Einleitung Ihre Zukunft beginnt hier: Herzlich willkommen! Wir die RITTER Starkstromtechnik-Gruppe und die CMSR GmbH sind ein Unternehmensverbund, der sich auf die Bereiche Elektroinstallation, Automation, Nieder- und Mittelspannungsschaltanlagen und Schaltgeräte Steuerungstechnik und Gebäudeautomation spezialisiert hat. Bundesweit zeigen wir mit mehr als 600 Mitarbeitern Präsenz an den Standorten Dortmund, Olfen, Wilnsdorf, Magdeburg, Berlin, Leuna, Guben, Oranienburg, Erfurt, Finowfurt, München und Nootdorp (NL). Wir zählen zu den führenden Dienstleistern der Branche und sind mit unseren Produkten weltweit im Einsatz. Für unser Wachstum in der Gebäudeautomation suchen wir am Standort Schorfheide in Brandenburg unbefristet Verstärkung des Teams ab sofort mehrere Servicetechniker/in, Monteur/in oder Techniker/in im Bereich der Gebäudeautomation, Schaltschrankbau (m/w/d). Vergütung: übertariflich je nach Qualifikation Aufgaben Unterstützung unserer Systemtechniker (m/w/d) bei Inbetriebnahmen Durchführung von Wartungsarbeiten im Rahmen unseres Kundendienstes Ausführung von Montagen und Inbetriebnahmen, Beseitigen von Störungen in Anlagen und Geräten (keine Reisebereitschaft erforderlich) Dokumentation technischer Daten (z. B. Messergebnissen), Erstellen formalisierter Berichte (z. B. Serviceberichte, Zeitnachweise) Qualifikation Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung oder Technikerschule solide Kenntnisse in der Gebäude-, Regelungs- und Elektrotechnik Erfahrungen im Bereich der Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik Know-how im Schaltschrankbau und in der Inbetriebnahme von TGA Gute Kommunikationsfähigkeiten Selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Führerschein Klasse B Elektriker, Elektroniker, Servicetechniker, Elektroinstallateure bzw. -monteure, Klempner und MSR-Techniker sind ebenfalls herzlich willkommen Benefits Ein vielseitiges und interessantes Tätigkeitsfeld in einer herausfordernden Branche Eine Unternehmenskultur geprägt von Respekt, Kollegialität und Teamgeist Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung Ein Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Langfristige persönliche Perspektive mit umfangreichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Unterstützung bei der Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Gemeinsame Teamveranstaltungen sind Ausdruck unseres "Wir-Gefühls" Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Möglichkeit eines Firmenwagens Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wollen Sie in Ihrer beruflichen Karriere neue Akzente setzen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums vorzugsweise per E-Mail: karriere(at)cmsr(dot)de oder postalisch an: CMS Ritter GmbH Frau Jonissek Carl-von-Linde-Straße 3 16244 Schorfheide Für ein vertrauliches Telefonat stehen Ihnen wir Ihnen gerne zur Verfügung. 03334 / 3800310 Sie finden uns auch unter: www.cmsr(dot)de und www.ritter-starkstromtechnik.de Arbeitsort: Carl-von-Linde-Str. 3, 16244 Schorfheide
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Für ein führendes Unternehmen der Luftfahrttechnik mit Sitz am Flughafen Frankfurt suchen wir im Rahmen der Personalüberlassung (befristet bis 11/2026 ) einen motivierten Kunden- und Projektmanager (m/w/d) . Das Unternehmen steht für erstklassige Instandhaltungs- und Technikdienstleistungen für Flugzeuge und deren Komponenten und gehört zu den internationalen Marktführern im Bereich Aviation MRO (Maintenance, Repair & Overhaul) . DIES SIND IHRE AUFGABEN: Betreuung der Werkstattkunden am Standort Frankfurt Initiierung und Umsetzung von Projekten im Kundenbereich Vertrieb des MRO-Infrastrukturportfolios und Identifikation von Produktoptimierungen Durchführung von Leistungsdialogen sowie Ableitung und Sicherstellung von Leistungsvereinbarungen Analyse und Optimierung von Prozessen sowie Beratung nationaler und internationaler Produktionsstandorte DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Ingenieurwesen , BWL oder (Wirtschafts-)Informatik Mehrjährige Projekterfahrung , sehr gute Kenntnisse in Lean- und Prozessmanagement Sehr gute Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office, SAP, JIRA, Wiki Hohe Serviceorientierung , Verhandlungsgeschick und interkulturelle Kompetenz Reisebereitschaft für Einsätze im In- und Ausland WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag. Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet. In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge. Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen - zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen. Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Einleitung Du suchst einen zuverlässigen Job in der Reinigung? Dann bist du bei uns genau richtig! Die Rudolph Dienstleistungsservice OHG ist ein etabliertes Unternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main, das professionelle Dienstleistungen rund um Haus und Büro anbietet. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine motivierte Reinigungskraft (m/w/d) für die Reinigung von Büroräumen, Wohnungen und Hausfluren. Aufgaben Reinigung von Büroräumen, Fluren, Treppenhäusern und Wohnungen Staubsaugen, Wischen, Oberflächenreinigung und Müllentsorgung Kontrolle und ggf. Nachfüllen von Verbrauchsmaterialien (z. B. Seife, Papierhandtücher) Sorgsamer Umgang mit Reinigungsmitteln und Materialien Meldung von Schäden oder Auffälligkeiten an die Verwaltung Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsstandards Qualifikation Erste Erfahrung in der Reinigung von Vorteil – Quereinsteiger:innen willkommen Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Freundliches und respektvolles Auftreten Gute Deutschkenntnisse zur Verständigung Führerschein Klasse B wünschenswert, aber keine Voraussetzung Benefits Flexible Arbeitszeiten nach Absprache Faire Vergütung auf Stundenbasis oder Minijob-Basis Abwechslungsreiche Einsätze in Frankfurt am Main Langfristige Zusammenarbeit in einem freundlichen Team Persönlicher Ansprechpartner und klare Kommunikation Arbeitsmaterialien werden gestellt Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn du zuverlässig bist, gerne selbstständig arbeitest und Teil eines engagierten Teams werden möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bewirb dich direkt über JOIN oder sende uns deine Unterlagen per E-Mail – wir melden uns zeitnah bei dir.
Mit kompetenter Unterstützung den neuen Traum-Job finden über A&N-Personalmarketing-Schuler bei beliebten Technologieführern mit Top-Betriebsklima 7 neu geschaffene Jobs (teilweise 4-Tage-Woche) in Pforzheim / Karlsruhe / Stuttgart haben wir derzeit im exklusiven Bestand Die Zukunftstechnologien schaffen neue, moderne und sichere Arbeitsplätze im Jahr 2025. Studieren Sie bitte die attraktiven und lukrativen Stellenprofile auf unserer neuen Website! www.personalmarketing-schuler.de DIREKTVERMITTLUNG Wir suchen exklusiv Fach -und Führungskräfte (m/w/d) nicht nur für die mittelständigen "Hidden Champions" aus den Bereichen Elektromobilität / Elektronik / Maschinenbau / Medizintechnik / Werkzeugtechnik / Kunststofftechnologie sondern auch für die innovativsten und beliebtesten Global Player mit Schrittmachertechnologien im Bereich Wasserstoff resp. Batterietechnik sowie KI. Aktuell suchen wir den / die Servicetechniker (m/w) Elektroniker (m/w/d) Mechatroniker (m/w/d) Automatisierungstechnik – Maschinen -und Anlagenbau für z.B. Stanz- und Umformautomaten / Werkzeugmaschinen / verkettete Automatisierungsanlagen / Prüfmaschinen und Sortiermaschinen mit industrieller Bildverarbeitung, verfahrenstechnische Anlagen, Werkzeugmaschinen.... Stundenlöhne ab EUR 22,-- bis 25,-- plus interessantes Gehalts-Package Serviceeinsätze von Ihrem Wohnort möglich – Home Office Das spannende Aufgabengebiet: Die Aufgabe ist die Montage und Inbetriebnahme der Verfahrenstechnischen Anlagen, Systeme und Sondermaschinen von der Endmontage über die elektronische Erstinbetriebnahme und Vorabnahme im Haus bis hin zur Endabnahme beim Kunden vor Ort. Die Aufgabenschwerpunkte können abhängig von Ihrer Qualifikation und Ihren Interessen sowohl im Innen- als auch im Außendienst erfolgen. Ihr Profil: Sie haben eine sehr gute elektronische Ausbildung durchlaufen. Die praktischen Grundkenntnisse haben Sie sich in der Lehre zum Industrielelektroniker / Energieelektroniker / Mechatroniker angeeignet. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der elektrischen Inbetriebnahme von Sondermaschinen und Anlagen sowie idealerweise gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. Als Allrounder sind Sie in der Lage, selbstständig und kompetent zu agieren. Schaltschrankbau & idealerweise SPS-Kenntnisse gehören zu Ihrem Handwerkzeug. Die analytische Fehlersuche zählt zu Ihren Stärken. Sie finden schnell Lösungen und sorgen dafür, dass diese auch umgesetzt werden. Dank Ihrer ausgesprochenen Kundenorientierung zeigen Sie sich auch gegenüber neuen Herausforderungen jederzeit fachlich wie menschlich souverän. Keine Zeitarbeit!! – für Bewerber (m/w/d) kostenlose Vermittlung in unbefristete Festanstellung! Wir sind seit 1994 die ausgelagerte Personalabteilung technologieführender Produktionsunternehmen. Kontakt: Exklusive Besetzung der Positionen ab August 2025 oder später über A&N-Personalmarketing Dipl.-Kfm. Gerd Schuler: A&N-Personalmarketing Dipl.-Kfm. Gerd Schuler Dorfwiesenstraße 50 75417 Mühlacker, Tel. 0 70 41 / 86 05 19 E-Mail: info@personalmarketing-schuler.de www.personalmarketing-schuler.de Seit 30 Jahren ist der Enzberger Herr Dipl.-Kfm. Gerd Schuler mit seiner Agentur A&N als Personalberater erfolgreich tätig. Rund 300 potenzielle Arbeitgeber, die regelmäßig oder auch nur sporadisch auf der Suche nach neuen Mitarbeitern sind, befinden sich in Schulers Kundenkartei. Die Branchen sind dabei ebenso vielfältig wie die Anforderungen dieser Firmen an die Bewerber – an Ingenieure ebenso, wie Techniker, Meister und natürlich Facharbeiter. Schulers persönlicher Anspruch ist, Jobsuchende möglichst nur mit Arbeitgebern "mit positiver Unternehmenskultur" zusammenbringen zu wollen. Wobei A&N Schuler keine Zeitarbeitsfirma ist, sondern Arbeitssuchende ausschließlich in Festanstellung vermittelt. Studieren Sie bitte die attraktiven und lukrativen Stellenprofile auf unserer neuen Website&Instagram! Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Strategieentwicklung: Du begleitest unsere Kunden von der strategischen Analyse über die Planung bis hin zur Umsetzung ihrer Identity & Access Management Projekte. Maßgeschneiderte Lösungen: Du legst besonderen Wert auf die kundenspezifischen Anforderungen und entwickelst spezifische Lösungen, die die User-Authentifizierung- und Autorisierung erleichtern und zugleich die Security-Vorgaben erfüllen. Governance-Rahmen: Du entwirfst und implementierst sichere Berechtigungsverwaltungsstrategien. Standards umsetzen: Du bringst regulatorische Vorgaben wie NIS2 oder DORA in passende Lösungen ein. Betriebskonzepte: Du entwirfst Betriebskonzepte und baust ein Identity-Grid mit bestehenden Berechtigungen auf. Analyse durchführen: Du kombinierst technische und organisatorische Perspektiven im Soll-Ist-Vergleich. DEIN PROFIL Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Basis für diese Rolle. Berufserfahrung: Du bringst mindestens zwei Jahre bzw. als Senior fünf Jahre Berufserfahrung im IT-Service-Management mit Schwerpunkt Identity & Access Management mit. Technisches Wissen: Idealerweise besitzt du technologienahes Know-how zu IAM-Lösungen sowie im Bereich Cyber Security und weißt diese mit aktuellen Compliance-Anforderungen zu kombinieren. Projektmanagement: Nach Möglichkeit hast du praktische Erfahrungen im Umgang mit gängigen Frameworks und Best Practices im Projekt Management und IT-Service-Management Umfeld (PRINCE2, ITIL, COBIT, ISO/IEC 27001). Kundennah handeln: Du überzeugst durch professionelles Auftreten und Ergebnisorientierung. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse ermöglichen dir eine effektive Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Für unseren internationalen Kunden im Raum Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) im Wertpapierbereich in Vollzeit in Personaldirektvermittlung. Wir, die Financial Services Division der DIS AG in Frankfurt am Main, sind spezialisiert auf die gezielte Banken- und Versicherungsbranche. Wir laden Sie herzlich zu einem unverbindlichen Gespräch ein, um Ihre individuellen Vorstellungen, Voraussetzungen und Wünsche zu besprechen und Ihnen anschließend passgenaue Positionen zu zu präsentieren. Wenn Sie Lust auf eine neue berufliche Herausforderung haben und sich für das Bankwesen begeistern, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Bedarfsorientierte Betreuung eines zugewiesenen Kundenstammes Erteilung von Auskünften zu Fragen der Wertpapierabwicklung Entgegennahme und Bearbeitung von Unternehmensanfragen sowie Rückmeldung an interne Abteilungen Eigenständige Recherche und Abstimmung mit anderen Abteilungen Schriftliche und telefonische Beantwortung von Kundenanfragen Überwachen und Kontrollieren von Prozessen im Wertpapiergeschäft Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung Kenntnisse im Wertpapiergeschäft und im Steuerbereich Mehrjährige Berufserfahrung im Bankbereich Kommunikationsstärke und Kundenorientierung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Perspektiven Spannende Aufgaben in einem dynamischen Arbeitsumfeld Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch externe Schulungen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Homeoffice Betriebliche Altersvorsorge und vielfältige Zusatzleistungen Kollegiale Zusammenarbeit Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Einleitung Sicherheit auf Baustellen und im Straßenverkehr sind für dich keine Fremdwörter? Die Teilnahme an Baubesprechungen und -abnahmen gehört zu deinem Daily Business? Du erkennst sofort, wenn Baustellen nicht ordnungsgemäß abgesichert sind und Vorgaben nicht eingehalten wurden? Dann bist Du bei uns genau richtig! Erfolgreich sind wir, weil wir als Team lösungsorientiert und innovativ handeln. Werde Teil unseres motivierten Teams und starte mit uns zusammen durch! Aufgaben Steuerung und Überwachung der Bauvorhaben im Glasfaserausbau Koordination und Betreuung der Aktivitäten vor Ort sowohl mit Bezug auf die eigenen Mitarbeiter als auch die Dienstleister Regelmäßiger Austausch mit den verantwortlichen Behörden und Ämtern Sicherstellung von Qualitäts- und Dokumentationsstandards Schnittstelle zwischen Kunden, Auftragnehmern und dem Unternehmen Allgemeine Dokumentation und Bauabnahmen, sowie die Teilnahme an Baubesprechungen Qualifikation Eine abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich oder im Tiefbau- oder Straßenbau sind von Vorteil oder Erfahrung als Bautechniker (m/w/d) Berufliche Erfahrung als Bauleiter/ Polier (m/w/d) im Tiefbau, idealerweise im Bereich Glasfaser- oder Leitungsbau Eigenständige Arbeitsweise, ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen Führerschein Klasse B Deutschlandweite Reisebereitschaft Benefits Firmenwagen (mit Privatnutzung) Flexible Arbeitszeiten (abhängig vom Berufsfeld) Erholungsbeihilfe Spesen/Verpflegungsmehraufwendungen Unterkunftsbuchung und Bezahlung übernimmt direkt unser Travelmanagement für dich Mobiles Arbeiten (abhängig vom Berufsfeld) Betriebliche Altersvorsorge Dienstrad - Leasing Firmenfitnessprogramm (Hansefit) Corporate Benefits Viele gemeinsame Events und Veranstaltungen Unternehmen mit Start-up-Flair Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf DICH!
Die Stelle Sie möchten beruflich weiterkommen, von angenehmen Arbeitsbedingungen profitieren und auch im Gehalt einen Schritt nach vorne gehen? Hier haben Sie die Möglichkeit dazu! Bei dieser Position übernehmen Sie anspruchsvolle Einsätze in Gewerbeimmobilien, betreuen komplexe elektrotechnische Anlagen und lösen interessante technische Probleme – mit digitaler Einsatzsteuerung, hochwertiger Ausrüstung und einem starken Rückhalt aus dem Team. Dabei sind Sie in Ihrem wohnortnahen Einsatzgebiet unterwegs und gestalten Ihre Einsätze eigenverantwortlich – in einem Unternehmen, das Ihr elektrotechnisches Wissen schätzt und Ihnen gleichzeitig die Möglichkeit bietet, auch in anderen Gewerken Kenntnisse zu erlangen. Bewerben Sie sich jetzt auf diese unbefristete Festanstellung als: Servicetechniker Elektrotechnik – Region Frankfurt (m/w/d) | 50.000 – 62.000€ Ihre Aufgaben Sie übernehmen Wartung, Instandhaltung und Störungsbeseitigung an elektrotechnischen Anlagen Sie betreuen ca. 40–50 Wartungskunden sowie ca. 10 Facility-Management-Standorte in Frankfurt Sie sind Ansprechpartner für Bestands- und Wartungskunden – mit einem hohen Maß an Freiheit und Eigenverantwortung Sie stehen in engem Austausch mit der Einsatzleitung und dokumentieren Ihre Einsätze Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik / Elektroinstallateur oder vergleichbar Sie bringen bestenfalls bereits Erfahrung im Bereich Service / Wartung / Instandhaltung mit Ihre Deutschkenntnisse sind gut in Wort und Schrift Sie haben einen Führerschein Klasse B Ihre Perspektiven Top-Konditionen: Sie arbeiten in einem erfolgreichen Unternehmen und erhalten ein überdurchschnittlich hohes Gehalt zwischen 50.000€ - 62.000€ mit Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30+2 Tage Urlaub. Digital und durchdacht: Ihre Einsatzdokumentation läuft digital über Tablet oder Laptop, Ihre Technik wird regelmäßig erneuert – kein unnötiger Papierkram, kein technisches Improvisieren. Technische Weiterentwicklung: Sie haben die Möglichkeit, Ihre Kenntnisse kontinuierlich zu erweitern und sich z. B. in die Kälte- oder Lüftungstechnik einzuarbeiten – besonders als Elektriker stehen Ihnen hier viele Türen offen. Regional, planbar, fair: Ihre Einsätze finden im Raum Frankfurt statt – mit seltenen Ausnahmen. Arbeitszeiten sind verlässlich, Überstunden erfassbar und ausgleichbar. Zusammenhalt und kurze Wege: Sie arbeiten mit einem kleinen Team, in dem Vertrauen zählt. Fragen sind willkommen, Entscheidungen werden direkt getroffen – kein Umweg über zig Hierarchieebenen. Professionelle Ausstattung: Sie erhalten ein hochwertiges Servicefahrzeug deutscher Marke (z.B. VW), passende Arbeitskleidung (Engelbert Strauss), moderne Ausstattung (z.B. iPhone, Microsoft Surface Laptop) sowie natürlich auch bestes Werkzeug – angenehmer Arbeit steht damit nichts im Wege. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Daniel Dercho unter der +49 176 5521 6618.
Über uns Für die Abteilung Service suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung: 2x Service Implementation Manager*in (Entgeltgruppe 13 EntTV ITDZ Berlin / TV-L Berlin / 3. ÄTV ITDZ Berlin) Prozesse sind Dein Steckenpferd, Service wird bei Dir großgeschrieben und die Arbeit in Projektteams ist genau das Richtige für Dich? Wir sind das 10-köpfige Team "Service Transition", arbeiten selbstorganisierend, motiviert und unterstützend und bieten Dir spannende, vielfältige Aufgaben in einem dynamischen, sich fortwährend technischen Entwicklungen und Kundenbedürfnissen anpassenden Umfeld. Durch die systemische Implementierung von Services schaffen wir gemeinsam das Fundament für eine moderne, zukunftsgerichtete Serviceerbringung für die Berliner Verwaltung. Berlin braucht guten Service, Berlin braucht Dich! Aufgaben DIESE SPANNENDEN AUFGABEN ERWARTEN DICH BEI UNS Planung und Steuerung von Service Implementierungen, d.h. Überführung von neuen Produkten/Services/Kunden in den Regelbetrieb Analyse, Abstimmung und Konsolidierung von Anforderungen aus verschiedenen Fachbereichen Moderation von Anforderungsworkshops und Beratung der Service Owner Pflege und Weiterentwicklung der Implementierungs- und Transitionsprozesse, sowie der Standards bei der Leistungserbringung Integration von IT- und Business Services in die ITSM Prozess- und Toollandschaft Weiterentwicklung des Service Request Katalogs inkl. Erstellung von Workflows und Formularen Erstellung von Konzepten bzw. Entwicklung von Richtlinien für die Service-Bereitstellung Koordinierung beteiligter Fachbereiche im Rahmen einer Service-Einführung Profil DAS BRINGST DU MIT Unabdingbar für die Wahrnehmung der Aufgaben sind: Bachelor- bzw. Fachhochschulausbildung (z.B. Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik) oder anderweitig erworbene vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten Vertiefte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrungen in der Implementierung und Optimierung von IT Service Prozessen einschl. der Entwicklung von Implementierungs- und Maßnahmenplänen für Serviceeinführungen Fundierte Kenntnisse des ITIL-basierten IT-Service Managements Kenntnisse und Erfahrungen in zielgruppenspezifischer Beratung (insb. im Service Implementation Management) sowie in der Präsentation und Moderation Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau C1 (GER) Weiterhin sind für die Aufgabenwahrnehmung von Vorteil: Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie hohes Maß an Dienstleistungs- und Kundenorientierung Begeisterungsfähigkeit für komplexe Problemstellungen und eine selbständige, strukturierte und termintreue Arbeitsweise Einsatzbereitschaft, auch wenn es darum geht, sich in neue Themen einzuarbeiten und kontinuierlich weiter zu lernen Erfahrungen in der Arbeit mit ITSM-Plattformen Hohe Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke Wir bieten GUTE GRÜNDE, DIE FÜR DAS ITDZ BERLIN SPRECHEN: Agile Teamarbeit Digitalisierung geht nur gemeinsam. Wir legen Wert auf eine lebendige agile Teamarbeit und eine zugewandte Führungskultur und führen Teamevents durch. Du bekommst zur Einarbeitung eine Mentorin/einen Mentor aus dem agilen Team an Deine Seite. Zukunftssicherheit Eine sichere Beschäftigung in vielseitiger und verantwortungsvoller Position mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben. Work-Life-Balance 30 Tage Erholungsurlaub, freie Tage am 24.12. und 31.12., flexible Arbeitszeitgestaltung, Ausgleich von Mehrarbeit möglich, individuelle Teilzeitmodelle, Möglichkeit zur mobilen Arbeit sowie betriebliche Kinderbetreuung. Entwicklungsperspektiven Ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Deiner Kompetenzen und Fähigkeiten. Gesundheitsmanagement Wir bleiben in Bewegung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen, Sportevents, mobilen Massagen, Sozial- und Mitarbeitendenberatung, und Gesundheitskursen. Benefits Vergütung nach 3. ÄTV ITDZ Berlin ITDZ und zusätzliche Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum BVG-Firmenticket oder Dienstfahrrad, überdachter Fahrradstellplatz und die Möglichkeit, einen Parkplatz anzumieten sowie Empfehlungsprämie zur Gewinnung neuer Mitarbeitender. Kontakt WERDE JETZT TEIL UNSERES TEAMS! Dann bewirb dich unter der Angabe der Kennziffer 1602/2025 und reiche bitte alle notwendigen Bewerbungsunterlagen bis zum 20.07.2025 ein. Notwendige Unterlagen sind immer: dein Lebenslauf, alle deine Abschlusszeugnisse und alle deine Arbeitszeugnisse. Bei bestimmten Personen ist das Einreichen von weiteren Unterlagen (z.B. Schwerbehindertenausweis, Gleichstellung, Aufenthaltserlaubnis, Arbeitserlaubnis, etc.) notwendig. Aus Gründen der Datensicherheit können Bewerbungen, die per E-Mail oder postalisch eingehen, leider nicht für den Auswahlprozess berücksichtigt werden. Wir fördern ein Arbeitsumfeld der Chancengleichheit und gegenseitigem Respekt. Wir glauben, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden ein treibender Erfolgsfaktor ist und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Familienstand. Bei uns zählen Deine Erfahrungen, Qualifikationen und Deine Motivation mit uns die Veränderung der digitalen Verwaltung zu gestalten und zu leben. Es besteht die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Fragen oder weitere Anliegen beantwortet Dir gern unser Recruiting-Team unter der Telefonnummer 030/90222 5544 oder per E-Mail unter jobs@itdz-berlin.de #machITfürBerlin
