Firmenbeschreibung Unser Kunde ist ein etablierter Dienstleistungskonzern (>2.000 Mitarbeitende) mit Sitz in Berlin, das zu den führenden Anbietern in seinem Segment zählt. Als Ergänzung für das bestehende Team wird nach einem Finanz- / Bilanzbuchhalter (m/w/d) gesucht. Das Unternehmen ermöglicht Ihnen dabei flexible Arbeitsmodelle. Aufgaben Buchhalterische Betreuung ausgewählter Gesellschaften von A-Z Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB Verantwortung für das Hauptbuch und eigenständige Durchführung von Abschlussbuchungen Mitwirkung beim internen Reporting sowie beim Berichtswesen an die Muttergesellschaft Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Betriebsprüfern Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss Erste Kenntnisse in der Jahresabschlusserstellung nach HGB Mehrjährige Berufserfahrung Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) (m/w/d) wünschenswert, aber kein Muss Einschlägige Erfahrung mit einem ERP-System oder mit DATEV Benefits Flexible Arbeitszeiten und großzügige Home-Office-Regelung (bis zu 3–4 Tage/Woche) Vereinbarkeit von Familie & Beruf durch individuelle Arbeitszeitmodelle Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen Mitarbeitervergünstigungen über "Corporate Benefits" Kontakt Connected verpflichtet sich zu Chancengleichheit, als Arbeitgeber ebenso wie als Dienstleistungsunternehmen. Wir treffen Rekrutierungsentscheidungen ausschließlich basierend auf Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerberinnen und Bewerber. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen oder für ein erstes Gespräch zur Position steht Ihnen Yana Stepanyuk unter 030 206 2559 20 jederzeit gerne zur Verfügung.
Senior Letting Manager (m/w/d) Mögliche Standorte: Berlin Ihre Aufgaben Sie verantworten und organisieren den gesamten Vermietungsprozess vom Erstkontakt und Besichtigungen bis hin zum Vertragsabschluss und der Nachbearbeitung Ganz individuell erarbeiten Sie die Vermietungskonzepte und sind die Schnittstelle zu Mietern und Kollegen Über die Entwicklung im Bürobereich sind Sie stets informiert und haben jederzeit einen regionalen Blick Pflege und Aufbau von Kontakten zu Entscheidern und Multiplikatoren in den relevanten Bereichen Akquise von Mietinteressenten durch gezielte und proaktive Ansprache Präsentation der Objekte im Internet, das Erstellen von Exposés und die Erarbeitung diverser Marketingmaßnahmen Fokus auf abteilungsübergreifendes Teamwork mit Kollegen Erstellung von Reports und Analysen Imitierung von Nutzungs- und Vermarktungskonzepten Ihr Profil Immobilienwirtschaftliche Ausbildung, ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der erfolgreichen Vermietung von Gewerbeimmobilien Ein vorhandenes Netzwerk zu Maklern und Mietern wäre wünschenswert Sie haben eine Leidenschaft für den Vertrieb und ausgeprägter Erfolgsorientierung Sie haben eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Eigeninitiative, Kundenorientierung und Sozialkompetenz Akquisitions- sowie Verhandlungsgeschick und gute Präsentationsfähigkeiten Sehr gutes Durchsetzungsvermögen mit hoher Schlagfertigkeit Ausgeprägtes Organisationstalent und Zeitmanagement Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sie sind bereit überregional zu reisen und haben einen Führerschein der Klasse B Ihre Perspektive Interessantes, abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum in einem der größten Immobilienunternehmen Deutschlands und Europas Gutes Betriebsklima, Kommunikationskultur "per Du" und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien Individuelle Trainings und Coachings für berufliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer Academy und durch unseren hauseigenen Business Coach Professionell ausgestattetes, hauseigenes Fitnessstudio mit Trainer und Kursen im Headquarter in Berlin sowie Fitness- und Gesundheitsangebote durch die Plattform Wellhub an allen Außenstandorten Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge Unterstützung auf dem Arbeitsweg durch Zuschuss für die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel und die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings durch Eurorad Modernes IT-Equipment wie Laptop und Mobiltelefon Mobilität und Flexibilität durch die Nutzung von Pool- und Dienstwagen zur Ausführung der Tätigkeiten Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für noch bessere Work-Life-Balance Spannendes virtuelles Angebot an familienfreundlichen Benefits, darunter Ferienprogramme, Freizeit- und Sportangebote sowie Beratungsservices mit unserem Partnerunternehmen Voiio Möglichkeit von Zuschauerbesuchen bei Bundesligaspielen des FC Union Berlin , unserem Herzensvereins Rabatte in ausgewählten Hotels weltweit mit bis zu 30 % auf Übernachtungen und Sonderkonditionen auf Speisen und Getränke Mitarbeiterrabatte für Sonderkonditionen aus den Bereichen Media, Mode, Freizeit, Einrichtungen u.v.m. über ein Partnerunternehmen Getränke und eine Auswahl an Obst Haben wir Ihr Interesse geweckt? Aroundtown, Personalabteilung, Wittestraße 30, Haus F, 13509 Berlin
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als Cloud Solution Architect mit Schwerpunkt Microsoft Azure gestaltest du zukunftssichere Cloud-Lösungen für unsere Kunden. Du berätst auf strategischer und technischer Ebene, entwickelst skalierbare und sichere Architekturen und begleitest die Umsetzung anspruchsvoller Cloud-Projekte – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Implementierung. Aufgaben • Design und Entwicklung von Cloud-Architekturen auf Basis von Microsoft Azure • Beratung von Kunden in Bezug auf Cloud-Strategie, Architekturentscheidungen, Migration und Modernisierung • Erstellung technischer Konzepte, Sicherheitsarchitekturen und Dokumentationen • Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams, DevOps und Projektverantwortlichen • Technische Projektleitung, Architektur-Reviews und Qualitätssicherung • Unterstützung von Presales-Aktivitäten durch Workshops, Lösungsskizzen und technische Beratung Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Cloud-Lösungen mit Microsoft Azure • Fundierte Kenntnisse in Azure-Diensten wie Compute, Storage, Networking, Security, Kubernetes (AKS) und Serverless • Erfahrung mit Infrastructure-as-Code (z. B. Bicep, Terraform oder ARM Templates) • Kenntnisse im Bereich CI/CD, DevOps, Containerisierung und Cloud-Sicherheit • Microsoft-Zertifizierungen (z. B. Azure Solutions Architect Expert) sind von Vorteil • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und kundenorientiertes Denken • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten • Vielfältige und technisch anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten (z. B. Microsoft Learn, Azure Exams) • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit möglich • Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum • Attraktives Gehaltspaket und moderne technische Ausstattung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Mach den Unterschied – mit uns! Bist Du ein Organisationstalent mit einer Leidenschaft für frische, nachhaltige Gastronomie und exzellenten Service? Als Operations Manager bei dean&david hast Du die Möglichkeit, unsere Prozesse zu optimieren, höchste Qualitätsstandards zu sichern und ein herausragendes Gästeerlebnis zu gestalten. Werde Teil unseres Teams und bringe gemeinsam mit uns die Systemgastronomie auf das nächste Level – für mehr Qualität, Frische und Nachhaltigkeit! Deine Aufgaben Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen den Franchisepartner:innen deiner Region und der Zentrale und stellst eine effektive Kommunikation sicher. Du berätst unsere Partner:innen bei operativen Fragestellungen, Abläufen und der Umsetzung unserer Systemstandards in den Stores. Du trainierst die Storeteams vor der Eröffnung neuer Stores und unterstützt die Franchisepartner:innen während der gesamten Eröffnungsphase. Du führst regelmäßig Qualitätschecks und Schulungen in den Stores durch, um die Einhaltung unserer Standards, Gesundheits- und Sicherheitsrichtlinien sicherzustellen. Du übernimmst das Performance Management in deiner Region: Dazu gehören die Analyse von Kennzahlen, die Ableitung von Maßnahmen und die gemeinsame Erarbeitung von Strategien mit den Partner:innen, um die Unternehmensziele zu erreichen. Du erkennst Potenziale zur Prozessoptimierung und arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung von Abläufen und Strukturen. Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Gastronomie, Hotelmanagement, BWL oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung. Mehrjährige Erfahrung in der (System-)Gastronomie, idealerweise im Franchise-Bereich. Erfahrung im Performance Management, insbesondere im Bereich Kennzahlenanalyse und Maßnahmenentwicklung. Ausgeprägte Reisebereitschaft und Flexibilität. Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick. Teamfähigkeit, Organisationstalent und eigenständige Arbeitsweise. Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel. Ein professionelles Auftreten, Begeisterung für die Gastronomiebranche und ein ausgeprägtes Auge für Details. Unser Angebot Du erhältst für Deinen Einsatz eine faire Vergütung. Damit Du einen entspannten Arbeitsweg hast, unterstützen wir Dich mit einem Mobilitätsbudget. Du bekommst Vergünstigungen für gesundes Essen in unseren Stores und erhältst darüber hinaus Verpflegungsgutscheine für Deine Mittagspause. Wir bieten dir die Möglichkeit dich bei EGYM Wellpass anzumelden und unterstützen dich beim Beitrag Wir unterstützen Dich bei der betrieblichen Altersvorsorge und mit einem KiTa Zuschuss für Deine Kinder. Du hast Zugang zu Corporate Benefits Angeboten Wir bieten Dir flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit von Hybrid Work und einem Sabbatical dean&david als Arbeitgeber Change for better: Bei uns wird Diversität, Nachhaltigkeit, Umweltbewusstsein und soziales Engagement großgeschrieben. People first: Unsere Erfolgsformel sind unsere Menschen und eine Kultur, die von Leidenschaft, Teamgeist, Eigenverantwortung und Innovation geprägt ist. We care about you: Wir geben Dir die Möglichkeit, Deinen Karrierepfad bei dean&david zu gestalten, Dich weiterzuentwickeln und Deine Stärken bei uns zu entfalten. We are on a mission: Wir sind ein stark wachsendes, modernes Unternehmen mit sicheren Arbeitsplätzen – made in Germany
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir in Berlin Tele Sales Manager:in (m/w/d) , die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Was du bei uns bewirkst Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf, um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Was du zu uns mitbringst Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Projekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Du bist stark in der Kommunikation - sowohl auf Deutsch als auch Englisch Vergütungspaket Was dich bei uns erwartet Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-052025-6734873 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Einleitung Als Polier (m/w/d) im Garten- und Landschaftsbau bist du für die operative Leitung und Koordination der Bauprojekte vor Ort verantwortlich. Du sorgst für eine reibungslose, qualitäts- und kostenoptimale Abwicklung der Bauvorhaben unter Einhaltung der geplanten Termine. Dabei übernimmst du eine zentrale Rolle in der Einsatzplanung der Mitarbeitenden sowie in der Zusammenarbeit mit Subunternehmern und Lieferanten. Deine Hauptaufgaben umfassen die Leitung des Baustellenpersonals, die Einhaltung von Sicherheitsvorschriften, die Organisation von Baustellenmeetings und die tägliche Dokumentation des Baufortschritts. Zudem verantwortest du die Annahme, Prüfung und Verwaltung von Baumaterialien sowie die Einhaltung der Baustellenordnung. Als Ansprechpartner für Auftraggeber, Architekten und die Bauleitung übernimmst du eine kommunikative Schnittstellenfunktion. Deine Entscheidungsbefugnisse umfassen unter anderem das Erteilen von Anweisungen an Dritte auf der Baustelle, die Durchsetzung der Betriebsordnung und Sicherheitsbestimmungen sowie das eigenständige Beheben von Mängeln bis zu einer Höhe von 300 Euro. Du trägst maßgeblich zur wirtschaftlichen Umsetzung der Projekte und zur termingerechten Fertigstellung bei. Aufgaben Baustellenleitung: Einteilung der Mitarbeitenden, Organisation des Baustellenalltags, Koordination von Subunternehmern und Lieferanten Sicherstellung der Bauqualität: Prüfung von Baumaterialien auf Vollständigkeit und Qualität, Durchführung von Mängelbeseitigungen Arbeitsvorbereitung: Bestellung und Disposition von Material, Organisation von Maschinen und Geräten, Planung von Arbeitsabläufen Dokumentation: Führen von Bautagebüchern, Erstellung von Tagesberichten, Erfassung von Arbeitszeiten Kommunikation: Zusammenarbeit mit der Bauleitung, Abstimmung mit Architekten und Auftraggebern, Kundenbetreuung vor Ort Arbeitssicherheit: Durchsetzung von Sicherheitsvorschriften, Einweisung der Mitarbeitenden, Kontrolle der Einhaltung der Baustellenordnung Logistik: Annahme von Lieferungen, Organisation von Entsorgungen, Pflege der Baustelleneinrichtungen Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im Garten- und Landschaftsbau, Bauwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Idealer Weise mehrjährige Berufserfahrung in der Baustellenleitung oder als Polier im Garten- und Landschaftsbau Fundierte Kenntnisse in Bauplanung, Materialdisposition und Baulogistik Durchsetzungsvermögen, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur Koordination eines Teams Eigenverantwortlichkeit und wirtschaftliches Denken Benefits Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden Unternehmen Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsspielraum Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Fort- und Weiterbildungsangebote zur beruflichen Entwicklung Ein motiviertes Team und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn du dich in diesem Profil wiedererkennst und Teil unseres engagierten Teams werden möchtest, freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Weitere Informationen zu unserem Unternehmen findest du unter auf unserer Homepage. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Einleitung Wir sind scaleon. Eine strategische Beratung für Unternehmen, die nicht nur über Transformation spricht, sondern dabei hilft, sie konsequent umzusetzen. In einer Welt, in der Stillstand Rückschritt bedeutet, helfen wir Organisationen, ihre Zukunft aktiv zu gestalten – mit klarer Strategie, nachhaltigen Strukturen und einer Kultur, die Veränderung trägt. Unser Anspruch: Wir bringen Unternehmen von der Idee zur Umsetzung. Ob Strategy Execution, Organisationsentwicklung oder Skalierung – wir begleiten Führungsteams dabei, ambitionierte Ziele in messbare Erfolge zu verwandeln. Dabei denken wir analytisch, handeln pragmatisch und gestalten Veränderungen, die wirklich greifen. Wenn du in einem Umfeld arbeiten willst, das strategische Weitsicht mit echter Umsetzungskraft verbindet, bist du bei scaleon genau richtig. Hier treibst du Transformationen voran, die den Unterschied machen – für Unternehmen, Märkte und Menschen. Aufgaben Was Du bewirkst Du sorgst dafür, dass Klient:innen und wir methodisch sauber den richtigen Pfad definieren, gemeinsam den Optionsraum auffächern und eine klare strategische Stoßrichtung festlegen. Strategie heißt bei uns oft, einen Schwerpunkt auf die Digitalisierung des Geschäftsmodells zu legen. Dabei bist Du der Überzeugung, dass Wachstum und digitale Veränderung nicht nur über Strategie laufen, sondern auch über den richtigen Managementansatz und kulturelle Veränderungen. Du baust eine Premium-Beratung auf, hebst scaleon mit uns auf das nächste Level und entwickelst neue Ideen und Beratungsprodukte für unsere Klient:innen. Als Senior Management Consultant führst Du Strategieprojekte gemeinsam mit unseren Partnern und im Team durch, bringst Kreativität und neues Denken mit und übernimmst Führungs- sowie Ergebnisverantwortung. Qualifikation Was Du mitbringst Du bringst mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Consultant einer namhaften Beratung und/oder im strategischen Projektmanagement eines führenden Industrieunternehmens mit. Du begeisterst Dich für Strategieentwicklung, digitale Geschäftsmodelle, neue Technologien und Innovationen sowie agile Managementmethoden. Du bist konzeptionell und analytisch stark – und ebenso begeistert bei der Sache, wenn es um das Führen von Workshops zur Vermittlung von essentiellen Erkenntnissen und neuen Ideen geht. Du bist Teamplayer:in, Du hast Deine Ausdauer unter Beweis gestellt – und Du bist vielfältig interessiert. Du hast einen wirtschaftswissenschaftlichen, naturwissenschaftlichen oder technischen Masterabschluss von einer renommierten Universität und mit exzellenten Noten. Du beherrschst Deutsch auf muttersprachlichem und Englisch auf verhandlungssicherem Niveau. Eine weitere Fremdsprache ist ein Plus. In allen Sprachen kommunizierst Du offen, parkettsicher, verbindlich und humorvoll. Benefits Was wir anbieten Du arbeitest direkt mit dem Top-Management unserer Klient:innen – im Mittelstand und DAX Konzernen genauso wie in Tech-getriebenen und internationalen Scale-ups. Du lernst direkt von den erfahrenen Gründungspartnern von scaleon. Du siehst das große Ganze, baust eine Firma mit uns auf und lernst, wie wir eine Beratungsbrand skalieren. Du baust Dein Netzwerk aus, bei Gründer:innen, Investor:innen und Top Management führender Unternehmen. Wir legen großen Wert auf gezielte Mitarbeiterentwicklung, regelmäßiges Training und Mentoring sowie Feedback auf Augenhöhe als Ergänzung zu intensivem Training on-the-Job. Wir wollen langfristig mit Dir arbeiten. Wir leben eine flache Organisation, arbeiten hybrid, haben flexible Arbeitszeiten und ermöglichen unter anderem mit 30 Urlaubstagen eine gute Balance zwischen Job, Sport und Privatleben. Wir bieten eine attraktive Vergütung entsprechend dem Standard führender Strategieberatungen. Wir haben ein modernes, helles Büro am Kurfürstendamm im Herzen Berlins. Noch ein paar Worte zum Schluss Wer wir sind Unsere Gründer sind erfahrene Unternehmer, Führungskräfte und Berater mit digitalem Background. Dies spiegelt sich in unserer pragmatischen Arbeitsweise wider. Wir haben flache Hierarchien und schnelle Wege. Jede/r kann mit unterschiedlicher Erfahrung zu uns kommen. Unsere kulturellen Werte hängen bei uns nicht an der Wand, sondern sie machen aus, wie wir mit unserem Gegenüber umgehen. Wir lachen gerne und nehmen uns selbst nicht zu ernst. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Dein scaleon-Team
Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich digitaler Dienstleistungen und moderner IT-Infrastrukturen. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Cloud-Technologien bietet das Unternehmen ein dynamisches Arbeitsumfeld mit modernen Systemen wie S/4HANA, GitHub und AWS. In einem gut vernetzten Team hast du die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung der SAP-Landschaft mitzuwirken. Das erwartet dich Hast du Freude an abwechslungsreichen Aufgaben, von der Sicherstellung des stabilen Systembetriebs über kontinuierliche Optimierungen bis hin zur Konzeption und Umsetzung neuer SAP-Lösungen in der Cloud? Möchtest du in einem agilen Umfeld arbeiten, das moderne Technologien, flexible Arbeitsweisen und Remote-Work fördert? Dann bist du bei meinem Kunden genau richtig! Neben einem offenen und dynamischen Unternehmensklima erwarten dich: Viel Gestaltungsfreiraum und Unterstützung in deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung Freie Wahl des Betriebssystems und der Entwicklungsumgebung Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, interne Vortragsreihen und FedEx Days Flexibles Arbeitsmodell: Du kannst größtenteils remote arbeiten und etwa einmal im Monat vor Ort sein Deine Aufgaben Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft (S/4HANA, BW, PI/AEX, Cloud ALM, Integration Suite & weitere BTP-Applikationen) Technische Beratung und Unterstützung der Fachbereiche im Tagesgeschäft und in Projekten Koordination von Anforderungen und Steuerung externer Hosting-Dienstleister Durchführung von Analysen und Erstellung von Konzepten zur Optimierung der Systemlandschaft Implementierung neuer Lösungen im SAP-Standard sowie Bugfixing Organisation und Durchführung von Workshops, Schulungen und Know-how-Transfer Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen und Betriebshandbücher Dein Profil Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrung im SAP Basis-Umfeld Fundierte Kenntnisse in der SAP Cloud Kenntnisse zu Hyperscalern und SAP RISE sind von Vorteil Technisches Know-how im Bereich SAP BTP Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und fließende Englischkenntnisse Wenn du Lust hast, die digitale Transformation in einem innovativen Unternehmen aktiv mitzugestalten, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Einleitung NightGuide Solutions GmbH ist ein innovatives Startup aus Berlin, das 2023 gegründet wurde. Unser Ziel ist es, Menschen eine herausragende Club- und Bar Erfahrung zu ermöglichen. Mit unserer digitalen Lösung finden Nutzer die passenden Clubs und Bars in ihrer Nähe und erhalten Zugang zu exklusiven Angeboten für unvergessliche Erlebnisse. Aufgaben Wir suchen einen motivierten Vertriebsassistenten (m/w/d), der unser Vertriebsteam aktiv unterstützt. Dein Fokus liegt darauf, alle organisatorischen und administrativen Aufgaben im Vertriebsprozess zu übernehmen sowie durch Recherchen und Analysen die Vertriebsstrategie weiter voranzutreiben. Qualifikation Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten Spaß an der Recherche und Analyse von Daten Kommunikationsstärke, sowohl schriftlich als auch mündlich Sicherer Umgang mit gängigen Office-Tools und idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen Eigenverantwortliches Arbeiten sowie Teamgeist Idealerweise Interesse an der Club- und Barszene Benefits Wir bieten ein attraktives Grundgehalt, das über dem Branchendurchschnitt liegt. Zusätzlich profitierst du von einer erfolgsabhängigen Komponente, die dir eine langfristige Anreizstruktur und die Chance auf nachhaltigen Vermögensaufbau bietet. Noch ein paar Worte zum Schluss Nach einer ersten Durchsicht laden wir ausgewählte Kandidaten zu einem telefonischen Interview ein, um uns besser kennenzulernen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören. Das Team der NightGuide Solutions GmbH
Auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung? Schließe dich unserer Mission an, ein globaler Champion im Bereich Handelswerbung und Performance-Marketing zu werden. Unterstützt von unserem Investor Waterland Private Equity, setzen sich unsere fünf Unternehmen digidip, shopping24, mrge Americas, MaxBounty und Yieldkit zusammen, um gemeinsam Technologieplattformen zu entwickeln und auszubauen. Alle diese Plattformen verfolgen das Ziel, Werbetreibende und Publisher auf eine Weise zu verbinden, die für beide Seiten vorteilhaft ist. Wir sind ein internationales, mehrsprachiges Team mit flachen Hierarchien. Unsere Teams arbeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung, sowohl von Büros in Hamburg und Berlin als auch remote. Unsere Kultur basiert auf Vertrauen, Freundlichkeit und Kollegialität und fördert ein positives Arbeitsklima. Die Zusammenarbeit mit uns ist unkompliziert und macht Spaß – fragen Sie einfach unsere Kunden, denen wir helfen, ihre Ziele auf eine unkomplizierte, zuverlässige Weise zu erreichen. In enger Zusammenarbeit mit unseren Partnern bieten wir Werbeformate an, die echte Relevanz für unsere Nutzer bieten und somit zu höheren Umsätzen führen. Deine Aufgaben: Du trägst aktiv zur Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien bei, indem du neue Geschäftsmöglichkeiten identifizierst und Entwicklungspotenziale aufzeigst. Du unterstützt beim Aufbau und der Erweiterung von Geschäftsfeldern für die internationale Entwicklung von s24 / mrge. Du hilfst bei der Recherche nach neuen potenziellen Publishern im Advertising Markt Du sprichst potenzielle Partner im E-Commerce-Markt an, mit Fokus auf nationale und internationale Advertising-Publisher Dein Profil International Business, Business Development, E-Commerce oder ähnliche Fachrichtungen. Du besitzt die Affinität, Marktchancen im Online-Werbemarkt für bekannte Marken zu verstehen, zu lesen und zu erschließen. Du hast großes Interesse daran, deine Kompetenzen in analytisch geschäftlichen Entscheidungen zu erweitern. Du bist motiviert, Verantwortung zu übernehmen, Projekte und Aufgaben innerhalb eines ambitionierten Teams zu übernehmen. Idealerweise vertraut mit Tools wie Similarweb, Salesforce und Tableau. Sicherer Umgang in deutscher und englischer Sprache in Wort und Schrift. Warum wir? Erfahrung im Vertrieb und in der Geschäftsentwicklung durch direkten Kontakt zu Online-Publishern im E-Commerce-Bereich sammeln. Verständnis und Aufbau von nationalem und internationalem Geschäftswachstum. Zusammenarbeit mit bekannten internationalen Marken und Onlineshops, um deren Umsatz und Erfolg im Bereich Commerce Advertising / E-Commerce zu steigern. Erlernen der technischen, geschäftlichen und marketing-seitigen Aspekte des E-Commerce durch umfassende Schulungen und eine praxisorientierte Mentalität. Aufbau und Pflege relevanter Kontakte im Bereich Advertising, Marketing und E-Commerce. Du arbeitest und lernst mit unseren Teams in den Bereichen Marketing, IT und Business Intelligence.
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