Human Resources Specialist (m/w/d)
ITDZ Berlin (IT-Dienstleistungszentrum Berlin) - 10713, Berlin, DE
Über uns Du suchst eine spannende Arbeit mit positivem gesellschaftlichem Impact? Lasse uns gemeinsam daran arbeiten, die Grundlage für eine moderne und zukunftsfähige Berliner Verwaltung zu schaffen und die Digitalisierung voranzutreiben – werde Teil unseres Teams! Für die Abteilung Human Resources suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung: HR-Spezialist*in mit Schwerpunkt Personalmanagemen t (Entgeltgruppe 10 EntTV ITDZ Berlin / TV-L Berlin / 3. ÄTV ITDZ Berlin) Aufgaben DIESE SPANNENDEN AUFGABEN ERWARTEN DICH BEI UNS Beratung der Mitarbeitenden des ITDZ Berlin in einem fest definierten Betreuungsbereich zu allen personalrelevanten Themen Umsetzung von Personaleinzelmaßnahmen (z.B. Einstellungen, Höhergruppierungen) nach tariflichen Vorgaben Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren personaladministrativen Dokumenten Bearbeitung von Anträgen (z.B. Teilzeit, Elternzeit, Sonderurlaub) und Pflege von Personalstammdaten im HR-System Zusammenarbeit mit den Interessensvertretungen und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und tariflicher Regelungen Profil DAS BRINGST DU MIT Unabdingbar für die Wahrnehmung der Aufgaben sind: Abgeschlossene Kaufmännische oder verwaltungsnahe Ausbildung oder anderweitig erworbene vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten Kenntnisse und Erfahrungen im Personalbereich, insbesondere im Personalmanagement des öffentlichen Dienstes Fundierte Kenntnisse zur Anwendung der gesetzlichen und tariflichen Grundlagen, insbesondere Arbeitsgesetze (z.B. ArbZG, MuSchG, KSchG, TzBfG), tarifliche Regelungen (z.B. TV-L) und gesetzliche Besonderheiten der Interessensvertretungen (PersVG, LGG Berlin und SGB IX) Kenntnisse und erste Erfahrungen, um eine gezielte Beratungsleistung für das jeweilige Fachgebiet bereitzustellen, insbesondere im Personalmanagement Weiterhin sind für die Aufgabenwahrnehmung von Vorteil: Versierter Umgang mit Office Standardprodukten und erste Erfahrungen mit SAP (z. B. Success Factors) Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft, Organisationstalent, Freude am Arbeiten im agilen Team Kommunikationsfähigkeit und lösungsorientiertes Denken Wir bieten GUTE GRÜNDE, DIE FÜR DAS ITDZ BERLIN SPRECHEN: Agile Teamarbeit Digitalisierung geht nur gemeinsam. Wir legen Wert auf eine lebendige agile Teamarbeit und eine zugewandte Führungskultur und führen Teamevents durch. Du bekommst zur Einarbeitung eine Mentorin/einen Mentor aus dem agilen Team an Deine Seite. Zukunftssicherheit Eine sichere Beschäftigung in vielseitiger und verantwortungsvoller Position mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben. Work-Life-Balance 30 Tage Erholungsurlaub, freie Tage am 24.12. und 31.12., flexible Arbeitszeitgestaltung, Ausgleich von Mehrarbeit möglich, individuelle Teilzeitmodelle, Möglichkeit zur mobilen Arbeit sowie betriebliche Kinderbetreuung. Entwicklungsperspektiven Ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Deiner Kompetenzen und Fähigkeiten. Gesundheitsmanagement Wir bleiben in Bewegung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen, Sportevents, mobilen Massagen, Sozial- und Mitarbeitendenberatung, und Gesundheitskursen. Benefits Vergütung nach 3. ÄTV ITDZ Berlin und zusätzliche Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum BVG-Firmenticket oder Dienstfahrrad, überdachter Fahrradstellplatz und die Möglichkeit, einen Parkplatz anzumieten sowie Empfehlungsprämie zur Gewinnung neuer Mitarbeitender. Kontakt WERDE JETZT TEIL UNSERES TEAMS! Bewirb dich unter Angabe der Kennziffer 1609/2025 ausschließlich über das Stellenportal des ITDZ Berlin unter https://jobs.itdz-berlin.de/job-invite/1609/ und reiche bitte alle notwendigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, Arbeitszeugnisse) bis zum 17. August 2025 ein. Bei einer vorliegenden Schwerbehinderung ist das Einreichen entsprechender Nachweise (z.B. Schwerbehindertenausweis, Gleichstellung) zur Berücksichtigung notwendig. Aus Gründen der Datensicherheit können Bewerbungen, die per E-Mail oder postalisch eingehen, leider nicht für den Auswahlprozess berücksichtigt werden. Wir fördern ein Arbeitsumfeld der Chancengleichheit und gegenseitigem Respekt. Wir glauben, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden ein treibender Erfolgsfaktor ist und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Familienstand. Bei uns zählen Deine Erfahrungen, Qualifikationen und Deine Motivation mit uns die Veränderung der digitalen Verwaltung zu gestalten und zu leben. Es besteht die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Fragen oder weitere Anliegen beantworten Dir gern unser Recruiting-Team unter der Telefonnummer 030 / 90222 5544 oder per E-Mail unter jobs@itdz-berlin.de.
Senior Firmenkundenberater-in | Bankwesen (m/w/d)
Headmatch GmbH & Co. KG - 10117, Berlin, DE
Über Uns Unser Kunde ist eine der größten Genossenschaftsbanken Deutschlands und hebt sich durch seine arbeitnehmerfreundliche Unternehmenskultur ab. Im Zuge der Expansion suchen wir ab sofort einen "Firmenkundenberater (m/w/d) für den oberen Mittelstand" am Standort Berlin. Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Festanstellung mit 32 Urlaubstagen und einer attraktiven Vergütung. Ihre Aufgaben Kompetente Beratung gemäß Vertriebs-, Service- und Qualitätsstandards Kontinuierliche Weiterentwicklung des Kundenportfolios Beratung von Kunden aus dem oberen Mittelstand (Ab 6 Mio EUR) Selbstständiges sowie risikobewusstes Treffen von Entscheidungen Eigenverantwortliches steuern alle Finanzierungsanliegen Ihrer Kunden entlang des Kreditprozesses Anforderungen Ausbildung zum Bankkaufmann/Bankkauffrau oder ein abgeschlossenes Studium Mind. 3 Jahre Erfahrung im Firmenkundengeschäft Expertise im Umgang mit Kreditprozessen Dienstleistungs- und lösungsorientiertes Arbeiten Kommunikationsstärke und Spaß am Umgang mit Menschen Ihre Benefits 32 Tage Urlaub, davon Präventionsurlaub 1 Tag im Jahr Außertarifliche Vergütung Zuschuss für Jobticket Workation im europäischen Ausland Vermögenswirksame Leistungen Sabbatical Ansprechpartner Charlotte Wusterhausen Senior Recruiter charlotte.wusterhausen@headmatch.de Tel.: E-Mail: charlotte.wusterhausen@headmatch.de
Co-Geschäftsführung – Industrieautomation & Lösungen – SM155HL
Headgate GmbH - 10115, Berlin, DE
Warum diese Rolle? Der nächste logische Karriereschritt für erfahrene Projekt- und Bereichsleiter:innen oder ehemalige Geschäftsführer:/Gründer:innen Unser Auftraggeber ist ein hochspezialisierter Anbieter von Automatisierungslösungen im deutschsprachigen Raum. Was Sie erwartet: Überschaubares, eng zusammenarbeitendes Team mit kurzen Entscheidungswegen Solide wirtschaftliche Basis und klarer Wachstumskurs Fokus auf kundenspezifische Steuerungs- und Antriebslösungen für industrielle Anwendungen (z. B. Logistik, Materialfluss, Maschinenbau) Ihre Mission – vom Projekt zum Unternehmen führen In enger Zusammenarbeit mit der bestehenden Geschäftsleitung das operative Tagesgeschäft steuern und schrittweise Verantwortung für Marktentwicklung, Projektportfolio und kaufmännische Steuerung übernehmen. Team führen und Prozesse skalieren : wirksame Strukturen, Rollen und Kennzahlen etablieren – ohne die unternehmerische Agilität zu verlieren. Kunden- und Partnerbasis ausbauen : aktive Rolle in Vertrieb, Geschäftsanbahnung und Angebots-/Verhandlungsphasen übernehmen. Qualität und Lieferfähigkeit sicherstellen : komplexe, kundenindividuelle Technik-/Engineering-Projekte über den gesamten Lebenszyklus begleiten (von Anforderungsaufnahme über Umsetzung bis zur Abnahme). Perspektive : Übernahme erweiterter Gesamtverantwortung bis hin zur alleinigen Leitung der Organisation; Option auf Beteiligung möglich. Profil Gesucht wird keine klassische C-Level-Besetzung , sondern eine unternehmerisch geprägte Führungspersönlichkeit aus dem projekt- bzw. techniknahen Management, die bewusst den Schritt in die Gesamtverantwortung eines mittelständischen Technologieunternehmens im Großraum Berlin gehen möchte. Was Sie erwartet Gesamtheitliche Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum Direkte Berichtslinie an den Gesellschafter, kurze Entscheidungswege Echter Karriere-Booster : Schritt vom Projekt- zum Unternehmenslenker Firmenwagen, 30 Tage Urlaub, Homeoffice-Option, mittelstandsgerechtes Gehalt plus Erfolgsbeteiligung Kontakt Bereit, unternehmerische Verantwortung zu übernehmen und echte Wirkung zu entfalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme oder Bewerbung unter folgendem Link: Jetzt bewerben: https://jobs.head-gate.de/bewerberformular.php?nr=sm155HL Erste Fragen zu dieser Stellenausschreibung und zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Herr Holger Lehr telefonisch unter 06101 98730. Headgate GmbH │ Am Wieschesgraben 10 │ 63674 Altenstadt │Holger Lehr │ 06101 98730 │ Kennziffer SM155HL │ karrierechance@head-gate.de
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) mit attraktiver Vergütung im modernen Arbeitsumfeld!
DIS AG - 10117, Berlin, DE
Zur Verstärkung des Teams am Standort Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) , der eigenverantwortlich die Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen festen Mandantenkreis durchführen und als Ansprechpartner für sozialversicherungsrechtliche und steuerrechtliche Fragestellungen zur Verfügung stehen möchte. Unser Kunde ist ein junges, dynamisch wachsendes Dienstleistungsunternehmen , das 2010 gegründet wurde und sich innerhalb kürzester Zeit zu einem der führenden bundesweiten Fullservice-Dienstleister entwickelt hat. Die Position ist in der direkten Personalvermittlung zu besetzen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Ihre Benefits: Eine attraktive leistungsorientierte Vergütung zwischen 40.000 € - 50.000 € p.a. und ein 13tes Gehalt Ein positives Arbeitsumfeld mit einem motivierten und sympathischen Team Flache Hierarchie, offene Kommunikation und immer offene Türen Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten, nach Absprache auch im Homeoffice Einen sicheren Arbeitsplatz in einem stark expandierenden Unternehmen Ihre Aufgaben Erstellung, Bearbeitung und Umsetzung der monatlichen Personalabrechnung für die bundesweiten Mandanten Berücksichtigung differenzierter Sachverhalte aus dem Sozialversicherungsrecht und Lohnsteuerrecht Klärung von kundenspezifischen Sachverhalten in Abstimmung mit dem Mandanten gegenüber Ämtern und Krankenkassen Umsetzung des Bescheinigungswesen für alle wesentlichen Sachverhalte der Lohnabrechnung Klärung und Beantwortung von Fragen zur laufenden Lohnabrechnung, sowie der Austausch von Bewegungsdaten in aufbereiteter Form Ihr Profil Sie haben eine mehrjährige Berufserfahrung in der Abrechnung von Lohn und Gehalt Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich Lohnbuchhaltung, sowie den verbundenen internen und externen Schnittstellen Sie arbeiten selbständig und verantwortungsvoll Sie sind belastbar und lassen sich auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen nicht aus der Ruhe bringen Sie sind kommunikativ und haben Spaß an der Betreuung von Kunden Unser Kunde bietet Ihnen Attraktive Vergütung zwischen 40.000 € - 50.000 € p.a. Ein positives Arbeitsumfeld mit einem motivierten und sympathischen Team Moderne Büros mit beeindruckender Aussicht Flache Hierarchie, offene Kommunikation und immer offene Türen Eine attraktive leistungsorientierte Vergütung und ein 13tes Gehalt Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten, nach Absprache auch im Homeoffice Einen sicheren Arbeitsplatz in einem stark expandierenden Unternehmen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Corinna Büttner corinna.buettner@dis-ag.com DIS AG Finance Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: 49 30 20398481
(Senior-)Accounting Manager (m/w/d)
DIS AG - 10117, Berlin, DE
Sie sind zahlenaffin, arbeiten eigenverantwortlich und sind auf der Suche nach einer beruflichen Veränderung? Dann bieten wir Ihnen hier Ihren nächsten Karriereschritt! Für unseren Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Accounting Manager (m/w/d) in Vollzeit in Berlin. Die Stelle ist in der Personalvermittlung zu besetzen und wird mit einem attraktiven Gehalt vergütet. Dieses Angebot spricht Sie an? Dann bewerben Sie sich noch heute mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen! Ihre Aufgaben Eigene Rechnungslegung für deutsche juristische Personen (Monats-, Jahresabschlüsse) Unterstützung bei der Steuerberichterstattung Leitung von Factoring-Einreichungen Kontaktaufnahme mit lokalen Behörden und Wirtschaftsprüfern Hauptansprechpartner in Deutschland für das Buchhaltungsteam der Hauptverwaltung Vorbereitung von Kontoabstimmungen Sicherstellung der Einhaltung globaler Rechnungslegungsgrundsätze und -richtlinien Arbeit an der Verbesserung unserer Buchhaltungsprozesse Bereitstellung von Ad-hoc-Analysen Zusammenarbeit mit dem Anbieter von ausgelagerten Buchhaltungsdienstleistungen, FP&A, IT, Kundenservice und anderen Funktionen Ihr Profil · Hochschulabschluss in Rechnungswesen/Finanzen/Wirtschaftswissenschaften · Bis zu 7 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung, mit Schwerpunkt auf HGB & IFRS · Erfahrung in einem globalen/internationalen Unternehmen/Big 4 ist ein großes Plus · Kenntnisse im Umgang mit SAP ERP (vorzugsweise R/3) · Fortgeschrittene Microsoft Excel-Kenntnisse (Erfahrung mit PowerBI ist ein großes Plus) · Fließend Kenntnisse in Deutsch und Englischkenntnisse von Vorteil · Neugierde und Lust am Lernen · Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und gleichzeitig ein starker Teamplayer zu sein Perspektiven Mobiles Arbeiten Überdurchschnittliches Gehalt Home-Office-Möglichkeit Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Modernes Office Flache Hierarchien Fitness Programme 30 Tage Urlaub Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Corinna Büttner corinna.buettner@dis-ag.com DIS AG Finance Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: 49 30 20398481
Immobilienverwalter (m/w/d) in der WEG Verwaltung
serviceline Personal-Management GmbH & Co. KG - Berlin - 10243, Berlin, DE
Immobilienverwalter (m/w/d) in der WEG Verwaltung Standort: Berlin, Friedrichshain Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 40 - 40 Stunden pro Woche EINLEITUNG Sie sind ein "Immobilienmensch" mit Leib und Seele? Und Sie wollen sich gerade beruflich, suchen neben neuen Aufgaben ein schönes Umfeld und ein kollegiales Team, dann lesen Sie doch gern weiter und kommen mit uns ins Gespräch. IHRE WESENTLICHEN AUFGABEN SIND • Sie sind für die kaufmännische Verwaltung eines festen Objektbestandes zuständig. • Sie nehmen alle typischen Aufgaben, die bei einer ordnungsgemäßen Verwaltung von WEG und Mietobjekten anfallen, wahr. • Sie erledigen selbstständig die Korrespondenz mit Mietern, Eigentümern und Dienstleistern. • Und natürlich sind Sie für die Vor- und Nachbereitung von WEG-Versammlungen, deren Durchführung und Moderation sowie die Protokollerstellung und die Umsetzung der gefassten Beschlüsse verantwortlich. • Die Erstellung von Wirtschaftsplänen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. DAS BRINGEN SIE MIT • Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung im Immobilienbereich, Immobilienfachwirt (m/w/d) oder Kauffrau/mann der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft. • Ihre Kenntnisse in der WEG-Verwaltung sind gut und praxiserprobt. • Sie punkten zudem mit generell gutem wohnungswirtschaftlichem Fachwissen. • Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office und Programmen wohnungswirtschaftlicher Software, sehr gern DOMUS 4000. • Und- ganz wichtig- Sie sind WEG ler mit Leib und Seele oder wollen genau das im nächsten Schritt werden- warum- einfach weil WEG immer ein spannender Bereich ist, stets mit Herausforderungen, gesetzlichen Änderungen und vielem mehr, was den Alltag spannend und interessant macht. IHRE VORTEILE • Unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Urlaub • Etablierter und krisensicherer Arbeitgeber • Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich • Offenes und freundliches Arbeitsklima • Moderne Büroräume im Friedrichshain • Sehr gute Anbindung mit dem ÖPNV Haben wir Interesse geweckt? Es freut uns, wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie sich für die Vakanz unseres Mandanten als "Immobilienverwalter (m/w/d) in der WEG Verwaltung" interessieren. Bitte übersenden Sie uns Ihren Lebenslauf, gern an karriere.ber@serviceline-online.de unter Angabe der Referenznummer B-SA-0610. Und bei Fragen, bitte einfach Susanne Arlt, Geschäftsstellenleiterin anrufen- 030/8846980. Wir garantieren Ihnen eine Rückmeldung innerhalb von 3 Werktagen. Wir freuen uns auf Sie! auch passend für: Immobilienverwalter WEG, Wohnungseigentumsverwalter, Objektverwalter WEG, Property Manager WEG, Hausverwalter WEG, Bestandsmanager WEG, Sachbearbeiter WEG-Verwaltung, Immobilienkaufmann WEG, Vermögensverwalter Immobilien, Gemeinschaftsverwalter
Datenbankspezialist (m/w/d)
FindYou Consulting GmbH - 10178, Berlin, DE
*** Eigenständig analysieren, gezielt optimieren - Datenbankexperte (m/w/d) gesucht *** Zum Unternehmen Das Unternehmen agiert als internationale Unternehmensgruppe und verfügt über mehrere Tochtergesellschaften in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Mittlerweile bedient es eine breite Palette an Geschäftsfeldern und positioniert sich als Komplettanbieter im Bereich Energie und Telefonie. Die Kundenzufriedenheit und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden stehen dabei stets im Mittelpunkt. Der nachhaltige Erfolg des Unternehmens basiert auf dem Engagement, der Eigeninitiative und der Begeisterung jedes einzelnen Mitarbeiters. Besonders wichtig ist es, individuelle Stärken zu fördern und auf persönliche Bedürfnisse einzugehen, um ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Zufriedenheit der Mitarbeitenden bestmöglich unterstützt. Förderung und regelmäßiges Feedback sind feste Bestandteile der modernen Unternehmenskultur. Diese fördert ein positives Arbeitsklima, das die hohe Motivation im Team stärkt und somit wesentlich zum langfristigen Erfolg und kontinuierlichem Wachstum des Unternehmens beiträgt. Hard-Facts Vollzeit : 40h / Woche Branche : Energie und Telefonie Standort : Onsite (Berlin-Mariendorf) Mitarbeiter : ~ 90 Unternehmenssprache : Deutsch Zur Rolle / Aufgaben Analyse der bestehenden Datenbankumgebungen (Microsoft SQL, Oracle sowie weitere Systeme wie PostgreSQL, MariaDB, MySQL) Ableitung und Umsetzung konkreter Maßnahmen zur Optimierung von Performance, Struktur und Stabilität Betreuung und Weiterentwicklung der Datenbanklandschaft im laufenden Betrieb Unterstützung bei der Standardisierung von Datenbankprozessen und -richtlinien Zusammenarbeit mit anderen IT-Bereichen zur Verbesserung der Datenverfügbarkeit und -sicherheit Dokumentation relevanter Änderungen, Konfigurationen und Analyseergebnisse Dein Profil Fundierte Erfahrung im Umgang mit Microsoft SQL Server und Oracle-Datenbanken Kenntnisse in weiteren Datenbanksystemen (z. B. PostgreSQL, MariaDB, MySQL) sind von Vorteil Tiefes Verständnis von Datenbankarchitekturen , Abfrageoptimierung und Backup-Strategien Erfahrung in der eigenständigen Analyse komplexer Datenbankumgebungen sowie der Ableitung praxisnaher Optimierungsmaßnahmen Strukturierte , lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise Hohes Qualitätsbewusstsein sowie Freude daran, Dinge nachhaltig zu verbessern Benefits Einstiegsgehalt: bis 70.000€ (je nach Vorerfahrung) Flexible Arbeitszeiten Rabatte und Zusatzleistungen auf die eigenen Produkte (Strom & Gastarife, Mobilfunk, Festnetz & Internet) subventioniertes frisches Mittagessen Parkplätze und e-Ladestationen Paketservice (private Pakete ins Büro liefern lassen) Der obligatorische Obstkorb, sowie Snacks und Getränke Kontakt - Let's Talk Hannah Renner Recruitment Consultant FindYou Consulting GmbH https://findyou.de/cv-upload/
Immobilienkaufleute (m/w/d)
IMPERIAL Living GmbH - 10245, Berlin, DE
Über uns IMPERIAL Living GmbH ist ein innovatives Unternehmen, dass sich auf die Entwicklung, Vermarktung und Verwaltung von hochwertigen Immobilien spezialisiert hat. Mit einem engagierten Team und einer starken Vision für die Zukunft setzen wir Maßstäbe in der Immobilienbranche. Du arbeitest im Tandem mit einer zweiten Verwaltungskraft, sodass eine durchgehende Bearbeitung aller Anliegen sichergestellt ist – auch bei urlaubs- oder krankheitsbedingter Abwesenheit. Zusätzlich wird das Team durch eine engagierte Mitarbeiterin im Frontoffice unterstützt, um reibungslose Abläufe und eine hohe Servicequalität dauerhaft zu gewährleisten. Im technischen Bereich wirst Du durch unser eingespieltes Team aus eigenen Technikern und Hauswarten zuverlässig unterstützt. Wir arbeiten ganzheitlich mit den Softwarelösungen der DOMUS Software AG – darunter DOMUS ERP/CRM, HOMECASE, NAVILITY und fluks – und setzen damit auf durchgängig digitale, KI-gestützte Prozesse in der modernen Immobilienverwaltung. Aufgaben Als Immobilienverwalterin / Immobilienverwalter (m/w/d) übernimmst du spannende Aufgaben, darunter: Verwaltung und Betreuung von Wohn- und Gewerbeimmobilien im Bestand Organisation und Durchführung von Eigentümerversammlungen inklusive Einladung, Tagesordnung, Protokollierung und Umsetzung der Beschlüsse Erstellung von Hausgeldabrechnungen und Wirtschaftsplänen gemäß den gesetzlichen Vorgaben Überwachung und Steuerung laufender Instandhaltungsmaßnahmen sowie Einholung und Bewertung von Angeboten Korrespondenz mit Verwaltungsbeiräten, Eigentümern und externen Dienstleistern Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, technischer und vertraglicher Vorgaben (z. B. Prüfpflichten, Versicherungen, Verkehrssicherungspflichten) Bearbeitung von Versicherungsschäden und Schadensmeldungen Steuerung externer Dienstleister und Handwerker inkl. Qualitäts- und Kostenkontrolle Erstellung von Betriebskostenabrechnungen Kommunikation mit Mietern, Eigentümern, Notaren und Behörden Profil Du bringst folgendes mit: Abgeschlossene Ausbildung zur Immobilienkauffrau / zum Immobilienkaufmann Erfahrung in der Immobilienverwaltung Gute Kenntnisse im Mietrecht und Immobilienbewertung Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten Teamgeist und Einsatzbereitschaft Unser Angebot Wir bieten dir: Ein dynamisches und motiviertes Team Bei uns arbeitest du mit engagierten Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam etwas bewegen wollen. Attraktive Vergütung und zusätzliche Leistungen Wir honorieren Leistung – fair, transparent und mit attraktiven Zusatzangeboten. Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Deine persönliche und fachliche Entwicklung ist uns wichtig. Wir investieren gezielt in deine Zukunft. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office Weil wir an moderne, eigenverantwortliche Arbeitsformen glauben. Ein modernes Arbeitsumfeld Sowohl digital als auch räumlich schaffen wir optimale Voraussetzungen für produktives Arbeiten. Mitgestaltung von Anfang an Wir befinden uns im Aufbau und bieten dir die Chance, Prozesse, Strukturen und die Unternehmenskultur aktiv mitzugestalten – deine Ideen zählen! Kontakt Hast du Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schreib uns gerne direkt hier bei XING oder per E-Mail an hs@imperial-berlin.de .
Senior Data Scientist (m/w/d)
FindYou Consulting GmbH - 10178, Berlin, DE
*** Mit KI Gesundheit neu denken. *** Zum Unternehmen Bei unserem Kunden handelt es sich um ein dynamisches Unternehmen im Bereich der digitalen Gesundheitsversorgung. Das Unternehmensziel ist es, durch innovative Softwarelösungen und datengetriebene Ansätze die medizinische Praxis zu revolutionieren. In dem interdisziplinären Team wird täglich daran gearbeitet, die Transparenz und Qualität im Gesundheitswesen nachhaltig zu verbessern. Hard Facts Branche : Gesundheitswesen – wir entwickeln datengetriebene Softwarelösungen zur Digitalisierung der Medizin Standort : Berlin – mit einem hybriden Arbeitsmodell (3 Tage vor Ort, 2 Tage remote) Teamgröße : Rund 25 Mitarbeitende – agil, interdisziplinär und eng vernetzt Unternehmensstruktur : Teil eines internationalen Konzerns mit über 8.700 Mitarbeitenden weltweit Sprache im Arbeitsalltag : Deutsch, in internationalen Projekten auch Englisch Zur Rolle / Aufgaben Als Data Scientist bist du Teil eines agilen Teams und verantwortlich für die Analyse und Interpretation medizinischer Daten. Du entwickelst Prognosemodelle und wendest Machine Learning-Methoden an, um datengetriebene Entscheidungen im Gesundheitswesen zu unterstützen. Deine Arbeit trägt direkt zur Verbesserung der Patientenversorgung bei. Dein Profil Abgeschlossenes Studium in (Medizin-) Informatik, Mathematik, Naturwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Data Science , idealerweise mit Gesundheitsdaten Fundierte Kenntnisse in Python , Datenbankmanagement und Datenverarbeitungs-Tools (z.B. SQL/NoSQL, Pandas, Jupyter) Sehr gute Englischkenntnisse (mindestens C1) Agiles Mindset , starke analytische Fähigkeiten und Problemlösungsorientierung Benefits Einstiegsgehalt bis 75.000 € (je nach Vorerfahrung) Urlaub : 30 Tage Hybrides Arbeitsmodell (3 Tage vor Ort, 2 Tage remote) Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Einfluss auf die Gesundheitsversorgung Flache Hierarchien und Gestaltungsspielraum Mitarbeit in einem engagierten und interdisziplinären Team Kontakt - Let's Talk Nils Wiese Managing Director | Permanent FindYou Consulting GmbH https://findyou.de/cv-upload/
3x Gruppenleiter*in im Service Center
ITDZ Berlin (IT-Dienstleistungszentrum Berlin) - 10713, Berlin, DE
Über uns Für die Abteilung Service Center Verwaltung suchen wir ab sofort tatkräftige Unterstützung: 3x Gruppenleiter*in im Service Center (Entgeltgruppe 12 EntTV ITDZ Berlin / TV-L Berlin / 3. ÄTV ITDZ Berlin) Du bist eine Führungspersönlichkeit, die mit positiver Energie und Tatendrang ihr Team mitreißt? Du liebst es, zu motivieren und gemeinsam Erfolge zu feiern? Dann bist du genau der oder die Richtige für uns! Als Gruppenleiter*in im Service Center übernimmst du Verantwortung für dein Team, setzt Impulse und bringst mit deiner Begeisterung die Performance auf das nächste Level. Wenn du Lust hast, eine Schlüsselrolle zu übernehmen und mit uns die Zukunft zu gestalten, dann freuen wir uns auf dich. Wir arbeiten hybrid und versetzt innerhalb der Servicezeiten von 7 bis 18 Uhr. Das bedeutet Flexibilität für dich und Präsenz vor Ort, wenn es darauf ankommt, denn du bist direkte Ansprechperson für dein Team. Aufgaben DIESE SPANNENDEN AUFGABEN ERWARTEN DICH BEI UNS Du führst ergebnisverantwortlich und stellst Ziele, Kundenzufriedenheit sowie Wirtschaftlichkeit sicher Du sorgst für Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden sowie die Sicherstellung eines positiven und produktiven Arbeitsklimas Mithilfe von Monitoring und Optimierung der Service- und Qualitätsstandards stellst du die Einhaltung von KPI‘s (z.B. Erreichbarkeit) sicher Du leitest Maßnahmen zur Performancesteigerung ab und hältst diese nach Du unterstützt aktiv in der Telefonie, insbesondere in Peakzeiten, und stellst die Umsetzung der Unternehmensziele auf Teamebene sicher Du bist Ansprechperson für Eskalationen und komplexe Kundenanliegen Profil DAS BRINGST DU MIT Unabdingbar für die Wahrnehmung der Aufgaben sind: Ein abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaft oder BWL) oder anderweitig erworbene vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten Kenntnisse und Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitenden mit Personalverantwortung, inkl. Kenntnisse und Erfahrungen in der wirtschaftlichen Steuerung von Teams Kenntnisse und Erfahrung in der Betreuung von Servicecenterkunden Analysekenntnisse sowie Kenntnisse und Erfahrung im Ressourcenmanagement Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau C1 (GER) Weiterhin sind für die Aufgabenwahrnehmung von Vorteil: Kenntnisse über die Koordinierung von Aufgaben innerhalb eines Teams zur Erreichung vorgegebener Ziele Erfahrungen in der Weiterentwicklung und Anpassung von Serviceleistungen im Zusammenhang mit Callcenterprozessen Zuverlässigkeit, Umsetzungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und eine agile Arbeitsweise Ein positives Mindset und ein ausgeprägter Gestaltungswille zeichnen dich aus Wir bieten GUTE GRÜNDE, DIE FÜR DAS ITDZ BERLIN SPRECHEN: Agile Teamarbeit Digitalisierung geht nur gemeinsam. Wir legen Wert auf eine lebendige agile Teamarbeit und eine zugewandte Führungskultur und führen Teamevents durch. Du bekommst zur Einarbeitung eine Mentorin/einen Mentor aus dem agilen Team an Deine Seite. Zukunftssicherheit Eine sichere Beschäftigung in vielseitiger und verantwortungsvoller Position mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben. Work-Life-Balance 30 Tage Erholungsurlaub, freie Tage am 24.12. und 31.12., flexible Arbeitszeitgestaltung, Ausgleich von Mehrarbeit möglich, individuelle Teilzeitmodelle, Möglichkeit zur mobilen Arbeit sowie betriebliche Kinderbetreuung. Entwicklungsperspektiven Ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Deiner Kompetenzen und Fähigkeiten. Gesundheitsmanagement Wir bleiben in Bewegung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen, Sportevents, mobilen Massagen, Sozial- und Mitarbeitendenberatung, und Gesundheitskursen. Benefits Vergütung nach 3. ÄTV ITDZ Berlin ITDZ und zusätzliche Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), wie Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum BVG-Firmenticket oder Dienstfahrrad, überdachter Fahrradstellplatz und die Möglichkeit, einen Parkplatz anzumieten sowie Empfehlungsprämie zur Gewinnung neuer Mitarbeitender. Kontakt WERDE JETZT TEIL UNSERES TEAMS! Bewirb dich unter der Angabe der Kennziffer 1713/2025 und reiche bitte alle notwendigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Abschlusszeugnisse, Arbeitszeugnisse) bis zum 24.08.2025 ein. Bei einer vorliegenden Schwerbehinderung ist das Einreichen entsprechender Nachweise (z.B. Schwerbehindertenausweis, Gleichstellung) notwendig. Aus Gründen der Datensicherheit können Bewerbungen, die per E-Mail oder postalisch eingehen, leider nicht für den Auswahlprozess berücksichtigt werden. Wir fördern ein Arbeitsumfeld der Chancengleichheit und gegenseitigem Respekt. Wir glauben, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden ein treibender Erfolgsfaktor ist und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Familienstand. Bei uns zählen Deine Erfahrungen, Qualifikationen und Deine Motivation mit uns die Veränderung der digitalen Verwaltung zu gestalten und zu leben. Es besteht die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Fragen oder weitere Anliegen beantwortet Dir gern unser Recruiting-Team unter der Telefonnummer 030/90222 5544 oder per E-Mail unter jobs@itdz-berlin.de
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