie – Wertschätzung und mehr! Kultur: Der gelebte Wir-Gedanke, kurze Entscheidungswege und offene Türen – auch beim Vorstand Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 39 h / Woche sowie die Möglichkeit, 2 Tage mobil zu arbeiten Me-Time: 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich frei am 24.12. und 31.12. Sicherheit: Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Anstellungsvertrag, einem attraktiven Vergütungspaket (Tarifvertrag) sowie guter Anbindung Benefits: Essenschecks, Urlaubszuschuss, Bike-Leasing, Auto-Abo, PC-Leasing oder Festnetz- und Mobiltelefonie, vermögenswirksame Leistungen, Krankenzusatzversicherung, betriebliche Altersvorsorge, EGYM Wellpass, Unfallversicherung, Mitarbeiterkonditionen sowie Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern und Betriebsfeiern etc. Onboarding: Ein sorgfältiges, auf Ihre bisherige Qualifikation abgestimmtes, smoothes Onboarding Individuelle Karrieremöglichkeiten: Speziell auf Sie zugeschnittene fachliche und persönliche Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Ihr persönlicher Impact – gestalten statt verwalten! Sie machen den Unterschied! Mit Ihrer individuellen Persönlichkeit und Ihrem Servicegedanken machen Sie unsere Bank zum Wohlfühlort für Mitarbeitende. Dabei leben Sie unseren Miteinander-Füreinander-Gedanken und haben Lust darauf, die Zukunft unserer Bank sinnstiftend mitzugestalten. In dieser, für unsere Organisation essenziellen Rolle, liegen Ihre Hauptverantwortlichkeiten in der vorbereitenden Entgeltabrechnung sowie in der Betreuung und Beratung der Belegschaft – insbesondere zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie zu betrieblichen und tariflichen Themen. Dabei agieren Sie kompetent, empathisch und vertrauensvoll. Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, an spannenden Organisationsentwicklungsprojekten mitzuarbeiten sowie Ihren eigenen Verantwortungsbereich auf das nächste Level zu heben, in dem Sie personalwirtschaftliche Prozesse und Instrumente optimieren und professionalisieren. Sie sind verantwortlich für die vorbereitende Lohnbuchhaltung und das Bindeglied zu unserem externen Dienstleister Sie sind ganzheitlicher Ansprechpartner für unsere Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Zusatzversicherungen etc. und haben Lust darauf, diese weiterzuentwickeln Sie begleiten unsere Mitarbeitenden im Rahmen des Personaleinsatzes wie Versetzung, Schwangerschaft / Mutterschutz, Elternzeit, Dienstjubiläum etc. und betreuen besondere Statusgruppen (u. a. Ruheständler, Pensionäre, Schwerbehinderte) Sie bieten einen allumfassenden Personalservice (Erstellen von Bescheinigungen, Zeugnissen, Verträgen etc.) und wickeln die operative Personalarbeit ganzheitlich ab Sie führen unsere Personalakten und halten diese auf dem aktuellen Stand Sie bearbeiten und administrieren die Zeitwirtschaft sowie die Aufbauorganisation für unser Haus Sie korrespondieren mit externen Ansprechpartnern, u. a. Krankenkassen, Versicherungen, Behörden, Finanzämtern etc. und sind für das entsprechende Melde- und Berichtswesen verantwortlich Sie sind Schnittstelle zu unseren Mitarbeitenden, den Führungskräften sowie der Geschäftsleitung und arbeiten vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammen Sie verantworten das Erstellen von Auswertungen, den Jahresabschluss und bilden Rückstellungen für den HR-Bereich Sie begleiten Lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Prüfungen Sie überwachen regelmäßig die Sachkunde und Zuverlässigkeit der Mitarbeiter gem. § 34d WpHG und verantworten deren An- / Um- und Abmeldung Ihr Profil – Sie überzeugen durch Kompetenz, Sie begeistern mit Leidenschaft, Sie schaffen Wohlfühlorte! Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal bzw. entsprechende Qualifikation (z. B. Personalfachkauffrau / -mann, Lohn- und Gehaltsabrechnung etc.) Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung innerhalb eines Unternehmens, idealerweise in SAP Profunde Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer-, Sozialversicherungsrecht sowie idealerweise im Tarifrecht Ein hoher Leistungsanspruch zeichnet Sie aus: Sie arbeiten selbstständig, strukturiert, ergebnisorientiert und detailgenau und sind es gewohnt, auch bei hohem Arbeitsaufkommen, den Überblick zu behalten Sie sind nicht nur ein Teamplayer mit Hands-on-Mentalität & Kommunikationsstärke, sondern überzeugen auch durch Ihr souveränes Auftreten als Vorbild hinsichtlich Engagement, Erfolgswillen und Kooperationsbereitschaft Sie haben Spaß bei der Mitwirkung von HR-Entwicklungs- & Digitalisierungsprojekten Im Umgang mit SAP und den M365-Produkten sind Sie routiniert und Ihre IT-Affinität hilft Ihnen dabei, sich schnell in neue Prozess- und Programmlandschaften einzufinden Sie sind lernbereit und offen für Neues, insbesondere für die Nutzung neuer Medien Werden Sie ein Teil des Wohlfühlorts im Münchner Süden! Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert über unser Portal: Sie haben noch Fragen? Gerne beantwortet Ihnen diese unsere Personalreferentin Patrizia Minervini unter +49 89 75906-878. Raiffeisenbank München-Süd eG • Liesl-Karlstadt-Straße 28 • 81476 München
Fachplaner:in Versorgungstechnik (HLS) (m/w/d) - München
Personalbude GmbH - 80331, München, DE
Über uns Unser Kunde plant integral – interdisziplinär, digital, nachhaltig. Unser Kunde ist ein innovatives, integral planendes Ingenieur- und Architekturbüro, das anspruchsvolle Bauprojekte in enger Zusammenarbeit aller Fachdisziplinen realisiert. Im Fokus stehen nachhaltige Konzepte, moderne Technologien und die konsequente Anwendung von Building Information Modeling (BIM) . Projekte umfassen Bildungsbauten, Verwaltungsgebäude und gewerbliche Immobilien. Zur Verstärkung des Teams suchen wir im Auftrag unseres Kunden eine:n engagierte:n Fachplaner:in Versorgungstechnik (HLS) . Aufgaben Eigenständige Planung und Projektierung von Anlagen der Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik Erstellung von Konzepten, Entwurfs- und Ausführungsplanungen (HOAI Lph 1–7) Erarbeitung technischer Berechnungen, Leistungsverzeichnisse und Kostenschätzungen Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Architekten, TGA-Planern und weiteren Fachdisziplinen im Rahmen der integralen Planung Integration der Fachplanung in BIM-Modelle und aktive Mitwirkung an digitalen Planungsprozessen Profil Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Planung von HLS-Anlagen, idealerweise im integralen Planungsumfeld Sicherer Umgang mit CAD- und BIM-Software (z. B. AutoCAD, Revit MEP, Plancal nova) BIM-Kenntnisse sind wünschenswert Teamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und hohe Kommunikationsstärke Wir bieten Anspruchsvolle und vielseitige Projekte im integralen Planungsteam Digitale Arbeitsumgebung mit konsequenter BIM-Planung Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiales Miteinander und flache Hierarchien Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt. Bei Rückfragen zu dieser Stellenanzeige wenden Sie sich gerne an Ihren direkten Ansprechpartner Herrn Micha Feldtmann unter +49 171 1514299 oder unter m.feldtmann@personalbude.de
Fachplaner Elektro (m/w/d) - München
Personalbude GmbH - 80331, München, DE
Über uns Unser Kunde plant integral – interdisziplinär, digital, nachhaltig. Unser Kunde ist ein innovatives, integral planendes Ingenieur- und Architekturbüro, das anspruchsvolle Bauprojekte in enger Zusammenarbeit aller Fachdisziplinen realisiert. Im Mittelpunkt stehen nachhaltige Konzepte, moderne Technologien und die konsequente Nutzung von Building Information Modeling (BIM) . Projekte umfassen unter anderem Bildungsbauten, Verwaltungsgebäude und gewerbliche Immobilien. Zur Verstärkung des Teams suchen wir im Auftrag unseres Kunden eine:n engagierte:n Fachplaner:in Elektrotechnik (ELT) . Aufgaben Eigenverantwortliche Planung und Projektierung elektrotechnischer Anlagen (Stark- und Schwachstromtechnik) Erstellung von Konzepten, Entwurfs- und Ausführungsplanungen (HOAI Lph 1–7) Erarbeitung technischer Berechnungen, Leistungsverzeichnisse und Kostenschätzungen Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Architekten, TGA-Planern und weiteren Fachbereichen im Rahmen integraler Planung Integration von Planungen in BIM-Modelle und aktive Mitarbeit an der digitalen Projektabwicklung Profil Erfahrung in der Planung elektrotechnischer Anlagen, idealerweise im integralen Planungsumfeld Sicherer Umgang mit CAD- und BIM-Software (z. B. AutoCAD, Revit, Plancal nova) BIM-Kenntnisse wünschenswert Teamgeist, selbstständige Arbeitsweise und kommunikative Stärke Wir bieten Spannende und vielseitige Projekte im integralen Planungsteam BIM-orientierte, digitale Arbeitsumgebung Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Individuelle Weiterbildung und fachliche Entwicklung Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne direkt. Bei Rückfragen zu dieser Stellenanzeige wenden Sie sich gerne an Ihren direkten Ansprechpartner Herrn Micha Feldtmann unter +49 171 1514299 oder unter m.feldtmann@personalbude.de
Lohnbuchhalter (m/w/d) in München
Grühn GmbH - 81249, München, DE
Über uns Das renommierte Unternehmen bietet seit über 80 Jahren umfassende Dienstleistungen in verschiedenen Bereichen. Das engagierte Team von 140 Fachleuten arbeitet kontinuierlich daran, maßgeschneiderte Lösungen für individuelle Bedürfnisse zu entwickeln. Für das interne Team wird aktuell ein Lohn- und Finanzbuchhalter (m/w/d) gesucht. Aufgaben Buchung und Kontierung im Debitoren-, Kreditoren- und Sachkontenbereich Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen Beratung bei steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Fragen im Bereich Buchhaltung Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Berufserfahrung in der Buchhaltung oder als Steuerfachangestellter (m/w/d) Idealerweise DATEV-Kenntnisse Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeitmodelle Mobiles Arbeiten betriebliche Altersvorsorge Persönliche und fachliche Weiterbildung ÖPNV-Zuschuss, JobRad, Mitarbeiterevents, ... Kontakt Felix Hogh - IT Profi und HR Experte Tel.: 0711-25296603 E-Mail: felix.hogh@gruehn.digital Internet: www.gruehn.digital
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