Leiter Competence Center Softwareentwicklung (m/w)
IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 44139, Dortmund, DE
Ref. Nr.: 00902 Erfahrener Senior Software Engineer /Entwickler mit nachweislichen Führungskompetenzen und dem Technologieschwerpunkt Java oder Micosoft .NET (m/w) zur Leitung eines Competence Centers bei einem IT - Dienstleister an verschiedenen Standorten gesucht Stellenbeschreibung Im Zuge des Unternehmenswachstums plant das Unternehmen sich personell zu verstärken im Umfeld der projektorientierten Entwicklung von Software im Umfeld JAVA oder Micosoft .NET Gesucht wird für einen der Standorte Dortmund, Berlin, Köln, München, Frankfurt der Leiter Competence Center für Softwareentwicklung auf Basis von JAVA oder Microsoft .NET Architekturen mit mehrjähriger Erfahrung in der disziplinarischen Leitung von Softwareentwicklungsteams (>10MA) und der fachlichen Leitung von Projektteams in der projektorientierten Softwareentwicklung. In dieser äußerst anspruchsvollen Position bauen Sie strategisch neue und bestehende Kunden aus und tragen Verantwortung für das von Ihnen auf- und auszubauende Mitarbeiter-Team. Ein weiterer Schwerpunkt ist die fachliche Projektarbeit und die Verantwortung für die von Ihnen gewonnenen Projekte. Sie übernehmen Führungsverantwortung für ein Team, welches Sie sukzessiv parallel zu Ihrer Kundenakquisition (keine Kaltakquise) aufbauen. Ihre Aufgaben beinhalten: Realisierung großer Anwendungssysteme auf der Basis von JEE und/oder .NET Projektarbeit beim Kunden vor Ort und Ausbau des Projektgeschäftes Disziplinarische Verantwortung für Ihre Mitarbeiter Strategischer Aufbau und Ausbau neuer und bestehender Kunden Konzeption, Leitung, Beratung und Realisierung von anspruchsvollen Softwareentwicklungsprojekten für Kunden unterschiedlicher Branchen Umgang mit Kundenvertretern aus allen Funktionsbereichen (IT/Fachbereich) Verantwortung für Aufwandskalkulation und Einhaltung von Zeit- und Budgetplänen (Projektmanagement/Controlling) Verantwortung von Ausschreibungen und Angebotspräsentationen beim Kunden Aktive Beteiligung bei der Akquisition neuer Kunden und Projekte mit dem Vertrieb Persönliche Leitung von Projekten Disziplinarische Personalführung Ausbau und Weiterentwicklung der Mitarbeiter des Competence Centers Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein seit Jahren mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber und erfolgreicher IT - Dienstleister im deutschsprachigen Raum mit über 2500 Mitarbeitern an 18 Standorten. Die dynamische Unternehmensgeschichte ist geprägt von solidem und kontinuierlichem Mitarbeiter- und Umsatz- Wachstum in einer kollegialen kommunikativen Unternehmenskultur. Die Dienstleistungen umfassen individuelle Softwareentwicklung mit modernen Technologien und IT-Beratungsleistungen (Consulting) für Kunden verschiedener Branchen. Dabei werden alle Phasen von der Konzeption übder die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Software in der Beratung abgedeckt. Zielsetzung ist die Optimierung von Kerngeschäftsprozessen und IT Serviceprozessen der Kunden durch Beratung und den Einsatz von Individual - Software. Zu den Kunden gehören u.a. große DAX-Unternehmen Ausbildung Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder Wirtschaftinformatik oder vergleichbare Ausbildung ist Voraussetzung. Kenntnisse Sie sind in der Lage, sich schnell und strukturiert in Kundenprozesse einzudenken und entsprechend den Anforderungen zu agieren. Da Sie in ständigem Kundenkontakt stehen, treten Sie sicher und überzeugend auf und erweisen sich bei allen Herausforderungen als verantwortungsvoll und belastbar. Sie sind eine vertriebsorientierte Persönlichkeit Sie verfügen über ausgeprägten Teamgeist und vorzügliche Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten. Sie besitzen u.a. fundierte Kenntnisse in folgenden Bereichen: Methoden des Projektmanagements für grosse und komplexe Softwareentwicklungsprojekte im Umfeld JAVA oder Microsoft .NET Architekturen Herausragende Kenntnisse im Umfeld komplexer Client-Server-Anwendungen Sehr gute Kenntnisse der Software-Entwicklungsmethoden Erfahrungen Sie haben Erfahrung im Aufbau und der Leitung von Teams und die notwendigen Kenntnisse, um engagierte Mitarbeiter zu finden, die unternehmerisch denken und handeln. Ihre Mitarbeiter schätzen Sie als kompetente Führungskraft, die ihr Team zielorientiert auf der Basis von Motivation und Vertrauen führt. Sie verfügen über eine ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz sowie sicheres Auftreten. Sie haben Weitblick, erkennen frühzeitig neues Geschäftspotenzial, ergreifen die Initiative und sind bereit weiteres Wachstum zu entwickeln. In Ihrer bisherigen Tätigkeit haben Sie folgende Erfahrungen gesammelt: Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer J2EE Projekte bei einem IT Dienstleister Leitung von Projektteams mit mehr als 10 Entwicklern Disziplinarische Verantwortung für Mitarbeiter Projektarbeit beim Kunden vor Ort und im Ausbau des Projektgeschäftes Ein hohes Mass an technologischer Kompetenz im Gespräch mit den Kunden wird vorausgesetzt. Umfangreiche Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Gesprächspartnern beim Kunden sind für den Erfolg erforderlich. Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Fähigkeit zur einfachen Darstellung komplexer Sachverhalte setzen wir voraus. Eine hohe Mobilitätsbereitschaft wird vorausgesetzt Standort Dortmund, Hamburg, Köln, Berlin, Stuttgart, München, Frankfurt Wenn Sie diese Herausforderung interessant finden, dann freuen wir uns Sie kennen zu lernen. Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne: Herr Dr. Peter Dienst unter der Telefonnummer +49 (0) 6136 75 62 990 oder +49 (0) 170 56 13 764 Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung direkt per Mail an dienst@it-personalberatung.de mit folgenden Inhalten: bezugnehmend auf diese Stellenausschreibung (Ref. Nr.) kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, mit Ihren Erfahrungen, Kenntnissen und Erfolgen Zeugnisse am liebsten in einem pdf-file früheste Verfügbarkeit ungefähre Einkommensvorstellung Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
Senior Consultant, Managing Consultant m/w/d mit Schwerpunkten in Beratung zu IT Strategie, IT Gover
IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 76316, Malsch, Kreis Karlsruhe, DE
Ref. Nr.: 01955 Wir suchen Sie als kommunikationsstarken, selbstständig agierenden Senior Consultant oder Managing Consultant m/w/d mit Schwerpunkten in Beratung zu IT Strategie, IT Governance, Enterprise Cloud Strategie, Enterprise Cloud Architektur, IT Organisationsberatung bei erfolgreichem und wachstumsorientierten IT-Dienstleistungsunternehmen. Attraktives Vergütungsmodell, hohe Wertschätzung in flachen Hierarchien. Entwickeln Sie Ihr Potenzial und erweitern Sie stetig Ihren Horizont in einem kollegialen und professionellen Umfeld. Wir kennen die Anforderungen unserer Auftraggeber und eröffnen Ihnen passgenaue Karriereperspektiven! Wir analysieren Ihr Profil und coachen Sie objektiv im Bewerbungsprozess. Stellenbeschreibung Arbeiten Sie gerne in der IT Beratung bei einem modernen Arbeitgeber mit flexiblen Strukturen, persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten und individuellem Weiterbildungsprogramm? Liefern Sie gerne einen aktiven Beitrag zum Unternehmenswachstum durch Ihre persönliche Leistung? Dann sollten Sie weiterlesen! Wir suchen Sie in der Rolle des kommunikationsstarken, selbstständig agierenden Senior Consultant oder Managing Consultant m/w/d für IT Strategieberatung Cloud, IT Governance, bei einem erfolgreichen und wachstumsorientierten IT Dienstleistungsunternehmen. Sie sind erfolgreicher Beratungsprofi im Kontext IT Managementberatung und haben schon erfolgreich Projekte mit Fokus IT Governance, Cloud-Architektur, Cloud Strategie in leitender Rolle gemanagt? Sie konzipieren in Zusammenarbeit mit den Kunden unseres Auftraggebers Cloud Strategien, IT Governance, Cloud Organisationstrukturen sowie strategische Cloud Architekturen und setzen diese im täglichen Betrieb um. Die Aufgaben: Sie beraten in Projekten an der Schnittstelle zwischen IT, Fachbereich und Dienstleistern im Kontext von IT Governance und deren strategischen Herausforderungen. Sie gestalten und erarbeiten in Zusammenarbeit mit Ihren Kunden Cloud Strategien, IT Governance, Cloud Organisationstrukturen sowie strategische Cloud Architekturen und setzen diese im täglichen Betrieb um. Sie unterstützen den Akquisitions- und Pre Sales Prozess. Sie vermitteln Ihr Wissen in internen Workshops Vorgehensmodelle des Projektmanagements sind Ihnen bekannt und Sie verstehen agile Ansätze zur Entwicklung von Software. Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein seit Jahren mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber und erfolgreicher IT - Dienstleister im deutschsprachigen Raum mit über 6000 Mitarbeitern an 39 Standorten. Die dynamische Unternehmensgeschichte ist geprägt von solidem und kontinuierlichem Mitarbeiter- und Umsatz- Wachstum in einer kollegialen kommunikativen Unternehmenskultur. Die Dienstleistungen umfassen individuelle Softwareentwicklung mit modernen Technologien und IT-Beratungsleistungen (Consulting) für Kunden verschiedener Branchen. Dabei werden alle Phasen von der Konzeption übder die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Software in der Beratung abgedeckt. Zielsetzung ist die Optimierung von Kerngeschäftsprozessen und IT Serviceprozessen der Kunden durch Beratung und den Einsatz von Individual - Software. Zu den Kunden gehören u.a. große DAX-Unternehmen. Benefits: Welcome Days - 2 Tage zum Reinkommen und Netzwerken Weiterbildung - über 400 Trainings- und Weiterbildungen Freie Wahl Ihrer Arbeitswerkzeuge Events - fachlich und mit Spaßfaktor Sportförderung Mitarbeiterprämien Auszeitprogramm Ausbildung Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse Fachlich: Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Themenfelder: Gute Kenntnisse in der IT Steuerung (ideal mit ITIL V3 Expert Zertifikat) Gute Kenntnisse in der IT Governance (COSO, COBIT, ISO 20000, ISO/IEC 2700x) Projektmanagement (ideal mit Zertifikaten wie z.B. PMBOK Guide, IPMA ICB PMI, PRINCE 2) Kenntnisse im Enterprise Architecture Management ( TOGAF, HOPEX, LeanIX, Alfabet (von Software AG)) Kenntnisse oder Zertifizierungen im Cloud Umfeld wären vorteillhaft (IT Grundschutz des BSI, SaaS von Eurocloud, CSA STAR, TÜV Trust IT oder andere) Überblick über cloud Technologien wie AWS Google Microsoft AZURE Persönlich: Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Kunden- und marktorientiertes Denken und Handeln Nachweisliche Kompetenz zum erfolgreichen Führen von Projektteams Teamorientiertes Arbeiten Sehr gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrungen Ideal sind drei bis fünf Jahre Berufserfahrung in ähnlichen Rollen in einem Beratungsunternehmen im Kontext von IT Goverance, IT-Managementberatung (Cloud Strategie, Cloud Steuerung, Cloud Organisation, Cloud Prozesse, Cloud Architekturen) Standort Hamburg, Berlin, Hannover, Dortmund, Köln, Frankfurt, Nürnberg, Karlsruhe, Stuttgart, München andere auf Anfrage Wenn Sie diese Herausforderung interessant finden, dann freuen wir uns, Sie intensiver kennen zu lernen. Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne: Herr Dr. Peter Dienst unter der Telefonnummer +49 (0) 6136 75 62 990 oder +49 (0) 170 56 13 764 Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung (bitte bevorzugt in deutscher Sprache) direkt per Mail an dienst@it-personalberatung.de mit folgenden Inhalten: bezugnehmend auf diese Stellenausschreibung (Ref. Nr.) kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, mit Ihren Erfahrungen, Kenntnissen und Erfolgen Zeugnisse am liebsten in einem pdf-file früheste Verfügbarkeit ungefähre Einkommensvorstellung Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
Senior IT-Consultant als Spezialist für Organisation und Prozesse im IT Service Management mit Karri
IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 85646, Anzing bei München, DE
Ref. Nr.: 01015 Wir suchen Sie als kommunikationsstarken IT Consultant für die Kundenberatung zu IT-Prozessen und IT-Services als Spezialist für Organisation und Prozesse im IT Service Management bei einem erfolgreichen und wachsenden IT Dienstleistungsunternehmen (m/w). Attraktives Vergütungsmodell, hohe Wertschätzung in flachen Hierachien. Entwickeln Sie Ihr Potenzial und erweitern Sie stetig Ihren Horizont in einem kollegialen professionellen Umfeld. Stellenbeschreibung Arbeiten Sie gerne in der IT - Beratung bei einem modernen Arbeitgeber mit flexiblen Strukturen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten. Liefern Sie gerne einen aktiven Beitrag zum Unternehmenswachstum durch Ihre persönliche Leistung? Dann sollten Sie weiterlesen! Wir suchen Sie in der Rolle des erfahrenen IT Consultant m/w mit mehrjähriger Erfahrung in der Kundenberatung zu IT-Prozessen und IT-Services Sie beraten Kunden im Team oder eigenständig und übernehmen die Leitung der wichtigsten Projekte. Ihren Beratungsschwerpunkt bilden Projekte zur Einführung und Optimierung von IT Prozessen und organisatorischen Abläufen, die unsere Kunden zur Erbringung ihrer IT Services nutzen. Sie verstehen sich nicht nur als Spezialist für Organisation und Prozesse im IT Service Management, sondern auch als Experte für alle Aspekte zu Wirtschaftlichkeit und Kosten der Leistungserbringung. Sie gestalten und steuern Projekte zur Optimierung einzelner Abläufe, Projekte zur Umsetzung prozessübergreifender Vorhaben bis hin zu komplexen Verbesserungsprogrammen. Sie werden im direkten Kundenkontakt die Schnittstellenfunktion für Fachabteilungen und IT bilden. Darüber hinaus werden Sie Akquisitions- und Pre-Sales-Tätigkeiten durchführen. Sie vermitteln Ihr Wissen aktiv im Rahmen von internen Workshops und on-the-job. Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein seit Jahren mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber und erfolgreicher IT - Dienstleister im deutschsprachigen Raum mit über 2500 Mitarbeitern an 18 Standorten. Die dynamische Unternehmensgeschichte ist geprägt von solidem und kontinuierlichem Mitarbeiter- und Umsatz- Wachstum in einer kollegialen kommunikativen Unternehmenskultur. Die Dienstleistungen umfassen individuelle Softwareentwicklung mit modernen Technologien und IT-Beratungsleistungen (Consulting) für Kunden verschiedener Branchen. Dabei werden alle Phasen von der Konzeption übder die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Software in der Beratung abgedeckt. Zielsetzung ist die Optimierung von Kerngeschäftsprozessen und IT Serviceprozessen der Kunden durch Beratung und den Einsatz von Individual - Software. Zu den Kunden gehören u.a. große DAX-Unternehmen Ausbildung Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (z.B. naturwissenschaftlich / technisches Studium oder Informatik / Wirtschaftsinformatik) Kenntnisse fachlich Kenntnisse und Erfolge als Projektleiter bedeutender Projekte zur Optimierung von IT-Organisationen und deren IT Service Management mit Budget- und Personalverantwortung Zertifizierung als ITIL V3 Expert, weitere Zertifizierungen wie PMI, PRINCE2 oder COBIT sind wünschenswert Fundierte Kenntnisse Erfahrungen mit der Verwendung von Prozessreifegradmodellen wie CMMI oder SPICE und dem Einsatz von Normen wie ISO20000, ISO27001, ISO15504 Kenntnisse wesentlicher technologischer Trends persönlich: Sehr gute Präsentationsfähigkeiten Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Eloquenz Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kunden- und marktorientiertes Denken und Handeln Teamorientiertes Arbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland, Österreich und der Schweiz Erfahrungen Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einem Beratungsunternehmen oder in einer gleichwertigen Funktion Mehrjährige Erfahrung in der Umsetzung und Nutzung der verschiedenen IT Service Management Disziplinen - Erfahrungen in den Branchen Versicherungen, Banken und öffentliche Verwaltung sind hierbei von Vorteil Standort Hamburg, Köln, Dortmund, Frankfurt, Stuttgart, München Wenn Sie diese Herausforderung interessant finden, dann freuen wir uns Sie kennen zu lernen. Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne: Herr Dr. Peter Dienst unter der Telefonnummer +49 (0) 6136 75 62 990 oder +49 (0) 170 56 13 764 Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung direkt per Mail an dienst@it-personalberatung.de mit folgenden Inhalten: bezugnehmend auf diese Stellenausschreibung (Ref. Nr.) kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, mit Ihren Erfahrungen, Kenntnissen und Erfolgen Zeugnisse am liebsten in einem pdf-file früheste Verfügbarkeit ungefähre Einkommensvorstellung Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
SAP SD Projektmanager / Business Consultant (m/w/d) mit Erfahrung im Retail / Omnichannel - Inhouse
IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 60438, Frankfurt am Main, DE
Ref. Nr.: 02127 Im Auftrag unseres Kunden suchen für eine(n) Inhouse Projektmanager(in) SAP SD (m/w/d) mit Erfahrung im Retail / Omnichannel, der das internationale S/4 HANA Migrationsprojekt für den Bereich SAP SD steuert, die Anforderungen mit den Fachbereichen abstimmt und bewertet und nach der Konzepterstellung die Umsetzung mit den Entwicklungspartnern koordiniert. Wenn Sie diese Aufgabe bei einem weltweit führenden Traditionsunternehmen anspricht, sollten wir uns unterhalten! Wir wissen genau, wen unsere Auftraggeber suchen – dadurch können wir Ihnen Türen öffnen! Wir beraten Sie objektiv, gehen auf Ihr Profil und Ihre Vorstellungen individuell ein, erarbeiten mit Ihnen optimale Bewerbungsunterlagen und coachen Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung Für ein weltweit renommiertes Unternehmen suchen wir einen Business Consultant / Projektmanager SAP SD (m/w/d) mit Erfahrung im Bereich Retail / Omnichannel, der die Fachbereiche bei der IT-gestützten Optimierung und Neugestaltung ihrer Prozesse (End to End) im SAP sowie in angrenzenden Geschäftsanwendungen der globalen IT-Enterprise Architecture unterstützt. Sie ermitteln und bewerten die anwenderspezifischen Anforderungen innerhalb des SAP-Standards und initiieren und forcieren Veränderungen hin zu einer "state-of-the art" Prozess- und Systemlandschaft. Ihre Aufgaben: Ableitung, Planung und Leitung von komplexen und umfangreichen Projekten im globalen Umfeld. Beratung der Fachbereiche und Business Process Owner im Hinblick auf die Möglichkeiten und Optimierungspotentialen bei der Einführung von S/4 HANA. Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen für den Lenkungskreis sowie für das IT-Board Ausarbeitung des entsprechenden Pflichtenhefts sowie Prüfung des Lastenhefts bei Vergabe an interne und externe Dienstleister. Pflege und Weiterentwicklung des globalen Prozess-Templates. Integration von Key-Usern, Process Ownern, IT-Experten (intern/extern). Planung und Steuerung des Projekts und Leitung des Projektteams (intern und extern) und Überwachung des Budgets Fachliche Skills: Abgeschlossenes Hochschulstudium Wirtschaftsinformatik oder BWL mit Informatik Schwerpunkt Ausbildung zum Projektleiter (PMI bzw. GPM, PRINCE2 o.ä.), Umfassende Methodenkompetenz zum Führen von großen Projektteams, Planung und Steuerung externer Dienstleister. Projektbezogene Führungsverantwortung: Führung und Coaching von Projektteams innerhalb der Matrixorganisation. Langjährige, fachspezifische Erfahrung in der SAP-Prozessberatung / Prozessmanagement sowie im SAP-Projektmanagement, insbesondere in der Leitung internationaler SAP-Rolloutprojekte. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein international erfolgreiches Unternehmen und steht seit über 100 Jahren für exzellente Qualität. Die offene Unternehmenskultur bietet viel Raum für neue Ideen und fördert Eigeninitiative. Moderne und flexible Arbeitsumgebungen und -Regelungen dürfen Sie ebenso voraussetzen wie individuelle Weiterbildungsangebote. Ausbildung Abgeschlossenes Hochschulstudium Wirtschaftsinformatik oder BWL mit Informatik Schwerpunkt Kenntnisse Umfassende Kenntnisse im Bereich SAP SD Erfahrungen Umfassende Implementierungs- und Migrationserfahrung mit SAP S/4 HANA sowie mehrjährige Erfahrung mit internationalen Einführungsprojekten. Standort Siegen, Wetzlar, Frankfurt, Gießen, Marburg, Herborn, Bad Homburg Sie suchen eine umfassende und anspruchsvolle Aufgabe im Bereich SAP SD? Sie suchen einen international erfolgreichen Arbeitgeber der mit kurzen und schnellen Entscheidungswegen überzeugt? Dann freue ich mich darauf, Sie kennen zu lernen! Am besten schicken Sie mir Ihre aussagefähige Bewerbung an voigt@it-personalberatung.de oder Sie rufen mich unter 02235 959 385 bzw. mobil 0173 6790 177 an und wenden sich direkt vertrauensvoll an Herrn Mathias Voigt (IT-Personalberatung - Köln). Selbstverständlich werden Ihre Daten vertraulich behandelt und selbstverständlich wird Ihr Profil nur nach Absprache mit Ihnen bei unserem Mandanten präsentiert. Für uns stehen Transparenz und Vertrauen an erster Stelle. .....Weitere spannende Stellenangebote finden Sie unter www.it-personalberatung.de
Führungsaufgabe Programm- und Projektmanager Softwareentwicklung JAVA im Bankenumfeld mit Karrierepe
IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 10178, Berlin, DE
Ref. Nr.: 01899 Als Projekt- und Programm-Manager (m/w/d) verantworten Sie die Leitung und Realisierung von komplexen interdisziplinären Großprojekten und Programmen überwiegend im Umfeld JAVA basierter Softwareentwicklungsprojekte bei den Kunden unseres Auftraggebers. Das Unternehmen ist ein erfolgreicher wachstumsorientierter IT-Dienstleister mit einem attraktiven Vergütungsmodell, erreichbaren / übererfüllbaren Zielen sowie einer hohen Wertschätzung in flachen Hierarchien in einem kollegialen professionellen Umfeld. Wir kennen die Anforderungen unserer Auftraggeber und eröffnen Ihnen passgenaue Karriereperspektiven! Wir analysieren Ihr Profil und coachen Sie objektiv im Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung Arbeiten Sie gerne in der IT - Beratung bei einem modernen Arbeitgeber mit flexiblen Strukturen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten und individuellem Weiterbildungsprogramm? Liefern Sie gerne einen aktiven Beitrag zum Unternehmenswachstum durch Ihre persönliche Leistung? Für ein attraktives und wachsendes IT-Dienstleistungsunternehmen suchen wir in einer Führungsaufgabe einen Großprojekt-Leiter / Programm-Manager (m/w/d) vorzugsweise im Umfeld Softwareentwicklung JAVA. In dieser Rolle sind Sie Schlüsselspieler/-in in der erfolgreichen Leitung und Realisierung von komplexen interdisziplinären Großprojekten und Programmen in Schlüsselbereichen der Kunden unseres Auftraggebers. Die Projekte sind überwiegend JAVA basierte Softwareentwicklungsprojekte bei Kunden aus den verschiedensten Branchen wie Versicherungen, Banken, Gesundheitswesen, Automotive, Telekommunikation, öffentliche Verwaltung u.a. Sie tragen die Verantwortung für diese Projekte und Programmen nach innen sowie gegenüber den Kunden. Dabei geht es nicht darum, das Projektgeschäft und die Mitarbeiter im Projektgeschäft zu verwalten, sondern aktiv und zielstrebig zu entwickeln und effizient zu steuern. Zusammengefasst - Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: Verhandlung, Planung, Umsetzung und Leitung von großen Programmen (mehr als 5.000 BT) und Projekten (mehr als 2.000 BT) sowie Projektteams mit min. 10 oder mehr Mitarbeitenden Leitung und Steuerung von großen interdisziplinären Projektteams, unter Berücksichtigung klassischer, agiler und hybrider Werte und Methoden Umsetzung von fachlichen Anforderungen und technischen Spezifikationen sowie Realisierung anspruchsvoller Client-Server- sowie webbasierter Anwendungen im geschäftskritischen Umfeld der Kunden Erarbeitung von Projektplänen mit der Verantwortung für Aufwandskalkulation und Einhaltung von Zeit- und Budgetplänen Setup, Controlling und Reporting des gesamten Programms oder Projekts (Budget, Scope, Meilensteine und Ressourcen) Sicherstellung einer optimalen Auslastung der Teams Bewertung von Projektrisiken und Einleitung von Maßnahmen zur Risikominimierung Verantwortung für die Einhaltung von Qualitätsstandards durch die Anwendung eines effizienten Qualitäts- und Testmanagements Moderation und Mediation von (Kunden-)Workshops Schnittstellenmanagement als direkter Ansprechpartner für Kunden, d.h. Aufbau und Pflege partnerschaftlicher Kundenbeziehungen mit dem Ziel einer hohen Kundenzufriedenheit und langfristiger Kundenbindung Steuerung der Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, Entwicklungsteams sowie weiteren externen Dienstleistern und Partnern Strategische Kundenentwicklung, technische und fachliche Begleitung von Vertriebsaktivitäten sowie Pre-Sales-Aktivitäten Unterstützung bei der Akquisition sowie Erstellung von Angeboten Um erfolgreiche Projekte sicherstellen zu können, ist Flexibilität und Mobilität erforderlich, da Sie den wesentlichen Teil Ihrer Arbeitszeit direkt beim Kunden im Einsatz sein werden. Deshalb sollten Sie auch eine projektbezogene Reisebereitschaft, überwiegend innerhalb von Deutschland, mitbringen. Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein seit Jahren mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber und erfolgreicher IT - Dienstleister im deutschsprachigen Raum mit knapp 6000 Mitarbeitern an 39 Standorten. Die dynamische Unternehmensgeschichte ist geprägt von solidem und kontinuierlichem Mitarbeiter- und Umsatz- Wachstum in einer kollegialen kommunikativen Unternehmenskultur. Die Dienstleistungen umfassen individuelle Softwareentwicklung mit modernen Technologien und IT-Beratungsleistungen (Consulting) für Kunden verschiedener Branchen. Dabei werden alle Phasen von der Konzeption über die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Software in der Beratung abgedeckt. Zielsetzung ist die Optimierung von Kerngeschäftsprozessen und IT-Serviceprozessen der Kunden durch Beratung und den Einsatz von Individual-Software. Speziell im Bankensektor ist unser Auftraggeber eine der ersten Adressen. Zahlreiche Finanzinstitute sowie die 15 größten Banken vertrauen den mehr als 1000 Bankenexperten unseres Auftraggebers. Der Bereich generiert einen Jahresumsatz von über 100 Mio EUR. Von der Regulatorik über Wertpapierabwicklung, Zahlungsverkehr, Kreditabwicklung und moderne Digitalisierungsprojekte bis zu Hype-Themen wie dem Einsatz Künstlicher Intelligenz liefert unser Auftraggeber ein umfangreiches Portfolio von Lösungsbausteinen. Neben den klassischen Banken werden mehr und mehr auch Neobanken, FinTechs und Auslandsbanken als Kunden adressiert. Mit der Einführung oder der Optimierung von Abläufen, Prozessen oder gesamten Geschäftsideen mithilfe neuster Informations- und Kommunikationstechnologie werden zunehmend klassische Geschäftsabläufe in Banken in die digitale Welt verlagert - auf Smartphone, Tablet, Notebook oder PC. Die zunehmende Digitalisierung der Gesellschaft und die verstärkte Technisierung der Geschäftswelt ermöglichen unserem Auftraggeber ein steigendes Einsatzfeld für moderne Informations- und Kommunikationssysteme. Ausbildung Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder Wirtschafts-Informatik oder vergleichbare Ausbildung Kenntnisse Sie besitzen u.a. fundierte Kenntnisse in einigen der folgenden Bereiche: Sehr gute Kenntnisse in den Methoden, Vorgehensmodellen und Prozessen von Softwareentwicklungs-Projekten (Wasserfall, Scrum und hybrid) Kenntnisse in der Anwendung gängiger Werkzeuge, Methoden und Techniken des Softwareengineering (u.a. Entwicklungsumgebungen, Testwerkzeuge, Case-Tools, RUP, V-Modell, OOA/OOD und UML) Theoretische Kenntnisse in der Konzeption und praktischen Umsetzung von modernen und flexiblen IT-Architekturen und Frameworks Kenntnisse gängiger moderner Komponentenmodelle und Entwurfsprinzipien Kenntnisse aktueller JAVA Frameworks wie z.B. Spring, JSF, MVC Tiefe theoretische und praktische Kenntnisse in Softwaretests sowie in der Anwendung von Testwerkzeugen (z.B. HP Quicktest Professional, HPT UF, Robot Framework, Selenium, Ranorex, Tosca, HP Loadrunner, Silk Performer oder JMeter) Kenntnisse in Prozess- und Datenmodellierung sowie in Datenbank-Systemen (z.B. Oracle, DB2) Idealerweise Zertifizierungen im Projektmanagement (z.B. PRINCE2, PMP und GPM) und in agilen Vorgehensweisen Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrungen Langjährige Berufserfahrung in ähnlichen Rollen idealerweise bei einem IT-Dienstleister oder Anwender Erfahrungen in der Realisierung großer Anwendungssysteme auf der Basis komplexer Architekturen (Java) vielfältige Erfahrungen im (Multi-)Projektmanagement Erfahrung mit Frühwarnsystemen im Bereich von großen Software- und Beratungsprojekten und im Projektcontrolling Lösungsorientiertes, strukturiertes und souveränes Vorgehen in projektkritischen Situationen Weitreichende Erfahrungen im Qualitäts- und Testmanagement von Softwareentwicklungsprojekten Erfahrungen im Geschäftsmodell eines IT-Dienstleisters Erfahrungen mit Festpreisprojekten sind vorteilhaft Erfahrung als Senior Software-Entwickler sind von Vorteil Sicherheit im Umgang mit Gesprächspartnern auf Entscheiderebene und umfangreiche Erfahrung im Bereich der Pre-Sales-Aktivitäten Spaß an Networking und Koordination der verschiedenen Projektbeteiligten Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit Analytisches Denkvermögen, Durchsetzungsstärke und Organisationstalent Standort vorzugsweise Frankfurt, andere Standorte bundesweit (auf Anfrage): Hamburg, Berlin, Hannover, Dortmund, Köln, Nürnberg, Karlsruhe, Stuttgart, München Ist das Ihre neue Herausforderung? Dann freuen wir uns auf ein erstes telefonisches Kennenlernen! Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Herr Herwig Huber unter der Telefonnummer +49(0)176 - 93648899 oder unter huber@it-personalberatung.de. Senden Sie bitte Ihre Bewerbung, mit Bezug auf diese Stellenausschreibung, direkt per Mail an huber@it-personalberatung.de mit idealerweise folgenden Inhalten: Kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, aus dem Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge hervorgehen Zeugnisse bevorzugt als pdf-file Früheste Verfügbarkeit Ungefähre Einkommensvorstellung Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! In einem fortführenden Gespräch können wir dann gerne Details zu Position und Unternehmen vertiefen. Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .....weitere TOP Stellenangebote finden Sie unter www.it-personalberatung.de
Account Manager für Branche Versicherungen bei erfolgreichem wachstumsorientierten IT-Dienstleister
IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 60438, Frankfurt am Main, DE
