Professur für „Intelligente autonome Sensor- und Aktorsysteme“
Fachhochschule Dortmund - 44139, Dortmund, DE
Werden Sie Teil der Fachhochschule Dortmund Praxisnah und anwendungsorientiert geht die FH Dortmund mit dem Puls der Zeit. Mit rund 15.000 Studierenden und rund 900 Beschäftigten gehören wir zu den zehn größten Fachhochschulen in Deutschland und bieten in über 80 Studiengängen Bachelor- und Masterabschlüsse in der Informatik, in Ingenieur-, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften sowie in den Bereichen Architektur und Design. Ein hervorragendes Lehr- und Lernumfeld bildet die beste Basis unsere Studierenden zu den Zukunftsmacher*innen von Morgen zu machen. Drittmittelstarke Forschung und zahlreiche Transferprojekte schaffen direkte Zugänge zu Unternehmen vor Ort. Damit setzen wir zugleich nachhaltige Impulse für den Wissenschaftsstandort und die Region. Verstärken Sie unsere Hochschule ab sofort durch Ihren Antritt der Professur für "Intelligente autonome Sensor- und Aktorsysteme" Fachbereich: Informationstechnik (Besoldungsgruppe: W2 LBesG NRW) Die ausgeschriebene Professur ist im Fachbereich Informationstechnik angesiedelt und knüpft an die technologischen Kompetenzen in den Bereichen Smarte autonome Systeme, Eingebettete Systeme, Künstliche Intelligenz und maschinelles Lernen an. Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Als zukünftige Stelleninhaberin oder zukünftiger Stelleninhaber vertreten Sie das Fachgebiet in Lehre und angewandter Forschung und engagieren sich in der Weiterentwicklung innovativer Lehrformate in deutscher und englischer Sprache. Erwartet wird der Auf- und Ausbau von Forschungs- und Transferaktivitäten. Sie übernehmen Lehrveranstaltungen aus dem Grundlagen- und im Wahlpflichtbereich in der anwendungsorientierten Lehre der Bachelor- und Master-Studiengängen des Fachbereichs. Sie setzen innovative Ideen für anwendungsbezogene Forschungs- und Entwicklungsaufgaben um und zeigen den Einklang von Forschung und Lehre. Sie sind bereit, Veranstaltungen auch in englischer Sprache durchzuführen. Ihre Qualifikationen und Kompetenzen Sie verfügen über einen facheinschlägigen Hochschulabschluss im Bereich Informationstechnik, Elektrotechnik, Informatik oder eng verwandten Gebieten. Sie weisen Ihre Befähigung zum wissenschaftlichen Arbeiten durch eine mindestens mit "gut – cum laude" und für die Professur einschlägig anzusehende Promotion nach. Sie bringen Ihre anwendungsbezogenen Kenntnisse und Erfahrungen aus mindestens einem der folgenden Fachgebiete in Lehre und Forschung ein: Intelligente autonome Systeme für Sensoren und Aktoren Künstliche Intelligenz in der Informationstechnik Verteilte eingebettete Systeme Cyberphysische Systeme, Internet-of-Things, Smart Technologies / Systems Wünschenswert sind Kenntnisse und Erfahrungen aus einem der folgenden Bereiche: Edge Computing und Entwicklung robuster Kommunikationsprotokolle Autonome Entscheidungsfindung und Optimierung von Algorithmen Integration von KI-Algorithmen in eingebettete Systeme (Edge-AI) Sie haben zudem mehrjährige Berufserfahrung in Forschung oder Entwicklung. Sie sind erfahren in der Beantragung und Bearbeitung sowie im Management von Forschungs- und Entwicklungsprojekten. Wir als Arbeitgeberin ... bieten – alle erforderlichen Strukturen zur Übernahme von anwendungsbezogenen Forschungs- und Entwicklungsaufgaben sowie Gestaltungsmöglichkeiten in der akademischen Selbstverwaltung fördern – die Weiterentwicklung durch ein umfangreiches internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, insbesondere in der Hochschuldidaktik fokussieren – Familie und Gesundheit durch das Beratungsangebot des Familienservice und des Gesundheitsmanagements, z. B. zu Themen der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Kinderbetreuung, Dual Career Couples sowie der aktiven Gesundheitsförderung gewährleisten – ein modernes Hochschulumfeld geprägt von einzigartigen Standortvorteilen und einer guten Verkehrsanbindung inmitten der pulsierenden Ruhrmetropole Dortmund Die Bewerbungen geeigneter Menschen mit Schwerbehinderung und Menschen mit Behinderung, die diesen gleichgestellt sind, im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Außerdem streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an und begrüßen daher Bewerbungen von Kandidatinnen ganz besonders. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet. Ansprechpersonen fachlich: Herr Prof. Dr. Tchouankem (0231/9112-8497) personalrechtlich: Frau Schmitt (0231/9112-9331) Sprechen Sie diese Aussichten an? Dann freuen wir uns sehr über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe der Referenznummer P/10/25/1 bis zum 23.09.2025 . Den Bewerbungsunterlagen sind ein aussagekräftiger Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse sowie eine Aufstellung von Forschungsprojekten und Lehrveranstaltungen beizufügen. HIER BEWERBEN Fachhochschule Dortmund Sonnenstraße 96 – 100 44139 Dortmund www.fh-dortmund.de
