Rahmenbedingungen & Unternehmen Standort: Frankfurt am Main Gehalt: 65.000-80.000 Euro pro Jahr Vertragsform: Unbefristete Festanstellung in Vollzeit Unser Klient ist ein renommierter IT-Dienstleister, der einen festen Kundenstamm hat und über 1000 Mitarbeitende an zehn deutschlandweiten Standorten beschäftigt. Zum Portfolio gehören die Bereiche Modern Workplace, Server, Network und IT-Security. Aufgrund anhaltenden Wachstums sucht das Unternehmen zum nächstmöglichen Zeitpunkt nach einem IT Network Engineer (m/w/d). Aufgaben Deine Hauptaufgabe besteht in der Konzeptionierung und Implementierung von Netzwerkinfrastrukturen in den Bereichen Enterprise LAN sowie WAN im Cisco-Umfeld Darüber hinaus bist du für die Planung und Umsetzung von Netzwerksicherheitslösungen mit Checkpoint und Fortinet Firewalls sowie F5 Web Application Firewalls verantwortlich Du bist zudem in die Weiterentwicklung des Netzwerkportfolios involviert und kommunizierst diesbezüglich direkt mit namhaften Netzwerkherstellern Gemeinsam mit deinem Team automatisierst du die Netzwerkinfrastrukturen mit Python bzw. Ansible Außerdem entwickelst du Bestandsinfrastrukturen weiter und löst veraltete Strukturen ab Profil Eine abgeschlossene IT-Ausbildung (bspw. in der Systemintegration), ein abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Kenntnisse bringst du mit Du hast bereits umfassende Kenntnisse in der Implementierung von Netzwerkinfrastrukturen, bestenfalls mit Cisco Außerdem hast du Erfahrung in der Absicherung von Netzwerken (bspw. mit Komponenten von Fortinet, Palo Alto oder Checkpoint) Du bist bereit zu einer geringen Reisebereitschaft (ca. 10-20%) Erforderliche Sprachkenntnisse: Verhandlungssicheres Deutsch (mindestens C1) Wir bieten Standards: JobRad, Obst, Getränke Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage 60% Home Office Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungen und Zertifizierungen Corporate Benefits Kontakt Du hast Fragen? Schick‘ mir gerne eine Mail an m.ehrhard@franklinfitch.com oder schreib‘ mir direkt hier auf XING! Max Ehrhard Senior Recruitment Consultant - Server & DevOps m.ehrhard@franklinfitch.com +49 69 971 942 914
Über uns Wir suchen einen engagierten Network Security Engineer (m/w/d) , der das Security-Team eines erfolgreichen IT-Dienstleisters verstärkt. In dieser Rolle betreust du moderne Netzwerkinfrastrukturen, planst Sicherheitskonzepte und arbeitest an spannenden Projekten im Bereich Firewall, VPN und Intrusion Detection. Du arbeitest flexibel im hybriden Modell und hast die Chance, langfristig Verantwortung zu übernehmen und die Security-Landschaft aktiv mitzugestalten! Werde Teil eines motivierten und kollegialen Teams – bewirb dich jetzt! Aufgaben Planung, Implementierung und Betrieb von Netzwerk- und Security-Lösungen Betreuung von Firewall-Umgebungen, VPN und IDS/IPS-Systemen Durchführung von Sicherheitsanalysen und Schwachstellenmanagement Mitarbeit in spannenden Security-Projekten Profil Mehrjährige Erfahrung im Bereich Netzwerksicherheit Sehr gute Kenntnisse in Firewalls, Routing, Switching und VPN Erfahrung mit gängigen Security-Technologien und -Tools Deutsch mind. C1, Englisch mind. B2 Wir bieten Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Weiterbildung und Zertifizierungen Attraktives Gehaltspaket und moderne IT-Infrastruktur Kontakt Interesse? Dann bewirb dich jetzt! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Marius Born | Recruitment Consultant +49 (0) 69 971 942 912 m.born@franklinfitch.com
About us Unser Mandant ist einer der führenden Kälteanlagenbauer in Deutschland mit Erfahrung in der Planung, Projektierung, Installation, Wartung und dem Service von Kälte- und Klimaanlagen. Mit mehr als 500 Mitarbeitenden bietet das Unternehmen zukunftsorientierte Lösungen für Handel, Pharmazie, Gastronomie, Gewerbe und Industrie. Zur Erweiterung des Teams suchen wir Sie, als Ingenieur / Techniker / Meister (m/w/d) Bauleitung Industriekälte , in Frankfurt. Wir –MEYHEADHUNTER Frankfurt –freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Tasks In Ihrer Funktion als Bauleitung erstellen Sie Aufmaße , stellen den Materialfluss auf der Baustelle sicher und sorgen für eine optimale Montageabwicklung auf der Baustelle Bei der Errichtung der Anlagen achten Sie darauf, dass dies nach Werks- und Montageplanung erfolgt und nehmen nach Abschluss die erforderlichen Beschriftungen vor Zu Ihren weiteren Aufgaben gehört die Einteilung und die zielgerichtete Steuerung der Nachunternehmer sowie externer Mitarbeiter Sie erfassen die Leistungen auf der Baustelle , erstellen Bautagesberichte, führen Fotodokumentationen durch und prüfen die Leistungsnachweise der externen Nachunternehmer Ebenfalls prüfen Sie Bauakten , kontrollieren den Wareneingang von Materialien und unterstützen im Claim Management , indem Sie eventuelle Probleme erfassen und melden Profile Sie haben einen Abschluss im Bereich der Versorgungstechnik , bzw. als Meister (m/w/d) Kälte- und Klimatechnik / Meister (m/w/d) SHK oder verfügen über einen vergleichbaren Abschluss Darüber hinaus besitzen Sie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Bauleitung und haben in der Vergangenheit Bauprojekte in der Industriekälte erfolgreich umgesetzt Durch Ihre fundierten Kenntnisse sind Sie sicher in der Rohrleitungsmontage und haben Erfahrung in der fachlichen Führung von externen Mitarbeitern und in der Steuerung von Nachunternehmern Des Weiteren haben Sie Kenntnisse der Normen und Richtlinien EN378, DGRL, BetrSichV, MRL, TRAS sowie im Vertragsrecht / VOB Die Arbeit mit den gängigen MS-Office-Anwendungen ist Ihnen vertraut und Sie haben bereits mit einem ERP- und CRM-System gearbeitet Zu guter Letzt verfügen Sie über einen Führerschein der Klasse B bzw. Klasse 3 What we offer 30 Tage Jahresurlaub Tariflich gebundene Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Leistungsgerechte Vergütung Attraktive Sozialleistungen Intensive Einarbeitung Umfangreiches Weiterbildungsangebot Interessante und anspruchsvolle Aufgaben Firmenwagen inklusive Privatnutzung Contact Nutzen Sie die Vorteile einer spezialisierten Personalberatung für das Erreichen Ihrer beruflichen Ziele – und profitieren Sie von unseren Branchenkenntnissen. Selbstverständlich sichern wir Ihnen Diskretion zu und achten ebenso zuverlässig auf Sperrvermerke. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Tätigkeitsbeginn – vorzugsweise online – und stehen Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wählen Sie den direkten Weg und füllen Sie gleich unser Onlineformular für Ihre Bewerbung aus.
Über EURO Kartensysteme GmbH Wir sind ein GEMEINSCHAFTS-UNTERNEHMEN der deutschen Banken und Sparkassen. Im gemeinschaftlichen Interesse der deutschen Kreditwirtschaft übernehmen wir Aufgaben im Bereich des kartengestützten Zahlungsverkehrs. Was erwartet dich? Projektbegleitung: Du unterstützt bei internen und externen Projekten sowie Aufgaben und übernimmst selbstständig die Erstellung von Verfahrensabläufen, Projektübersichten, PowerPoint-Präsentationen, Tabellen und Diagrammen einschließlich entsprechender Auswertungen Dokumentenmanagement: Du optimierst die Organisation der Dokumentenablage des girocard-Systems sowie die Dokumentation von Stammdaten, Prozessen, Vertragsmanagement und Konzepten Betrieb des girocard-Systems: Du sorgst in deinem Team für den reibungslosen Betrieb des girocard-Systems, indem du mit den Vertragspartnern in allen Fragen von "Rules & Regulations" eng zusammenarbeitest Schnittstellenmanagement: Du unterstützt als eine der zentralen Schnittstellen künftige Änderungsprozesse des girocard-Systems und bist innerhalb der EKS direkte Kontaktperson. Perspektivisch koordinierst und organisierst du Meetings und bist für deren Vor- und Nachbereitung verantwortlich girocard-Systementwicklung: Du begleitest aktiv zusammen mit dem Team die Weiterentwicklung, recherchierst aufkommende Fragestellungen und entwickelst eigenständig Lösungsansätze Was solltest du mitbringen? Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium im Bereich Administration, Verwaltung, Wirtschaft, Finanzen o. ä Du hast erste Berufserfahrungen, idealerweise in der Kreditwirtschaft, im Kartengeschäft oder im Zahlungsverkehr (Payment) Du verfügst über ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten Du hast Kenntnisse in der Funktionsweise von kartengestützten, digitalen Kartensystemen oder anderen Zahlungssystemen Du besitzt exzellente Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Du gehst sicher mit dem Office-Paket um, insbesondere mit Word, Excel, PowerPoint, Teams und Outlook Was bieten wir dir? Flexible Arbeitszeiten in hybrider Gestaltung Attraktives Vergütungsmodell Büros in moderner Infrastruktur Zuschuss zum ÖPNV Regelmäßige Weiterbildungsangebote Vergünstigungen und Sonderkonditionen über Corporate Benefits 30 Tage Jahresurlaub plus zwei Bankfeiertage Betriebliche Altersvorsorge Essenszuschuss für das Mittagessen in der Kantine Zur Bewerbung Unser Jobangebot Projektkoordinator (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. In unserem Geschäftsbereich Landesbausparkassen betreiben und entwickeln wir die Kernbank- und Vertriebssysteme der LBS-Gruppe auf Basis von OSPlus. Damit unsere Architekturen und Lösungen auch künftig den steigenden Anforderungen gerecht werden, gestalten wir unsere Systeme und Anwendungen kontinuierlich weiter. Für diese spannende Aufgabe suchen wir für den Geschäftsbereich Landesbausparkassen, Bereich strategisches Produktmanagement LBS, zum nächstmöglichen Termin für die Standorte Frankfurt am Main, Hannover oder Münster einen IT-Solution Architect Landesbausparkassen (m/w/d) . Hinweis: Der Bereich ist aktuell überwiegend am Standort Münster angesiedelt. Ihre Aufgaben: Konzeption, Gestaltung und Weiterentwicklung einer zukunftsfähigen IT-Zielarchitektur für die Landesbausparkassen im Kontext der Gesamtstrategie der Finanz Informatik Definition, Weiterentwicklung und Durchsetzung von Architekturprinzipien, Standards und Governance-Richtlinien – intern sowie gegenüber unseren Kunden Erstellung und zielgruppengerechte Vermittlung von plattformübergreifenden Architekturen, Bebauungsplänen und Transformationspfaden zur strategischen Weiterentwicklung der Anwendungslandschaft Organisation und Durchführung von "Proof of Concepts" (PoCs) zur Evaluierung und Einführung neuer Architekturansätze und Technologien Eigenverantwortliche Vorbereitung von Architektur-Entscheidungen für die IT-Systeme und bankfachliche Anwendungen hinsichtlich funktionaler, technischer und betriebswirtschaftlicher Aspekte Bewertung bestehender IT-Landschaften sowie Ableitung und Umsetzung von Modernisierungs- und Migrationsstrategien Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik oder Physik bzw. vergleichbare Ausbildung Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in komplexen Softwareprojekten und im Umgang mit gängigen Werkzeugen und Frameworks Erfahrung als Enterprise Architect, Solution Architect oder in vergleichbarer Rolle – idealerweise im Banken- oder Bausparkassenumfeld Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Zielarchitekturen für geschäftskritische Systeme – vorzugsweise E2E von Vertriebsanwendungen bis Kernbanklösungen. Fähigkeit zur zielsicheren und adressatengerechten Kommunikation komplexer Architekturkonzepte – sowohl auf strategischer als auch auf operativer Ebene Bereitschaft, als Brückenbauer zwischen fachlichen Anforderungen, technischer Umsetzung und betrieblichen Anforderungen zu agieren Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise – auch im Kontext begrenzter interner Architekturressourcen Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Ihre Benefits bei der Finanz Informatik: Sie fragen sich, warum Sie bei der Finanz Informatik arbeiten sollten? Wir hätten da ein paar gute Gründe für Sie. Neben flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Jobtickets oder der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir Ihnen noch viel mehr: Altersvorsorge Barrierefrei Betriebssport Familienservice Firmenevents Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Jobticket Kantine Tarifvertrag Weiterbildung Fitnessförderung Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer relevanten, praktischen Erfahrung. Klingt interessant? Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 442/A! Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Tobias Illigens zur Verfügung. Sie erreichen Tobias Illigens unter Tel. 0251 28834050 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.
Du möchtest mit deiner Expertise internationale Märkte erschließen und langfristige Kundenbeziehungen aufbauen? Du bringst Sprach- und Kulturkompetenz für den US-Markt mit, denkst strategisch und handelst lösungsorientiert? Dann wartet eine spannende Aufgabe im internationalen Business Development auf dich: Für unseren Kunden – einen führenden, international tätigen Hersteller von hochspezialisierten Laborlösungen – suchen wir dich als Business Development Manager USA (m/w/d) mit Fokus auf den Aufbau und die Weiterentwicklung des US-Geschäfts. Deine Aufgaben Verantwortung für die Betreuung der US-Niederlassung unseres Kunden – von der Händlersteuerung über die Endkundenbetreuung bis hin zu Content-Updates für die US-Website Repräsentation des Unternehmens auf wichtigen Fachmessen in den USA und Präsentation innovativer Lösungen für Labor- und Analyseanwendungen Hauptansprechpartner für Händler und Endanwender in den USA – von der Beantwortung von Anfragen bis zur Entwicklung langfristiger Partnerschaften Identifizierung und Aufbau neuer Vertriebskanäle, Bewertung von Marktpotenzialen und Mitwirkung an strategischen Entscheidungen für Nordamerika Erstellung von Angeboten, Führen von Verhandlungen und Koordination der Händleraktivitäten Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Inside Sales und Produktmanagement, um die Anforderungen des US-Marktes optimal umzusetzen Dein Profil Muttersprache Englisch und sehr gute Deutschkenntnisse Wohnsitz im Rhein-Main-Gebiet und Reisebereitschaft für regelmäßige Aufenthalte in den USA Abgeschlossenes Studium in Naturwissenschaften oder Wirtschaft Erfahrung im Business Development oder Vertrieb – idealerweise mit technischen oder erklärungsbedürftigen Produkten aus dem Labor- oder Chemieumfeld Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsstärke Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen und digitalen Tools von Vorteil Deine Perspektiven Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum im internationalen Kontext Arbeit in einem innovativen, wirtschaftlich stabilen Unternehmen Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Flexibles Arbeiten und ein modernes Arbeitsumfeld Kollegiales, interdisziplinäres Team mit flachen Hierarchien Corporate Benefits Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe deines frühestmöglichen Einstellungstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung. Dein Kontakt Samuel Schauer Samuel.Schauer@lhh.com LHH Recruitment Solutions Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194219
Spezialist IFRS Grundsatzfragen (m/w/d) Referenz 12-225289 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und fühlen sich im Bereich des Konzernrechnungswesens zuhause? Möchten Sie in einem dynamischen und vielfältigen Arbeitsumfeld tätig sein, in dem Sie Ihr volles Potenzial entfalten können? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unseren Kunden, einen internationalen Dienstleistungskonzern in Frankfurt , suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Spezialist IFRS Grundsatzfragen (m/w/d). Ihre Benefits: Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Dynamisches, internationales Umfeld Ihre Aufgaben: Verantwortung für alle Bilanzierungs- und Bewertungsbelange nach IFRS innerhalb des Konzernberichtswesens Implementierung neuer IFRS-Standards (IFRS 16 und 3) Mitverantwortung für die Erstkonsolidierung neu erworbener Unternehmen Analyse und Überwachung von Finanzdaten mit IFRS-Schwerpunkt in Abstimmung mit dem Group Controlling Durchführung regelmäßiger Konzernreportings Betreuung von Projekten im Bereich Group Accounting Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Bereich IFRS, idealerweise im Umfeld von Wirtschaftsprüfungsgesellschaften Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 85.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Thomas Barowski (Tel +49 (0) 69 96876-547 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-225289 per E-Mail an: pv.accounting.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Sie haben bereits Erfahrungen im Bereich Logistik, Spedition oder Export/Import gesammelt und möchten nun logistische Prozesse in einem Unternehmen steuern und abwickeln? Zudem möchten Sie Ihre Fähigkeiten in diesem Bereich ausbauen? Dann sind wir Ihr richtiger Ansprechpartner! Die DIS AG vermittelt mit langjähriger Erfahrung Fach- und Führungskräfte im Großraum Frankfurt am Main. Für unseren namhaften internationalen Kunden im Großraum Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) in der Sachbearbeitung. Diese Vakanz ist in der Direktvermittlung zu besetzen. Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Sie sind für die Erfassung sowie das Monitoring von Retouren-Anträgen zur reibungslosen Abwicklung von Retouren auf internationaler Ebene verantwortlich Sie übernehmen die Abwicklung des Versands von einzelnen retournierten Geräten ins Ausland und arbeiten dazu eng mit internen Kollegen und Logistikpartnern zusammen Die Kommunikation und Zusammenarbeit mit dem externen Retouren Service Center gehört zu Ihren täglichen Aufgaben Gegebenenfalls übernehmen Sie die Unterstützung der Service Administration in ad hoc aufkommenden Aufgaben Ihr Profil Sie haben erfolgreich ein Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen Sie verfügen über Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich Retourenabwicklung oder Logistik Sie überzeugen durch Ihre Persönlichkeit und Kommunikationsstärke (vor allem am Telefon) Ihre verhandlungssicheren Deutsch- und fließenden Englischkenntnisse wenden Sie im Tagesgeschäft sicher an Sie verfügen über sehr gute Anwenderkenntnisse in den Programmen des MS Office-Pakets (insbesondere MS Excel) und optimalerweise SAP Ihre Benefits Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen Jobticket und Dienstrad auch zur privaten Nutzung Tarifvertragliche Jahressonderzahlung Mitarbeitervergünstigungen und Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Annalena Simon frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194229
30 Tage Jahresurlaub sowie weitere zusätzliche freie Tage Ein attraktives, dynamisch steigendes Gehalt, Eingruppierung in E 9 KDO Eine jährliche Sonderzahlung im November nach KDO Hohe Arbeitsplatzsicherheit Möglichkeit auf Mitgliedschaft in einer Hilfskasse mit zusätzlichen Beihilfeleistungen zu medizinischen Aufwendungen Eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung Mobilitätsticket (auf Grund gesetzlicher Bestimmungen zunächst bis 31.12.2025) Mitarbeiterrabatte Einen Welcome-Day für neue Mitarbeitende Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum Fachliche Begleitung und Supervision Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Organisation und Koordination von internen und außerschulischen Angeboten und Projekten im Ganztag und in den Schulferien in Abstimmung mit der ESB-Leitung und den Fachkräften Sicherstellung des gesetzlichen Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsauftrages Pädagogische Begleitung und Förderung von 6-11-jährigen Kindern Ansprechpartner:in für Schüler:innen, Eltern und Lehrkräfte Unterstützung der ESB-Leitung Personaleinsatzplanung und Anleitung Enge Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam von Schule und Betreuung Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Mitarbeit im Kinderschutzteam der Schule Aktive Beteiligung bei der Weiterentwicklung des Ganztagskonzeptes, insbesondere mit Blick auf den Einstieg in den "Pakt für den Ganztag" und die Entwicklung zur Ganztagsschule Externe Vernetzung mit den Akteuren im Quartier Verantwortung für Qualitätsentwicklung und Dokumentation Administrative Tätigkeiten und Verwaltung Eine Befähigung zur Tätigkeit als pädagogische Fachkraft gemäß HKJGB §25b mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als pädagogische Fachkraft in der Arbeit mit Grundschulkindern und Eltern Kenntnis der Strukturen im Schulalltag Kommunikationsgeschick, Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Flexibilität und Innovationsbereitschaft Freude an der Arbeit im pädagogischen Bereich mit Kindern im Alter von 6 bis 11 Jahren Wertschätzung und Diversitätssensibilität im Umgang mit Kindern und deren Familien Kreativität und Innovationsbereitschaft sowie ein hohes Interesse am inklusiven Arbeiten und an der Ganztagsschulentwicklung Selbstständigkeit im pädagogischen Handeln organisierte strukturierte und selbständige Arbeitsweise Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Programmen Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Wir, die Abteilung Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main, besetzen alle Positionen gezielt im Banken- und Versicherungssektor. Für unseren renommierten Kunden im Großraum Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Cash Manager (m/w/d) im Bankensektor. In einem unverbindlichen Interview definieren wir mit Ihnen gemeinsam Ihre Vorstellungen, Konditionen und Wünsche und stellen Ihnen im Anschluss passende Stellen vor. Interessiert? Dann freuen wir uns sehr über Ihre aussagekräftige Bewerbung! Ihre Aufgaben Bankbeziehungsmanagement Abwicklung von nationalen und internationalen Zahlungen Reporting und Analyse Prozessoptimierung sowie Teammanagement Identifikation und Steuerung von finanziellen Risiken wie Währungs- und Zinsrisiken Liquiditätssteuerung Ihr Profil Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation Langjährige Berufserfahrung im Cash Management Bereich, idealerweise in einer Bank oder einem Finanzinstitut Fundierte Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint Analytisches Denkvermögen sowie hohe Zahlenaffinität Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Ihre Benefits Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Angenehmes Arbeitsklima und modernes Arbeitsumfeld Förderung von Weiterbildung sowie beruflicher Entwicklung Anteilige Homeoffice Regelung 30 Tage Urlaub Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
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