Ref. Nr.: 01034 Wir suchen den erfolgreichen Account Manager für den Vertrieb von IT Dienstleistungen (Consulting und Individual- Software - Entwicklungs-Projekte) auf Basis von JAVA und oder Microsoft Technologien in der Branche Versicherungen . Attraktives Vergütungsmodell, erreichbare / übererfüllbare Ziele, hohe Wertschätzung in flachen Hierachien. Entwickeln Sie Ihr Potenzial und erweitern Sie stetig Ihren Horizont in einem kollegialen professionellen Umfeld. Stellenbeschreibung Arbeiten Sie gerne im Vertrieb von IT Dienstleistungen / Projekte in der Sparte Software - Entwicklung und IT - Consulting ? Wünschen Sie sich einen stabilen finanzstarken Arbeitgeber mit attraktiven Vergütungsmodellen, das Ihnen Einkünfte über dem Marktdurchschnitt ermöglicht? Erweitern Sie gerne stetig Ihren Horizont durch ein individuelles Weiterbildungsprogramm? Erfahren Sie gerne hohe Wertschätzung und arbeiten in flachen Hierarchien? wünschen Sie sich einen Arbeitgeber der Ihnen erreichbare und auch übererfüllbare Ziele im Vertrieb vorgibt Arbeiten Sie gerne eigenmotiviert und eigenverantwortlich in engen Kundenbeziehungen und in spannenden Projekten Liefern Sie gerne einen aktiven sichtbaren Beitrag zum Unternehmenswachstum durch Ihre persönliche Leistung? Bevorzugen Sie einen Arbeitgeber der Ihnen in Ihrer täglichen Arbeit Gestaltungsspielraum ermöglichst? Dann sollten Sie weiterlesen! Wir suchen Sie in der Rolle des vertrieblich und technisch versierten Account Manager öffentliche Versicherungen m/w idealerweise am Standort Köln (alternative Standorte möglich) mit mehrjähriger Branchen Erfahrung im Vertrieb von IT-Dienstleistung im Bereich Consulting und Softwareentwicklung (JAVA, Microsoft .NET) Die Tätigkeiten umfassen: der überwiegende Anteil der Aufgabe ist der vertrieblicher Ausbau bestehender Kundenbeziehungen zu Versicherungen Neukundenakquise, d.h. die Identifikation, Ansprache und Gewinnung neuer Kunden in der Branche Versicherungen basierend auf dem Beratungs und Softwareentwicklungsportfolio unseres Auftraggebers Erreichung von Umsatz- und Ertragszielen Vertrieb von kundenspezifischen IT-Dienstleistungen im Bereich IT Consulting für branchenspezifische Geschäftsprozesse und Individual-Softwareentwicklung Sie verkaufen z.B. Consulting-Projekte (z.B. Projektmanagement, Testmanagement, Requirements Engineering, BPM Beratung, Portaltechnologien, CRM Beratung) Sie verkaufen z.B. Individual-Softwareentwicklungsprojekte in Technologien wie Java (J2EE), Microsoft .Net, Mainframe identifikation von Fachthemen in der Branche und entsprechendem Potential für Consulting / Softwareentwicklungsprojekte Langfristige Pflege und Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen zu Kunden Das Management der vertrieblichen Prozesse von der Leadgenerierung über die Qualifikation und Angebotserstellung bis zum Vertragsabschluss Das im Vertrieb übliche Reporting (forecasting, sales process planning, account reviews etc) Im Rahmen der Akquise enge Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen und Mitarbeitern aus dem Consulting und Softwareentwicklungsbereichen Kontinuierliche Beobachtung des Versicherungsmarktes und Identifikation potentieller Themen und Trends sowie Kunden im Raum DACH Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein seit Jahren mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber und erfolgreicher IT - Dienstleister im deutschsprachigen Raum mit über 2500 Mitarbeitern an 18 Standorten. Die dynamische Unternehmensgeschichte ist geprägt von solidem und kontinuierlichem Mitarbeiter- und Umsatz- Wachstum in einer kollegialen kommunikativen Unternehmenskultur. Die Dienstleistungen umfassen individuelle Softwareentwicklung mit modernen Technologien und IT-Beratungsleistungen (Consulting) für Kunden verschiedener Branchen. Dabei werden alle Phasen von der Konzeption übder die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Software in der Beratung abgedeckt. Zielsetzung ist die Optimierung von Kerngeschäftsprozessen und IT Serviceprozessen der Kunden durch Beratung und den Einsatz von Individual - Software. Zu den Kunden gehören u.a. große DAX-Unternehmen Ausbildung Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder Wirtschaftinformatik oder vergleichbare Ausbildung ist gewünscht. Kenntnisse fachlich: Existierendes persönliches Netzwerk zu Versicherungen in der Region DACH Kenntnisse in fachlichen Themen von Versicherungen Grundkenntnisse und Verständnis für Technologie-Themen wie z.B. Microsoft .Net, JAVA Entwicklung und Consulting Kenntnnisse von Prozessthemen bei Kunden und wie diese durch Individual – Software -Entwicklung und Consulting Dienstleistungen gelöst werden können Kenntnnisse der Vorgehensweisen in IT-Dienstleistungsprojekten insbesondere in der Versicherungsbranche Kontakte zu Kunden und Entscheidern mit Fokus auf Consulting-Dienstleistungen und Software-Entwicklungsprojekte Kenntnisse in der betriebswirtschaftlichen Analyse und Entwicklung von Anwendungssoftware -Systemen sowie deren Einführung, Betrieb, Rollout und Review sind gewünscht persönlich: Verkaufstalent mit Akquisitions- & Abschlussstärke, hohes Engagement, Eigeninitiative und Umsetzungsstärke Sehr gute Präsentationsfähigkeiten Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Teamorientiertes Arbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Präsentationssicherheit und Eloquenz Zielorientierte und ergebnisorientierte vertriebliche Arbeitsweise Reisebereitschaft Erfahrungen Mindestens drei Jahre erfolgreiche Berufslaufbahn im Vertrieb von Consulting-Dienstleistungen und IT-Projekten im Bereich von Versicherungen Ein hohes Mass an technologischer Kompetenz im Gespräch mit den Kunden wird vorausgesetzt. Umfangreiche Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Gesprächspartnern beim Kunden Nachweisliche Vertriebserfolge sollten benennbar sein Exzellente Kontakte zu Kunden und Entscheidern in Versicherungen Sehr gute Branchenkenntnisse bezogen auf die eingesetzten Technologien und Vorgehensweisen in IT-Projekten im Bereich Versicherung Standort Hamburg, Berlin, Köln, Dortmund, Frankfurt, Stuttgart, München Wenn Sie diese Herausforderung interessant finden, dann freuen wir uns Sie kennen zu lernen. Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne: Herr Dr. Peter Dienst unter der Telefonnummer +49 (0) 6136 75 62 990 oder +49 (0) 170 56 13 764 Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung direkt per Mail an dienst@it-personalberatung.de mit folgenden Inhalten: bezugnehmend auf diese Stellenausschreibung (Ref. Nr.) kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, mit Ihren Erfahrungen, Kenntnissen und Erfolgen Zeugnisse am liebsten in einem pdf-file früheste Verfügbarkeit ungefähre Einkommensvorstellung Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
Senior IT-Consultant Information Security & Compliance mit Karriereperspektive bei wachstumsorientie
IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 22145, Hamburg, DE
Ref. Nr.: 01016 Wir suchen Sie als kommunikationsstarken IT Consultant für die Kundenberatung zu Compliance und Security Anforderungen in IT-Umgebungen bei einem erfolgreichen und wachsenden IT Dienstleistungsunternehmen (m/w). Attraktives Vergütungsmodell, hohe Wertschätzung in flachen Hierachien. Entwickeln Sie Ihr Potenzial und erweitern Sie stetig Ihren Horizont in einem kollegialen professionellen Umfeld. Stellenbeschreibung Arbeiten Sie gerne in der IT - Beratung bei einem modernen Arbeitgeber mit flexiblen Strukturen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten. Liefern Sie gerne einen aktiven Beitrag zum Unternehmenswachstum durch Ihre persönliche Leistung? Dann sollten Sie weiterlesen! Wir suchen Sie in der Rolle des erfahrenen IT Consultant m/w mit mehrjähriger Erfahrung in der Kundenberatung zu Compliance und Security Anforderungen in IT-Umgebungen Sie unterstützen Kunden unseres Auftraggebers bei der Bewältigung ihrer Herausforderungen in der Umsetzung gesetzlicher, regulatorischer oder vertraglicher Compliance und Security Anforderungen in IT-Umgebungen. Die Kunden profitieren dabei von Ihrem risiko- und prozess-orientierten Denken und der Fähigkeit komplexe IT-Umgebungen aus der Information Security und Compliance Perspektive zügig zu erfassen. Sie helfen den Kunden beim Aufbau eines Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) und erstellen Sicherheitskonzeptionen nach Standards wie ISO27000 oder BSI 100 in Verbindung mit IT-Grundschutz. Ihrer Erfahrung mit diesen Standards vertrauen unsere Kunden bei der Vorbereitung von Zertifizierungen nach ISO27000 oder BSI 100. Die Kundenprojekte wickeln Sie eigenverantwortlich ab. Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein seit Jahren mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber und erfolgreicher IT - Dienstleister im deutschsprachigen Raum mit über 2500 Mitarbeitern an 18 Standorten. Die dynamische Unternehmensgeschichte ist geprägt von solidem und kontinuierlichem Mitarbeiter- und Umsatz- Wachstum in einer kollegialen kommunikativen Unternehmenskultur. Die Dienstleistungen umfassen individuelle Softwareentwicklung mit modernen Technologien und IT-Beratungsleistungen (Consulting) für Kunden verschiedener Branchen. Dabei werden alle Phasen von der Konzeption übder die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Software in der Beratung abgedeckt. Zielsetzung ist die Optimierung von Kerngeschäftsprozessen und IT Serviceprozessen der Kunden durch Beratung und den Einsatz von Individual - Software. Zu den Kunden gehören u.a. große DAX-Unternehmen Ausbildung Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (z.B. naturwissenschaftlich / technisches Studium oder Informatik / Wirtschaftsinformatik) Kenntnisse fachlich Sie haben bereits den erfolgreicher Aufbau eines ISMS (Informationssicherheitsmanagementsystems) unterstützt oder Sicherheitskonzepte nach ISO27000 oder BSI Standard-100 erstellt Zertifizierungen wie z.B. TISP, CISSP, CISA oder CISM Kenntnisse weiterer Standards und Best Practices wie z.B. ITIL oder CoBiT und deren Anwendung in der Praxis wünschenswert Erfahrungen im Projektmanagement in Verbindung mit Kenntnissen über z.B. PRINCE, PMI oder IPMA persönlich: Sehr gute Präsentationsfähigkeiten Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Eloquenz Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kunden- und marktorientiertes Denken und Handeln Teamorientiertes Arbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland, Österreich und der Schweiz Erfahrungen Mehere Jahre Berufserfahrung in einem Beratungsunternehmen oder in einer gleichwertigen Funktion Praktische Erfahrung mit regulatorischer Compliance und IT-Risikomanagement im Umfeld von Banken, Versicherungen oder Finanzdienstleistern von Vorteil Mehrjährige Erfahrung in Information Security, Compliance, Risiko Management oder Audit in den Bereichen: Management Beratung (Security Strategie, Information Risk Management, Security Governance); oder Business Beratung (Security Assessments, Identity & Access Management-Konzepte, Business Continuity Management, Security Zertifizierungen); oder Technologie Beratung (z.B. Netzwerksicherheit, Identity & Access Management-Lösungen) Standort Hamburg, Köln, Dortmund, Frankfurt, Stuttgart, München Wenn Sie diese Herausforderung interessant finden, dann freuen wir uns Sie kennen zu lernen. Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne: Herr Dr. Peter Dienst unter der Telefonnummer +49 (0) 6136 75 62 990 oder +49 (0) 170 56 13 764 Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung direkt per Mail an dienst@it-personalberatung.de mit folgenden Inhalten: bezugnehmend auf diese Stellenausschreibung (Ref. Nr.) kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, mit Ihren Erfahrungen, Kenntnissen und Erfolgen Zeugnisse am liebsten in einem pdf-file früheste Verfügbarkeit ungefähre Einkommensvorstellung Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
Teamleiter SW-Entwicklung (m/w/d) - Raum Koblenz
IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 79848, Bonndorf, DE
Ref. Nr.: 01693 Als erfahrener SW-Architekt oder SW-Projektleiter suchen Sie disziplinarische Führungsverantwortung oder wollen als Teamleiter Ihre Erfahrungen in der SW-Entwicklung in einem wachsenden Unternehmen einbringen. Unser Mandant expandiert und unterstützt Kunden weltweit in der Optimierung ihrer Logistikprozesse, bietet ein sehr attraktives Vergütungsmodell sowie hohe Wertschätzung in flachen Hierarchien. Wenn das für Sie interessant klingt, lassen Sie uns gerne einmal telefonieren! Wenn Sie mir Ihre Telefonnummer und einen Terminvorschlag mitteilen, melde ich mich gerne bei Ihnen. Alternativ erreichen Sie mich unter 02235-959 385 oder per Mail: voigt@it-personalberatung.de Wir wissen genau, wen unsere Mandanten suchen - dadurch können wir Ihnen Türen öffnen! Wir beraten Sie objektiv, gehen auf Ihr Profil und Ihre Vorstellungen individuell ein, erarbeiten mit Ihnen optimale Bewerbungsunterlagen und coachen Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung Unser Mandant ist mittelständisch geprägt und genießt als Marktführer in seiner Branche einen ausgezeichneten Ruf. Um das weitere Unternehmenswachstum sicherzustellen und den zunehmenden Kundenwünsche gerecht zu werden, sucht das Unternehmen einen Teamleiter SW-Entwicklung (m/w/d). Sie führen ein Team von etwa 10 Software-Entwickler. Die Anforderungen agiler Entwicklung und von DevOPs sind Ihnen vertraut. Als Teamleiter im Product Development führen Sie ihr Team fachlich und disziplinarisch und verantworten die Budget- und Terminplanung "Ihrer" Projekte. Zu Ihren weiteren Aufgaben gehört: Ausbau, Coaching und Weiterentwicklung des Teams. Vorgabe und Weiterentwicklung der Applikationen und der technischen Infrastruktur. Überwachung der definierten Entwicklungsprozesse. Durchführen von Code-Reviews. Steuerung Dienstleister und Freelancer. Pflege des Austauschs mit den anderen Entwicklungsteams sowie des Product Developments Das dürfen Sie erwarten: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege. Anspruchsvolle Projekte in einer modernen Arbeitsumgebung. Tolles Team. sehr gutes Package. Individuelle Förderung. Arbeitgeber Unser Kunde ist einer der führenden Lösungsanbieter Deutschlands für die Logistikbranche und expandiert stark sowohl in Deutschland als auch International. Das Unternehmen ist mittelständisch geprägt und genießt als einer der Marktführer in seiner Branche einen ausgezeichneten Ruf. Das Unternehmen wächst kontinuierlich und erlaubt durch die flachen Hierarchien ein erfolgreiches und effizientes Arbeiten und bietet dadurch große Entscheidungs- und Gestaltungsspielräume. Dabei ist das moderne Arbeitsumfeld geprägt von einer hohen Wertschätzung der Mitarbeiter und einer daraus resultierenden angenehmen Arbeitsatmosphäre. Ausbildung Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Erfahrung als SW-Projektmanager und als SW-Architekt im Führen von komplexen SW-Entwicklungsprojekten unter Berücksichtigung der IT-Landschaft. Ihre Stärken liegen in der Requirement-Analyse und der Umsetzung der Projekte in einem agilen Entwicklungsumfeld. Standort Koblenz, Montabaur, Bingen, Mainz, Bonn Die erfolgreiche Umsetzung anspruchsvoller SW-Projekte treibt Sie an und Sie suchen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie auch Prozesse gestalten können, dann freue ich mich, Sie kennen zu lernen! Was müssen Sie tun? Bitte schicken Sie mir Ihre aussagefähige Bewerbung an voigt@it-personalberatung.de oder rufen Sie unter 02235 959 385 bzw. mobil 0173 6790 177 an und wenden sich direkt vertrauensvoll an Herrn Mathias Voigt (IT-Personalberatung - Köln) mit idealerweise folgenden Inhalten: Kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, aus dem Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge hervorgehen Zeugnisse bevorzugt als pdf-file Früheste Verfügbarkeit Ungefähre Einkommensvorstellung Selbstverständlich werden Ihre Daten vertraulich behandelt und selbstverständlich wird Ihr Profil nur nach Absprache mit Ihnen, bei unserem Mandanten präsentiert. Für uns stehen Transparenz und Vertrauen an erster Stelle. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! .....Weitere TOP Stellenangebote finden Sie unter www.it-personalberatung.de
National Sales Director Enterprise Clients Germany marktführende Cloud und KI basierte Supply Chain
IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 76316, Malsch, Kreis Karlsruhe, DE
Ref. Nr.: 02130 Wir suchen Sie als erfolgreichen National Sales Director Enterprise Clients Germany m/w/d für den Vertrieb einer marktführenden Cloud und KI basierte Supply Chain Software Plattform zur Digitalisierung von Lieferketten, der Digitalisierung der Lagerhaltung und des Auftrags- und Transportmanagements. Werden Sie Bestandteil einer Erfolgsstory mit überdurchschnittlicher Vergütung und einem marktführenden Produktportfolio! Wir kennen die Anforderungen unserer Auftraggeber und eröffnen Ihnen passgenaue Karriereperspektiven! Wir analysieren Ihr Profil und coachen Sie objektiv im Bewerbungsprozess. Stellenbeschreibung Gewinnen Sie gerne neue Enterprise Kunden für moderne komplexe technische Software-Lösungen die einen Impact auf deren Business Prozesse haben Haben Sie im Software-Vertrieb Ihre eigene Erfolgstory zu erzählen (Sales Track Record) - idealerweise bei internationalen Cloud basierten Software-Unternehmen? Erzielen Sie Ihre Erfolge mit der täglichen Umsetzung von erfolgreichen Sales-Methodologien? Wünschen Sie sich einen internationalen stark wachsenden Arbeitgeber mit attraktiven Vergütungsmodellen, der Ihnen Einkünfte über dem Marktdurchschnitt ermöglicht? Erweitern Sie gerne Ihren Horizont mit technologisch innovativen Lösungen? Liefern Sie gerne einen aktiven sichtbaren Beitrag zum Unternehmenswachstum durch Ihre persönliche Leistung? Dann sollten Sie weiterlesen! Wir suchen Sie als erfolgreichen National Sales Director Enterprise Clients Germany m/w/d für den Vertrieb einer marktführenden Cloud und KI basierte Supply Chain Software Plattform zur Digitalisierung von Lieferketten, der Digitalisierung der Lagerhaltung und des Auftrags- und Transportmanagements. Die Tätigkeiten umfassen: systematische Entwicklung und Gewinnung neuer Enterprise Kunden in der Region Deutschland auf Basis eines value based selling Ansatzes (vereinzelt ggf auch Kunden im europäischen Ausland) Definition und Umsetzung des regionalen Sales Plans, Market Development, Account Planung. Vertrieb einer modularen cloud native Softwareplattform zur Optimiereung verschiedener Aspekte von Lieferketten ( Warehouse Management (WMS), Order Management (OMS) , Transport Management (TMS), Inventory Management, Labour Management, POS (point of sales)) Enge Zusammenabeit mit Professional Services Abteilung, Presales Consultants und SME (Subject Matter Experts) Detaillierte Analyse von Kundenbedürfnissen, Wirtschaftsfaktoren, Differenzierung vom Wettbewerb, Identifizierung von Verkaufsmöglichkeiten (Opportunities) sowie Ableitung einer jeweils geeigneten Nutzenargumentation (value proposition) für Kunden. Direktvertrieb (direct touch sales) mit unternehmenseigener Delivery Einheit für die Implementierung der Lösungen Orchestrierung des gesamten Verkaufsprozesses (Sales Cycle), d.h Management der vertrieblichen Prozesse von der Leadgenerierung über die Qualifikation und Angebotserstellung bis zum Vertragsabschluss Gewinnung und Ausbau der "strategischen Enterprise Accounts" als Kunden, um das Wachstum des Unternehmens weiter voran zu treiben und weitere Referenzen zu generieren Erreichung von Umsatz- und Ertragszielen Präsentation der Lösungen bis auf C-Level Führung von virtuellen Account-Teams Aufbau, Pflege und Entwicklung von Geschäftsbeziehungen zu Kunden Das im Vertrieb übliche Reporting z.B. auf Basis von CRM Tools (forecasting, sales process planning, account reviews, reports etc.) Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein seit vielen Jahren weltweit tätiger und etablierter native Cloud Softwarehersteller mit weltweit ca. 4500 Mitarbeitern. Die modulare cloudbasierte Enterprise Software Plattform nutzt KI (Künstliche Intelligenz) und hilft Kunden aus verschiedenen Branchen Ihre Lieferketten (SCM - Supply Chain Management) und Lagerhaltung (Warehouse Managemenent) effizient zu gestalten. Zudem bietet die Software Lösungen für die intelligente Koordinierung von Aufträgen (Order Management)und sorgt dafür dass terminkritische Sendungen schneller ans ZIel gelangen und dabei vereinheitlichten Omnichannel Erlebnisse (mobile, Internet, Shop) realisiert werden können. Nahezu alle Aspekte der Lieferketten werden optimiert. Eingesetzt wird die Software bei Kunden aus verschiedenen Branchen, wie Retail (Handel), Fashion (Mode), Food & Beverage (Nahrung, Getränke) , Grocery (Lebensmittel), Wholesale (Grosshandel), Consumer Good (Konsumgüter) , Third party Logistics Service Provider (3PL), Manufacturing, Medical und Pharma Die DACH Organisation (ca 100 Mitarbeiter) hat Ihre Zentrale in Düsseldorf und ist in den letzten Jahren erfolgreich gewachsen. Viele Kunden aus verschiedenen Branchen konnten gewonnen werden, die die Softwarelösungen zum betriebliche Einsatz gebracht haben und massgeblichen return on invest erzielt haben. In Deutschland sind grosse Unternehmen bereits Kunden Die Lösungen werden heute bereits weltweit von über 1200 Unternehmen in über 5 Kontinenten genutzt. Ausbildung Ein akademischer Abschluss oder eine vergleichbare Ausbildung ist gewünscht. Kenntnisse fachlich: Steuerung komplexer Enterprise Sales-Prozesse und die Präsentation von "value propositions" auf C-Level sowie bei IT - Stakeholdern sehr gute Kenntnisse der fachlichen Prozesse im Umfeld Supply Chain Management bei Unternehmen Gute Kenntnisse im Vertrieb von Softwarelösungen an Handelsunternehmen unter zuhilfenahme von business cases sind erwünscht Überblick über Wettbewerber - Lösungen im Bereich supply chain bei Handelsunternehmen (Retail, CPG)sind ideal Erfahrung im vertrieblichen "value selling"-Ansatz nachweisliche Fähigkeit zur Etablierung von persönlichen Kontakten zur Entscheiderebene bei Kunden und Interessenten gute Kontakte auf C- Level sind von Vorteil Nutzung von Tools wie z.B. Salesforce zum Erstellen von Forecasting und Account Plänen. persönlich: Fähigkeit effektive Bedarfsanalysen bei Kunden durchzuführen und Verkaufspotential zu entdecken Verkaufstalent mit Akquisitions- & Abschlussstärke, hohes Engagement, Eigeninitiative und Umsetzungskompetenz Managen und Priorisieren der individuellen Sales Pipeline und des Sales Prozesses und dem damit verbundenen Risikomanagement mit modernen Sales-Methodologien Gute Kenntnisse in der persönlichen Interaktion mit Beeinflussern des Einkaufsprozesses und C-Level Gutes technisches Verständnis der Lösungen und Services Spaß an der Neukundenakquise und dem Ausbau von Kunden zur Entwicklung grosser Umsatzvolumina Fähigkeit winning Sales Teams in Kundensituationen zu orchestrieren Sehr gute Präsentationsfähigkeiten Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Teamorientiertes Arbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft Erfahrungen mehrere Jahre erfolgreiche Berufslaufbahn im Vertrieb von komplexen cloudbasierten Softwarelösungen - idealerweise bei internationalen Unternehmen Erfahrung im Umgang mit "objection handling" Methoden und Preisverhandlungen Vertrieb von Software-Lösungen als SAAS Model (Software as a Service), subscription based Erfahrungen in der praktische Umsetzung von Sales-Methodologien (z.B. MEDDIC, Challenger Sales, Selling to VITO, Value Selling etc.) sind von Vorteil Management von komplexen Vertriebsprozessen Technologische Kompetenz im Gespräch mit Kollegen und Kunden Aufbau sowie taktischer Ausbau von Kontaktnetzwerken und der Umgang mit verschiedenen Gesprächspartnern beim Kunden Nachweisliche Vertriebserfolge bei Enterprise Kunden mit signifikanten Umsätzen Umgang mit MS Office Suite und CRM-Systemen wie Salesforce Standort Düsseldorf (vorteilhaft) alternativ Frankfurt, Berlin, Hamburg, Hannover, Köln, Stuttgart, München Home Office basiertes arbeiten ist deutschlandweit möglich Wenn Sie diese Herausforderung interessant finden, dann freuen wir uns Sie intensiver kennen zu lernen. Ihre Fragen vorab beantwortet gerne: Herr Dr. Peter Dienst unter der Telefonnummer +49 (0) 6136 75 62 990 oder +49 (0) 170 56 13 764 Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung (bitte bevorzugt in englischer Sprache) direkt per Mail an dienst@it-personalberatung.de mit folgenden Inhalten: bezugnehmend auf diese Stellenausschreibung (Ref. Nr.) kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, mit Ihren Erfahrungen, Kenntnissen und Erfolgen Zeugnisse am liebsten in einem pdf-file früheste Verfügbarkeit ungefähre Einkommensvorstellung Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
Senior IT Projektmanager Banken für Festpreisprojekte bei wachstumsorientiertem attraktivem IT Diens
IT-Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 51129, Köln, DE
Ref. Nr.: 01677 Wir suchen Sie als kommunikationsstarken Senior Projektleiter für Softwareentwicklungsprojekte (500 - 2000 PT) mit Branchen Schwerpunkt Banken bei erfolgreichem und wachstumsorientierten IT Dienstleistungsunternehmen (m/w/d). Attraktives Vergütungsmodell, hohe Wertschätzung in flachen Hierarchien. Entwickeln Sie Ihr Potenzial und erweitern Sie stetig Ihren Horizont in einem kollegialen und professionellen Umfeld. Wir kennen die Anforderungen unserer Auftraggeber und eröffnen Ihnen passgenaue Karriereperspektiven! Wir analysieren Ihr Profil und coachen Sie objektiv im Bewerbungsprozess. Stellenbeschreibung Arbeiten Sie gerne in der IT - Beratung bei einem modernen Arbeitgeber mit flexiblen Strukturen und persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten und individuellem Weiterbildungsprogramm? Liefern Sie gerne einen aktiven Beitrag zum Unternehmenswachstum durch Ihre persönliche Leistung? Dann sollten Sie weiterlesen! Wir suchen Sie in der Rolle als Senior Projektmanager Softwareentwicklung für Festpreisprojekte mit fachlichem Schwerpunkt Banken (m/w) vorzugsweise am Standort Frankfurt (ggfs. auch andere Standorte) mit einem gut entwickelten Verständnis für Prozesse bei Banken und deren IT technische Unterstützung durch Anwendungs-Software Sie sind in der Lage mit den Ansprechpartnern beim Kunden und eigenem Team große IT Projekte zu leiten. Die Aufgaben: Verhandlung, Planung, Durchführung und Steuerung von Softwareentwicklungsprojekten, auch unter Berücksichtigung agiler Methoden Projekte sind im Kontext: Digitalisierung von Bankenprozessen, Vertriebskanäle (u. a. Online Banking), Zahlungsverkehr (SEPA u.a. Themen), Bausparen, Investment, Wertpapiere (Wertpapierberatung, Trading, Clearing und Settlement etc.) sowie der Optimierung der Geschäftsprozesse und Organisationen bei Kunden im Bankenbereich unter betriebswirtschaftlichen Aspekten Verantwortung für die Aufwandskalkulation und die Einhaltung der Termin- und Budgetpläne Leitung von großen Projektteams und Sicherstellung einer optimalen Auslastung des Teams Einhaltung von Qualitätsstandards durch die Anwendung eines effizienten Qualitäts- und Testmanagements Moderation von (Kunden-)Workshops Schnittstellenmanagement zu Kunden, d.h. Aufbau und Pflege partnerschaftlicher Kundenverhältnisse mit dem Ziel einer hohen Kundenzufriedenheit und langfristiger Kundenbindung Steuerung der Zusammenarbeit mit anderen Dienstleistern und Partnern Strategische Kundenentwicklung, technische und fachliche Begleitung von Vertriebsaktivitäten sowie Pre-Sales-Aktivitäten Realisierung großer Anwendungssysteme auf der Basis komplexer Architekturen Leitung von grossen Projektteams mit mehr als 20 Mitarbeitern Erfahrung mit Frühwarnsystemen im Bereich von großen Softwareprojekten und im Projektcontrolling Lösungsorientiertes, strukturiertes Vorgehen in projektkritischen Situationen Weitreichende Erfahrungen im Qualitäts- und Testmanagement von IT-Projekten Sicherheit im Umgang mit Gesprächspartnern auf Entscheiderebene Direkter Kundenkontakt und Schnittstellenfunktion bei Fachabteilungen und IT Reisebereitschaft Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein seit Jahren mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber und erfolgreicher IT - Dienstleister im deutschsprachigen Raum mit über 4000 Mitarbeitern an über 33 Standorten in Europa. Die dynamische Unternehmensgeschichte ist geprägt von solidem und kontinuierlichem Mitarbeiter- und Umsatz- Wachstum in einer kollegialen kommunikativen Unternehmenskultur. Die Dienstleistungen umfassen individuelle Softwareentwicklung mit modernen Technologien und IT-Beratungsleistungen (Consulting) für Kunden verschiedener Branchen. Dabei werden alle Phasen von der Konzeption über die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Software in der Beratung abgedeckt. Zielsetzung ist die Optimierung von Kerngeschäftsprozessen und IT Serviceprozessen der Kunden durch Beratung und den Einsatz von Individual - Software. Zu den Kunden gehören u.a. große DAX-Unternehmen. Kontinuierlicher Austausch, Teamgeist und ein respektvoller sowie anerkennender Umgang sorgen für ein verbindliches Arbeitsklima. Ein umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot sorgt dafür, dass Ihre Entwicklung bei unserem Auftraggeber nicht stillsteht. Was zeichnet unseren Auftraggeber weiter aus: Welcome Days - 2 Tage zum Reinkommen und Netzwerken Weiterbildung - über 120 Schulungen und Weiterbildungen Choose your own device - freie Wahl der Arbeitswerkzeuge Events- fachlich und mit Spaßfaktor Hemden- und Blusenreinigung - zweimal die Woche frisch aufgebügelt Sportförderung - Zuschuss zum Fitnessstudio und Übernahme der Platzmiete für die Sporthalle Mitarbeiterprämien - eine Vielzahl an Prämien für zusätzliches Engagement Auszeitprogramm - Raum für Ihre persönliche Lebensplanung Ausbildung Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse Fachlich: Nachweisliche Kompetenz zum erfolgreichen Führen von großen Projektteams (500 – 2000 PT, auch mal bis 5000 PT möglich) Projektmanagementerfahrung in Softwareentwicklungsprojekten (idealerweise eines der Zertifikate: PgMP, PMP, GPM PMI, Prince 2, GPM) Kenntnisse in agilen Vorgehensweisen bei der Softwareentwicklung ideal: Bankfachliche Themen (Kredit, Wertpapier und Kapitalmarkt, Zahlungsverkehr) Umfassendes IT-know-how in Bezug auf die Anwendungslandschaften von Finanzdienstleistern Kenntnisse im Bereich verschiedener Frontends und Kanäle Organisatorische und betriebswirtschaftliche Kenntnisse im Bankenbereich Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Persönliche Kundenkontakte aus der Branche Banken / Finanzdienstleister Persönlich: Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Kunden- und marktorientiertes Denken und Handeln Teamorientiertes Arbeiten Sehr gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrungen Mehr als drei bis fünf Jahre Berufserfahrung in ähnlichen Aufgaben. Projektleitungserfahrung in Festpreisprojekten mit mehr als 500 PT (Personentagen) Standort Frankfurt / Main, Stuttgart, Karlsruhe, Köln und weitere Orte auf Anfrage Wenn Sie diese Herausforderung interessant finden, dann freuen wir uns, Sie intensiver kennen zu lernen. Ihre Fragen vorab beantwortet gerne: Herr Dr. Peter Dienst unter der Telefonnummer +49 (0) 6136 75 62 990 oder +49 (0) 170 56 13 764 Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung direkt per Mail an dienst@it-personalberatung.de mit folgenden Inhalten: bezugnehmend auf diese Stellenausschreibung (Ref. Nr.) kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, mit Ihren Erfahrungen, Kenntnissen und Erfolgen Zeugnisse am liebsten in einem pdf-file früheste Verfügbarkeit ungefähre Einkommensvorstellung Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
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