ID 1493 - Teamleiter Network Policy Infrastructure (m/w/d)
Leifeld GmbH & Co KG - 10623, Berlin, DE
Über uns Unser Kunde steht für Innovation und Sicherheit in der Digitalisierung. Als Technologieunternehmen des Bundes trägt er zur digitalen Souveränität Deutschlands und Europas bei. Aufgaben Disziplinarische und fachliche Führung des Teams Network Policy Infrastructure Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden in einem wertschätzenden und unterstützenden Umfeld Erarbeitung und Umsetzung einer Team-Vision in enger Zusammenarbeit mit den Teammitgliedern und angrenzenden Teams, basierend auf der Bereichsstrategie Verantwortung für den Bereich Policy Infrastructure und Steuerung der Zusammenarbeit mit anderen Netzwerk-Teams Management der Personalressourcen und Sicherstellung eines effizienten Betriebs Planung, Steuerung und Koordination externer Dienstleister und Partner Profil Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im relevanten Bereich Fundierte Kenntnisse in Enterprise-Netzwerkumgebungen, insbesondere in den Bereichen Firewalls, Loadbalancer und Linux-Server Erfahrung und Begeisterung für Führung, Coaching und die Entwicklung von Mitarbeitenden Sicheres Arbeiten in agilen Teams sowie Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Workshops Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken sowie ausgeprägte Präsentationsfähigkeiten Sehr gute Deutschkenntisse und Englisch mind. auf B2-Niveau Wir bieten Toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten Ausgewogene Balance zwischen Beruf (35h/Woche) und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr Moderne Arbeitsausstattung mit top Equipment und innovativen Kollaborationstools Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme Attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Angebote zum Gesundbleiben wie Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents Weitere Extras wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen Kontakt Birgit Kraus steht Ihnen unter +49 157 73605412 und b.kraus@leifeld-online.comfür ein Gespräch gern zur Verfügung. Leifeld GmbH & Co. KG Unternehmensberatung Fasanenstraße 3 10623 Berlin www.leifeld-online.com
Mitarbeiter:in Personalverwaltung (m/w/d)
erdbär GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Unsere Mission- Deine Arbeit mit Sinn Gemeinsam mit unseren Marken Freche Freunde, Baby Freche Freunde und Freche Freunde kids machen wir Gesundes spaßig, damit Kinder besser essen. Du bist Organisationsprofi, liebst gut sortierte Daten und behältst gern den Überblick? Dann übernimm in 30 Wochenstunden die zentrale Rolle in unserer Personalverwaltung – mit allem, was dazugehört: von Dokumenten über Datenpflege bis hin zur Begleitung im Mitarbeitenden-Lifecycle. Werde Teil unseres People & Place Teams und bewirb Dich jetzt – für Deine Arbeit mit Sinn! Aufgaben Dein frecher Impact: Du führst eigenständig die Verwaltung unserer Personalakten und hältst die Personalstammdaten immer auf dem neuesten Stand. Bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung packst Du mit an, natürlich gemeinsam mit unserem Steuerberater und der Buchhaltung. Du erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und Bescheinigungen und sorgst dafür, dass alle Unterlagen verlässlich vorbereitet sind. Du hast die Urlaubs- und Krankheitsstatistiken fest im Blick und kümmerst Dich um die Arbeitszeitkonten. Bei spannenden HR-Projekten bist Du dabei: Du unterstützt das Team bei der Umsetzung neuer Prozesse und bringst Deine Ideen mit ein. Du übernimmst die Kommunikation mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und weiteren externen Partnern. Du betreust unser Reisemanagement-Tool und kümmerst Dich um A1-Anträge für Auslandsentsendungen. Qualifikation Das bringst Du mit: Du hast 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Personalverwaltung oder HR-Administration. Du kennst Dich sicher mit der Lohn- und Gehaltsabrechnung aus und hast idealerweise Erfahrung im Umgang mit Steuerberatern oder Buchhaltungen. Der Umgang mit Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und personalrelevanten Bescheinigungen ist für Dich Routine. Du arbeitest sorgfältig, bist organisiert und behältst auch bei mehreren Aufgaben den Überblick. Du bringst Freude daran mit, HR-Prozesse mitzugestalten und neue Ideen einzubringen. Du arbeitest gern im Team, bist flexibel und hast Lust, unser HR-Team tatkräftig zu unterstützen Benefits Selbstorganisation statt Hierarchie : Klare Rollen, volle Entscheidungsmacht – genau da, wo das Know-how sitzt. Regelmäßige Weiterbildungen für Deine persönliche und fachliche Entwicklung. Flexibles Arbeitszeitmodell (60/40) – für eine gesunde Work-Life-Balance. Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen – weil Vorsorge wichtig ist. Teamspirit : Freche Team-Events, Austausch und echtes Miteinander. Dein Extra : Nach der Probezeit wählst Du selbst – Urban Sports Mitgliedschaft, Fahrtkostenzuschuss oder Spentit-Karte? Entscheide, was zu Dir passt. Noch ein paar Worte zum Schluss Frecher Tipp: So bewirbst Du Dich: Wir lieben kreative Bewerbungen! Ob Anschreiben, Video oder etwas ganz anderes – erzähl uns, warum genau Du die perfekte Ergänzung für unsere Mission bist. Du solltest die Du-Ansprache mögen, denn bei uns begegnen wir uns auf Augenhöhe. Lieblingswitz parat? Super – wir freuen uns, wenn Du ihn mit uns teilst! Wir bei erdbär leben Vielfalt und freuen uns auf Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung.
(Leitender) Oberarzt Pneumologie | Reha (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 10115, Berlin, DE
Für eine moderne und gut etablierte Rehaklinik im Raum Hildesheim mit ca. 240 Betten, die sich auf Pneumologie und Kardiologie spezialisiert hat, suchen wir einen engagierten und erfahrenen (Leitenden) Oberarzt Pneumologie | Reha (m/w/d) . In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die Leitung der pneumologischen Abteilung und gestalten aktiv die rehabilitative Versorgung unserer Patienten. Das Angebot / Ihre Benefits als (Leitender) Oberarzt Pneumologie | Reha (m/w/d) im Raum Hildesheim Eine verantwortungsvolle und zukunftsorientierte Führungsposition in einer modernen und gut ausgestatteten Rehaklinik Einen interdisziplinären Arbeitsansatz in einem engagierten und dynamischen Team aus Ärzten, Therapeuten und Pflegekräften Die Möglichkeit, Ihre Fachkenntnisse und Führungskompetenzen weiter auszubauen und aktiv an der Weiterentwicklung der Klinik teilzunehmen Eine attraktive Vergütung sowie umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung in einem innovativen Umfeld Eine ausgezeichnete Work-Life-Balance in der Region Hildesheim, die für ihre hohe Lebensqualität und vielfältige Freizeitmöglichkeiten bekannt ist Ihr Profil als (Leitender) Oberarzt Pneumologie | Reha (m/w/d) im Raum Hildesheim Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Pneumologie mit mehrjähriger Erfahrung in der Rehabilitationsmedizin und der Behandlung von Atemwegserkrankungen Zusatzbezeichnung Sozialmedizin – wünschenswert Fundierte Erfahrung in der Leitung und Führung eines Teams sowie in der interdisziplinären Zusammenarbeit Expertise in der Erstellung und Umsetzung individueller Rehabilitationspläne und in der Anwendung moderner pneumologischer Therapien Hervorragende Kommunikations- und Führungsfähigkeiten sowie ein empathischer Umgang mit unseren Patienten Interesse an der Weiterentwicklung der Rehabilitationsmedizin und an der Förderung des ärztlichen Nachwuchses Ihre Aufgaben als (Leitender) Oberarzt Pneumologie | Reha (m/w/d) im Raum Hildesheim Oberärztliche Leitung und Weiterentwicklung der pneumologischen Abteilung unter Berücksichtigung neuester medizinischer Erkenntnisse und Behandlungsmethoden Verantwortung für die Durchführung und Planung von Rehabilitationsmaßnahmen für Patienten mit chronischen Atemwegserkrankungen und pulmonalen Folgeerkrankungen Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Kardiologie, Physiotherapie und Psychologie zur ganzheitlichen Betreuung der Rehabilitanden Verantwortung für die fachliche Anleitung und kontinuierliche Weiterbildung des ärztlichen Teams sowie der Pflegekräfte Mitwirkung an der Optimierung der Rehabilitationsprozesse und der Implementierung innovativer Therapiekonzepte Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen : Leitender Oberarzt, Leitende Oberärztin, Oberarzt, Oberärztin, Pneumologie, Innere Medizin, Atemwegserkrankungen, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als (Leitender) Oberarzt Pneumologie | Reha (m/w/d) im Raum Hildesheim.
IT Sicherheitsbeauftragter (m/w/d) IT Sicherheit
univativ GmbH - 10115, Berlin, DE
Baldmöglichst, Unbefristet, In Festanstellung | 38 Stunden pro Woche | Berlin | Öffentlicher Dienst | Berufserfahrener, Berufseinsteiger | 70000 bis 76000 € im Jahr | Projekt-ID P202447822_11S univativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Du hast ein abgeschlossenes IT-Studium und Erfahrungen in der Informationssicherheit? Außerdem hast Du bereits Erfahrungen als IT-Sicherheitsbeauftragter gesammelt? Dann suchen wir genau Dich! Im Rahmen Deiner Tätigkeit bist Du für die Informationssicherheit im Unternehmen zuständig. Neben der Erstellung eines Konzepts und Leitfäden bist Du für Schulungen und die Weiterentwicklung der Kontrollsysteme zuständig. Unser Kunde, ein bundeseigenes Unternehmen aus Berlin, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deine tatkräftige Unterstützung. Auf Dich wartet ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, in dem Du Deine Kenntnisse einbringen und weiter vertiefen kannst. Wir haben Dich überzeugt? Dann bewirb Dich noch heute und gehe den nächsten Schritt in Deiner Karriere! Aufgaben Zu Deinen Hauptaufgaben zählt die Abstimmung der Informationssicherheitsziele mit den Unternehmenszielen Dafür konzipierst Du eine Informationssicherheitsleitlinie und ein Konzept Ebenso verantwortest Du die Weiterentwicklung der internen Kontrollsysteme zu IT-Sicherheitsfunktionen Des Weiteren prüfst Du die Ausführung und Effektivität der Maßnahmen und führst Sensibilisierungs- und Schulungsmaßnahmen durch Nicht zuletzt analysierst Du IT-Sicherheitsvorfälle Qualifikation Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbar Praktische Erfahrung als IT-Sicherheitsbeauftragter Fundierte Kenntnisse im Bereich IT-Grundschutz (BSI) und/oder ISO 27001 Technisches Verständnis im Bereich IT-Komponenten und IT-Prozesse Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ein hohes Maß an Genauigkeit sowie Teamfähigkeit Benefits Ein Jahreslohn zwischen 70000 € und 76000 € Eine Festanstellung direkt bei unserem Kunden Du hast die Möglichkeit, anteilig remote von zu Hause zu arbeiten Darüber hinaus arbeitest Du in einem flexiblen Arbeitszeitmodell und hast 31 Tage Urlaub im Jahr Des Weiteren profitierst Du von einer betrieblichen Altersvorsorge Es gibt attraktive Zusatzleistungen wie ein Job-Rad, ein Job-Ticket oder Firmenfitnessangebote Wir konnten Dein Interesse wecken? Klasse! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
(Junior) Recruiter / Talent Acquisition Manager (Full- / Part-Time) (m/w/d)
KUGU Home GmbH - 10115, Berlin, DE
Warum suchen wir Dich? KUGU as a transformation companion - sustainability pays off! From small co-operatives to large housing companies: Demand management, system maintenance and consumption monitoring are daily challenges in property management, which is still a manual process. The solution is digital data collection, intelligent analysis and automated solutions to increase efficiency and reduce energy consumption. With the help of our decarbonisation platform, we support the housing industry with innovative products and help to achieve emission targets cost-effectively! We're on a mission to build high-impact teams — and we’re looking for a driven (Junior) Recruiter / Talent Acquisition Manager (Full- / Part-Time) in Berlin to make it happen. Apply and shape a green future with us! Deine Aufgabe End-to-End Recruiting: You take full ownership of the hiring process across multiple departments — from defining the role and crafting the perfect job ad to sourcing, interviewing and sealing the deal. Employer Branding: You launch creative initiatives and campaigns that turn our culture, values and mission into stories that attract through creative social media, events or career page. Talent Partnership: You work hand-in-hand with hiring managers and leadership to understand team needs, anticipate future skill gaps, and shape smart, scalable hiring strategies that fuel long-term success. Candidate Experience: You champion inclusive, objective-based interviews and create a seamless, top-notch candidate journey with competency-driven decisions. Continuous improvement: You drive TA projects that push innovation, improve tooling and enhance best practices. People Collaboration: You partner with our People Team to ensure smooth Onboarding process and contribute to other People projects. Dein Profil Experience: You’ve gained initial experience (2-3 years) in Recruiting or HR in Start-Ups People-first Mindset: You’re approachable, empathetic, and confident in communicating with candidates and colleagues alike — in both German and English (C1). Startup Spirit: You are eager to learn, take ownership of your work and enjoy bringing clarity to complexity with a structured approach. Creative Artist: You like to create engaging employer branding initiatives, creative projects and social media content. Structured and organized: You proactively find and connect with talent, keeping track of candidates, and timelines with attention to detail. Tech-savvy: You have already worked with an ATS like Ashby or Team Tailor and are comfortable navigating job tools like LinkedIn Recruiter or Platforms. Your profile doesn't fulfil all the criteria, and you're not sure whether you should apply? Don't worry, motivation, experience and a willingness to learn are more important to us than a formal CV. Give us the chance to get to know you! Wieso KUGU? At KUGU, we stand for an appreciative corporate culture based on innovation and bold ideas. Together, we are shaping the energy industry of tomorrow - sustainable, disruptive and full of opportunities. Purpose-Driven - Become part of a growing green start-up and contribute to the energy transition! Direct impact - We give you the responsibility and support to develop your area independently. Continuous Development - Benefit from an open feedback culture, subsidised further training or our courses. Individual Salary Package - Choose an attractive offer with benefits (e.g. meal allowance, BVG ticket, etc.) to suit your life. Flexible Working Models - Enjoy flexible working hours, home office and workation for up to 3 months Team Spirit - Whether at table football, the boat party or our regular events, we enjoy our time together. Employee Benefits - Take advantage of cool benefits such as our pool car, sharing marketplace or control of operating cost accounting Come and visit our unique gym-style office at Senefelder Platz and see for yourself! Fragen? Our People Ops & Recruiting Manager Tom will be happy to help you! Simply contact him by email or LinkedIn.
Solution Architect (m/w/d) Telekommunikationsnetzwerke
univativ GmbH - 10115, Berlin, DE
Baldmöglichst, Unbefristet, In Festanstellung | 38 Stunden pro Woche | Berlin | Öffentlicher Dienst | Berufserfahrener, Berufseinsteiger | 80000 bis 87000 € im Jahr | Projekt-ID P202550036_3S univativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Du hast Dein Studium im Bereich Nachrichtentechnik erfolgreich abgeschlossen? Außerdem hast Du Erfahrungen im Bereich Telekommunikationsnetzwerke? Dann suchen wir genau Dich als Solution Architect (m/w/d)! Im Rahmen Deiner Tätigkeit designst Du neue Lösungen und Business Prozesse und konzipierst Migrationsschritte. Außerdem stehst Du im engen Austausch zu internen und externen Stakeholdern. Unser Kunde, ein bundeseigenes Unternehmen aus Berlin, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deine tatkräftige Unterstützung. Auf Dich wartet ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, in dem Du Deine Kenntnisse einbringen und weiter vertiefen kannst. Wir haben Dich überzeugt? Dann bewirb Dich noch heute und gehe den nächsten Schritt in Deiner Karriere! Aufgaben Zu Deinen Hauptaufgaben zählt die Aufnahme und Analyse von Anforderungen und daraus resultierend die Ableitung passender Lösungsdesigns Dafür berätst Du Die Fachbereiche bei der Ausgestaltung für neue Business Prozesse und begleitest die Umsetzung und Einführung Außerdem beschreibst Du Ist- und Zielzustände und konzipierst die erforderlichen Migrationsschritte, um zur Zielarchitektur zu gelangen Du unterstützt bei vertraglichen Abstimmungen und initiierst neue Maßnahmen oder Projekte Des Weiteren stimmst Du Dich mit den Fachabteilungen zu Themen wie Betreibbarkeit der Zielarchitektur, Netzwerkmanagementsystemen und Optimierung der Toollandschaft ab Nicht zuletzt vertrittst Du die von Dir ausgearbeiteten Lösungsdesigns gegenüber der internen und externen Stakeholder auf allen Ebenen Qualifikation Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Nachrichtentechnik, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Berufserfahrung in der Konzipierung, Planung und Weiterentwicklung von Telekommunikationsnetzwerken, vorzugsweise Erfahrung als Solution Architect und/oder IT/TK-Projektleiter Kenntnisse über Architekturen der Funk- oder Übertragungsnetze Erfahrung in der Anwendung der Methoden des Prozess- und Lösungsdesigns sowie eine Affinität zum Erstellen von Konzepten Fundierte Kenntnisse im Projekt- und Service Management sowie Kenntnisse im Qualitätsmanagement und ITIL Know-how Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Eine analytische und methodische Arbeitsweise gepaart mit Kunden- und Lösungsorientierung Benefits Ein Jahreslohn zwischen 80000 € und 87000 € Eine Festanstellung direkt bei unserem Kunden Du hast die Möglichkeit, anteilig remote von zu Hause zu arbeiten Darüber hinaus arbeitest Du in einem flexiblen Arbeitszeitmodell und hast 31 Tage Urlaub im Jahr Des Weiteren profitierst Du von einer betrieblichen Altersvorsorge Es gibt attraktive Zusatzleistungen wie ein Job-Rad, ein Job-Ticket oder Firmenfitnessangebote Wir konnten Dein Interesse wecken? Klasse! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
Bauleiter (w/m/d) Hochbau
Workwise GmbH - 10557, Berlin, DE
Über Vollack Gruppe Design + Build: Mit einem Team von 300 Mitarbeitenden bundesweit, davon circa zwei Drittel aus Architektur und Ingenieurwissenschaften, sind wir der Spezialist für die methodische Planung, den Bau sowie für die Revitalisierung nachhaltiger, energieeffizienter Gebäude im Bereich Büro, Industrie, Gesundheit. Spannende Aufgaben, Teamwork und ein motivierendes Arbeitsumfeld begeistern uns. Sie auch? Dann sollten wir uns kennenlernen. Was erwartet Sie? Führung einer Baustelle eines Neubau- oder Revitalisierungsvorhaben im Büro-, Gewerbe- sowie Industriebau Führung der Nachunternehmer sowie Kontrolle der Nachunternehmerleistungen Optimierung der Baustellenabläufe Anwendung des Lean Construction-Ansatzes auf der Baustelle zur Prozessoptimierung Kontakt mit externen Fachleuten und Nachunternehmern Was sollten Sie mitbringen? Erste Erfahrung in der Leitung von Baustellen mit realitätsfestem Umsetzungswissen Kompetenz und Spaß an der aktiven Führung einer Baustelle Wunsch und Anspruch für die Optimierung der Baustellenabläufe Interesse in der Anwendung des Lean Construction-Ansatzes auf der Baustelle zur Prozessoptimierung Vorausschauendes, wirtschaftliches, pragmatisches und konsequentes Handeln Sowohl Durchsetzungsvermögen als auch Fingerspitzengefühl im Kontakt mit externen Fachleuten und Nachunternehmern Engagiertes, offenes, authentisches Auftreten Begeisterung und Herzblut für die Bauleitung Bauingenieurstudium / Architekturstudium / Techniker-Ausbildung mit Praxis in den LPH 6-8; idealerweise Wissen im Gewerbe- und Industriebau Was bieten wir Ihnen? Technisch anspruchsvolle und nachhaltige Neubau- und Revitalisierungsvorhaben im Büro-, Gewerbe- sowie Industriebau für zukunftsweisende Projekte von führenden Unternehmen in der Region Digital planen und bauen mit BIM und LEAN beim "BIM Champion" Eigenverantwortliche Tätigkeit in interdisziplinären Projektteams, die mit-einander arbeiten Flache Hierarchien, Handlungsspielräume, kollegiales Arbeitsklima, zukunftsweisende Arbeitswelt und -ausstattung sowie auf die persönliche Situation ausgerichtete Arbeitszeitlösungen Unternehmenssitz mit prämierter Architekturqualität direkt am Hauptbahnhof Berlin Bevorzugt ein regionales Einsatzgebiet sowie einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Zahlreiche weitere Benefits wie beispielsweise Unfallversicherung, Ergebnisbeteiligung, Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Jobrad, Teamevents Ständige Weiterentwicklung, on-the-job und im Rahmen der eigenen Mitarbeiter-Akademie Eine Unternehmenskultur mit dem Bewusstsein, dass das Kapital in den Köpfen der Mitarbeiter steckt Zur Bewerbung Unser Jobangebot Bauleiter (w/m/d) Hochbau klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Vollack Gruppe.
Internship - International Markets (m/f/x)
MYNE Homes - 10785, Berlin, DE
Intro MYNE Homes - the smartest way to own your dream vacation home. Our innovative Co-Ownership model enables more people to fulfill their dream of having their own vacation home. Founded by serial entrepreneurs and backed by leading VCs and angel investors, we are growing fast and looking for you to support us in building the next proptech unicorn. As an International Markets Intern (m/f/x), you will gain valuable experience in international business development, marketing, and operations. You will support our International Markets Team in driving our expansion across the UK, Dutch, and other European markets, with a hands-on role focused on market analysis, go-to-market execution, and cross-functional collaboration. Tasks Support go-to-market strategies for expansion countries (e.g. UK, Netherlands, Nordics) Build out key content for destinations and co-ownership topics across our web pages Manage our online listings across International real estate marketplaces. Help localize marketing materials and sales collateral for international audiences. Support with translations and localised ad text. Prepare reports for internal stakeholders. Collaborate cross-functionally with Marketing, Sales, and Product teams. Requirements Current student or recent graduate in Business, Marketing, International Management, or a related field Fluent in English; other languages (Dutch, German, Nordic languages) are a plus Strong research, analytical, and communication skills Detail-oriented with a hands-on attitude and willingness to take initiative Interest in real estate, proptech, or premium lifestyle brands Availability for 6 months Benefits Paid internship A unique opportunity to work at the intersection of luxury real estate and technology Close collaboration with the founders and international expansion team A dynamic, international work environment in Berlin or Düsseldorf Flat hierarchies, fast decision-making, and high impact Potential for future full-time opportunities Closing If you're ready to seize the opportunity, gain valuable experience, and have fun building the next unicorn – we are looking forward to receive your application!
DevOps Engineer (m/w/d) in Berlin
Grühn GmbH - 10963, Berlin, DE
Über uns Das Unternehmen ist im Bereich der Informationstechnologie tätig und betreut neben Ihrem Sitz in Berlin 10 weitere Standorten in ganz Deutschland. Seit über 15 Jahren bietet das Unternehmen innovative Softwarelösungen für mittelständische Unternehmen an. Das Team aus erfahrenen Entwicklern und IT-Consultants arbeitet eng mit Ihren Kunden zusammen, um maßgeschneiderte digitale Lösungen zu entwickeln, die ihre Geschäftsprozesse optimieren. Mit einem dynamischen Arbeitsumfeld und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten ist das Unternehmen nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Partner für Ihre berufliche Entwicklung. Aufgaben Automatisierung und Optimierung von Entwicklungs- und Deployment-Prozessen Betreuung und Skalierung von Infrastruktur und Cloud-Umgebungen Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams zur Verbesserung der Softwarequalität und -stabilität Implementierung und Überwachung von CI/CD-Pipelines Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung mit Automatisierungstools (z. B. Ansible, Terraform, Docker) und Cloud-Plattformen (AWS, Azure, GCP) Kenntnisse in der Verwaltung von CI/CD-Systemen (z. B. Jenkins, GitLab) Teamorientierte Arbeitsweise mit starkem Fokus auf kontinuierliche Verbesserung Wir bieten Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeitgestaltung Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Christin Grühn - Senior Personalberaterin IT Telefon: 0711-25296611 Email: christin.gruehn@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
Steuerassistent*in / Prüfungsassistent*in oder Steuer- und Prüfungsassistent*in (m/w/d) Berlin
Franken Personal - 10963, Berlin, DE
Über uns Franken Personal ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Branchenerfahrung und Kompetenz im Bereich der Personalberatung. Mit uns steht Ihnen ein engagiertes Team und ein leistungsstarker Partner in allen Fragen des Personalmanagements zur Seite, alles aus einer Hand. Für unseren Kunden aus Berlin suchen wir entweder eine*n reine*n Steuerassistenten*in / reine*n Prüfungsassistenten*in oder eine*n Steuer- und Prüfungsassistenten*in (m/w/d) Der Aufgabenbereich kann entsprechend angepasst werden. Aufgaben Je nach Qualifikation eigenständig oder unterstützend: Erstellung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen Erstellung von Jahresabschlüssen verschiedenster Branchen Beratung von Unternehmen / Mandanten in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Begleitung und Überwachung von steuerlichen Betriebsprüfungen Durchführung von Jahres- und Konzernabschlussprüfungen nach HGB und IFRS sowie Sonderprüfungen Begleitung von Unternehmenstransaktionen und Durchführung von Unternehmensbewertungen Profil Erfolgreich abgeschlossenes oder kurz vor dem Abschluss stehendes wirtschafts- bzw. rechtswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Steuerrecht/Wirtschaftsprüfung/Rechnungslegung o.ä. Erste berufliche Erfahrungen in der Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Professionelles und freundliches Auftreten Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Spaß an digitaler Arbeit DATEV und MS Office Kenntnisse Wir bieten Ansprechendes Gehalt Home-Office Möglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorhandene Weiterentwicklungsmöglichkeiten Professionelles und digitales Arbeitsumfeld Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Nette und teamorientierte Arbeitsatmosphäre Kontakt Und jetzt? Bewerben natürlich! Und morgen schon starten: Der schnellste Weg ist eine kurze Mail an info@frankenpersonal.de
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: