First Level Supporter (m/w/d) - Unbefristeter Arbeitsvertrag
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
First Level Supporter (m/w/d) - Unbefristeter Arbeitsvertrag Referenz 12-215172 Im Auftrag eines Unternehmens suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung einen First Level Supporter (m/w/d) für den Standort Neuss . Bewerben Sie sich jetzt und profitieren Sie von diversen Benefits wie 30 Urlaubstagen, flexiblen Arbeitszeiten und spannenden Aufgaben: First Level Supporter (m/w/d) - Unbefristeter Arbeitsvertrag. Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexibles Arbeitszeitmodell und Homeoffice-Möglichkeit 30 Urlaubstage Gezieltes Einarbeitungsprogramm Diverse Corporate Benefits Attraktive Vergütung im Rahmen von 35.000 bis 42.000 Euro Ihre Aufgaben: Entgegennahme von Support-Anfragen per Telefon, E-Mail und Ticketsystem Diagnose und Fehlerbehebung von IT-Problemen im First-Level-Support Eskalation komplexerer Probleme an den Second-Level-Support Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Software Verwaltung von Benutzerkonten und Zugriffsrechten in Active Directory Unterstützung bei der Einrichtung und Konfiguration von Endgeräten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder Quereinsteiger mit hoher IT-Affinität Erfahrung im telefonischen IT-Support Sicherer Umgang mit der Bearbeitung von Tickets in den zugehörigen Systemen Sehr gute Kenntnisse in Windows, Office 365 und Active Directory Freundliches Auftreten und hohe Lernbereitschaft Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Nadja Timmermann (Tel +49 (0) 211 828934-74 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215172 per E-Mail an: it.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Data Scientist / Data Engineer (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
Data Scientist / Data Engineer (m/w/d) Referenz 12-212024 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, aus Daten wertvolle Erkenntnisse zu gewinnen - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht einen Data Scientist / Data Analyst (m/w/d), der mit analytischem Denken und innovativen Ansätzen überzeugt. Freuen Sie sich auf ein motiviertes Team und eine Unternehmenskultur, die auf Daten und Entscheidungsintelligenz setzt . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, in einem modernen Unternehmen tätig zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Data Scientist / Data Engineer (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Moderne Arbeitsumgebung und technische Ausstattung Weiterbildungsmöglichkeiten in Data Science und Cloud-Technologien Zuschüsse zu Fitnessprogrammen und Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Analyse und Aufbereitung komplexer Datensätze für Geschäftsentscheidungen Entwicklung von Modellen und Algorithmen zur Datenverarbeitung Implementierung von Data-Warehouse- und Business-Intelligence-Lösungen Zusammenarbeit mit Fachbereichen zur Optimierung datenbasierter Prozesse Monitoring und Pflege von Datenpipelines und BI-Systemen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik, Mathematik, Statistik oder einem vergleichbaren Fach Erfahrung in Datenanalyse und -modellierung Kenntnisse in Python, R, SQL und Cloud-Technologien (z. B. AWS, Azure) Analytisches Denken, Kommunikationsstärke und Teamgeist Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Data Scientist / Data Engineer (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Nadja Timmermann (Tel +49 (0) 211 828934-74 oder E-Mail it.duesseldorf@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Bennigsen-Platz 1
Bilanzbuchhalter (m/w/d)
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Bilanzbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-223012 Planen Sie den nächsten Schritt in Ihrer beruflichen Laufbahn? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Für unseren Kunden, ein international agierendes Unternehmen aus der Industriebranche am Standort Ratingen , suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung ab sofort Sie als Bilanzbuchhalter (m/w/d) . Je nach Qualifikation können Sie mit einem Jahresbruttogehalt von bis zu 85.000 Euro rechnen. Werden Sie Teil des Teams als Bilanzbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Gleitzeit mit Kernarbeitszeiten von 9-15 Uhr 30 Tage Urlaub pro Jahr Spannende Tätigkeit in einem international ausgerichteten Unternehmen Kurze Entscheidungswege Entwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB Durchführung der Monatsläufe in SAP Sonstige Finanzbuchhaltungsarbeiten u.a. Weiterbelastungen an Tochtergesellschaften, Dauerbuchungen, kalkulatorische Kosten etc. Abstimmung der offenen Debitoren-/Kreditoren Vorbereitung und Meldung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen Vertretung bei begleitenden Tätigkeiten bei den nicht operativen Gesellschaften, insbesondere Abstimmung mit den externen Steuerberatern Ihr Profil: Ein abgeschlossenes Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzbereich, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen Fundierte Buchungserfahrung in SAP FI Sicherer Umgang mit Microsoft Office-Produkten insbesondere Excel Idealerweise erste Erfahrungen mit LucaNet Fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 85.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Fabian Horn (Tel +49 (0) 211 828934-57 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223012 per E-Mail an: pv.accounting.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Netzwerk- und Systemadministrator (m/w/d)
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Netzwerk- und Systemadministrator (m/w/d) Referenz 12-217928 Sie sind ein erfahrener IT-Profi und bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann sind Sie hier genau richtig! Für ein etabliertes Unternehmen in Wuppertal suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung einen engagierten Netzwerk- und Systemadministrator (m/w/d), der die IT-Infrastruktur auf das nächste Level hebt. Lassen Sie uns ins Gespräch kommen - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Netzwerk- und Systemadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Innovative Gestaltungsspielräume und kreative Arbeitsmethoden Flexible Arbeitszeitgestaltung 30 Urlaubstage Modernes Bürogebäude in attraktiver Lage Umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Regelmäßige, abwechslungsreiche Teamevents Zugang zu exklusiven Mitarbeiterrabatten Attraktives Bruttojahresgehalt von bis zu 75.000 Euro Ihre Aufgaben: Strategische Weiterentwicklung und Betreuung der gesamten IT-Infrastruktur (Server, Clients, Netzwerke) Planung, Administration und Optimierung der Microsoft 365 Cloud-Umgebung (Entra, Exchange Online, Security) Architektur, Implementierung und Monitoring von virtualisierten Infrastrukturen Entwicklung und Umsetzung effektiver Backup- und Disaster-Recovery-Strategien Steigerung der IT-Security durch gezielte Maßnahmen und Projekte 2nd- und 3rd-Level-Support inklusive Eskalationsmanagement für komplexe IT-Anfragen Ihr Profil: Abgeschlossenes IT-Studium, eine Ausbildung mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Praxis in der IT-Infrastruktur, speziell in Windows Server- und Netzwerkadministration Fundierte Kenntnisse in M365, Active Directory, VMware und Veeam Erfahrung mit IT-Security, VPN-Konzepten sowie Firewalls, Routing und Switching Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen David Thelen (Tel +49 (0) 211 828934-66 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217928 per E-Mail an: pvim.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Teamleiter Vertrieb / Managing Consultant (m/w/d) für die Division IT-Services
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
Teamleiter Vertrieb / Managing Consultant (m/w/d) für die Division IT-Services Referenz 12-218266 Als finanzstarkes Unternehmen, das im Markt für Personaldienstleistungen und Weiterbildung breit aufgestellt ist, bieten wir Dir optimale Bedingungen für Deinen nächsten Karriereschritt im Vertrieb mit Fokus auf IT-Positionen . Wir bieten Dir unter anderem eine strukturierte Einarbeitung, maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote der internen Amadeus Fire Akademie, transparente Karriere- und Verdienstmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und weitere attraktive Benefits. Für unser Vertriebsteam der Division IT-Services suchen wir Dich, eine vertriebs- und erfolgsorientierte Persönlichkeit. Du wirst bei einem führenden Personaldienstleister in Deutschland arbeiten, der seit mehr als 35 Jahren an über 20 Standorten auf den kaufmännischen und IT-Bereich spezialisiert ist. Du profitierst in Deiner Tätigkeit von der langjährigen Etablierung und dem in dieser Form einmaligen Dienstleistungsportfolio aus Personaldienstleistungen bei Amadeus Fire und Weiterbildung bei unseren spezialisierten Tochtergesellschaften, der Steuer-Fachschule Dr. Endriss, dem Comcave.College und GFN. Werde ein maßgeblicher Teil unseres Sales-Teams und mache am Standort Düsseldorf in unbefristeter Festanstellung Deinen nächsten Schritt als Teamleiter Vertrieb / Managing Consultant (m/w/d) für die Division IT-Services. Deine Benefits: Vergütungspaket: Ein attraktives Gehalt, bestehend aus hohem Fixum, unlimitierter Provision und einem vom Teamerfolg abhängigen Bonus, ein neutraler Firmenwagen der Marke BMW, Audi, Volkswagen, Cupra oder Skoda und ein iPhone, auch zur privaten Nutzung Work-Life Balance : Flexible Arbeitszeiten und eine faire Regelung zum mobilen Arbeiten Benefits : Fahrradleasing über -JobRad-, bezuschusste Sportangebote über EGYM Wellpass, vermögenswirksame Leistungen, Einkaufsvorteile auf der Plattform -Corporate Benefits-, Unterstützung in schwierigen Situationen durch das Employee Assistance Program von voiio Einarbeitung : Eine professionelle, strukturierte und umfangreiche Einarbeitung für den gelungenen Einstieg Erfolgsgrundlage : Einen definierten Kunden- und Interessentenstamm, den Du übernehmen und ausbauen sollst Persönliche Entwicklung : Ein maßgeschneidertes und strukturiertes Weiterbildungskonzept in der Amadeus Fire Akademie Karriere : Umfangreiche, transparente Karrieremöglichkeiten bei vertrieblichem Erfolg Deine Aufgaben: Du akquirierst und pflegst Dein regionales Kundenportfolio mit Fokus auf IT-Positionen In den Bereichen Zeitarbeit, Personalvermittlung und Contracting besetzt Du die Anfragen Deiner Kunden mit passenden IT-Kandidaten Du übernimmst die Führungs- und Entwicklungsverantwortung für Dein Team, bestehend aus (Senior) Consultants und Recruitern, und bist für die Rekrutierung neuer Teammitglieder verantwortlich Den Vertriebsprozess steuerst Du mithilfe unseres Vertriebsreportings und berichtest an die Niederlassungsleitung Du führst Markt- und Bedarfsanalysen durch, um Entwicklungstrends und Wachstumschancen einschätzen zu können Du baust ein nachhaltiges Netzwerk zu Kunden, vermittelten Kandidaten und Mitarbeitern auf und baust es stetig aus Dein Profil: Du hast Dein wirtschaftswissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen und mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung im B2B-Umfeld (oder 3 Jahre bei einem Personaldienstleister) gesammelt Alternativ hast Du ein Studium einer anderen Fachrichtung oder eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und kannst mindestens 5 Jahre zusätzliche Berufserfahrung im B2B-Umfeld (oder 3 Jahre bei einem Personaldienstleister) sowie eine wirtschaftswissenschaftliche Weiterbildung vorweisen Erfolgswille und vertriebliche Orientierung zeichnen Dich aus Du konntest aufgrund Deiner Kommunikations- und Bindungsfähigkeiten nachweisbare Verkaufserfolge erzielen Du bringst verhandlungssichere Deutschkenntnisse und idealerweise gute Englischkenntnisse mit Weitere Details: Interne Position Vertragsart: Festanstellung Branche: Personaldienstleistungen Karrierestufe: Entry Level Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Dir Stefan Hötte (Tel +49 (0) 211 828934-70 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218266 per E-Mail an: Karriere.IT-Services@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Konzernzentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Nachwuchsführungskraft (m/w/d) zum Niederlassungsleiter Personaldienstleistungen
DEKRA Arbeit GmbH Personalabteilung - 40210, Düsseldorf, DE
Starte jetzt Deine Karriere bei der DEKRA Arbeit Gruppe als Nachwuchsführungskraft (m/w/d) zum Niederlassungsleiter Personaldienstleistungen am Standort Düsseldorf in Vollzeit. Wir bieten Dir die aktive Begleitung Deiner Karriere und die Möglichkeit, Dich in kürzester Zeit zur Führungskraft zu entwickeln. Von Anfang an schenken wir Dir Vertrauen und geben Dir alle Informationen und Werkzeuge an die Hand, damit Du Dir schnell Erfolge erarbeiten kannst. Deine Aufgaben: - Führung der Niederlassung als eigenständiges Profit Center nach einer intensiven Einarbeitung - Für namhafte Unternehmen bist Du der erste Ansprechpartner für die Besetzung offener Positionen - Im Recruiting nutzt Du unsere innovativen Strategien und Technologien und bietest stets die objektiv beste Lösung zur Personalgewinnung - Mit Freude und Ehrgeiz gewinnst Du neue, wichtige Kunden im aktiven Vertrieb und baust unseren Kundenstamm und die Netzwerke weiter aus - Du bist mobil, berätst am Telefon und vor Ort, hältst spannende Präsentationen bei Deinen Kunden - Für Deine Bewerber bist Du der aktive Karrierebegleiter auf dem Weg zum gewünschten Job Dein Profil: - Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung (kfm. oder technisch) oder einen Studienabschluss (Uni/FH/BA) - Du kannst bereits Berufserfahrungen mit Personalverantwortung nachweisen - Du gehst gern aktiv auf Menschen zu, bist pragmatisch und organisiert - Du bist redegewandt, kannst andere begeistern und mit Argumenten überzeugen - Du setzt Dir immer neue Ziele und möchtest Dich stets weiterentwickeln; Stillstand ist für Dich keine Option Wir bieten Dir: - Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung - Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Familienabsicherung - Dienstradleasing - Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte - Eine spannende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und interne Förderprogramme - Ein außergewöhnlich gutes Betriebsklima, mit netten Kollegen und einer familiär geprägten Gesamtstruktur Interesse? Falls Du Dich direkt bewerben willst, so kannst Du uns gerne Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail senden oder uns sämtliche Daten über die angebotene Online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der Online-Bewerbung kannst Du nach Eingabe Deiner Kontaktdaten Deinen Lebenslauf hochladen. Dies dauert nur 1 Minute. Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
Personalberater (m/w/d) HR Consultant
DEKRA Arbeit GmbH Personalabteilung - 40210, Düsseldorf, DE
Sie sind ein Mensch mit Ausstrahlung und können Teammitglieder für gemeinsame Aufgaben begeistern? Dann werden Sie ein Teil unseres erfolgreichsten Unternehmens und starten Sie mit der DEKRA Arbeit Gruppe in eine neue berufliche Zukunft! Für den Standort Düsseldorf suchen wir ab sofort eine/n Personalberater (m/w/d) HR Consultant in Vollzeit. Ihre Aufgaben: - Für namhafte Unternehmen sind Sie der erste Ansprechpartner für die Besetzung offener Positionen - Im Recruiting nutzen Sie unsere innovativen Strategien und Technologien und bieten stets die objektiv beste Lösung zur Personalgewinnung - Mit Freude und Ehrgeiz gewinnen Sie neue, wichtige Kunden im aktiven Vertrieb und bauen unseren Kundenstamm und die Netzwerke weiter aus - Sie sind mobil, beraten am Telefon und vor Ort und halten spannende Präsentationen bei Ihren Kunden - Für Ihre Bewerber sind Sie der aktive Karrierebegleiter auf dem Weg zum gewünschten Job Ihre Qualifikationen: - Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung - Sie haben idealerweise Berufserfahrung in den Bereichen Vertrieb, Kundenbetreuung und in der Dienstleistungsbranche - Sie sind kontaktfreudig, aufgeschlossen und teamfähig - Sie sind im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis (Klasse B) - Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: - Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis bei einem der führenden vermittlungsorientierten Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland - Eine attraktive Vergütung und gute Entwicklungs- sowie Weiterbildungsmöglichkeiten - Ein besonderes Betriebsklima, mit netten Kollegen und einer familiär geprägten Gesamtstruktur - Eine spannende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit im Personalbereich, sowie gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sie haben Interesse? Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene Online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der Online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Dies dauert nur 1 Minute. Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
Personalreferent (m/w/d)
DEKRA Arbeit GmbH Personalabteilung - 40210, Düsseldorf, DE
Starten Sie mit der DEKRA Arbeit Gruppe in eine erfolgreiche berufliche Zukunft! Wir suchen für unser internes Team in Düsseldorf eine/n: Personalreferent (m/w/d) Ihre Aufgaben: - Disposition und Betreuung unserer Mitarbeiter - Telefonische und persönliche Kontaktpflege und Betreuung unseres Kunden - Eigenverantwortliche Planung von Mitarbeitereinsätzen - Allgemeines Bewerbermanagement, Führen von Vorstellungsgesprächen und Einstellungen von Mitarbeitern - Durchführung von regelmäßigen Mitarbeiter- und Kundenfeedbackgesprächen - Einhaltung aller arbeitsrechtlichen und gesetzlichen Bestimmungen Ihre Qualifikationen: - Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung - Sie sind kommunikativ, flexibel, und teamfähig - Sie arbeiten gerne selbstständig - Sie haben sehr gute EDV-Kenntnisse Wir bieten Ihnen: - Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung - Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Familienabsicherung - Dienstradleasing - Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte - Eine spannende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit - Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten durch interne Förderprogramme - Ein außergewöhnlich gutes Betriebsklima, mit netten Kollegen und einer familiär geprägten Gesamtstruktur Sie haben Interesse? Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene Online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der Online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf hochladen. Dies dauert nur 1 Minute. Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
Business Manager des CRO (w/m/d)
Deutsche Glasfaser - 40468, Düsseldorf, DE
Unternehmensbeschreibung Als Digital-Versorger der Regionen nutzen wir Chancen, beweisen Tatkraft, übernehmen Verantwortung, arbeiten auf Augenhöhe. Mit über 1.800 Kolleginnen und Kollegen, den Kommunen, der Wirtschaft, der Gesellschaft. Du mit uns für mehr Gemeinschaft. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam Großes gestalten. Stellenbeschreibung Unterstützung des Geschäftsführers Roll-Out bei operativen und strategischen Aufgaben , um bereichsübergreifende Initiativen effizient voranzutreiben und Projekte wirksam umzusetzen Vorbereitung und Nachbereitung von Management-Meetings sowie Erstellung überzeugender Präsentationen und Entscheidungsvorlagen mit PowerPoint Erstellung und Auswertung von Reportings in Zusammenarbeit mit relevanten Fachabteilungen, zur Analyse zentraler Kennzahlen und Entwicklung konkreter Handlungsempfehlungen Koordination relevanter Schnittstellen und Abstimmung mit verschiedenen Stakeholdern , um komplexe Themen effektiv umzusetzen und eine nahtlose Zusammenarbeit sicherzustellen Konzeptionelle Mitarbeit an Veränderungs- und Change-Prozessen , um Weiterentwicklungen im Bereich Construction Management aktiv mitzugestalten Nachverfolgung von Meilensteinen und Aufgaben , mit Fokus auf nachhaltige Zielverfolgung und sichtbaren Projekterfolgen Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten und Sonderthemen Qualifikationen Abschluss eines wirtschaftswissenschaftlichen oder vergleichbaren Studiengangs Mehrjährige Berufserfahrung im Business Management , Projektmanagement, Consulting oder in einer vergleichbaren Funktion Souveräner Umgang mit Senior Stakeholdern , sowohl auf operativer als auch auf strategischer Ebene Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein strukturiertes Vorgehen Sehr gute Kenntnisse in PowerPoint, Excel und weiteren gängigen Tools zur Datenanalyse und Visualisierung Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung Zusätzliche Informationen Unser Portfolio ist auf deine Bedürfnisse zugeschnitten. Ob für den Job, deine Absicherung und Vorsorge oder für die Freizeit. Wir haben ein breites Angebot an Nebenleistungen zu bieten! Von diesen und weiteren Benefits profitierst du: Flexible Arbeitsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub & zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei Home-Office Ausstattung inklusive ergonomischer Büromöbel Eigene Akademie mit stetig wachsendem Schulungsangebot Betriebliche Altersvorsorge & weltweite 24/7 Unfallversicherung Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits Angebote UND: Dein flexibler Benefit (ÖPNV-Zuschuss, JobRad, Wellhub, Kita-Zuschuss, oder betriebliche Krankenversicherung) inklusive Arbeitgeberzuschuss Neugierig geworden? Dann bewirb dich jetzt online - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Noch Fragen? Dann melde dich gerne bei: Olivia Zydek Senior HR Talent Acquisition Partner o.zydek@deutsche-glasfaser.de #LI-OZ Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Strategischer Einkäufer Netzwerktechnik (w/m/d)
Deutsche Glasfaser - 40468, Düsseldorf, DE
Unternehmensbeschreibung Als Digital-Versorger der Regionen nutzen wir Chancen, beweisen Tatkraft, übernehmen Verantwortung, arbeiten auf Augenhöhe. Mit über 1.900 Kolleginnen und Kollegen, den Kommunen, der Wirtschaft, der Gesellschaft. Du mit uns für mehr Gemeinschaft. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam Großes gestalten. Stellenbeschreibung Strategische Verantwortung für die Warengruppe Active Network , inklusive Access, DWDM, IP/MPLS, Maintenance, Installation und Commissioning, um zukunftssichere Netzstrukturen wirtschaftlich abzusichern Entwicklung und Umsetzung warengruppenspezifischer Einkaufsstrategien in enger Abstimmung mit Engineering und weiteren Schnittstellen, um technische und wirtschaftliche Anforderungen bestmöglich zu vereinen Eigenständige Durchführung komplexer internationaler Ausschreibungen und Vertragsverhandlungen, um Wettbewerbsvorteile systematisch zu nutzen Verantwortliche Führung von (Rahmenvertrags-)Verhandlungen auf internationaler Ebene, mit Fokus auf verlässliche Lieferketten, Qualität und Kostenstruktur Projektspezifische TCO-Berechnung und Ableitung effizienter Netzarchitekturen in enger Abstimmung mit Engineering, um Vergabeentscheidungen fundiert abzusichern Proaktives Stakeholdermanagement und kontinuierliche Weiterentwicklung von Einkaufsprozessen , um Agilität und Effizienz im Einkauf zu erhöhen Qualifikationen Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Fokus auf Einkauf oder Technik Fundierte mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf von Active Network-Komponenten/Services , idealerweise in der Telekommunikationsbranche Sichere Steuerung paralleler Beschaffungsprojekte , mit hohem Verantwortungsbewusstsein für Termine, Budgets und technische Anforderungen Praxiskenntnisse im Vertragsrecht sowie ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsstärke, um Interessen wirksam durchzusetzen Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise , schnelle Auffassungsgabe und Flexibilität, um auch in einem dynamischen Umfeld sicher zu agieren Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse Zusätzliche Informationen Unser Portfolio ist auf deine Bedürfnisse zugeschnitten. Ob für den Job, deine Absicherung und Vorsorge oder für die Freizeit. Wir haben ein breites Angebot an Nebenleistungen zu bieten! Von diesen und weiteren Benefits profitierst du: Flexible Arbeitsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub & zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei Home-Office Ausstattung inklusive ergonomischer Büromöbel Eigene Akademie mit stetig wachsendem Schulungsangebot Betriebliche Altersvorsorge & weltweite 24/7 Unfallversicherung Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits Angebote UND: Dein flexibler Benefit (ÖPNV-Zuschuss, JobRad, Wellhub, Kita-Zuschuss, oder betriebliche Krankenversicherung) inklusive Arbeitgeberzuschuss Neugierig geworden? Dann bewirb dich jetzt online - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Noch Fragen? Dann melde dich gerne bei: Olivia Zydek Senior HR Talent Acquisition Partner o.zydek@deutsche-glasfaser.de #LI-OZ Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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