Intro Top Arbeitgeber mit Entwicklungsperspektiven Sehr attraktive Konditionen Firmenprofil Unser Mandant ist ein etablierter Zulieferer in der Automobilindustrie mit hoher technischer Kompetenz und einem klaren Fokus auf Qualität, Effizienz und Nachhaltigkeit. Das Unternehmen beliefert namhafte OEMs und Tier-1-Zulieferer und arbeitet kontinuierlich an der Weiterentwicklung seiner Beschaffungsstrategien. Aufgabengebiet Entwicklung und Umsetzung von Warengruppenstrategien in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen Analyse und Optimierung von Lieferantenportfolios (national & international) Führen von Vertrags- und Preisverhandlungen unter Berücksichtigung technischer und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Beschaffungsquellen und Trends Zusammenarbeit mit Entwicklung, Qualität und Logistik zur Sicherstellung einer stabilen Lieferkette Mitwirkung an globalen Einkaufsprojekten und Kostensenkungsinitiativen Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen oder technischen Einkauf - idealerweise im Automotive-Umfeld Fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht sowie im Umgang mit internationalen Lieferanten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytische Denkweise, Verhandlungsgeschick und strukturierte Arbeitsweise Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung in einem innovationsstarken Industrieunternehmen Attraktives Vergütungspaket inkl. Bonusmodell Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten nach Absprache Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungsperspektiven Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Kontakt Cristian Azuaga Referenznummer JN-072025-6787669 Beraterkontakt +4901728175659
About us Als dynamisch expandierendes Unternehmen mit bundesweiter Präsenz bündelt unser Kunde das Fachwissen und die Kompetenz führender Steuerkanzleien, Wirtschaftsprüfer und Rechtsberater, um erstklassige Expertise zu gewährleisten. Einsatzmöglichkeiten ergeben sich für folgende Standorte: Hamburg, München, Frankfurt, Nürnberg, Gütersloh, Köln & Düsseldorf. Zu bestimmten Voraussetzungen ist auch 100 % remote möglich. Tasks Du erstellst und prüfst Jahresabschlüsse für Unternehmen unterschiedlicher Rechtsformen und bearbeitest anspruchsvolle Steuererklärungen. Unsere Mandanten berätst du in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragen, entwickelst maßgeschneiderte Lösungen und unterstützt sie bei individuellen Herausforderungen. Zu deinen Aufgaben gehören die Koordination und Überwachung der Finanzbuchhaltung sowie die Durchführung komplexer Buchhaltungsaufgaben. Du begleitest Betriebsprüfungen und vertrittst die Interessen unserer Mandanten in der Kommunikation mit den Finanzbehörden. Mit deiner Erfahrung optimierst du interne Arbeitsprozesse und treibst die Digitalisierung unserer Kanzlei aktiv voran. Zudem unterstützt du das Team fachlich und bist insbesondere für Steuerfachangestellte und Auszubildende eine wertvolle Ansprechperson Profile Du hast deine Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder Steuerfachwirt (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation, wie beispielsweise als Bilanzbuchhalter (m/w/d). Dein fundiertes Wissen im Steuerrecht, deine Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen und deine praxisnahe Mandantenberatung machen dich aus. Du beherrschst den Umgang mit DATEV und MS Office sicher und hast ein ausgeprägtes Interesse an digitalen Arbeitsprozessen. Eigenverantwortliches Arbeiten, analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln, zählen zu deinen Stärken. Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und eine ausgeprägte Mandantenorientierung sind für dich selbstverständlich. Erste Erfahrungen in der fachlichen Anleitung von Kollegen sind ein Plus. What we offer Wir legen großen Wert auf deine berufliche Weiterentwicklung und bieten dir daher eine breite Palette an internen und externen Fortbildungen. Kontinuierliches Lernen ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur, denn wir sind überzeugt, dass der Erfolg unserer Mitarbeiter auch unser Erfolg ist. Bei uns hast du die Chance, deinen Arbeitsalltag aktiv mitzugestalten. Deine Ideen und kreativen Impulse zur Optimierung von Arbeitsprozessen und der Arbeitsumgebung sind ausdrücklich erwünscht. Spannende Mandate und die Möglichkeit, früh Verantwortung zu übernehmen, sorgen für Abwechslung und Entwicklungsmöglichkeiten in deinem Berufsalltag. Unser modernes, digital ausgerichtetes Arbeitsumfeld ermöglicht dir ein effizientes, papierloses Arbeiten – flexibel, mit individuellen Arbeitszeiten und der Option auf Homeoffice. Erlebe eine offene, unterstützende Unternehmenskultur, die Teamgeist und ein positives Miteinander in den Mittelpunkt stellt. Jeder Einzelne zählt, und wir schaffen ein Umfeld, in dem sich alle wertgeschätzt und wohlfühlen. Verbinde das Beste aus zwei Welten: Werde Teil einer regional verwurzelten Kanzlei mit familiärem Betriebsklima und flachen Hierarchien, während du gleichzeitig die Chancen und Perspektiven der bundesweit agierenden Unternehmens-Gruppe nutzt. Contact Oguzhan Yildirim Senior Consultant Finance & HR +49 156 7956 5402
About us Unser Mandant ist einer der führenden Kälteanlagenbauer in Deutschland mit Erfahrung in der Planung, Projektierung, Installation, Wartung und dem Service von Kälte- und Klimaanlagen. Mit mehr als 500 Mitarbeitenden bietet das Unternehmen zukunftsorientierte Lösungen für Handel, Pharmazie, Gastronomie, Gewerbe und Industrie. Zur Erweiterung des Teams suchen wir Sie, als Ingenieur / Techniker / Meister (m/w/d) Bauleitung Industriekälte , in Frankfurt. Wir –MEYHEADHUNTER Frankfurt –freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme! Tasks In Ihrer Funktion als Bauleitung erstellen Sie Aufmaße , stellen den Materialfluss auf der Baustelle sicher und sorgen für eine optimale Montageabwicklung auf der Baustelle Bei der Errichtung der Anlagen achten Sie darauf, dass dies nach Werks- und Montageplanung erfolgt und nehmen nach Abschluss die erforderlichen Beschriftungen vor Zu Ihren weiteren Aufgaben gehört die Einteilung und die zielgerichtete Steuerung der Nachunternehmer sowie externer Mitarbeiter Sie erfassen die Leistungen auf der Baustelle , erstellen Bautagesberichte, führen Fotodokumentationen durch und prüfen die Leistungsnachweise der externen Nachunternehmer Ebenfalls prüfen Sie Bauakten , kontrollieren den Wareneingang von Materialien und unterstützen im Claim Management , indem Sie eventuelle Probleme erfassen und melden Profile Sie haben einen Abschluss im Bereich der Versorgungstechnik , bzw. als Meister (m/w/d) Kälte- und Klimatechnik / Meister (m/w/d) SHK oder verfügen über einen vergleichbaren Abschluss Darüber hinaus besitzen Sie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Bauleitung und haben in der Vergangenheit Bauprojekte in der Industriekälte erfolgreich umgesetzt Durch Ihre fundierten Kenntnisse sind Sie sicher in der Rohrleitungsmontage und haben Erfahrung in der fachlichen Führung von externen Mitarbeitern und in der Steuerung von Nachunternehmern Des Weiteren haben Sie Kenntnisse der Normen und Richtlinien EN378, DGRL, BetrSichV, MRL, TRAS sowie im Vertragsrecht / VOB Die Arbeit mit den gängigen MS-Office-Anwendungen ist Ihnen vertraut und Sie haben bereits mit einem ERP- und CRM-System gearbeitet Zu guter Letzt verfügen Sie über einen Führerschein der Klasse B bzw. Klasse 3 What we offer 30 Tage Jahresurlaub Tariflich gebundene Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Leistungsgerechte Vergütung Attraktive Sozialleistungen Intensive Einarbeitung Umfangreiches Weiterbildungsangebot Interessante und anspruchsvolle Aufgaben Firmenwagen inklusive Privatnutzung Contact Nutzen Sie die Vorteile einer spezialisierten Personalberatung für das Erreichen Ihrer beruflichen Ziele – und profitieren Sie von unseren Branchenkenntnissen. Selbstverständlich sichern wir Ihnen Diskretion zu und achten ebenso zuverlässig auf Sperrvermerke. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Tätigkeitsbeginn – vorzugsweise online – und stehen Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wählen Sie den direkten Weg und füllen Sie gleich unser Onlineformular für Ihre Bewerbung aus.
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, eine erfolgreiche und stark wachsende Mediaagentur mit weltweitem Kommunikationsnetzwerk, besetzen wir ab sofort folgende Position in Festanstellung: (SENIOR) DIGITAL MEDIA CONSULTANT (M/W/D) DEIN AUFGABENPROFIL Entwicklung digitaler Strategien entlang sämtlicher Funnelstufen auf Basis von Kundenbriefings Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit Kundenberatern und dem Digital Hub Durchführung von Kundenpräsentation und Vorstellung detaillierter Digitalplanungen und -strategien Auswahl relevanter Kommunikationsmaßnahmen und KPIs Definition von Measurement Frameworks einzelner Kampagnen Überwachung und Sicherstellung eines reibungslosen Kampagnenablaufs Ableitung von Handlungsempfehlungen für Kunden auf Basis von Insights & Learnings DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Marketing, Medienwissenschaften o.Ä. Mindestens 4-5 Jahre Berufserfahrung im Digital Planning oder Digital Consulting Sehr gute Kenntnisse der digitalen Medienlandschaft und Kommunikationsdisziplinen Souveräner Umgang und Spaß an der Zusammenarbeit mit Kunden Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, um gewonnene Erkenntnisse in Handlungsempfehlungen zu übersetzen Ein hohes Maß an Proaktivität, Eigenverantwortung und Verbindlichkeit Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse WIR BIETEN 31 Tage Urlaub 50% Remote Work; bis zu sechs Wochen Workation aus dem Ausland pro Jahr Ein dynamisches Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote Zahlreiche Team- und Company-Events INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Intro Namenhaftes Unternehmen Gute Zukunftsperspektiven Firmenprofil Unser Kunde ist eine renommierte Kanzlei mit Sitz in der Frankfurter Innenstadt und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Executive Assistant (m/w/d) in einer unbefristeten Festanstellung. Aufgabengebiet Eigenständige Organisation und Koordination des Büroalltags der Geschäftsführung Vorbereitung und Nachbereitung von Besprechungen, Konferenzen und Präsentationen Planung und Organisation von Geschäftsreisen, einschließlich der Reisebuchungen und -abrechnungen Erstellung von Protokollen, Reports, Präsentationen und anderen Geschäftsdokumenten Übernahme der Korrespondenz und Kommunikation mit internen sowie externen Partnern Unterstützung bei der Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen und strategischen Planungen Verwaltung und Pflege von Dokumenten und Verträgen, auch im Rahmen des internen Projektmanagements Übernahme von Sonderprojekten und Unterstützung der Geschäftsführung bei verschiedenen Aufgaben Vertretung der Geschäftsführung in administrativen und organisatorischen Belangen Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium Mehrjährige Erfahrung in einer Assistenz- oder Verwaltungsposition, idealerweise in einem gehobenen Umfeld Sehr gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Word, Excel, PowerPoint) und modernen Kommunikationsmitteln Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein souveränes und professionelles Auftreten Diskretion, Vertrauenswürdigkeit und eine hohe Serviceorientierung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil Vergütungspaket Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen und wachstumsorientierten Unternehmen Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Homeoffice Eine attraktive Vergütung sowie zusätzliche Benefits Regelmäßige Weiterbildungsangebote und die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung Kontakt Kira Frank Referenznummer JN-072025-6787515 Beraterkontakt +4969507786025
Einleitung Die Dienstleistungs-Gesellschaft Taunus gGmbH ist ein Sozialunternehmen undanerkannter Träger der freien Jugendhilfe. Die DGT ist in den Bereichen Schule,Inklusion und Betreuung tätig und beschäftigt rd. 1000 Mitarbeiterinnen undMitarbeiter, Übungsleiter und Ehrenamtler. Aktuell suchen wir SchulbegleiterInnen für Grund- und weiterführende Schulen im Main-Taunus-Kreis, Rüsselsheim und Frankfurt. Der wöchentliche Stundenumfang richtet sich nach dem Unterstützungsbedarf des Schülers/ der Schülerin. Dieser liegt zwischen 10 und 35 Stunden in der Schulwoche. Die Ferien sind frei. Zum 01.09.2025 haben wir folgende Stellen in Teilzeit an Grund- und weiterführenden Schulen in Frankfurt am Main zu besetzen: Charles-Hallgarten-Schule, Frankfurt am Main: 25 Zeitstunden / Schulwoche Otto-Hahn-Schule, Frankfurt am Main: 20-25 Zeitstunden / Schulwoche Minna-Specht-Schule, Frankfurt am Main: 25 Zeitstunden / Schulwoche Kasinoschule, Frankfurt am Main: 20 Zeitstunden / Schulwoche Aufgaben Sie begleiten den Schüler / die Schülerin mit dem Förderschwerpunkt soziale und emotionale Entwicklung Sie geben Orientierungs- und Strukturierungshilfe Sie stärken die soziale Kompetenz Sie fördern die Selbständigkeit des Schülers / der Schülerin Sie stehen im Austausch mit den Betreuungskräften und den Eltern Qualifikation Zwingend erforderlich ist, dass Sie bereits über praktische und / oder theoretische Erfahrungen im sozialen Bereich verfügen Sie bringen ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Empathie mit Sie sind geduldig sowie konsequent Das Thema Schulinklusion liegt Ihnen am Herzen Sie arbeiten eigenverantwortlich, strukturiert und zuverlässig Sie verfügen über gutes Deutsch in Wort und Schrift Sie haben Interesse an Fort- und Weiterbildung Benefits Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Stelle Große Selbstständigkeit und Eigenverantwortung attraktive Fort- und Weiterbildungen Attraktive Vergütung pädagogische Unterstützung durch das KoordinatorInnenteam Möglichkeit zur Supervision im Bedarfsfall Noch ein paar Worte zum Schluss Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Über uns Unser Kunde ist ein renommiertes, dynamisch wachsendes Unternehmen mit Sitz im Herzen von Frankfurt am Main. Mit innovativen Produkten und einer klaren Wachstumsstrategie gehört es zu den führenden Anbietern in seiner Branche. Zur Verstärkung des Finance-Teams suchen wir Sie als erfahrenen und motivierten Controller (m/w/d) . Aufgaben Verantwortung für die Planung, Steuerung und Kontrolle von Budgets, Forecasts und Wirtschaftlichkeitsanalysen Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresberichten sowie Ad-hoc-Analysen für das Management Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten und -Prozessen Unterstützung bei strategischen Projekten und Investitionsentscheidungen Durchführung von Abweichungsanalysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und dem internationalen Finanzteam Profil Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Controlling oder Rechnungswesen Sehr gute Excel-Kenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office und Offenheit für digitale Tools Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Freude daran, Prozesse aktiv mitzugestalten Wir bieten Eine unbefristete Stelle mit einer attraktiven, tarifgebundenen Vergütung Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zusätzliche Benefits aus den Bereichen Gesundheit, Mobilität und Familie ( Zusatz freie Tage ) Eine betriebsinterne Krankenzusatzversicherung Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Arbeitstage Ein bezuschusstes Deutschland-Ticket Eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle und sinnstiftende Tätigkeit
Senior Risikomanager (m/w/d) Referenz 12-220671 Im Auftrag eines innovativen Finanzdienstleisters mit starkem Fokus auf digitale Assets suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen und engagierten Risikomanager (m/w/d). Diese Schlüsselposition bietet Ihnen die Möglichkeit, das Risikomanagement maßgeblich zu formen, weiterzuentwickeln und strategisch auszurichten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Senior Risikomanager (m/w/d). Ihre Benefits: Home-Office-Möglichkeit Attraktive Vergütung Corporate Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote und Mitarbeitervergünstigungen Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein Arbeitsumfeld mit Innovationskultur und digitalem Fokus Ihre Aufgaben: Verantwortung für die kontinuierliche Risikoüberwachung Optimierung von bestehenden Verfahren und Methoden der Risikobewertung Weiterentwicklung der integrierten Risiko- und Ertragssteuerung in enger Zusammenarbeit mit dem Management Verantwortung für die Einhaltung von aufsichtsrechtlichen Anforderungen Erstellung und Bewertung von Stress- und Szenarioanalysen Berechnung der Risikotragfähigkeit Kontrolle von Frühwarnindikatoren und Risikolimiten Durchführung und anschließende Auswertung der Risikoinventur Berichterstattung an die Geschäftsführung Unterstützung bei Projekten zur Einführung neuer Produkte Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Risikomanagement im Bankenumfeld Idealerweise Erfahrungen im Krypto-Umfeld Sehr gute Kenntnisse gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Starke analytische Fähigkeiten, schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägte Zahlenaffinität Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Hohes Maß an Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 100.000 bis 120.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Maximilian Baas (Tel +49 (0) 69 96876-636 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220671 per E-Mail an: pv.financialservices.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Du möchtest dich stetig weiterentwickeln und deine Ideen mit einbringen? Du hast Lust deine fachliche Expertise als Requirements Engineer einzusetzen? Dann bist du hier genau richtig! Der Arbeitgeber: Unser Kunde ist ein erfahrenes Unternehmen,das sich auf IT-Dienstleistungen und -Lösungen spezialisiert hat. Es entwickelt mit modernsten Entwicklungsverfahren Software-Produkte für Unfallsversicherungsträger. Das wird geboten: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit bis zu 3 Tage in der Woche remote zu arbeiten Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Unfallversicherung Viele weitere spannende Benefits wie Jobrad, Fitnessstudio und vieles mehr Das könnten Deine Aufgaben sein: Du ermittelst und analysierst die fachlichen Anforderungen der unterschiedlichen Stakeholder im Bereich der gesetzlichen Unfallversicherung Du visualisierst und dokumentierst Prozesse und Anforderungen Du führst Aufwandsschätzungen zu Kundenanfragen durch und unterstützt das Produktmanagement bei der Planung Du bereitest Abstimmungstermine und Analyseworkshops inhaltlich vor und moderierst diese Du nimmst an Sitzungen der Stakeholder teil Das bringst du mit: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL/Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung Du bringst Erfahrungen in der Analyse von Geschäftsprozessen und Stakeholder-Anforderungen mit Du verfügst über Kenntnisse im agilen Requirements Engineering und im Requirements Management, einschließlich der Arbeit mit Epics und User Stories in JIRA und Confluence Du hast gute Programmierkenntnisse, insbesondere in SQL Kenntnisse in XML von Vorteil Du überzeugst durch Kundenorientierung, Beratungskompetenz und ein souveränes Auftreten Du bist neugierig geworden? Dann bewirb dich ganz bequem und einfach mit oder ohne Lebenslauf bei uns! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp bei Greta unter der 017655736455
Intro Eine neue Chance wartet auf Sie! Spannende Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld Firmenprofil Unser Mandant ist eine etablierte Kanzlei mit internationaler Mandantschaft, die sich durch hohe juristische Expertise, effiziente Abläufe und ein kollegiales Miteinander auszeichnet. Die moderne Büroinfrastruktur und zentrale Lage schaffen ein professionelles Arbeitsumfeld mit hoher Serviceorientierung und kurzen Entscheidungswegen. Aufgabengebiet Organisation und Koordination von Terminen, Meetings und Geschäftsreisen Allgemeine Büroorganisation und administrative Unterstützung der Partner:innen und Associates Erstellung, Formatierung und Korrektur von juristischen Dokumenten, Schriftsätzen und Präsentationen Korrespondenz mit Mandanten und Geschäftspartnern auf Deutsch und Englisch Unterstützung bei der Rechnungserstellung und Fristenüberwachung Empfang und Betreuung von Gästen sowie Telefonmanagement Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Rechtsanwaltsfachangestellte:r oder Bürokaufmann/-frau Erste Berufserfahrung im Assistenzbereich, idealerweise in einer Kanzlei oder im beratenden Umfeld Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Outlook, PowerPoint) Ausgeprägtes Organisationstalent, Diskretion und serviceorientiertes Auftreten Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Vergütungspaket Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Sozialleistungen Unbefristete Festanstellung in einer angesehenen Kanzlei Zentrale Lage in Frankfurt mit sehr guter ÖPNV-Anbindung Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein kollegiales Team Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit Homeoffice-Optionen nach Absprache Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Kontakt Kerim Acar Referenznummer JN-072025-6787671 Beraterkontakt +4969507786001
Sortierung: