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Syndikusanwältin/ Syndikusanwalt (m/w/d) in München

Legalhead GmbH - 40474, Düsseldorf, DE

Legalhead sucht Sie! Legalhead ist die #1 Job-Matching-Plattform für Juristinnen und Juristen. Bei uns finden Sie Ihr perfektes Match - anonym und kostenfrei. Sie sind aktiv auf Jobsuche oder möchten unverbindlich Ihren Marktwert testen? Besuchen Sie legalhead.de. Stellenbeschreibung Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Kunden eine Syndikusanwältin/einen Syndikusanwalt (m/w/d) in München , um das juristische Team zu verstärken. Ihr Profil Abgeschlossenes juristisches Studium, idealerweise mit wirtschaftlichem Schwerpunkt Lösungsorientiertes Denken und unternehmerisches Gespür Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Eine vielseitige Position mit anspruchsvollen Aufgaben Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem international geprägten Umfeld Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit modernen Technologien und flexiblen Strukturen Ein attraktives Gehaltspaket mit zusätzlichen Benefits Kontakt Sie möchten Teil eines innovativen Unternehmens sein und in einer herausfordernden Position Ihre juristischen Fähigkeiten einsetzen? Dann melden Sie sich jetzt auf Legalhead an, um sich schnell und einfach auf das Stellenangebot zu bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Ihr Legalhead-Team i.A. Pascal Alami Head of Talent Management E-Mail: talentmanagement@legalhead.de Telefon: +49 211 542 413 14 Legalhead GmbH Kaiserswerther Str. 282 40474 Düsseldorf Hinweis: Bitte beachten Sie, dass Sie im nächsten Schritt auf unsere Webseite weitergeleitet werden. Bei Legalhead werden Sie nach Ihren Wunschkriterien mit den dazu passenden Jobangeboten zusammengebracht. Damit Sie sich auf die ausgeschriebene Position bewerben können ist eine Registrierung erforderlich. Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir Ihnen nicht garantieren können, dass Ihnen das über XING ausgeschriebene Stellenangebot als passende Joboption vorgeschlagen wird.

IT-Architekt - AWS Cloud (m/w/d)

Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE

IT-Architekt - AWS Cloud (m/w/d) Referenz 12-220032 Im Rahmen einer langfristigen Festanstellung suchen wir für ein etabliertes Unternehmen mit hoher technologischer Kompetenz einen erfahrenen IT-Architekten - AWS Cloud (m/w/d) . Sie übernehmen Verantwortung in strategischen IT-Projekten und treiben den Auf- und Ausbau moderner Cloud-Infrastrukturen maßgeblich voran. Bewerben Sie sich jetzt als IT-Architekt - AWS Cloud (m/w/d). Ihre Benefits: Innovatives Arbeitsumfeld mit hohem Gestaltungsspielraum Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Anteil Zentrale Lage mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV Individuelle Weiterbildungsangebote Arbeitgeberfinanziertes Bahnticket Regelmäßige Teamevents Attraktive Vergütung im Rahmen von 70.000 bis 95.000 Euro Ihre Aufgaben: Planung, Design und Umsetzung skalierbarer Cloud-Architekturen auf Basis von AWS Entwicklung von Cloud-Native-Lösungen und Migration bestehender Systeme in die AWS-Cloud Auswahl geeigneter AWS-Services und Definition von Architektur-Standards, Best Practices und Sicherheitsrichtlinien Technische Beratung von Fachabteilungen und Stakeholdern zu Cloud-Strategien, Machbarkeiten und Kostenoptimierung Unterstützung bei Themen wie Monitoring, Performance-Optimierung, Hochverfügbarkeit und Skalierbarkeit Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit mehrjähriger Erfahrung in einer ähnlichen Position Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Architektur- oder Engineering-Umfeld mit Schwerpunkt AWS Tiefgehende Kenntnisse in der Konzeption und Umsetzung von Cloud-Infrastrukturen, Microservices, Serverless und Containerlösungen Praxis in agilen Projektumgebungen und idealerweise mit DevOps-Methodik AWS-Zertifizierungen von Vorteil Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Kommunikationsfähigkeit Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 95.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Hasan Coskuner (Tel +49 (0) 211 828934-27 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220032 per E-Mail an: pvim.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf

Recruitment Consultant (m/w/d)

Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE

Überblick Du bist ein Sales-Profi mit Hunger auf Erfolg? Du liebst es, am Telefon zu überzeugen, Deals abzuschließen und dabei richtig gutes Geld zu verdienen? Dann ist das hier dein nächster Karriereschritt! Wir suchen einen IT Recruitment Consultant mit starkem Vertriebsfokus, der/die keine Angst vor Cold Calling hat und motiviert ist, im IT-Markt durchzustarten. Bei uns hast du die Chance, deine Sales-Skills gewinnbringend einzusetzen und dabei eine Karriere im hochprofitablen Recruitment-Bereich aufzubauen. Aufgaben Sales & Hunting: Du identifizierst neue Kunden, baust Beziehungen auf und überzeugst sie von unseren Dienstleistungen. Recruiting: Du findest passende IT-Talente und matchst sie mit den Anforderungen deiner Kunden. Vertrieb & Closing: Du führst Vertragsverhandlungen und sorgst für erfolgreiche Abschlüsse. Money-Making: Deine Provision ist ungedeckelt – je mehr Deals du machst, desto höher dein Einkommen! Profil Erfahrung im Vertrieb (B2B, Sales, Call Center, Headhunting, o.ä.) oder einfach ein unbändiger Wille, im Vertrieb durchzustarten. Kommunikationsstärke & Überzeugungskraft – du kannst Menschen für dich gewinnen. Ehrgeiz, Durchhaltevermögen und Lust, über dich hinauszuwachsen. IT-Kenntnisse sind ein Plus, aber keine Voraussetzung – das bringen wir dir bei! Wir bieten Ein unschlagbares Provisionsmodell – Top-Performer verdienen 6-stellig! Eine dynamische Sales-Kultur mit flachen Hierarchien und Team-Spirit. Coaching & Mentoring für deine persönliche und berufliche Entwicklung. Modernes Office mit State-of-the-Art Equipment. Coole Incentives: Reisen, Bonuszahlungen, Team-Events & mehr! Kontakt Bereit, deine Sales-Karriere auf das nächste Level zu heben? Bewirb dich jetzt – kein langes Anschreiben nötig! Ein überzeugender Lebenslauf und deine Motivation zählen.

Rettungssanitäter (m/w/d) in der Einsatzleit- und Hausnotrufzentrale

Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Düsseldorf e.V. - 40233, Düsseldorf, DE

Das Deutsche Rote Kreuz ist weltweit die größte humanitäre Organisation. Seit über 150 Jahren leisten unsere Mitarbeitenden den Dienst am Menschen. Das DRK-Düsseldorf ist einer der größten Kreisverbände bundesweit und mit mehr als 50 Einrichtungen in der Landeshauptstadt und den angrenzenden Städten vertreten. Um im Zeichen der Menschlichkeit weiterhin Großes zu bewegen, brauchen wir Dich! Arbeiten beim DRK ist mehr als nur ein Job, denn Du disponierst die Fahraufträge aus den jeweiligen Bereichen. nimmst Hausnotrufe entgegen, leitest Hilfsmaßnahmen ein und dokumentierst diese. unterstützt bei Katastrophenschutzeinsätzen. arbeitest in einer verantwortungsvollen Tätigkeit im Wechselschichtsystem. Du bist genau unser Mensch, weil Du mindestens eine rettungsdienstliche Ausbildung als Rettungssanitäter (m/w/d) vorweisen kannst, im besten Fall bereits Erfahrung in einer ähnlichen Position in den Bereichen Krankentransport oder Rettungsdienst sammeln konntest und die Arbeit bei einer Hilfsorganisation, z.B. über ein Ehrenamt, bereits kennengelernt hast. über einen Führerschein der Klasse B und die körperlichen Einsatzfähigkeiten nach den Standards G25 und G42 verfügst. fit im Umgang mit MS-Office bist und im Idealfall mit der Leitstellensoftware "CareMan” und der Hausnotrufsoftware "AlarmPost” vertraut bist.

TGA-Bauleiter (m/w/d)

YER - 40219, Düsseldorf, DE

ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren langjährigen Partner, ein international agierendes Familienunternehmen im Segment der Planungs- und Ingenieurleistungen im Hochbau, besetzen wir ab sofort folgende Position: TGA-BAULEITER (M/W/D) DEIN AUFGABENPROFIL Verantwortlich für die gebäudetechnischen Gewerke bei Neubau, Umbau und Sanierung (HOAI-Leistungsphasen 6–9) Angebotsprüfung, Vergabe von Nachunternehmerleistungen Bauüberwachung & fachübergreifende Koordination Aufmaß, Qualitäts-, Termin- und Budgetkontrolle Rechnungsprüfung Kunden- und Partnerkommunikation Dokumentation & Teilnahme an Bauabnahmen DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Ausbildung als Techniker/Meister HKLS oder vergleichbare Qualifikationen Fundierte Kenntnisse VOB, Kalkulation, Ausführungsplanung Anwendungssichere Kenntnisse in den gängigen MS Office Anwendungen Fachkenntnisse Elektrotechnik oder Bereitschaft, diese zu erlernen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein Klasse B erforderlich Bundesweite Reisebereitschaft (100 % Reisebereitschaft) – Onboarding in Düsseldorf WIR BIETEN Firmenwagen, Tankkarte, Laptop und Tablet 29 Tage Jahresurlaub - der Strand, die Berge oder das Meer warten auf Dich! Arbeitszeitkonto mit vollem Überstundenausgleich! Work-Life-Balance mit einer ausgewogenen Wochenarbeitszeit von 37,5 Std! Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Corporate-Health Mitarbeiterrabatte über das Corporate-Benefits-Portal Jubiläum-Zusatzgehalt INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.

Servicetechniker (m/w/d) – SPS-Kenntnisse - J25802

Exclusive Associates - 40237, Düsseldorf, DE

Überblick Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der Automatisierungs- und Steuerungstechnik, sucht zur Verstärkung seines Teams einen erfahrenen: Servicetechniker (m/w/d) mit SPS Kenntnisse. Aufgaben Eigenständige Inbetriebnahme und Wartung von Maschinen und Anlagen vor Ort bei unseren Kunden im In- und Ausland. Programmierung, Anpassung und Optimierung von SPS-Steuerungen (vorzugsweise Siemens S7/TIA Portal). Durchführung von Funktionstests sowie Fehleranalyse und -behebung. Schulung des Bedienpersonals und technische Unterstützung vor Ort. Dokumentation der durchgeführten Arbeiten sowie regelmäßige Berichterstattung. Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation. Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung, insbesondere mit Siemens S7/TIA Portal. Erfahrung in der Inbetriebnahme und Wartung von industriellen Anlagen. Hohe Reisebereitschaft (100%) und Flexibilität, weltweit Kundenstandorte zu besuchen. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit. Vorteile Spannende und abwechslungsreiche Projekte in einem internationalen Umfeld. Langfristige und unbefristete Anstellung mit attraktiven Gehaltsstrukturen und Sozialleistungen. Unterstützung bei der persönlichen und fachlichen Weiterbildung durch Schulungen und Weiterbildungen. Moderne Arbeitsmittel und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten. Ein dynamisches und kollegiales Team, das sich auf die Zusammenarbeit mit Ihnen freut. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen an c.salzsiedler@exclusive.de.com oder kontaktieren Sie uns bei Fragen direkt unter 0211 975 300 15. Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt

Vertriebsdisponent (m/w/d)

Impuls Personal GmbH - Niederlassung Hamburg - 40212, Düsseldorf, DE

Das sind wir Seit über 25 Jahren finden Menschen mit Berufung abwechslungsreiche, gut vergütete und sozial abgesicherte Beschäftigungen bei Impuls Personal in Deutschland. Aktuell sind gut 500 Mitarbeiter an elf Standorten beschäftigt. Werden Sie auch ein Teil des Teams. • Impuls Personal steht für abwechslungsreiche, gut vergütete und sozial abgesicherte Personaldienstleistungen im Medizinischen, Pädagogisches, Kaufmännische Fachkräften • Als bundesweiter Personaldienstleister sind wir vor Ort und decken ein breites Portfolio an Personaldienstleistungen ab: Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung und Direktansprache * alle folgenden Berufs- und Tätigkeitsbezeichnungen dieser Stellenanzeige richten sich an alle Geschlechter. Vertriebsdisponent (m/w/d) Standort: Düsseldorf Du möchtest Unternehmen mit den richtigen Talenten verbinden und dabei die Zukunft der Arbeitswelt mitgestalten sowie eigenverantwortlich und flexibel arbeiten? Außerdem wohnst Du in Düsseldorf oder Umgebung? Dann werde Teil unseres Teams als Personalberater in der Zeitarbeit und mach das ICH zum WIR! Zur Zeit suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Vertriebsdisponenten(m/w/d) in Vollzeit für unser internes Team am Standort in Düsseldorf. Das erwartet Dich als Vertriebsdisponent bei uns in Düsseldorf • Kandidatenrekrutierung: Qualifizierte Talente identifizieren, Vorstellungsgespräche führen, Einstellungsverfahren durchführen • Kundenbetreuung: Akquisition von Neukunden, Bedarfskundenpflege und Aufbau von langfristigen und vertrauensvollen Beziehungen, Bedarfsanalyse, Beratung zu personalstrategischen Themen • Vertragsmanagement: Sicherstellung effiziente Abwicklung von Verträgen und administrativen Prozessen Das hast Du als Vertriebsdisponent zu bieten • Passende Qualifikation im kaufmännischen Bereich: gerne Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d), Kauffrau für Bürokommunikation (m/w/d) oder Vertriebsprofi (m/w/d) • Mindestens 2-jährige Erfahrung als Personalberater in einer vertrieblichen oder personalspezifischen Tätigkeit mit Kunden- bzw. Mitarbeiterkontakt • Kommunikative und offene Persönlichkeit mit hohem Verantwortungsbewusstsein sowie Eigenmotivation Deine Vorteile als Vertriebsdisponent bei uns in Düsseldorf Dein Mehrwert bei uns als Vertriebsdisponent in Düsseldorf – Weil du wichtig bist! • Attraktives Gehalt inklusive Provisionsmodell • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Flexible Arbeitszeitmodelle, Du entscheidest • Büro mitten in der Düsseldorfer City • Eigener Dienstlaptop und -handy • Dienstwagen • Deutschland-Ticket oder Fahrtkostenzuschuss / PKW • Swapfiets - Fahrrad oder E-Bike (Leasing) • Mehr Netto durch die Spenditcard (50,- €) • Sport für nur 19,- € in ganz Deutschland (EGYM Wellpass) • Bürohund möglich So kannst du uns erreichen Du bist interessiert? Dann bewirb Dich noch heute als Vertriebsdisponent in unserer Hauptniederlassung in Hamburg für den Standort in Düsseldorf • per E-Mail an bewerbung.hamburg@impuls-personal.de unter Angabe der Stellenbezeichnung • das Eingabeformular dieser Webseite • per Whatsapp unter 0157-70887966 Du hast weitere Fragen? Frau Knappke und Frau Wilkens stehen Dir gerne telefonisch unter (040) 378 79 91-53 zur Verfügung. Du willst noch weitersuchen oder kennst andere interessierte Bewerber? Unter www.impuls-personal.de findest Du alle aktuellen Jobs bei Impuls Personal. Unsere Datenschutzerklärung findest Du unter impuls-personal.com/datenschutz

Solution Architekt:in (m/w/d)

Instaffo GmbH - 40211, Düsseldorf, DE

Du bist interessiert an der Stelle als Solution Architekt:in (m/w/d) bei BMS Corporate Solutions GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend, Englisch - Konversationssicher Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Als Solution Architekt (m/w/d) bist du ein Vordenker für die Entwicklung und Einführung neuer technischer Lösungen, die den geschäftlichen Anforderungen und regulatorischen Vorgaben im komplexen Bankingumfeld entsprechen. Als Mitglied eines Service Tribes arbeitest du eng mit den Fach-Tribes zusammen, um gesamthafte und übergreifende Lösungen zu entwickeln, strategisch zu begleiten und die Wertschöpfung zu maximieren. In dieser Zusammenarbeit mit den Fach-Tribes hast du das Mandat, bestehende und neue Lösungen zukunftssicher in der Konzeption und Umsetzung auszurichten. Du verantwortest die Umsetzung von übergreifenden Lösungen und berätst diesbezüglich die Tribes und deren Architekten, um eine ganzheitliche unternehmensweite Lösung sicher zu stellen. Du arbeitest eng mit verschiedenen Teams zusammen, um sicherzustellen, dass die IT-Architektur effizient, sicher und skalierbar ist. Tätigkeiten Begleite zeitlich begrenzt ein Fachtribe oder ein Produktteam für eine Lösung unter Berücksichtigung von fachlichen/technischen Architekturvorgaben und Architekturpolicies bzw. Marktstandards Entwirf und entwickle technische Lösungen in Zusammenarbeit mit dem gesamten Produktteam, die den Geschäftsanforderungen entsprechen und gleichzeitig die regulatorischen Anforderungen erfüllen Übernimm die Verantwortung für die getroffenen Architekturentscheidungen und die initiale Lösungsumsetzung Arbeite eng mit Entwicklern, Tech-Leads, Compliance-Experten und anderen Stakeholdern zusammen, um sicherzustellen, dass die Lösungen effektiv implementiert werden Begleite die Produktteams der Tribes und trage dazu bei, die Produktentwicklungen effizienter zu gestalten Vermittle komplexe technische Konzepte klar und verständlich an die Stakeholder Führe Entscheidungen bzgl. Ausnahmegenehmigungen und/oder neuer technischer Standards in Abstimmung mit den Arbeitsgruppen ein, indem du die entsprechenden Architektureinheiten einbindest Vermittle Wissen durch Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen, um sicherzustellen, dass alle Beteiligten die Anforderungen, Standards und konkreten Lösungen verstehen und einhalten Evaluiere neue Tools/Produkte und Standards und setze diese in Abstimmung mit den Architektureinheiten ein Anforderungen Abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung als Solution Architect für Enterprise-Webanwendungen in der Cloud oder in ähnlicher Position Fundiertes technisches und unternehmerisches Verständnis von Geschäftsprozessen Erfahrung im Requirements Engineering sowie in der Erstellung von Entwurfsmustern und Lösungen Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Konzepte verständlich zu kommunizieren Team Wir sind ein tolles, cross-funktionales und engagiertes Team und suchen tatkräftige Unterstützung. Wir bieten eine außergewöhnliche Unternehmenskultur: Wir stehen für Eigenverantwortung, gegenseitiges Vertrauen auf beiden Seiten, eine offene Kommunikation, Offenheit und Vielfältigkeit in unserem dynamisch wachsenden Unternehmen. Bewerbungsprozess Neben deinen fachlichen Skills möchten wir unbedingt dich als Mensch kennenlernen. Bleibe aus diesem Grund einfach authentisch und sei du selbst. Uns ist es wichtig, dass du dich wohl fühlst, deswegen gibt es bei uns keinen vorgeschriebenen Dresscode. Natürlich sind wir darüber hinaus auch interessiert von dir zu erfahren, warum du dich bei der BMS beworben hast und welche Vorstellungen du in Bezug auf deine Tätigkeit bei uns mitbringst. Wir möchten dir einerseits gerne einen möglichst großen Überblick über uns als Unternehmen geben und andererseits gerne auch so viel wie möglich über dich erfahren. Aus diesem Grund finden bei uns in der Regel zwei Kennenlerntermine statt. Hierbei lernst du in der Regel sowohl dein zukünftiges Team als auch weitere Kolleg:innen aus der BMS kennen und ihr könnt euch beliebig zu den verschiedensten Thematiken austauschen - und du kannst natürlich all das fragen, was dir auf dem Herzen liegt. Über das Unternehmen FINTECH TRIFFT TRADITION Als Joint-Venture der Atruvia AG und der BMS Consulting GmbH verbinden wir das Beste aus beiden Welten: Die Flexibilität und Agilität eines kleinen, jungen Unternehmens und die Sicherheit und Struktur eines etablierten Rechenzentrums. Bei uns dreht sich alles ums Firmenkundengeschäft der Banken. Daher haben wir sowohl die IT- als auch die fachliche Kompetenz, um den Banken bei der Digitalisierung unter die Arme zu greifen, damit sie auch langfristig wettbewerbsfähig und relevant bleiben. UNSERE VISION: FREIHEIT FÜR UNTERNEHMERISCHE LEIDENSCHAFT UNSERE MISSION: WIR ENTWICKELN DAS CORPORATE BANKING DER ZUKUNFT. Wir bündeln in der BMS Corporate Solutions GmbH die Unterstützung unserer Banken "rund um das Firmenkundengeschäft". Da die Nachfrage nach digitalen Lösungen für die heutigen Herausforderungen der Banken aktuell immer weiter zunimmt, möchten wir auch in den kommenden Jahren stets weiter wachsen. Das erwartet dich bei uns: Vertrauen, Ehrlichkeit, Respekt und Selbstverwirklichung sind für uns bedeutsame Werte. Was macht es besonders, für uns zu arbeiten? Außergewöhnliche Unternehmenskultur: Wir stehen für Eigenverantwortung, gegenseitiges Vertrauen auf beiden Seiten, eine offene Kommunikation, Toleranz und Vielfältigkeit in unserem dynamisch wachsenden Unternehmen. Es zählt ausschließlich das Argument: Unsere Werte leben wir. Daher arbeiten wir in flachen Hierarchien und glauben an die Motivation jeder einzelnen Person. Eigeninitiative und selbstbestimmtes Arbeiten sind für uns der Weg dorthin. Aufgabengebiete Wir sind stetig auf der Suche nach ambitionierten und talentierten neuen Kolleg:innen. Ganz egal, ob du als Werkstudent:in, Absolvent:in oder (Young) Professional unser Team verstärken möchtest.

Junior Key Account Manager (m/w/d)

Michael Page - 40211, Düsseldorf, DE

Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil So aufregend, abwechslungsreich und herausfordernd wie das Business heute ist, war es noch nie: Für viele aufregende Positionen werden hervorragende Expertinnen und Experten gesucht. Diese faszinierende Dynamik möchtest du miterleben und für alle Stakeholder die besten Chancen realisieren? Bei Michael Page ist genau dies deine Aufgabe! Denn wir beraten erfahrene Spezialistinnen und Spezialisten sowie Führungskräfte den nächsten Karriereschritt zu gehen. Für den Arbeitsmarkt der Zukunft bieten wir damit die perfekte Lösung und eröffnen so die Möglichkeit, anspruchsvolle unternehmerische Ziele zu erreichen. Kein Wunder also, dass Michael Page die global führende Personalberatung in der Anzahl der Vermittlungen in Festanstellung ist. Du wolltest schon immer für einen global Leader arbeiten? Spannende Unternehmen mit ihren ganz eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Junior Key Account Manager:in (m/w/d) für unseren Standort in Düsseldorf. Aufgabengebiet Was du bei uns bewirkst Den richtigen Menschen für einen Job zu finden, ist essenziell. Als Junior Key Account Manager:in hast du es in deiner Hand, eine Win-win-Situation für alle zu schaffen: Für unsere Kundinnen und Kunden bist du ein echter Erfolgsfaktor - weil du ihnen hilfst, die optimale Besetzung zu erzielen. Für unsere Kandidat:innen bist du der Schlüssel zu einem attraktiven Karriereschritt - du pflegst die Kontakte zu ihnen und fungierst für sie als Multiplikator. Für uns bist du ein echter Gewinn - denn du baust valide Beziehungen zu relevanten Kund:innen auf und aus. Dazu sprichst du mit unseren Geschäftspartner:innen auf Führungsebene! Und für dich bist du die beste Version deiner selbst - du eroberst dir eines unserer Fachgebiete beispielsweise Finance, Engineering oder Property & Construction, entwickelst dein Geschäft eigenverantwortlich weiter und kannst so jeden Tag mehr bewegen. Kurz gesagt: Bei uns kreierst du täglich neue Chancen Anforderungsprofil Was du zu uns mitbringst Du brennst dafür, für Unternehmen und Menschen zum Game Changer zu werden: Als Junior Key Account Manager:in willst du es einfach wissen - deine Leidenschaft für den Sales treibt dich an, auf deinem Weg zum Ziel bist du durch nichts zu stoppen. In deinem Job willst du gewinnen - du bringst dazu ein abgeschlossenes Studium, eine entsprechende Ausbildung und erste Sales-Erfolge mit. Durch deine Eigeninitiative und Leidenschaft hebst du dich von anderen ab - du übernimmst gerne Verantwortung und steuerst aktiv die wichtigen Projekte deiner Kundinnen und Kunden; am Ende zählt für dich immer das Gesamtergebnis. Neue Kontakte zu knüpfen und Deals abzuschließen ist deine Passion - unsere Kundinnen und Kunden vertrauen dir ebenso wie die Kandidat:innen. Als Teamplayer hast du für alle Stakeholder ein offenes Ohr und sprichst dabei fließend Deutsch. Vergütungspaket Was dich bei uns erwartet Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzliche Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-082025-6807752 Beraterkontakt +49 162 13 42 739

Sales Manager (m/w/d) Spare Parts

Michael Page - 40211, Düsseldorf, DE

Intro Spare Parts / Aftermarket Starke Markenidentität Firmenprofil Mein Kunde ist ein führendes europäisches Unternehmen im Bereich Mobilität und Fahrzeugtechnik sucht im Rahmen einer verdeckten Nachfolgeregelung einen Sales Manager (m/w/d) für den Bereich Spare Parts / Aftermarket . Das Unternehmen ist international tätig, technologisch führend und bekannt für seine starke Markenidentität im Bereich hochwertiger Zwei- und Dreiräder. Aufgabengebiet Verantwortung für den Vertrieb von Ersatzteilen im OEM- und Aftermarket-Bereich (B2B) Betreuung und Entwicklung von Importeuren, Distributoren und Servicepartnern Umsetzung und Optimierung von Vertriebsstrategien zur Umsatzsteigerung im Ersatzteilgeschäft Markt- und Wettbewerbsanalyse sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Logistik und Marketing zur Sicherstellung einer optimalen Ersatzteilversorgung Steuerung und Analyse von KPIs und Forecasts Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Ersatzteilvertrieb , idealerweise in der Automotive- oder Zweiradindustrie Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie eine kundenorientierte Denkweise Erfahrung im internationalen Vertrieb und im Umgang mit Importeuren/Distributoren Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil) Reisebereitschaft innerhalb Europas Vergütungspaket Eine spannende, verantwortungsvolle Aufgabe in einem internationalen Umfeld Hohe Gestaltungsmöglichkeiten in einem wachsenden Geschäftsbereich Attraktives Gehaltspaket inkl. Dienstwagenregelung Hybrides Arbeiten mit Home-Office-Anteil Kontakt Rocco Mongiardo Referenznummer JN-082025-6808171 Beraterkontakt +49711722317158