AI Developer/Optical Design Automation
opdo - 10115, Berlin, DE
Intro Opdo is reimagining how optical systems are designed and manufactured. By fusing cutting-edge AI with next-generation fabrication technologies, we're building a full-stack platform that automates the design, simulation, and production of optical lenses and systems. We're a small, ambitious team backed by top-tier VCs and groundbreaking IP, still in stealth mode but moving fast. Tasks Your Mission We’re looking for a passionate AI Developer to help build the core intelligence behind our optical design engine. We are building the world’s first AI copilot for optics. To help us, you will work closely with the founders and technical leads to prototype and scale an AI agent that translates user prompts and engineering constraints into manufacturable optical systems. What You’ll Do Design and implement LLM-driven workflows that convert natural language input into optical design parameters Build or integrate simulation tools to evaluate and refine AI-generated designs Develop pipelines to synthesise labeled training data Collaborate with optical engineers and software developers to bridge AI with CAD/modeling environments (e.g., FreeCAD, rayoptics) Help define and evolve the architecture of the Opdo AI platform Requirements Experienced in machine learning or AI development, especially with LLMs and agent frameworks (e.g., LangChain, Semantic Kernel, OpenAI API) Proficient in Python with a solid engineering mindset and a bias toward rapid prototyping Excited by early-stage environments where you can wear multiple hats and shape core technology Bonus: Background in physics simulations, CAD software, or optics is a strong plus, but not a must Benefits Be part of a bold, VC-backed startup operating at the edge of AI, optics, and advanced manufacturing Help shape both product and company from the ground up Work alongside a highly technical, mission-driven founding team Enjoy flexible hours and a remote-friendly setup, while we don’t enforce strict office policies, we value in-person collaboration and meet regularly in Berlin Closing Send a short note on why this role speaks to you, plus your resume, LinkedIn, or GitHub.
Senior Sales Manager (Kliniksoftware) (f/m/d)
Instaffo GmbH - 10997, Berlin, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Senior Sales Manager (Kliniksoftware) (f/m/d) bei Nia Health GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau, Englisch - Fließend Wir suchen ab sofort für den Standort Berlin eine*n ehrgeizige*n und verantwortungsbewusste*n Senior Sales Manager (Kliniksoftware) (f/m/d), der/die die ambitionierten Wachstumsziele in unserem Digital Health Venture tatkräftig nach vorne treiben will. Es besteht perspektivisch die Möglichkeit ins C-Level/Management Board der Firma aufzusteigen. Tätigkeiten Du gewinnst Neukunden aus dem Bereich Krankenhäuser und Klinikgruppen und überzeugst Sie von unseren innovativen Digitallösungen. Du stellst Dank Deiner exzellenten Kommunikationskompetenz den Erstkontakt her und überzeugst persönlich mit Deiner Expertise im Gespräch. Du bist dafür zuständig, die Vertriebspotenziale und das Wachstum für diese wichtigen Stakeholdergruppen auszubauen und voranzutreiben - in direkter Zusammenarbeit mit unserem Mitgründern. Du trackst den Erfolg unserer Vertriebsmaßnahmen in unserem CRM-System (HubSpot) und arbeitest KPI-getrieben. Anforderungen Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Naturwissenschaften oder Informatik (o.Ä.) mit sehr guten Leistungen vorzuweisen. Du bringst mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb von Medizinprodukten und/oder IT-Technologien für Krankenhäuser mit. Du hast Erfahrung mit Budgetierung, Umsatz-Generierung und der Abrechenbarkeit von Leistungen im Krankenhausumfeld. Du beherrschst den Umgang mit allen relevanten Stakeholdern innerhalb der Klinik (C-Level, Medizin. Fachpersonal, IT, Einkauf, etc.) und hast überzeugende Erfahrung im Gewinnen von Ausschreibungen. Idealerweise verfügst Du bereits über ein persönliches Netzwerk an Entscheidungsträgern in deutschen Kliniken. Du kennst die gängigen IT-Systeme und Datenschnittstellen im Gesundheitswesen. Berufliche Erfahrung im Einkauf oder in der IT-Landschaft in Krankenhäusern ist von Vorteil. Du zeichnest Dich durch eine starke Hands-On und Can-Do Attitüde aus. Du bist ein*e starker Kommunikator*in und verfügst über exzellente Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse. Du bringst Reisebereitschaft mit. Team Du arbeitest eng mit dem CEO und CTO zusammen. Bei Klinik-Kooperationen stimmst Du dich außerdem mit QM und dem Clinical Liaison ab. Ein Sales-Mitarbeiter berichtet direkt an Dich. Bewerbungsprozess Ergänze Deine Bewerbung (CV) um die Angabe deines frühestmöglichen Einstiegstermins und deiner Verfügbarkeit Unser HR-Team nimmt deine Bewerbungsunterlagen entgegen Erstes Interview mit unserem HR-Manager Zweites Interview mit den Nia Health Gründern Dein Start bei Nia Health! Über das Unternehmen Die Nia Health GmbH, unterstützt von institutionellen VCs, entwickelt und vermarktet auf innovativen Technologien der künstlichen Intelligenz basierende medizinische Software, um Menschen mit chronischen Erkrankungen eine vollumfängliche digitale Unterstützung anzubieten. Nia Health ist ein Medizinproduktehersteller und entstand 2019 aus einer Ausgründung der Charité Berlin. Ihr erstes Produkt, die preisgekrönte Neurodermitis-App Nia, bietet bereits tausenden Patienten und Angehörigen in Deutschland, der Schweiz und Österreich tägliche Unterstützung. Nia ist inzwischen die meistgenutzte Neurodermitis-App im deutschsprachigen Raum. Die Nia Health GmbH wurde 2020 mit dem Europäischen Innovationspreis "EIT Health Headstart Award" ausgezeichnet und kooperiert bereits mit führenden Pharmaunternehmen sowie Krankenkassen.
nicht- examinierte Pflegekräfte (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Diakonie Berlin-Wilmersdorf gGmbH - 10707, Berlin, DE
Die Diakonie-Stationen und Einrichtungen in Charlottenburg und Wilmersdorf können auf eine sehr langjährige Tradition in der ambulanten und teilstationären Pflege zurückblicken. Als selbständige, kirchliche, ambulante Pflegeeinrichtungen mit allen Zusatzange-boten sehen wir es nicht nur als eine traditionelle Aufgabe, sondern auch als ein per-sönliches Anliegen, unsere Dienste mit unserem gesamten fachlichen Know-how , aber auch mit viel menschlicher Wärme und Zuwendung allen Menschen anzubieten – denn jeder Mensch ist wertvoll und von Gott geliebt. Mehr über uns erfahren Sie unter www.diakonie-charlottenburg-wilmersdorf.de. Die Diakonie-Stationen Charlottenburg-Wilmersdorf suchen zum schnellstmöglichen Eintritt nicht-examinierte Pflegekräfte (m/w/d) Wir wünschen uns: Sie verfügen über eine positive Grundeinstellung und Einfühlungsvermögen. Sie besitzen ein freundliches Auftreten, sind zuverlässig, teamfähig, flexibel und haben eine hohe Kompetenz bei der eigenständigen Versorgung unserer Pflege-kunden. Erbringung von grundpflegerischen und hauswirtschaftlichen Leistungen Gesprächsführung zum Abklären individueller Bedürfnisse mit den Patienten und / oder Angehörigen Pflegebasiskurs Das bieten wir Ihnen Beschäftigungsumfang: Teilzeit- oder Vollzeit 30 Urlaubstage, ereignisbezogener Sonderurlaub Jubiläumszuwendungen Jahressonderzahlung tarifliche Vergütung nach AVR kirchliche Zusatzversicherung flexible Arbeitszeiten Mitgestaltungsmöglichkeiten des Dienstplanes Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten freundliches Team und angenehme Arbeitsatmosphäre gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, möglichst per E-Mail an: verwaltung@diakonie-wilmersdorf.de E-Mail-Anlagen bitte nur als PDF-Datei Diakonie-Station Charlottenburg gGmbH Leibnizstraße 79 10625 Berlin
Softwaretester Qualitätssicherung (m/w/d)
VOLENTUM Deutschland GmbH - 10115, Berlin, DE
Einleitung Unser Kunde ist ein erfolgreiches Softwareentwicklungsunternehmen aus Berlin, das seit mehr als 20 Jahren auf dem Markt etabliert ist und unter anderem ERP-Systeme und KI-Software entwickelt. Zahlreiche große Anbieter von Kapital-, Finanz- und Immobilienplattformen gehören mittlerweile zum weltweiten Kundenstamm des Unternehmens. Hierfür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen neuen Kollegen (m/w/d) der das Team der Softwaretester verstärkt. Aufgaben Sie führen automatisierte Softwaretests durch und erstellen Fehleranalysen des Programmcodes. Sie arbeiten im Scrum-Team eng mit den Entwicklern zusammen und sorgen für einen hohen Qualitätsstandard der ausgelieferten Software. Sie bringen die Bereitschaft mit, an Weiterbildungsveranstaltungen im Bereich der Qualitätssicherung teilzunehmen. Qualifikation Kenntnisse in der Testautomatisierung von Softwareanwendungen. Kenntnisse mit Selenium, Apache JMeter, Jenkins Pipelines und BurpSuite sind von Vorteil. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Hohes Qualitätsbewusstsein. Benefits Unbefristete Festanstellung bei einem etabliertem Softwareunternehmen. Attraktives Gehalt. 30 Tage Jahresurlaub. 4 Tage Home-Office pro Woche. Hohe Wertschätzung und ein sich gegenseitig unterstützendes Team. Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten. Moderner Arbeitsplatz mit Weitblick über Berlin-Mitte. Betriebliche Krankenzusatzversicherung, uvm. Noch ein paar Worte zum Schluss Haben Sie Interesse an dieser Position? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für Rückfragen zu dieser Vakanz steht Ihnen Herr Dr. Sven Fitz gern jederzeit als Ansprechpartner zur Verfügung: 0157-92468905.
Tax Manager (m/w/d) Schwerpunkt Umsatzsteuer
DIS AG - 10117, Berlin, DE
Sie sind auf der Suche nach einer beruflichen Veränderung ? Im Steuerwesen fühlen Sie sich sicher und können mit Ihrer Berufserfahrung glänzen? Das Team unseres Kunden wächst, weshalb wir einen weiteren motivierten Kollegen (m/w/d) für den Standort in Berlin suchen. Bewerben Sie sich noch heute als Tax Manager (m/w/d) Schwerpunkt Umsatzsteuer . Ihre Aufgaben Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und -steuererklärungen für die DACH Region Mitwirkung bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS Bearbeitung der statistischen Meldungen Unterstützung bei der Konzernberichtserstattung Steuerberichtserstattung und -planung für die DACH Region Unterstützung bei steuerlichen Betriebsprüfungen Ansprechpartner für umsatzsteuerliche Fragen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten oder Bilanzbuchhalter Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Routinierte Kenntnisse mit SAP Sehr gute Kenntnisse mit MS Excel Teamfähigkeit und Flexibilität Perspektiven Unbefristeter Arbeitsvertrag Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Einkaufsvorteile Gesundheitsförderung Leistungsgerechte Vergütung Homeoffice-Möglichkeit Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Corinna Büttner corinna.buettner@dis-ag.com DIS AG Finance Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: 49 30 20398481
Performance Marketing Manager
Instaffo GmbH - 10967, Berlin, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Performance Marketing Manager bei ADCOLLECTIVE GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Kreativ denken. Strategisch handeln. Performance liefern. Beim ADCOLLECTIVE™ vereinen wir kreatives Storytelling mit datengetriebener Skalierung – und schaffen Kampagnen, die wirklich konvertieren. Als Senior Performance Marketing Manager (m/w/d) wirst du Teil eines Teams, das nicht nur Kampagnen managt, sondern Marken zu echten digitalen Durchbrüchen verhilft. Mit uns arbeitest du nah am Creative-Team, testest mit kurzen Feedback-Loops neue Ansätze und verwandelst spannende Marken in skalierende Erfolgsgeschichten – hands-on, mutig und messbar. Tätigkeiten Strategie & Ownership Du entwickelst Paid-Social-Strategien auf Meta und TikTok – vom Setup bis zur Skalierung Du steuerst Budgets im 5- bis 6-stelligen Bereich pro Monat mit einem klaren ROI-Fokus Du führst deine Kunden strategisch und übernimmst Verantwortung für Wachstum und Ergebnisse Creative + Performance Du arbeitest eng mit unserem Inhouse-Creative-Team zusammen und gibst klare Briefings für konvertierende Ad-Formate Du entwickelst Content-Konzepte, die sich direkt an Zielgruppenpsychologie und Funnel-Stufen orientieren Analyse & Optimierung Du überwachst die Performance deiner Kampagnen in Echtzeit und optimierst auf relevante KPIs (ROAS, CPA, CTR etc.) Du testest regelmäßig neue Ansätze, führst A/B-Tests durch und ziehst datenbasierte Schlüsse zur Performance-Steigerung Kundenberatung & Sparring Du führst eigenständig Strategie-Calls, präsentierst Ergebnisse und entwickelst gemeinsam mit Kund:innen neue Wachstumschancen Du bringst dich aktiv in interne Marketingprozesse ein und entwickelst neue Ideen für Kampagnen, Pitches oder Markenstrategien Anforderungen Du bist erfahren im Paid Social Marketing – idealerweise im Agenturumfeld oder mit D2C-Brands Du verfügst über fundiertes Know-how im Media Buying auf Facebook, Instagram und TikTok Du hast ein kreatives Gespür für Zielgruppen, Ads und Funnels Du bringst starke analytische Fähigkeiten, KPI-Fokus und strategisches Denken mit Du überzeugst mit Kommunikationsstärke, Ownership-Mentalität und Freude an Kundenkontakt Du sprichst und schreibst perfektes Deutsch (C2 oder Muttersprache) Team Wir sind AdCollective – ein kleines, junges, motiviertes Team mit klarer Mission. Bei uns trifft Eigenverantwortung auf Teamwork, und ein entspannter Umgang auf echtes Engagement. Bei uns gibt’s keine endlosen Hierarchien, sondern direkte Kommunikation, schnelle Abstimmungen und echte Eigenverantwortung. Wir arbeiten die meiste Zeit der Woche in unserem schönen Büro in Kreuzberg und geniessen auch gerne die Sonne Abends nach der Arbeit am Engelbecken zusammen. Was uns besonders macht? Wir sind kein Agentur-Konstrukt mit Buzzwords – sondern ein eingespieltes Team aus 9 Leuten, die wissen, was sie tun, und Lust haben, gemeinsam etwas aufzubauen. Ohne viel Show, aber mit echtem Antrieb. Bewerbungsprozess Erstes Gespräch (Google Meet) Case Study Zweites Gespräch (Deep Dive) Besuch bei uns im Office Vertragsabschluss Über das Unternehmen Bei ADCOLLECTIVE™ vereinen wir kreatives Storytelling mit datengetriebener Skalierung – und schaffen Kampagnen, die wirklich konvertieren. Als Performance Marketing Manager steigst du bei uns tief in die Welt des Paid Social ein und lernst von einem Team, das Kreativität und Performance nicht trennt, sondern kombiniert. Du wirst Teil eines eingespielten Teams, trägst Verantwortung, arbeitest nahe am Creative-Team, testest mit kurzen Feedback-Loops neue Ansätze und entwickelst Kampagnen, die echten Impact haben. Dabei setzen wir auf flache Hierarchien, schnelle Lernkurven und viel Raum für neue Ideen.
Sales and Key Account Manager (m/w/d) - International
Page Personnel - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-032025-6705968 Beraterkontakt +491621309983
Immobilienbuchhalter (m/w/d)
DIS AG - 10117, Berlin, DE
Die DIS AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Im Auftrag eines modernen Immobilienunternehmens im Herzen von Berlin suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Immobilienbuchhalter (m/w/d) . Ihre Aufgaben Sie verbuchen alle Geschäftsvorfälle der einzelnen Objektgesellschaften Sie bereiten den Zahlungsverkehr sowie die Monatsabschlüsse vor Sie unterstützen Ihre Kollegen (m/w/d) bei der Umsatzsteuerversprobung Sie arbeiten eng mit den Abteilungen Forderungsmanagement, Property Management und Cash Management zusammen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen im Bereich Buchhaltung und im Zahlungsverkehr Analytisches Denkvermögen sowie gutes Zahlenverständnis Eine selbstständige, zuverlässige und zielorientierte Arbeitsweise Gute MS-Office-Kenntnisse Unser Kunde bietet Ihnen Flexibles Arbeiten Home Office Möglichkeiten Entwicklungsmöglichkeiten in einem spannenden Umfeld Weiterbildungsangebote Regelmäßige Veranstaltungen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Corinna Büttner corinna.buettner@dis-ag.com DIS AG Finance Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: 49 30 20398481
DevOps Engineer Containerplattform Openshift (m/w/d) | PLSCNS
Instaffo GmbH - 12047, Berlin, DE
Du bist interessiert an der Stelle als DevOps Engineer Containerplattform Openshift (m/w/d) | PLSCNS bei Atruvia AG ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend, Englisch - Konversationssicher Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Für unser Servicefeld Plattformservices im Tribe Containerservices suchen wir dich in Vollzeit als System Engineer Containerplattform Openshift (m/w/d) in Berlin, Frankfurt, Karlsruhe, München bzw. Münster. Deine Tätigkeit ist dem Squad Openshift zugeordnet. Hier arbeitest du mit 14 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen. Beachte: Für diese Aufgabe ist Rufbereitschaft erforderlich. Tätigkeiten Du arbeitest im Team an unseren Containerplattformen auf Basis Red Hat OpenShift und berücksichtigst dabei sich ändernde Technologien, Sicherheits- und Kundenanforderungen. Du konzipierst fachspezifische Lösungen, arbeitest diese weiter aus und verantwortest die Weiterentwicklung unserer Services. Du führst proaktive Analysen durch, leitest daraus Optimierungen für die Plattform und die zugehörigen Betriebsabläufe ab und setzt diese konsequent um. Du bist für die Planung und Implementierung sowie für das Testen und die Durchführung von Changes verantwortlich. Dabei arbeitest du eng mit verschiedenen Betriebs- und Entwicklungsbereichen zusammen und bist an strategischen Unternehmensprojekten beteiligt Anforderungen Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik sowie langjährige einschlägige Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Leitung von fachübergreifenden (Teil-)Projekten. Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in den Container-Technologien Red Hat OpenShift und Kubernetes sowie gute Kenntnisse in dem Entwicklungs-Werkzeug Git, Programmier- oder Skriptsprachen wie Python, Go oder Bash. Du kennst du dich mit Tools wie Proxy, Webservern oder Load Balancern und der Infrastruktur in Rechenzentren aus. Du bist zuverlässig, verantwortungsbewusst und teamfähig und besitzt eine hohe Affinität für neue Technologien, Usability und Design. Du hast Spaß an der agilen Arbeitsweise sowie an der Arbeit in einem cross-funktionalen, agilen Team, das für eine zentrale und komplexe Anwendung mit vielen Schnittstellen zu anderen Fachbereichen zuständig ist. Du bist bereit, an Wochenendarbeit und Rufbereitschaften (7x24) teilzunehmen. Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen! Team Atruvia ist stolz darauf, Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe zu sein. Diese Zugehörigkeit unterscheidet den Digitalisierungspartner klar von anderen Unternehmen. Denn in einer Genossenschaft zählt jede Stimme. Alle tragen Verantwortung. Dafür braucht es ein stabiles Wertefundament. Bei Atruvia bedeutet das: füreinander da sein, offen, respektvoll und ehrlich miteinander umgehen, eigenverantwortlich handeln und ergebnisorientierte Entscheidungen treffen. Bewerbungsprozess Nach dem ersten Austausch im Instaffo Chat, wird dein Profil geprüft. Idealerweise geht es dann in ein Gespräch mit der Fachabteilung. Wir freuen uns auf deine Nachricht! Über das Unternehmen Wir sind der Digitalisierungspartner in der Genossenschaftlichen FinanzGruppe. Mit Banking und Informationstechnologie kennen wir uns bestens aus. Unsere speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und -Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über unser Bankverfahren bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Unser Leben wird immer digitaler, schneller und mobiler. Auch die Bankenwelt steckt mitten im Wandel – und damit auch wir als Digitalisierungspartner. Solche Aufbrüche ziehen sich durch unsere Geschichte. Es ist der Beginn einer neuen Ära: Am 1. September 2021 ist aus der Fiducia & GAD IT AG die Atruvia AG geworden. Damit verbunden ist nicht nur ein neuer Name, sondern auch eine völlig neue strategische Ausrichtung: mit flachen Hierarchien, einem Mehr an Geschwindigkeit und einer nachhaltigen Unterstützung der Kunden im Zuge der Digitalisierung. Das heißt: weg vom IT-Dienstleister hin zum Digitalisierungspartner. Wir sind der Digitalisierungspartner in der Genossenschaftlichen FinanzGruppe. Mit Banking und Informationstechnologie kennen wir uns bestens aus. Unsere speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und -Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über unser Bankverfahren bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Die Zukunft gehört einfachem und weitgehend automatisiertem Banking. Davon sind wir überzeugt. Standardisierung, effizientere Prozesse und mehr digitale Kundennähe sind wesentliche Faktoren für den Erfolg. Wir treiben die digitale Transformation voran Wir beziehen unsere Kund*innen aktiv mit ein Wir schaffen die Voraussetzungen für neue Geschäftsmodelle Wir setzen auf Plattformen, Clouds und Künstliche Intelligenz Als Basistechnologie nutzen wir verstärkt Smart Analytics Wir ermöglichen Regulatorik auf Knopfdruck Wir schaffen Synergien und bieten maximale Sicherheit und Compliance
IT-Techniker/in (m/w/d)
DIS AG - 10117, Berlin, DE
Ihr Herz schlägt digital und Sie suchen eine neue Perspektive, für Ihre berufliche Weiterentwicklung? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die DIS AG zählt seit über fünf Jahrzehnten zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Starten Sie jetzt Ihre Karriere bei uns und werden Sie Teil eines starken Netzwerks voller Chancen und Perspektiven! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung. Bewerben Sie sich jetzt als IT-Techniker/in (m/w/d) wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Installation, Konfiguration und Wartung unserer Hard- und Softwarelösungen Analysieren Sie technische Probleme und sorgen Sie für schnelle, effektive Lösungen Überwachen und optimieren Sie kontinuierlich die IT-Infrastruktur, um den reibungslosen Betrieb sicherzustellen Unterstützen Sie unsere Mitarbeiter bei technischen Fragestellungen und bieten Sie lösungsorientierten Support Sie sind verantwortlich für die Verwaltung und Wartung von Netzwerken, Servern und weiteren IT-Systemen Arbeiten Sie eng mit anderen Abteilungen zusammen, um IT-Projekte erfolgreich umzusetzen Dokumentieren und aktualisieren Sie IT-Prozesse und -Richtlinien, um den Wissensstand im Team zu gewährleisten Ihr Profil Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation mit Technische Herausforderungen meistern Sie mit einer strukturierten und lösungsorientierten Herangehensweise Erfahrung im Bereich IT-Support oder Systemadministration ist von Vorteil Sie kommunizieren klar und verständlich und sind serviceorientiert Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Abteilungen zeichnen Sie aus Idealerweise bringen Sie Kenntnisse in Netzwerktechnologien, Betriebssystemen und Serververwaltung mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile Feedbackkultur: Wir garantieren Ihnen eine transparente, offene und wertschätzende Kommunikation und unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Weiterentwicklung. Ihre Bewerbung wird von uns innerhalb weniger Tage beantwortet und wir bleiben im regen Austausch zum Status Ihrer Prozesse. Abwechslung: Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem großen/erfolgreichen Unternehmen - Sie lernen unterschiedliche Technologien und Arbeitsweisen kennen und erweitern stetig Ihren IT-Horizont Support: Wir garantieren Ihnen eine sogfältige und individuelle Einarbeitung und unterstützen Sie jederzeit bei Ihrer Tätigkeit bei uns. - Weiterentwicklung : Erweitern Sie Ihre Fachkompetenz in eigenständigen Projekten und individuellen Fortbildungsmöglichkeiten. Perspektive: Wir fördern Ihre interne Karriere und bieten Ihnen attraktive Aufstiegsmöglichkeiten. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Support & Administration, Engineering, Quality Assurance, Projektmanagement und Consulting. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Franziska Jessing Franziska.Jessing@dis-ag.com DIS AG Information Technology Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 203984 29
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: