Netzwerk- und Systemadministrator (m/w/d) im Maschinenbau - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sind Sie bereit Ihre Karriere auf das nächste Level zu bringen? Dann haben wir genau die richtige Position für Sie! Gesucht wird ein engagierter IT-Bewerber der bereit ist, Teil eines Teams zu werden, das nicht nur den IT-Alltag meistert, sondern auch die digitale Zukunft gestaltet. Für ein innovatives Kundenunternehmen im Industriebereich wird eine/n Netzwerk- und Systemadministrator/in gesucht. In dieser Rolle geht es nicht nur um den Betrieb von Netzwerksystemen, sondern um die Schaffung digitaler Welten. Die Mission umfasst das Ausloten der Grenzen der Technologie und die proaktive Mitgestaltung der Zukunft der IT. Bereit für ein Abenteuer, das über den gewöhnlichen IT-Alltag hinausgeht? Jetzt bewerben und Netzwerkzauberer in der Welt der Datenströme und Algorithmen werden! Ihre Aufgaben Verantwortung für den User-Support (Helpdesk) und die Durchführung verschiedener Schulungen Dokumentation interner Prozesse sowie Sicherstellung täglicher Backups und Systemwiederherstellungen Evaluierung und Durchführung von Upgrades für Hard- und Software Wartung und Unterstützung lokaler Netzwerksysteme, einschließlich Firewall, Router, Switches, Server, Internet, VPN und Telefonsysteme Pflege von Beständen sowie Beschaffung von Hardware, Software und Lizenzen Mithilfe bei der Identifizierung und Behebung von Netzwerkschwachstellen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium mit technischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in Windows Server OS und Active Directory Erfahrung in der Betreuung einer großen LAN/WAN-Infrastruktur Sehr gute Kenntnisse in Windows Server OS und Active Directory Erste praktische Erfahrungen mit Windows Server OS, VMWare, Veeam, SonicWall Firewall, Cisco Switches, Ivanti, PRTG und CB/CBit9 Schnelles Verständnis neuer komplexer Sicherheitsanforderungen sowie die Fähigkeit, bewertete Risiken und Schwachstellen zu ermitteln und zu beheben Ihre Perspektiven Überdurchschnittliche Vergütung mit tariflich festgelegtem Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weiteren Sonderzahlungen Flexible Arbeitszeiten und ein Arbeitszeitkonto ermöglichen eine ausgewogene Work-Life-Balance 30 Tage Urlaub verfügbar Hohe Arbeitsplatzsicherheit gewährleistet Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge wird angeboten Zugang zu einem umfangreichen Angebot an internen Schulungen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Möglichkeit zur Teilnahme an diversen Unternehmensfeiern und gemeinsamen Aktivitäten sowie ein positives Arbeitsumfeld Kollegiale und angenehme Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe erleben Individuell abgestimmte Einarbeitung und Nutzung von Corporate Benefits Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen viele spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Pflegefachkräfte - ambulanter Dienst der Universitätsmedizin (Tochterunternehmen Goethe@Home)
Universitätsklinikum Frankfurt - 60596, Frankfurt am Main, DE
»Aus Wissen wird Gesundheit« - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus. Ihre Aufgaben Pflege und Betreuung von Menschen in ihrer häuslichen Umgebung Anleitung und Unterstützung von Auszubildenden und neuen Mitarbeitenden Kooperation mit Ärztinnen / Ärzten, Therapeutinnen / Therapeuten und Angehörigen Eigenständige Dokumentation und Qualitätskontrolle der Pflegeprozesse Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) Motivation, Verantwortung zu übernehmen und in einem zukunftsorientierten Pflegedienst mitzuwirken Teamfähigkeit und Empathie im Umgang mit Pflegebedürftigen und Kolleginnen / Kollegen Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität/ Masernschutzimpfung notwendig Unser Angebot Kurze Dienstwege Flache Hierarchien Familiäres Umfeld Attraktives Gehalt nach Tarif Eine 20-38,5 h Arbeitswoche Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenfreie Parkplätze direkt vor Ort Zentrale Lage in Niederrad mit guter Anbindung 29 Urlaubstage basierend auf einer 5-Tage-Woche Kita-Zuschuss Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen mit direkter Verbindung zur Pflegeakademie Hier Bewerben Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button »Online bewerben« ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@ukffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @ukf_karriere ); XING , LinkedIn .
Teamleitung (m/w/d) Finanzbuchhaltung
Johanna-Kirchner-Stiftung der Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V. - 60314, Frankfurt am Main, DE
Solidarisch für Menschen – seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen. TEAMLEITUNG (M/W/D) FINANZBUCHHALTUNG(VOLLZEIT 38,5 STD./WOCHE - UNBEFRISTET) Werden Sie ein wichtiger Teil eines starken Teams! Starten Sie ab sofort in unserer Abteilung Finanz- und Rechnungswesen durch. Fangen Sie gleich heute mit Ihrer Bewerbung an als: Teamleitung (m/w/d) Finanzbuchhaltung Auf das können Sie sich bei uns freuen Finanzielle Wertschätzung für Ihre wertvolle Arbeit: Hier winkt Ihnen eine großzügige Vergütung nach TVöD – VKA E13 (60.000 € - 85.900 €, ohne Zulagen), inkl. einer Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK). Mehr Zeit für Sie: Sie erhalten Urlaub von 30 Tagen im Kalenderjahr bei einer Vollzeitbeschäftigung sowie tariflich am 24.12. und 31.12. frei. Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen Sie bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen. Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommen Sie nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es Sie in Ihrem wohlverdienten Feierabend verschlägt. Ihre Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet Ihnen viele Möglichkeiten, sich fit und gesund zu halten. Wählen Sie das Passende für sich aus. Zusätzliche Corporate Benefits: Sie haben die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen. Bei uns sind Sie richtig, wenn diese Aufgaben zu Ihnen passen Sie sind Teil des Führungsteams der Finanzbuchhaltung des AWO Kreisverband Frankfurt am Main e.V. und der Johanna Kirchner Stiftung Leitung und fachliche Führung des Teams Finanzbuchhaltung, insbesondere Steuerung der Bereiche Hauptbuch/Debitoren-/Kreditoren- und Bankbuchhaltung Vorbereitung und Durchführung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach der Pflegebuchführungsverordnung (PBV) Durchführung der Umsatzsteuervoranmeldungen sowie Vorbereitung der jährlichen Steuererklärungen in Abstimmung mit dem Steuerberater Sicherstellung der vollständigen Erfassung und der Bewertung von Zuschüssen öffentlicher Institutionen in Zusammenarbeit mit den Bereichen Antragswesen/operatives Controlling und den Fachabteilungen Überwachung und Steuerung der regelmäßigen Zahlläufe und Sicherstellung der Liquidität Mitarbeit und fachliche Verantwortung in verschiedenen Projekten, insbesondere zur Digitalisierung der betriebswirtschaftlichen Prozesse im Bereich Finanzbuchhaltung Das hier ist Ihr Job, wenn Sie Folgendes mitbringen Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Steuern sowie eine abgeschlossene Weiterbildung zum geprüften Bilanzbuchhalter (m/w/d) Einschlägige Berufserfahrung in den oben genannten Aufgaben sowie erste Führungserfahrung Fundiertes umfangreiches Wissen im Handels- und Steuerrecht zwingend erforderlich, Erfahrungen im gemeinnützigen Steuer- und /oder Sozialrecht sind von Vorteil Kenntnisse in den Besonderheiten der PBV oder Erfahrungen in der Buchhaltung von Krankenhäusern oder sozialen Einrichtungen sind von Vorteil Sehr gute Kenntnisse und sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungssystemen (idealerweise MS Navision) sowie MS-Office, insbesondere Excel Kenntnisse im Zuwendungsrecht und der Abrechnung von Drittmittelprojekten sind vorteilhaft Strukturierter, selbstständiger und eigenverantwortlicher Arbeitsstil, sowie Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und gute kommunikative und soziale Kompetenz Holen Sie sich jetzt Ihren Job und werden Sie Teil der AWO! Werden Sie AWOnaut! Bewerben Sie sich bis zum 16. Juni 2025 ganz unkompliziert mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage oder per Mail. Bei Fragen zu unserer Mission, Ihrer neuen Stelle oder dieser Ausschreibung können Sie sich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Schermuly wenden. Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V. Johanna-Kirchner-Stiftung HenschelstraßeFrankfurt am Main Ihre Ansprechpartnerin: Yvonne Schermuly 069 E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung
Cloud Transformation and Governance Architect (m/w/d)
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Azure Governance mit strategischer Power formen Cloud-Visionen in echte Standards verwandeln Firmenprofil Unser Mandant gehört zu den digitalen Pionieren seiner Branche. Wer hier arbeitet, gestaltet nicht nur Systeme, sondern Zukunft: Mit Microsoft Azure als Fundament und klaren Architekturrichtlinien entstehen nachhaltige Cloud-Lösungen, die Organisationen transformieren. Governance, Skalierung, Compliance - diese Themen stehen im Zentrum der digitalen Agenda. Gesucht wird ein e Cloud-Architekt in mit Vision, die/der nicht nur über Konzepte spricht, sondern sie lebt und umsetzt. Du entwickelst Rahmenwerke, baust Landing Zones, automatisierst Infrastrukturen und definierst technische Standards - in einem Umfeld, das Gestaltung fördert und Innovation möglich macht. Die Unternehmenskultur ist modern, offen und von echter Wertschätzung geprägt. Du arbeitest auf Augenhöhe mit IT-Entscheidern, DevOps-Teams und Security-Spezialisten - mit neuesten Tools, viel Verantwortung und starken Entwicklungsmöglichkeiten. Aufgabengebiet Du entwickelst Governance-Konzepte für Microsoft Azure-Umgebungen und begleitest deren Umsetzung Du konzipierst Azure Landing Zones auf Basis moderner Cloud-Prinzipien (z. B. Enterprise-Scale, Microsoft CAF) Du erstellst Betriebskonzepte und Security-Vorgaben für Azure-Infrastrukturen Du integrierst Compliance- und Identity-Anforderungen in cloudbasierte Betriebsmodelle Du berätst interne Fachbereiche, Architekten und Entwickler zu Best Practices Du nutzt Infrastructure-as-Code (z. B. Terraform, Bicep, Pulumi) für die Automatisierung Du arbeitest an übergreifenden Transformationsinitiativen in der IT-Landschaft mit Anforderungsprofil Mehrjährige Erfahrung mit Microsoft Azure sowie Cloud-Governance Gute Kenntnisse in den Bereichen Landing Zones, Identity, Security & Compliance Fundiertes Know-how in Infrastructure-as-Code und Automatisierung Idealerweise Erfahrung mit Cloud Operating Models und CAF Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar zu kommunizieren Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung bei meinem Mandanten Gestaltungsspielraum und hohe Sichtbarkeit im Unternehmen Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Remote-Option Individuelles Weiterbildungsbudget & Azure-Zertifizierungen Moderne Arbeitsumgebung & offene Unternehmenskultur Attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen Kontakt Patrick Schüssler Referenznummer JN-062025-6763808 Beraterkontakt +49 1622001865
PHP Entwickler / PHP Developer / PHP Fullstack Entwickler / PHP Backend Entwickler (m/w/d) bis zu 9.
Tech Staff Solutions Heidelberg GmbH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Entwicklung und Optimierung von PHP-basierten Webanwendungen und Softwarelösungen Implementierung neuer Funktionen in bestehende Systeme Verantwortung für das Design und die Architektur von PHP-Anwendungen Fehleranalyse, Debugging und Performance-Optimierung von Anwendungen Durchführung von Code-Reviews und Sicherstellung der Codequalität Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen sowie vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sehr gute Kenntnisse in PHP (mind. Version 7.x und 8.x) und modernen PHP-Frameworks (z. B. Laravel, Symfony, Zend) Erfahrung mit relationalen Datenbanken (MySQL, MariaDB, PostgreSQL) und Webtechnologien wie HTML, CSS, JavaScript und RESTful APIs, sowie Versionierungstools wie Git Problemlösungsorientierte Arbeitsweise und analytische Fähigkeiten und Teamfähigkeit Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Rechenzentrums-Techniker (m/w/d)
Franklin Fitch Limited - 60594, Frankfurt am Main, DE
Über uns Du suchst neue Herausforderungen und Karrieremöglichkeiten? Du willst deine Zukunft aktiv mitgestalten? Dann komm zu uns! Wir sind ein etabliertes Unternehmen mit über 900 Mitarbeitenden an mehreren Standorten in Deutschland. Gestalte mit uns innovative Lösungen! Aufgaben Durchführung von IMAC/R-Aufträgen im Rechenzentrum: Ein-, Aus- und Umbau von Hardware in Server-Racks sowie Ver- und Entkabelung Sorgfältige Dokumentation aller Tätigkeiten in unseren Rechenzentrumsanwendungen Bearbeitung und Priorisierung von Incidents im Ticketsystem – von der Fehleranalyse bis zur Lösung Kommunikation mit internen und externen Partner:innen per Telefon und über gängige Kommunikationsmittel Teilnahme an wochenweiser 24/7-Rufbereitschaft sowie gelegentliche Unterstützung bei Changes in den Abendstunden oder am Wochenende Unterstützung bei der Warenannahme, Lagerhaltung sowie Durchführung von Sonderaufgaben Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT-Systemelektronik oder Elektrotechnik – alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Erfahrung Fundierte Kenntnisse im Patchen von Netzwerkkabeln sowie im Ein- und Ausbau von Hardwarekomponenten in Server-Racks bzw. Arbeiten an Schaltschränken Technisches Verständnis, eine lösungsorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, auch in hektischen Situationen den Überblick zu behalten Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Hohe Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität im Schicht- und Bereitschaftsdienst Wir bieten 30 Urlaubstage Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Firmenfitness-Programm Umfangreiche Weiterbildungsangebote Moderne Ausstattung und IT-Arbeitsplätze JobRad oder ähnliche Mobilitätsangebote Eine Arbeitskultur ohne Dresscode – sei einfach du selbst
Email-Marketing Manager (m/w/d)
German Design Council - Rat für Formgebung - 60327, Frankfurt am Main, DE
Einleitung Moving business by design – das ist unsere Mission. Der German Design Council ist die Instanz für Design in Deutschland und der Welt. Gegründet 1953, mit aktuell rund 60 Mitarbeitenden und Standorten in Frankfurt und Shanghai, tragen wir eine besondere Verantwortung, das Potential von Design, Marke und Innovation als wirksame Hebel für Transformation und wirtschaftlichen Erfolg zu etablieren. Lust, die Zukunft zu gestalten? Dann bist du bei uns richtig! Aufgaben Der Email-Marketing-Manager (m/w/d) übernimmt eine Schlüsselrolle im Aufbau und in der operativen Umsetzung unserer digitalen Dialogstrategie: • Entwicklung und Steuerung von Email-Marketing-Strategien • Aufbau und Pflege von Empfängersegmenten • Konzeption und Umsetzung zielgerichteter Email-Kampagnen • Erstellung automatisierter Workflows • Monitoring und Analyse der KPIs • Koordination und enge Zusammenarbeit mit Kommunikation, IT und Award-Teams Qualifikation • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Email-Marketing • Kenntnisse gängiger Marketing Automation Tools • Fähigkeit, redaktionelle Inhalte in Conversion-orientierte Mailings zu übersetzen • Erfahrung in der Erstellung, Automatisierung und Analyse von Email-Strecken • Hohe Textsicherheit und Gespür für zielgruppengerechte Kommunikation • Affinität zu Design, Innovation, Kommunikation und digitalen Medien • Gute Kenntnisse von Datenschutzbestimmungen (insb. DSGVO) • Eigenverantwortliches, strukturiertes Arbeiten und Teamfähigkeit Benefits Es erwartet dich eine spannende Tätigkeit in einem lebendigen, kreativen und vielseitigen Team. Bei uns kannst du Themen und deine eigenen Fähigkeiten weiterentwickeln, neue Ideen einbringen und umsetzen. Zudem bieten wir die Möglichkeit zum Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge, eine flexible Homeoffice-Regelung (nach Absprache), ein kostenfreies Yoga- und Lauftrainigsangebot, Lohnfortzahlung bei Erkrankung eines Kindes und eine hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel zu unseren Büros im Frankfurter Messeturm. Noch ein paar Worte zum Schluss Sei unser Email-Marketing Manager (m/w/d) und forme die Zukunft des Designs mit uns! Werde Teil eines kreativen Teams beim German Design Council. Bewirb dich jetzt!
Sachbearbeiter Forderungsmanagement (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Sachbearbeiter Forderungsmanagement (m/w/d) Referenz 12-215570 Für unseren Kunden, ein führendes nationales Kreditinstitut mit Sitz im Raum Frankfurt am Main, suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung zur Festanstellung einen engagierten Sachbearbeiter im Bereich Forderungsmanagement. Werden Sie jetzt Teil eines engagierten Teams und bewerben Sie sich als Sachbearbeiter Forderungsmanagement (m/w/d). Ihre Benefits: Möglichkeit zum Homeoffice Betriebliche Altersvorsorge Kantine Faire und leistungsgerechte Vergütung Zielgerichtete Einarbeitung Abwechslungsreiches Betriebssport- und Freizeitprogramm Ihre Aufgaben: Individuelle Bearbeitung und Betreuung von fälligen Kreditengagements Titulierung von Forderungen und Einleitung bzw. Überwachung von Zwangsvollstreckungsmaßnahmen Vereinbarung von Ratenzahlungen und Vergleichsregelungen, ggf. unter Einbindung der Entscheidungsgremien Kommunikation mit Schuldnern, Mandanten oder Dritten, sowohl schriftlich als auch telefonisch Bearbeitung von fälligen Wiedervorlagen und individuelle Terminierung Anmeldung und Überwachung von Forderungen im Insolvenzverfahren Be- und Verwertung von Kreditsicherheiten Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Notar-, Justiz- oder Rechtsanwaltsfachangestellten oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung im Inkasso, im Kreditmanagement oder in der Kreditabwicklung Kenntnisse im Vollstreckungs- und Insolvenzrecht sowie Erfahrung mit Kreditsicherheiten Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Kommunikationsgeschick Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit Organisations- und Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Peter-Remigius Kohl (Tel +49 (0) 69 96876-217 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215570 per E-Mail an: legal.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Mitarbeiter (m/w/d) Mietenbuchhaltung mit Schwerpunkt Nebenkostenabrechnung
Gemeinnütziges Siedlungswerk GmbH - 60318, Frankfurt am Main, DE
Seit 75 Jahren entwickeln, bauen und verwalten wir Immobilien, in denen sich Menschen in verschiedenen Lebens- und Einkommenssituationen wohlfühlen. Hierfür geben unsere rund 120 Mitarbeitenden jeden Tag ihr Bestes – und denken für die nächste Mietergeneration mit. Als moderne Immobiliengesellschaft bieten wir Wohnraum in Hessen, Rheinland-Pfalz und Thüringen. Der Zweck der Gesellschaft liegt in der sicheren, ökologisch und sozial verantwortbaren Wohnungsversorgung breiter Schichten der Bevölkerung bei gleichzeitiger Berücksichtigung wirtschaftlicher Zielsetzungen. Unsere Geschäftsfelder sind primär die Bewirtschaftung von bezahlbarem Wohnraum mit ca. 9.000 Wohnungen, das Bauträgergeschäft und die Bautätigkeit für den eigenen Bestand. Für unsere Hauptgeschäftsstelle in Frankfurt am Main suchen wir einen: Mitarbeiter (m/w/d) Mietenbuchhaltungmit Schwerpunkt Nebenkostenabrechnung Ihre Aufgaben Prüfen von Versorger- und Dienstleistungsrechnungen, sowie Bescheide Erstellung von Betriebskostenabrechnungen inklusive Einbindung von Heizkostenabrechnungen Abstimmung der entsprechenden Sachkonten Bearbeitung von Widersprüchen, falls nötig Belegeinsicht mit den Mietern Kommunikation mit Mietern, Dienstleistern, Versorgungsunternehmen und Abrechnungsdienstleistern Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Immobilienkauffrau/-mann oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Mietenbuchhaltung und Erstellung von Nebenkostenabrechnungen Gute Kenntnisse im Mietrecht sowie hohe Zahlenaffinität Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit Wodis Eine strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Freude am kundenorientierten Arbeiten und ein respektvoller Umgang mit Menschen unterschiedlicher sozialer Hintergründe Was wir Ihnen bieten Einen sicheren Arbeitsplatz Attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Wohnungswirtschaft Ein herzliches, kollegiales Team mit sozialem Engagement Weihnachts- und Urlaubsgeld Eine Vollzeitstelle mit 37 Wochenstunden 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester Flexible Arbeitszeiten und gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Klingt spannend? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Über unsere Benefits und weiteren Zusatzleistungen informieren Sie sich gerne auf unserer Homepage. Bei Fragen zu dieser Position erreichen Sie Frau Lisa Schnaus (Leitung Personal) unter Tel.. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins senden Sie bitte an:Gemeinnütziges Siedlungswerk GmbH, Blumenstr. 14-16,Frankfurt am Main, www.gsw-ffm.de, E-Mail: JETZT BEWERBEN! Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung willigen Sie in die Verwendung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Die Bewerbungsdaten werden spätestens drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vernichtet.
Programmleitung Unterhaltung / Upmarket (m/w/d)
S. Fischer Verlag GmbH - 60596, Frankfurt am Main, DE
View job here Die S. Fischer Verlag GmbH beschäftigt ca. 150 Mitarbeitende. 300 Novitäten in den Bereichen Literatur, Unterhaltung sowie Sachbuch pro Jahr erscheinen in dem Frankfurter Verlagshaus, das zu den führenden deutschen Publikumsverlagen zählt. Die S. Fischer Verlag GmbH gehört zur familiengeführten, internationalen Holtzbrinck Publishing Group. Programmleitung Unterhaltung/Upmarket (m/w/d) Vollzeit Hybrid Hedderichstraße 114, 60596 Frankfurt am Main Mit Berufserfahrung 11.06.25 Wir suchen für die S. Fischer Verlag GmbH eine*n Programmleitung Unterhaltung/Upmarket (m/w/d). In der Position als Programmleitung im Bereich Unterhaltung/Upmarket tragen Sie maßgeblich zur langfristigen Ausrichtung des Verlagsprogramms bei und sorgen dafür, dass der Verlag auch zukünftig erfolgreich im Bereich Unterhaltung/Upmarket positioniert ist. Sie gestalten aktiv die Marktpositionierung des Verlags und sichern so die Wettbewerbsfähigkeit und das Wachstum im Segment Unterhaltung. Ihre Herausforderungen: Sie beobachten proaktiv den Markt und identifizieren frühzeitig neue Zielgruppen sowie Themenpotenziale. Dabei nutzen Sie Rückmeldungen aus dem Markt (Leser*innen, Buchhandel, Vertrieb, Social Media) zur Optimierung bestehender und künftiger Projekte Dabei reagieren Sie schnell und sicher auf Marktveränderungen, indem Trends früh erkannt und in passende Inhalte übersetzt werden Sie analysieren systematisch die Bedürfnisse und das Leseverhalten relevanter Zielgruppen und leiten daraus gezielte Programmimpulse ab, dabei denken Sie beim Aufbau des Programms immer auch in Zielgruppen- und Vertriebsperspektive Sie bringen ein sicheres Gespür für Titel, Cover, Inhalte und Tonalität mit - abgestimmt auf Lesegewohnheiten und Genre-Erwartungen Als zentrale Ansprechperson übernehmen Sie die intensive Betreuung von Autor*innen über alle Phasen der Zusammenarbeit hinweg - von der Idee bis zur Veröffentlichung, dabei betreuen Sie einige wenige Autor*innen selbstständig Sie halten engen Kontakt zu Buchhandlungen, Agenturen, Autor*innen und Leser*innen, um relevante Themen frühzeitig erkennen zu können, dabei bauen Sie eine langfristige und vertrauensvolle Beziehung zu Autor*innen und Agenturen auf und pflegen diese kontinuierlich durch persönliche Kommunikation und Verlässlichkeit Die Anforderungen sind: Mehrjährige Erfahrung in der Programmleitung und/oder als Senior Editor im Bereich Belletristik, vorzugsweise mit Schwerpunkt Unterhaltung und im Upmarket-Bereich, auch Fantasy, Spannung, New Adult etc. Tiefgehende Marktkenntnisse im Bereich Unterhaltungsliteratur und Belletristik Fundierte Kenntnisse im Lizenzgeschäft und der internationalen Buchmarktstruktur Erfahrung in der strategischen Planung und Akquise von Buchprojekten (Initiierung und Leitung der Akquiseprozesse für neue Autoren und Projekte // Weiterentwicklung von innovativen Buchideen und Projekten in Zusammenarbeit mit Autor*innen und Agent*innen) Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sie verfügen über ein belastbares, gut gepflegtes Netzwerk in der Buch- und Medienbranche, das gezielt zur erfolgreichen Akquise von Projekten und zur Weiterentwicklung des Programms genutzt wird Frankfurt am Main, den 04. Juni 2025 Ansprechpartner Carola Haus Online bewerben Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden
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