SAP Solution Architekt (m/w/d) - SD/MM
ForTech Consulting GmbH - 10557, Berlin, DE
Einleitung Für meinen Mandanten, ein international tätiges SAP-Beratungshaus mit über 1.000 Mitarbeitenden, suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt nach erfahrenen Solution Architekten (m/w/d) im Bereich S/4HANA Logistics (SD/MM). Das Unternehmen begleitet seit Jahrzehnten komplexe Digitalisierungs- und Transformationsprojekte weltweit – mit einem starken Fokus auf Exzellenz, Innovation und internationaler Projektarbeit. Aufgaben Aufgaben: Beratung und Implementierung von SAP S/4HANA SD/MM-Lösungen Analyse von Kundenanforderungen und individuelle Systemkonfiguration Entwicklung innovativer, integrierter SAP-Lösungen gemeinsam mit dem Kunden Eigenverantwortliche Übernahme von Projektmodulen – von der Planung bis zur Umsetzung Unterstützung bei Presales- und Angebotsprozessen Qualifikation Profil: Beratungserfahrung in SAP SD und MM Fundierte Kenntnisse in S/4HANA (On-Prem oder Cloud) Expertise in weiteren S/4HANA Modulen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Reisebereitschaft Benefits Gestaltungsspielraum in einem mitarbeitergeführten Beratungshaus Zugang zum internen Partnerschaftsmodell Internationale Projektlandschaft und flache Hierarchien Kontinuierliche Weiterbildung und Wissensaustausch Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und attraktive Vergütung
Hostelmanager (m/w/d)
1-n Capital - 10115, Berlin, DE
Einleitung 1-n Capital erwirbt 3 Hotels/Hostels in Berlin und ist auf der Suche nach einem Hotel-/Hostelmanager (m/w/d), der die Verantwortung für das operative Geschäft der Häuser übernimmt. Dabei bieten wir ein Jahresgehalt von 60.000 - 80.000 € und setzen damit auf entsprechend qualifziertes Führungspersonal. Aufgaben Gesamtverantwortung für den operativen Betrieb der Hotels/Hostels Führung und Motivation des Teams an allen Standorten Sicherstellung eines reibungslosen Tagesgeschäfts und einer hohen Gästezufriedenheit Budgetplanung und -kontrolle Personalplanung, -einstellung und -entwicklung Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung zur Weiterentwicklung des Unternehmens Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Hotellerie, idealerweise im Hostelbereich Nachgewiesene Führungserfahrung und ausgeprägtes Organisationstalent Hands-on-Mentalität und keine Limitierung auf "Bürotätigkeiten" Wirtschaftliches Denken und Handeln Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein Gespür für Gästebedürfnisse Benefits Erfolgsbasierter Bonus (bis zu 30% des Jahresgehalts) 30 Urlaubstage Flache Hierarchien und direkte Kommunikation mit der Geschäftsführung Mobilitätszuschuss, Weiterbildungsmöglichkeiten, Sachgutscheine Noch ein paar Worte zum Schluss Zu unseren Werten gehören Eigenverantwortung, Pragmatismus und Innovation. Wenn du diese Werte teilst, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung.
Head of Deployment
Ucaneo - 10115, Berlin, DE
Your mission As the Head of Deployment, you will be responsible for leading the deployment of our pilot project, from coordinating permits to managing operational readiness. You will oversee the engineering team, align stakeholders, and ensure that all components are delivered on time, within budget, and at the highest standard. This role requires a strategic and hands-on leader who can navigate complex challenges while driving the project toward successful implementation. Key responsibilities Pilot Project Deployment: Lead the deployment of our pilot project, ensuring all elements are executed efficiently and effectively. Manage timelines, budgets, and deliverables to meet project goals. Permits and Compliance: Oversee the permitting process, ensuring compliance with all regulatory requirements. Plan and implement operational strategies to prepare for project execution and post-deployment operations. Stakeholder Coordination : Act as the central coordination point for the engineering team and other stakeholders involved in building the pilot. Foster clear communication and collaboration between internal teams, external partners, and stakeholders. Team Leadership : Provide leadership to the engineering team, being their first point of contact for technical challenges and also ensuring clarity of roles, accountability, and professional development. Build and nurture a high-performing, motivated team capable of meeting deployment goals. Your profile Skills and Experience Education: Bachelor’s or Master’s degree in Engineering or a related field. Proven track record of managing complex engineering or infrastructure projects, ideally in hydrogen or desalination projects or other pilot projects considering engineering from all disciplines (mechancial, electrical, process, civil, etc) Demonstrated success in managing cross-functional teams and stakeholders under high-pressure conditions to reach ambitious goals Ideally, experience with permitting and regulatory processes Strong project management and organizational skills. Excellent communication and stakeholder management abilities. Technical understanding of multiple engineering disciplines Leadership skills with the ability to inspire and manage teams. Workstyle and culture Fast learning and quick to grasp complex topics A team player with a hands-on mentality Authentic and reflective self self-Organizer and structures workstyle to keep focus and get things done Good listener and effective communicator in cross-sectional team Curious and open-minded Other Valid Work Permit for Germany, or able to obtain a permit Location: Exiting industrial Co-Working Space in Mazahn where we have our own industrial halls to build Benefits Perks Employee stock options Flexible working hours Hybrid working Regular team events Subsidized BVG ticket Laptop and your individual work set-up Development Budget
C++ Entwickler gesucht - (m/w/d)
Intercon Solutions GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Für ein innovatives Unternehmen im Herzen Berlins, das mit seinen medizintechnischen Lösungen neue Maßstäbe setzt, suchen wir aktuell erfahrene Senior C++ Entwickler (m/w/d) . Unser Mandant steht für technologischen Fortschritt, Qualität und eine klare Mission: Mit intelligenter Software echte Verbesserungen im Gesundheitswesen schaffen. In einem professionellen, engagierten und zugleich menschlich sehr angenehmen Team können Sie Ihre Expertise einbringen und gemeinsam mit uns die Zukunft der Medizintechnik gestalten. Aufgaben Entwicklung und Optimierung komplexer C++-basierter Softwarelösungen für medizintechnische Produkte Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams aus Entwicklung, Test und Produktmanagement Analyse von Anforderungen sowie Umsetzung technischer Konzepte in funktionierenden Code Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung von Entwicklungsprozessen und Softwarearchitekturen Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der C++ Softwareentwicklung, idealerweise im regulierten Umfeld Fundiertes Verständnis von Softwarearchitekturen und modernen Entwicklungsstandards Erfahrung mit Versionskontrollsystemen (z. B. Git) und agilen Entwicklungsmethoden Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Hybrides Arbeiten mit flexibler Homeoffice-Regelung Überdurchschnittliche hohe Bezahlung Moderne Arbeitsumgebung in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage bei besonderen Anlässen Gesundheitsfördernde Maßnahmen & Zuschüsse für Sportangebote Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie Teil eines Unternehmens werden möchten, das technische Exzellenz mit gesellschaftlichem Mehrwert verbindet, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme. Wir behandeln Ihre Bewerbung selbstverständlich vertraulich und stehen Ihnen bei Fragen jederzeit gerne zur Verfügung.
Alternative zum Einzelhandel Berlin Schöneberg
audibene GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Festanstellung (keine Zeitarbeit) bei unseren Hörakustik- Partner:innen Hörglück - Hörakustikbranche – Administration, Beratung und Verkauf im direkten Kund:innenkontakt – Job mit Zukunft und Perspektive - Hörvertrauen Du möchtest mit Deiner Arbeit die Lebensqualität von Menschen verbessern und etwas Gutes bewirken? In einer sicheren Branche Fuß fassen und schnell ein anderes Aufgabenfeld entdecken? Wir machen Dich fit dafür! Im Rahmen einer Anstellung in der Hörakustik werden alle wichtigen Grundkenntnisse für die berufliche Tätigkeit in Theorie und Praxis vermittelt. Aufgaben Du begleitest unsere Kund:innen auf dem Weg zu besserem Hören und mehr Lebensqualität von A - Z. Du bist die Kommunikationszentrale im Unternehmen nach innen und außen. Du besprichst dich z.B. mit den Krankenkassen, den Laboren, den HNO- Praxen oder den Hörgeräte-Hersteller:innen. Du koordinierst Termine und bereitest diese vor und nach. Das gesamte Bestellwesen und die Lagerverwaltung gehört ebenfalls dazu. Du berätst tiefgehend zu den Themen Hörverlust und Hörgeräte, Zubehör und Gehörschutz. Wenn du später auch handwerklich tätig sein möchtest, dann kannst du die Hörmessungen und die Abdrücke von Ohrpassstücken vorbereiten. Du kannst auch die Servicetermine übernehmen, hier werden die Hörgeräte regelmäßig kontrolliert, repariert und gereinigt. Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen, serviceorientierten Bereich (z.B. Verkauf, Beratung, Einzelhandel, Großhandel, Kaufleute) Einschlägige Erfahrung im Kundenkontakt Organisationsfähigkeit für eine gute Struktur Empathie und Begeisterung für eine neue Aufgabe mit Zukunft Benefits Direkter Quereinstieg Weiterbildungsmöglichkeiten von Tagesseminaren, Präsenz- oder Online- Schulungen bis hin zu einer 12-monatigen vollwertigen Qualifikation durch die Handwerkskammer. Festanstellung bei unseren Partner:innen im Fachgeschäft Einen tiefen und fundierten Einblick in die spannende Welt der Hörgeräte Geregelte Arbeitszeiten i.d.R. MO- FR von 9.00 bis 18.00 Uhr Die Möglichkeit, in einen neuen Lebensabschnitt voller spannender Aufgaben und tollen Kund:innen zu starten! Noch ein paar Worte zum Schluss Du bist begeistert, motiviert und willst etwas bewegen? Die Position ist ab sofort zu besetzen. Wir freuen uns auf DICCH :-)
Fertigungsleiter CNC (m/w/d) für etablierten inhabergeführten Mittelständler
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 12357, Berlin, DE
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Auftraggeber ist ein Zulieferbetrieb für verschiedene namhafte Kunden aus dem Maschinenbau. Sein Tätigkeitsschwerpunkt liegt in den Bereichen CNC-Fräsen, CN-Drehen und CNC-Bohren. Im Zuge einer Altersnachfolge suchen wir Sie als operativ starken Fertigungsleiter (m/w/d). Sie sind ein Experte in der Fertigung von CNC- Fräs- oder Drehteilen und sind in der Lage, Ihre Mitarbeitenden im operativen Geschäft zu führen und zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung der kompletten Fertigung (ca. 50 Mitarbeiter) Steuerung und Weiterentwicklung des Teams sowie auch Unterstützung durch operative Mitarbeit in der Programmierung Optimierung von Prozessen und Abläufen in der Fertigung Steuerung der Produktionsplanung sowie Weiterentwicklung der Fertigungstechnologie Angebotskalkulation Enge Abstimmung mit der Geschäftsführung Profil Abschluss als Maschinenbauingenieur (m/w/d), oder technische Ausbildung (z.B. als Zerspanungsmechaniker), möglichst mit Weiterbildung zum Industriemeister (m/w/d) Führungserfahrung im Produktionsumfeld, idealerweise in der Metallverarbeitung im Mittelstand Materialkenntnisse und fundierte Kenntnisse in der spanabhebenden Metallbearbeitung Fachkompetenz in der Programmierung von CNC- Maschinen (Drehen und Fräsen) und SPS (Fanuc, Sinumerik) Zahlenaffinität und Erfahrung in der Kalkulation von Angeboten Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Hands-on-Mentalität Vorteile Schlüsselfunktion bei einem inhabergeführten Mittelständler im Berliner Stadtgebiet Stabiler Arbeitgeber mit gutem, familiärem Betriebsklima Kurze Wege und ein direkter Draht zur Geschäftsleitung Referenz-Nr. JEH/123343
MFA für Gynäkologie in Teil-/Vollzeit gesucht
mig-Zentrum Berlin - 10115, Berlin, DE
Einleitung Frauenarztpraxis in Berlin Steglitz sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine medizinische Fachangestellte in Teilzeit / Vollzeit für unser Praxisteam. Aufgaben Sie sind sicher im Umgang mit dem PC und haben Interesse an der Frauengesundheit? Mögliche Arbeitsschwerpunkte richten sich nach Ihren Vorkenntnissen und Interessen. Darüber hinaus begeistern Sie andere Menschen durch ihr freundliches, offenes und einfühlsames verhalten. Sie sind Patientenorientiert, Teamfähig und es reizt Sie, Aufgaben in unserem Praxisbetrieb verlässlich und selbstständig zu übernehmen? Dann sind Sie sicher ein Teil von uns. Wir sind eine Praxis mit drei Fachärztinnen, einem Facharzt und einer Hebamme. Montags und donnerstags findet eine Spätsprechstunde statt, montags bis 18.00 Uhr und donnerstags bis 19.00 Uhr. Dienstags und mittwochs ist die Praxis bis 16.00 Uhr geöffnet und freitags bis 14.00 Uhr. Die Praxis ist auf 240 m2 modern eingerichtet und voll elektronisch. Wir bieten eine überdurchschnittliche Bezahlung mit zusätzlicher Erfolgsbeteiligung. Die Ärzte sprechen Englisch, Spanisch und Portugiesisch. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Für telefonische Rücksprachen erreichen Sie Herr Dr. Schönleber unter Tel. Nr. 0172 4525045 oder Chantal Bzik 030 790 860 55 Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung Sonderzahlung: Zusatzzahlungen Qualifikation abgeschlossene Ausbildung zur MFA
Art Director Digital - Kampagnen & Social Content (m/w/d)
Friendventure Digitalagentur - 10115, Berlin, DE
Kurzbeschreibung Du hast ein Händchen für kreative Konzepte und willst digitale Kampagnen und Social-Media-Content aktiv mitgestalten? Du kannst Teams inspirieren und möchtest gemeinsam mit uns starke visuelle Identitäten entwickeln? Du kennst die aktuellen Design-Trends und setzt diese sicher in kanalübergreifenden Konzepten um? Dann suchen wir dich für unser Team als Art Director (m/w/d)! Deine Benefits Friend ist Programm: Wir nennen es zuerst, denn das macht uns aus: Kolleg:innen, die sich Freunde nennen, füreinander einstehen und mit denen es Spaß macht zu arbeiten Work-Life-Balance: Schätzen wir genau wie Du! Bei uns gibt es keine Überstunden-Mentalität Volle Flexibilität: Bei uns entscheidest du über Arbeitszeit und Arbeitsort - Hybrid-Work und Homeoffice? Wie es für dich gerade am besten passt! bAV: Wir unterstützen deine bAV mit einem überdurchschnittlich hohen Arbeitgeber-Zuschuss auf deinen Beitrag on top! Urlaubstage: 28 + 2*0,5 freie Tage für Weihnachten und Silvester Equipment: So wie du es für deine Arbeit brauchst After-Work-Programm: Neben der Urban-Sports-Mitgliedschaft und regelmäßigen Team-Events, erwartet dich unsere jährliche Workation JobRad-Leasing: Ob für den Arbeitsweg oder die Wochenendtour – bei uns kannst du dein Wunschrad ganz einfach leasen Weiterentwicklung: Wir bieten spannende Projekte und stetige Weiterentwicklung in einer Organisationskultur, in der der Status Quo auch hinterfragt werden darf Drinks & Snacks: In unseren Büros findest du alles für dein Wohlbefinden - Kaffee, Limonade, Bier, frisches Obst und vieles mehr Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Design, Kommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung – oder du überzeugst uns mit deinem fundierten Praxiswissen. Dein Portfolio zeigt mehrjährige Erfahrung als Art Director (m/w/d) , idealerweise mit einem klaren Fokus auf Digital Design und Social Media Du begeisterst dich für die Gestaltung von Social-Media-Inhalten und hast ein tiefes Verständnis für die Trends und Anforderungen der verschiedenen Plattformen Design und Ästhetik sind nicht nur Begriffe für dich – du lebst sie und erkennst sofort, was gerade angesagt ist Führen und Motivieren liegt dir im Blut – du hast Erfahrung darin, Kreativteams zu leiten und gemeinsam mit ihnen starke Ergebnisse zu erreichen Tools wie die Adobe Creative Suite und Figma beherrschst du sicher und setzt sie gezielt ein, um deine Ideen umzusetzen Du bleibst fokussiert – auch wenn es hektisch wird, bist du organisiert, kreativ und lieferst Ergebnisse, die uns und unsere Kunden begeistern Du verfügst über sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse Deine Aufgaben Entwicklung und Umsetzung kreativer Leitideen für digitale Kampagnen, Social-Media-Content und Werbemittel Gestaltung und Optimierung von Social-Media-Assets (Postings, Stories, Ads, Reels) sowie Entwicklung kanalübergreifender visueller Konzepte zur Förderung von Engagement Verantwortung für die visuelle Identität unserer Kundenprojekte – von der Idee bis zum fertigen Produkt Fachliche Leitung des Kreativteams , Mentoring von Junior Designern und Förderung eines kollaborativen Arbeitsklimas Enge Abstimmung mit Kunden, Projektmanagement und Content-Teams, um strategisch wie ästhetisch überzeugende Lösungen zu entwickeln Beobachtung und Einbindung aktueller Design- und Social-Media-Trends , um unsere Arbeit zeitgemäß zu halten Überprüfung und Freigabe von Designs und Konzepten zur Sicherung hoher visueller Qualität Überzeugende Darstellung von Ideen und Konzepten in internen und externen Präsentationen Beim Lesen der Stellenanzeige dachtest du dir "Hell Yes!"? Dann schick uns deinen CV mit deinem Portfolio, deinenGehaltsvorstellungen und möglichem Startdatum an .
Junior People Project Manager Benefits (d/m/w)
AUTO1 Group SE - 10115, Berlin, DE
Wir suchen eine:n Junior People Project Manager Benefits (w/m/x ) für unser People Organisation and Development Team. In dieser Rolle unterstützt du uns dabei, AUTO1 als attraktiven Arbeitgeber weiterzuentwickeln, indem du bei der Gestaltung, Umsetzung und Optimierung unserer Mitarbeiter-Benefits-Programme mitwirkst. Du trägst so dazu bei, das Arbeitsumfeld für unser Team stetig zu verbessern. Im People Department der AUTO1 Group gestalten wir die Art und Weise, wie wir zusammenarbeiten, und sorgen dafür, dass unser Team wachsen und sich entfalten kann. Die AUTO1 Group ist Europas führende digitale Automobilplattform. Mit unseren bekannten Marken Autohero, wirkaufendeinauto.de und AUTO1.com revolutionieren wir den Gebrauchtwagenmarkt. Du gestaltest unser AUTO1 Benefits-Programm aktiv mit und bringst innovative Ideen ein, die unser Team begeistern. Du findest die besten Anbieter, verhandelst attraktive Konditionen und sorgst für echte Mehrwerte für unsere Mitarbeitenden. Du planst und koordinierst die Einführung neuer Benefits – von der ersten Idee bis zum erfolgreichen Go-Live. Du analysierst Daten und Feedback, um unser Angebot gezielt weiterzuentwickeln. Du machst Benefits erlebbar: Mit kreativen Kommunikationsmaßnahmen, ansprechenden Präsentationen und klaren Anleitungen begeisterst du unser Team für unser Angebot. Du bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder einem ähnlichen Bereich mit Du bringst erste Erfahrung im Bereich (HR)-Projektmanagement oder Business Development mit Du bringst Organisationstalent sowie Projektmanagement Skills mit und kommunizierst klar und auf Augenhöhe Analytisches Denken und ein sicherer Umgang mit Daten gehören für dich dazu Ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch (min. Niveau C2) und Englisch (min. Niveau C1) 100% remote deutschlandweit! Ganz egal, wo du in Deutschland wohnst, arbeite Vollzeit von Zuhause Flexible Arbeitszeiten Teilzeit möglich (ab min. 30 Stunde/ Woche) Zeit zum Entspannen: 28 Tage Urlaub Übergesetzlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Hier kannst du Verantwortung übernehmen Regelmäßige Feedbackgespräche, um dich bei deinen Zielen zu unterstützen Bewirb dich jetzt und entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos zu kaufen und verkaufen! Du erfüllst nicht zu 100% alle Anforderungen an das gesuchte Profil? Bewirb dich trotzdem! Wir bieten Herausforderungen um daraus zu lernen und Platz für Wachstum. Kontakt Recruiter Anita Mare Wir leben eine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezen oder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen; unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität, Behinderung oder anderen Diskriminierungsgründen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. #LI-A1
Assistenz (w/m/d) des Geschäftsführers mit Projektverantwortung
VDSI Verband für Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz bei der Arbeit e.V. Geschäftsstelle - 12207, Berlin, DE
Einleitung Der VDSI – Verband für Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz bei der Arbeit e.V. ist mit über 5.600 Mitgliedern der größte Fachverband für Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzexperten/-innen in Deutschland und Europa. Gemäß dem Motto "Wir machen Arbeit sicher und gesund" setzt sich der VDSI in Wirtschaft und Politik für sichere und gesunde Arbeitsplätze ein. Der VDSI vertritt die Interessen seiner Mitglieder und versteht sich als Netzwerk für einen effektiven Erfahrungsaustausch. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und ambitionierte Assistenz (m/w/d) des Geschäftsführers mit Projektverantwortung in Vollzeit (40h/Woche) für die Geschäftsstelle in Berlin-Mitte. Aufgaben Unterstützung des Geschäftsführers in allen organisatorischen und administrativen Belangen Verantwortung für die Planung und Koordination von Terminen, Meetings sowie den reibungslosen Tagesablauf des Geschäftsführers Wichtige Schnittstelle zwischen Geschäftsführer, Vorstand, Team und internen sowie externen Partnern Eigenverantwortliche Durchführung von Projekten und Initiativen zur Weiterentwicklung des Verbandes sowie Sicherstellung ihrer erfolgreichen Umsetzung Organisation und Koordination von Veranstaltungen und Gremiensitzungen des VDSI und der Fachvereinigung Arbeitssicherheit e.V. (FASI), einschließlich der erforderlichen Reisebereitschaft Vor- und Nachbereitung von Sitzungen verbandsinterner Gremien, inklusive Erstellung von Tagesordnungen, Präsentationen und Protokollen Koordination des Termin-, Besucher- und Reisemanagements Aktive Verfolgung der aktuellen Themen der Geschäftsführung und Pflege der Mitgliederdatenbank Qualifikation Abgeschlossene einschlägige Ausbildung oder Studium sowie mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Assistenzbereich auf Geschäftsleitungsebene Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu managen, ohne den Überblick zu verlieren Teamorientiertes Arbeiten mit vorausschauender, effizienter und sorgfältiger Arbeitsweise Sensibler Umgang mit vertraulichen Informationen und Nachweis von Vertrauenswürdigkeit, Diskretion und Loyalität Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und souveräner Umgang mit Geschäftspartnern und Stakeholdern Erfahrung und Freude an der Gestaltung und Umsetzung von Projekten mit selbstständiger und strukturierter Arbeitsweise Sicherer Umgang mit Deutsch und idealerweise Englisch in Wort und Schrift sowie gute Kenntnisse in den MS 365-Anwendungen Idealerweise Erfahrungen im Verbands- oder politischen Umfeld Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung 30 Tage Jahresurlaub und bezahlte Freistellungen am 24.12. und 31.12. Deutschland-Ticket Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sympathische Branche mit hohem Identifikationspotential Ergonomisch und modern eingerichtete Arbeitsplätze perfekte Anbindung an den ÖPNV Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Sie! Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Arbeitszeugnissen und Referenzen senden Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins - vorzugsweise in einem PDF-Dokument. Haben Sie inhaltliche Fragen? Dann rufen Sie gerne an: RA Matthias Kampa (Geschäftsführer) unter 0 171 - 90 24 877.
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