Werkstudent (w/m/d) HR / Recruiting
AUXOLAR - 10405, Berlin, DE
Einleitung Du suchst eine Tätigkeit, um neben deinem Studium praktische Erfahrung im HR-Bereich zu sammeln? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Aufgaben Suche und Ansprache von qualifizierten Kandidat*innen auf den passenden Kanälen Begleitung der Kandidat*innen während der gesamten Candidate Journey Organisation und Teilnahme an Vorstellungsgesprächen Unterstützung bei administrativen HR-Aufgaben Mitwirkung oder Übernahme von Projekten Qualifikation Eine Menge kreativer Ideen um potenzielle Kandidat*innen für uns zu gewinnen Immatrikuliert in den Fachrichtungen BWL, Personal, Psychologie, Kommunikations- oder Sozialwissenschaften, Wirtschaftspädagogik etc. Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Spaß am Umgang mit Menschen Strukturierte, selbstständige und proaktive Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Diskretion Sicherer Umgang mit MS-Office wird vorausgesetzt, ebenso die Bereitschaft sich in diverse Tools einzuarbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse (C1 oder Muttersprache) und Englisch in Wort und Schrift Benefits Eine Werkstudententätigkeit mit Sinn und Impact Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem motivierten Team Hohes Maß an Flexibilität bspw. Arbeitszeiten und Homeoffice Diverse Benefits, wie bspw. Urban Sports oder Internetzuschuss, Mitarbeiterrabatte bei benefitsme Zentral gelegenes und gut angebundenes Büro im Prenzlauer Berg Firmenevents Noch ein paar Worte zum Schluss Bei AUXOLAR schätzen wir Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen aller Hintergründe – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Alter, Religion, körperlichen Fähigkeiten oder sexueller Orientierung. Haben wir dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Prozessingenieur in der Halbleitertechnik (m/w/d) - bis 6.283 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 10115, Berlin, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung und Optimierung von Fertigungsprozessen (z. B. Lithografie, Ionenimplantation, Nass-/Trockenätzen, Dünnschichtabscheidung). Analyse und Bewertung von Prozessdaten (SPC, Yield, Throughput, CpK). Einführung neuer Prozessrezepte und Maschinenparameter. Durchführung von Fehleranalysen (FDC, Root Cause Analysis, 8D). Unterstützung bei der Einführung neuer Anlagen und Prozessroutinen. Zusammenarbeit mit F&E, Qualitätssicherung, Anlagen- und Produktionsteams Das zeichnet Dich aus Studium in Mikrosystemtechnik, Materialwissenschaften, Chemie, Halbleiterphysik, Elektrotechnik oder einem vergleichbaren technischen Studiengang. Alternativ: Langjährige relevante Berufserfahrung mit technologischer Führungsverantwortung 3–5 Jahre Berufserfahrung in einem Halbleiterfertigungsumfeld oder einem vergleichbaren Hightech-Bereich. Sehr gute Kenntnisse spezifischer Prozessmodule (mind. eines). Erfahrung mit Prozessdatenanalysen und statistischen Tools (z. B. JMP, Minitab). Verständnis für Qualitätstools (FMEA, DoE, SPC, Six Sigma von Vorteil)
Junior Finanzcontroller (m/w/d)
DIS AG - 10117, Berlin, DE
Sie sind bereit für den nächsten Schritt auf Ihrer Karriereleiter? Dann suchen wir Sie als Junior Finanzcontroller (m/w/d) . Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich jetzt im Rahmen der Personalvermittlung. Ihre Aufgaben Begleitung des operativen Geschäfts Unterstützung bei der Erstellung der Reportings Durchführung der Risiko- und Kapitalplanung Analysieren des internen Berichtswesens Erstellung von Entscheidungsvorlagen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium Erste Berufserfahrung im Controlling Sichere Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere mit Excel Strukturierte und selbständige Arbeitsweise Unser Kunde bietet Ihnen Flache Hierarchien und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Spannende, vielseitige Aufgaben Leistungsorientierte Vergütung Fahrtkostenzuschuss und Mitarbeiterkonditionen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Corinna Büttner corinna.buettner@dis-ag.com DIS AG Finance Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: 49 30 20398481
Fullstack Web Developer - JavaScript | Vue.js (m/w/ d) - bis 6.283 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 10115, Berlin, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du entwickelst und optimierst Fullstack-Webanwendungen mit JavaScript und Vue.js. Du bist verantwortlich für die Integration von Backend-Services und die Kommunikation zwischen Frontend und Backend. Du entwirfst, implementierst und wartest skalierbare APIs. Du arbeitest in einem agilen Team, beteiligst dich an Sprint-Planungen und Code-Reviews. Du übernimmst technische Verantwortung für Projekte und bringst deine Ideen zur Optimierung der Entwicklungsprozesse ein. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Fullstack-Webentwicklung mit JavaScript und Vue.js. Sehr gute Kenntnisse in Frontend-Entwicklung und solide Kenntnisse in Backend-Technologien (z.B. Node.js, Express). Erfahrung in der Arbeit mit Datenbanken und API-Integration. Du hast Erfahrung in der Arbeit mit agilen Methoden und ein gutes Verständnis für moderne Entwicklungsprozesse. Du bringst ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Problemlösungsfähigkeiten mit. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
IT-Engineer (m/w/d)
DIS AG - 10117, Berlin, DE
Seit über 50 Jahren agiert die DIS AG als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und kommen Sie ins Netzwerk der Besten! Bei einem unserer namhaften Kunden mit Sitz in Berlin, bietet sich diese spannende Perspektive im Rahmen der direkten Personalvermittlung: als IT-Engineer (m/w/d) . Bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Planung, Implementierung und Wartung unserer IT-Infrastruktur (Netzwerke, Server, Cloud-Dienste) Analyse und Behebung technischer Störungen sowie Durchführung von Fehlerdiagnosen Unterstützung bei der Automatisierung von IT-Prozessen und Systemadministration Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen zur Entwicklung technischer Lösungen Sicherstellung von IT-Sicherheitsstandards und Datenschutzrichtlinien Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Informationstechnik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Systemadministration (Windows/Linux), Netzwerktechnik und idealerweise Cloud-Umgebungen (z.?B. AWS, Azure) Gute Kenntnisse in Skriptsprachen (z.?B. PowerShell, Bash, Python) Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ihre Vorteile Weiterentwicklung : Erweitern Sie Ihre Fachkompetenz in eigenständigen Projekten und individuellen Fortbildungsmöglichkeiten. Perspektive: Wir fördern Ihre interne Karriere und bieten Ihnen attraktive Aufstiegsmöglichkeiten. Feedbackkultur: Wir garantieren Ihnen eine transparente, offene und wertschätzende Kommunikation und unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Weiterentwicklung. Ihre Bewerbung wird von uns innerhalb weniger Tage beantwortet und wir bleiben im regen Austausch zum Status Ihrer Prozesse. Abwechslung: Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem großen/erfolgreichen Unternehmen - Sie lernen unterschiedliche Technologien und Arbeitsweisen kennen und erweitern stetig Ihren IT-Horizont Work-Life-Balance: Durch ein attraktives Gleitzeitmodell haben Sie weniger Stress und können Ihren Arbeitsalltag selbst gestalten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Support & Administration, Engineering, Quality Assurance, Projektmanagement und Consulting. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Franziska Jessing Franziska.Jessing@dis-ag.com DIS AG Information Technology Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 203984 29
IT-Administrator/in (m/w/d)
DIS AG - 10117, Berlin, DE
Seit über 50 Jahren agiert die DIS AG als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und kommen Sie ins Netzwerk der Besten! Bei einem unserer namhaften Kunden mit Sitz in Charlottenburg-Wilmersdorf, einem etablierten Immobilienunternehmen, bietet sich diese spannende Perspektive im Rahmen der direkten Personalvermittlung: als IT-Administrator/in (m/w/d) . Bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Konfiguration, Verwaltung und Optimierung der Microsoft Cloud Umgebung inklusive Azure und Office 365 Admin Center Administration und Sicherstellung der Intune-basierten Geräteverwaltung Aktives Firewall-Management mit Fokus auf Sophos-Systeme Selbstständige Durchführung von System- und Netzwerküberwachungen sowie proaktive Fehlerbehebung Initiierung und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen zur Steigerung der IT-Effizienz und Sicherheit Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung in der Administration von Microsoft Cloud Umgebungen (Azure, Office 365, Intune) Expertise im Firewall-Management, idealerweise mit Sophos-Produkten Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten und zur proaktiven Initiierung von Verbesserungen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Vorteile Feedbackkultur: Wir garantieren Ihnen eine transparente, offene und wertschätzende Kommunikation und unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Weiterentwicklung. Ihre Bewerbung wird von uns innerhalb weniger Tage beantwortet und wir bleiben im regen Austausch zum Status Ihrer Prozesse. Abwechslung: Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem großen/erfolgreichen Unternehmen - Sie lernen unterschiedliche Technologien und Arbeitsweisen kennen und erweitern stetig Ihren IT-Horizont Support: Wir garantieren Ihnen eine sogfältige und individuelle Einarbeitung und unterstützen Sie jederzeit bei Ihrer Tätigkeit bei uns. Weiterentwicklung : Erweitern Sie Ihre Fachkompetenz in eigenständigen Projekten und individuellen Fortbildungsmöglichkeiten. Perspektive: Wir fördern Ihre interne Karriere und bieten Ihnen attraktive Aufstiegsmöglichkeiten. Homeoffice : Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Support & Administration, Engineering, Quality Assurance, Projektmanagement und Consulting. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Franziska Jessing Franziska.Jessing@dis-ag.com DIS AG Information Technology Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 203984 29
SEA Manager (m/w/d) Google Ads
dsb Deutsche Sanierungsberatung - 10115, Berlin, DE
Einleitung Du weißt, was du tust. Und der Algorithmus merkt es. Bei der dsb verwalten wir sechsstellige Monatsbudgets in Google und Microsoft Ads. Wir suchen jemanden, der diese PS auf die Straße bringt. Keine Micromanagements, keine Theorie-Schleifen. Du bekommst volle Verantwortung und die Plattform, um zu liefern. Wenn du Performance liebst, mit Zahlen sprichst und dein Dashboard besser kennst als deinen Homescreen – willkommen. Aufgaben End-to-End-Kampagnenführung: Du steuerst Google Ads und Microsoft Ads mit voller Eigenverantwortung – von der Planung bis zur Performance-Optimierung. Conversion im Fokus: Du testest, analysierst, iterierst. Ob Headlines oder Landingpages: Was nicht konvertiert, wird überarbeitet. A/B-Testen als Mindset: Du führst regelmäßig Tests durch, misst klar und entscheidest datenbasiert, nicht aus dem Bauch. AdSpend effizient nutzen: Du steuerst sechsstellige Monatsbudgets zielgenau mit Fokus auf ROAS, CPL und Effizienz. Datengetriebene Entscheidungen: Du lieferst Performance-Reports, erkennst Muster, ziehst die richtigen Schlüsse und bringst Optimierungen aktiv ins Team. Trends im Blick: Du trackst Marktveränderungen, neue Features und Formate und setzt sie um, bevor andere es tun. Qualifikation Erfahrung im Performance Marketing, speziell in Google Ads (Search & Display) oder Microsoft Ads Nachweisliche Steuerung größerer Budgets mit sicherem Handling von Skalierungsprozessen Kenntnisse in A/B-Tests, Conversion-Funnels und Landingpage-Optimierung Analytisches Denken mit einem guten Gespür für Nutzerverhalten Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu erklären – im Team und in Reports Selbstständige Arbeitsweise, eigene Ideen, Ergebnisorientierung Benefits Top Büro in Berlin: zentrale Lage und moderne Ausstattung Team auf Augenhöhe: Bei uns zählt, was du bewegst. Rabatte & Extras: Zugang zu attraktiven Mitarbeiterrabatten und Vorteilen. Feedbackkultur, die lebt: Wir sprechen ehrlich miteinander über das, was gut läuft und das, was besser werden kann. Regelmäßige Team-Events: Wir feiern Erfolge gemeinsam und nehmen uns Zeit fürs Miteinander. Noch ein paar Worte zum Schluss Du willst mit Paid Ads echten Impact erzielen, nicht nur Klicks kaufen? Dann bist du bei uns richtig. Bewirb dich jetzt und bring unser Wachstum auf das nächste Level.
Bereichsleiter Vertrieb / Manager (m/w/d) in der Personaldienstleistung für die Division Office
Amadeus Fire AG - 10829, Berlin, DE
Bereichsleiter Vertrieb / Manager (m/w/d) in der Personaldienstleistung für die Division Office Referenz 12-226960 Als finanzstarkes und im Personaldienstleistungs- und Weiterbildungsmarkt breit aufgestelltes Unternehmen bieten wir Dir optimale Bedingungen für Deine Führungskarriere in der Personaldienstleistungsbranche. In der Bereichsleitungsfunktion führst Du mehrere Vertriebsteams innerhalb der Niederlassung Berlin und berichtest an die Niederlassungsleitung. Für die Führung und Weiterentwicklung unserer Vertriebsteams der Division Office am Standort Berlin suchen wir Dich als vertriebsorientierte Führungspersönlichkeit. Du arbeitest bei einem führenden Personaldienstleister in Deutschland, der seit mehr als 35 Jahren an über 20 Standorten auf den kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert ist. Du profitierst in Deiner Tätigkeit von der langjährigen Etablierung und dem in dieser Form einmaligen Dienstleistungsportfolio aus Personaldienstleistungen bei Amadeus Fire und Weiterbildung bei unseren spezialisierten Tochtergesellschaften, der Steuer-Fachschule Dr. Endriss, dem Comcave.College und GFN. Werde ein maßgeblicher Teil unserer Vertriebsorganisation und gehe am Standort Berlin in unbefristeter Festanstellung Deinen nächsten Schritt als Bereichsleiter Vertrieb / Manager (m/w/d) in der Personaldienstleistung für die Division Office. Deine Benefits: Vergütungspaket: Ein attraktives Gehalt, bestehend aus hohem Fixum und einem vom Erfolg Deines Bereichs abhängigen Bonus, ein neutraler Firmenwagen der Marke BMW, Audi, Volkswagen, Cupra oder Skoda und ein iPhone, auch zur privaten Nutzung Work-Life Balance : Flexible Arbeitszeiten und eine faire Regelung zum mobilen Arbeiten Benefits : Fahrradleasing über "JobRad", bezuschusste Sportangebote über EGYM Wellpass, vermögenswirksame Leistungen, Einkaufsvorteile auf der Plattform "Corporate Benefits" Einarbeitung : Eine professionelle, strukturierte und umfangreiche Einarbeitung für den gelungenen Einstieg Erfolgsgrundlage : Einen definierten Kunden- und Interessentenstamm, den Du übernehmen und ausbauen sollst Persönliche Entwicklung : Ein maßgeschneidertes und strukturiertes Weiterbildungskonzept in der Amadeus Fire Akademie Deine Aufgaben: Du übernimmst die vertriebliche, fachliche und personelle Führungs- und Entwicklungsverantwortung der Office-Vertriebsteams für die Besetzung von Positionen in den Dienstleistungen Zeitarbeit, Personalvermittlung und Interim Management Du sorgst durch Deinen motivierenden und vorausschauenden Führungsstil für die positive und nachhaltige Entwicklung der Teams und förderst Talentpotentiale Du berichtest an die Niederlassungsleitung und erhältst direkte Berichterstattung von den einzelnen Teamleitungen Du trägst maßgeblich zur Gewinnung größerer Kunden und der erfolgreichen Bewältigung besonderer vertrieblicher Herausforderungen bei Du erschließt die Marktpotentiale an Deinem Standort Du besetzt die kaufmännischen Positionen Deiner Kunden mit passenden Kandidaten Du rekrutierst interne Mitarbeiter entsprechend unserer Personalstrategie Die Vertriebsaktivitäten des Bereichs werden von Dir sichergestellt, gesteuert und analysiert Die Verantwortung für die Ergebnisse des geführten Bereiches liegt in Deiner Hand Dein Profil: Du hast Dein wirtschaftswissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen Alternativ hast Du ein Studium einer anderen Fachrichtung oder eine kaufmännische Ausbildung jeweils mit zusätzlicher wirtschaftswissenschaftlicher Weiterbildung absolviert Du kannst auf mindestens 5 Jahre B2B Vertriebserfahrung sowie 5 Jahre Personalführungs- und Rekrutierungserfahrung zurückblicken Erfolgswille und vertriebliche Orientierung zeichnen Dich aus Du konntest aufgrund Deiner Kommunikations- und Bindungsfähigkeiten nachweisbare Verkaufserfolge erzielen Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und praxiserprobte Englischkenntnisse Du hast Humor Weitere Details: Interne Position Vertragsart: Festanstellung Branche: Personaldienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Dir Oliver Dau (Tel +49 (0) 69 96876-321 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-226960 per E-Mail an: karriere.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Konzernzentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
IT- und Software Trainer (all genders)
Phorms Education SE - 10115, Berlin, DE
IT- und Software Trainer (all genders) Allgemeine Information Phorms Standort: Berlin Mitte Unternehmensbereich Hauptverwaltung, IT Vertragsart: Teilzeit & Vollzeit Beschäftigungsart: unbefristet Frühester Starttermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Jobangebot teilen Darauf kannst du bei uns zählen Bei uns gestaltest du nicht nur Schulungen, du baust digitale Kompetenzen strategisch auf, entwickelst praxisnahe Lernkonzepte und treibst zukunftsweisende Projekte voran, mit viel Eigenverantwortung, kreativem Spielraum und echtem Impact für die ganze Organisation und das alles im sinnstiftenden Bildungsbereich. Zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z. B. Deutschlandticket bzw. BVG-Jobticket oder Edenred City Karte, Zuschuss zu Urban Sports Club und Mittagessen, Corporate Benefits Vorteilsportal, 20 % betriebliche Altersvorsorge), regelmäßige Teamevents 30 Urlaubstage pro Jahr und zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember Jährliche Urlaubszuwendung in Form der Erholungsbeihilfe Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Kita- oder Schulplatzes Flexible Arbeitszeitmodelle und Regelungen zum "Mobilen Arbeiten" Umzugskostenpauschale bei einem Wohnortwechsel zum Vertragsbeginn Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege So bringst du dich ein Gemeinsam mit Schul- und Abteilungsleitungen entwickelst du praxisnahe Schulungskonzepte für IT-Anwendungen wie MS Office, Atlantis, Power Automate sowie pädagogische Software und Apps Du analysierst digitale Kompetenzen, identifizierst Zielgruppen und entwickelst darauf abgestimmte Lernpfade für ein einheitliches Kompetenzniveau im Team Mit abwechslungsreichen Lehrmethoden gestaltest du Schulungen, die sich an verschiedenen Erfahrungs- und Anforderungsleveln orientieren, wobei du deren Wirksamkeit kontinuierlich evaluierst Du erstellst hochwertige Inhalte für unsere interne Wissensdatenbank und trägst so aktiv zum nachhaltigen Lernerfolg bei Als Projektleitung baust du Schulungsangebote in Schlüsselthemen wie Arbeitsschutz, Cyber Security und Datenschutz auf und stärkst damit die Zukunftsfähigkeit unserer Organisation Das bringst du mit Abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich IT, Erwachsenenbildung, (Medien)Pädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige praktische Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Software-Schulungen für unterschiedliche Kompetenzstufen und Zielgruppen Fundierte Methodenkenntnisse in Lehrmethoden für Präsenz-, Online- und Blended-Learning Formaten sowie der Erstellung von Lernmaterialien, Skripten, E-Learnings und Erklärvideos Eine Microsoft-Zertifizierung (z. B. MCT – Microsoft Certified Trainer) ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägtes didaktisches Geschick und eine empathische, zielgruppengerechte Ansprache Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Hohe Motivationsfähigkeit, insbesondere in der Begleitung und Gestaltung digitaler Transformationsprozesse Über uns Phorms Education steht für ein lebendiges, breit aufgestelltes Bildungsnetzwerk mit bilingualen deutsch-englischen Kindertagesstätten und Schulen sowie einer Erzieherakademie und zwei internationalen Schulen in freier Trägerschaft. Mit Leidenschaft schaffen wir hier für Kinder, Eltern und Mitarbeitende einen zeitgemäßen Lern- und Lebensraum. In der Berliner Zentrale bieten wir unseren Landesgesellschaften ein umfangreiches Dienstleistungsangebot in allen wesentlichen Bereichen der Verwaltung. Der Sitz der Phorms Education SE befindet sich unweit unseres Phorms Campus in Berlin Mitte und liegt verkehrsgünstig im Herzen der Stadt. Du bist überzeugt, willst deine eigenen Ideen aktiv einbringen und mit uns die Bildungslandschaft gestalten? Dann bewirb dich jetzt. Deine Ansprechpartnerin ist Sarah, erreichbar via careers@phorms.de. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Mehr Informationen über uns findest du unter www.jobs.phorms.de.
Buchhalter - Rechnungswesen / SAP (m/w/d)
DIS AG - 10963, Berlin, DE
Sie suchen nicht nur nach einem Job, sondern nach einer Möglichkeit, Ihre Leidenschaft für Zahlen und Finanzen in einer innovativen und dynamischen Umgebung auszuleben? Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Buchhalter/in für die Finanzbuchhaltung im Zentrum von Berlin im Rahmen der direkten Personalvermittlung. Kontrolle der maschinellen Buchungsprozesse Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen bzw. eine vergleichbare Qualifikation Weiterbildung zum Finanzbuchhalter erforderlich Mehrjährige Erfahrung im Rechnungs-/Steuerwesen Sehr gute Anwenderkenntnisse in SAP FI und in den MS Office Produkten (Excel, Word, Outlook, Teams) Moderne Unternehmenskultur mit individuellen Arbeitsplatzkonzepten Sehr gutes Betriebsklima und ein wertschätzendes Miteinander Faire Bezahlung und Förderung der Betrieblichen Altersvorsorge (bAV) Home Office / Mobile Office Möglichkeit, flexible Arbeitszeiten und eine gesunde Work-Life-Balance Gute Weiterbildungs- und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Prämienprogramm (bewegte/entspannte Pausen, Entspannungsraum, Kurse, etc.) sowie betriebsärztliche Betreuung Gute Verkehrsanbindung (Job-Ticket, Company Bike, Tiefgarage) Mitarbeitervergünstigungen, Events und vieles mehr Frau Corinna Büttner Finance
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