SAP FI/CO Specialist (m/w/d)
Vibe Group GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
About us In unserer modernen und dynamischen Arbeitsumgebung hast du die Chance, dich aktiv an der Optimierung und Weiterentwicklung von SAP FI/CO-Prozessen zu beteiligen. Neben einer flexiblen Homeoffice-Regelung bieten wir dir die Möglichkeit, deine Aufgaben im Rahmen einer Workation auch im Ausland zu erfüllen. Zudem stehen dir großzügige 33 Urlaubstage zur Verfügung, damit du eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben findest. Sei Teil eines innovativen Teams und gestalte die SAP FI/CO -Landschaft von morgen! Tasks Technische Verantwortung : Übernimm die Leitung und Weiterentwicklung der SAP FI/CO-Prozesse in unseren Systemen, die auf einer HANA- Datenbank basieren. Systemanpassungen und Optimierungen : Optimiere SAP FI/CO-Workflows und Prozessabläufe in unserem ERP-System , um Effizienz und Performance zu steigern. Performance-Optimierung : Fokussiere dich auf die kontinuierliche Geschwindigkeitssteigerung und Aufwandsreduzierung der Finanzprozesse innerhalb von SAP FI/CO . Globale Zusammenarbeit : Arbeite eng mit internationalen Nearshore- und Offshore-Partnern zusammen, um technische Lösungen auf globaler Ebene zu entwickeln und umzusetzen. Transformation zu S4HANA : Bereite das SAP-System auf die Transformation zu S4HANA vor und nutze modernste BTP-Tools wie Fiori , SAC und weitere Innovationen. Teamarbeit und Wissensaustausch : In einem erfahrenen Team bringst du dein umfangreiches Wissen zu SAP FI/CO ein und profitierst vom Know-how deiner Kollegen. DevOps-Kultur mitgestalten : Unterstütze uns aktiv dabei, unsere DevOps-Methodik weiterzuentwickeln und trage so zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Profile Erfahrung mit SAP FI/CO : Du verfügst über fundierte Erfahrungen in SAP FI/CO, idealerweise auch mit S4HANA -Kenntnissen. Prozessverständnis : Du hast ein starkes Verständnis für komplexe ERP-Workflows und strebst kontinuierlich nach Effizienzsteigerung. Technische Expertise : Du hast Erfahrung mit der Optimierung von Finanzprozessen und der Implementierung von SAP FI/CO-Lösungen. Agiles Arbeiten : Erfahrung im agilen Umfeld (z.B. DevOps) und ein hohes Interesse an kontinuierlicherVerbesserung sind dir vertraut. Kommunikationsstärke : Du arbeitest gerne im internationalen Team und schätzt den Austausch mit globalen Partnern. Bereitschaft zu Reisen : Du bist offen für gelegentliche Geschäftsreisen, um international an Projekten mitzuwirken. What we offer Flexibilität : Homeoffice und Workation -Optionen bieten dir die Freiheit, deinen Arbeitsplatz nach deinen Bedürfnissen zu gestalten. 33 Tage Urlaub : Wir wissen, wie wichtig eine gesunde Work-Life-Balance ist. Innovative Arbeitsweise : Arbeite mit den neuesten Technologien in einer zukunftsorientierten Umgebung. Weiterentwicklung : Profitiere von Weiterbildungsangeboten , Zertifikaten und dem Zugang zu internationalen Projekten. Gesundheitsförderung : Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fitnesszuschüsse und Achtsamkeitstrainings unterstützen dein Wohlbefinden. Teamgeist : Arbeite in einem internationalen, diversen Team und gestalte gemeinsam die digitale Transformation. Contact Klingt das nach einer spannenden Herausforderung für dich? Wenn du deine SAP FI/CO-Expertise in einem innovativen Umfeld einbringen möchtest und die Zukunft von SAP FI/CO-Prozessen mitgestalten willst, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Lass uns gemeinsam an der Zukunft der Finanzprozesse arbeiten.
Recruitment-Consultant in der IT-Branche (m/w/d)
Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE
Überblick Du bist kommunikativ, engagiert und suchst eine neue Herausforderung? Dann bist du bei Exclusive Associates richtig! Wir sind ein renommiertes IT-spezialisiertes Personaldienstleistungsunternehmen mit Fokus auf die Vermittlung von Fachkräften an diverse Unternehmen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Recruitment Consultant (m/w/d) mit Leidenschaft für Personalarbeit und Interesse an der IT-Branche . Deine Aufgaben Aktive Gewinnung, Betreuung und Entwicklung von Kundenbeziehungen Identifikation und Ansprache von Kandidaten durch verschiedene Rekrutierungsmethoden Führen von ersten Interviews und Organisation des Bewerberprozesses Aufbau eines Kandidaten- und Kundennetzwerks Dein Profil Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaftslehre oder einer verwandten Fachrichtung Erste Erfahrungen im Recruiting oder in der Personaldienstleistungsbranche von Vorteil Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und ein sicheres Auftreten Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Begeisterungsfähigkeit, Teamgeist und Empathie im Umgang mit Menschen Deine Benefits Eigenverantwortliches Arbeiten und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen Kostenlose Parkplätze, Snacks und Getränke Ein dynamisches und teamorientiertes Arbeitsumfeld Lichtdurchflutetes Rooftop-Office mit Dachterrasse Kontakt Wenn du Teil von Exclusive Associates werden möchtest und die Möglichkeit suchst, dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln, freuen wir uns auf deine Bewerbung über j.malik@exclusive.de.com. Gestalte mit uns die Zukunft des Recruitings!
IT Support Engineer (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
IT Support Engineer (m/w/d) Referenz 12-212835 Wir suchen ab sofort einen IT Support Engineer (m/w/d) für ein Unternehmen in Düsseldorf im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmemöglichkeit. In dieser Position übernehmen Sie die Analyse und Behebung von IT-Störungen, unterstützen Anwender bei technischen Anfragen und tragen zur Optimierung der IT-Systeme bei. Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre neue Rolle als IT Support Engineer (m/w/d). Ihre Benefits: 30 Tage Urlaub im Jahr Regelmäßige Gehaltserhöhungen Ärztliche Betreuung durch den Betriebsarzt Berufliche und private Unfallversicherung Betriebliche Altersvorsorge Ein attraktives Jahresgehalt zwischen 40.000 und 45.000 Euro Ihre Aufgaben: Entwicklung, Unterstützung und Wartung von Netzwerklösungen Bereitstellung von Support, Wartung und Administration für lokale Server, Computer und Cloud-Anwendungen Übernahme weiterer strategischer Projekte zur Integration akquirierter Unternehmen Vor-Ort-Support für Endanwender in Düsseldorf sowie Remote-Support für Endanwender in Europa Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen Ihr Profil: Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der IT oder eine ähnliche Qualifikation Fundierte praktische Erfahrung im Bereich Netzwerke und deren Administration Umfangreiche Kenntnisse in M365 mit Schwerpunkt auf Entra, Intune und SharePoint Online Fundierte Erfahrung in C Kenntnisse in der Konfiguration von Firewalls und Switches Vertrautheit mit Cloud-Lösungen sowie Werkzeugen, Technologien und Methoden zur Risikobewertung Kenntnisse in Windows-Server-Umgebungen sowie Erfahrung mit MS SQL Server Gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 45.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Monika Merz (Tel +49 (0) 211 828934-21 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212835 per E-Mail an: it.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Kfz Mechatroniker (m/w/d) bei Procar Automobile GmbH
Procar Automobile GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
Kfz Mechatroniker (m/w/d) gesucht – Starte deine Karriere bei Procar Automobile! Du bist leidenschaftlich, wenn es um Autos geht und verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker? Procar Automobile bietet dir jetzt die Chance, dein Können an 24 Standorten in ganz NRW unter Beweis zu stellen und weiter zu entwickeln. Deine Aufgaben: Durchführung allgemeiner Kfz-Instandhaltungen und Reparaturen an verschiedenen Marken (BMW, Mini, Hyundai, uvm.) Diagnosearbeiten und Fahrzeuganalysen Um- und Nachrüstungen an Fahrzeugen Was du mitbringen musst: Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechaniker/-in oder Kfz-Mechatroniker/-in Erste Berufserfahrung (0-1 Jahr) Gute Deutschkenntnisse (mindestens B2) Führerschein Klasse B Was du von Procar Automobile bekommst: 30 Urlaubstage pro Jahr Urlaubs- & Weihnachtsgeld Job Rad und weitere Mitarbeiterkonditionen Weihnachts- und Urlaubsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten und Teamevents Kostenfreie Duschen an jedem Standort Unbefristetes -Arbeitsverhältnis und zusätzliche monatliche Prämien Persönliche Arbeitskleidung und hochwertige Werkzeuge Bewirb dich jetzt schnell & einfach über WorkerHero!
Vertriebsingenieur (m/w/d) - schlüsselfertiger Hochbau
LHH Recruitment Solutions - 40210, Düsseldorf, DE
Gestalten Sie die Zukunft des Bauens mit! Sie haben ein Gespür für Architektur und Technik, sind kommunikativ und lieben es, Kunden von innovativen Lösungen zu überzeugen? Dann erwartet Sie eine spannende Aufgabe in einem dynamischen Umfeld! In dieser Position übernehmen Sie Verantwortung für den Vertrieb und die Projektsteuerung schlüsselfertiger Immobilien – von der ersten Kundenidee bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss. Sie agieren eigenständig, bauen starke Netzwerke auf und bringen Ihre Expertise in die Planung und Umsetzung hochwertiger Bauprojekte ein. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen! Ihre Aufgaben Sie akquirieren und beraten eigenständig Kunden aus Industrie, öffentlichem Sektor und Architektur in Rhein-Main, Rheinland-Pfalz und dem Ruhrgebiet. Ihr Fokus liegt auf schlüsselfertigen Bürogebäuden, Kindergärten und Schulen für öffentliche und gewerbliche Auftraggeber sowie Investoren. Sie bauen strategische Netzwerke aus und pflegen bestehende Kooperationen. Souverän steuern Sie das Angebots- und Projektteam, die technische Konzeption und externe Projektbeteiligte. Auf Entscheider-Ebene präsentieren, verhandeln und gestalten Sie erfolgreich bis zum Vertragsabschluss. Durch Messebesuche und Veranstaltungen erweitern Sie Ihr Netzwerk gezielt. Marktanalysen bilden die Basis für Ihre strategischen Entscheidungen. Ihr Profil Hier ist die optimierte und ansprechendere Version: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in Architektur, im Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder einer vergleichbaren Fachrichtung. 3–5 Jahre Erfahrung im Vertrieb oder in der Planung und Realisierung schlüsselfertiger Immobilien. Idealerweise versiert in der eigenständigen Erstellung von Projektentwürfen. Solide Kenntnisse in Kalkulation und Vertragsrecht. Kommunikationsstark, souverän und authentisch im Umgang mit Kunden, Kollegen und Partnern. Vertriebsorientierte Denkweise sowie sichere Anwendung relevanter Gesetze, Normen und Richtlinien. Strukturiert, kundenorientiert und mit klarem Blick für Ergebnisse. Fließende Deutschkenntnisse (C1/C2). Ihre Vergütung Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten/Home-Office, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie über 30 Tage Urlaub Moderne, helle Arbeitsplätze, kostenlose Parkplätze und ein Firmenwagen zur privaten Nutzung Flache Hierarchien und ein partnerschaftliches Miteinander Strukturierte Einarbeitung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Mitarbeitergespräche Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Bikeleasing Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Herr Philip Presser Philip.Presser@lhh.com LHH Recruitment Solutions Johannstrasse 1 40476 Düsseldorf Telefon: +49 172 376 5570
Karriere-Einstieg im IT-Recruiting: Junior Talent Connector (m/w/d)
Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE
Überblick Düsseldorf | Vollzeit | Start: flexibel | Fokus: Menschen & Tech verbinden Menschen begeistern, Karrieren formen, mit Technologie arbeiten – klingt nach dir? Dann starte dort, wo Kommunikation auf Strategie trifft. Als Junior Talent Connector bist du mehr als Recruiter: Du wirst zur Brücke zwischen digitalen Köpfen und den Chancen, die sie weiterbringen. Deine Rolle Einstieg ins Recruiting – mit echtem Impact Du suchst gemeinsam mit dem Team nach passenden IT-Talenten – und lernst, wie man mit Persönlichkeit und Gespür die richtigen Verbindungen schafft. Gespräche führen & Menschen verstehen Du sprichst mit Kandidat:innen, erfährst, was sie motiviert, und lernst, wie man Potenziale erkennt – auch wenn sie nicht auf dem Papier stehen. Vom Matching zum Mindset Du wirst Teil eines Beratungsprozesses, der weit über Lebensläufe hinausgeht – und entwickelst ein Gefühl dafür, wie modernes Recruiting funktioniert. Analyse trifft Empathie Du lernst, was Märkte und Profile ausmacht – und wie man analytisches Denken mit echtem Interesse an Menschen verbindet. Was du mitbringst Studium oder Ausbildung abgeschlossen – idealerweise mit Bezug zu Wirtschaft, Kommunikation, Psychologie oder HR. Du bist offen für Neues , hast Lust, im Recruiting durchzustarten und dich mit IT-Themen zu beschäftigen. Sehr gutes Deutsch (C1+) und gutes Englisch – du kannst dich sicher in beiden Sprachen ausdrücken. Kommunikativ, neugierig, verbindlich – du möchtest nicht einfach vermitteln, sondern wirklich begleiten. Was dich bei uns erwartet Büro mit Ausblick – modernes Penthouse-Office mit Rheinblick & Dachterrasse in Düsseldorf Kultur zum Mitgestalten – ein Team, das dich mitnimmt, fördert und ehrlich Feedback gibt Mehr als Arbeit – Teamlunches, Rooftop-Abende, spontane Events – wir feiern Erfolge gemeinsam Deine Entwicklung zählt – klare Perspektiven: Ob Junior Consultant, Talent Scout oder People Advisor – wir begleiten deinen Weg Kontakt Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung an work@exclusive.de.com. Diese Position setzt einen Wohnsitz in Deutschland voraus. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden.
Leitender Oberarzt Kardiologie/Elektrophysiologie | Akut (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 40210, Düsseldorf, DE
Im Rahmen der Personalberatung suchen wir für eine renommierte Akutklinik mit ca. 470 Betten im Raum Duisburg einen engagierten und erfahrenen Leitenden Oberarzt Kardiologie/Elektrophysiologie | Akut (m/w/d) . Diese spannende und verantwortungsvolle Position richtet sich an einen Facharzt, der eine leitende Rolle in einer modernen Klinik übernehmen möchte und die elektrophysiologische Versorgung sowie die kardiologische Abteilung maßgeblich weiterentwickeln möchte. Das Angebot / Ihre Benefits als Leitender Oberarzt Kardiologie/Elektrophysiologie | Akut (m/w/d) im Raum Duisburg Verantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten: Sie übernehmen eine leitende Rolle in der Kardiologie/Elektrophysiologie und tragen maßgeblich zur Weiterentwicklung der Abteilung bei. Moderne Ausstattung und Arbeitsumgebung: Sie arbeiten in einer hochmodernen Klinik, die mit innovativer Technik ausgestattet ist und Ihnen optimale Voraussetzungen für Ihre Tätigkeit bietet. Attraktive Vergütung und Benefits: Sie erhalten eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung sowie umfangreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen. Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen der Klinik zusammen, um eine ganzheitliche und hochwertige Versorgung der Patienten sicherzustellen. Familienfreundliche Umgebung: Duisburg bietet eine hohe Lebensqualität und eine ausgezeichnete Anbindung an das Verkehrsnetz. Die Region ermöglicht eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Ihr Profil als Leitender Oberarzt Kardiologie/Elektrophysiologie | Akut (m/w/d) im Raum Duisburg Facharztausbildung in der Kardiologie mit Expertise in der Elektrophysiologie: Sie sind Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Kardiologie und haben umfangreiche Erfahrungen im Bereich der Elektrophysiologie. Erfahrung in einer leitenden Position: Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Leitung eines kardiologischen Teams oder sind bereit, den nächsten Schritt in eine Führungsrolle zu gehen. Fachliche Kompetenz und hohe Patientenorientierung: Sie sind in der Lage, eine qualitativ hochwertige Behandlung zu gewährleisten und haben dabei immer das Wohl der Patienten im Blick. Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten: Als Führungskraft wissen Sie, wie wichtig eine respektvolle und klare Kommunikation im Team ist und fördern den Austausch unter Kollegen. Motivation zur Weiterentwicklung: Sie sind bereit, Ihre Expertise weiterzugeben, Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen durchzuführen und das Team zu fördern. Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt Kardiologie/Elektrophysiologie | Akut (m/w/d) im Raum Duisburg Leitung und Weiterentwicklung der kardiologischen Abteilung: Sie unterstützen die fachliche und organisatorische Leitung der Abteilung und gestalten die Weiterentwicklung der elektrophysiologischen Versorgung. Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen: Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen wie der Notfallmedizin, der Radiologie und der Intensivmedizin zusammen, um eine ganzheitliche Patientenversorgung sicherzustellen. Durchführung und Leitung elektrophysiologischer Verfahren: Sie sind verantwortlich für die Durchführung elektrophysiologischer Untersuchungen und Interventionen und arbeiten dabei mit einem hochqualifizierten Team. Supervision und Anleitung des ärztlichen Teams: Sie übernehmen die Supervision der Assistenzärzte, führen Fortbildungen durch und fördern die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter. Mitwirkung an klinischen Studien und Forschung: Sie haben die Möglichkeit, sich in der klinischen Forschung zu engagieren und innovative Behandlungsmethoden weiterzuentwickeln. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Leitender Oberarzt, Leitende Oberärztin, Oberarzt, Oberärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Kardiologe, Kardiologin, Vollzeit, Teilzeit, Akutmedizin, Akutversorgung, Herzerkrankungen, Herz-Kreislauf-Erkrankungen Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung ****als Leitender Oberarzt Kardiologie/Elektrophysiologie | Akut (m/w/d) im Raum Duisburg.
Associate (m/w/d) Transfer Pricing - Internationale Steuerberatung
Nexia GmbH - 40474, Düsseldorf, DE
DER EINZELNE MACHT DEN UNTERSCHIED Die Nexia GmbH – das sind rund 600 Kolleginnen und Kollegen an zehn bundesweiten Standorten. Wir bieten umfassende und spezialisierte Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung mit dem Fokus auf den Mittelstand und sind Teil des mit mehr als 26.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in über 120 Ländern agierenden Nexia-Netzwerks. Trotz unserer Größe und Reichweite macht bei uns aber der Einzelne den Unterschied. Werden Sie Teil des Fortschritts – werden Sie Teil von Nexia. Wir leben Teamwork, fördern die individuelle Entwicklung eines jeden Einzelnen und stehen zu unserem Wort. Ganz gleich, in welchem Fachbereich Sie bei uns tätig sind: Wir wissen, dass wir nur mit Ihnen erfolgreich bleiben können. Daher setzen wir uns dafür ein, dass Sie sich entfalten, sich wohlfühlen und gehört werden. Zufriedene Mitarbeiter sind die Basis für unseren Erfolg. Wir freuen uns auf Sie am Standort Düsseldorf! IHRE AUFGABEN: Gestaltung & Analyse: Entwicklung und Implementierung von Verrechnungspreissystemen unter Berücksichtigung steuerlicher und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen Dokumentation & Compliance: Erstellung und Pflege von Verrechnungspreisdokumentationen und -richtlinien gemäß nationalen und internationalen Vorschriften Ökonomische & Finanzanalysen: Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Finanztransaktionsanalysen sowie Bewertung immaterieller Wirtschaftsgüter Beratung & Verteidigung: Unterstützung bei Betriebsprüfungen, Verständigungsverfahren und Advance Pricing Agreements Digitalisierung & Innovation: Mitwirkung an der Entwicklung softwaregestützter Lösungen für die Digitalisierung des Transfer Pricings Internationale Zusammenarbeit: Direkter Austausch mit den Partnern, Mandanten, Steuer- und Finanzabteilungen sowie globalen Teams IHRE KOMPETENZEN: Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter oder erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Finanzen, Rechnungslegung oder Controlling, Steuerrecht oder Betriebs- bzw. Volkswirtschaftslehre. Analytische Fähigkeiten & Zahlenaffinität: Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert zu erfassen und wirtschaftlich sinnvolle Lösungen zu entwickeln Technisches Verständnis: Interesse an Digitalisierung, Automatisierung und softwaregestützten Prozessen im Bereich Transfer Pricing Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift Persönliche Stärken: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, proaktives Handeln und Freude an der Zusammenarbeit im Team – sowohl mit Partnern als auch mit internationalen Mandanten und Kollegen in einem globalen Umfeld. DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN: Moderne Arbeitsumgebung mit Wohlfühlfaktor Regelmäßige Firmenevents, um unsere Erfolge gemeinsam zu feiern Ausgeglichene Work-Life-Balance sowie flexibles und mobiles Arbeiten Unterstützung und Förderung von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen Flache Hierarchien, Kommunikation auf Augenhöhe und kurze Entscheidungswege Eine Vielzahl von spannenden Aufgaben und Themen, die sich auf Ihre kreativen Ideen freuen Ein sicherer Arbeitsplatz, eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre und ein begeistertes Team Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte für Mitarbeitende und viele weitere Benefits Die Mitgestaltung des Wachstums eines modernen, jungen und mittelständischen Unternehmens innerhalb eines internationalen Netzwerks WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Ein Anschreiben ist dafür nicht notwendig. Es sind noch Fragen offengeblieben? Dann beantwortet Kerstin Kluth Ihnen gerne Ihre Fragen. Rufen Sie gerne direkt unter 0211 17170-177 an - wir freuen uns auf Sie.
Digitalisierungsberater (m/w/d)
KSP Stübben & Partner mbB - 40476, Düsseldorf, DE
Einleitung Bevor wir dir mehr über die Stelle erzählen, möchten wir uns kurz vorstellen – denn nicht nur du suchst den passenden Job, sondern auch wir das passende Teammitglied. Wir stellen uns vor KSP – Rund 70 Persönlichkeiten, zwei Standorte in Düsseldorf und München, das nahezu gesamte Spektrum der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung und Mandate, die vom regionalen Mittelständler bis hin zum internationalen Konzern reichen. So weit so gut – doch was unterscheidet uns wirklich von anderen Kanzleien unserer Größenordnung? Zum einen betreuen wir überdurchschnittlich viele größere und international aufgestellte Unternehmen. Mit unserem mehrsprachigen Team und unseren Spain, China und Japan Desks beraten wir Mandanten direkt in ihrer Landessprache. Wer jedoch lieber den Fokus auf nationale Mandate legt, ist bei uns mindestens genauso richtig. Zum anderen – und das ist unserer Meinung noch viel wichtiger – sind es die unterschiedlichen Persönlichkeiten hinter KSP, die unsere Kanzlei prägen. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein starkes Miteinander sind bei uns keine Floskeln, sondern gelebte Praxis. Hier kennt jeder jeden, wir sind per Du und legen Wert auf eine offene, wertschätzende Arbeitsatmosphäre – denn die Arbeit macht deutlich mehr Spaß, wenn das Miteinander stimmt. Aufgaben Deine Aufgaben Eine moderne Kanzlei braucht smarte, digitale Prozesse – und genau hier kommst du ins Spiel: Als Digitalisierungsberater (m/w/d) stellst du sicher, dass wir unsere Vorreiterrolle in der Digitalisierung auch in Zukunft behalten. Du bist die zentrale Ansprechperson für digitale Prozesse, Automatisierungslösungen und innovative Software – sowohl intern als auch für unsere Mandanten. Es erwarten dich unter anderem die folgenden Aufgaben: Du analysierst, bewertest und optimierst eigenverantwortlich unsere Geschäftsprozesse und hältst dabei stets Ausschau nach neuen digitalen Trends und Technologien. Du entwickelst zukunftsorientierte Digitalisierungskonzepte und setzt diese Schritt für Schritt in unserer Kanzlei um. Du prüfst, welche Lösungen – von Cloud-Technologien bis hin zu KI-Tools – echten Mehrwert bieten und sinnvoll integriert werden können. Du sorgst für ein effektives Schnittstellenmanagement zwischen den Systemen und optimierst unsere Workflows. Du unterstützt und schulst unser Team, damit digitale Lösungen optimal in den Arbeitsalltag integriert werden. Qualifikation Dein Profil Wir wissen: Niemand bringt alles mit – und das erwarten wir auch nicht. Viel wichtiger ist, dass du mitdenkst, Lust auf Digitalisierung hast und Prozesse nicht nur verstehen, sondern auch verbessern willst. Wenn du dazu noch kommunikativ bist und Spaß daran hast, andere für digitale Lösungen zu begeistern, bist du bei uns genau richtig! Du hast ein Studium im Bereich BWL, IT oder einem verwandten Fach oder eine entsprechende Ausbildung mit relevanter Praxiserfahrung. Du kennst das Kanzleiumfeld, hast gute DATEV Kenntnisse und kennst dich mit entsprechenden Cloud- und Organisationsanwendungen bestens aus. Du denkst analytisch, arbeitest strukturiert und hast Lust, Dinge zu verbessern. Du bringst eine hohe Beratungs- sowie Prozesskompetenz mit, bist kommunikationsstark und kannst dich gut auf verschiedene Menschen einstellen Benefits Unsere Benefits Wir wissen, dass gute Arbeit gute Rahmenbedingungen benötigt. Deshalb legen wir großen Wert darauf, dass wir dich nicht nur während der Arbeitszeit optimal unterstützen, sondern mit den folgenden Benefits auch darüber hinaus dafür sorgen, dass du dich rundum wohlfühlst: Attraktive Rahmenbedingungen: Überdurchschnittliche Vergütung, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten. Individuelle Förderung: Auf dich zugeschnittene Fort- und Weiterbildungsangebote. Modernes Arbeiten: Ergonomische Arbeitsplätze, digitale Prozesse und eine erstklassige IT-Ausstattung. Familiäres Team: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein wirklich gutes Miteinander. Fit bleiben: JobRad, vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaft und Teilnahme an sportlichen Events. Teamevents: Regelmäßige und verschiedene Anlässe wie z.B. Jubiläen, Feste, Geburtstage und Teamevents. Noch ein paar Worte zum Schluss Lust, mit uns die Digitalisierung voranzutreiben? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Falls du vorab Fragen hast oder uns einfach mal kennenlernen möchtest, melde dich gerne bei Julia. Wir sind gespannt, dich kennenzulernen! Deine Ansprechpartnerin: Julia Milles +4921190894400
Risikocontroller (m/w/d)
head for work GmbH - 40210, Düsseldorf, DE
Einleitung Im Auftrag unseres Mandanten, eines führenden Bankhauses, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Risikocontroller (m/w/d) in Direktvermittlung im Raum Köln/Aachen . Das Unternehmen zeichnet sich durch eine überdurchschnittlich hohe Arbeitnehmerzufriedenheit aus und gehört mit seiner Beständigkeit zu den sichersten Arbeitgebern der Region. Aufgaben Weiterentwicklung, Anwendung und Pflege von Instrumenten zur Risikoüberwachung und zum Risikocontrolling Ermittlung und Steuerung der Marktpreisrisiken im Rahmen der Risikotragfähigkeit Validierung komplexer Risikomodelle mit hoher Rechen- und Methodentiefe Koordination und Bearbeitung der Risikoberichterstattung sowie der Berechnungen zur Risikotragfähigkeit Durchführung der komplexen aufsichtsrechtlichen Kapitalplanung Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung der Geschäfts- und Risikostrategie Unterstützung bei bereichsübergreifenden Projekten Überwachung der Sanierungsindikatoren und der zugehörigen Frühwarnschwellen gemäß MaSanV Qualifikation Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium gerne mit Schwerpunkt Bankwesen/Banking oder abgeschlossene bankwirtschaftliche Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Risikocontrolling/-management eines Kreditinstituts IT-Affinität und Flexibilität im Denken Teamfähigkeit Hohes Priotisierungs- und ausgewogenes Urteilsvermögen Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sind ein strong-asset Benefits Tarifgebundene, attraktive Vergütung Sehr moderner Arbeitsplatz 2-4 Tage Home-Office wöchentlich Gleitzeit und 32 Urlaubstage Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf ihre Bewerbung! Ihr Kontakt Juan Tomás Lauga Tel.: 0211 205 428 75 Für Rückfragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung. Halten Sie bei Kontaktaufnahme bitte die Referenznummer 12297 bereit.
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