Platform Operation Manager (m/w/d)
Tiens - 10115, Berlin, DE
Intro The TIENS Group Co., Ltd. is a multinational conglomerate, integrating industrial capital, business capital and financial capital with its scope of business covering biotechnology, health management, hotel and tourism industry, education & training, e-commerce and finance investment, etc. With its business reaching over 224 countries, TIENS Group has set up branches in 117 countries & regions and has established strategic alliances with top ranked enterprises from many countries. TIENS Europe Region is currently active on more than 20 markets. Tasks Design and implement the overall S2B2C platform operation strategy tailored to the European market, integrating direct selling and distribution models with a multi-tiered incentive structure. Establish a structured distributor system (e.g., VIP, Agent, Partner), including onboarding, training, performance evaluation, and compliance with local laws and regulations. Create sustainable growth strategies for B-end (suppliers/distributors) and C-end (consumers), balancing both sides of the platform to ensure long-term ecosystem health. Oversee the full user journey from registration to repeat purchase, using data-driven insights to optimize activation, conversion, and retention, aiming to increase GMV and LTV. Collaborate with marketing to launch localized promotions (e.g., group buying, flash sales, loyalty programs), and implement performance-based incentives to drive B-end activity. Align with supply chain on product selection and availability, ensuring high-demand and high-commission products support distributor sales success in EU markets. Build data dashboards to track key operational metrics (e.g., distributor activity, commission settlement, engagement), while proactively identifying risks such as fraud or regulatory breaches. Serve as the central operational hub across departments (tech, marketing, legal, logistics), driving seamless cooperation to deliver platform goals efficiently and compliantly. Requirements 5+ years of experience in e-commerce, social commerce, or platform operations. Minimum 2 years hands-on experience with S2B2C or tiered distribution platforms. In-depth knowledge of multi-level commission systems, channel incentives, and digital distributor ecosystems. Preferred background includes experience in overseeing operations for large-scale health, pan-entertainment, live streaming, social, AI, or similar products. Proficiency in German and English is required; additional European languages is a strong plus. Benefits Comfortable and conveniently located central office workspace Complimentary daily tea and coffee Opportunity to scale a unique S2B2C model across Europe Career path into regional leadership or global digital strategy roles Warm and international culture based on respect, collaboration and giving your ideas a spotlight! Interactive activities: team-building, company parties and events
Publicis Media - New Business / Commercial Project Controller (m/w/d) - Berlin
Publicis Media GmbH - 10629, Berlin, DE
Über uns Publicis Media ist das weltweit zweitgrößte Mediaagenturnetzwerk und Teil des französischen Kommunikationskonzerns Publicis Groupe. Als globale Holding lebt Publicis Media durch seine globalen Agenturmarken Zenith, Starcom und Spark Foundry, die das Kundengeschäft in der strategischen Kommunikationsberatung in über 100 Ländern steuern und ständig weiterentwickeln. Darüber hinaus unterstützen bei Publicis Media zentrale Spezialistenteams die Kunden der Agenturen in den Bereichen: Data und Technology, Analytics und Insights, Research, Content, Performance, Buying und Business Development. Deine Aufgaben Im Commercial Team verantworten wir vorrangig den Bereich der Honorargestaltung und -kalkulation im Rahmen von Ausschreibungen (Pitches) zur Neukundengewinnung und bei unseren Bestandskunden. Wir bringen darüber hinaus weitere kommerzielle Themen und Projekte innerhalb der Agenturgruppe voran. Erstellung kundenspezifischer Honorarmodelle im Rahmen von Media-Pitches Kalkulation des Personalbedarfs und interne Koordination Koordination und Kommunikation mit verschiedenen internen Stakeholdern & Fachabteilungen Erstellung geeigneter Honorarmodelle, Kalkulationen und Toollisten auf Basis der Kundenanforderungen Sicherstellung der Erfüllung der Kundenanforderungen und der Wirtschaftlichkeit der Agentur Genaue Planung des Ressourceneinsatzes und der Kosten Einarbeitung der geplanten Ressourcen und Kosten in die Pitchunterlagen Diverse Projekte zur kontinuierlichen Optimierung/Weiterentwicklung unserer kaufmännischen Prozesse und Aufgaben Wir suchen Du besitzt bereits mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Commercial, Revenue/Sales/Project Controlling oder in anderen Bereichen bei denen du bereits deine hohe Zahlenaffinität unter Beweis gestellt hast Du hast schon Erfahrungen in der Mediabranche, bestenfalls in einer Media-Agentur oder bei einem Vermarkter. Erfahrungen und Kenntnisse im Rahmen von New Business/Pitches sind ein großes Plus Du bist wissbegierig und möchtest weitere Erfahrungen im spannenden und komplexen Mediageschäft sammeln Du verfügst über gute bis sehr gute Excel- sowie gute Powerpoint-Kenntnisse. Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe, sowie eine hohe Genauigkeit. Du bist kommunikativ, kontaktfreudig und ein Teamplayer. Du hast sehr gute Englischkenntnisse. Du behältst auch in hektischen Zeiten einen klaren Kopf und ganz wichtig: deinen Humor! Wir bieten Learn & Grow Weiterentwicklung mit digitaler Lernplattform Individuelle Karriereperspektiven, strukturierte Weiterentwicklung Umfangreiche nationale und internationale Entwicklungsprogramme Offene Feedbackkultur mit strukturiertem Performancemanagement Mentoringprogramm Work Your World Weltweites arbeiten möglich Bis zu 6 Wochen pro Jahr Flexible Work Hybrides Arbeitsmodell Arbeiten an all unseren Publicis Media Standorten: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg und München Flexible Arbeitszeiten Die "Notfallmamas” - Betriebliche Kinder(notfall)betreuung Zuschuss Deutschlandticket und BusinessBike Feel Well Überstundenausgleich 30 Tage Urlaub und weitere Sonderurlaubstage Agentursport Mental Health Program und Working with Cancer Policy Responsibility Diversity, Equity& Inclusion Initiativen Sustainability Squad Social Projects Your Start Welcome Week Buddy Program Intensives Onboarding Wir schätzen Vielfalt und sind gespannt darauf, zu erfahren, wie deine bisherige Erfahrung unser Team bereichern könnte. Unser Recruiter Dominik freut sich auf deine Bewerbung - auch wenn deine Qualifikationen nicht zu 100% mit unseren Anforderungen übereinstimmen. Interesse? Dann überzeuge uns mit deiner aussagekräftigen Onlinebewerbung über den Jetzt Bewerben Link unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und dem nächstmöglichen Eintrittstermin. Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit an Dominik Bartel wenden. Dominik Bartel Senior Recruiter Publicis Media GmbH | Toulouser Allee 3 | 40211 Düsseldorf Tel: +49 (0)211 17540 9277
Director M&A (m/w/d)
Connected - 10587, Berlin, DE
Firmenbeschreibung Unser Mandant ist eine stark wachsende Unternehmensgruppe im europäischen Gesundheitswesen mit derzeit über 2.500 Mitarbeitenden an mehr als 300 Standorten. Das Unternehmen verfolgt eine konsequente Buy-&-Build-Strategie und zählt in seinem Segment zu den führenden Plattformen in Europa. Zur Unterstützung des weiteren Wachstums und zur aktiven Mitgestaltung der gruppenweiten M&A-Strategie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Director M&A (m/w/d). Aufgaben Entwicklung und Umsetzung von M&A-Strategien zur gezielten Erweiterung des Unternehmensportfolios Identifikation, Ansprache und Bewertung potenzieller Akquisitions- und Beteiligungsziele Steuerung des gesamten Transaktionsprozesses – von der Due Diligence über Verhandlungen bis zur Post-Merger-Integration Erstellung und Analyse von Finanzmodellen sowie Durchführung von Unternehmensbewertungen und Marktanalysen Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für Geschäftsführung und Investoren Koordination aller rechtlichen Aspekte von Transaktionen in Zusammenarbeit mit internen und externen Beratern Aufbau und Pflege eines Netzwerks zu relevanten Marktteilnehmern, wie Unternehmensinhabern, Beratern und Investoren Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich M&A, Transaction Services, Investment Banking oder Private Equity Erfolgreiche Durchführung komplexer Transaktionen, idealerweise mit internationalem Bezug Tiefgehende Kenntnisse in Unternehmensbewertung, Bilanzanalyse und Finanzmodellierung Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und unternehmerisches Denken Sicherer Umgang mit Excel, PowerPoint und gängigen Bewertungs-Tools Verhandlungssichere Englischkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil Eigeninitiative, Reisebereitschaft und hohe Belastbarkeit Wir bieten Gestaltungsspielraum in einem dynamischen, wachstumsorientierten Umfeld Enge Zusammenarbeit mit dem Top-Management auf internationaler Ebene Einblicke in verschiedene Märkte und Geschäftsmodelle Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Attraktives, leistungsbezogenes Vergütungspaket Möglichkeit zur Beteiligung am Unternehmen im Rahmen eines Management Equity Programms Kontakt Connected verpflichtet sich zu Chancengleichheit, als Arbeitgeber ebenso wie als Dienstleistungsunternehmen. Wir treffen Rekrutierungsentscheidungen ausschließlich basierend auf Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerberinnen und Bewerber. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen oder für ein erstes Gespräch zur Position steht Ihnen Janek Mulac unter 030 2062559 17 jederzeit gerne zur Verfügung.
Gelernter Handwerker/Mechaniker auch zum Anlernen in der Orthopädietechnik (m/w/d)
SaniTheke - 10115, Berlin, DE
Einleitung Wir sind ein etabliertes Sanitätshaus und suchen einen motivierten und qualifizierten Handwerker-Mechaniker (m/w/d), um unser Team zu verstärken. Das Sanithätshaus wurde 2019 eröffnet, wir haben uns das Ziel gesetzt, ein bevorzugter Ansprechpartner für medizinische Hilfsmittel zur Rehabilitation, zur Vorbeugung oder einfach zur spürbaren Verbesserung der Lebensqualität für Patienten zu sein. Wir sind ein buntes Team, kompetent, gut eingespielt und durch Zusammenhalt geprägt. Aufgaben Ihre Aufgaben: Anfertigung und Anpassung von orthopädischen Hilfsmitteln wie Prothesen, Orthesen, Bandagen und Einlagen Reparatur und Wartung orthopädischer Produkte Durchführung von Anproben und Anpassungen direkt am Kunden Zusammenarbeit mit Kunden, Ärzten und Therapeuten, um individuelle Bedürfnisse optimal zu erfüllen Qualitätssicherung und Dokumentation der Arbeitsschritte Qualifikation Ihr Profil: Eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung (z. B. Tischler*in, Schneider*in, Kfz-Mechatroniker*in, Zahntechniker*in, Schlosser*in oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d) Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Erfahrung in der Verarbeitung von Materialien wie Leder, Kunststoff und Metall Kundenfreundliches und serviceorientiertes Auftreten Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise Interesse an Weiterentwicklung und neuen Technologien Auch wenn Sie noch nicht in der Orthopädietechnik gearbeitet haben ‒ bei uns zählt Ihr handwerkliches Talent ‒ Benefits Das bieten wir Ihnen: Einen sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen Eine vielseitige und spannende Tätigkeit mit Kundenkontakt Modern ausgestattete Werkstätten und hochwertige Arbeitsmaterialien Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Leistungsgerechte Vergütung Noch ein paar Worte zum Schluss Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns dabei, Menschen mit individuellen Lösungen ein besseres Leben zu ermöglichen! Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und ggf. Referenzen) per E-Mail an oder postalisch an: Sanitheke GmbH & Co. KG Karl-Marx-Straße 188 12043 Berlin
ID 1116 (Senior) Manager Key Accounts - Public Sector (m/w/d)
Leifeld GmbH & Co KG - 10623, Berlin, DE
Über uns Unser Mandantein führendes deutsches Hightech-Sicherheitsunternehmen mit Hauptsitz in Berlin (700 Mio. EUR Umsatz, 3.600 MA) schützt mit innovativen Lösungen, Produkten und Technologien "Made in Germany" Identitäten und sensible Daten – und ermöglicht das souveräne Handeln von Staaten, Unternehmen und Bürgern in der analogen und der digitalen Welt. Für unseren Mandanten suchen wir in unbefristeter Anstellung einen (Senior) Manager Key Accounts - Public Sector (m/w/d) - ID 1116 Arbeitsmodell: Hybrid; Standort: Berlin Aufgaben Entwicklung von Vertriebsstrategien sowie die Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen Strategische Geschäftskontakte, Akquisition und Auftragsgenerierung incl. Koordination der internen und externen Beteiligten Consulting und Vermarktung komplexer Lösungen und Produkte Management und Bearbeitung komplexer Ausschreibungen und Angebote Marktbeobachtung und Aufdeckung neuer Vertriebspotenziale Erarbeitung bzw. Entwicklung kundenspezifischer Lösungen und Angebote Mitwirkung an Messen und Kundenevents Profil Studium, Public Sector Know How bzw. Berater-Hintergrund Erfahrung im hoheitlichen Umfeld, insbes. Länder & Kommunen Gute Kenntnisse im Vertrieb von IT-Lösungen und Produkten Know-how in neuen Technologien sowie in Geschäftsmodellen Fähigkeit, sich im Denken und Handeln am Markt und an den Erwartungen interner und externer Kunden zu orientieren Erfahrung in der Steuerung bereichsübergreifender Projektteams Kundenorientierung, Einsatzbereitschaft, wirtschaftliches Handeln Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten Ausgewogene Balance zwischen Berufs- und Privatleben Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme Marktorientierte Vergütung plus attraktive Zusatzleistungen Präventionskurse, Betriebssportgruppen und Laufevents Notfallbetreuung und Ferienprogramme für Kinder sowie Hilfsangebote bei der Pflege von Angehörigen Zentraler Standort im Herzen Berlins mit Top ÖPNV-Anbindung Kontakt Birgit Kraus steht Ihnen unter +49 157 73605412 und b.kraus@leifeld-online.com für ein Gespräch gern zur Verfügung. Leifeld GmbH & Co. KG Unternehmensberatung Fasanenstraße 3 10623 Berlin www.leifeld-online.com
Studentische Aushilfe im Retail Bereich - gerne Quereinsteiger (m/w/d)
Tipico - 12459, Berlin, DE
Studentische Aushilfe im Retail Bereich - gerne Quereinsteiger (m/w/d) Wilhelminenhofstraße 79, 12459 Berlin, Deutschland Teilzeit Company: Tipico Shop Agency East GmbH Wir sind Tipico, die Sportwette - das Original! Wir sind ein Team aus Teams und machen unsere Leidenschaft zum Beruf. Sport bewegt uns. Sport erzeugt Emotionen. Sport macht aus Zuschauern Fans. Tipico verbindet Fans mit dem Sport und lässt sie Teil des Geschehens werden. Durch eine Wette. Genau hier ist unser Einsatz gefragt. We Maximise Spannung! Dabei bauen wir auf Vertrauen, Fortschritt und Leidenschaft. Schließe Dich uns an und werde Teil unseres Teams - Quereinsteiger erwünscht! Stellenbeschreibung Egal ob Fußball, Tennis oder Basketball – Sport ist Deine absolute Leidenschaft? Und Du möchtest Deine Leidenschaft zum Beruf machen? Dann sollten wir Dich kennenlernen. Denn bei Tipico wird aus Deiner Liebe für den Sport Liebe zum Job. Bewirb Dich jetzt und nutze Deine Karrierechance! Dein Spielfeld Schiedsrichter. Du behältst stets den Überblick und sorgst für einen reibungslosen Spielablauf. Spielmacher. Die Wettannahme wickelst Du sorgfältig über unser Kassensystem ab. Du bist der erste Ansprechpartner für Deine Kunden und stehst ihnen mit Rat und Tat zur Seite. Stammspieler. Du begeisterst Deine Gäste, pflegst die Kundenbeziehung und sorgst so für ein optimales Spielerlebnis. We maximise Spannung! Sport ist die schönste Nebensache der Welt. Du bietest unseren Kunden Live-Sport in großartiger Stadionatmosphäre. Qualifikationen Damit punktest Du bei uns: Immatrikulation . Du bist Student einer (Fach-)Hochschule oder Universität. Kundenorientiert. Der Kontakt mit Kunden und das Lösen ihrer Probleme bereitet Dir große Freude. Fließende Deutschkenntnisse. Als #1 Sportwetten-Anbieter auf dem deutschsprachigen Markt ist dies Voraussetzung, um mit unseren Kunden zu kommunizieren. Verantwortungsbewusst. Dir macht es nichts aus, den Laden eigenständig anzuführen. Flexibel . Du bist bereit im Schichtdienst zu arbeiten und bist generell auch am Wochenende bereit für Deine Einwechslung. Kommunikativ . Für unsere Kunden hast Du ein offenes Ohr und auch Du hast einige Phrasen auf Lager. Durchsetzungsstark . In unübersichtlichen Situationen behältst Du einen kühlen Kopf und bringst Ordnung ins Spiel. Spielberechtigt . Du bist volljährig und kannst ein einwandfreies Führungszeugnis aufweisen. Quereinsteiger. Berufserfahrung im Einzelhandel oder in der Gastronomie ist vorteilhaft, aber keine Voraussetzung. Zusätzliche Informationen Damit punkten wir bei Dir Verantwortung. Eine verantwortungsvolle Position in einer spannenden sowie dynamischen Branche bei der Nummer #1. Chance. Aufstiegschancen wie auch Entwicklungsmöglichkeiten. Events. Sport-Events live! Teamspirit. Rückhalt eines leistungsstarken Teams mit flachen Hierarchien. Zuschläge. Wir zahlen attraktive Zuschläge sowohl an Feiertagen als auch an Wochenenden. Corporate Benefits. Wir geben Dir Zugang zu einem umfangreichen Online-Angebot von verschiedenen Anbietern. Zuschuss. Du hast die Wahl: Wir bezuschussen dein Deutschland-Ticket oder deine Mitgliedschafft bei EGYM WellPass. Klingt das gut? Dann bewirb dich direkt und nutze Deine Karrierechance! Sende uns dazu Deinen aktuellen und aussagekräftigen Lebenslauf zu. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bei Fragen oder Anmerkungen zum Spielablauf stehen wir Dir auch gerne telefonisch zur Verfügung: 01511 6706810
Kreditorenbuchhalter (m/w/d) Gesundheitsbranche
Amadeus Fire AG - 10365, Berlin, DE
Kreditorenbuchhalter (m/w/d) Gesundheitsbranche Referenz 12-222318 Für ein Unternehmen aus der Gesundheitsbranche suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung. Sie möchten Ihre Kenntnisse im Rechnungswesen sinnvoll einsetzen und sich fachlich weiterentwickeln? Dann werden Sie Teil eines engagierten Teams und übernehmen Sie die Verantwortung für die Kreditorenbuchhaltung mehrerer Gesundheitseinrichtungen. Neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag und flexiblen Arbeitszeiten profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen und einer fundierten Einarbeitung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Kreditorenbuchhalter (m/w/d) in der Gesundheitsbranche. Kreditorenbuchhalter (m/w/d) Gesundheitsbranche. Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexibles Arbeitszeitmodell Möglichkeit auf anteiliges Mobiles Arbeiten Individuelle und ausführliche Einarbeitung für einen gelungenen Einstieg Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits Zuschuss zum Deutschlandticket Ihre Aufgaben: Selbständige Erfassung, Kontierung und Verbuchung der Eingangsrechnungen von diversen Gesundheitseinrichtungen Klärung von Konten Zuständigkeit für die Bearbeitung des Mahnwesens Telefonische und schriftliche Korrespondenz mit Lieferanten Vorbereitung und Ausführung von Zahlläufen Kontrolle der Zahlungsfristen Kreditorische Stammdatenpflege Mitwirkung im Rahmen der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Praxiserfahrung in einer Position im Rechnungswesen Strukturierte, gewissenhafte und fristgerechte Arbeitsweise Kenntnisse im Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware, vorzugsweise SAP Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Gesundheit und Soziales Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Maxwell Olabinjo (Tel +49 (0) 30 278954-293 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222318 per E-Mail an: accounting.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Account Manager B2B Sales (m/w/d) - Internationale Beratung
Page Personnel - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Account Manager:in (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Berliner Standort! Aufgabengebiet Networking : Du identifizierst den Personalbedarf an Fach- und Führungskräften durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträgern der Unternehmenslandschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und go-to Headhunter in deinem Marktsegment (z.B. Engineering / Finance / Sales & Marketing / IT o.a.), sodass Kandidaten und Kunden bald von sich aus auf dich zukommen. Business Development : Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kunden das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Kunden als Key Account Manager auf. Als Teamplayer stellst Sie unsere Kollegen aus anderen Fachbereichen deinen Business-Kontakten vor und akquirierst ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kollegen. Recruiting : Mithilfe des bestehenden Kandidaten -Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizierst du geeignete Personen, die du in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für deine Kunden vorauswählst oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz hältst. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-062025-6756228 Beraterkontakt +4915221749900
Rechtsanwalt (m/w/d) für privates Baurecht
Amadeus Fire AG - 10117, Berlin, DE
Rechtsanwalt (m/w/d) für privates Baurecht Referenz 12-220106 Als spezialisierter Personaldienstleister bringt die Amadeus Fire AG täglich Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Durch unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern deutschlandweit können wir Ihnen einen erleichterten Einstieg in Unternehmen ermöglichen. Im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir für eine renommierte Kanzlei in Berlin einen Rechtsanwalt (m/w/d) für privates Baurecht. Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Mitarbeit in einem renommierten Kanzlei-Team im Bereich Immobilienrecht Mitwirkung an bedeutenden Bauprojekten in Berlin/Brandenburg sowie deutschlandweit Direkte Beteiligung an der laufenden Bearbeitung von Mandaten Kurze Kommunikationswege und schnelle Entscheidungsprozesse Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten (20%) Ihre Aufgaben: Schwerpunkt auf Bauverträgen (BGB, VOB/B) sowie Architekten- und Ingenieurverträgen Beantragung notwendiger Baugenehmigungen Beratung während der Bauphase Unterstützung bei Nachträgen und Mängelansprüchen Verteidigung gegen Forderungen im Bereich Zahlungen und Werklohn Rechtliche Vertretung in Konflikten vor Gerichten und Schlichtungsstellen Beratung in Bezug auf nachbarrechtliche Themen Ihr Profil: Hervorragende Staatsexamina Praktische Erfahrung im Bereich Baurecht und in der Immobilienbranche ist von Vorteil Ausgeprägte Fähigkeit, sich klar und präzise mündlich und schriftlich auszudrücken Hohe Selbstorganisation, Eigenverantwortung und Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Immobilien Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 95.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Bennet Köhler (Tel +49 (0) 30 278954-48 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220106 per E-Mail an: pv.office.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Inhouse Teamleitung Microsoft Operations (all genders)
adesso SE - 10963, Berlin, DE
Wir gehören zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussieren uns auf die Optimierung der Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden. Durch den smarten Einsatz maßgeschneiderter IT-Lösungen unterstützen wir unsere Kunden dabei, das Beste aus ihrem Business und aktuellen Technologien herauszuholen. Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso! Sie bringen Ideen, fachliches Know how und Technologien zusammen. Gemeinsam programmieren wir (deine) Zukunft bei adesso. Standorte Aachen, Köln, Düsseldorf, Essen, Paderborn, Münster, Hamburg, Bonn, Stuttgart, Dortmund, Hannover, Frankfurt, Nürnberg, München, Leipzig, Ulm, Karlsruhe, Walldorf, Bremen, Dresden, Jena, Berlin, Saarbrücken, Rostock, Siegen, Stralsund, Kiel, Augsburg, Neumünster, Koblenz DEINE ROLLE - DAS WARTET AUF DICH Verantwortung übernehmen: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung des Teams Microsoft Operations innerhalb unserer internen IT mit aktuell 8 Mitarbeitenden. Weiterentwicklung: Du optimierst unsere hybride Microsoft Cloud-Infrastruktur und implementierst zukunftsfähige Technologien. Technische Expertise: Du löst komplexe technische Herausforderungen im Bereich Microsoft 365, Entra ID, Exchange, SharePoint Online, Microsoft Teams sowie im Bereich Security (Microsoft Defender). Roadmap & Planung: Du erstellst zusammen mit IT-Fachbereichen und dem Management eine umsetzungsorientierte Roadmap. Schnittstelle: Du arbeitest direkt mit Microsoft zusammen und kooperierst eng mit der Business Line Microsoft bei adesso zur Erarbeitung von Portfolioelementen und Einführung neuer Technologien DEINE SKILLS - DAS BRINGST DU MIT Ausbildung: Eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik bildet deine Basis für diese Rolle. Führungserfahrung: Du coachst und motivierst Mitarbeitende und hast Erfahrung in der Führung hybrider Teams. Technisches Know-how: Du kennst dich bestens mit Microsoft 365, Entra ID, Exchange, SharePoint, Teams und Microsoft Defender aus. Infrastrukturwissen: Du verfügst über fundierte Kenntnisse in IT-Infrastruktur und dem Betrieb von Microsoft 365-Umgebungen. Optional: Kenntnisse in Atlassian-Tools (JIRA, Confluence), ITIL-Prozessen, Microsoft-Zertifizierungen oder Erfahrung mit OKR sind von Vorteil. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. Unser Versprechen: Du wirst dich bei uns wohlfühlen! Kollegial, familiär und auf Augenhöhe – wir leben Austausch, Teamgeist und einen respektvollen Umgang miteinander. Diversität und verschiedene Blickwinkel werden bei uns genauso geschätzt wie du als Mensch. Das und viel mehr steht für unser ganz besonderes Wir-Gefühl. Für das es sogar ein Wort gibt: adessi. Unsere Kultur und das Zusammenarbeiten sind geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, Anerkennung und Unterstützung. Das verbindet uns hierarchieübergreifend – auch im Home-Office. So belegen wir zum wiederholten Mal den 1. Platz beim Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber in der ITK"!. Unser umfangreiches Trainingsangebot und ein transparentes Laufbahnstufenmodell für alle sorgen dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht stillsteht. Denn gemeinsam zu wachsen und Chancengeber zu sein, das ist programmiert in unserer DNA.
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