(Senior) SAP Entwickler (m/w/d) - 100% remote möglich
Biber & Associates - 60308, Frankfurt am Main, DE
Job ID: 10966-15 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein regional im Raum Rhein-Main tätiges SAP Consultinghaus mit einem Fokus auf die Public-Service Beratung. Derzeit wird wegen der starken Nachfrage nach dem Know-How unseres Mandanten das SAP-Team ausgebaut. Ihr neues Aufgabengebiet: Mitwirkung an übergreifenden Konzepten für kundenspezifische Entwicklungsvorhaben in den Themen S4HANA Logistik, Finance, CRM, bzw. C4C oder CX oder im Umfeld der Branchenlösungen für den Public Service Sektor. Mitarbeit in SAP Entwicklungsprojekten mit den neuesten Technologien im S4 Umfeld. Beratung und Betreuung der Kunden unseres Mandanten in technischen Fragen. Sicherstellen der User-Akzeptanz sowie Schließung bestehender Knowhow-Lücken aufseiten der Anwender. Fachliche Führung externer Dienstleister sowie interner Mitarbeiter. Ihr Profil: Sie bringen einen guten Abschluss einer Uni oder FH mit, oder verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung. Die oben beschriebenen Fachgebiete beherrschen Sie aufgrund Ihrer mehrjährigen Erfahrung. Dabei bringen Sie fundierte Kenntnisse in den Entwicklungswerkzeugen ABAP, ABAPOO oder FIORI und UI5 mit. Entwicklererfahrung aus SAP CRM oder CX wären nicht zwingend erforderlich. Eine Einarbeitung in diese Thematik wäre on-the-job möglich. Wichtig sind aber Erfahrungen mit SAP BTP und Entwicklungen im Cloud und S4HANA Umfeld. Sie verfügen über ausgeprägte Kundenorientierung, gepaart mit Beratungskompetenz und erste Erfahrungen in der Projekt- oder Teilprojektleitung. Sie besitzen gute Deutschkenntnisse. Angebot: Ihre Aufgabenstellung ist mit viel Verantwortung verbunden und stellt Sie täglich vor neue Herausforderungen, denen Sie sich gerne stellen. Sie finden ein die Eigeninitiative der Mitarbeiter förderndes Arbeitsklima vor und haben umfassenden Freiraum, ihre eigenen Ideen zu verwirklichen. Sie werden von einem systematischen Entwicklungsprogramm unterstützt und begleitet. Auf diese Weise verbessern Sie Ihre fachlichen und persönlichen Skills immer mehr. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Entfaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeiter, sowie Spaß an der Arbeit im Team. Attraktive finanzielle Konditionen mit Zusatzleistungen ergänzen den attraktiven Rahmen dieser Stelle. Als weiterer Benefit bietet unser Kunde eine 100% remote Option an. Sie müssten nach einer kurzen Einarbeitungsphase ca. 3-4 mal pro Jahr am Standort im Raum Frankfurt am Main tätig sein können. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Head of Group Accounting (m/w/d)
Peak One GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Unser Mandant ist ein wachstumsstarkes Unternehmen im ESG-nahen Umfeld. In dieser neu strukturierten Rolle übernehmen Sie eine Schlüsselposition im Accounting und Konzernrechnungswesen - mit Perspektive auf Teamaufbau und strategische Mitgestaltung. Gesucht wird ein operativ starker Accounting-Profi mit konzeptionellem Weitblick - jemand, der nicht nur Richtlinien schreibt, sondern Abschlüsse erstellt, Prozesse denkt und Strukturen aufbaut. Ihr Aufgabengebiet Group Accounting Eigenverantwortliche Erstellung der Konzernabschlüsse nach HGB (inkl. Anhang, Lagebericht, GuV, Bilanz etc.) Einführung von IFRS - Projektverantwortung und Umsetzungsbegleitung Monatliche Konsolidierung Entwicklung von Bilanzierungsrichtlinien und deren konzernweite Implementierung Ansprechpartner:in für Wirtschaftsprüfer, Steuerberatung, Controlling und interne Stakeholder Aufbereitung des Reportings für Management und Finanzpartner Verantwortung für steuerliche Fragestellungen der Unternehmensgruppe Entwicklung langfristiger Steuerstrategien und Sicherstellung der steuerlichen Compliance Zusammenarbeit mit externen Steuerberater:innen und Begleitung von Betriebsprüfungen Das bringen Sie mit Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Rechnungswesen, Steuern oder Finance Mehrjährige Berufserfahrung im Accounting/Konzernrechnungswesen - idealerweise mit WP-Background oder Erfahrung in der Abschlusserstellung im Konzern Fundierte HGB-Kenntnisse und IFRS-Kenntinsse Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Freude an Gestaltung Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch Erste Führungserfahrung oder Bereitschaft, Verantwortung für ein wachsendes Team zu übernehmen Was Sie erwartet Gestaltungsfreiraum in einem Unternehmen im Wandel Direkte Berichtslinie zum CFO Möglichkeit, Strukturen und Prozesse aktiv mitzuentwickeln Fachlich starkes Umfeld mit klarer Zielorientierung Attraktive Vergütung - abhängig von Qualifikation und Standort
Medior Level Admin IT Support (w/m/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Wir suchen einen engagierten Medior Level Admin IT Support (w/m/d), um unser Team im Raum Frankfurt am Main zu verstärken. Wenn Sie über fundierte technische Kenntnisse verfügen und Spaß daran haben, Anwender bei ihren IT-Anliegen zu unterstützen, sind Sie bei uns genau richtig! In dieser vielseitigen Position sind Sie verantwortlich für die Betreuung und Optimierung unserer IT-Systeme, unterstützen bei der Fehlerbehebung und arbeiten an spannenden Projekten zur Weiterentwicklung unserer Infrastruktur. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Erfahrung in der Betreuung von IT-Systemen und -Anwendungen wird aktiv eingesetzt Moderne VOIP-Lösungen werden entwickelt und weiter verbessert Server-Infrastrukturen werden über Cloud-Dienstleister wie Azure und AWS vorbereitet und verwaltet Datenbanken werden administriert, um eine optimale Performance sicherzustellen Spezialsoftware wird betreut, um einen reibungslosen Betrieb zu gewährleisten In Windows- und Linux-Umgebungen wird gearbeitet, was zu einer vielseitigen IT-Landschaft beiträgt Kenntnisse im Bereich Networking und Security (Cisco Meraki, Cisco, Palo Alto, CheckPoint) werden effektiv genutzt Interesse an nachhaltigen Problemlösungen und der kontinuierliche Streben nach Verbesserungen sind vorhanden Ihr Profil Optimalerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration und/oder ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation (nachweisbar) Hands-On-Mentalität mit proaktiver Herangehensweise an Herausforderungen Erste Erfahrungen mit Monitoring-Lösungen (z. B. DataDog, Azure Analytics Workspaces) gesammelt Kenntnisse im Bereich Networking und Security (Cisco Meraki, Cisco, Palo Alto, CheckPoint) vorhanden Tätigkeit in hybriden Umgebungen (OnPrem / Cloud) mit der Entwicklung innovativer Lösungen Erfahrung im Compliance-Bereich (ISO 27001, DORA, NIS2, VAIT, BAIT) oder Interesse an einer Einarbeitung in diese Themen Nutzung und Optimierung von Microsoft 365 in all seinen Facetten Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Ihre Benefits: Mitarbeitermotivation ist bei uns kein Buzzword, sondern gelebte Kultur. Wir schaffen ein Umfeld, das inspiriert, unterstützt und Weiterentwicklung fördert Individuelle Entwicklung steht im Fokus – sowohl fachlich als auch persönlich. Wir bieten gezielte Weiterbildung und Raum für deine berufliche Entfaltung Modern ausgestattete Arbeitsplätze, Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit zum flexiblen Home-Office sorgen für echten Gestaltungsspielraum im Alltag Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem abwechslungsreichen, technologiegetriebenen Umfeld gibt dir langfristige Sicherheit und spannende Herausforderungen Attraktive Benefits runden unser Angebot ab: Unser flexibles Cafeteria-System bietet u.?a. JobBike, Kinderbetreuungszuschuss, Zuschuss zum privaten Internet, monatliche Gutscheine sowie einen Zuschuss zum Mittagessen.Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Mitarbeiter (m/w/d) im IT-Onsite-Support - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Suchen Sie eine spannende Herausforderung in der IT-Branche und interessieren sich sowohl für Software als auch Hardware? Dann haben wir die perfekte Gelegenheit für Sie! Wir suchen eine erfahrene Fachkraft als IT-Onsite-Support-Mitarbeiter/in für einen renommierten Kunden in Frankfurt. Wenn Sie über umfangreiche IT-Kenntnisse verfügen und begeistert sind von einer Position in einem innovativen Umfeld, könnte dies der ideale Karriereschritt für Sie sein. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Zuständig für den 1st- und 2nd-Level-Support vor Ort sowie für Anfragen zu Clients, Smartphones und Tablets. Bearbeitung der zugewiesenen Onsite-Tickets und Dokumentation im Ticketsystem. Durchführung von Vor-Ort-Reparaturen und Installationen von Hard- und Software, einschließlich Datenübernahme (PC, Drucker etc.). Kommunikation mit Hardwareherstellern zur Abwicklung von Reklamationen und Reparaturen. Proaktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Dokumentation der ITSM-Prozesse gemäß ITIL. Ihr Profil Optimalerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, Kommunikationselektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation. Erste Berufserfahrung als Onsite-Techniker, idealerweise mit Kenntnissen im industriellen Großkundenumfeld. Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, sich schnell in neue Themen und Aufgaben einzuarbeiten. Freundliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden sowie eine empathische Arbeitsweise. Ausgeprägte Serviceorientierung und relevante Erfahrungen für die Position. Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Ihre Perspektiven Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit vielfältigen Aufgaben in der zukunftsorientierten IT-Branche erwartet Sie. Eine offene und vielfältige Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien. Eine individuell abgestimmte und umfassende Einarbeitung. Freiraum und Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung der Unternehmenszukunft. Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch verschiedene Angebote und Entwicklungsprogramme. Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Zahlreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Jobrad-Option und vieles mehr. Ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Compliance Officer (m/w/d) im Bankensektor - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Werden Sie Teil eines weltweit angesehenen Finanzunternehmens, das sich für ethische Geschäftspraktiken und Vielfalt einsetzt! Bei unserem Mandanten am Standort Frankfurt am Main haben Sie die Chance, die zukünftige Unternehmensgeschichte mitzuschreiben und in einem inspirierenden Umfeld zu arbeiten, das Vielfalt, Innovation und ethische Grundsätze schätzt. Als Compliance Officer spielen Sie eine entscheidende Rolle dabei, die Unternehmenswerte zu wahren und ein verantwortungsbewusstes Geschäftsumfeld zu fördern. Interessiert? Dann freuen wir uns sehr auf die Zusendung Ihrer Bewerbung! Ihre Aufgaben Überwachung von Compliance- und Risikomanagementrichtlinien gemäß den gesetzlichen Vorgaben und internen Standards Eigenständige Durchführung von Kontrollmaßnahmen, einschließlich der Entwicklung neuer Ansätze und Maßnahmen Organisation, Koordination und Durchführung von Schulungen für Mitarbeiter im Bereich Compliance und Risikomanagement Anfertigung von Berichten und Präsentationen für das Management und externe Stakeholder Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, um Compliance- sowie Risikoprozesse zu optimieren Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Jura oder eine bankkaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compliance, Risikomanagement oder verwandten Bereichen, idealerweise im Finanzsektor Fachkenntnisse über die relevanten Gesetze, Richtlinien und Standards (z.B. MaRisk, MiFID, MiFIR) Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu verstehen und umzusetzen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort sowie Schrift Ihre Benefits Eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem internationalen Umfeld Attraktive Vergütung und Benefits, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge Zentrale Lage in Frankfurt am Main und eine moderne Arbeitsumgebung Offene und kollegiale Unternehmenskultur Fachliche Weiterentwicklung sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Alexander Friemann Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194-221
Interner (Senior) Berater SAP HCM-PY (m/w/d) - 100% Home Office möglich
Biber & Associates - 60308, Frankfurt am Main, DE
Job ID: 7890-15 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein spezialisierter Outsourcing-Dienstleister für SAP HCM. Interner (Senior) Berater SAP HCM-PY (m/w/d) - 100% Home Office möglich Ihr neues Aufgabengebiet: Roll-in fachlicher To-Dos und Aufgabenstellungen für Projekte und Änderungsvorhaben im Umfeld von SAP HCM - Schwerpunkt Payroll. Durchführung von Projekten im Umfeld SAP HCM-PY. Dabei liegt der Schwerpunkt auf der Remote Unterstützung von Kunden. Daher wäre die Position zu 100% vom Home Office aus - mit beliebiger Wohnortwahl - machbar. Verantwortung für die Weiterentwicklung, Anpassung und Optimierung der Prozesse im Bereich der Gehaltsabrechnung. Organisieren und Steuern von Anwenderworkshops. Intensiver fachlicher Austausch mit den Anwendern und den anderen Experten im SAP Team. Ihr Profil: Sie bringen einen guten Abschluss einer Uni oder FH mit, oder verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung. Sie bringen mindestens 2 Jahre Erfahrung (als Consultant) oder mindestens 4-5 Jahre (als Senior Consultant) in personalwirtschaftlichen Prozessen sowie Implementierung in SAP HCM - Schwerpunkt PY mit. Sie können Schemen und Regeln mindestens lesen und idealerweise auch selbst ausprägen. Sie agieren immer kundenorientiert und streben danach, ein optimales Ergebnis für die jeweiligen Anforderer zu erarbeiten. Mit Konflikten gehen Sie diplomatisch um und lösen diese effizient. Angebot: Sie werden in der anspruchsvollen Projekttätigkeit mit täglich wechselnden Problemstellungen einer komplexen und erfolgreichen Organisation in Berührung kommen. Eigene Gestaltungsansätze werden gefördert und gefordert. Geboten wird ein breites Angebot von individuellen und bedarfsgerechten Schulungen. Sie finden ein kollegiales, forderndes und förderndes Arbeitsklima vor, da dies den Schlüssel zu gemeinsamen, langfristigen Erfolgen darstellt. Weitere Benefits: Vertrauensarbeitszeit, 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub je Anlass, Home Office - auch 5 Tage pro Woche, Laptop, bAv, Überstunden können über Freizeitausgleich abgegolten werden. Home Office ist generell möglich, in speziellen Einzelfällen kann auch über 100% Homeoffice gesprochen werden. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter (m/w/d) Arbeitsrecht
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter (m/w/d) Arbeitsrecht Referenz 12-215568 Für unser Kundenunternehmen, eine renommierte Wirtschaftskanzlei am Standort Frankfurt am Main , suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten (m/w/d) im Bereich Arbeitsrecht. Diese Position bietet im Rahmen der Direktvermittlung ein spannendes Betätigungsfeld in Vollzeit . Bewerben Sie sich jetzt auf die Stelle als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter (m/w/d) Arbeitsrecht. Ihre Benefits: Flache Hierarchien Persönliche Förderung, z. B. durch Mentoring Moderne Büros Ein offenes und engagiertes Team Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Ihre Aufgaben: Koordination des Büroalltags, einschließlich Annahme von Telefonaten, Vereinbarung von Terminen und Planung von Reisen für unsere Anwälte Effiziente Verwaltung und Archivierung von Akten Eigenständige Erstellung und Bearbeitung von Dokumenten wie Schriftsätzen, Verträgen, Vollmachten, Gutachten und allgemeiner Korrespondenz in Deutsch und Englisch Verantwortung für die dezernatsbezogene Postbearbeitung und Überwachung von Fristen und Terminen Monatliche Erstellung von Honorarnoten basierend auf Zeiterfassung in Deutsch und Englisch sowie eigenständige Erfassung von Rechnungen in verschiedenen Abrechnungsportalen Abrechnung nach dem Rechtsanwaltsvergütungsgesetz (RVG), Überprüfung von Kostenanträgen und Kommunikation mit Rechtsschutzversicherungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellter Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Arbeitsrecht Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Rechtsberatung Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Peter-Remigius Kohl (Tel +49 (0) 69 96876-217 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215568 per E-Mail an: legal.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
(Senior) Credit Risk Manager (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
(Senior) Credit Risk Manager (m/w/d) Referenz 12-220990 Für ein Unternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir einen (Senior) Manager mit Fokus auf Credit Risk zur Personalvermittlung in Festanstellung. Unser Kunde ist eine große internationale Wirtschaftsprüfung und Unternehmensberatung. Eine Position mit hohem Maß an Verantwortung und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten erwartet Sie. Zusätzlich bietet unser Kunde zahlreiche Gesundheitsmaßnahmen und ein dynamisches sowie multikulturelles Arbeitsumfeld. Bei Amadeus Fire stehen Ihre beruflichen Ziele im Vordergrund. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich jetzt als (Senior) Credit Risk Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Homeoffice-Möglichkeit Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Attraktives Gehaltspaket Betriebliche Altersvorsorge Zahlreiche Corporate Benefits Firmenevents Ihre Aufgaben: Verantwortung für Beratungsprojekte mit Fokus auf Kreditrisiken Übernahme der Leitung und Entwicklung des Teams Ansprechpartner für Fachfragen im Kreditrisikobereich Erstellung von Risikoprüfungen Verantwortung für die Weiterentwicklung von Risikomodellen im Bereich Kreditrisiko Analyse der Kreditrisikosituation sowie Validierung von Risikomodellen Durchführung sowie Analyse von Stresstests und Szenarioanalysen Optimierung des Steuerungs- und Kontrollsystems sämtlicher Risikoarten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Kreditrisikomanagement bei einer Bank oder einer Beratung Kenntnisse der Modellierung von Kreditrisiken Expertenkenntnisse der regulatorischen und gesetzlichen Anforderungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Analytisches und strukturiertes Denken Kommunikationsfähigkeit, Engagement und Flexibilität Idealerweise ein vorhandenes Kundennetzwerk Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 120.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jannik Schröter (Tel +49 (0) 69 96876-149 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220990 per E-Mail an: pv.financialservices.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Sparten- / Division Controller (m/w/d)
JobMeKa GmbH - 60314, Frankfurt am Main, DE
Über uns Unser Kunde ist ein weltweit tätiges Unternehmen der chemischen Industrie, das durch Innovationskraft, nachhaltige Ausrichtung und eine starke Marktposition überzeugt. Im Rahmen des weiteren Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Division Controller (m/w/d) zur Verstärkung des Controlling-Teams am Standort Frankfurt am Main. Aufgaben Als Division Controller (m/w/d) sind Sie Business Partner für nationale und internationale Standorte sowie für zentrale Bereiche innerhalb des Konzerns. Sie analysieren Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse (nach IFRS) und unterstützen bei der Erstellung von Forecasts und Budgets. Sie erstellen Wirtschaftlichkeitsanalysen und Produktprofitabilitätsrechnungen zur Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen. Sie unterstützen und begleiten strategische Sonderprojekte (z. B. M&A, CapEx-Initiativen, Prozessoptimierungen). Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung von Controlling-Tools und der Digitalisierung von Finanzprozessen mit (z. B. BI-Systeme, SAP FICO, BCS). Sie übernehmen Verantwortung in konzernweiten SAP- oder BI-Rollout-Projekten und gestalten globale Finanz-Templates mit. Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Wirtschaftsinformatik. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling, idealerweise in einem internationalen Industrieunternehmen. Fundierte Kenntnisse in SAP (FICO, BW/BI), IFRS sowie idealerweise im Bereich Transfer Pricing und interner Audits. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie Innovations- und Lösungsorientierung. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Dienstreisen. Wir bieten Eine verantwortungsvolle Position in einem zukunftssicheren und nachhaltig aufgestellten Unternehmen der Chemiebranche. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege mit viel Raum für Eigenverantwortung und Mitgestaltung. Moderne Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeiten, Mobile-Office-Regelung und attraktiven Sozialleistungen. Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines global agierenden Konzerns. Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Jobrad, Essenszuschüsse u. v. m. Kontakt Sie haben Interesse mehr zu erfahren? Sehr gerne stellen wir den Kontakt her und freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an recruiting@jobmeka.de.
Einkäufer (m/w/d)
Unique Personalservice GmbH Professionals - 60327, Frankfurt am Main, DE
Unique Professionals gehört zu den erfolgreichen Spezialisten Europas im Bereich Office. Mit einem breiten Spektrum an kaufmännischen Jobs bieten wir Ihnen eine sichere Perspektive für Ihre berufliche Zukunft. Gute Bezahlung und ein Plus an Zusatzleistungen sind bei uns selbstverständlich. Hier erleben Sie mehr Abwechslung und erweitern Ihr Know-how. Wir sind für Sie da. Unique Professionals bietet Ihnen mehr als nur einen sicheren Arbeitsplatz. Bei unserem Kunden in Frankfurt am Main erwartet Sie eine interessante Perspektive als Einkäufer (m/w/d)! Wir bieten Ihnen: - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag als Einkäufer (m/w/d) bei Unique Professionals - Übertarifliche Vergütung zwischen 4.900 und 6.500 Euro pro Monat - je nach Erfahrung - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Gleitzeitmodell - Kostenfreier Parkplatz - Kostenfreies Gesundheitsmanagement - Persönliche und wertschätzende Betreuung durch unsere Personalmanager Ihre Aufgaben: - Einkauf von Planungsleistungen, Hochbau (Invest), Instandhaltung - Begleitung von Ausschreibungen inkl. Verhandlung und Vergabe - Vertragsmanagement - Kommunikation mit verschiedenen Fachabteilungen Ihr Profil: - Abgeschlossenes kaufmännisches bzw. technisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung - 3-5 Jahre Erfahrungen im strategischen Einkauf für Bauleistungen und im Vertragsrecht - Gute MS-Office-Kenntnisse und gute Kenntnisse in SAP MM - Sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse von Vorteil Begeistern Sie uns mit Ihrem Talent als Einkäufer (m/w/d) in Frankfurt am Main! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Einkäufer (m/w/d) in Frankfurt am Main unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. ##1,274000225
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