Die Deppe-Gruppe mit Sitz in Lingen zählt in ihrem Segment als mittelständisches Unternehmen mit ihrer mehr als 100-jährigen Firmengeschichte zu einem der führenden Unternehmen im Emsland. Die Deppe-Gruppe ist vielseitig aufgestellt und beschäftigt sich unter anderem mit dem Metall- und Batteriehandel. Dieses Bild wird durch den Einsatz eines eigenen Fuhrparks sowie umfangreichen Serviceleistungen im In- und Ausland unterstrichen. Mit der Standardisierung der Prozesse und einer neuen Organisationsstruktur möchte sich die Deppe-Gruppe optimal für die Wachstumsziele in den kommenden Jahren aufstellen. Eine spannende Phase für alle Unternehmensbereiche. Wenn wir ihr Interesse geweckt haben und es Sie reizt, aktiv unseren Wachstumsprozess mitzugestalten, erwartet Sie eine Aufgabe, in der Sie viel bewegen können. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort in Lingen (Ems) einen STELLVERTR. PLATZMEISTER | LAGERLEITER (w/m/d) Das sind Ihre Aufgaben und so könnte ein Tag bei uns aussehen: Stellvertretung und enge Zusammenarbeit mit dem Platzmeister/Lagerleiter Betriebliche Führung unserer Lagerplätze (innen und außen), Stoffstrommanagement in Bezug auf Lagerung, Sortierung, Koordination der Be- und Entladung von Batterien, Metallen, Schrotten etc. durch das Fahr- und Lagerpersonal, bei Bedarf aktive Mitarbeit bei allen anfallenden Tätigkeiten auf dem Betriebsgelände Sicherstellung der Sauberkeit, Ordnung sowie optimalen Nutzung und Instandhaltung der Lagerflächen, Maschinen, Fahrzeuge, Werkzeuge und des gesamten Betriebsgeländes Administrative und organisatorische Tätigkeiten (Bestellungen aufgeben, Protokolle und Auswertungen erstellen etc.) Lagerbestandsmanagement (Überwachung des Lagerbestandes, Einhaltung der von der Geschäftsführung vorgegebenen maximalen Lagerkapazitäten, Inventuren, Optimierungen erkennen und umsetzen) Einsatzplanung des gewerblichen Fahr- (Baggerfahrer) und Lagerpersonals (Schlosser, Lagerarbeiter, Aushilfskräfte), (stellvertretende) fachliche Verantwortung für ca. 8 gewerbliche Mitarbeiter Enge Zusammenarbeit mit dem Platzmeister/Lagerleiter und den Abteilungen Fuhrparkmanagement und Fuhrpark-Dispositionen (Nah-/Fernverkehr) Vorbereitung von Audits Funktion als Knotenpunkt zwischen den gewerblichen Mitarbeitern und der Geschäftsführung Bei Bedarf aktive Mitarbeit an Sonderprojekten/-aufgaben Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium, beispielsweise in der Lagerlogistik, Lagerwirtschaft, Metallsektor oder vergleichbar Mehrjährige (mindestens 3 Jahre), einschlägige Berufserfahrung als Platzmeister/Lagerleiter oder vergleichbar, idealerweise in der Entsorgungs- und/oder Metallrecyclingbranche Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern von Vorteil Gutes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Proaktive, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise (Hands-on-Mentalität) Souveränes Auftreten, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und Loyalität Sicherer Umgang mit MS-Office (Excel, Word, Outlook) Führerschein Klasse CE, idealerweise ADR- und Staplerschein (aber keine Voraussetzung) Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Englischkenntnisse von Vorteil (aber keine Voraussetzung) Das bieten wir Ihnen: Attraktive, leistungsgerechte Vergütung (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation) Betriebliche Krankenzusatzversicherung mit zahlreichen Benefits wie Chefarztbehandlung und 1- oder 2-Bett-Zimmer im Krankenhaus sowie jährlichem Gesundheitsbudget in Höhe von 600 Euro für beispielsweise Massagen, Sehhilfen, Zahnbehandlungen etc. Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Fahrradleasing Individuelle Fortbildungs- und Schulungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Sonstiges: Arbeitszeit von Mo-Fr, Vollzeit Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung und eines frühestmöglichen Eintrittstermins entweder per E-Mail (bevorzugt) oder per Post: m.kedwesch@deppe-lingen.de Ihr Ansprechpartner: Michael Kedwesch (Geschäftsführer) Tel.: +49 (0)591/71030-261 Deppe Batterieservice GmbH & Co. KG Schillerstraße 25 49811 Lingen (Ems)
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