Sektionsleiter Geriatrie | Akut (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 44135, Dortmund, DE
Für eine Akutklinik im Raum Bremen mit ca. 180 Betten suchen wir einen erfahrenen Sektionsleiter Geriatrie | Akut (m/w/d) , der mit fachlicher Expertise und Führungskompetenz die geriatrische Abteilung verantwortet und weiterentwickelt. In dieser Schlüsselposition tragen Sie aktiv zur Gestaltung der geriatrischen Akutversorgung bei und bieten eine exzellente Betreuung für die älteren Patienten. Wenn Sie eine verantwortungsvolle Führungsrolle in einem interdisziplinären Team übernehmen möchten und gleichzeitig einen positiven Beitrag zur Weiterentwicklung der Klinik leisten wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Das Angebot / Ihre Benefits Verantwortungsvolle Position: Als Sektionsleiter Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Bremen haben Sie die Möglichkeit, die geriatrische Versorgung in einer etablierten Klinik aktiv mitzugestalten und Ihre Visionen in der Patientenversorgung umzusetzen. Karriereentwicklung und Weiterbildung: Die Klinik bietet Ihnen umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit Sie Ihre berufliche Entwicklung stetig vorantreiben können. Zudem fördern wir Sie in der Aus- und Weiterbildung von Führungskräften. Moderne Klinik und Ausstattung: Der Klinik im Raum Bremen ist auf dem neuesten Stand der Medizintechnik und bietet Ihnen eine exzellente Infrastruktur, um Ihre Arbeit optimal auszuführen. Attraktive Vergütung und Benefits: Die Klinik bietet Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge sowie umfangreiche Zusatzleistungen, die Ihre Arbeit bei uns noch attraktiver machen. Work-Life-Balance: Durch flexible Arbeitszeiten, eine familienfreundliche Arbeitsumgebung und die gute Erreichbarkeit unserer Klinik bieten wir Ihnen eine ideale Balance zwischen Beruf und Privatleben. Ihr Profil als Sektionsleiter Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Bremen Facharztausbildung: Sie verfügen über eine Facharztanerkennung in Geriatrie und haben Erfahrung in der Akutgeriatrie. Führungskompetenz: Sie sind eine erfahrene Führungskraft und haben Freude daran, ein interdisziplinäres Team zu leiten und zu motivieren. Engagement und Empathie: Sie zeigen ein hohes Maß an Empathie und haben ein tiefes Verständnis für die speziellen Bedürfnisse älterer Patienten. Qualitätsbewusstsein: Sie haben Erfahrung in der Umsetzung von Qualitätsmanagement und der Einführung neuer Versorgungskonzepte. Kommunikationsstärke: Sie sind in der Lage, klar und strukturiert zu kommunizieren und fördern eine offene, kooperative Zusammenarbeit innerhalb des Teams. Ihre Aufgaben als Sektionsleiter Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Bremen Fachliche Leitung und Organisation: Sie übernehmen die Leitung der geriatrischen Abteilung und steuern die medizinische Versorgung der geriatrischen Patienten im Akutbereich. Innovative Behandlungskonzepte: Sie entwickeln und implementieren moderne, evidenzbasierte Konzepte für die Akutgeriatrie und sorgen dafür, dass unsere Patienten eine ganzheitliche, bedürfnisorientierte Behandlung erhalten. Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit Fachärzten, Therapeuten, Pflegekräften und Sozialarbeitern zusammen, um eine exzellente, patientenorientierte Versorgung zu gewährleisten. Führung und Teamentwicklung: Sie führen das Team der geriatrischen Fachärzte, fördern die kontinuierliche Fortbildung und unterstützen die fachliche Weiterentwicklung Ihrer Kollegen und Kolleginnen. Qualitätssicherung und Weiterentwicklung: Sie sorgen für die kontinuierliche Verbesserung der Behandlungsqualität, implementieren Standards und sind aktiv an der Weiterentwicklung der Klinikprozesse beteiligt. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Sektionsleiter, Sektionsleiterin, Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Altersmedizin, Geriatrische Akutmedizin, Akutklinik, Vollzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Sektionsleiter Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Bremen.
Ausbildung Kaufmann für Marketingkommunikation (w/m/d) 2026
Hellweg - 44149, Dortmund, DE
Einleitung HELLWEG Die Profi-Baumärkte ist ein großes, mittelständisches Handelsunternehmen im Familienbesitz und wurde mehrfach als "bester Baumarkt für exzellenten Kundenservice" ausgezeichnet. Für unsere Dienstleistungszentrale in Dortmund suchen wir Dich für die Ausbildung Kaufmann für Marketingkommunikation (w/m/d) 2026 HELLWEG Die Profi-Bau- & Gartenmärkte bieten Qualität. An unseren Standorten wollen wir Marktführer sein. Wir sind ein großes, mittelständisches Handelsunternehmen im Familienbesitz. Von der Dienstleistungszentrale in Dortmund aus werden 95 HELLWEG Profi Bau- und Gartenmärkte in Deutschland und Österreich sowie 52 BayWa Bau- und Gartenmärkte in Süddeutschland und 7 Gartencenter Augsburg in NRW geleitet. Die HELLWEG Gruppe beschäftigt mehr als 6.000 MitarbeiterInnen. Davon sind 10% Auszubildende. Wir sind mehrfach als "bester Baumarkt für exzellenten Kundenservice" ausgezeichnet worden und stehen für große Auswahl und Kundenorientierung. Wir überzeugen mit motiviertem Fachpersonal und kompetenter Beratung. Unsere zentralen Werte sind: Persönlich, Ehrlich, Leistungsstark. HELLWEG hat eine flache Hierarchie. Wir erbringen unsere Leistungen im Team. Unser Angebot Eine strukturierte und individuelle Ausbildung Zusammenarbeit in einem motivierten Team Sichere Arbeitsplätze, umfangreiche arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildung in unserer HELLWEG Akademie sowie Aufstiegsmöglichkeiten Personalrabatt sowie vergünstigte Angebote in einem online Einkaufsportal Betriebliche Altersvorsorge Home-Office Möglichkeit und mehr... Ihre Rolle Du bist Ansprechpartner für unsere internen und externen Gesprächspartner und repräsentierst unser Unternehmen Als Teil des Teams planst und kontrollierst Du Werbemaßnahmen mit und lernst die unterschiedlichen Medien (Werbebeilage, Flyer, Kataloge, Ladenfunk uvm.). kennen. Dazu zählt auch die Mitarbeit an der Werbeauswertung, um den Erfolg unserer Werbung zu überprüfen Darüber hinaus bearbeitest Du Anfragen, holst Angebote ein und vergleichst diese. Gemeinsam mit Deinen Kollegen wählst Du dann das passende Angebot aus Du arbeitest mit modernen IT-Systemen und erstellst Präsentationen Deine Leistungen erbringst Du im Team Unseren Kunden und Deinen Kollegen machst Du es leicht Ihre Fähigkeiten Du hast einen guten Schulabschluss sowie Spaß am Handel(n) Dir macht der tägliche Umgang mit unseren internen und externen Gesprächspartnern Spaß und Du verfügst über gute kommunikative Fähigkeiten Du überzeugst durch ein freundliches Auftreten, einer positiven Ausstrahlung und Serviceorientierung Auch in hektischen Situationen behältst Du den Überblick und beweist Organisationsgeschick Über uns: HELLWEG Die Profi-Bau- & Gartenmärkte bieten Qualität. An unseren Standorten wollen wir Marktführer sein. Wir sind ein großes, mittelständisches Handelsunternehmen im Familienbesitz. Von der Dienstleistungszentrale in Dortmund aus werden 95 HELLWEG Profi Bau- und Gartenmärkte in Deutschland und Österreich sowie 52 BayWa Bau- und Gartenmärkte in Süddeutschland und 7 Gartencenter Augsburg in NRW geleitet. Die HELLWEG Gruppe beschäftigt mehr als 6.000 MitarbeiterInnen. Davon sind 10% Auszubildende. Wir sind mehrfach als "bester Baumarkt für exzellenten Kundenservice" ausgezeichnet worden und stehen für große Auswahl und Kundenorientierung. Wir überzeugen mit motiviertem Fachpersonal und kompetenter Beratung. Unsere zentralen Werte sind: Persönlich, Ehrlich, Leistungsstark. HELLWEG hat eine flache Hierarchie. Wir erbringen unsere Leistungen im Team. Kontakt Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner: Frau Jennifer Kretzmer Tel: (0049) (0) 231 - 9696 439 HELLWEG Die Profi-Bau- & Gartenmärkte GmbH & Co. KG Zeche Oespel 15 44149 Dortmund
Führungskraft Buchhaltung (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 44263, Dortmund, DE
Führungskraft Buchhaltung (m/w/d) Referenz 12-222481 Mit Amadeus Fire machen Sie den nächsten Schritt in Ihrer Karriere . Wir suchen für ein renommiertes Kundenunternehmen in Dortmund eine Führungskraft für den Bereich Finanz- und Rechnungswesen . Die Position ist im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung zu besetzen. Bewerben Sie sich als Führungskraft Buchhaltung (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Gehalt Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeit Modernes und kollegiales Arbeitsumfeld Individuell gestaltbare Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Führung eines 15-köpfigen Teams Fachliche und disziplinarische Führung der Finanzbuchhaltung Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB Verantwortung für das operative Tagesgeschäft und Sicherstellung der ordnungsgemäßen Buchführung Weiterentwicklung der Prozesse im externen Rechnungswesen Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Banken Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von ERP-Systemen und dem MS Office-Paket, idealerweise SAP Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Einzelhandel Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Andro Böttcher (Tel +49 (0) 231 496628-38 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222481 per E-Mail an: pv.accounting.dortmund@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Dortmund Hafenpromenade 1-2 44263 Dortmund
Kaufmännische Immobilienverwalterin (m/w/d)
Purplerhino Real Estate Gmbh - 44135, Dortmund, DE
Verwalten war gestern. Heute gestaltest Du Bestand. Kaufmännischer Immobilienverwalterin (m/w/d) Ort: Dortmund | Art: Vollzeit | Fokus: Eigene Wohn- & Gewerbeimmobilien Immobilienleidenschaft trifft auf Haltung. Und auf Dich. Du liebst Immobilien? Wir auch. Aber nicht irgendwie. Sondern mit Klarheit, Substanz und einem echten Verantwortungsgefühl. Willkommen in unserem Family Office: hier verwalten wir nicht – wir gestalten. Unser Bestand bleibt im Haus. Und unsere Verantwortung auch. Du arbeitest auf Eigentümerseite, mit echtem Impact und langfristiger Perspektive. Kein Weiterreichen, kein Wegducken. Sondern Vertrauen, Gestaltungsspielraum und ein Team, das Dich stärkt. Du willst Wirkung statt Warteschleife? Dann lies gerne weiter. Deine Mission: Bestand entwickeln. Beziehungen pflegen. Dein eigenes Immobilien-Teilportfolio. Du bekommst Verantwortung für einen festen Objektbestand – und die Freiheit, diesen aktiv mitzugestalten. Verträge, Übergaben, Instandhaltung – Du entscheidest. Du managst Prozesse mit Sorgfalt und Überblick – vom Papier bis zum persönlichen Kontakt. Arbeiten auf Augenhöhe – mit Dienstleistern & Mietern. Du kommunizierst klar, lösungsorientiert und immer auf Augenhöhe. Beziehungspflege ist Teil Deiner DNA. Schulterschluss mit Technik & Vermietung. Keine Silos. Bei uns laufen die Fäden zusammen – übergreifend und unkompliziert. Ein Team, das zuhört – und zusammenhält. Kurze Wege, klare Worte, offene Türen. Hier findest Du Rückhalt und Resonanz. Was Du mitbringst: Haltung. Herz. Hands-on. Ausbildung im Immobilienbereich Immobilienkaufmann/-frau, Immobilienfachwirt*in oder Vergleichbares – Hauptsache, Substanz. Berufserfahrung in der Verwaltung (Wohnen/Gewerbe) Du kennst das Geschäft – und kannst damit umgehen. Mit allem, was dazugehört. Selbstbewusstsein & Klarheit Du triffst Entscheidungen. Du kommunizierst klar. Du weißt, was Du kannst – und wo Du weiter wachsen willst. Freude an Eigenverantwortung Kein Mikromanagement. Du steuerst. Du gestaltest. Du trägst mit. MS Office sicher, iX-Haus nice-to-have Technisches Verständnis? Sehr willkommen. Die Tools? Schnell gelernt. Was wir Dir bieten: Substanz statt Show. Vertrauen, Verantwortung, Perspektiven Du bekommst Raum – und Rückhalt. Verantwortung – und ein Umfeld, das trägt. Flexibilität & moderne Arbeitsplätze Arbeite so, wie es zu Deinem Leben passt. Mit Tools, die mitdenken. Und einem Büro, das Freude macht. Kultur mit Haltung – nicht nur auf dem Papier Werte wie Klarheit, Offenheit und Verantwortung sind bei uns keine Buzzwords. Sondern gelebter Alltag. Passt? Dann sag Hallo! Per E-Mail: personal@purplerhino.com Per Post: PURPLERHINO REAL ESTATE GmbH Personalabteilung Postfach 101941, 44019 Dortmund www.purplerhino.com
Embedded Software Engineer (m/f/d)
LogaRec GmbH - 44135, Dortmund, DE
Einleitung Wir von LogaRec begleiten dich auf dem Weg zu deiner neuen Herausforderung! Seit unserer Gründung sind wir darauf spezialisiert für jeden unserer Kandidaten (also auch für dich ) den richtigen Arbeitgeber zu finden und dir die bestmöglichen Karrieremöglichkeiten, wie auch spannende Projekte zu eröffnen. Wir begleiten dich vom ersten Gespräch, über die Vorbereitung auf dein Interview bei unserem Kunden, wie auch bei der Gehaltsverhandlung und der Annahme deines Arbeitsvertrages. Aufgaben Gesamter Lebenszyklus der Embedded Software Entwicklung Entwicklung, Testing, Implementierung und Debuggen für Embedded-Software mit Fokus auf Funktionale Sicherheit, Cybersecurity und Explosionsschutz Sicherstellung der Effizienz, Stabilität und Skalierbarkeit der Systemressourcen in Branchen wie Automation, Medizintechnik, Bahntechnik, Luftfahrt, Logistik und Energie Qualifikation know how mit Microcontrollern & der Entwicklung mit C Erfahrungen mit Leistungselektronik Arbeit unter der V-Modell basierter Entwicklung fundierte Deutsch- und gute Englischkenntnisse Benefits 35- 40h / Woche Hybrides Arbeiten Flexible Arbeitszeiten professionelle Einarbeitung wirtschaftlich sicher aufgestelltes Unternehmen Wachstumsmöglichkeiten
Softwareentwickler (m/w/d) NAV
Amadeus Fire AG - 44263, Dortmund, DE
Softwareentwickler (m/w/d) NAV Referenz 12-227525 Wir suchen für unseren Kunden in Ennepetal einen engagierten Softwareentwickler mit Schwerpunkt MS Dynamics Navision im Rahmen der Direktvermittlung . Die Position ist ab sofort zu besetzen und bietet spannende Aufgaben in einem innovativen und wachstumsorientierten Umfeld. Wenn Sie gerne eigenverantwortlich arbeiten, moderne Technologien einsetzen und Prozesse aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Softwareentwickler (m/w/d) NAV. Ihre Benefits: Gehaltsspanne von 90.000 bis 100.000 Euro Brutto/ Jahr Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeit Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Weiterentwicklung, Administration und Pflege eines ERP-Systems auf Basis von Microsoft Dynamics NAV / Business Central Programmierung mit AL und C/AL sowie Nutzung von Azure DevOps zur Entwicklungs- und Projektunterstützung Beratung und Support der Fachabteilungen bei der Anwendung und Optimierung von Geschäftsprozessen Erstellung technischer Konzepte und Systemdokumentationen zur Sicherstellung einer strukturierten IT-Landschaft Entwicklung, Integration und Betreuung von Schnittstellen zu angrenzenden Subsystemen im ERP-Umfeld Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit Microsoft Dynamics NAV und/oder 365 Business Central sowie entsprechende Programmierkenntnisse in AL, C/AL und Microsoft SQL-Server Gute Kenntnisse der Entwicklerwerkzeuge von Microsoft Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Analyse- und Problemlösungsfähigkeiten Eigeninitiative und Selbstständigkeit Kommunikationsstärke Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 90.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tobias Müller (Tel +49 (0) 231 496628-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-227525 per E-Mail an: it.dortmund@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Dortmund Hafenpromenade 1-2 44263 Dortmund
ABAP-Entwickler:in (w/m/d)
Michael Page - 44139, Dortmund, DE
Intro Coding Friday Weiterbildungsbudget & Zertifizierungen Firmenprofil Mein Kunde ist ein führendes Unternehmen der Automobilindustrie mit internationaler Ausrichtung und hohem Digitalisierungsgrad. SAP ist zentraler Bestandteil der Prozesslandschaft - von Einkauf und Fertigung bis zur Lieferkette. Das Unternehmen steht für technische Exzellenz, stabile Projektstrukturen und eine moderne Arbeitskultur mit Fokus auf Innovation und Effizienz. Aufgabengebiet Entwicklung und Weiterentwicklung von SAP-Anwendungen mit ABAP und ABAP OO Umsetzung technischer Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen und SAP-Berater:innen Mitwirkung an S/4HANA-Migrationen, Rollouts und Schnittstellenprojekten Analyse und Optimierung von Prozessen in Produktion, Logistik und Einkauf Durchführung von Tests, Code-Reviews und Performanceanalysen Erstellung technischer Dokumentationen und kontinuierliche Systemverbesserung Anforderungsprofil Gesucht werden erfahrene ABAP-Entwickler:innen mit fundierten Kenntnissen in ABAP/ABAP OO und idealerweise Erfahrung in SAP-Modulen wie MM, SD, PP oder WM. Erfahrung in der Automobilindustrie ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung. Wichtig sind analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit sowie sehr gute Deutschkenntnisse und solide Englischkenntnisse. Vergütungspaket Flexible Arbeitsmodelle: remote, hybrid oder vor Ort Anspruchsvolle SAP-Projekte in der Automobilindustrie Moderne Entwicklerumgebung mit Tools nach Wahl Individuelle Weiterbildung inkl. SAP-Zertifizierungen Monatlicher Coding Friday für eigene Ideen und Tech-Exploration Kollegiales Team und klare Projektstrukturen Kontakt Sophie Staack Referenznummer JN-082025-6805735 Beraterkontakt +49 4032 5074 2005
Anlagenmechaniker:in Heizung/Sanitär in Dortmund
Vonovia - 44139, Dortmund, DE
Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 568.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden. Der Technische Service ist als Dienstleister für Handwerksleistungen mit über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Teil von Vonovia. Bundesweit erledigen wir schnell, zuverlässig und fachgerecht Instandhaltungsarbeiten und Kleinreparaturen innerhalb kurzer Zeit und sanieren Wohnungen. Hinzu kommen unsere neuen Aufgabengebiete Neubau und Modernisierung von Wohngebäuden. Wir suchen Sie für unsere Wohnungsmodernisierung! Anlagenmechaniker:in Heizung/Sanitär in Dortmund Wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung Monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonto Moderne Arbeitsmittel (Tablet-PC, Arbeitskleidung, Firmenhandy) Eigenes Monteurfahrzeug Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten Jährliche Prämienzahlung , Aktienpaket, Prämie Mitarbeiter werben Mitarbeiter Mitarbeiterbenefits (Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale mit Rabattaktionen) Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Sie schnell und unkompliziert bei uns ankommen Ihre Aufgaben Installation von Bädern und Heizungen Modernisierungs-und Instandsetzungsarbeiten in unbewohnten Wohnungen Dokumentation durchgeführter Arbeiten Ersteinbau und Modernisierung von Heizungsanlagen Einbau von Heizungen Installation, Montage, Einrichtung und Inbetriebnahme der Sanitär- und Heizungstechnik Demontage mit anschließendem Neubau von kompletten Bädern im Team Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung in einem der Gewerke Heizung, Lüftung, Sanitär Erfahrung in der Bestandspflege von Wohnimmobilien wünschenswert Flexibilität, Engagement und selbstständiges Arbeiten Kundenfreundliches und kompetentes Auftreten Führerschein Klasse B Haben Sie Interesse, abwechslungsreiche Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen zu übernehmen? Dann klicken Sie bitte auf den Button "Bewerben" und nutzen das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Recruiting-Team Melina Peege 0162-2415098 www.hand-aufs-werk.de #Jobdrehscheibe Handwerker, Handwerk, Gas- und Wasserinstallateur, Installateur, Heizungsinstallateur, HLS, Klempner, Heizungsbauer
Teamleiter Softwareentwicklung (m/w/d)
WeMatch. - 44135, Dortmund, DE
Über uns Einer unserer Partner sucht am Standort in Dortmund einen Teamleiter Softwareentwicklung (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung . Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung eines engagierten Fullstack-Entwicklungsteams Verantwortung für einen spezifischen Produktbereich und aktiver Beitrag zum langfristigen Erfolg Gestaltung der Systemarchitektur und Auswahl bzw. Weiterentwicklung des Tech-Stacks Konzeption und Umsetzung technischer Projekte in enger Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement Kontinuierliche Verbesserung der Entwicklungs- und CI-Prozesse zur Steigerung der Softwarequalität Unterstützung Deiner Teammitglieder als Sparringspartner (m/w/d) und Mentor (m/w/d) in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung Profil Ein abgeschlossenes Studium im Bereich IT (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik) oder eine Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) Erste Führungserfahrung ist von Vorteil – alternativ besteht die Möglichkeit, sich durch ein internes Führungskräfteprogramm vom Senior Entwickler (m/w/d) zur IT-Führungskraft (m/w/d) weiterzuentwickeln Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität: Du arbeitest gern aktiv am Code, kennst die Systemlandschaft im Detail und möchtest genau verstehen, was im Hintergrund passiert Du lebst agiles Arbeiten und bringst fundierte Erfahrung mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban mit Kenntnisse in Test Driven Development oder Rapid Prototyping zur Umsetzung schneller Iterationszyklen Sehr gute Kenntnisse in mindestens einer objektorientierten Programmiersprache sowie ein solides Verständnis von objektorientiertem Systemdesign und Design-Patterns Du gehst mit gutem Beispiel voran, stellst hohe Qualitätsansprüche an Deinen Code und motivierst Dein Team, stets die bestmögliche Lösung zu entwickeln Idealerweise Erfahrung im Betrieb von Softwaresystemen sowie Know-how in Continuous Integration und Delivery – ergänzt durch ein gelebtes DevOps-Mindset Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. T: +49 151 14197 357 E: p.pastrick@wematch.de Keine falsche Bescheidenheit, ich freue mich auf ein interessantes Gespräch mit Dir! :-)
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: