Über Uns Unser Kunde genießt seit knapp über 25 Jahren eine sehr guten Ruf in der frühkindlichen Spracherziehung. Das Unternehmen verfügt über europaweite Standorte und ist anerkannter Marktführer (nach Senatsverwaltung) für Bildung, Jugend und Familie. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht unser Kunde ein(e) Logopäd*in (m/w/d) in Manager Position für Berlin. Ihre Aufgaben Behandlung von Sprach-, Sprech-, Stimm- & Schluckstörungen Aufbau eines eigenen Schwerpunkts – z. B. Kindersprache, Neurologie, Reha Fachliche Leitung übernehmen Therapie von Kindern und/oder Erwachsenen Praxisstruktur & Materialauswahl mitgestalten Dokumentation: in deiner Hand - oder mit zentralem Support Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in der Logopädie, Sprachtherapie o.ä. Mind. 2 Jahre Berufserfahrungen Interesse an pädiatrischen oder neurologischen Störungsbildern Freude an Eigenverantwortung & Teamarbeit Ihre Benefits Unbefristeter Vertrag & flexible Arbeitszeiten (20-40 Std./Woche) Gehalt - mehr als marktüblich 30 Urlaubstage Deutschlandticket (49 €/Monat) inklusive Fortbildungszuschuss bis 1.000 €/Jahr + Freistellung Wahl von Benefit: Urban Sports Club / Streaming-Abo / Gutscheine Kein Papierkram: Office-Team & externe Abrechnung Frisch renovierte Räume mit neuer Küche & Ausstattung Ansprechpartner Christopher Rahn Senior Consultant christopher.rahn@headmatch.de Tel.: 030 325 320 39 E-Mail: christopher.rahn@headmatch.de
Sie wollen etwas bewegen und der Held Ihrer Kunden sein?! Wir suchen aktuell: Niederlassungsleiter (m/w/d) in der Personaldienstleistung in Berlin Unser Partner ist ein renommierter Personaldienstleister mit mehreren Standorten in Deutschland. Hier wird zur Unterstützung eine überzeugende, vertriebsstarke Persönlichkeit mit Führungsqualitäten als Niederlassungsleiter (m/w/d) für den Standort Berlin gesucht. Jetzt hier bewerben Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Auf- und Ausbau des Netzwerkes und Positionierung am Markt Anleiten und führen des internen Teams Übernehmen der Budget- und Umsatzverantwortung der Niederlassung Ausarbeiten und umsetzen von strategischen Konzepten zur Geschäftsentwicklung Beobachten und erkennen von Markttrends Einhalten und sicherstellen der gesetzlichen Konformität sowie interner Qualitätsstandards Analyse und fortlaufende Optimierung von Arbeitsabläufen und Prozessen innerhalb der Niederlassung Verlässlich und kompetent übernehmen Sie Verantwortung für Ihre Mitarbeiter/innen und Kunden und geben regelmäßig Reporting an Regional- und Geschäftsleitung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise als Personaldienstleistungskaufmann oder vergleichbar Sie sind vertriebsstark und haben im Idealfall bereits ein Team zum Erfolg geführt Gute Kenntnisse der aktuellen MS Office-Anwendungen Wünschenswert sind Kenntnisse der Anwendung Zvoove Ihre Ideen begeistern andere und Sie können Menschen für sich gewinnen Entscheidungsstärke, Verantwortungsbereitschaft sowie Kosten- und Ergebnisorientierung zeichnen Sie aus Wir bieten Ihnen Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit langfristiger Perspektive und Gestaltungs- und Entscheidungsfreiraum Unbefristeter Arbeitsvertrag, leistungsgerechtes Gehaltspaket Individuelle Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Zahlreiche Mitarbeiter Benefits 30 Tage Urlaub
IT-Applikationspezialist (m/w/d) Referenz 12-223335 Unser renommierter Kunde, ein führendes Unternehmen aus der Mobilitätsbranche , bietet Ihnen eine spannende neue Herausforderung. Freuen Sie sich auf einen attraktiven Arbeitsplatz mitten in der Berliner City und profitieren Sie von individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem finanzstarken und etablierten Unternehmen. Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich jetzt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung als IT-Applikationspezialist (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Gehalt bis zu 65.000 Euro im Jahr Mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Umfassende Weiterentwicklungsmöglichkeiten Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld Ihre Aufgaben: Betreuung und Support von IT-Systemen zur Wartung von Transportsystemen Steuerung und Weiterentwicklung verantworteter Anwendungen mit internen und externen Partnern Mitarbeit in IT-Projekten und Umsetzung technischer Teilprojekte Vereinheitlichung von Wartungssystemen in Abstimmung mit der IT-Architektur Entwicklung und Pflege von Schnittstellen zu angrenzenden Systemen Erstellung von Dokumentationen und Nutzerhandbüchern Schulung der Anwender in Betrieben Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder -Studium Erfahrungen mit technischen Wartungssystemen Kenntnisse im Projektumfeld wünschenswert Verständnis für Abläufe im Fahrzeugservice von Vorteil Schnelle Einarbeitung in neue Software Kommunikationsstärke im Umgang mit Teams und Partnern Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Bahnverkehr Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Mario Romano (Tel +49 (0) 30 278954-277 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223335 per E-Mail an: it.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Einleitung Für unseren Auftraggeber, ein weltweit führendes Unternehmen in der Augenheilkunde mit ca. 22.000 Mitarbeitern in über 70 Ländern und einem Umsatz von über 7 Mrd. USD, suchen wir im Zuge des Aufbaus einer weiteren Vertriebsstruktur zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Medizinprodukteberater Glaukom-Chirurgie (m/w/d) für die Region Berlin/ Brandenburg Aufgaben Vertriebs- und Marktanteilsverantwortung für das Produktportfolio der Glaukom-Chirurgie Ihres Vertriebsgebietes (Stents und Laser) Regelmäßige Begleitung von OP’s zur Schulung der Katarakt-Chirurgen auf die Implantationstechniken der mikroinvasiven Glaukom-Chirurgie (MIGS) (Sie erhalten hierzu eine Ausbildung zum Zertifizierten Trainer) Eigenständiger Aufbau Ihres neuen Vertriebsgebietes durch die Identifikation von Kundenpotenzialen, Gewinnung der KOLs und den Aufbau strategischer Partnerschaften Durchführung von Preisverhandlungen mit Klinik-Einkäufern und Einkaufsgemeinschaften Teilnahme an regionalen und (inter-)nationalen Veranstaltungen und Kongressen Unterstützung des Produktmanagements insbesondere bei technischen Fragen Direkte Berichterstattung an den Country Lead DACH Qualifikation Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Medizinprodukte / Medizintechnik (bevorzugt Implantate oder Medical Devices) Zwingend Erfahrung in der Begleitung minimalinvasiver OPs Erfahrung in der Durchführung von Anwendungsberatungen in der Chirurgie; alternativ Indikationskenntnisse der Ophthalmologie Exzellente Verkaufsfähigkeiten und nachweisbare Erfolge in der Einführung neuer Produkte Sichere Englischkenntnisse (aufgrund der Unternehmensstruktur erfolgen Auswahlgespräche und Schulungen teilweise auf Englisch) Bereitschaft zu vereinzelten Übernachtungstouren innerhalb der Neuen Bundesländer (der Schwerpunkt wird aber ca. 3 Tage/Woche Berlin sein) Benefits Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Direktanstellung mit einem attraktiven Grundgehalt zzgl. leistungsgerechteter Prämien Ein Firmenwagen gehobener Mittelklasse (Referenzfahrzeug Mercedes GLC) zur uneingeschränkten Privatnutzung Vielfältige interne Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten (u.a. Ausbildung zum Zertifizierten Trainer), auch international auf DACH- oder globaler Ebene Ein umfangreiches Paket an Zusatzleistungen (Laptop, Handy, iPad, JobRad Bike Leasing, Betriebliche Altersvorsorge, Benefits im Healthcare Bereich etc.) Noch ein paar Worte zum Schluss Projekt Team GmbH unterstützt seit 1998 bundesweit erfolgreiche Unternehmen der Healthcare-Branche in der Suche und Auswahl von qualifiziertem Personal und Führungskräften. Ihre Anstellung erfolgt direkt bei unseren Kunden. Unser Service ist für Bewerber kostenfrei. Bewerben Sie sich mit Ihren kompletten Bewerbungsunterlagen per Mail (bevorzugt im PDF- Format) oder postalisch. Herr Frank Biester wird nach Erhalt telefonisch Kontakt mit Ihnen aufnehmen. Bei Rückfragen erreichen Sie uns unter 0441 - 390 13323. Wir sichern Ihnen absolute Diskretion zu. Projekt-Team GmbH - Personalberatung Frank Biester Donnerschweer Str. 4 D-26123 Oldenburg Tel. +49 (0)441 390 133-23
Attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und Provisionen Flexibilität und Eigenverantwortung Tolles Onboarding und persönliche sowie fachliche Weiterbildungen Ihre Aufgaben Neukundengewinnung Beratung und Betreuung von Bestandskund:innen Technische Projektierung und Auslegung von Anlagen Bearbeitung und Prüfung von Leistungsverzeichnissen Teilnahme an Fachmessen und Kundenevents Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich der Versorgungstechnik, Kälte- und Klimatechnik oder ähnlichem Umfeld wie z.B. Maschinenbau etc. Erste Vertriebserfahrung von technisch erklärungsbedürftigen Produkten Sicheres Auftreten und eigenständige Arbeitsweise Abschlussstärke, Flexibilität und Belastbarkeit Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B
Die Stelle Sie sind erfahrener Oberbauleiter und wollen bedeutsame Projekte betreuen, die die Zukunft der Infrastruktur bestimmen? Oder Sie sind erfahrener Bauleiter und bereit für den nächsten Karriereschritt? Als leitender Kopf eines motivierten Teams realisieren Sie hier abwechslungsreiche Brückenbauprojekte in der Region. Es erwarten Sie nicht nur außergewöhnliche Projekte, ein Spitzengehalt von je nach Erfahrung bis zu 120.000€ + variable Boni und Dienstwagen zur privaten Nutzung, sondern auch ein großartiges Team und vielfältige Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterbildung in der hauseigenen Academy. Kommen Sie als Oberbauleiter Bereich Brückenbau zu einem innovativ denkenden und dynamischen Bauunternehmen, das an einen der größten Straßenbau-Konzerne Europas angebunden ist, aber komplett eigenständig agiert. Bewerben Sie sich jetzt als Projektleiter Brückenbau / Ingenieurbau (m/w/d) | flexibles Arbeiten | 80.000-120.000€ + Firmenwagen Ihre Aufgaben Sie verantworten alle Bauvorhaben in Ihrem regionalen Verantwortungsbereich und steuern strategisch übergeordnet die Bauausführung der Projekte, technisch und wirtschaftlich in Zusammenarbeit mit den Bauleitern Sie sind erster Ansprechpartner für unsere Auftraggeber, auch für technische Probleme und Nachtragsverhandlungen Sie wirken aktiv der Auftragsakquisition mit Sie koordinieren und führen Personal und Nachunternehmer Sie organisieren und führen Baubesprechungen, führen Vertragsverhandlungen durch und fördern Konfliktlösungen Sie sind verantwortlich für die Personal- und Geräteeinsatzplanung sowie das Führen von technischen Trainees und Bauleitern Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bauwesen ODER Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen Sie konnten bereits mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als als Bau-, Projekt- oder Oberbauleiter im Brückenbau sammeln Sie kennen sich mit MS-Office aus Sie haben verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Perspektiven Arbeitsbedingungen: In dieser Position werden überwiegend regionale Projekte bearbeitet, sodass Sie jeden Abend zuhause verbringen können. Sie entscheiden, wie Sie Ihre Projekte zum Erfolg bringen und genießen bezogen auf die eigenen Baustellen die volle Verantwortung und Flexibilität bezüglich Ihrer Arbeitszeiten. Darüber hinaus bietet die Einbindung in einen weltweit tätigen Konzern die nötige Sicherheit und Struktur für ein entspanntes Arbeiten. Spitzenkonditionen: Mit entsprechender Expertise, verdienen Sie zum Einstieg bis zu 120.000€ im Jahr. Hinzu kommen variable Boni, jährliche Unfallfrei-Zuschläge sowie ein Dienstwagen zur privaten Nutzung. Im Rahmen eines Mitarbeiterprogramms haben Sie außerdem die Möglichkeit, kostengünstige Unternehmensaktien zu erwerben. Die hauseigene Academy bietet zudem eine Vielzahl individueller Fortbildungsmöglichkeiten. Projekte für die Zukunft: Gemeinsam mit weiteren Tochterunternehmen bieten Sie Komplettlösungen an, die unsere Infrastruktur zukunftssicher machen. Dabei sind Sie mit Ihrem Team verantwortlich für die anfallenden Ingenieurbauwerke (Brücken) verschiedener Größenordnungen. Arbeitsatmosphäre: Der Chef hat dieses Tochterunternehmen eigenständig seit 2017 aufgebaut und überzeugt durch seinen menschlichen Umgang. Alle Mitarbeiter sind handverlesen und aus großer Überzeugung eingestiegen. Die Arbeitsatmosphäre ist hervorragend – und alle packen gemeinsam an. Bei Firmenfeiern und Teamevents werden abgeschlossene Projekte ausgiebig gefeiert. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Maria Kranert unter +49 30 549 059 736.
Die flexxicare Personaldienstleistung GmbH ist ein agiler und moderner Personaldienstleister im Bereich des Gesundheitssektors. Wir überlassen erfolgreich Pflegekräfte in verschiedene Pflegeeinrichtungen und Kliniken rundum Berlin und Brandenburg.. Dich erwartet: ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Teilzeit, Vollzeit oder auf Minijobbasis eine übertarifliche Entlohnung Zuschläge für Nachtdienste (25%), Sonntage (50%), an Feiertagen (100%) Urlaubs- und Weihnachtsgeld Dienstkleidung wird gestellt persönliche Ansprechpartner*innen Bonuskarte in Höhe von 50€ monatlich eine betriebliche Altersvorsorge mit einer überdurchschnittlichen Bezuschussung Fort- und Weiterbildungen Wertschätzung & Begegnung auf Augenhöhe regelmäßige Events mit den Kolleg*innen Wir erwarten: eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- uns Krankenpflegehelfer (m/w/d) Flexibilität hinsichtlich des Einsatzortes Einfühlungsvermögen und Zuverlässigkeit ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein ein freundliches bedarfsorientiertes Auftreten, Flexibilität und Motivation ein pulsierendes Herz für den Menschen Haben wir dein Interesse geweckt? Na dann los! Bewirb dich gleich und werde ein Teil unseres Teams. KONTAKT: Ansprechpartnerin: Frau Wundram-Reinke Festnetz: 030-296 76 666 Mobil: 0176- 245 91 901 Mail: info@flexxicare.com https://flexxicare.com/
Wachse mit uns – starte Deine Karriere bei der IU! Verstärke unser Datenschutz-Team ab sofort in Vollzeit (40 Std./Woche) als Datenschutzkoordinator (m/w/d) an einem unserer Standorte oder im Homeoffice . Deine Aufgaben Du bist zentrale Anlaufstelle für alle datenschutzrelevanten Themen und Fragestellungen und koordinierst deren Bearbeitung gemeinsam mit den zuständigen Fachbereichen. Du entwickelst, implementierst und überwachst Datenschutzmanagementprozesse. Du führst Risikoanalysen durch und erstellst Datenschutz-Folgeabschätzungen. Du pflegst und überprüfst das Verzeichnis der Verarbeitungstätigkeiten, aktualisierst dieses regelmäßig und überwachst die Einhaltung der Prozesse. Du prüfst und gestaltest datenschutzrelevante Verträge, insbesondere Auftragsverarbeitungsverträge. Du arbeitest aktiv mit internen Abteilungen, externen Ansprechpartner:innen und unserem Legal-Team zusammen. Du koordinierst und begleitest Projekte zur Verbesserung des Datenschutzniveaus und unterstützt deren Umsetzung beratend. Idealerweise verfügst du bereits über Kenntnisse zur neuen KI-Verordnung (AI Act) und deren Schnittstellen zur DSGVO. Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes juristisches oder vergleichbares Studium und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Datenschutz, idealerweise auch in der IT-Sicherheit oder einer ähnlichen Position. Du hast fundierte Kenntnisse der DSGVO und anderer relevanter Datenschutzgesetze sowie angrenzender Rechtsgebiete. Du hast ein ausgeprägtes Verständnis für datenschutzrechtliche und Compliance-Fragestellungen sowie für moderne IT-Prozesse und neue Technologien (z.B. KI). Du arbeitest analytisch, lösungsorientiert und strukturiert, zeigst Eigeninitiative und bist teamfähig sowie kommunikationsstark – auch abteilungsübergreifend. Du bist bereit, dich kontinuierlich zu aktuellen Entwicklungen im Datenschutz und zu neuen regulatorischen Themen (insbesondere der KI-Verordnung) weiterzubilden. Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse. Wir bieten Be you at IU: Wir unterstützen und ermutigen Dich darin, Deine persönlichen und beruflichen Ziele zu erreichen. Schließlich ist Deine Zufriedenheit ein wesentlicher Bestandteil einer positiven und produktiven Umgebung. Arbeite da, wo Du willst …: Digitalisierung ist Teil unserer DNA. Entscheide deshalb selbst, welcher Ort die meiste Produktivität in Dir entfacht. Du liebst Homeoffice? Kein Problem! Du möchtest eine Zeit lang aus dem Ausland arbeiten? Unser WorkFlex Benefit macht’s möglich. … und zeitlich flexibel: Es ist Dein Job: Wir vertrauen Dir und geben Dir den größtmöglichen Freiraum, Dich selbst zu organisieren. Bring Dein Wissen auf ein neues Niveau: Wo, wenn nicht bei uns? Genieße freien Zugang zu all unseren E-Learning-Plattformen. Darüber hinaus finanzieren wir Dir ein vollständiges Technologiestudium Deiner Wahl. Nachhaltig ans Ziel: Das 9-Euro-Ticket ist zurück! Wir subventionieren Dir Dein DeutschlandTicket, sodass Du monatlich nur noch 8,70 € zahlst. Du bist lieber mit dem Rad unterwegs? Dann wäre ein JobRad vielleicht etwas für Dich. So bist Du sowohl beruflich als auch privat mobil und tust der Umwelt gleich noch was Gutes. 33 Tage Erholung: Auszeiten sind wichtig! Neben 30 flexibel wählbaren Urlaubstagen pro Jahr schenken wir Dir zusätzlich einen Sonderurlaubstag an Deinem Geburtstag sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester. Die IU Internationale Hochschule (IU) ist Deutschlands größte Hochschule – und wir sind nicht nur zum Studieren eine hervorragende Wahl, sondern auch ein ausgezeichneter Great Place to Work®! Als Edutech-Unternehmen setzen wir auf modernste Technologie und datenbasierte Ansätze. Daher sind KI-gesteuerte Sprachassistenzen und andere GPT-Systeme längst in unserem Arbeitsalltag angekommen und helfen uns dabei, den Fokus auf die spannenden Projekte legen zu können. Hier an der IU arbeiten über 4.000 Mitarbeitende, die wirklich was bewegen wollen. Das klingt nach dem perfekten Job für Dich? Dann bewirb Dich jetzt online! Einfach, unkompliziert und ohne Anschreiben. Bei weiteren Fragen kannst Du Dich auch gerne an Ronja unter ronja.kaiser @iu.org wenden. Bitte berücksichtige, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine E-Mail-Bewerbungen bearbeiten dürfen. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere "Culture Of Everyone" sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon, welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung oder Beeinträchtigung Du mitbringst. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
Die Stelle Hier erwartet Sie keine Routine, sondern echte Projektverantwortung im Ingenieurbau, Gleisbau und Bahnbau: Als Projektleiter sind Sie von der Planung bis zur Abnahme an vorderster Front dabei. Sie übernehmen Verantwortung für komplexe Projekte aus dem Ingenieur-, Gleis- und Bahn-Bereich. Das Unternehmen steht für eine innovative werteorientierte Unternehmenskultur, die sich bewusst von klassischen Konzernstrukturen abhebt. Ein familiäres Miteinander auf Augenhöhe, kurze Entscheidungswege und ein hohes Maß an Agilität prägen den Arbeitsalltag. Sie übernehmen früh Verantwortung, gestalten Ihre Rolle aktiv mit und erfahren echte Wertschätzung. Persönliche Entwicklung, individuelle Lebenssituationen und langfristige Perspektiven stehen im Mittelpunkt. Das Beste: Sie stehen nicht still. Ihre Perspektive steht klar in Richtung leitende Rolle. Profitieren Sie von einem Einstiegsgehalt von bis zu 100.000€, einem selbst wählbaren Firmenwagen zur Privatnutzung, flexiblen Arbeitszeiten und vielem mehr. Bewerben Sie sich jetzt als Projektleiter Bahnbau / Ingenieurbau I bis 100k + Boni + Firmenwagen Ihre Aufgaben Sie leiten komplexe Ingenieurbauprojekte im Brücken- und Infrastrukturbau eigenverantwortlich – von der Arbeitsvorbereitung bis zur Abnahme Sie verantworten die Bauausführung, Abrechnung und Qualitätskontrolle Ihrer Projekte Sie unterstützen die Akquise und prüfen Ausschreibungsunterlagen auf technische und wirtschaftliche Machbarkeit Sie erstellen und verhandeln Nachträge gegenüber Auftraggebern Sie führen das Baustellenpersonal fachlich und stimmen sich eng mit der Abteilungsleitung ab Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Verkehrsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich ODER eine abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker, Meister oder vergleichbar mit entsprechender Berufserfahrung Sie bringen mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Projekt- oder Bauleitung im Ingenieurbau, Gleisbau oder Bahnbau mit Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in VOB und BGB Sie sind sicher im Umgang mit bauspezifischer Planungs- und Abrechnungssoftware (z. B. iTWO, ARRIBA Bauen, SOG) Ihr Deutsch ist sehr gut in Wort und Schrift (mind. C1) Ihre Perspektiven Top-Konditionen: Steigen Sie ein mit einem Jahresgehalt von bis zu 100.000€ zuzüglich Tantiemen. Sie erhalten außerdem einen hochwertigen Firmenwagen, den Sie selbst wählen (z. B. Tiguan, Passat oder ID.5) und natürlich auch privat nutzen dürfen. Flexibilität: Arbeitszeit und Homeoffice sind flexibel nach Projekterfordernissen zu organisieren – mit Verständnis für individuelle Lebenssituationen. Die Möglichkeit auf Sonderurlaub und Bildungsurlaub runden das Ganze ab. Entwicklungsmöglichkeit: Sie erhalten eine realistische Chance auf eine leitende Rolle. Wer Verantwortung übernimmt und gestalten möchte, bekommt hier die Möglichkeit mit dem Unternehmen zu wachsen. Zusatzleistungen: Freuen Sie sich außerdem auf Mitarbeiterrabatte über ein Mitarbeiterportal, Jobrad Leasing, interne und externe Fortbildungen und Firmenfeiern, die den Zusammenhalt stärken. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Maria Kranert unter +49 30 549 059 736 oder per E-Mail unter maria.kranert@riverstate.de.
Unser Kunde ist ein international aufgestelltes Bauunternehmen und Teil eines leistungsstarken Unternehmensverbunds. Es steht für Qualität, Verlässlichkeit und eine nachhaltige Weiterentwicklung in allen Bereichen des Bauens. An zahlreichen Standorten in Europa realisieren engagierte Teams täglich anspruchsvolle Projekte – vom Hoch- und Tiefbau über den Tunnel- und Brückenbau bis hin zur Baustoffproduktion und dem technischen Gebäudemanagement. Mit einem ganzheitlichen Ansatz verfolgt das Unternehmen das Ziel, Bauprojekte effizient, zukunftssicher und verantwortungsvoll umzusetzen. Aufgaben Projektabwicklung: Planen und führen Sie bundesweite Bauprojekte im Bereich Bahnbau strukturiert und zielgerichtet durch Baustellenkontrolle: Überwachen Sie den Bauablauf und übernehmen Sie die Ergebniskontrolle direkt vor Ort Beschaffung: Organisieren Sie die benötigten Geräte, Maschinen und Materialien kostenoptimiert und termingerecht Koordination: Stimmen Sie sich regelmäßig mit der Gruppen- bzw. Bereichsleitung zu technischen Fragestellungen ab Anforderungen Qualifikation: Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens (Diplom, Bachelor, Master), idealerweise mit Schwerpunkt Verkehrswegebau oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung: Erste Praxis in ähnlicher Position wünschenswert Know-how: Kenntnisse in VOB, BG Bau, MS Office und branchenspezifischen Tools wie ARRIBA/iTWO Arbeitsweise: Selbstständiges, qualitätsbewusstes Arbeiten mit einem sicheren Umgang mit Termin- und Kostendruck Mobilität: Bereitschaft zu deutschlandweiten Dienstreisen im Rahmen der Projektabwicklung Benefits Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag direkt beim Kunden gibt Ihnen eine langfristige Perspektive Flexibilität: 30 Urlaubstage (zusätzlich freie Tage am 24.12. und 31.12.) und mobiles Arbeiten ermöglichen Ihnen eine optimale Work-Life-Balance Zusatzleistungen: Neben einer leistungsgerechten Bezahlung erwarten Sie zahlreiche Mitarbeiterrabatte, ein Jobrad und weitere Vorteile Gesundheit: Profitieren Sie von betrieblichem Gesundheitsmanagement und zahlreichen Sportangeboten Karriere: Entwickeln Sie sich in einem großen Unternehmen weiter und nehmen Sie vielfältige Schulungen und Weiterbildungen in Anspruch
Sortierung: